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1、2022年目标的责任书目标的责任书在学习、工作、生活中，我们每个人都可能会接触到责任书，责任书是照规定的工作标准进行考核及奖惩而建立起来的制度。拟起责任书来就毫无头绪？以下是我整理的目标的责任书，希望能够帮助到大家。目标的责任书1为充分调动下属公司管理人员主动性，确保总部下达给下属公司年度经营目标的实现，总部(以下简称甲方)授权给以_ _为第一责任人的有限责任公司(以下简称乙方)负责该公司的经营管理。根据责、权、利对等的原则，双方在协商一样的基础上签订xxxx年度经营目标责任书，以明确双方的责任、权利和义务。本责任书一经签字即对甲乙双方具有法律约束力，甲乙双方应共同遵守。一、目的在完善公司以经
2、理负责制为主要内容的经营管理机制的基础上，充分调动下属公司经营管理人员主动性，充分挖掘人力资源潜力;建立总部对下属公司的经营目标责任考核体系，以加强总公司对下属公司的有效监控;推动下属公司乃至整个xx集团经营管理工作逐步向理性、科学、精细和规范的方向发展，用科学的指标评价体系替代粗线条的考评;推动下属公司管理手段和经营风格的转变，增加下属公司管理层的责随意识和经营管理实力。二、xxxx年年度考核期间：2xxx年1月1日至2xxx年12月31日。三、甲方的权利和义务1、甲方必需为乙方经营过程活动供应必要资金、设备、后勤等支持和保障;2、甲方有责任努力降低公共费用开支，减轻下属公司公共分摊费用负担
3、;3、甲方必需按双方商定的工资标准和方式按月向乙方垫支高层管理人员的工资(详细标准和方式等另行规定);4、甲方有权对乙方的经营管理活动过程进行检查和监督，并提出改进看法;5、甲方有权在乙方生产经营活动出现失控或重大失误而乙方又无有效解决方法时，修订责任书有关条款或确定终止本责任书的执行。6、连续两月未完成相关业绩指标，甲方有权向乙方提出警告;7、连续三月未完成相关业绩指标，甲方有权终止本责任书(新建公司适当放宽2-3月); 8、甲方有权对乙方的经营业绩进行定期的审计与考核;四、乙方的权利和义务1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规及集团公司制订的各项管理规定。2、乙方应在安排年度内完成下列主要经
4、营管理指标，见附表：项目指标 标准权重 指标数 净利润率 45% 3xx万元 销售收入 45% 6xx0万元注：(1)、净利润率=税前利润总额/实际销售收入;(2)、净利润=销售收入销售成本管理费用销售费用财务费用公共分摊费用税金;(3)、销售成本：干脆材料、干脆工资、干脆费用(水电费用、修理费、固定资产折旧、生产人员差旅费);(4)、管理费用(标准待定)：差旅费、电话费、款待费、办公费;(5)、销售费用(按销售1%-1.2%)：佣金、回扣、商检报关费、业务提成;(6)、财务费用(按实际发生额计)：汇兑损益、利息、银行手续费;(7)、公共费用摊销(按实际发生费用)：职能部门的费用及上缴国家的各
5、项规费等;(8)、税金(按实际发生额)(9)、应分担的固定资产原值：2xx4年度折旧： (10)、其它各项费用依实际发生状况负担。 (11)、以上金额数均以到帐为准。3、乙方应在双方签字生效后半个月以内向甲方供应详细的可操作的、可测量的、可实现的、有时间性的目标实施具体安排，在获得甲方批准后以此作为对乙方进行绩效考评、监督和限制的依据。4、乙方必需定期或不定期地按甲方要求报送(提交)与经营活动有关的各项文件和资料，包括：(1)年度、月度等各项工作安排执行状况的分析报告。(2)各种财务报表。(3)年度销售政策及实施状况的跟踪报告。(4)甲方要求供应的其它文件和资料。(5)考核当月未完成业绩指标，
