行政专员试用期转正工作总结.docx

上传人:l*** 文档编号:11927872 上传时间:2022-04-23 格式:DOCX 页数:10 大小:33.95KB
返回 下载 相关 举报
行政专员试用期转正工作总结.docx_第1页
第1页 / 共10页
行政专员试用期转正工作总结.docx_第2页
第2页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

《行政专员试用期转正工作总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《行政专员试用期转正工作总结.docx(10页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、行政专员试用期转正工作总结 试用期工作总结 敬重的公司领导: 自从2022年9月8日幸运地成为公司综合管理部的一员后,转瞬之间,我在综合管理部已经工作二个月了。在这二个月里,我得到了公司领导及同事们特别热忱的帮助。我边工作,边学习,虽然我还有专业学问上的一些不足,但在工作方法和工作实力等方面都有了肯定的提高,而且也较快地融入公司的文化氛围。在此我特别感谢领导和同事们对我的关怀和帮助。 现在就这二个月的工作,我做出如下整理和总结,请领导予以批阅: 一、初期的学习 1、我主动仔细的学习公司的规章制度、熟识公司组织架构、企业文化。 让自己快速的进入角色,打好开展工作的基础。 2、仔细学习人事规章制度

2、及业务流程,为自己尽快的进入工作角色, 能够独立担当完成公司员工关系的相关工作打下坚实的基础。 3、对日常聘请岗位进行帮助分析,包括:岗位工作内容、任职资格、 适合岗位的人才群体。在对这些入职条件进行分析后,依据岗位的状况,找到合适的人员进行面试及录用等。 4、在进入公司不到一个月内,逐步的梳理完成如何处理员工关系。 二、角色工作 1、员工聘请、录用,办理入职和离职手续,资料备案存档的工作; 2、劳动合同的初签、续签及备案工作; 3、新入职人员的培训工作; 4、社保及工伤保险的办理工作; 5、完成公司车辆定期年审、季审、车险办理的工作,制定公司车辆管 理方案,车辆费用管理及调度管理,刚好跟进车

3、辆去向及跟踪,车 辆运用记录等; 6、“7s”宣扬、落实与促进,“7s”管理的进一步深化,“7s”检查等 工作; 7、公司各项规章制度的落实与执行; 8、公司各项通知、通告的拟定、公布等工作; 9、办公费用的管控,办公及劳保用品的选购管理,办公设施的维护等 工作; 10、平安管理工作:车辆、人员、物料进出限制及消防器材的检查、维 护,突发事务与平安事故的处理; 11、公司外租宿舍的管理和饭堂管理,并定期检查卫生状况; 12、其他相关的人事行政工作。 三、个人实力评价及总结 短短的两个月时间过去了,在领导及同事的指导下,我努力的学习并仔细做好每项人事行政工作,努力的提高自己工作实力。通过这些努力

4、,我还是有很大的进步。但是在学习和工作过程中,我还是出现一些问题和不足,这些也是我在日后的工作中须要逐步克服和加以完善的。我信任自己在以后的工作过程中,充分发挥自己的优势,主动、主动、高效地完成各项工作,为公司的发展奉献自己的全部力气。篇二:行政助理试用期满转正工作总结 试用期满工作总结 2022年6月18日,我通过面试,来到#工作,在和谐的工作氛围与前辈的悉心指导下已经工作期满一月,在这一个月的工作中,我适应了新的工作环境和工作岗位,并且虚心学习,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的一个月来的工作状况总结如下。 一、思想方面 在工作初期,我仔细了解公司的发展状况并学习公司的管理规章制

5、度,熟识办公室行政日常工作事务,同时主动学习工作的方式、方法,提高自己的工作实力,以向上的看法对待每一项工作。 二、工作方面 端正工作看法,严守工作纪律。始终以饱满的热忱迎接每一天的工作,始终以谨慎的看法对待工作。 在综合部,每天都能提前到达办公室,做好上班前的相关工作打算,并能刚好打扫领导的办公室等。主动学习公司公文的处理过程,公司信息的上传下达,以及与其他各部门的协调 与协作。同时,帮助前辈参加劳动纪律的抽查、固定资产的管理等工作。并且渐渐相识到对办公室工作,要提前思索,对任何工作都要做到安排性强、可操作性强、落实快捷等。 在物业部,我了解到各位同事主动与业主沟通,刚好把我们的工作做好,提

6、高管理力度;严格根据配电系统运行保养的规范要求,参照年度工作安排,完成核心配电室设备的运行、检修和清扫工作;在消防平安方面,物业部门定期进行消防学问培训和消防演习,不段提示各位同事平安至上的宗旨,做好各种应变、应急措施;等等。 一个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,学到了很多在学校学不到的珍贵学问,但在工作看法、工作方法上仍旧存在不少问题,主要表现在: 1工作不善总结,缺乏创新精神。 不能主动主动地发挥仔细钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地适应工作须要。领导交办的事情基本上都能完成,但没能刚好做好工作总结,未从工作中提取到足够阅历与教训。 2工作不够扎实,不能与时俱进。 没能全身心地投入

