《2022年生产线员工工作总结模板5篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年生产线员工工作总结模板5篇.docx(12页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022年生产线员工工作总结模板5篇 惊慌而劳碌的一年立刻就要结束了,回顾过去一年的工作,肯定有许多须要梳理的事情,是时候对自己这一年的工作进行一个全面的总结了。下面我给大家共享一些关于生产线员工工作总结,供大家参考。 生产线员工工作总结1 匆忙的一年过去了,在公司和车间领导的关切和帮助下,通过不断的实践,在错误中不断摸索和成长。我的阅历积累、管理水平和自身素养都有所提高。为了明年更好的管理,为了给公司创建更好的效益。今年的工作总结如下。 一、以管理要效益,狠抓平安生产 没有平安感就没有利益。有鉴于此,我严格遵守操作规程,时刻牢记平安留意事项,杜绝睡当班、集合当班、离岗等违规行为。比如车间内的
2、发酵罐都属于压力容器,在高温高压运行过程中发生过烧伤、磕碰等事故,发酵罐掉落的操作简单从高空坠落。窒息、碱打作业等事故存在诸多平安隐患。所以我在操作前了解他们的基本状况和表现,不断提高平安意识,做到“在岗一分钟,平安六十秒”,把平安隐患歼灭在萌芽状态,防患于未然。 二是受益于管理,提高员工工作效率和设备利用率 在工作中,时刻关注思想动态,刚好做好思想教化,积累管理阅历,结合制度科学管理,提高凝合力和工作效率。并且努力用好人,让每一个员工都能在最合适的岗位上工作,“能发挥所长的人,身体健康的人,不遗余力”,低投入高效率的做出更好的成果。 三、受益于管理,确保产品质量 没有质量保证,生产更多的产品
3、是徒劳的。反之,可能会给企业带来巨大的损失。为此,我严格执行车间的分级质量管理制度,奖惩明确,以促进员工努力学习业务,提高操作水平,确保消毒发酵各项指标在合格范围内,确保操作无菌。 四、向管理要效益,努力实现低物耗 我要求员工消毒时要时刻留意阀门开启状况;堵住一切“跑、冒、滴、漏”的现象;节水、节电、蒸汽,削减奢侈;加强设备维护,确保设备正常运行;严禁奢侈,降低生产成本。此外,我还加强了对现场的管理,将现场管理贯穿于整个管理工作中,以提高工作效率,保证平安生产,保证有序生产。 通过这一年的管理工作,发觉自己有许多不足。我常常没有依据自己以往的阅历与员工进行过多的思想沟通,使得员工对平安和自我修
4、养很少关注。平常关切工作完成状况,对其他事情缺乏足够的耐性。此外,与其他团队和小组的合作不协调,对不属于自己管辖的工作热忱不太高,团队和小组关切的事情太多。 对于以上不足,我会通过不断的学习提高自己的修养,与人沟通,努力上进,提升自己,努力为车间做出更好的成果,贡献自己的力气。 生产线员工工作总结2 新年起先,工厂进行了新一轮的机构改革,“新起点、新希望”,一年来,车间在厂领导班子、厂党委的正确领导下,紧紧围绕生产为中心,克服人员惊慌、管理困难等诸多不利因素,不断强化车间基础管理工作,狠抓落实,经过全体职工的共同努力,车间的综合管理工作逐步走向正轨。车间在上级职能部门的正确领导下,在车间广阔干
5、部职工的共同努力下,圆满完成了一年的生产任务,现将20_年来的工作总结如下: 一、注意理论学习,不断提高自身素养,努力提升工作实力。 提高自身素养的基础是学习,提升工作实力的源泉还是学习。不积跬步,无以成千里。在过年的一年中,由于工作阅历的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,有了这些不行或缺的阅历,现在的我工作起来明显会感觉较之以往更加的顺手,其实所谓事倍功半,所谓厚积薄发,就是每天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处“微乎其微”的细微环节,天长日久下来也是一笔可以极大助力工作的财宝。 我坚持把学习摆在重要位置,不断提高理论水平和业务水平。时刻做到自重、自省、自质不断提高,更好地适应工作任务须要。
