2022年幼儿园园长工作计划集合15篇.docx

上传人:w**** 文档编号:12000161 上传时间:2022-04-23 格式:DOCX 页数:63 大小:57.14KB
返回 下载 相关 举报
2022年幼儿园园长工作计划集合15篇.docx_第1页
第1页 / 共63页
2022年幼儿园园长工作计划集合15篇.docx_第2页
第2页 / 共63页
点击查看更多>>
资源描述

《2022年幼儿园园长工作计划集合15篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年幼儿园园长工作计划集合15篇.docx(63页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、2022年幼儿园园长工作计划集合15篇幼儿园园长工作安排集合15篇日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,为此须要好好地写一份安排了。信任大家又在为写安排犯愁了吧?下面是我收集整理的幼儿园园长工作安排,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。幼儿园园长工作安排1一、指导思想:以深化学习和仔细落实幼儿园教化指导纲要为指南,全面贯彻教化方针,全面推动素养教化、建立以促进幼儿全面发展和老师专业成长为宗旨的现代幼儿园制度、深化幼儿园教化教学改革,全面提高幼儿园教化教学质量,办人民满足的幼儿教化。二、工作思路:(一)坚持解放思想,实事求是的原则:一切从我园

2、实际状况动身,解放思想,锐意改革。(二)坚持立足当前,着眼长远的原则:把提高教化质量作为当前和今后一个时期幼儿园发展的重中之重,结合我园实际状况既要考虑当前,又要注意将来,确保我园教化教学各项工作全面、协调、可持续发展。(三)坚持以人为本,遵循规律原则:要遵循幼儿身心发展和幼儿教化的规律,树立幼教改革的新理念,切实落实幼儿的主体地位,全面落实“一切为了孩子,为了一切孩子,为了孩子的一切”的发展原则。(四)优质服务,示范引领,努力做好卫生保健工作、食品卫生工作、平安工作等,保质保量完成20xx年各项工作任务。三、主要工作及措施:(一)加强党务工作和思想政治工作,不断提高全员政治素养坚持全面推动党

3、的思想、组织、作风和制度建设,为促进幼儿园健康持续发展,办人民满足教化,供应有力的政治和组织保障。仔细履行政治理论学习制度:坚持每月一次的政治理论学习日活动,实行敏捷多样的学习方法,加强党员的理论信念教化和思想道德教化,增加用科学理论指导实践的实力。充分利用党员民主生活会时间,加强对党员的教化和管理,不断增加党员意识和党性观念。加强组织发展工作:制定发展党员安排,加大对入党主动分子的教化、培育和考察工作,全面关切入党主动分子的思想、工作和生活,刚好与他们沟通沟通,健全培育考察资料。建立健全工会、团支部的组织工作:要关切教职工的身心健康,组织开展丰富多彩的学习、文体、参观等活动,增加教职工队伍的

4、凝合力。(二)加强老师队伍建设,提升老师整体素养深化幼儿园课程改革,全面提高幼儿园教化教学质量,促进幼儿全面发展,强化师资队伍建设,锻造高素养的幼儿园领导班子及老师队伍。优化教化资源,丰富办园内涵,提高办园效益,努力打造让社会满足、让家长放心的名优幼儿园而努力。强化专业学习,进一步提升老师队伍的精神风貌,切实做好园本培训工作,促进老师专业成长,随着教化日益激烈的竞争,我们在老师队伍中要树立终身学习思想,结合我园实际,一是接着将园本培训与业务学习相结合,各教研组每周要开展多种形式的业务学习活动,扎实有效地提高老师的教学业务水平,并主动提倡老师阅读专业刊物,勤摘读书笔记,每月定期检查。二是将园本培

5、训与教研活动相结合。培训以教研组为单位,培训形成包括理论学习、阅历推介、集体备课、公开课、说评课、课题探讨、个案学习、探讨命题、网络学习等多种形式。三是将园本培训与业务考核相结合,通过专业学问的考试,促进老师进行自身素养的提高。要充分发挥骨干老师的专业引领作用。进一步加大对青年骨干老师的培育力度,完善培育安排,对骨干老师实行动态管理、不断优化的方法,通过在工作上压担子、分任务,真正落实骨干老师的引领和示范作用,并要主动构建骨干老师的激励机制,以充分调动骨干老师的工作主动性,充分发挥其潜能,起到领头雁的作用。同时主动组织老师参与各级各类教研活动,实行走出去,请进来的原则,向省内先进园所学习,分别