6、乙方必需向总裁说明未完成成果的缘由，并拿出改进措施。5、乙方享有生产经营管理人员的指挥权;6、乙方享有高层经营管理人员任用和辞退建议权以及中层和一般员工的任用和辞退确定权;7、乙方拥有中层及以下全体员工的考评指标体系设计，考评方式和安排方案确定权，但是方案必需提交总裁核准后方可实施;8、乙方拥有对集团公司公共分摊费用的异议权，但是在获得合理说明后必需担当相应分摊份额;9、乙方拥有原材料选购规模、时机、定价和产品销售定价等建议权，但是每项建议须有书面分析报告，获总裁核准后执行;10、乙方在核定的费用管理额度内享有 6xx 元 以下(含 6xx 元)单据报销终审权; 6xx 元以上的单据报销审核权
7、;11、乙方应接受甲方对其工作实力和看法的考核，占整个考核分值10%，表率作用;工作平安意识;工作仔细程度;工作安排性、支配的合理性和有效性;工作主动性、事业心;是否廉洁、诚信正直;对公司的战略、决策的执行程度(细则另行规定);12、乙方高层管理人员实得工资跟考核结果挂钩，实得工资=考核分值x双方商定岗位工资，考核总分值不足50%，按50%计算。其中：考核分值=实际完成利润指标利润考核指标1xx分45%+实际完成销售收入指标销售收入考核指标1xx45%+乙方高层管理人员工作实力与制度考核分(百分制)10%13、完成年度安排指标，甲方嘉奖乙方所在单位轿车一辆(10万元左右)。三年后，轿车产权归乙
8、方第一责任人全部。14、净利润超额部分的 30 %作为对乙方所在的单位的嘉奖，详细奖金安排方案由乙方确定报集团审批。五、其它本责任书相关内容分别由集团人力资源部、财务核算中心负责说明、修订。 本责任书由集团总裁和下属公司第一负责人签署后即生效，并对双方都具有法律约束力。 本责任书一式四份，集团办公室、人力资源部、财务核算中心、下属公司各持一份。目标的责任书2为充分调动dz公司管理人员主动性，确保集团下达给dz公司年度经营目标的实现，集团(以下简称甲方)授权给以sss为第一责任人的dz公司管委会(以下简称乙方)负责该公司的经营管理。根据责、权、利对等的原则，双方在同等的基础上签订20xx年度经营
9、目标责任书，以明确双方的责任、权利和义务，本责任书一经签字即对双方具有法律约束力，甲乙双方应共同遵守。一、目的在完善dz公司管委会领导下总经理负责制的经营管理机制的基础上，在充分调动dz公司经营管理人员主动性的同时，建立集团对dz公司的经营目标责任考核体系，以加强集团公司对子公司的有效监控，同时推动dz公司经营管理工作逐步向理性、科学、精细和规范的方向发展。通过推行目标责任体系，用科学的指标评价体系替代粗线条的考评，将有力地推动dz公司管理手段和经营风格的转变，增加dz公司管理层的抗风险意识和实力。二、20xx年经营考核年度期间：20xx年10月xx日至20xx年12月31日。三、双方的权利和
10、义务(一)甲方的权利和义务1、 甲方有权对乙方的经营活动进行检查和监督，并提出改进看法。2、 甲方有义务为乙方在经营过程中供应必要的服务和支持。3、 甲方有权在乙方生产经营活动出现失控和重大失误时，对本责任书提出修订或确定终止本责任书的执行。(二)乙方的权利和义务1、 乙方应严格遵守国家各项法律、法规及集团公司制订的各项经营政策和管理规定。 2、 乙方享有集团授权范围内独立开展经营管理活动，进行正常的经营决策的权利。3、乙方应在市场竞争中主动拓展经营范围，加强内部管理，降低营运成本，加强市场体系建设，提升营销管理水平，提高市场占有率，增加行业市场地位，提高盈利实力。4、 乙方必需保障经营资产的
