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1、2022 年党建工作总结材料范文精选3篇 党建工作是大家正在做的工作，又到年末了是大家写工作总结的好时候，作为一名党员，你写好工作总结了吗？下面给大家带来的是2022年党建工作总结材料范文精选3篇，有须要的小伙伴可以进来看看，信任会对大家有所帮助。篇一第一幕：确定议案，开展学习其次幕：谈心谈话，查摆问题第三幕：正式召开组织生活会第四幕：制定措施，落实整改近日，在保利发展控股集团股份有限公司（以下简称保利发展）的党群纪检工作培训会上，来自广东保利第三党支部的党员代表将组织生活会以情景剧的形式搬上讲台。短短30分钟的情景模拟，浓缩了国企基层党建的大文章。从一个房间、七张桌子的艰苦创业，到如今总资产
2、8000多亿元，坚持党委领导和党建引领是保利发展增加竞争力的重要法宝。把好方向盘党委定主调 发展不走偏如何促进住房回来居住属性，如何在住房租赁领域践行央企责任2022年10月，保利发展实行党委会，关于实施租赁住房资产证券化成为一项重点议题。5个月后，保利发展发行国内首单房企租赁住房REITs（房地产信托投资基金），储架总规模50亿元，有力推动了租赁住房市场规模化发展。国有企业发展壮大，离不开企业党组织在关键时刻和重大问题上把方向、管大局、保落实的作用。保利发展党委书记、董事长宋广菊介绍。1994年，支委会决策第一个房地产项目的3比2，令她记忆犹新。少数听从多数，在这次支委会后，广州保利选择旧厂
3、改造（今广州保利红棉花园住宅项目）。在投资建设过程中摸索出的滚动开发模式，也成为保利快速成长的核心竞争力。1993年初创时，才7个人就成立了党支部，有13个人的时候，支部架构就特别健全，坚持民主集中制，探讨探讨人事、员工福利和发展问题统一发展思想，党组织参加企业发展方向的把握和决策，充分发挥组织动员优势，保障企业健康发展。自创立以来，保利发展坚持和加强党的领导，充分发挥党组织建设这一国有企业独特优势，把握战略方向，推动改革创新，将党的政治建设融入集团建设发展总体规划体系，推动党的建设与企业经营实现深度融合，坚守保利作为国企的红色底色。在股改、上市以后，公司厘清决策程序，明确党委会与公司三会的权
4、责边界，坚持落实双向进入，交叉任职的领导体制，坚持党委会三重一大前置决策清单，实现决策科学、执行高效、监督有效。2022年，保利发展将一贯做法梳理明确并写入公司章程，同时主动向下级子公司延长，确定党组织在企业中的法定地位，打造各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。2022年，保利发展召开的党委会累计探讨通过87项议案，前置探讨探讨20项重大经营管理事项。把好方向盘，迈上快车道。从12万元启动资金到8000多亿元资产，在公司党委的统一领导下，保利发展取得了跨越式发展。自2002年完成股份制改革以来，保利发展的地产业务销售业绩、资产总额的年复合增长率都在50%以上，始终保持在央企第
5、一、全国前五的位置。在今年9月实行的保利发展战略发布会上，保利地产宣布正式升级为保利发展控股集团股份有限公司。站在全新的发展阶段，保利发展将接着坚持国企党建服务生产经营，确保公司党委把好政治方向、改革方向和发展方向。宋广菊表示。打造先锋队党员做表率 榜样带队伍2022年，保利发展在西藏林芝启动扶贫项目。面对恶劣的生活和施工条件，一支由3名党员带领的工程队伍克服高寒缺氧条件，按时、保质完成林芝保利雅途酒店建设任务，服务藏区旅游发展，支持藏族群众脱贫。保利发展取得今日的成果，很大程度在于公司聚集了这样一批把企业当成事业来干的员工，培育了这样一支召之即来、来之能战、战则必胜的队伍。凡涉及干部选拔、培
6、育与运用，党委会以民主测评探讨评价干部，并参考国际化人才测评方式；选拔干部，坚持公开竞聘、组织举荐等多样化方式；用百帅点将人才安排培育干部，用组织纪律和问责机制监督约束干部保利发展党委通过构建有效管用的选人用人机制，既敢于给干部压担子，又做到任人唯贤。我们在选拔干部上只有一个标准，就是促进企业发展、带动团队成长。宋广菊强调。无论是经营发展还是文化传承，一个团队须要根植于心的志向信念，须要在实践中形成和培育深深融入团队血液和骨髓里的共同理念。而党建正是国有企业铸魂聚力的关键。保利发展党委副书记付俊说，每一场校内宣讲会，我们都会向到场学生介绍何为国有企业、保利是什么样的国有企业。每年的新员工培训，
