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1、2022农村信用社营业经理工作总结篇一：2022信用社营业经理个人工作总结 2022信用社营业经理个人工作总结 信用社营业经理个人工作总结 在联社领导的正确领导下，我根据山西省农村信用社营业经理的相关方法，仔细学习政治业务学问和金融法律法规，严格履行岗位职责和行使管理与监督职能，以实行上级的各项工作为目标，抓落实，规范财务核算，努力实现全社财务状况的根本好转，同时并主动做好了各项报表与任务完成状况的上报等工作，较好地完成了各项工作任务。现就6月主要工作述职如下： 一、强化管理，狠抓落实 1、开展达标规范活动。为了接着提高柜台帐款核算质量，提高营业人员的业务素养，开展优质文明服务，保障各项业务在
2、一个稳健平安的环境中快速健康发展。 2、加强会计检查辅导工作。一是强化了会计检查辅导工作，利用上班前的时间与本单位职工共同学习山西省农村信用社会计业务操作手册信贷管理手册。()6月份对我社进行了库款与主要空白凭证检查，通过检查状况看，我社基本能根据会出基本制度的要求办理各项业务，库款核对相符，无重大责任事故，但也存在不少问题，对存在问题进行了进一步的规范。 3、强化对会计学问的学习。为加强对会计工作的规范化管理，使之有章可循，有规可依，。如：、会计工作质量、有价单证及重要空白凭证管理方法、结算管理方法、会计挡案管理方法等。 4、开展了残损人民币的兑换工作。并对宋家沟乡民政和王家岔乡民政供应的2
3、022年2季度低保花名进行了核对和入帐处理。 二、加强学习，提高质量 为了在竞争中求得生存，平常加强了对会计学问的学习，不断提高自己思想道德水准、专业水平和业务技能素养，以最佳业务水平为会计服务。同时，县联社对会计专业学问和实际工作阅历、经过特地培训、使我不断更新学问，全面提升自身综合素养，提高农村信用社会计管理水平。 宋家沟信用社营业经理：李小龙 篇二：农村信用社副主任兼客户经理个人总结 篇一：信用社客户经理工作总结 信用社客户经理工作总结 今年对我们客户经理部来讲，是辛勤耕耘的一年，是适应变革的一年，是开拓创新的一年，也是理清思路、加快发展的一年。我们在社领导的干脆关切和指导下，在各部室的
4、主动协作下，在全体信贷人员的共同努力下，紧紧围绕年初联社制定的各项信贷目标任务，严格遵守银监部门的监管要求，克服重重困难，团结一样，以发展为主线，以利润为目标，以高品质、专业化服务为手段，主动扩展市场、创新产品、培育客户，实现了各项业务的全面、快速增长，较好地完成了年初预定的各项工作任务，为信用社超额完成全年安排做出了应有的贡献，现将今年工作状况汇报如下： 一、加强信贷资金管理，主动推行信贷结构调整，全面落实双优战略。今年以来我们客户经理部不断完善信贷管理机制，进一步简化贷款流程，削减贷款环节，缩短审批时间，提高工作效率，加大贷款营销力度，不断探究支持非公有制企业发展的方式和措施，创新业务品种
5、，为企业供应特性化、专业化、敏捷多样的金融信贷服务，全力满意企业正常、合理的资金和服务需求。对信誉好、效益高、产品有市场的优质客户，实行主动上门、服务到为等手段，确立和发展信贷关系，共向 xxx 有限责任公司、xxx 有限责任公司、xxx 开发公司等发展势头良好的企业发放贷款 xxxx 多万元。这些企业我们实行优先考虑，充分发挥我社信贷工作机制敏捷的特点，尽可能在最短的时间办理手续，以保证企业经营安排的如期进行。这些贷款的发放，不仅有力的支持了地方非公有制经济发展，还进一步亲密了银企关系，大大的提高了 xxx 信用社的知名度，也为 xxx 信用社赢得了良好的社会声誉。今年我们最终新发放和转贷
6、xxx 笔，金额 xxx万元；累计收回贷款 xxx 万元；截止今年 12 月 31 日，我社贷款余额达到 xxxx 万元，比年初新增贷款 xxxx 万元，增长幅度为 xx各项贷款余额均创我社历史最高水平。 二、实行有效措施，加强贷款利息清收、清欠工作，努力提高贷款利息回收率。贷款利息作为全社的主要经营收入，更是我们信用社的生存之本。为了把利息清收工作落到实处，确保今年贷款收息率比去年有所提高，完成年初制定的贷款利息回收比率，在结息的前一个月我部就特地制定出贷款利息清收安排表，把各个营业部的收息工作落实到人，明确责任。对那些交利息有问题的单位及个人更是提前上门清收。通过这些富有成效的工作，截止