6、请各级幼教专家定期来园讲座并做详细指导,以提高我园老师队伍整体素养的提高。强化职业道德,增加老师的责随意识,锻造高素养的幼儿园领导班子及老师队伍。我们要接着利用师德师风探讨会的活动,把立师志、修师德、炼师功、树师表作为提高老师职业道德水平的主要内容。要求全体保教人员必需坚固树立酷爱幼儿教化事业;树立对幼儿负责、对家长负责、对集体负责、对社会负责的职业责任;树立乐于吃苦、乐于奉献、淡薄名利的职业看法;树立即苦钻研业务,懂得教化规律的职业技能;树立实事求是,坚持真理、工作主动、仔细负责、忠诚坦白、同等待人、发扬民主、团结互助的职业作风。我们将运用敏捷多样的形式吸引老师参与师德教化活动,接着开展师德

7、师风自查自纠与反思活动,培育老师的敬业精神,增加责随意识,强化育人理念,使保教队伍既有广博的学问,又始终保持良好的道德修养和崇高的精神境界,从而以完备的人格力气来影响和教化幼儿。建立师德师风看法箱,广泛听取社会、家长的看法和建议,充分利用监督作用,刚好了解我园师德师风中存在的问题,增加保教人员自我约束实力,强化老师的责随意识。关切老师文化生活,营造优雅、活泼、健康、向上的生活环境和工作环境,坚持以人为本,以关切老师的身心健康为准则,开展对老师身心发展有着主动意义的丰富多彩的各项活动,从而使老师始终能以饱满的热忱去努力工作。(三)抓教化教学质量提高,不断提升幼儿园影响力和服务实力建立有效的幼儿园

8、园本教研和培训体系,依据不同试验课题设立试验教学组和负责人,使各项试验不断持续深化地开展下去,使试验教学和常规教学有机结合,通过多元实力主题教化补充和完善幼儿园五大领域的教学,将丰富多彩的教化活动内容渗透于幼儿一日生活的各个环节,在坚持常规教学的同时接着充分发挥教科研的引领作用,使我园的各项试验教学、常规教学齐头并进,再创辉煌。(四)改善后勤保障工作,确立服务意识后勤工作总体目标:确保园内基础设施建设及教化教学,办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应刚好到位;确保幼儿园财务管理规范,确保园内水电畅通、饮食平安工作,杜绝事故的发生。力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提

9、高服务效益。加强后勤工作人员思想建设,树立“管理育人、服务育人”的思想,全面优化后勤管理。(1)坚持每月召开一次后勤工作会议,总结支配工作。强化自我管理意识。(2)仔细组织业务学习,不断提高全体后勤人员的政治素养和职业道德水准。落实后勤管理和岗位责任制,不断完善后勤的各项管理制度。加强幼儿园的财务财产管理,勤俭办园。切实加强食堂管理,为老师和幼儿供应优质的饮食和就餐环境:(1)加强伙食的检查与监督力度,并与卫生防疫部门保持联系,严把进货、加工关,发觉问题刚好处理,禁止食物中毒事务发生。(2)加强对食堂工作人员的监管力度,创新监管方法。一方面加强对工作人员的服务意识、卫生意识、责随意识的教化,不

10、断增加服务人员职业道德素养;另一方面,不断探究新的监管方法,并不断总结阅历。把平安防范工作放在首位。统一思想、提高相识,坚决贯彻市教化局、镇党委政府关于平安防范工作会议精神,贯彻“平安第一、预防为主”的原则,把平安教化、平安管理的各项措施落到实处。加大平安工作检查力度,对重要部位严防死守,时刻绷紧平安防范这根弦,把隐患歼灭在萌芽之中,确保师生工作、生活的平安。同时要与教化部门亲密协作做好平安防范的宣扬、检查和整改工作。每学期组织12次防火、防震等逃命自救演习,增加师生自我防范与自我爱护意识和实力。(五)强化卫生保健、膳食养分管理,为幼儿健康成长创设良好环境仔细贯彻预防为主的方针,做好卫生消毒工

11、作,做好秋季传染病的预防工作,提示督促家长按时为幼儿做好安排免疫接种工作。每季度为幼儿测量体重、身高,并进行评估,4岁以上的幼儿测查视力。做好各种检查的统计工作、填好各种簿册。科学合理地制定每周幼儿的养分食谱、增加新的花样品种、提高膳食质量。为中幼新发展做前瞻打算:有安排地进行新园的筹备工作,为幼儿创设良好的学习、生活条件。四、各月工作支配:八月份:1、进行一次开学前的全面清洁大扫除工作。2、开学初,各班依据多元实力探究课程第一个主题细心设计和布置班级主题墙饰、家长园地。3、做好开学收费的打算工作。4、做好新生暑假的熟识幼儿园环境工作,帮助新生尽快适应幼儿园生活,培育新生的在园活动的初步常规。