7、肯定会给全体新员工上一堂党课。激活微组织考核促落实 活动聚心气5次荣获三等功，部队转业后爱岗敬业，跳水救人是根植血液、融入灵魂的选择放弃休假，坚守小区抗灾抢险第一线而牺牲的物业兄弟长期坚守在平凡岗位上，就算遭受误会，却始终冲锋在前8月29日，保利发展举办我心目中的英雄故事会，一位位来自基层的同志，讲身边英雄人，说身边英雄事，现场和线上观看的数万名观众纷纷留言点赞。作为天生拥有红色DNA的企业，坚持党的领导、加强党的建设，是保利发展的根和魂。为了更好地传承这一光荣传统，保利发展探究用党建红色文化塑造企业文化，把党性教化与企业文化活动有机结合。目前，保利发展党委下设102个党支部，党员人数超过30
8、00人，干脆管辖的27个党组织基本覆盖公司进驻的101个城市和海外平台公司。除了集中的学习轮训外，每个基层党组织落实三会一课制度，开展形式多样的主题党日活动，通过评先创优选树典型，提倡正能量。党组织建起来就需抓起来。能否做好党的工作，考验着党务干部的才智和素养。付俊说。为确保党建工作有人抓、有人管，保利发展总部党委委员同时兼任下属子公司党委书记，同时子公司配备专职党委副书记并兼任纪委书记。2022年，保利发展党委下发党建工作考核指标和评价方法，强化党建基础工作规范化、标准化，通过纳入绩效将考核结果与安排挂钩，改软指标为硬指标，有效促进了党建基础工作谋实、落实。党组织建起来还需用起来。近年，保利
9、发展各区域的党建工作渐次绽开：上海、武汉、辽宁和青岛分公司创设党员之家，为基层党员读书学习、谈心沟通供应场所；中部区域工地开展保读诗书，号召全员读书，共享心得体会；广东分公司实行党员管理积分制，细化党员日常管理。面对部分党员长期驻扎工地、工作地点分散的问题，保利发展上海分公司探究临时联合党支部模式，加强党员互助学习。基层党组织建设，不仅凝合发展共识、解决经营问题，更有效解决员工思想问题，营造主动向上的文化氛围。党组织建起来更需活起来。2022年，保利发展依托企业微信号建立党员团员学习专区，开设红星课堂、红星榜样和红星播报等3个模块，采纳视频音频、每日答题、积分管理、心得共享等多种方式，打造线上
10、学习阵地。截至目前，发布学习内容420篇，累计学习超过9万人次，留言超过52万条，党的路途方针政策和经营工作任务落实到基层党建的毛细血管神经末梢。作为国有企业，保利发展通过党建工作塑造根植于心的政治信念，统一企业发展是第一要务squo;的思想共识，凝合成团结一心干成事的精神纽带。宋广菊说，将来保利发展将持续创新党建活动形式和载体，促进基层党员深化理解体会党建工作意义，以实际行为牢记初心，践行央企职责使命，扩大经济效益、打造核心竞争力，全面保障国有资产的保值增值，以党建新成效引领、推动企业新发展。篇二党建助力非公企业腾飞在京东，党旗飘在工位上是公司党建的一大特色。图为京东集团一名员工在公司总部工
11、作。近日，北京畅闲聊下科技股份有限公司旗下的熟人应用APP派派团队，正式成立党支部。派派创始人兼CEO单明说，深刻相识到党建工作对于一家成长型非公有制企业的重要性。刚好成立党组织、主动开展党建工作是企业发展的大事。在此之前，腾讯、阿里巴巴、百度、京东等知名互联网企业早已掀起党建潮。有关资料显示，目前全国百强互联网企业普遍建立了党组织。改革开放四十年，非公有制经济为推动我国经济社会发展发挥了重要作用。四十年来，非公有制企业党建工作也从弱到强，获得长足发展。中心组织部曾公布这样一组数据：2022年，全国共有185.5万个非公有制企业建立了党组织，占非公有制企业总数的67.9%。这组数据说明，越来越
12、多的非公有制企业相识到了党建的重要性。党建绝非虚功党的十九大报告指出，党的基层组织是确保党的路途方针政策和决策部署实行的基础。随着改革开放不断深化，非公有制企业已成为社会主义市场经济的生力军。抓好非公有制企业党建工作，不但是推动全面从严治党向基层延长的迫切须要，更是推动新时代党的建设宏大工程的必要之举。党建兴则事业兴，党建强则事业强。作为一家非公有制企业，江苏省重点企业红豆集团特别重视党建工作，目前，该集团主要成员均已进入党委，全部子公司负责人均为共产党员，厂长、股东大会代表95%以上是共产党员。今年年初，该集团党委书记、董事局主席周海江在中国发展高层论坛上发言时谈及党建工作对企业的重要性，认
