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1、2022年年度法制工作计划汇编7篇年度法制工作安排时间的脚步是无声的，它在不经意间消逝，我们又将续写新的诗篇，绽开新的旅程，是时候仔细思索安排该如何写了。那么我们该怎么去写安排呢？下面是我帮大家整理的年度法制工作安排7篇，希望能够帮助到大家。年度法制工作安排 篇1为建立村民法制学校建设，进一步提升农夫法律素养，促进农村社会和谐，为全镇农村营造良好的法制环境，经镇党委政府探讨确定成立xx、xx、xx等xx所法制示范学校。依据县局文件要求，结合我镇实际特制定本安排。一、主要任务1、本年度成立xx所村民法制学校，完善花园示范性法制学校，建立管理机构，制定切实可行的教学安排。确定好学校管理人员、教学人
2、员，布置好教学场地。2、宣扬动员，动员村民主动参与学校教化活动。3、法制学校每季度授课不得少于一堂，全年授课不少于x堂，授课内容必需与农夫贴身利益紧密相连。4、加强师资力气建设，适当聘请法律专业人士辅导老师，提高教学质量。二、工作要求1、成立xx镇基层法制学校建设工作领导小组，由镇党委副书记、武装政法委员xx为组长，各班子成员为副组长，综治办、司法所、派出所、法庭等部门为成员。2、全镇要提高相识，明确法制学校建立的意义与目的，各部门单位要为建立法制学校供应相应的服务，保障学校顺当举办课程。三、安排要求1、法制学校必需在五月底建设完成，校委会成员到位开展教学工作。2、加强宣扬动员工作，学校建立前
3、和建立后都必需坚持宣扬，力求更多的学员有机会参加学习。3、校委会制定具体的教学安排，学校老师加强教学备课，必需有教案存档。年度法制工作安排 篇2为进一步规范依法行政，扎实推动法治政府建设进程，根据十八大、十八届三中、四中全会、自治区党委八届八次全委（扩大）会议精神，依据中共XX区委员会关于全面推动依法治疆建设法治新疆的看法及自治州全面推动依法治州实施看法，结合我县实际，制定20xx年依法行政工作安排。一、指导思想以党的十八大、十八届三中、四中全会、其次次中心新疆工作座谈会精神为指导，以推动治理体系和治理实力现代化为主题，紧紧围绕县委、县人民政府中心工作，围绕社会稳定和长治久安总目标，坚持依法治
4、县、团结稳县、长期建县，坚持“反暴力、讲法治、讲秩序”，为建设团结和谐、旺盛富有、文明进步、安家立业的尉犁供应有力法治保障和良好的法治环境。二、工作目标构建符合尉犁实际的法治实施体系、法治监督体系、法治保障体系，坚持依法治县、依法执政、依法行政共同推动，坚持法治尉犁、法治政府、法治社会一体建设，实现全社会法治意识和法律素养普遍提高，决策办事依法、解决问题用法、化解冲突靠法的法治氛围全面形成，全力实现尉犁社会稳定和长治久安。三、主要工作内容（一）完善推动依法行政工作机制1加强组织领导。建立健全领导干部问责制度，各部门要建立和完善由主要负责人牵头的依法行政领导协调机制，加强对推动依法行政工作的组织
5、领导。建立重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制，各部门主要负责人作为推动依法行政第一责任人，要对依法行政工作负总责，切实担当起领导责任，将依法行政工作任务与改革发展稳定任务一起部署、一起落实、一起考核。2加强宣扬培训。充分运用报刊、广播、电视、互联网等新闻媒体，大力宣扬各地、各部门在推动依法行政工作中的创新做法，营造学法、遵法、遵守法律的良好氛围。加大依法行政培训力度，多层次、多渠道开展培训，增加行政机关工作人员特殊是领导干部依法行政的意识，提高运用法治思维和法律手段解决问题的实力。（二）进一步提高制度建设质量1加强规范性文件监督管理。严格执行规范性文件合法性审查制度。各乡镇人民政府XX县直