12、5、制定好幼儿园的工作安排。6、做好一年一度的教职工和幼儿的体检工作。九月份:1、组织全体教职工学习中小学老师职业道德规范和幼儿园教职工行为规范及有关的幼儿园规章制度。2、组织好教职工的业务学习:组织老师学习探讨幼儿园教化指导纲要等。3、稳定幼儿来园心情,严格执行幼儿一日活动作息支配,强化常规训练。4、做好开学收费工作。5、各年级老师制定班级周安排、教养安排。6、各部门制定部门安排(教研安排、教研组安排、后勤安排、卫生保健安排、财务安排、家长学校安排等)。7、大、中、小班编排新早操,并进行培训。8、中班教研组制定本学期“一课三研”活动安排。9、组织老师参与市教化学会组织的“小班化教化论文、教学

13、案例”评比活动。10、组织大班幼儿参与“迎国庆、推新人”全市少儿书画大赛。11、做好秋季传染病预防工作。十月份:1、组织各班开展庆祝“十。一”祖国妈妈主题活动。2、组织小班幼儿出操,进行队列训练。3、实行小班、小小班家长会。4、开展教化教学业务的学习和研讨。5、加强对青年老师的指导、随堂听课,并提出改进看法。6、开展共享阅读教学研讨、观摩活动。7、做好秋季传染病预防工作。十一月份:1、开展相关的教化教学探讨;组织老师相互看课、听课、评课、说课活动,提高老师业务水平。2、期中检查教学案例反思评比活动。3、组织全园广播体操竞赛活动。4、幼儿教化教学优秀论文评比活动。5、加强秋季保育工作、健康工作的

14、检查和指导。6、组织大班幼儿讲故事竞赛活动、小班幼儿诗歌朗诵竞赛活动。7、组织幼儿参与“20xx年全国幼儿创意书画大赛”活动。8、做好秋季传染病预防工作。十二月份:1、组织中、大班家长半日开放活动。2、切实做好冬季的保健、保育工作。3、幼儿全面发展水平评估工作。4、期末开展教学案例反思评比活动。5、实行“我长大一岁了”幼儿迎新年活动及教职工新年庆祝活动。6、组织大班幼儿跳绳竞赛、中班幼儿拍球竞赛活动。7、迎接全市幼儿园保教工作年终量化考核评估。元月份:1、期末各班的汇报活动。2、做好学期结束工作:评优工作;幼儿发展评估,并填写与发放幼儿发展报告单。3、做好幼儿园工作总结及各项工作总结,并在此基

15、础上,做好下一年的幼儿园工作安排及各项工作安排。4、收集整理各种档案材料并存档。幼儿园园长工作安排2一、指导思想以办人民满足的幼儿园为动身点和归宿,以管理求质量,以改进求发展,以争先创优的工作看法,努力提高保教质量。加强老师素养建设,努力打造一支有活力、有进取心、主动上进的老师队伍。二、工作目标1、加强管理,严格执行岗位工作细则,建立规范、科学、有序的工作秩序。2、抓好幼儿园教化纲要的学习与实行,更新老师教化观念,激励老师不断创新,促进课程改革的深化。加强老师培训,提高老师业务、文化水平,促进每个老师的自我发展,为我园的可持续发展打好基础。3、以幼儿园教化指导纲要为依据,优化幼儿一日活动的组织

16、,加强平安工作、德育工作,家园结合,加强幼儿文明习惯及各项技能的培育,促进幼儿健康、和谐发展。4、抓好特色教化,开展特色活动,不断提高办园质量。5、建立长效机制,做好平安、卫生保健工作,促进保教结合,切实保证师生健康。6、依据实际条件,美化、优化校内环境,添置教玩具,配备教学仪器,不断优化办园条件。三、详细工作及措施:(一)加强政治、业务学习,加强老师培训。1、定期召开老师例会,组织老师学习时事政治,要求全体教职工在工作中树立奉献精神、艰苦奋斗精神,创优质服务。2、严格管理,调整、完善各项工作制度。3、进一步更新教化理念。激励、支持教职工参与高一层学历教化及各种接着教化,提高教职工学历层次;组

17、织教职工参与电脑及其他电化教学仪器的操作培训,提高老师电化教学水平。4、加强自身业务学习,刻苦练习六项技能,组织老师外出参与各种培训,到中心园听课,努力提高教学水平。5、组织老师开展技能竞赛,促进老师各项基本功、业务素养的提高。(二)不断完善保育、教化工作依据纲要基本要求,扎实抓好保教工作。1、保育及卫生保健工作(1)加强平安工作、保卫工作,落实平安工作制度,定期检查园内各类设施,平安工作责任到人,杜绝一切担心全因素;加强对幼儿、老师的自我爱护教化、平安教化,确保幼儿、老师、园财产的平安。(2)加强户外活动管理,针对本园户外活动场地、器械等状况调整幼儿户外活动方案并仔细实施,保证幼儿户外活动时