11、平安与完整，不得使经营资产遭遇损失。5、 乙方必需定期或不定期地按甲方要求报送(提交)与经营活动有关的各项文件和资料，包括：(1)年度和月度的经营安排及投资安排。(2)年度和月度工作安排。(3)年度和月度的财务预算和财务会计报表。(4)年度销售政策。(5)甲方要求供应的其它文件和资料目标的责任书3为保障“二次创业”的顺当推动，确保圆满完成10年公司整体目标，确保公司事业持续、健康、快速发展，确保工程部整体营销目标的实现，特针对工程部业务员制定并签定本营销目标责任书。一、目标责任期：从_年_月_日起至_年_月_日。二、营销目标责任：1、销售目标：_万元。2收集有效信息目标： 个。营销目标月度任务
12、分解三、薪资、嘉奖和惩罚：（一）薪资嘉奖：1、全部完成营销目标任务的状况下，年薪_万，每月按工程部业务员相关薪资标准领取。其余部分年终领取。2、接受工程部管理考核。3、全部完成营销目标任务，总经理可视状况对其进行适当的现金或实物嘉奖。超出部分按工程部业务员相关标准核发。（二）惩罚：1、完不成营销目标的业务员要主动调离本岗位。2、连续2个月未完成营销目标任务，业务员须写出造成完不成营销目标任务的书面检查，公司视情追究其相关责任。3、连续3个月不能完成营销目标任务，公司将对其作干脆开除处理并追究其渎职责任。4、业务员如有徇私舞弊、结党营私；破坏公司形象等行为，公司将对其作干脆开除处理并追究其相关经
13、济赔偿责任以及相关法律责任。5、因发生不行抗力的意外因素，理由充分而未能完成营销目标任务，公司视情节轻重赐予相关惩罚。四、责任目标的签定：我认同以上营销目标责任条款，同意按20xx年营销目标月度分解安排表完成任务。工程业务员（认同人）签字：xx公司签字（盖章）：签定时间： 年 月 日目标的责任书4为仔细贯彻“平安第一，预防为主，综合管理”的方针，进一步加强建筑施工平安生产管理，提高施工现场管理水平，落实各级平安生产责任制，完善各类平安防护设施，防止和削减生产平安事故，保障人身和财产平安，维护社会稳定，构建和谐社会。依据中华人民共和国建筑法、平安生产法、建设工程平安管理条例、贵州省建筑平安生产管
14、理条例等相关制度，制定本建筑施工平安生产责任书。凡在甘溪乡行政管理区域内的建设工程，施工总承包单位（人员）必需与甘溪乡人民政府签订本责任书。一、甲乙双方要仔细贯彻执行平安生产的政策法规，强化平安意识，通过健全规章，加强防范，完善施工管理，发扬敢管、敢抓、敢处理的“三敢精神”，实现平安生产目标。二、平安生产责任书期限：自进场施工至工程完工为止。三、甲方责任及义务：1、对平安生产工作进行整体布置，管理，负责开展日常的平安生产大检查，对发觉的的问题 及薄弱环节，督促限期整改。2、对乙方提出的平安生产方面的问题，甲方应刚好答复或三天内处理、解决。3、向乙方刚好传达上级、地方政府部门等关于平安生产的有关
15、文件精神。四、乙方责任及义务：1、依法对所施工的工程平安生产工作全面负责，是平安生产第一责任人。2、应建立健全平安生产责任制度和平安教化培训制度，制定平安生产规章制度和操作规程，保证平安生产条件所需资金的投入，对所担当的建设工程进行定期和专项平安检查，检查中发觉隐患或违章作业应刚好停业整改。如有较大平安隐患必需刚好向平安管理部门汇报，制定措施，根据“三定原则”落实。3、仔细贯彻执行国家、省、地有关平安生产法律、法规，建立平安生产领导小组，健全平安生产管理网络，根据行业标准及规范组织实施。随工程进度各项平安防护设施刚好到位。施工现场的道路、围挡、大门、消防设施、临时用电、办公室及其它临时设施均必