6、各部门要严格遵遵守法律定权限和程序，全部规范性文件都要由法制机构进行合法性审查，未经合法性审查或经审查不合法的，不得提交政府常务会议或部门办公会议探讨。县人民政府法制办和各部门法制机构要加强对规范性文件的备案审查，坚持有件必备、有件必审、有错必纠，对违法的内容或不适当的要切实督促整改，并刚好比照国务院行政法规和自治区人民政府规章、规范性文件的清理结果，对我县政府规章和规范性文件进行清理。2落实重大行政决策合法性审查和风险评估制度。建立行政机关内部重大决策合法性审查和集体探讨确定制度。决策事项未经合法性审查或经审查不合法的，不得提交政府常务会议或部门办公会议探讨。对有关经济社会发展和人民群众切身
7、利益的重大政策、重大项目等决策事项，要进行社会稳定风险评估和组织听证。风险评估和听证结果应作为决策的重要依据，未经风险评估和听证的，一律不得作出决策。（三）进一步规范行政执法行为1深化推动行政执法责任制。建立健全领导干部问责制度，明确问责主体和权限、对象和事由、程序和方式，严格执法责任和责任追究机制，坚决解除对执法活动的干预，坚决惩治执法腐败现象，坚持有错必纠、有责必问。各乡镇人民政府及行政执法单位要依法惩处各类违法行为，加大关系群众切身利益和重点领域执法力度。进一步完善执法程序，建立执法全过程记录制度。明确执法操作流程，重点规范行政许可、行政惩罚、行政强制、行政征收、行政收费、行政检查等执法
8、行为。2深化行政执法案卷评查。各乡镇人民政府，县直各有关部门要开展不少于1次行政执法案卷评查。县人民政府法制办要组织开展不少于1次全县行政执法案卷评查，并通报评查状况。3严格行政执法资格审查。严格实行行政执法人员持证上岗、资格管理和责任追究制度，严把行政执法人员资格考试关，拟上岗行政执法人员未经培训或虽经培训但考试不合格的，不予颁发行政执法证件。符合换证条件行政执法人员未经培训或虽经培训但考试不合格的，不予换发证件；经补考仍未合格的，取消其执法资格，并建议所在单位将其调离执法岗位。4加强行政执法人员培训。多层次、多渠道开展行政执法人员培训。县人民政府法制办和各行政执法部门要抓好行政执法人员依法
9、行政学问学习培训工作，县人民政府法制办拟举办期培训班。各行政执法部门要抓好特地法律学问和新出台法律学问专题培训考试。5强化行政执法监督检查。仔细贯彻实施XX区行政执法监督条例，完善重大行政惩罚备案制度，健全举报、控告和投诉制度，刚好发觉和订正违法或者不适当行政行为。要在食品平安、城市管理、交通运输、平安生产、人力资源和社会保障、环境爱护等领域开展专项整治和执法检查。对不履行依法行政领导责任，导致本行政区域内发生多起严峻违法行政案件，造成严峻社会影响的，要肃穆追究负有责任的主管领导直至行政首长的责任。严格执行罚缴分别和收支分别管理制度，严禁收费罚没收入同部门利益干脆或者变相挂钩。（四）深化推动行
10、政权力网上公开透亮运行1统一规范行政权力。进一步规范行政权力事项的名称、设立依据、法定时限、承诺时限、申请材料等。完善行政许可、行政惩罚、行政征收、行政强制等主要执法行为的运行流程。2完善行政权力公开透亮运行保障制度。加强行政权力网上公开透亮运行相关配套制度建设，建立行政权力网上公开透亮运行考核、投诉和过错责任追究制度，构建行政权力网上公开透亮运行的长效机制。（五）主动主动化解社会冲突1加强行政复议工作。主动推动行政复议规范化建设。县人民政府法制办要加强对行政复议规范化建设的工作指导和督促，对依法不属于行政复议范围的事项，做好说明、告知和救济指引。要推行公开听证审理，提升行政复议公信力。要注意