18、间、运动量达标。(3)加强晨检力度,仔细做好幼儿卫生保健工作、体检工作,并刚好将幼儿状况向家长反馈;切实做好预防和限制传染病工作。(4)培育幼儿良好学习习惯,如坐姿、书写姿态等;定期调换幼儿座位,爱护幼儿视力;教化幼儿爱护牙齿。(5)加强幼儿良好行为习惯的培育,特殊加强幼儿“文明礼貌”教化、卫生习惯教化。2、教化工作(1)接着深化开展主题教化活动。抓好幼儿一日常规教学,有安排、有打算、有组织、有总结、有反馈地开展各项教学工作。(2)丰富幼儿生活,多样化地开展幼儿活动,如春、秋季趣味运动会、现场作画竞赛、游园活动等,提高幼儿园社会声誉。(3)依据幼儿园教化指导纲要,促进幼儿发展五大领域的和谐发展

19、。(4)从区域设置、玩具的投放、更新、区域规则的制定以及老师的区域指导等方面加强区域活动的开展,充分发挥区域活动的作用。(5)通过现代化电教设备提高教化效果。(6)依据幼儿实际,家园协作,生动、长期地开展幼儿思想品德教化,养成幼儿良好的文明习惯及社会公德。如:爱惜公物、爱护公共环境卫生教化等。(7)不断更新、充溢教研活动所需教玩具、图书、挂图、电教设备等资料,并加强材料管理,为教研活动的开展供应保证。(8)组织老师撰写教研心得、教改论文,提高老师教研理论水平。(三)行政后勤工作1、加强管理力度,接着建立、完善各项规章制度并严格执行。2、创导、营造一个自由平安的心理空间、欢乐相融的人文集体,培育

20、老师的团队协作精神,培育老师与人沟通合作实力,提高工作效率,共建开心的工作氛围。3、强化民主管理,切实实行园务公开。4、的确加强平安教化,签订各部门平安工作责任书,把平安工作落到实处。5、依据各园园舍实际进行环境改造,充分发挥每一处环境的教化作用,完善幼儿园各项设施设备。(四)家长工作1、不断加强家园联系工作,有安排地开展家园联系系列活动,丰富家长工作的内容和方式:发放家长问卷调查表,依据反馈状况调整改进工作促进家园园共育。2、邀请家长、社会各界人士参与幼儿园组织的大型活动。四、每月常规工作支配:1、政治业务学习。2、教研会议3、幼儿平安、卫生工作检查工作。4、家园联系、家访工作。幼儿园园长工

21、作安排3一、指导思想:全园全面实行党和国家的教化方针及有关教化的法律法规,坚持以德治校、以法治教。以幼教两个法规和幼儿园教化指导纲要为依据,以省各级试验园评定标准、省幼儿园教化指南为准绳,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,加快教化现代化、信息化进程,全面推动素养教化,不断提高保教质量,形成良好园风,把学园办成有特色的学园。二、主要工作任务和内容:(一)政治思想工作:1提高教职工思想政治素养和职业道德水平,是搞好各项工作的关键。本学年将定期组织教职工学习政治活动,学习政治时事文件、教化法、老师法、老师职业道德准则等。让教职工进一步了解党和国家、社会、人民对教化工作者的要求,提高思想政治

22、素养。2、进行以世界观、人生观、价值观为中心和志向信念教化,教书育人、为人师表的人格教化,爱岗敬业、无私奉献的情感教化,朴实勤勉、诲人不倦的职业文明教化。通过评比我最宠爱的老师活动,激励老师自觉塑造良好的老师形象,形成良好的园风。(二)保教工作:1保育工作:(1)加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务学问、卫生保健常识,反馈工作状况,指出存在问题,总结阅历,提出更高要求,不断提高保育员的业务素养。(2)努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的管理,培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。2、教化教学:(1)进一步学习领悟规程精神,学习领悟

23、幼儿园教化指导纲要、省幼儿园教化指南,学习幼教新信息,不断更新教化教学观念。老师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新,主动探究适合本园的教化教学新方法,促进保教质量不断提高。(2)保教人员应针对幼儿年龄特点、班级实际状况制定的确可行的一日活动常规,不断提高视察、分析、反思幼儿一日活动的实力。通过良好的教化手段培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼儿情感、看法、实力、学问、技能等方面的发展。(3)通过听课了解保教人员执教状况及幼儿活动状况,确保幼儿园一日活动有条不紊。(4)通过形式多样的活动,促进幼儿全面素养的发展:a创设师、幼人人讲一般话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达实力的培育及