7、12 月 31 日我社全年应收贷款利息 xxx 万元，实际共收回 xxx 万元，综合收息率达到 xx以上，新增贷款的收息率都达到了 100，并还收回了历年挂帐利息 xx 万元。这方面虽取得了肯定的成果，但我们觉得做的还远远不够，在今后的工作中我们会一如既往，克服困难，进一步提高工作效率。 三、想方设法盘活不良贷款，集中力气进行攻坚，横下一条心，狠抓不良贷款净降工作。 今年初，我社不良贷款余额为 xxx 万元，这些贷款已是多年沉 ，贷款企业基本上都存在着很多问题和困积下的不良贷款“钉子户”难，部分企业已处于停顿和半停顿状态，清收难度特别大。去年年底为了完成全年不良贷款下降任务，几户大的不良贷款未
8、转入逾期。今年，将原有共计 xx 万元转入不良的贷款全部转入，不良贷款占全部贷款余额的 xx，年初制定将不良资产降低至 xxx 万元以下的考核任务，对我们的压力很大，但是压力也是动力。面对清收空间相对缩小、清收难度越来越大的严峻形势，年初我部对不良贷款进行了逐户会诊，因企施策，严格限定清收时间，并探讨制定了不良贷款清收方法，进一步抓好重点大户的清收工作，实行各种主动有效的追讨方法，在经营和处置不良资产时要因地制宜讲求处理问题的敏捷性。今年共收回不良贷款 xxx 万元，其中：通过法律手段收回 xxx 万元，坏账核销 xx 万元，实行其他手段收回 xx 万元，截止 12 月 31 日，我社不良贷款
9、余额下降至 xxx 万元，占全部贷款的 xx，比三月末下降了 xx。这些不良贷款的收回极大的鼓舞了我们的信念，也为明年进一步做好不良贷款的清收工作打下了坚实的基础。 四、加大组织存款力度，增加信贷资金实力。存款是银行的生命线，我们深刻的意识到这一问题，为此，我们调动一切主动因素，最大限度汲取存款，以增加我社存款实力，充溢的信贷资金，在存款营销对象上，主要加强对行政事业单位、大企业的攻 关工作，在业务工作难度大的状况下，我们处逆境而不气馁，想方设法地汲取存款，存款保持了良好的增长势头，今年我部多次与 xxx 公司、xxx 财政局等单位联系，共筹措资金将近 xxxx 万元，大大增加了我社的资金实力
10、。 五、开拓新型业务品种，主动拓展种类业务，扩大市场份额。目前我们的业务仍属传统式的经营，品种单一，金融服务没有进入角色，从现在起，我们以效益为中心，主动塑造优势，以产品创新抢市场，以产品创新求效益，以以产品创新求发展的思想理念。我们把开发适销对路的信贷产品放到了重要的位置，与此同时，并主动报请xx 银监局批准开办，使我社成为服务全市的金融企业，今年相继开发了汽车消费贷款等新产品，截止 12 月 31 日，我社共发放汽车消费xxx 笔，金额总计 xxxx 万元，发放个人联保贷款 xx 笔，金额总计 xxx 万元，这些信贷产品的开发，不仅给我社带来可观的业务收入，创出了品牌，还大大提高了我社的社
11、会形象。 2022 年，是省联社成立实施规范化管理、深化改革的其次年，为切实做好明年信贷业务工作，我们将坚决不移地坚持信贷工作规范管理，以经营效益为中心，提高信贷资产质量，提高技术化服务水平，进一步完善工商企业、个体工商户、汽车等贷款操作程序，确保贷款总量持续稳定增长。我们将根据“在经营中加强管理，在发展中解决问题，在探究中寻求突破”的指导原则，借鉴兄弟行社的先进信贷管理阅历，加大信贷改革创新力度，为 xxx 信用社的做大做强作出应有的贡献。篇二：农村信用社客户经理自我剖析范文 农村信用社客户经理自我剖析材料 开展这次活动，对于我们进一步增加工作责任心、改进工作作风、提高工作效率，将起到主动的