11、运用调解、和解方式解决纠纷，调解、和解达不成协议的刚好依法、公正作出行政复议确定，对违法或不当的行政行为依法予以变更或撤销。要加强对行政复议工作人员法律学问的培训，提升行政复议工作实力和水平。2加强行政调解工作。完善行政调解制度，规范行政调解程序。进一步健全政府负总责、法制机构牵头、各职能部门为主体的行政调解工作机制。主动探究以公正为核心的专业化纠纷调解机制，着力推动医疗、物业服务、社会保障、交通事故等领域纠纷的调解工作。健全行政调解与人民调解、司法调解相连接的大调解联动机制，实现各类调解主体的有效互动，形成调解工作合力。加强行政调解人员的培训，提升行政调解工作实力和水平。3做好行政应诉工作。
12、仔细落实行政首长出庭应诉制度，对人民法院受理的.行政案件，行政机关主要负责人要依法主动出庭应诉，按规定向法院提交相关材料，要敬重并自觉履行人民法院生效判决和裁定，仔细对待人民法院的司法建议。4推行政府法律顾问制度。建立政府法制机构人员为主体、汲取专家和律师参与的法律顾问队伍，对行政决策进行合法性评价，对详细行政行为进行法律把关，依法解决各类涉法事务及社会冲突。四、工作要求（一）加强领导，明确责任。县政府法制办负责依法行政各项工作的领导和落实，各乡镇和行政执法部门要高度重视这项工作，严格根据标准要求，主动打算，狠抓落实。（二）提高相识，统一实施。各乡镇及政府各部门要进一步相识依法行政工作的重要性
13、，执法人员要增加依法行政工作的责任感和紧迫感，充分发挥在依法行政工作中的作用。（三）科学规划，合理支配。县政府法制办要搞好组织、协调工作，将安排落到实处。各乡镇和政府各部门要主动协作，协同运作，充分发挥各自的职能作用。年度法制工作安排 篇3局属各科（室）、队、中心：20xx年，XX县统计法制工作要以党的十八届三中、四中全会精神为指导，仔细实行20xx年省、市统计法制工作要点及统计法制会议精神，紧密围绕统计工作重点，进一步提高依法统计的实力和水平，切实保障统计数据真实牢靠，使我县统计法制工作更上一个新台阶。现结合实际，特制订统计法制工作安排。一、进一步落实和完善行政执法责任制。比照统计法有关规定
14、，重新梳理统计行政执法依据，进一步完善统计行政执法责任制实施方案。增加统计法制工作和统计业务的专业联系和针对性，使统计法制为专业统计服务，从而切实提高统计数据的真实性，提升政府统计的公信力，促进统计事业发展。今年支配符合条件的三人参与全省行政执法检查证考试，争取拿到行政执法检查证，增加统计执法检查队伍力气。二、主动开展统计执法检查和统计稽查。今年要接着扩大统计稽查范围，由局统计执法大队牵头，各科室分工合作，责任到人，层层落实。今年根据市局要求，统计稽查的重点是工业、劳动工资、投资、服务业、能源和单位名录库建设等领域，统计稽查单位数不少于20家，查处统计违法案件不少于10起，并接着实行网上一案一
15、通报，做到依法行政，公开透亮。三、仔细做好统计执法文书档案工作。根据市局法制工作考核要求，建立统计执法案卷评查制度，不折不扣做好统计执法文书案卷工作，确保统计行政执法工作质量进一步提高。四、仔细做好统计“六五”普法工作。今年是统计“六五”普法规划的关键之年，要根据本县统计“六五”普法规划要求，制定本年度统计普法工作安排，结合1%人口抽样调查，以统计法颁布纪念日活动、全国法治宣扬日、中国统计开放日发布为契机，以实行浙江省统计违法违纪行为处分规定，依据不同的普法对象开展形式多样、各具特色的统计法制宣扬教化活动，开展面对全社会的统计法律法规宣扬活动，努力营造良好的社会氛围。五、进一步深化乡镇（街道）