24、良好倾听习惯的培育。b激励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现实力。c培育幼儿在音乐活动中进行富有特性的表现。d培育幼儿对四周的事物现象感爱好、有新奇心和求知欲,能运用各种感官,动手动脑,探究问题,能用适当的方式表达、沟通探究的过程和结果。e创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活、学习环境,使幼儿体验数学的重要和好玩。f加强对区域活动的组织指导。g加强环境创设的有机指导,培育幼儿仔细视察四周环境的实力。h各班每月组织一次散游参观活动,各段组织春游、秋游活动。(三)平安工作:(1)每天与保卫室一起,排查平安隐患并刚好解决。(2)要求老师要有高度的责任心,随时留意幼儿状况,发觉异

25、样刚好解决。(3)每月开展平安教化课,教化幼儿平安常识。(4)做好家长工作,让家长协作幼儿园搞好平安工作。(四)家长工作:(1)每月用书面的形式向家长反馈一次幼儿的发展状况和幼儿教化状况。激励家长可以把孩子在家的状况反馈给老师,从而使教化更有针对性。(2)每两个月召开一次家长会,活动有安排、有目标、有讲稿,有针对性制定指导家长的内容(家长会资料要求;有讲稿、有过程、有总结、有反思。)(3)遇到家长投诉问题刚好向上级汇报,并妥当解决。幼儿园园长工作安排4一、指导思想平安是幼儿园第一保障;质量是幼儿园第一要务;老师是幼儿园第一资源;特色是幼儿园第一支柱;认可是幼儿园第一标准。二、目标要求1、制定工

26、作安排和各项制度,使工作有章可循,使管理更加规范,科学,合理。2、运用。三、工作要点1、平安工作第一,要加大平安工作力度。2、本学期将于12月接受县教科局的年终考核检查,所以要抓好过程资料的收集整理;3、争取推出1名幼儿教学基本功能手;4、为幼儿创设良好的生活学习环境,扎实做好幼儿一日生活各环节的教学工作,形成幼儿良好的行为习惯;5、开展丰富多彩的户外活动,促进幼儿体能发展;6、加强平安和卫生工作,做好传染病的预防,消毒等,严格执行幼儿园卫生管理条例。四、工作策略工作理念:言必行,行必果。从小事做起。工作方法:务实与创新结合,规范与敏捷并重。工作要求:对孩子耐性,细心;对家长热忱,真诚。工作原

27、则:爱校,爱园,团结,奋进。五、总体思路与措施加强内部管理,提升职业道德素养;深化反思教学,形成学习型幼儿园;扎实实践家长工作,实现跨越式发展。(一)、加强内部管理,提升职业道德素养。1、强化平安意识与规范平安行为,定期组织老师听有关平安讲座并进行演习训练。2、依据幼儿教化发展趋势,借鉴优秀园的胜利阅历,结合我园现今的实际状况,逐步逐项建全各种制度,规范办园行为。3、督促各班做好各项工作的登记记载和分析,做好教化成果和资料的收集,整理,归档,做到有据可查,规范有序。4、强化劳动纪律,规范老师言行举止,穿着装扮,必需符合幼儿老师的身份,同时要体现出我校老师的素养和风采,当班时间不接打电话,不发信

28、息,不体罚和变相体罚幼儿。5、有安排地开展各类活动,促进幼儿身心健康成长。(二)、深化反思教学,形成学习型组织。1、加强理论学习,购买和订阅幼教杂志刊物,学会收集信息资料,了解幼儿教化的现状和发展趋势。(1)、自学纲要、幼儿园适应性课程选择性活动老师指导用书等书目和优秀教法教案,养成作读书笔记和收集资料的习惯,定时检查和沟通共享。(2)、供应外出学习的机会,要求在别人的研讨中主动发言和熬炼自己,回来后进行总结归纳,向大家作书面和口头的汇报。(3)、开展教研活动,要求每位老师最少上一堂示范课,尽早的提高老师的教学水平和执教实力。(三)、扎实实践家长工作,实现跨越式发展。1、以开展好家访工作为主,

29、结合亲子活动,家长开放日,科学育儿指导等活动,在与家长的沟通过程中,努力营造健康,文明,温馨,欢乐的有益于幼儿成长的良好氛围。2、通过各种形式,广泛收集家长的看法和建议,重视每一个家长的看法,尽力满意家长的合理要求,对不能满意的肯定要耐性细致说明和疏导。3、提倡家园合作,依据纲要要求,结合我园实际,大力挖掘和有效利用家庭,学校资源,为幼儿的发展服务。(四),逐步丰富幼儿园设施。1、通过自制新教具丰富幼儿操作材料。2、添置必需的生活用品,教玩具等。3,添置教学和办公所需的设备设施。(五)、开展丰富多彩的艺术活动。为加大宣扬力度,丰富学生的艺术生活,展示师生的艺术才能,今期各班要组织开展亲子活动。