12、推动作用。活动开展以来，自己仔细学习各级领导讲话和有关文件、资料，根据活动支配要求，仔细回顾了自身工作，特殊是比照自己的工作职责，进行了深刻地反思，查摆了自身问题，制定了整改措施。 一、 存在问题和不足 1、深化学习上有差距。几年来，自己虽然注意了政治和业务学习，但总感到在学习的深化性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使自己对新学问、新思维驾驭不多，了解不透。这说明自己在学习上还存在懒的思想，还缺乏挤和钻的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。 2、工作作风上有差距。一是在快字的体现上还不够。大张旗鼓干事业的劲头还不足，工作效率还需提高。二是
13、在勤字的体现上还不够。没有做到常常在农村里，深化到贷户中，特殊是与客户的现场沟通少，超前服务、刚好服务、细致服务的工作还不到位。三是在严字的体现上还不够。高标准、严要求、高质量的意识还不够强，有的工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准，当差不多先生。四是在实字的体现上还不够。工作上不去有时还存在急躁心情。 3、敬业奉献上有差距。自己原来从事室内工作，相对来说长期处于高度惊慌状态，基本没有节假日的概念。从事客户经理工作后，由于工作的性质、特点不一样，自己产生了喘口气的思想，特殊是牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松，做不好工作寝担心席、食不甘味的境界还不高。 以上在思想、纪律、作风等方
14、面存在的问题，分析造成的缘由，尽管是多方面的，但说究竟还是私心杂念在作怪，还是自己的世界观、价值观、人生观有问题，还是自己的观念和修养有差距。 二、整改措施 通过这次活动，通过学习领导讲话，通过学习同志们的特长，我仔细反思了自己的不足，决心边学边改，立查立纠。在今后的工作中，仔细把握好以下几个方面： 1、深化学习 ，提高自己。学习是人生永恒的主题。只有不断学习，才能不断获得新知，适应新的形势。要发扬钉子精神，努力挤时间学习三个代表重要思想，学习本职业务，不断用新学问、新理念武装自己的头脑，增长自己的才能，提高驾驭工作的实力。要坚持理论联系 实际，开动脑筋进行理性思索，在理性思索中活化思维，提升
15、境界。 2、创优服务，改进作风。把为农夫、为农业搞好服务视为自己的天职，发扬勤、快、严、实的优良作风，铺下身子，埋头实干，树好形象，为农信增辉。 3、严于律己，拼搏奉献。成才不自由，自由不成才。始终把自己的职位看作是对自己的一种约束，看作是一种责任，看作是一种奉献，时时到处严格要求自己，管好自己，发扬拼搏奉献精神，从我做起 ，从一点一滴做起，以农信为家，以实际行动，树立农村信用社的形象。篇三：信用社营业经理个人工作总结 信用社营业经理个人工作总结 信用社营业经理个人工作总结 在联社领导的正确领导下，我根据山西省农村信用社营业经理的相关方法，仔细学习政治业务学问和金融法律法规，严格履行岗位职责和
16、行使管理与监督职能，以实行上级的各项工作为目标，抓落实，规范财务核算，努力实现全社财务状况的根本好转，同时并主动做好了各项报表与任务完成状况的上报等工作，较好地完成了各项工作任务。现就6月主要工作述职如下： 一、强化管理，狠抓落实 1、开展达标规范活动。为了接着提高柜台帐款核算质量，提高营业人员的业务素养，开展优质文明服务，保障各项业务在一个稳健平安的环境中快速健康发展。 2、加强会计检查辅导工作。一是强化了会计检查辅导工作，利用上班前的时间与本单位职工共同学习山西省农村信用社会计业务操作手册信贷管理手册。6月份对我社进行了库款与主要空白凭证检查，通过检查状况看，我社基本能根据会出基本制度的要
17、求办理各项业务，库款核对相符，无重大责任事故，但也存在不少问题，对存在问题进行了进一步的规范。 3、强化对会计学问的学习。为加强对会计工作的规范化管理，使之有章可循，有规可依，。如：、会计工作质量、有价单证及重要空白凭证管理方法、结算管理方法、会计挡案管理方法等。 4、开展了残损人民币的兑换工作。并对宋家沟乡民政和王家岔乡民政供应的2022年2季度低保花名进行了核对和入帐处理。 二、加强学习，提高质量 为了在竞争中求得生存，平常加强了对会计学问的学习，不断提高自己思想道德水准、专业水平和业务技能素养，以最佳业务水平为会计服务。同时，县联社对会计专业学问和实际工作阅历、经过特地培训、使我不断更新
