《2022年个人党委党组讨论决定干部任免事项守则心得体会 .pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年个人党委党组讨论决定干部任免事项守则心得体会 .pdf（8页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、个人党委党组讨论决定干部任免事项守则心得体会个人党委党组讨论决定干部任免事项守则心得体会2 月 18 日，开发区召开党工委会议，集体学习近日中组部下发的党委 (党组 )讨论决定干部任免事项守则。市政府党组成员、经济技术开发区党工委书记、管委会主任鄂宏达，党工委、管委会班子成员，人大工委、政协工委主任参加。会议学习了党委(党组 )讨论决定干部任免事项守则，并对贯彻落实守则进行安排部署。鄂宏达强调， 守则是中央在干部选拔任用方面出台的又一重要制度，进一步规范了党委(党组 )讨论决定干部任免事项议事规则和决策程序，是做好干部选拔任用工作的重要遵循。各级党组、党委及其成员要充分认识执行守则的重要性，切
2、实增强自觉性。要抓好守则的学习，为主动贯彻执行守则奠定坚实的基础，特别是党委、党组主要负责同志、分管负责同志和组织人事部门工作人员要带头学习。党工委更要发挥带头作用，组织人事部在今后的工作中要严格把关， 不允许以任何理由突破守则 的基本要求。对会议确定的贯彻执行意见要抓好落实，切实按照上级要求做好干部选拔任用工作。个人党委党组讨论决定干部任免事项守则心得体会为贯彻落实习近平总书记关于干部工作的一系列新思想新精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 1 页，共 8 页 - - - - - - - -
3、- - 理念新要求和党的十八届六中全会精神，坚持全面从严治党要求，进一步规范党委(党组 )讨论决定干部任免事项议事规则和决策程序，中组部修订印发了党委(党组 )讨论决定干部任免事项守则 。新修订的守则进一步规范了党委(党组 )议事规则和决策程序，明确了讨论决定干部任免的“两个不得”、“三个不上会”、“凡提四必”、“五个不准”的要求。按照省、市要求，县委常委会组织了专题学习，县委组织部下发了关于认真学习贯彻党委 (党组 )讨论决定干部任免事项守则的通知，要求各级党委 (党组 )要带头学习， 及时召开党委 (党组 )中心组会议，对守则 进行专题讨论。 主要领导干部要学深一层，采取集中学习与自学研读
4、相结合的方法，确保全面掌握、坚决执行。守则用“一二三四五”的数字，系统概括了干部任免需要注意的重要事项。“树立一个正确用人导向” ： ， 即按照十八届六中全会关于坚持正确选人用人导向的有关要求，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，坚持注重实绩、群众公认，坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，树立正确的用人导向，强化党委(党组 )的领导和把关作用。“两个不得”，即不得以个别征求意见、领导圈阅等形式精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第
5、2 页，共 8 页 - - - - - - - - - - 代替党委 (党组 )会集体讨论决定干部任免，党委 (党组 )主要负责人不得凌驾于组织之上，反对和防止个人或者少数人专断。“三个不上会”，即讨论决定时，没有按规定进行酝酿动议、民主推荐、组织考察的不上会，没有按规定核实清楚有关问题的不上会，没有按规定向上级报告或报告后未经批复同意的干部任免事项不上会。“凡提四必”，即讨论决定前，对拟提拔或进一步使用人选的干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查，坚决防止“带病提拔”。“五个不准”，即不准任人唯亲， 不准突击提拔调整干部，不准临时动议决定干部，不准超
6、职数配备、超机构规格提拔任用干部，不准泄露讨论决定情况，坚决防止和纠正选人用人上的不正之风。个人党委党组讨论决定干部任免事项守则心得体会一名好的干部对于我党的重要性不言而喻，司马迁在史记中曾说过“为官择人，不可造次。用一君子则君子皆至;用一小人，则小人竞进矣。”近期，我结合实际工作，学习了党委(党组 )讨论决定干部任免实行守则，深刻的体会到，随着公开选拔的经常化、制度化，今后公进的力度将愈来愈大，公选干部在干部任用牛的比例会愈来愈高，参加公选和公选落岗的干部会愈来愈多，如何选好干部后又能更好的为群众服精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳
7、 - - - - - - - - - -第 3 页，共 8 页 - - - - - - - - - - 务。一、以“四德”为标准，多渠道、多层面在选拔干部。对重要步骤、重要节点、重要事项靠前指挥，严格把守，把守规矩、重程序、按步骤作为提高干部工作透明度、公信度、安全度的重要保证，强化规矩意识、程序意识和责任意识，对动议、推荐、考察、决定、公示、任职等环节和步骤循序而动，不搞变通，不打折扣，确保行出有据、行必规范;牢固树立重德才、以德品为先，重实干、以实绩为先，重公道、以公论为先的导向，始终对静心谋事、踏实干事的干部厚爱一分，对不跑门路、 不搭天线的干部高看一眼，对爱民为民、善做善成的干部先用一