6、坚持用理论武装头脑,努力提高觉悟,仔细学习集团与分公司各项工作会议精神,以高标准来时刻严格要求自己,保证工作任务和思想与党总支保持高度一样,坚决不移,树立一心一意为人民服务的思想,牢记“学问就是生产力“。通过不断的学习来吸取高质量的管理模式、高效率的工作思想,并将其应用在实际工作之中。在开拓了眼界的同时也使自己的管理水平有了很大的提高。仔细学习集团和公司的各项方针政策,全面贯彻公司的工作目标和任务,在管理中总结阅历,在工作中不断进步。坚固树立以党为核心,听从组织管理的正确思想意识。 二、爱岗敬业,仔细履行工作职责,努力提升工作质量 接着发扬干一行,爱一行,钻一行的工作作风,以高度的责任感、使命
7、感和工作热忱,主动负责地开展工作。努力熟识车间的各项工作。常常组织并参与车间的各项培训。在不断提高自身素养的同时提高车间员工的整体技能,便于更好的完成各项生产任务。 完善加强车间的日常管理制度,行不定期的检查。我始终坚持以仔细、负责、一丝不苟为工作宗旨,仔细完成好上级交给的各项工作,做到不辜负领导信任,不愧对同志们的支持敬重。 俗话说“火车跑的快,全凭车头带”。车间生产时,我常常在车间、现场进行检查,发觉问题刚好处理,提高工作效率。设备出现故障时,放假期间,我带领值班人员仔细做好工厂交给的各项工作,主动参与,与员工们同甘共苦,充分发挥了车间带头人的作用。 三、强化管理,加强思想教化,不断提高员
8、工思想素养 群众是一切工作的力气源泉。而员工的思想状况干脆关系到工作效率和工作的完成状况。车间每月定期组织员工进行学习,教化大家树立主子翁责任感,把个人的命运和工厂紧密的联系起来,同时把员工的工作表现和奖惩制度有机的结合起来,奖勤罚懒,让大家相识到只有通过自己不断的努力学习进步才能与企业共同发展,从而调动了员工的工作热忱,促进了车间工作的顺当开展。为了做好车间员工的思想工作,我们把员工的困难当做自己的事情来办,在工作和生活上不断关切他们。 当员工的家庭出现困难时,我总是带领大家,齐心合力,伸出救济之手,给困难的家庭带去集体的关怀,让他们感受到组织的暖和。这种做法大大的增加了员工们的凝合力和向心
9、力。 生产线员工工作总结3 20_年以来,我队仔细执行公司、矿党政的决策。仔细实行集团职代会、党委会等会议精神。坚持“平安第一,预防为主”的'平安生产原则,以快速掘进,狠抓质量管理与创新。现将一年工作做以下总结 一、加强管理,严明纪律,平安生产。 “平安为天”、“平安大于一切”、“平安是职工的福利”等,公司平安理念在我们班组职工心中时常在回响。在日常工作中,我时刻牢牢绷紧平安这根弦,在班前会上讲平安,班中查平安,班后总结平安。带领大家严格遵守岗位平安操作规程,严格遵守停岗位制度;协作发车间作好危急品的平安生产工作;加强设备巡察,把事故歼灭于萌芽状态;仔细执行交接班程序,双人交接后签字才
10、能离开。 二、加强学习,认清形势,适应节能减排工作新要求。 在日常工作中,我们非常留意职工的节能减排思想意识的教化工作。利用班前后会、周二周五学习会等,挤出时间,学习公司会议、车间文件精神,学习理论学问,学习岗位操作技能,努力提高大家节能减排觉悟,理论文化水平,及业务操作技能。刚好组织职工学习,精确娴熟地驾驭操作流程,较好的完成了生产任务。 三、搞好班组民主管理和队伍建设。 在我们班组,民主管理是始终以来养成的好习惯。无论是工资奖金安排、工休假的支配,还是先进职工的评比,我们全部根据公司、车间的要求,做到公允、公正、公开。还在班组成员中广泛开展提合理化建议、开展创先争优、讲评互评等活动,极大地