16、统计基础规范化建设工作。依据市局统一部署，今年将开展进一步深化乡镇（街道）统计基础规范化建设工作。这是我局在20xx至20xx年实施乡镇统计基础规范化建设工作以来为进一步夯实乡镇（街道）统计基础的又一举措。将从组织建设、制度建设、业务建设、法制建设、硬件设施建设等方面推动纳入联网直报的“规上企业”进一步提高统计数据质量，确保统计数据的真实性、精确性、刚好性和完整性。年度法制工作安排 篇4一、加强依法行政的基础性建设工作。落实行政审批、行政服务改革各项要求，做好日常法律审查和法律支持等各项工作，做好行政复议和行政诉讼应诉处置工作。二、开展行政惩罚案卷评查工作。对相关的执法案卷进行定期评查并出具评
17、查报告，对于优秀的执法案卷编制案例汇编，并对优秀的办案人员进行表彰嘉奖，通过案卷评查达到沟通学习、规范提升的目的。三、更新完善劳动普法宣扬单张和手册。依据20xx年普法工作实际及企业普遍出现的问题，结合新出台的劳动法律法规及司法说明，制作劳动普法宣扬系列主题单张，其中包括工资主题、工时主题、规章制度主题、劳动合同主题、疑难问题主题，以简明扼要的宣扬载体通过日常巡查向企业发送，寓普法于执法之中，低成本高覆盖地延长宣扬阵地。四、接着深化开展重点企业普法培训班活动。进行普法模式创新，拟采纳购买服务的方式组织普法培训班，聘请外部专业律师或专家学者担当讲师，开拓劳动普法新视角，丰富劳动普法内容。五、探究
18、劳动普法载体创新。设立劳动普法官方微信平台（如“罗湖劳动普法公众号”），通过企业关注定期发送劳动普法专题和劳动法律动态，降低集中普法授课给企业、政府双方带来的人力成本、时间成本和路途成本。六、创新形式开展干部职工学法活动。制定主题定期组织我局干部职工开展“法制讲座”、“法制培训”等沙龙活动。邀请外部专家论道的同时，发挥干部职工专长，探究建立“职工讲坛”，请具有专业特长、实践阅历的同志为大家讲课。一、接着严格工时制度审批工作，加强对用人单位的指导和规范服务，对实行特别工时工作制的企业，做好工时执行状况的回访，了解和驾驭实行工时制度的落实状况以及对企业规范管理所起的作用。二、扩大集体协商的广度和深
19、度。一是对现有的集体合同审查制度进行修改完善，明确各个环节的详细要求，使集体合同审查工作进一步制度化、规范化。二是加强与工会、行业协会和商会组织的沟通和联系，进一步扩大区域性、行业性集体协商的覆盖面。加大集体合同签订率，帮助区总工会完成年度集体合同工作任务。三是通过劳动监察、普法宣扬等各种手段和措施，宣扬签订集体合同的重要性，营造开展集体协商的氛围。四是有针对性地督促、检查、指导本辖区内有较大影响的企业和员工人数规模较大的重点企业，开展集体协商，签订集体合同。三、接着推动劳动争议调解的相关工作稳步前进。在20xx年，争取以劳动信访、劳动仲裁、劳动监察“三合一”联动平台为基础，构建区、街道、社区
20、“三级”劳动争议调解网络，在“两横一纵”调解模式的基础上，延长辐射到各个社区和部分工业区，初步形成区、办事处、社区（工业区）三级工作网络，实行分级调处化解劳资冲突，协同维护劳动关系和谐稳定的新劳动争议调解模式。同时，在明年力求增加两到三家的企业或行业性的劳动冲突争议调解组织。四、重点做好XX区和谐劳动关系互联网+5年规划。转变观点，由过去的事中调解和事后处置工作前移，重点做好预防工作，防止劳资纠纷的发生。通过网络数据平台和微信移动app的方式，加强法律法规宣扬、动态驾驭企业信息，受理劳动纠纷投诉和劳动人事争议案件的申报，建立健全由人力资源部门会同工会和企业联合会、工商业联合会等企业代表组织组成
