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1、育红小学“两项”督导工作汇报材料 育红小学“两项”督导工作汇报材料 学校在教化教学中全面贯彻党的教化方针，全面实施素养教化，严谨治学，求真务实，开拓进取，内抓管理，外树形象。校风正，学风浓，教化教学质量进一步提高，取得了骄人的成果，现将学校教化教学工作汇报如下： 一、学校基本状况 1、学校概况。绥阳县育红小学位于绥阳县城西南洋川河畔（洋川镇广播路24号），其前身为绥阳县机关幼儿园，1969年改建为育红小学。现学校校长（法人代表）为胡廷艳。育红小学校内占地4327平方米，校舍建筑面积：2192平方米，学生活动面积：2135平方米，生均面积：1.6平方米。 2、学生状况。学校现有学生1302人，其
2、中女生624人，共有18个教学班，6个年级，其中一年级有203人；二年级有209人；三年级有214人；四年级有206人；五年级有235人；六年级有235人，平均每班为72人。 3、老师状况。学校现有教职工59人，本科学历6人，大专学历47人，中师学历6人。一级老师49人，二级老师9人，中级工1人。省级骨干老师1人，市级骨干？人，县级骨干？人。 35及以下有28人；36至40岁有4人；41至45岁有7人；46至50岁有15人；51岁及以上有5人，从年龄来看，老中青年老师比为28：26：5。具备语文专业的老师有29人，数学专业的老师有22人，英语专业的老师有2人，体育专业的老师有2人，音乐专业的有
3、2人，信息技术专业1人，师生比为22：1。 4、招生指标状况 我校辖区的学生招生完成状况校好，通过学校老师深化辖区各户宣扬，入学率达到100%，升学率达到100%，流失率为2%，辍学率为0。 5、设施设备状况 我校图书、试验以及各学科教学用的设施设备齐全，运用率达到了98%，配备得有试验室和图书室以及多功能教室，但图书室较小，电脑室的电脑已经完全损坏，无法进行正常教学。 二、党委政府重视学校教化状况 我校由于学生多，学校较小，严峻影响了正常教化教学工作的开展，为解决学校的困难，县委尹书记、政府王县长、人大何主任、政协钟主席、分管教化张县长、宣扬部赵部长等县领导先后多次到学校视察指导工作，了解学
4、校办学状况，要求老师勤奋工作，激励学生仔细学习，解决师生在学习和生活中的困难。 三、开展教化教学工作状况 （一）校务工作 学校制定了20222022年发展规划，在全体教职工的努力下，正在按部就搬的达成规划目标。校领导班子团结协作，分工明确，作风民主，重大问题通过班子会议探讨决策。在老师评优评先、空岗补缺、三八红旗手评比、寄宿生补助、优秀学生和优秀学生干部评比、职称制度改革、十佳校长和十佳老师举荐等工作中做到了公允、公开、公正，得到了师生的一样确定。 （二）老师师德师风和学生德育工作 1、我校根据创三个一流，建设人文育红、健康育红、文明育红、靓丽育红的要求，严格执行了老师十条禁令和四要十不准，利
5、用政治学习和六五普法组织了教职工仔细学习了中国中长期教化改革和发展规划纲要、老师法、义务教化法、未成年人爱护法、中小学老师职业道德规范等教化法律法规。在党的十八大召开后，刚好组织全校教职工学习十八大精神，把思想统一到中心精神上来，同时加强了师德教化，规范了老师行为，杜绝了迟到、缺旷、私订教材和从事有偿补课等现象的发生。 2、在学生思想品德教化工作中。一是坚持开展好每周一的升国旗仪式活动，利用升旗仪式国旗下讲话，加强了学生对酷爱祖国、酷爱家乡、酷爱学校的教化，加强了对学生遵章守纪、勤奋学习的教化，加强了对学生相互关切、团结友爱的教化，进一步培育了学生的优良品质，进一步树立了良好的校风。二是开展了
6、学雷锋活动，对学校四周公路街道等公众场所的环境卫生死角进行了彻底清扫，使之面貌面貌一新，过往群众无不拍手赞扬。同时周末组织学生到大十字人行道等处值勤，规范行人的不文明行为，受到了群众的确定。三是清明节组织学生到烈士陵园开展扫墓活动，同时还开展了网上祭英烈，做一个有道德的人网上祭扫寄语活动，帮助学生了解革命历史，接受革命传统教化，培育学生酷爱党、酷爱祖国、珍惜华蜜生活的深厚感情。四是开展形式多样的主题班队和建队六十三周年活动，对学生进行礼仪、平安卫生、行为习惯、品德修养、环境爱护等方面的教化。五是组织师生到县警示教化基地开展诚恳、诚信、廉洁主题教化，以违法违纪党政干部案件为警示教材，帮助学生树立