16、需达到标准化施工的要求。4、必需在施工现场建立消防平安责任制度，确定消防平安责任人，制定用火、用电、运用易燃易爆材料等各项消防平安管理制度和操作规程，设置消防水源、配备消防设施和灭火器材，并在施工现场入口处设置明显标记。5、工程总负责人、技术负责人、专职平安员、特别工种人员均应具备相应资格，持证上岗。设置一名兼职平安员，负责参加平安生产活动，并刚好建立平安台帐。6、平安防护用品必需购置具有生产许可证、产品备案证，各项指标均应达到合格标准，严禁不合格防护用品进入施工现场。并建立劳动防护用品储存、发放台帐。7、塔吊入场前应检查合格，塔身及各种限位保险装置齐全、有效，塔吊安装必需坚固，操作人员应严格
17、按操作规程操作。8、施工区域应严格落实平安设备，确保施工人员和过往人员的平安。9、严格执行工伤事故报告和处理制度，事故发生后，应在两小时内向建筑行政主管部门及当地政府报告事故详情，爱护事故现场，实行有效措施抢救人员和财产。对事故现场进行拍照或录像。对事故的处理根据“四不放过”的原则处理，情节严峻的追究其法律责任。五、本责任书一式二份，甲乙双方各执一份，自签定之日起生效。甲方：甘溪乡人民政府 乙方：责任人（签章） ： 责任人（签章）：目标的责任书5为全面贯彻，落实党和国家教化方针，加强和规范平安工作，预防学校平安事故的发生，维护校内平安稳定，保障学校教化教学工作的顺当进行，确保广阔师生员工的人身
18、和学校财产的平安，努力为师生营造平安良好的成长环境，保障学校教化事业和谐发展，特签订平安工作责任书详细内容如下：一、主要目标 ：1. 加强对学生在教学活动中的平安教化，提高学生平安意识，确保无平安事故发生。2.加强交通平安，用火用电平安，集体活动平安，心理健康平安等教化，让平安学问深化人心，正确引导学生平安健康地生活和学习。3. 加大对学校平安隐患的排查力度，确保平安隐患刚好有效地得到解除和整改。二、主要职责1. 仔细贯彻执行国家和上级有关学校平安教化方针政策、法律法规，把平安工作纳入工作的重要议事日程，主持探讨和解决学校平安工作等重大问题。2. 建立健全平安管理机构和落实平安规章制度，检查、
19、督促学校平安工作，防止各类事故的发生。3. 刚好与教务主任签订平安目标责任书。4. 负责教学活动时的学生平安管理。4. 负责教室及各教学活动场所设施、设备等各项平安管理。5. 定期召开教学平安工作会议，做好平安工作记录。6. 定期或不定期地对各教学班的教学设施及活动场所进行检查，刚好消退平安隐患。7. 定期或不定期地组织对学校试验室、计算机室教学设施检查，刚好消退事故隐患8. 加强对参与试验的学生的教化，指导学生有安排，按步骤正确地进行试验操作。加强对试验器材和药品的管理，严禁私藏和盗窃行为发生。加强对违纪违规学生的教化和处理，确保教学活动正常有序开展。9. 加强对学生室外课程（体育、活动课）
20、的管理。10. 仔细调查处理学生存在的问题，刚好化解存在的冲突，并作好平安工作记录。11. 发生重大平安事故，要马上赶赴现场组织解决，做好调查处理和善后工作，并刚好、精确上报。学校领导签字： 年 月 日教学副校长签字： 年 月 日目标的责任书6为巩固和发展我社区创建全国文明城市成果，深化文明城市共建行动，进一步改善社区各院落环境卫生面貌，依据成都市深化文明城市建设共建行动实施方案要求，以实现院落卫生“九好”标准并进一步完善院落卫生长效管理机制，结合本社区和院落实际，特制定以下责任制度：一、 工作时间：清扫时间必需保证至少8个小时的工作时间在岗并不间断的进行保洁，按院落卫生“九好”标准进行清扫。