21、的三方机制，加强对劳动关系形势的分析研判，建立劳动关系群体性纠纷的常常性排查和动态监测预警制度，刚好发觉和主动解决劳动关系领域的苗头性、倾向性问题，有效防范群体案件。加强劳动关系预防，从源头端大幅削减劳动信访、劳动争议案件，特殊是重大劳资纠纷的发生，实现劳动用工更加规范，职工工资合理增长，劳动条件不断改善，职工平安健康得到切实保障，社会保险全面覆盖，人文关怀日益加强，有效预防和化解劳动关系冲突，建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。涉及项目：（一）以XX区劳动关系的调研分析为基础，梳理清构建劳动关系预警机制涉及到的企业、员工及有关政府部门等多个主体，并分析各相关主体在构建和谐劳
22、动关系中发挥的作用。出台“XX区和谐劳动关系互联网+5年规划“1+n”文件”。（二）依据劳动关系预警机制分析报告，以工资发放、合同签订、劳动投诉、纳税、社保等多项指标作为预警指标，将涉及到的劳动关系各相关主体及主体之间的监督、受理关系作为系统逻辑，构建一个和谐劳动关系互联网+预防处理平台。年度法制工作安排 篇520xx年法制宣扬工作围绕全村实施 五五 普法规划，进一步提高广阔干群依法行政实力，提高公民的法律素养和各类普法骨干的工作水平，尝试采纳市场运作的方法开展形式多样的法制宣扬活动，进一步推动法制白龙合格村创建。一、加强干部和企事业人员的学习用法以普法材料为主要学习课程，一般以自学为主，适时
23、请县法制宣扬教化领导小组办公室有关人员进行学法辅导，深化各单位对学法状况进行监督检查，要建立学法笔记本制度，定期抽查学法笔记，并依照镇统一支配进行学法考试，努力营造学法用法氛围。二、搞好新农村建设中的法制宣扬教化围绕社会主义新农村建设，开展法制宣扬教化的 百人说法百场，千人送法千家，万人学法万次 的百千万工程，要围绕新农村建设中出现的新状况、新问题，建立有法律顾问为牵头的优秀村民学法评比活动，主动组织村干部法律学问培训，主动探究制定教化的新亮点，新举措，要接着开展 民主法制村、单位 的创建工作，力争取得新突破。三、建立一支高素养的普法联络员队伍，并搞好培训培训实行走出去，请进来的方法，重点培训
24、普法骨干，尤其是生产队长，片会计，同时抓好流淌人口和企业管理人员的法制宣扬教化。组织每个小组设立一个 中心户 为本组学法召集人，组织者，每月不少于4小时，并做好学法记录状况。年度法制工作安排 篇6依据区委、区政府对安排生育工作的部署，我办仔细依法履行人口和安排生育目标管理职责，主动参加区人口和安排生育工作领导小组组织的各项活动，完成区人口和安排生育工作布置的各项任务，全面开展人口和安排生育工作，促进了我区社会政治经济快速发展。现将一年来的工作状况总结如下：一、人口和安排生育目标管理责任制工作回顾（一）仔细履行成员单位共性职责1、年初我办与区委、区政府签订了人口和安排生育工作目标管理责任状，并把