30、学校将搞一次大型文艺展演活动。幼儿园园长工作安排5悠然的暑期生活已经结束了,新的一个学期在惊慌而又有序的氛围中起先了。本学期我们将接着仔细学习并深化贯彻纲要精神,加强学习和探讨,不断更新教化观念,转变教化行为。为幼儿供应平安、健康、丰富的生活和活动环境,满意幼儿多方面发展的须要,敬重幼儿身心发展的特点和规律,关注个别差异,坚持保教并重,使幼儿身心健康成长,促进体智德美全面发展。一、班况分析本学期各班主任将班级新生幼儿表做详做细,依据幼儿的个体差异做出“不一样幼儿不一样对待”的教化理念,让幼儿养成良好的行为习惯,对人有礼貌;语言表达本领、与人交往的本领、生活自理本领以及动手操作本领得到较大的发展

31、。仔细规范幼儿的一日常规,加强纪律教化,努力做好班级保教工作。进一步培育幼儿的自我服务本领,喜爱帮忙他人;敬重师长和同伴友爱相处的情感,使他们在自我原有基础上都得到发展。二、保教工作:以规程为指针,贯彻新纲要精神,依据园务工作安排,扎扎实实做好保教工作。规范幼儿的一日活动常规,增加幼儿体质,做好品德教化工作,发展幼儿智力,培育正确的美感。促进幼儿身心和谐发展。1、保育工作督促生活老师搞好班级卫生,每一天做好清洁、消毒、通风工作;预防传染病的发生;严格执行幼儿的一日活动作息制度,合理地支配好幼儿的一日生活;整理好室内外的环境布置,为幼儿创设一个清洁舒适、健康平安的生活学习环境。培育良好的生活卫生

32、习惯。教化幼儿留意个人卫生,不能把脏东西放入嘴里,以防止病由口入。加强幼儿自理本领的培育,学习做一些力所能及的事情。细心呵护幼儿成长。在日常活动中细心关注孩子的精神面貌,发觉问题刚好处理。进取协作妇幼保健所,卫生防疫站做好幼儿体检、接种等各项保健工作,使幼儿能够健康强壮成长。2、教化教学工作敬重幼儿在学习活动中的主体地位,依据各班幼儿的爱好和发展目标结合新的建构式课程资料增加五大领域的教学资料,制定好每月、每周教学安排,有安排有目的地组织实施,开展丰富多彩的教化教学活动,本学期在各班都开设了英语教学,让幼儿得到全面发展。充分发挥幼儿的主动性。在活动中注意对幼儿进行语言智能、数学逻辑智能、自我相

33、识智能、空间智能、人际关系智能、音乐智能、身体运动智能、自然视察智能等的发展。进行赏识教化,留心每个幼儿身上的闪光点,对他们进行适当的表扬,对于那些较内向、宁静的幼儿多为他们创建表现的机会,对他们的提高更应刚好表扬,增加他们的自信念和荣誉感。接着加强幼儿的常规培育。常规的好坏干脆影响教学秩序,从而影响孩子的发展。经过晨间谈话、随机谈话、离园前谈话等,向幼儿讲清常规、要求,并采纳多种形式对幼儿进行训练,严格检查常规执行情景,逐步培育幼儿能自觉遵守各项规则。在嬉戏活动中培育幼儿之间的友爱、谦让、协作精神。在活动中仔细视察幼儿,了解幼儿的须要,引导幼儿自主解决在活动遇到的问题。重点培育幼儿的阅读本领

34、、提高幼儿的讲解并描述本领。帮忙幼儿驾驭阅读的方法,能逐页翻读、学习用完整的话表达每一页的大致资料。训练幼儿讲解并描述故事的本领,利用空余时间开展故事竞赛活动。接着培育幼儿英勇大方自信自强的精神,并一如既往的贯彻以“舞蹈与美术”为中心教学的特色园。结合节日开展好各个庆祝主题活动。本学期的节日许多:老师节、中秋节、国庆节、元旦节等,我们将依据不一样的节日开展丰富多彩的庆祝主题活动和亲子活动。进取邀请家长参加我们的活动。异样是我们将结合国庆节开展“爱祖国、爱家乡”创新主题亲子活动;结合元旦开展“迎新年”亲子活动。三、平安工作我们始终都要把平安工作放在首要。加强日常活动中的平安管理。重视幼儿一日活动

35、中各个环节的平安管理工作,如晨间平安检查、嬉戏活动、餐前餐后、午睡前后及午睡间的巡察,保证幼儿一日活动不脱离老师的视线。在日常活动中穿插平安教化、加强幼儿的平安意识、帮忙幼儿驾驭一些自我爱护技能。提高自我的职责心,细心解除一切担心全因素。我们要让幼儿在平安的环境下健康成长。四、班级管理1、每月定期召开班务会,总结上个月的工作情景,共同探讨工作中遇到的困难,找出解决的方法。布置好本月的工作资料。2、仔细制订好月、周教学安排。严格按安排开展各项活动。幼儿一日活动科学合理、动静交替地支配好。3、仔细督促填写幼儿考勤登记表。4、管理好班级财物,每一天检查门窗是否关好;不让班级财物丢失;平常留意节俭用水

