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1、2022教育局关于 年行政执法工作总结汇报范文 教化局关于2022年行政执法工作总结汇报范文为全面深化法治XX建设，大力推行依法行政、依法治教、依法治校工作，不断提升教化系统法治工作水平，为教化事业全面协调可持续发展营造良好的法治环境。现依据XX市XX区全面推动依法行政工作领导小组办公室关于落实行政执法统计年报制度工作的通知精神，将一年来我局行政执法工作状况汇报如下：一、抓组织领导，落实法治责任XX区教化局紧紧围绕法治政府建设重点，自觉将教化工作纳入法治思索，确保依法行政规范运行。一是建立健全组织机构。成立了由局长担当组长，分管副局长担当副组长，教化科（政策法规科）全部人员为成员的领导小组。坚
2、持全局工作一盘棋，将依法行政列入年度工作要点，制订工作目标、加强过程督查、定期探讨问题。各科室依据业务范围和主要工作职能，履行相应的依法行政职责，把依法行政工作落到实处。二是完善执法普法机制。坚持谁执法谁普法，主动组织机关全体人员集中学习相关教化法律法规和行政法规；组织人员参与省教化厅、市教化局、以及区司法局的执法培训，加强对执法人员的特地培训和培育，着力提高我局执法理论水平和实际执法实力的人员水平。三是深化法治阵地建设行动。把法制教化列入到学校工作的重要日程，加强教化法律法规和规范办学行为文件学习。目前，全区中小学共聘任XX名由公、检、法部门工作人员兼职的法制副校长，各校法制副校长定期在学校
3、开展主题显明、生动活泼、形式多样的法治宣讲活动，大力推动依法治校和青少年法制教化工作的深化开展。2022年，共开展法制副校进步校内活动XX余场次，内容涉及宪法宣讲、防范诈骗、扫黑除恶、校内欺凌等。二、抓行政检查，推动依法治教一是规范学校办学行为。坚持树立正确的教化质量观和人才观，全面推动素养教化和新课程改革，督促学校严格执行国家课程安排；义务教化阶段严格执行招生政策，规范招生工作，坚持相对就近、免试入学；学前教化阶段，每年通过年底考核对取得办学许可证的幼儿园进行全覆盖检查。二是规范老师从教行为。主动落实中小学老师行为规范准则、幼儿园老师行为规范准则，开展中小学违规补课专项督导，严格规范治教、治
4、校和从教行为；依据XX区中小学教化教学常规考评细则，开展师德师风和教化法律法规集中学习和探讨，将老师教学行为和师德师风状况纳入教化教学常规检查和年度老师岗位考核。三是加强培训机构管理。2022年我局对XX区中小学文化课程培训机构相继开展了双随机一公开检查、创建全国文明城市全面督查、年度检查考核等活动。通过实地查看，重点督查校外培训机构办学资质、办学行为、办学场地平安、是否存在在职老师任教，参加有偿补课等内容，主动巩固我区中小学文化课程培训机构专项治理工作成果。四是巩固联合执法成效。为维护全区教化系统平安稳定，切实做好学校平安工作，2022年我局联合公安、交警、综合执法、市场监管、卫健、消防等职
5、能部门开展校内安保、消防、交通、食品、校车、扫黑、防溺水、反诈、防疫等方面联合督查XX余次，交办、整改平安隐患XXX个，化解涉校冲突纠纷和不稳定因素XX件；各学校、民办教化培训机构分别开绽开展互查互学X次，平安自查XXX余次，排查报送各类平安隐患XXX处，整改到位XXX处，未刚好整改到位的，明确整改方案，纳入工作日程。三、抓行政许可，提高管理水平一是依法审批办学资质。作为我区营利性文化课程培训机构的审批机关和行业主管部门，我局强化信息公开、明确职责分工、完善办理程序、规范操作流程，牵头组织其他部门共同加强对文化课程培训机构办学行为的日常监管。目前，全区经审批通过的民办幼儿园有XX所，其中城市民