18、学问，全面提升自身综合素养，提高农村信用社会计管理水平。 宋家沟信用社营业经理：李小龙 篇三：信用社会计主管工作总结 篇一：基层信用社会计主管工作总结 魏邱信用社会计主管工作总结 一年来，在联社党委的正确领导下，在联社部室的支持、指导下，魏邱信用社的内部管理工作紧紧围绕联社年初制定的工作看法，以争创一流金融机构为目标，以夯实会计基础、规范业务操作、防范操作风险、提高服务水平为目的，以强化业务技能提高工作效率为手段，以优质服务为依托，逐步树立了以客户为中心的服务理念，展示了良好的信合形象。各项业务快速发展，门市业务显著增加，会计工作达到了“六无六相符”，内部管理水平显著提高，服务质量明显提高，基
19、本实现了内控严谨，规范高效，合规经营，稳步发展的目标。在工作中我们主要做了以下一些工作： 一、夯实会计基础，防范操作风险 我社制定了一、三、五学习日制度，主动组织全体内勤人员对岗位操作流程进行了反复学习，要求每个内勤人员都必需娴熟驾驭本岗位的操作流程，基本驾驭内勤各岗位的操作流程，比照方案对日常操作查漏补缺，统一操作流程，使临柜操作有章可循，杜绝有章不循、违规操作等内部管理的薄弱环节，从源头上杜绝违规操作，防范各类风险的发生。进一步强化内控机制，将隐患、漏洞彻底清除，将防范关口前移、下移，预防各类经济案件的发生。在联社部室的指导下，我社内部管理水平得到了明显提高。二、加强学习技能训练，提高内勤
20、人员综合水平 随着业务的快速发展，我社业务量急剧增加，临柜人员业务水平的凹凸，成为影响门市服务水平的主要因素。 我社自年初即制定了全年学习、练兵安排。学习主要以会计出纳工作规范、信息科技工作规范等书籍为主，练兵主要以联社制定的新进员工达标标准为依据。做到定期学习，定期测试。不定期检查学习笔记，并将学习、测试结果作为内勤人员考核的一部分，纳入绩效工资考核。 三、开好班前会，凝合力气，提高制度执行力 为更好的执行班前会制度，我们坚持每日提前15分钟到岗召开班前会。在班前会上我们坚持做到每日通报上日事后监督状况，刚好指出各柜员日常操作中存在的问题，表扬工作中好的做法，传达联社文件精神等。同时创新班前
21、会模式，每周五由高校生员工轮番主持，谈各自对工作的相识心得等。通过召开班前会，增加了员工的主子翁意识，凝合了人心，统一了相识，提高了制度执行力。 四、主动协作开展员工思想活动，提高服务质量。 加强员工素养建设，树立良好社会形象。仔细做好员工的思想政治工作，树立风险意识。进一步做好耐性细致的思想工作，防止简洁粗暴，激化冲突，优化服务手段，提高服务质量，把强化柜台服务作为重点，不断强化全员的服务意识，提升服务理念，以全新的精神面貌，良好的行业形象，优雅、干净的环境迎接每一位客户。 五、定期开展平安教化，做好“五防一保”工作 在日常工作中我们仔细执行平安值班员制度。平安值班员做到挂牌上岗，仔细检查相
22、关平安项目并据实记录，监督箱包交接，刚好登记相关登记簿。平安值班员制度的推行让内勤人员感到了更多的责任和压力，真正做到了平安保卫人人有责！ 一年来，在联社的正确领导下，在全体职工的共同努力下，我社各项工作都取得了较大发展，但不行否认工作中仍旧存在一些问题和困难。 一是由于当地经济主要以农业为主，客户对短信通业务的需求很少，我社短信通等业务的发展状况不够志向。 二是个别员工业务水平不高，基础学问驾驭不牢，遇事有畏难发愁状况，肯定程度上影响了办事效率。 结合我社工作的特点及存在的问题，在2022年的工作中我们将做好以下工作：一、始终将学 习和技能训练作为一项重要工作来抓好、抓实。将学习、技能测试的