36、、用电以免造成不必要的奢侈。五、家长工作做好家长工作,提高家园共育育的效果。1、依据班级详细情景,有针对性地出好家园共育栏目,刚好向家长宣扬有关幼教学问,让家长刚好了解幼儿在园情景。2、仔细填写家园联系册,使其充分发挥桥梁作用。3、利用早晚接送幼儿的环节,刚好与家长沟通。4、经过家访、电访和电子邮件等形式与家长坚持亲密联系,刚好沟通幼儿的生活学习情景,向家长举荐优秀的网站。5、定期开好家长会,提倡优质服务。尽量让家长感到满足、放心,以取得家长对各班级工作的支持与协作。6、开展家园共育活动,欢迎家长参与开放日活动。找寻相宜机会请家长走进课堂,经过各种途径到达家园教化同步。总之,我园老师将接着努力

37、、团结一样、同心同德把班级工作做好,争取取得更好成果!幼儿园园长工作安排6一、从思想上和行动上提高保育员队伍的整体素养1、从思想上转变保育员对自己角色的相识长期以来,人们都以固有的眼光看幼儿园的后勤、保育工作。认为幼儿园的保育员、后勤人员只要管好孩子的吃、喝、拉、睡和环境卫生,后勤管理人员是“消防员”哪里有火情到哪里。保育员也觉得自己只要做好本职工作就行了。为了变更心态,我园组织保育员进行业务学习,例举日常工作中的实际例子,让大家相识到保育员的一言一行、一举一动也干脆影响着幼儿,贯彻保教结合的原则,必需有保育员的主动协作。保育员也渐渐意识到,只要不断学习保育员的角色在幼儿园工作中也特别重要。2

38、、加强对保育员的培训(1)提高保育员的合作意识与责任感有阅历的老师都知道,与优秀的保育员配班,工作起来,称心如意,与缺乏责任感、只顾做自己本份工作的保育员配班,总是绊手绊脚的,心情很不安逸。为了提高保育员的合作意识与责任感,我园实行老师和保育员相互选择配班这一形式,提高了保育员的工作主动性,增加合作实力与对班级工作的责任感。逐步协作老师完成班级的保教工作。(2)提高保育员的专业技能主动组织保育员参与保健部门举办的业务学问系统培训,提高保育工作水平和工作流程,并进行规范的操作。为了更好地协作老师开展教化活动,幼儿园实行的一些专业学问讲座,保育员也一起参与,了解最新的教学学问,更亲密地协作老师步调

39、一样地开展日常的教化教学工作。(3)建立一日工作常规1、在幼儿园一日活动中,保育员工作琐碎而又繁杂。2、为了使保育员明确工作任务,削减忙乱现象,对保育员的工作时间和工作内容进行了支配,拟订了一日保育工作常规,并在工作实践中不断加以完善,基本形成了良好的工作程序。保育员不仅仅要搞好清洁卫生和照看好孩子的生活,还协作老师组织好教化活动,在一日活动中随时留意对孩子进行思想品德教化和良好生活习惯培育,并能随时组织幼儿活动。二、创设并管理好幼儿园的环境和物品1、环境的创设与管理环境是幼儿园的门面,环境管理的如何,干脆影响着幼儿园的形象,也是幼儿后勤工作管理好与坏的表现。幼儿园的环境任何时候都应当是清洁、

40、平安、美化、充溢童趣的。后勤方面应随时依据教化、平安、卫生的要求和孩子的须要以及园长的总体规划和设想对幼儿园的绿化、环境、园舍、大型器械等不断创设和改善。并根据勤俭办园、开源节流的目标办事,想方设法用最少的资金办最多的事情。同时也要建立和健全各项管理措施。老师教化幼儿爱惜公物,爱护好环境,做到整齐卫生,文明,养成良好的生活习惯,后勤人员留意清洁、维护。对园舍环境、器械等进行定期的平安检查、修理;并制订岗位职责,做好检查、修理的记录。2、教学设备和物品的供应与管理随着社会的发展,教学设备越来越先进,选择也越来越多样化。后勤选购人员依据幼儿园的教学须要,有安排地改善和供应先进的教学设备,精打细算,