7、正确的世界观、人生观和价值观。 （三）强化教学常规工作，提高教学质量 1、严格执行国家课程安排，按要求开齐开足了各种课程，规定老师按课表进行教学，随意调课的现象得到了进一步的规范。 2、教育处按文件要求建立健全教学常规管理制度，严格要求老师开展常规工作，老师们仔细拟定教学工作安排、备课、上课、作业布臵与批改。教育处每月对老师备课和批改作业状况进行检查登记，行政值周领导坚持每天对老师早自习状况进行检查，校长、副校长、教育主任等行政领导随时深化课堂听课，检查老师作业设计、布臵、批改状况，对常规教学有问题的老师刚好赐予指责指出，勒令限期整改。充分分析毕业班的现状，找准薄弱环节，找寻有效策略，制定详细
8、措施，切实抓好毕业班工作。 3、教研活动强调实效性。活动支配详细，有时间、地点、主题、主持人、主讲人。学校规定每周星期 二、星期四下午为各教研组活动时间，教研活动以教材培训、课题探讨、公开课探讨、观看教学录像、老师讲座等为主要内容。 4、强化老师业务培训，提高教学技能。我校为老师的专业成长供应各种机会，一是征订了贵州教化、小学数学教化等教学杂志，要求老师仔细阅读。二是主动组织老师参与县教研室主办的接着教化培训。三是让老师走出去学习先进的教学阅历，提高教化理论水平，分别派老师赴遵义、贵阳、重庆等地参与学科培训。 （四）接着推动素养教化，促进学生全面健康发展 1、艺术教化工作。一是我校接着开展爱好
9、小组活动，活动有时间、地点、老师，结合学校老师特长状况，成立了书法、绘画、电脑、乐器、门球、科技等爱好小组。二是开展了红领巾心向党学先锋、找榜样、争四好主题队会暨庆六一系列活动，在一二九来临之际，举办了校内艺术节汇报展演，活跃了校内文化生活，进一步推动素养教化发展。 2、教仪工作。一是制定具体的试验教学管理制度，支配况淑娟负责试验教学管理，学校按要求把试验教学拟进安排，排进课表，规定试验老师必需根据课程要求上好每一节试验课，使设备运用率达标，开课达到要求。试验教学管理员仔细对各项设备进行建档，仔细进行设备的进、出登记和修理与报损。二是接着完善图书室管理制度，同时依据我校图书室窄小，无阅览室的状
10、况，合理支配学生以班为单位集体借书，充分保证了每生每月至少读二本书以上。三是主动组织学生参与其次届科技节活动，我校学生在科技制作和科技论文中分别荣获 一、 二、三等奖，学校也荣获绥阳县其次届中小学科技节优秀组织奖。 3、体卫工作。我校仔细贯彻学校体育卫生工作，落实两操、两课，学校每学期举办一次体育小项目活动，每年对学生进行一次体质健康测试，建立学生体质健康档案。校内环境卫生是学校工作的门面，我校主动开展校内及周边环境卫生综合治理整治工作，以小手拉大手深化开展环境卫生整治活动。每天放学后对各班进行卫生检查评比，同时，学校利用每天晨检了解学生疫情，刚好诊治和报告，确保疫情的限制。 （五）工会工作。
11、一是以教代会为载体，在校党支部的领导下，与行政亲密协作，进一步完善校务公开工作的有关制度，使教职工知校情，议校情，形成建校爱校的良好氛围。二是在 三八节和老师节开展活动。三是对退休老师、生病住院的在职教职工进行慰问。四是在7月份组织全校教职工到遵义医学院参与健康体检。五是做好留守儿童工作，全校教职工实行一帮一的形式对困难留守儿童进行帮扶，彻底解决留守儿童在生活和思想上的困难。 四、平安工作状况 学校领导重视学校平安工作，建立健全了平安领导机构和管理制度，明确平安工作职责，落实平安隐患排查和上报，确保师生生命和学校财产平安。每年度，学校与老师、家长、学生分别签定平安、禁毒等责任书，举办了消防、地
12、震平安逃命技能演练，师生们平安意识明显增加，平安防范技能明显提高。针对季节特点召开了形式多样的平安学问教化主题班会，对学生进行平安学问传授。主动邀请洋川派出所、县交警大队等警官到校举方法制、交通讲座。学校主动和各职能部门联系，定时对校内周边环境进行治理，给学生创建了一个较好的学习环境。至今我校未发生任何平安事故和不稳定事务，努力构建了和谐校内、平安校内。 五、教化经费运用状况 1、学校建立健全了财务管理制度、各种费用开支规范合理，无坐支、无乱收乱支行为，按时上报各种报表。 2、按规定落实免费教科书、困难寄宿生补助工作，无挪用、克扣、截留资金和不刚好上缴经费等状况。 3、校产管理规范，全部物资的
13、进出需经保管员签字，全部耗损、报损物资需经校长签字，保管员、老师代表签字核消。全部大宗购买都经集体探讨，选购都3人以上，无违纪状况的发生。 育红小学 2022年7月 育红小学“两项”督导工作汇报材料 两项督导工作汇报 教化“两项督导”工作汇报 两项督导评估工作汇报 两项教化督导评估工作汇报 两项督导评估汇报 两项督导汇报材料 两项督导汇报材料 两项督导评估考核后整改工作汇报 普十五及两项督导工作汇报材料 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页