25、人口安排生育工作纳入法制办年度工作安排。因人员变动，我办刚好调整了人口和安排生育工作领导小组，由法制办主任王芝武任组长，领导小组下设办公室，由法制办副主任吴赤英详细负责办公室工作，抓好本部门计生工作。坚持一把手亲自抓、负总责，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作体系。2、建立健全区法制办干部职工安排生育档案，并把我办已婚育龄人员的安排生育档案向区卫计局供应，刚好把变动状况向区卫计局通报。3、根据“属地管理”原则，我办主动参加和协作单位所在地安排生育工作，并接受属地监督和检查考评。4、我办在本部门的评先表彰中仔细进行安排生育审查把关，并落实安排生育“一票推翻”制度。经查，我办年度内本部门干部职工无
26、违法生育。5、从人力、物力、财力上支持挂钩联系的乡镇（大岭乡）开展人口和安排生育工作，帮助乡镇很好的完成人口和安排生育工作目标管理责任的各项工作。6、我办主动参与区人口计生领导小组组织的会议、督查、检查、考核、教化培训等活动，完成区人口和安排生育领导小组布置的各项工作任务。（二）仔细履行区法制办详细职责1、严格执行规范性文件的备案审查制度。我办结合本部门职能，探讨出台有利于推动人口计生工作相关措施、方法。我办在20xx年3月出台关于进一步加强涉及人口和安排生育规范性文件审查的通知，在审查各部门送审的涉及计生内容的规范性文件或一般性文件时，如没有征求计生部门看法的，一律不出具法律看法书，确保了现
27、行的人口计生规范性文件的合法性、科学性和合理性。2、加强对人口和安排生育行政部门的行政执法活动的监督检查，对计生部门行政执法状况进行监督、考核，规范计生部门行政执法行为，严格人口和安排生育工作行政执行人员持证执法制度，确保人口和安排生育法律、法规的正的确施，年内计生部门无违法违规执法现象。3、切实履行行政复议工作职责，大力宣扬行政复议法律法规，指导各乡镇和人口计生部门依法办理与人口和计生工作有关的行政争议案件，刚好化解与计生有关冲突纠纷，维护社会稳定，年内没有发生计生行政复议案件。（三）开展人口和安排生育其他相关工作1、加强学习国策，提高思想相识。为进一步实行安排生育基本国策，我办全体人员切实
28、加强学习中华人民共和国人口和安排生育法、XX区人口和安排生育条例等法律、法规、规章和政策规范性文件精神，充分相识到我区人口和安排生育工作面临的严峻形势和做好人口和安排生育工作的重大意义。2、加强行政执法人员培训，把安排生育行政执法人员的业务培训纳入年度培训安排并进行检查指导。依据区关于举办区20xx年行政执法人员考试培训班的通知文件精神，区法制办于今年8月举办了行政执法人员业务培训班，把计生部门新增的行政执法人员纳入培训安排，并组织我区行政执法人员参与自治区行政执法资格考试和续职考试，帮助自治区法制办对考试合格者刚好发放行政执法证。二、存在问题我办今年的人口和安排生育目标管理责任制工作取得了显
29、著的成果，全面完成了全年人口和安排生育目标管理工作任务。尽管如此，在此项工作中，我办距区委、区政府的要求还有不小差距，存在不少困难和问题，主要表现在：一是监督计生依法行政工作不够深化。二是为人口和计生工作供应法律服务的实力和水平有待进一步提高。三、下一步的工作思路（一）接着加大计生行政执法检查监督力度，进一步规范行政执法行为，确保计生部门依法行政。（二）加大宣扬和培训力度，通过发放计生宣扬资料、举办培训班等活动，宣扬国家法律法规和计生政策，促进群众自觉执行国家计生政策。（三）加强对挂钩联系乡镇的指导工作，帮助挂点乡镇做好计生各项工作。年度法制工作安排 篇7依据湖南省“全国平安用药月”活动的相关