6、办幼儿园XX所、农村民办幼儿园XX所；XX家校外民办文化课程培训机构已取得办学资质，X家民办文化课程培训机构正在递交申办审批材料；民办小学X所。二是依规认定老师资格。依据教化部关于开展中小学和幼儿园老师资格考试改革试点的指导看法老师法老师资格条例等有关规定，我局仔细做好负责辖区内的幼儿园老师资格、小学老师资格和初级中学老师资格的认定工作。每年，分春秋两季向社会公示XX区老师资格认定公告。XXXX年全年，我局老师资格认定工作共接受询问XXX多人次，受理XXX多人次，通过认定XXX人，其中认定幼儿园老师资格的XXX人，认定小学老师资格的XXX人，认定初级中学老师资格的XXX人。四、抓阳光政务，健全
7、行政执法制度一是完善本单位重大事项决策程序。依据XX省重大行政决策程序规定，我局遵循事前调研、事中探讨、事后征询、集体确定的原则，增加重大事项决策透亮度，推动行政决策的科学化、规范化、民主化。聘请XX市XX法律事务所XXX律师担当本单位法律顾问，严格执行重大决策必经合法性审核、必经集体探讨、专家论证等流程，法律顾问全年参加重大行政决策，处理行政复议，行政调解、诉讼、仲裁、信访等涉法事务，审查把关大合同合法性以及其他相关法律事务共计XX次。本年度我局没有发生行政惩罚、行政强制、行政征收、行政裁决、行政给付、行政确认、行政嘉奖状况、行政复议和行政诉讼案件等状况，二是扎实推动最多跑一次改革。依据省市
8、区关于最多跑一次工作要求和部署，我局主动推动本系统工作改革，明确XX项教化领域行政许可事项办事流程、材料书目，健全网上事项库，实现网上申报、数据共享行政审批形式。截止目前，我局最多跑一次的网上办实现率、掌上办实现率、即办率、跑X次率均已达到XXX%，承诺时限压缩比率达XXX%。三是完善行政执法投诉举报制度。针对信访工作，我局落实分管领导、责任科室，由专人负责信访举报处理工作，刚好化解冲突，仔细查处投诉和举报案件，全力预防和化解冲突纠纷，维护教化系统的稳定。2022年共收XX网络问政平台询问和投诉件XXX件；XX省统一政务询问投诉举报平台信访件XXX件，其中来人信访X件，来信信访X件，来电信访X
9、XX件，网信信访XXX件，全部依法依规办结。信访问题平稳处置且无非正常进省访、进京访，没有无理缠访人员。五、存在的问题和困难一是教化行政执法队伍薄弱。目前，我局在编在岗公务员仅有X名（X名借调在外），其余人员均为事业编制。符合申请执法证条件的局长X、副局长X、副局长X、副局长X均已办理了执法证。二是教化行政执法力度不够。XX市深化市区综合行政执法工作实施方案中指出，XX区教化局原行使的民办非学历教化机构的行政惩罚及与之相关的行政强制、监督检查职权移交综合行政执法部门，故我局当前暂不具备行政执法权力，日常执法力度不强。六、努力的方向和措施一是加强领导，强化行政执法责任。根据依法行政的总体要求，明
10、确职责和任务，齐抓共管，深化推动教化系统依法行政工作，努力实现教化系统行政执法权限法定化、执法责任明晰化、执法程序公开化、执法检查常常化、执法监督制度化。二是加强学习，提高自身法治素养。更新观念，转变职能，强化服务，改进管理，主动组织相关人员参加上级开展的各类法制培训活动，深化学习各种法律、法规，增加规范执法意识，提升管理人员法治化水平。三是加大宣扬，营造依法行政氛围。围绕法治XX建设主题，开展法治学校创建工作，充分发挥课堂教化主渠道作用，推动法治教化与校内文化有机融合，整合利用各种法治教化资源，多措并举推动青少年法治教化工作。在今后的工作中，我局将严格依法行政、依法办事，规范教化行为，不断增加政治意识、表率意识、法制意识，全面提高队伍素养和整体水平，更好地发挥组织协调作用，使全区教化系统法治建设工作迈上一个新的台阶。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页