《2022年安全生产奖惩管理制度 .pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年安全生产奖惩管理制度 .pdf(5页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、安全生产奖惩管理制度1、为了更好地贯彻执行安全消防工作“安全第一,预防为主”“精神奖励为主,物质奖励为辅”的方针, 达到“惩前毖后”效果, 增强全员安全消防意识,把安全消防工作列入经济责任制考核,为此制定以下奖惩规定。 业务操作处罚各部门主管提出处理意见, 报公司扣罚; 消防安全处罚由安委会提出处理意见,报公司扣罚。2、在安全、消防工作方面做出下列成绩的单位或个人,可受到表彰或奖励100-1000 元。(1) 、制氧厂部门、班组或个人认真执行安全消防责任制,实现了安全文明生产,及时组织扑救火灾,为避免重大损失有显著成绩的;(2) 、模范地遵守安全生产和消防工作方针政策,积极采取预防措施,对制止
2、违章指挥和违章作业或阻止违反消防法规行为有显著成绩的;(3) 、积极参加抢险或抢救工作,使事故得到控制和损失得到减少的;(4) 、努力改善劳动环境和劳动条件,大搞技术革新取得一定效果的;(5) 、积极扑救火灾,抢救公共财产和人民生命安全表现突出的,及时发现和消除重大火险隐患,避免火灾发生有突出表现的;3、安全、消防工作中发生以下事故的单位或个人,可视情节轻重 , 给予罚款或追究行政、法律责任。(1) 、对违反本制度各项管理规定的单位或个人,由安委会安全管理员提出处理意见。一般事故要求在日内提出处理意见,否则扣罚安全管理员50 元,重大事故提交公司安委会研究决定。(2) 、在厂区内发生交通事故(
3、一般事故) ,由气制氧厂与安环部共同处理;发生火灾、爆炸、伤亡事故,由制氧部、总公司等部门共同处理,并按责任轻重分别对事故单位按下列比例罚款: 负全部责任者,按事故经济损失的100赔偿;负主要责任者,按经济损失的50赔偿;负一般责任者,按事故经济损失10赔偿;负次要责任者,按经济损失5赔偿。赔偿费从工资或奖金中扣除。(3) 、发生重大安全事故、重大设备事故、重大火灾事故、重大污染事故或多人中毒事故的,罚发生事故部门2000-20000 元。(4) 、发生伤亡事故,根据“谁主管、谁负责”的原则,一切费用由事故责任部门承担, 并对事故责任部门作如下处理: 轻伤每人次罚责任部门50-500 元;重伤
4、每人次罚责任部门200-2000 元;火警事故每次罚事故部门50-500 元;污染事故引起员工中毒或严重不适的,罚事故部门200-2000 元。4、违反本制度的有关条款,应受到批评教育、行政处分或罚款:精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 1 页,共 5 页 - - - - - - - - - - (1) 、在公司生产区域内吸烟(包括罐区、厂区) ,给予辞退,带烟进区,每支罚款 20 元;(2) 、在生产岗位或工作场所发现一支烟头,罚款辖区班组50 元;(3) 、职工在班前、班上喝酒造成事故者,
5、按事故损失的100罚款,并根据事故性质追究行政责任和法律责任;(4) 、职工在当班时离开生产岗位去喝酒,按离岗处理,给予处罚500 元,对当班班长或值班领导处罚100 元。(5) 、在禁火区内动火者,必须持有特种作业证,并办理动火许可证,无特种作业证、未办理动火证,随意动火,未发生事故的,罚作业者500 元,部门批准负责人 1000 元,罚动车间主管2000 元;动火证填写不规范,罚安环部主管50 元;入罐、登高等作业没有按规定办理作业许可证,给予作业人员罚款500元,主管领导罚款1000 元。发生事故外,除按规定给予罚款外,造成经济损失的,按经济损失的50100% 给予赔偿。(6) 、部门发
6、生事故未及时上报或隐瞒不报,根据事故情节,一次扣罚事故部门领导奖金 100-1000 元;(7) 、在岗位操作的职工,无安全作业证独立操作,发现一次扣罚部门主管奖金 50 元。作业证填写不齐全或乱涂改,扣部门主管奖金20 元;(8) 、制氧厂每年至少组织本部门人员进行一次安全教育,否则罚主管部门500 元;(9) 、岗位安全防护措施不健全,发现一处罚部门50 元,私自拆除、取消防护设施的,罚责任人100 元;(10) 、对新人入厂员工,未组织进行三级安全教育就安排上岗操作的,每人次扣人事部门及车间主管奖金各50 元;车间未组织二、三级教育就上岗的,每人次扣车间主管 50 元。(11) 、在本公
7、司上岗的“三工”,都必须持有安全作业证,未持证者罚当事人 50 元。并罚所在部门负责人200 元;(12) 、认真执行工艺控制指标,杜绝超温、超压、违章操作,要如实填写操作记录,严禁超前推后,发现一次,罚当事人20 元;发生事故的,按直接经济损失的 50-100罚款;(13) 、严格劳动纪律,上班早退、班中脱岗、睡岗、离岗或干与生产无关的事,造成事故的,按事故直接经济损失50100罚款,并视事故性质追究行政和法律责任;(14) 、上班期间必须配戴好本工种所必需的劳保用品,凡是穿拖鞋、 高跟鞋、背心、裙子上班者,造成伤亡,费用自理;精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - -
8、- - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 2 页,共 5 页 - - - - - - - - - - (15) 、违反劳保穿戴未发生事故者,每人次罚款20 元;(16) 、设备、电器、各种测温测压仪表,必须随时保持正常状态,出现故障要及时组织抢修,否则一次罚款维护人员50 元,若因此发生事故,按直接经济损失 50100罚款;(17) 、移动电器设备(电焊机、角磨机、切割机等) ,电源线必须使用三芯中型防水线,接线时必须检查保护接地、接零线连接、电源插头、开关动作完好,对不符合要求的,要及时处理更换,否则发现一处不合格,罚款电工50 元;(18) 、移动电器的电源
9、线必须由公司电工拆接,严禁非电工人员擅自拆接电源线,否则每次罚款当事者100元,电工接线时必须按要求操作, 不得随意乱接,更不得叫非电工人员接线,一旦查出罚款该电工200 元;(19)制氧厂对辖区内闸刀开关盖完好情况负有管理责任,发现一处闸刀开关无盖,罚车间主管50 元,发现用铜丝或其它东西代替保险丝,罚车间主管100元,电工 100 元;(20) 、由安全部门下达给各班组的隐患整改,必须及时按要求落实整改,并按时反馈。没有整改的每条罚班组长100 元;不按时整改的每条罚50 元;没有及时反馈的,每次罚50 元;(21) 、对发现生产区内吸烟者视而不见的,罚款20 元;(22) 、无故不参加公
10、司组织的各项安全消防活动的班组,每次扣奖金 200 元;个人每次扣 50 元;(23) 、上班时间不得洗澡,违者发现一次扣20 元;(24) 、新、改、扩建项目没有提供有关安全资料进行安全评价,给予引进人罚款 200 元;造成事故的按事故直接经济损失的50100处罚;(25) 、擅自处理包装桶、包装袋、瓶等废弃物品,除没收非法所得外,再给予 5 倍的罚款;由此而引起的事故, 一切费用由责任单位或责任人承担,同时追究责任单位领导责任;若有触犯刑律的,依法追究法律责任(26) 、拆除带有危险物品的容器、设备和管道未经清洗验收合格擅自报废的给予清理人员罚款1001000 元;造成事故的,按经济损失5
11、0100罚款,并追究责任单位领导责任;(27)制氧厂辖区内超量堆放危险化学品,每次罚款 5005000 元;若造成事故的,按经济损失50100罚款,并追究责任单位领导责任;(28) 、空桶乱堆放、没按时回收的,按现场管理条例的有关规定给予处理;(29) 、未经主管领导同意,班组私自调整人员或安排顶替,扣罚班组长100元;若因此发生事故,一切费用由班组长承担;精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 3 页,共 5 页 - - - - - - - - - - 5、有下列情况之一, 应追究有关领导责任,
12、 并按事故程度分别给予50-1000元罚款。如触范法律还应追究法律责任。(1) 、安全消防规章制度不健全,造成事故的;(2) 、无安全防护措施或措施不健全,造成伤亡事故;(3) 、重大事故隐患,不采取整改措施,造成事故发生;(4) 、未经三级安全教育就上岗操作,无安全作业证就在岗位上独立操作,造成事故:(5) 、违章指挥,只管生产,不管安全、消防,造成事故;(6) 、执行劳动纪律、工艺纪律、劳保用品不力,责任制不落实,造成事故;(7) 、新、改、扩建项目没有经过“三同时”,造成事故。6、违反消防管理规定,给予以下处分或经济处罚(1) 、设计人员没有按照防火规范设计,或施工人员没有按照防火设计进
13、行施工,或防火负责人不履行职责,值班人员擅离职守、失职的,罚款当事人100元,造成事故的则按事故直接经济损失的50100处罚。(2) 、对无故使用灭火器的人员,将追究责任,赔偿其消耗损失,并给予罚款 50200 元。(3) 、对未经公司同意、擅自砸开消防间或消防柜(未发生火灾时),移动消防器材或将消防器材(灭火器、水带)用于其它工作的,给予50-500 元处罚。(4) 、借用消防器材,应到公司安委会办理借用手续,如有损失或未办理借用手续的,罚违规单位50200 元;未及时放回原处的,罚20-100 元。7、有下列行为之一者,给予下岗处理:(1) 、因违章作业、违反劳动纪律造成事故,直接经济损失
14、化工产品达1 万元的;(2) 、 “应知应会”知识,连续三次提问仍不会回答者;(3) 、在禁烟区内吸烟(不包括办公楼)者;(4) 、迟到、早退、离岗、串岗、班前班上喝酒、上班干与工作无关的事等一般性违纪,年累计达三趟者。精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 4 页,共 5 页 - - - - - - - - - - 文档编码:KDHSIBDSUFVBSUDHSIDHSIBF-SDSD587FCDCVDCJUH 欢迎下载 精美文档欢迎下载 精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 5 页,共 5 页 - - - - - - - - - -