11、提高了职工的工作主动性、主观能动性,在我们班组形成了一股党员干部带头,人人争先进,个个当模范,一心为工作的良好氛围。 四、仔细总结不足,提高工作责任心。 加强自我修养,提高自身素养,努力打造一支高效精干的班组队伍,是我一贯坚持的工作方法。然而,由于我们的生产人工操作的环节较多,在详细的操作中,存在着一些不确定的威逼因素。 上一年,我们班组出现了一起质量事故和平安责任事故。而在平安责任事故中,作为带班长的我确是此次事故的干脆操作者。在详细的工作中,事故让我警醒,并让我再次深刻的体会到,在平安操作中,不仅要时刻在思想上绷紧平安弦,更要时时刻刻的落实到每一步的操作中去的平安生产真理。 在今后的工作中
12、,我肯定主动参与平安学习,努力提高自身素养,高标准,严要求,提高自己的平安意识,为班组成员树立一个平安的工作形象。这样才能带领大家细心打造一支高效精干、纪律严明、作风过硬的班组队伍。把平安理念渗透到职工的日常工作中,以平安文化引导职工思想,规范职工行为。 明年,我将带领全体成员,克服以往工作的不足,更加努力地工作,确保平安生产,为公司整体工作做出自己应有的贡献。 生产线员工工作总结4 _年在工厂车间工作一年来,在各位领导和班长的指导及全车间人员的帮助下,我仔细学习除尘脱硫运行和设备修理技术的理论学问,并很快熟识和驾驭对一次、二次设备的现场实际操作,运行设备的异样、事故的推断和处理,以及作为一名
13、检修值班人员应知应会的一些基本常识、常规和各种规章规程,为干好检修工作打下了扎实的基础。在几年的工作生涯中,上级领导的亲切关怀和工作同事的热忱帮助,让我的工作实力快速成长、成熟起来,成为一名合格的检修人员。以工作为圆心,以勤奋刻苦、不断学习、尽职尽责的工作看法为半径是我对个人事业的相识,在事业上,我专心追求着自己的幻想,挥洒青春的汗水。 作为工厂的一员,我时刻严格要求自己,仔细完成任务,主动协作工作,参与组织的各项活动;在日常生活和工作中,能够把指责和自我指责相联系,关切同事,常常沟通、沟通,肯吃苦,敢创新,勇于应对挑战,始终站在时代发展的前列。而且个人素养也得到进一步提高。总结起来主要有以下
14、几点: 一、正确的工作看法 近年来,随着电力科技的飞速发展,要求员工全面发展,各方面都具备较高的素养。为适应在全新形势下做好本职工作的须要,加强自身的理论学习,不断增加爱岗敬业的意识是我长期以来对自己的要求。始终把不断学习、全面学习作为人生的一大乐趣,利用业余时间学习相关专业学问,并通过在企业网的网上的学习来完善自己的学问储备,力把自己培育成适应企业须要的一专多能的复合型人才。主动参与厂里组织的各种专业技能及业务培训,在此过程中不断提升个人技能,自我完善、发展。 参与工作以来,不论是在运行上还是在检修上,我首先找对自己的正确位置,为自己制定工作目标、工作安排。要求自己怎样做能驾驭全面的业务学问
15、,怎样做能发挥好自己驾驭的技能学问,一系列的怎样做时常会督促我去树立正确的工作看法,做好自己的每一项工作。在自己不断努力下最终换来了领导的一样好评,曾被车间评“先进个人奖”、“精神文明奖”荣誉称号。 二、良好地工作作风及娴熟的修理技能 _年,我被指派到检修班工作,负责除尘脱硫检修管理工作。面对繁重而琐碎的日常工作、艰苦的工作环境我迎难而上,利用一切可以利用的时间,全面细致地学习车间各项规程和检修学问,谨慎、合理地支配好每一项工作、每一个细微环节。 那时候,我主要负责修理任务,为了能使设备正常运行,工作中,我尽职尽责,努力钻研业务学问,仔细填写报修记录和修理任务单,细致统计班组各种修理报表,并刚
16、好上报。工作之余,我主动与车间负责人沟通,虚心向他们学习修理组的管理方法。功夫不负苦心人,经过努力,在同事们的共同努力下,最终总结出了一套比较适应设备正常运行的检修流程。在自己不断学习下,曾参与工厂焊工技能比武大赛,获得_等奖。 三、良好的团队合作精神 在现代的工作环境中具有团队意识是特别重要的。有效的团队工作可以提高工作效率。为此,在工作中我不光自己努力工作,同时也和同事之间处理的特别好。在工作中除了相互学习外,生活中我也常常和同事谈心,了解各自内心的想法,相互出办法、想方法。 作为一名一般的检修工人,不经意间我融入_这个大家庭已经_年有余。回眸来时的路,那不远处出现的依旧是蓝色的火焰,升腾
