教学副校长述职述廉报告.docx

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1、教学副校长述职述廉报告 教学副校长述职述廉报告 各位老师,各位领导: 一年来,在学校领导的带领下,在全体教职工的大力支持和各职能部门紧密协作下,我坚持以全面落实科学发展观,不断提高教化教学质量为目标,仔细学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,学习国家教化方针,以人为本,依法治校,规范办学,推动我校教化教学工作稳定进步和发展。内抓管理,外树形象,不断规范办学行为,增加服务意识。下面就一年来的工作状况汇报如下: 1、加强政治理论和技术学问学习,全面提高自己的政治文化素养和业务水平。 一年来,我不断加强理论学问方面的学习,以科学发展观指导工作,始终如一的贯彻党的教化方针,尤其重点学习和探讨了党和国

2、家对特别教化的指导性政策。工作中遵遵守法律律法规,遵循教化规律,主动参与组织支配的各类培训活动,撰写读书笔记和学习心得,政治理论水平和思想相识水平有了不同程度的提高。 2、仔细学习和领悟上级部门下发的各种文件,坚持以人为本,全面发展,平安第 一、质量立校的教学管理宗旨,从各方面严格要求自己,不断提高自己的思想道德素养、科学文化素养和心理健康素养,为成为有创新精神的领导,为促进学校健康快速发展而不懈努力。我以爱岗敬业、教书育人、为人师表、诚恳守信为目标,树立正确的世界观、人生观和价值观, - 1(1)、以“质量”为根本,逐步提高学校办学效益 质量是学校的生命线 ,是衡量一个学校办学效果的重要尺度

3、之一,也是衡量一个教化工作者工作成效的重要标准。学校一贯强调质量意识,并在接着加强教学工作常规管理的基础上,重点抓好课堂效率的提高和教化科研的开拓创新。 一年来,我紧紧围绕学校总体工作部署,联系我校实际,把课程改革工作与确保质量工作紧密联系起来。围绕学校发展需求和学生学习需求,从课程设置起先,在课程设置与开发、课堂教学的优化、信息技术及教化资源的课堂利用等方面做了大胆的尝试。 (2)、工作做到有安排、抓落实、重实效。 加强教案、工作笔记、工作手册、教研活动和课堂教学的检查力度,不定时的听课,课后刚好评课;对学生和家长有不良反映的老师及教学状况,刚好进行跟踪调查,督促整改,办好家长满足的学校;加

4、强教案和作业批改的检查和评价工作,每月教务处进行常规检查一次;仔细组织期未考试和阅卷,刚好召开成果分析会,和老师们一起刚好总结、刚好改进工作,不断促进教学质量逐步提高,健康发展。如教案检查中渐渐渗透个别化教化理念,并渐渐加大个别化教化理念的评价权重,努力使我校教化教学工作更贴近特别教化学生规律和须要。 (3)、仔细做好老师课堂教学素养培训工作 针对我校青年老师多且多数老师为费特别教化专业出身的实际状况,在和学校领导沟通后,结合我校实际,对个别老师进行了平衡与调整,围绕构建老师的特教观、特教课程理念、特教技能为重点,开展老师课堂教 - 3 (2)、豁达大度,用坦然的心态处理事务。自己分管教学工作

5、每天牵扯到老师、学生,事情繁琐。不少老师心里存在做多做少,做好做坏一个样的看法。管理严格了,简单吃力不讨好,甚至引起老师的怨言和过激行为。放任不管,不利于学校制度建设和质量提高。为此,我努力用平常心、宽容心去分析问题,努力建立和谐的工作关系,做到对事不对人。有人说忍让很吃亏,我认为人都有性格脾气,但单位和家庭有别,不能图一时之快而挫伤别人,这是对别人的不信任和不理解。遇到问题的时候,首先多方面了解,尝试换位思索,理解老师的不简单和难处,站在老师个人角度来思索问题,再进行沟通沟通,尽量将问题处理得更贴近老师的思想,又不违反原则和制度。 (3)、以主子翁的看法塑造学校形象。作为管理者更多代表的是学

6、校的形象,一年来,我始终以高标准严格规范自己的思想和言行,遵守国家法律,遵守工作纪律,遵守老师职业道德,与同事团结协作,廉洁奉公,共同致力于学校的进步和发展。作为管理者,我始终坚持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,告诫自己要立党为公,执政为民,要权为民所用,利为民所谋,情为民所系。坚持做到谋政,把学校发展作为第一目标;勤政,把真抓实干作为第一追求;廉政,把清正廉洁作为第一责任。一年来,在“廉政”建设方面,时常提示自己,提高警惕,用人重才能,用物重质量,不徇私舞弊。在生活上,不贪图享乐,不追求奢华,少琢磨一点个人荣辱升迁,多想一想为师生办好事,办实事;少琢磨一点个人利益享受,多想一想学校发展;少琢磨一点个人政绩得失,多想一想怎样更好的踏实做事。 - 56 - 教学副校长述职述廉报告 教学副校长述职述廉报告 教学副校长述职述廉报告 副校长述职述廉报告 副校长述职述廉报告 副校长述职述廉报告 副校长述职述廉报告 副校长述职述廉报告 副校长述职述廉报告 副校长述职述廉报告 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页

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