41、货比三家,不铺张奢侈,当好管家。办学条件改善了,重要的是设施设备的管理和保养。(1)要确立设备管理人人有责的观念。把设备的运用和保管工作向全体教职工阐明,并渐渐确立人人有责的意识。要求大家协作保管好设备,从而能充分利用现有的设备和条件。(2)定专人管理幼儿园的设备、设施。定期检查核对设备、设施,发觉问题刚好汇报、刚好修理,保证平安运用。三、管好幼儿的膳食1、合理配餐,养分计算合理配餐是幼儿饮食的关键。所以在制订幼儿食谱中注意以科学调配,使养分均衡。每半月由保健医师、炊事员和家长代表一起共同指定食谱,按幼儿生长发育必需的养分要求,共同探讨,提前制定下两周食谱,不断改善花样品种,保证每周每天不重样

42、,每月进行一次养分计算。按时公布本周食谱,听取班级与家长对膳食工作的看法,刚好赐予反馈调整,使幼儿食谱不断得到落实和提高,以提高家长的满足度,保证幼儿能够从每日的膳食中得到符合标准的各种养分素。2、坚持深化实际,严格膳食工作的检查、监督。后勤管理人员和保健医生每天坚持下厨1-2次检查工作;首先严把食品选购关、加工关,不购买腐烂、变质的食品。存放食品有专人特地管理其他人不得进入食品加工间和操作间,严禁外来人员出入厨房。完善进出仓制度,由专人进行食品入库与出库的检查工作,包括:食品名称,生产日期,供货商地址,检验报告等。其次是重视抓改善幼儿伙食,提高膳食质量。为了管理好幼儿的膳食工作,对食品的选购

43、、食物的保管、炊事员的工作等进行检查和指导,发觉不合理的现象,刚好指正。保证幼儿进餐时间和自由饮水时间。督促炊事员养成良好的个人生活卫生习惯和严格执行伙房四、正确相识后勤人员管理与后勤人员素养之间的关系1、管理出效益,管理出成果已成为人们的共识。而管理的成效又取决于人的素养,可见我们应深化探讨、正确相识,辨证的看待个体素养和团队结构、管理行为以及管理环境之间的制约关系。2、后勤工作的服务职能受后勤人员剧烈的责任感、饱满的工作热忱制约。后勤的服务职能主要表现在四个方面,A、创建良好的幼儿园环境,为保教工作服务,保证幼儿园保教任务的完成;B、完善幼儿园的保教设施设备,做好幼儿园保教工作的先行工作;

44、C、三是为师生服务,改善幼儿和教职工的生活福利;四是管好幼儿园的财务、财产,充分发挥有限经费的经济效益。后勤员工只有坚固树立一心一意为保教一线服务的思想,在本职岗位上勇于负责,严守规范,用饱满的工作热忱努力工作,才能真正实现优质服务,努力为幼儿园的可持续发展营造一个良好的环境。五、后勤工作的管理职能受管理人员的业务文化素养的制约1、管理与服务并重,管理同时也是服务。素养和管理实力休戚相关,众所周知,健全的管理体制,通常运用行政手段和经济方法确保各项任务的完成。不断完善与建立健全必要的规章制度离不开现代化的管理手段,全部这一切都要求幼儿园应拥有一个具有肯定文化素养、实践操作实力和分析问题、解决问

45、题实力强的后勤人员管理团队。2、后勤员工同样须要经过走出去、请进来等多种方式方法的培训学习,才能得到提升。3、加大管理力度,促进幼儿园后勤人员管理水平的提高。领导重视是关键。园领导充分关切后勤工作,充分调动后勤员工的工作主动性,重视增加后勤团队的凝合力。一方面要在园中形成一种敬重后勤人员劳动的舆论倾向,一方面要努力改善后勤员工的工作条件,同时,要妥当处理好后勤群团队内部的人际关系及后勤人员与老师、领导之间的人际关系。和谐的人际关系是影响后勤团队凝合力的重要因素,也是实现优质服务职能的必要条件。完善和健全各项规章制度。目标管理责任制层层落实到位,对于幼儿园后勤工作的顺当开展具有肯定的保证作用,责

46、任明确,职责分明,奖罚分明,才能保证后勤人员管理水平和服务质量的提高。六、增加服务意识,提高工作效率1、丰富人生色调幼儿园后勤员工服务意识的增加体现在不断树立信念、实现自我加压,提高工作效率,当月的任务当月完成,今日的工作不能推到明天去做;体现在在工作中坚持以整体利益为重,顾全大局,听从全局。2、工作中坚持做到八个字:主动、热忱、耐性、周到。这是服务艺术中最基本的要求,也是幼儿园后勤团队优质服务所要追求的志向境界。一切为了孩子,为了孩子的一切,为幼儿构建美妙和谐的环境,实施和谐教化,这是我们幼教工作者共同奋斗的目标。每个岗位给每一个人供应了一个展示自我才能的平台,只要在仔细、专业、务实的精神指导下,不断学习、勇于探究、勤奋工作,信任自己的工作和生活肯定会有更大的收获,自己的人生也会更加丰

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作计划

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