21、二、 工作范围：每日清扫20个单元楼道卫生至少一遍；所清扫单元楼下路面及绿化带卫生必需保证上、下午各清扫一次并始终保洁。三、 工资待遇: 每个区域每月1000元（其中绩效奖200元）。四、工作要求：1. 卫生保洁人员必需着装上岗，发觉没有着装一次扣10元。2. 清扫卫生保洁人员必需在工作时间内保持所负责区域楼道及路面、绿化带的清洁卫生，不得有果皮、纸屑、塑料袋、烟头等垃圾，如有垃圾应刚好进行清扫、保洁，一经社区及街办相关部门检查，每处扣1元。3. 居民小组及联系委员检查不合格者一次扣工资10元，社区组织的卫生检查不合格者一次扣工资20元，区上及街道组织的卫生检查不合格者一次扣工资30元，成都市
22、组织的卫生检查不合格者一次扣工资50元；4. 清扫保洁人员在保洁规定时间范围内无故离岗，一次扣工资10元；5. 有突击任务必需参与，无故不参与者，一次扣工资20元； 本责任书一式三份清扫责任人： 社区居委会责任人：院内责任人：长寿苑社区9号院居民自治小组长寿苑社区居委会 年 月 日 年 月 日目标的责任书7为切实履行平安管理服务职责，落实平安管理服务机制，确保乡镇敬老院在院院民的平安，特制定此责任书。一、镇民政所是敬老院业务主管部门，负责对敬老院进行指导、管理、监督;敬老院院长是第一责任人，全面负责抓好敬老院平安管理服务工作。二、乡镇敬老院工作人员要仔细学习有关法律、法规的规定以及有关文件、规
23、定，增加法制观念，做到平安优质服务。三、严格遵守出入院程序。符合条件的供给人员入院前必需有本人及亲属、所在村委会与镇民政所签到入院协议书;出院时必需有本人及亲属、所在村委会与敬老院办理出院手续，入院协议书同时废止。入院协议书应当条款清晰，格式统一，权利与义务关系明确，且具有法律效力。四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全敬老院管理服务条约院长任期目标责任制工作人员岗位责任制平安保卫制度会议学习制度请销假制度卫生保洁制度财务管理制度院民公约等内部管理制度，制定敬老院管理突发事务应急预案，细化责任，落实到人。五、加强对敬老院干部职工特殊是护理人员、院民的平安教化，加强平安防范措施，重点是防火、防水
24、、防盗、防食物中毒、防各种事故隐患，不得在室内外堆放柴禾、烟花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;严禁私拉乱接电线、灯头，确保平安用电;严禁在室内吸烟和个人擅自用火用电取暖;不得食用霉变、过期食品;保持走廊、过道、水泥地面的干燥，防止因结冰导致的.跌倒、滑倒。六、工作人员要切实负起责任，不得擅自脱岗、离岗，不准让院民随意外出，严禁任何组织和个人私自带院民出院，确需出门的要严格履行手续，以防止院民丢失。院民之间发生冲突在第一时间内由院长出面予以调解，杜绝意外事务的发生。七、敬老院要建立每日巡查制度，仔细做好巡查记录，巡查工作必需细致、耐性，对院民的衣食起居和身体状况重点关注，确保饮食、饮水卫生无污
25、染，室内室外的环境卫生保持干净整齐。加强用电管理，对损坏的线路刚好修复。避开意外事故的发生。八、敬老院要坚持24小时值班制度，并由院长在岗带班。建立值班考勤记录，上下班签到，仔细做好交接班工作并完善手续，夜间值班人员必需在院内就寝。建立值班日志，做好值班记录，重大事情刚好向值班领导汇报。值班人员和服务人员要坚守岗位，工作期间不得擅离职守。院长要定期或不定期检查值班状况。值班期间要做到平安隐患排查到位、夜间巡查到位、人数清点到位、设施检查到位、应急处理刚好到位，确保防患于未然。院长外出离岗时半天要向镇分管领导、民政所长请假，超过半天要向镇主要领导请假，并完善请销假手续;一般工作人员外出离岗半天要