7、到工作中,常常为外物所扰,工作没有上升到肯定高度。未主动专注于工作学习,许多学问虽然了解但却不精。 在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更加主动的 看法、更加饱满的精神投入到工作中去。 首先,加强学习,提高思想素养和工作水平,树立良好的职业道德,以肃穆的看法,饱满的热忱,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础学问和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作实力,以主动的心态面对每天的工作任务。 其次,我也将注意熬炼自己的应变实力、协调实力、组织实力以及创建实力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。 以上是我对一

8、个月来工作的总结,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做得更好。请领导指责指教。 此致敬礼! # 2022年7月23日篇三:行政人员试用期工作总结 试用期工作总结 敬重的领导: 本人*,于2022年4月18日加入*集团公司,试用期间于综合管理部任行政主管一职。以下为我近三个月来工作小结,请领导批阅: 行政部 * 二一三年六月二八日 篇四:行政人员试用期工作总结 试用期工作总结 敬重的领导: 本人李茜,于2022年7月25日加入中珠公司,于综合管理部任行政秘书职务。以下为我近三个月来工作小结,请领导批阅: 经过这几个月的工作,我与同事建立了和谐的团队关系,熟识驾驭了公司各项规

9、章制度,渐渐适应了这个集体。中珠是一个特别重视人才发展的企业,无论是从人文、各项福利、到上级的关怀指导,这个团队的每一点都让我感觉到的是工作的欢乐和华蜜。在此,对指导教化及激励我的领导和同事们表示深深的感谢! 回顾这几个月的工作,自己确也有很多不足之处,比如每天早上较少提前到岗整理办公室卫生,看起来不起眼的点滴却是一个员工爱岗敬业的体现,在这方面今后会改正自己。 在此,我特向公司提出转正申请,希望可以到期正常转正。在今后的工作中,我会接着严格要求自己,仔细完成每一项工作,团结同事,为企业的发展贡献自己的力气!我将更加努力上进,请领导看我的行动! 此致 敬礼 综合管理部 李 茜 二一一年十月十八

10、日 篇五:行政专员试用期工作心得 行政专员工作总结 和一群从四面八方相聚而来的同事们在公司已经待了一段时间,对全部的同事都有了肯定程度的了解。面对一个新公司,新的领导和同事,起先的那种不适感已经渐渐消退。面对新的工作,我知道一切都要从头起先,让自己适应公司的工作氛围,做事原则,办事方针等。对于工作,首先要有责任心,在公司领导交给任务的时候,争取在有限的时间内独立思索完成,出现问题时,不能推卸责任,要勇于担当,想方法补救和解决它们才是最根本的,平常也要时常总结阅历和教训,以便以后更好地工作。其次,对于总结的本职工作要自动自发,敬业勤力。自己内心要清晰,工作不是要你做,而是你要自觉去做。其实无论是

11、工作还是生活,都要有合理的规划,并付诸行动,敬业爱岗也是我们工作的基本要求。再次,要敬重领导和同事,忠于公司,闻道有先后,术业有专攻,大家的学问综合到一起是具有很大的力气,与全体人员共同进步,不断对自己的学问更新换代,不能自满或停滞不前;无论何时何地,既然自己在这个公司工作,就要忠于公司,做一个忠诚的人。 我们公司企业文化的宗旨就是规范、诚信、和进取,这也从一个侧面反映出了公司领导层对公司发展的决心和方向。那么,作为一名基层员工,更应当严格遵守,严格根据公司的规章制度办事,对自己所做的每一件事都有有始有终,规范完整;而诚信,则更是做人的一种品质,人,要以诚为本,以信为天。作为个人,只有拥有诚信

12、的品质,才能和别人的关系更融洽,才能让领导放心我们去做公司的事情;公司在不断进取寻求发展,我们也要有时刻进取的精神,努力学习别人的特长,削减自己的缺点,遇到事情要勇于开拓而不是躲避。公司给我们供应了一个发展的平台,如何去做则在外面平常的一言一行中体现出来。在这里上班的十多天,感受到了领导和同事对自己的关切帮助,作为行政办公人员,通过对公司礼仪文化的培训和考勤的管理,学到了许多东西的同时,也在工作中也出现了一些小问题,或许是自己还不够细心和努力所导致的,在接下来的工作中,我会严格根据公司的规章制度要求自己,尽自己最大努力做好本职工作。 行政专员试用期转正工作总结 行政人事专员试用期转正总结安排 人事专员试用期转正工作总结 财务专员试用期转正工作总结 人事专员试用期转正工作总结 运营专员试用期转正工作总结 行政试用期转正工作总结 行政专员试用期工作心得 人事行政专员试用期工作总结 人事行政专员试用期工作总结 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 策划方案

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