23、成果与绩效考核工资挂钩，进一步激发员工学习、练技能的主动性。重点做好新进员工的业务训练，提高业务技能水平。 二、加大宣扬力度，进一步提高信用社的社会影响力，开展规范化文明服务，提高窗口服务的质量，健全对外服务的功能，严格一切结算业务的程序、时间和办事规程，努力提高办事时速和办事效率。 三、加大对新业务的宣扬力度，促进新业务的新发展。 四、扎实执行班前会制度，创新班前会模式，不断提高内部管理水平。 五、扎实执行“平安值班员”制度，充分发挥平安值班员的作用，定期开展平安教化，坚固树立“平安是天”的理念，为信用社的稳健经营、稳步发展供应坚实保障！ 魏邱信用社 2022年1月1日篇二：信用社会计主管工
24、作体会 信用社会计主管工作体会 会计主管作为信用社“内当家”，其职责履行是否到位，干脆关系到一个社内限制度执行、成本核算和管理水平，关系到效益最大化的实现。笔者就如何做一个称职的农村信用社会计主管谈点看法。 加强学习，提升业务素养。首先要加强业务学习。随着省联社综合业务系统的平稳运行，接连开办了农信银通存通兑、银行汇票、非税系统等业务，同时印发了许多相关的管理制度，都须要我们会计人员仔细学习驾驭。俗话说：“打铁还需自身硬”。作为会计主管，加强自身学习，管好业务，是会计的必修课，否则无法带好内勤人员做好基础工作。其次要加强法律法规学习，要懂得会计制度、财务制度、税收法规，依法合规经营。会计人员假
25、如在思想领域存在一些不良苗头，业务就要出问题。三是要增加责随意识。增加“发展是第一要务，控险是第一责任”的意识，否则出现案件将是一票推翻。 落实规章制度，加强内部管理。新综合业务系统中，会计业务已覆盖到各个领域。但现有的会计制度能否真正发挥作用，防范会计风险，还是一个问号。从制度上看的确能够防范风险，但有些地方在执行过程中，不按章办事，制度形同虚设，是引发风险的客观缘由。举个简洁的例子，营业人员常常运用的密码，是操作员的身份证明，也是操作人员权力的象征。但在实际操作中，个别人由于密码不密，在某一时点或在某些特别的条件下，让个别人员钻了空子，风险就有可能形成，就可能引发一些案件。 创新服务手段，
26、提高服务质量。会计主管不但要担当着管理的职能，同时肩负着服务的职责。基层信用社的会计主管在新的形式下全部兼大堂经理一职，如何让客户满足，是提高服务质量的前提。面对形形色色的客户群，行业、职业、阶层千差万别，会计人员如何满意不同层次的需求，作为会计主管，不能让客户感到信用社“门难进、脸难看、事难办”，这就要依靠我们会计人员平常加强柜面人员引导和管理，避开柜面人员服务看法的冷淡和生硬。要遵循“客户无过错”原则，进了信用社的门，顾客应是恒久没有过错的，顾客的满足与否是服务质量凹凸的最好标尺。假如顾客不满足，责任则完全在自己，作为服务人员，决不能在柜面上与顾客发生任何争吵或争吵。要推行“首问负责制”，
27、作为第一个接待的，就要负责究竟，直到办完全部业务，不能把客户当球来踢，自己不能办理的要引领顾客到能办理的柜台。为此，农村信用社要建立会计人员的准入和退出机制，实行“能进能退、能出能入”的管理方法，在优胜劣汰法则下提高会计队伍整体素养，增加会计人员的战斗力。 全面发挥核算职能，加强成本管理。会计有两个最基本职能：会计核算和会计监督。首先要发挥好核算职能。什么是核算职能，就是算好账。核算的原则就是“以最小的成本获得最大的利润”。在实际工作中，会计核算职能发挥上还有欠缺。举一个简洁的例子，每年国税局进行的汇算清缴中，都存在不少问题和纳税调整。主要缘由就是由于会计处理不当，没有按制 度执行，结果造成成
28、本的人为增加。这就要求我们会计人员在会计处理时要讲究技巧，要擅长探讨、，不能想怎么干就怎么干，造成人为地增加会计成本。加强财务管理，规范会计工作。对营业费用实行指标管理和财务公开制度，严格执行审批、审查制度，肃穆查处财务管理中的违规违纪行为;要大力压缩管理性费用支出，管好用好有限的费用;要开展常常性的检查辅导，规范会计工作，提高会计核算质量，防范会计风险。 其次发挥好会计监督职能。该职能作用发挥的好与坏，干脆关系到资金、财产平安。会计人员对违规违法行为，要敢于揭露、制止、汇报。怎样发挥监督职能?要求每项业务都要置于监督之下，作为主管人员有监督检查权，要常常对近期会计业务实施监督检查，刚好查缺补