17、起的又分明是万紫千红。 还记得第一次穿起电厂蓝色的职业装时,那种无法掩饰的内心的喜悦,我梦寐以求的愿望实现了,沐浴着早晨的朝阳我骄傲的向工作岗位走去。 工作之余,静静地感受奉献的喜悦,静默地享受着工作的欢乐,我的心灵在净化。劳碌是我工作的主旋律,用爱岗敬业中蕴涵的欢乐塑造着我,一名一般检修员无悔的人生。 生产线员工工作总结5 转瞬间_年很快就过去了,回首过去的一年,在公司的正确领导和相关部门的亲密协作下,我始终坚持以科学指导,落实科学发展观,以“想干事、会干事、干成事”为目标,仔细履行职责,圆满完成各项工作任务,为了今后更好地做好生产工作,总结阅历,提高工作方法和效率,克服不足。现将_年工作完
18、成汇报如下: 一、注意理论学习,不断提高自身素养,努力提升工作实力 提高自身素养的基础是学习,提升工作实力的源泉还是学习。在去年的一年中,由于工作阅历的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,有了这些欠缺的阅历,现在的我工作起来明显会感觉比以往更加的顺手,其实所谓事倍功半,就是每天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处“微乎其微”的细微环节,天长日久下来也是一笔可以极大助力工作的财宝。 我坚持把学习摆在重要位置,不断提高管理水平和理论水平。时刻做到自重、自身品质不断提高,更好地适应工作任务须要。坚持用理论武装头脑,努力提高觉悟,时刻以“科学发展观”思想来谛视自己的工作看法,仔细学习公司各项工作精神,以一
19、位合格的管理人员标准来时刻严格要求自己,保证工作任务和思想与公司保持高度一样,坚决不移,树立一心一意为生产服务的思想,牢记“学问就是生产力”, 通过不断的学习来吸取高质量的管理模式、高效率的工作思想,并将其应用在实际工作之中。在开拓了眼界的同时也使自己的管理水平有很大的提高。仔细学习公司的各项方针政策,全面贯彻公司的工作目标和任务,在管理中总结阅历,在工作中不断进步。坚固树立听从组织管理的正确思想意识。 二、爱岗敬业,仔细履行工作职责,努力提升工作质量 接着发扬干一行,爱一行的工作作风,以高度的责任感、使命感和工作热忱,主动负责地开展工作。努力熟识各生产课的各项工作。常常组织并参与车间的各项培
20、训。在不断提高自身素养的同时提高员工的整体技能,便于更好的完成各项生产任务,完善加强车间的日常管理制度,并进行不定期的检查。我始终坚持以仔细、负责、一丝不苟为工作宗旨,仔细完成好上级交给的各项工作,做到不辜负领导信任,不愧对同事的支持敬重。 俗话说“火车跑的快,全靠车头带”。在生产时,常常在车间、现场进行检查,发觉问题刚好处理,提高工作效率。设备出现故障时,我并极时抢修外理,放假前,我带领全课人员仔细做好工厂交给的各项工作,无论是清理现场卫生还是在机器保养,我都身先士卒,主动参与,与员工同甘共苦。 三、强化管理,加强思想教化,不断提高员工思想素养 员工是一切工作的力气源泉。而员工的思想状况干脆
21、关系到工作效率和工作的完成状况。车间每月定期组织员工进行学习,教化大家树立主子翁责任感,把个人的命运和工厂紧密的联系起来,同时把员工的工作表现和奖惩制度有机的结合起来,奖勤罚懒,让大家相识到只有通过自己不断的努力学_步才能与企业共同发展,从而调动了员工的工作热忱,促进了车间工作的顺当开展。为了做好车间员工的思想工作,我们把员工的困难当做自己的事情来办,在工作和生活上不断关切他们。 生产线员工工作总结第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页