26、院长请假，超过半天要向镇民政所长请假，并完善请销假手续。九、对重大事故隐患按要求刚好整改，一旦发生险情或事故，领导干部要靠前指挥，刚好组织力气进行妥当处臵，并随时按程序上报，不得漏报、瞒报、迟报。十、按县政府要求全面落实平安管理措施，无重伤、无非正常死亡、无重大火灾和房屋倒塌等设备事故。十一、每月至少组织一次平安管理服务大检查，并刚好向镇政府和民政所汇报，有文字记录。十二、因院领导不重视，制度不健全，防范措施不力，造成平安责任事故的，实行责任追究，并视情节轻重赐予相关责任人相应处理。二0xx年x月x日目标的责任书8为加强公司平安生产工作管理，有效限制和削减各类事故发生，削减伤亡和经济损失，实现
27、平安生产，保障公司财产和职工生命平安，确保正常生产和项目施工顺当进行，依据平安生产法等法律、法规的规定，结合公司实际，特签订*年平安生产目标责任书。一：限制目标杜绝平安事故发生二：工作目标1、执行平安生产法律、法规和有关规定，各责任单位 负责人对本责任单位平安生产全面负责，是平安生产的第一负责人。负责组织本责任单位人员仔细学习，实行相关法律、法规和平安规章制度，做到严格遵守公司的各项规章制度和岗位技术操作规程。2、组织制定并实施责任单位的生产平安事故应急管理和操作岗位应急措施。3、要建立健全平安生产管理机构，做到人员落实，职责明确，特种作业人员需持证上岗，抓好从业人员平安教化，加强从业人员平安
28、意识，和平安操作技能培训。4、加强平安管理，搞好隐患排查治理工作。一是坚持 领导带班和平安人员跟班作业，抓好现场平安管理；二是专项整治，规范用电，机械平安运行管理，严密防范触电、绞伤、高空坠落等事故，企业负责人和平安负责人按月组织平安大检查，刚好消退生产平安事故隐患；三是落实好本责任单位易燃、易爆、危急物品等平安部位的严格管理，严禁私存乱放，并做好出入库手续办理。5、加强防火、防盗工作。发觉并消退火灾隐患，增加 防盗措施，增加防盗意识。6、全面推动平安质量标准化建设，建立平安质量标准 化管理制度，做好职业病防范工作，严格执行平安生产制度，务必加强项目建设和普天马路扩建施工的现场平安管理，严密防
29、范脚手架，起重机械倒塌，工地坍塌，模板支撑跨落，人员坠落等平安事故发生。7、发生平安事故时，部门（班组）负责人应马上赶赴 现场，在第一时间内报主管领导和相关部门，并组织实施救援，防止事故扩大。望各分公司、施工组高度重视把平安生产工作做的更好，共创美妙明天！XXXXXXXX有限公司责 任 人：监督人：责任范围：工 种：二0XX年 月 日目标的责任书9一、平安管理措施1坚持“平安第一，预防为主”和综合治理的基本方针，深化、全面落实“一岗双责”责任制以及谁主管谁负责，严格贯彻执行平安生产法、职业病防治法、危急化学品平安管理条例、生产平安事故报告和调查处理条例、平安生产违法行为行政惩罚方法、国务院关于
30、进一步加强平安生产工作的确定以及重庆市平安生产监督管理条例等法律法规和市、区政府关于平安工作确定以及企业平安生产管理制度等规章制度。2依据平安工作要求，各单位应将平安生产任务落实到工段、班组、职能人员和操作人员，建立和完善班组分工协作机制。落实平安生产制，层层签订平安工作目标责任书，逐级检查考核，奖惩分明。3严格遵守平安工艺规程和平安技术操作规程以及企业制定、修订的平安管理制度，以工艺过程的平安性以及危急作业的平安性为重点，仔细进行对生产过程危急性的分析和评估工作，以及工号关联作业合理分工协作，确保网络化、多层次监护。进一步完善企业平安检查表，并严格执行。4加强重大危急源、危急化学品、化工过程