30、部署和要求，县食品药品监督管理局、县食安办将在20xx年9月中旬至10月中旬联合开展平安用药科普宣扬活动，为确保我县20xx年“全国平安用药月”活动的切实到位，依据上级统一部署，结合我县实际，制订本实施方案。一、时间支配20xx年9月中旬10月中旬。二、宣扬重点（一）宣扬平安用药科学理念和好用学问，对不适当的自我用药、过度运用抗生素和注射剂、盲目轻信进口药和高价药等常见误区进行梳理、解读。（二）宣扬医药健康领域最新技术成果，增进社会公众对现代医药科技的了解，引导行业企业加强自主创新，推动科技成果转化惠及公众健康。（三）宣贯执业药师有关法规条文和政策导向，树立和维护执业药师队伍形象，切实发挥执业
31、药师药学服务作用。（四）宣扬老年慢性病平安用药科普学问，借助重阳节、全国高血压日、世界骨质疏松日等重要宣扬节点，提升对老年人这一重点用药人群的宣扬实效。三、组织机构由局领导班子和科室负责人共同组成“平安用药月”活动领导小组，对这次活动进行统一组织指挥。成员：略领导小组下设办公室，由任办公室主任，详细负责组织实施“平安用药月”的相关活动。四、宣扬月活动形式及内容（一）集中群发手机短信。利用短信平台，建立公众平安用药渠道，刚好告知公众科学用药、健康生活相关信息。预料发送短信用户10000户，在9月份每周发送2条，全月共8条，共计集中发送信息约8万条。重点对象全覆盖，有的放矢，充分发挥宣扬的社会效应
32、。（二）平安用药科普学问下基层。翻印科学用药 健康生活科普读本、用药与健康（平安用药月特刊）预料各印发3000本，由镇（街）食安办负责公开发放。同时在县委楼、政府楼免费赠阅，刚好增补。（三）将宣扬活动融入执法监管工作。主要从食品药品监管专项整治、重大案件查处、不合格产品公告等方面入手，收集、遴选新闻题材，策划组织主流媒体开展集中报道，曝光一批重大典型案件，树立执法威信，树立部门良好形象，提振公众信念。（四）组织主题文艺演出。与县文工团合作，以今年平安用药月科普宣扬为主题，用广阔群众喜闻乐见的表现形式，在通城广场等地举办主题文艺晚会。详细方案另定。（五）执业药师主题宣扬。由中国医药科技出版社主办
33、的执业药师主题宣扬活动,是依托“药师在线”网站，邀请权威医药专家录制网络公开课，结合执业药师考试考点，对药品平安网络学问竞赛学问要点进行解读，指导执业药师考生提高学问水平和从业技能。县局将通过qq群发出倡议,搭建平台,帮促提高。（六）各种媒体公益宣扬。在平安用药月期间，将在县电视台、红网及星沙时报刚好跟踪报道活动状况和开展公益宣扬。同时，利用“XX县食药监管网站”和“食品平安网”同步宣扬；发布官方微博信息，与公众互动宣扬。（七）多层次户外宣扬1、组织镇街食安办、药品经营和运用单位通过设置宣扬橱窗、广告牌和张贴宣扬海报等形式，普及用药平安学问，营造深厚的宣扬氛围。2、县食药监局投放县委楼东门电子
34、广告屏字幕广告10天。3、县食药监局制作横幅100条，主要发放至各镇街食安办、部分连锁门店（连锁公司确定）。五、活动要求（一）本次活动的开展，将结合各部门、各单位年终绩效考核内容;各镇（街）食安办要依据实际状况制定“平安用药月”活动实施方案，并在辖区内组织开展相关宣扬活动，包括悬挂横幅，发放宣扬资料、学问读本等，并督促和指导辖区内乡镇卫生院（社区医疗服务中心）开展多形式的宣扬活动，并于10月20日前上报活动总结，含图片资料。（二）各用药单位要根据方案要求，切实参加和协作各项活动，并于10月20日前上报活动总结，含图片资料。（三）各单位开展“平安用药月”活动，统一运用“全国平安用药月”标记（可从国家食药监总局网站下载）。（四 ）加强检查督办，注意收集活动信息，确保方案中各项工作落实到位，达到预期效果。第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页