29、漏，发觉违规违纪现象，刚好处理、汇报。要明白会计主管不仅是组织者，而且是实施者、监督者，这对防范会计风险至关重要。要接着严格执行责任追究制，肃穆查处违法、违规、违章现象。加强平安管理，强化防范风险实力。健全和完善内部限制制度，提高制度的科学性、严密性、完整性和针对性，把会计核算的各个环节、各个步骤都建立在严格的制度保障之上，做到有工作就有制度。 当好助手，处理好三个关系。作为会计主管，是信用社内当家，必需正确处理好三个关系：一是处理好与信用社主任关系;二是处理好与员工关系;三是处理好主任与员工关系。所谓处理好这三个关系，并不是让你们大家都一团和气，是在执行制度的前提下的团结，不能相互挑拨，制造
30、惊慌空气，不利于工作的事情不做，不利于团结的话不讲，同事之间要相互帮助，工作中相互补台不拆台;要主动献计献策，当好领导的参谋和助手，帮助主任搞好信用社的经营管理，把整体工作推向前进。 农村信用社会计主管年终总结 2022年以来，在联社党委的正确领导下，在联社部室的支持、指导下，拓山信用社的内部管理工作紧紧围绕联社年初制定的工作看法，以争创一流金融机构为目标，以夯实会计基础、规范业务操作、防范操作风险、提高服务水平为目的，以强化业务技能提高工作效率为手段，以优质服务为依托，逐步树立了以客户为中心的服务理念，展示了良好的信合形象。截止12月末各项存款余额25671万元，较年初增加187万元；其中代
31、办存款926万元，门市存款1767万元；各项贷款余额31789万元，较年初增加3692万元；实现各项收入1723万元，其中利息收入218万元，手续费收入12万元，代理各种中间业务收入42万元。半年来累计办理业务5万余笔，主管授权4584笔，现金收入2亿6799 万元，现金付出2亿6831万元，其中上解现金45次3989万元，其中残缺币255把49万元，下解现金7次464万元；代理发放老师、党政工资及各类农夫补贴等22次5770户；信贷专柜累计发放贷款1493笔1亿1133万元，收回贷款1708 笔8010万元；累计办理大、小额支付业务78笔984万元；存款账户达到50594户，较年初增加517
32、0户，其中发放信通卡238张；装订传票745本；装订入档各类档案942本。各项业务快速发展，门市业务显著增加，会出工作达到了“六无六相符”，内部管理水平显著提高，服务质量明显提高，基本实现了内控严谨，规范高效，合规经营，稳步发展的目标。在工作中我们主要做了以下一些工作： 一、夯实会计基础，防范操作风险 我社高度重视联社开展的“会计工作规范操作百日竞赛”活动，成立了由主任任组长的领导小组，制定了一、 三、五学习日制度，主动组织全体内勤人员对活动实施方案进行了反复学习，要求每个内勤人员都必需娴熟驾驭本岗位的操作流程，基本驾驭内勤各岗位的操作流程，比照方案对日常操作查漏补缺，统一操作流程，使临柜操作
33、有章可循，杜绝有章不循、违规操作等内部管理的薄弱环节，从源头上杜绝违规操作，防范各类风险的发生。进一步强化内控机制，将隐患、漏洞彻底清除，将防范关口前移、下移，预防各类经济案件的发生。在联社部室的指导下，我社内部管理水平得到了明显提高，在本次活动中取得了第五名的成果。 二、加强学习技能训练，提高内勤人员综合水平 随着业务的快速发展，我社业务量急剧增加，临柜人员业务水平的凹凸，成为影响门市服务水平的主要因素。 我社自年初即制定了全年学习、练兵。学习主要以会计出纳工作规范、信息科技工作规范等书籍为主，练兵主要以联社制定的新进员工达标标准为依据。做到定期学习，定期测试。不定期检查学习，并将学习、测试
34、结果作为内勤人员考核的一部分，纳入绩效工资考核。 我社员工还分批参与了联社组织的新一代银行核心业务系统的培训。我社是其次批新一代银行核心业务系统模拟演练单位。我们充分发挥员工大多住在单位的优势，坚持内勤人员全部在岗参与模拟演练。熟识新一代系统的操作程序，为新一代系统的上线供应保障。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第22页 共22页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页