8、步，让有潜力的干部有机会、有能力的干部有平台、有功劳的干部有位置;多渠道、多层面、多角度对干部聚焦定格，使其既识其工作能力也识其“四德”水准，既知其所长也知其所短，侧重在事中了解、用实绩衡量，通过研判基础条件、 利弊因素、 努力程度、 变化大小来观素养、看能力、评功过。二、更加注重基层，更好服务群众。条例中明确提到：在选拔任用党政领导干部时应当树立注重基层的导向。在近年来的干部队伍建设中，也通过“加强基层建设年”、 “双融双建”等活动， 走基层、 进机关， 与百姓面对面， 密切联系群众，增强党员干部同人民群众的血肉联系。在利民、惠民的同时，锻炼了广大干部，从中发现了一批人才。在开展党的第一批精
9、品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 4 页，共 8 页 - - - - - - - - - - 群众路线教育实践活动中，通过批评与自我批评， 反对“四风”、改进作风，查摆整改了一批群众反映强烈的问题，解决了不少群众生产生活中的实际困难。近日中央又召开了党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议，习近平总书记在会上作了重要讲话，在总结成果同时明确指出了群众工作中仍然存在的突出问题，对即将在市县全面展开的第二批教育实践活动作了再动员、再部署，提出了新的更高要求，因此在今后的组织工作中，群众路
10、线也将作为一条重要主线贯穿始终，成为组织工作长期坚持的重要方针。三、要引进和推荐好的干部，要有拴心留人的重要举措。人才具有流动性、共享性和社会性的特点，近几年经济欠发达地区人才向经济发达地区聚集现象日趋明显。各地对人才的争夺将更加激烈，如果我们不及时对公选落岗者进行有效的开发利用，这批人或将流失，那我们有限的人才资源将更加捉襟见肘。一名好的干部对于我党的重要性不言而喻，司马迁在史记中曾说过“为官择人，不可造次。 用一君子则君子皆至 ;用一小人，则小人竞进矣。”近期，我结合实际工作，学习了党委 (党组 )讨论决定干部任免实行守则，深刻的体会到，随着公开选拔的经常化、制度化，今后公进的力度将愈来愈
11、大，公选干部在干部任用牛的比例会愈来愈高，参加公选和公选落岗的干部会愈来愈多，如何选好干部后又能更好的为群众服务。精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 5 页，共 8 页 - - - - - - - - - - 一、以“四德”为标准，多渠道、多层面在选拔干部。对重要步骤、重要节点、重要事项靠前指挥，严格把守，把守规矩、重程序、按步骤作为提高干部工作透明度、公信度、安全度的重要保证，强化规矩意识、程序意识和责任意识，对动议、推荐、考察、决定、公示、任职等环节和步骤循序而动，不搞变通，不打折扣，确保
12、行出有据、行必规范;牢固树立重德才、以德品为先，重实干、以实绩为先，重公道、以公论为先的导向，始终对静心谋事、踏实干事的干部厚爱一分，对不跑门路、 不搭天线的干部高看一眼，对爱民为民、善做善成的干部先用一步，让有潜力的干部有机会、有能力的干部有平台、有功劳的干部有位置;多渠道、多层面、多角度对干部聚焦定格，使其既识其工作能力也识其“四德”水准，既知其所长也知其所短，侧重在事中了解、用实绩衡量，通过研判基础条件、 利弊因素、 努力程度、 变化大小来观素养、看能力、评功过。二、更加注重基层，更好服务群众。条例中明确提到：在选拔任用党政领导干部时应当树立注重基层的导向。在近年来的干部队伍建设中，也通
13、过“加强基层建设年”、 “双融双建”等活动， 走基层、 进机关， 与百姓面对面， 密切联系群众，增强党员干部同人民群众的血肉联系。在利民、惠民的同时，锻炼了广大干部，从中发现了一批人才。在开展党的第一批群众路线教育实践活动中，通过批评与自我批评， 反对“四风”、精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 6 页，共 8 页 - - - - - - - - - - 改进作风，查摆整改了一批群众反映强烈的问题，解决了不少群众生产生活中的实际困难。近日中央又召开了党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部
14、署会议，习近平总书记在会上作了重要讲话，在总结成果同时明确指出了群众工作中仍然存在的突出问题，对即将在市县全面展开的第二批教育实践活动作了再动员、再部署，提出了新的更高要求，因此在今后的组织工作中，群众路线也将作为一条重要主线贯穿始终，成为组织工作长期坚持的重要方针。三、要引进和推荐好的干部，要有拴心留人的重要举措。人才具有流动性、共享性和社会性的特点，近几年经济欠发达地区人才向经济发达地区聚集现象日趋明显。各地对人才的争夺将更加激烈，如果我们不及时对公选落岗者进行有效的开发利用，这批人或将流失，那我们有限的人才资源将更加捉襟见肘。精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 7 页，共 8 页 - - - - - - - - - - 文档编码：KDHSIBDSUFVBSUDHSIDHSIBF-SDSD587FCDCVDCJUH 欢迎下载 精美文档欢迎下载 精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 8 页，共 8 页 - - - - - - - - - -