31、工艺平安以及各类危急作业的平安管理，特殊要做好工作变动时段的平安管理包括开停车、检修过程、交叉作业及其它变动状况下的作业，进一步完善事故应急救援预案，做好重大危急源和重要岗位的现场应急处置方案的完善和演练工作。确保已投入的平安应急设施完好，处于良好状态，不断提高生产系统的本质平安水平和本单位的平安管理水平。5加强苯胺、聚碳扩产施工过程以及异氰酸酯复原生产过程的监督管理，确保项目建设的过程平安。6加强监控化学品管理，抓好基础管理工作，建立健全各项原始记录和台帐及物料衡算，做好接受国际核查的各项工作。7各单位应依据企业平安标准化工作要求，全面完善单位内部相关工作并切实抓好落实工作，形成日常性、规范
32、性的习惯。按安排实现平安标准化达标工作。8根据企业管理手册的要求把职业健康平安管理和平安标准化工作与综合系统的管理结合起来，落实全过程风险管理，抓好职业健康平安体系的建设和完善工作，不断改进平安管理绩效。9平安生产措施、整改、平安科技的阶段性任务和规划，企业以文件形式逐步下发。厂部将考核各单位在平安措施整改、平安科技的实施全过程中的自身平安以及工作进度和质量。二、平安生产组织人员保证体系1合理作好平安生产人员组织支配，切实保证平安生产的最低在岗人数；2严格执行平安生产人员监控监护制度：四班三运转倒班制和常白班工作制，保证全天候的平安运行。各级各类人员日常驻厂制，保证中夜班平安生产及各类问题刚好
33、处理。双休日、国家法定节假日各类人员值班制，保证双休日、节假日平安生产工作正常进行。工作变动时段（交接班时间、进餐时间、开停车时间、检修过程）作业、跨区域作业和交叉作业（包括单位间和单位内的交叉作业）的协调监护制度，保证工作变动时段、跨区域和交叉作业正常、平稳、平安进行。履行平安生产应急救援（预案）制度规定的相应职责。其它平安生产人员的组织保证。目标的责任书10为了创建整齐有序、漂亮新社区，营造美丽的乡村环境，使广阔群众树立酷爱家乡、美化家园的文明理念，提高全民遵守社会公德和改善环境卫生的意识，为建设社会主义新农村增光添彩，特制定如下环境卫生综合整治目标管理责任书： 一、 责任对象 本社区各居
34、民小组组长是环境卫生综合整治第一责任人，对本组环境卫生综合整治工作负全面责任。 二、 责任目标 1. 保持本组公共区域内的干净、整齐、亮化、绿化和美化。2保持本居民组内道路清洁、有序。3教化群众爱惜环境卫生，不乱贴、乱写、乱画，不在人行道上堆放柴堆、粪堆、建筑材料堆、草堆、垃圾堆。4. 督促群众落实 “包卫生、包绿化、包秩序”的门前三包责任制。5. 督促、指导群众定点投放垃圾，自觉爱护和管理绿化树木，不在树上乱钉、乱栓、乱挂。6保持门前秩序良好，不乱停放，不违章建筑，不乱搭乱建，不乱设摊点，不占道经营，不污水溢流，不残墙断壁，不乱堆乱放，不散养家禽。7居民楼房阳台、屋顶不乱放和乱挂衣物，不损坏
35、集体公共设施，不在道路上晾晒粮食，堆放粪草，不在饮用水源地周边放牧，破坏林木，挖沙采石。8大力开展除“四害”活动，歼灭鼠、蚊、蝇、蟑螂，抓好改厕工作，建设无害化厕所。9组长要常常监督检查本组各户的环境卫生，垃圾要做到刚好焚烧，刚好处理。 责任人必需自觉履行责任，如违反上述责任条款，组长担当整改的一切责任。三、责任期限：20xx年8月1日至20xx年12月31日。四、责任期间责任人因工作等缘由变动的，继任人对责任书的执行担当全部责任，以保证责任书的连续性。 五、本责书状一式贰份，居委会一份，居民小组一份居委会（盖章） 居民小组（盖章）负责人（签名）： 负责人（签名）：二XX年八月三十日第24页 共24页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页