13、为党建工作是企业的政治灵魂，发挥着引领作用，以及对企业的激励、监督和保障作用，可以避开企业走弯路、走错路。一个党支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜。非公有制企业涌现出的优秀共产党员，充分发挥了先锋模范作用，为企业发展做出了突出贡献。阿里巴巴公司党委书记、高级副总裁邵晓峰曾在接受采访时提到，他无意中发觉，公司的优秀员工中有60%是共产党员。正确决策对企业的生存与发展至关重要。非公有制企业中建立党组织，可以帮助企业决策层学习了解党和国家的路途方针政策、重大决策部署，使企业决策符合政府产业政策。自然而然，加强党建就成为了许多非公有制企业的主动选择。在河北省迁西县，河北瑞兆激光再制造技术股份有限公
14、司生产车间内，一块标语牌极为醒目党指引方向，党给我力气。这家产年8人起家的小厂，如今已成为全国最大的机电再制造技术服务企业，总资产3.8亿元，拥有20项自主研发的国家专利技术，效益以每年30%的速度递增。其发展秘诀，就是始终坚持立足发展抓党建，抓好党建促发展的思路，把党建工作作为企业发展的助推器。实践证明，非公有制企业党建工作不是虚功，更不是可有可无。进一步加强和改进非公有制企业党建工作，充分发挥党组织作用，不仅有利于非公有制经济健康发展，对坚持和完善我国社会主义基本经济制度、维护非公有制企业职工合法权益，增加党的阶级基础、扩大党的群众基础、夯实党的执政基础，全面推动党的建设新的宏大工程，推动
15、习近平新时代中国特色社会主义思想在社会主义现代化建设各个领域的实行，也具有极为特别而又重要的意义。红色引擎供应强劲动力党的十九大报告指出，要以提升组织力为重点，突出政治功能，把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣扬党的主见、贯彻党的确定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚毅战斗堡垒。非公有制企业党组织应把这一要求作为开展党建工作的标尺，不断探究创新党建工作方式，增加党建工作的活力，凝合人心，鼓舞士气，发挥党组织这一红色引擎的威力。事实上，一些非公有制企业党组织正在实践中主动探究。有的互联网企业将网上+网下结合起来，开展青春党建，用年轻群体喜闻乐见
16、的活动形式，将青年吸引到党组织中来，提升了员工对企业的认可度，促进了员工进步，增加了企业的凝合力，形成了新动能；有的非公有制企业结合自身发展因地制宜加强党建工作，努力把党的组织优势转化为发展优势企业发展到哪里，党支部就建到哪里。福建省安溪县近年来不断加强非公有制企业党建，让党旗在非公有制企业里飘扬生辉，让企业在党建引领下健康发展，实现党建工作和企业发展良性互动。目前该县非公有制企业党组织覆盖率已达89.6%。有媒体报道，去年，全县完成国内生产总值500亿元，规模以上工业增加值180亿元，其中非公有制经济贡献率超90%。党建强，则发展强，贡献大。非公有制企业党组织作用的发挥，不光对经济发展做出了
17、贡献，也推动企业担当了更多的社会责任。着眼于园区企业特殊是非公有制企业党组织作用发挥，四川省拓宽了引领改革发展、引导创先争优、参加脱贫攻坚、助力乡村振兴四条渠道。截至2022年年底，在全省万企帮万村squo;精准扶贫行动中，3578家非公企业共投入帮扶资金28.72亿元，帮扶贫困村4371个，帮扶贫困人口44.55万人陕西省6月26日举办了一场以加强非公企业和社会组织党的建设为主题的新闻发布会，会上介绍该省非公有制企业履行社会责随意识不断增加，在助力全省脱贫攻坚工作中发挥着重要作用。非公有制企业党建工作形势喜人。但是，我们也应留意，当前非公有制企业党建工作仍有不足：截至2022年底，仍有32.
18、1%的非公有制企业尚未建立党组织，与两个覆盖要求还有很大差距；有的非公有制企业党组织创建方式未充分结合企业实际，有的上级党委重建轻管求量不求质，导致一些非公有制企业党组织未能充分发挥应有的作用。各级党委领航实现两个覆盖，发挥两个作用，建设两支队伍，构建亲清爽型政商关系在非公有制企业党建工作中，无论是地方党委还是行业主管部门党委，以及商会党委等，都应当好领航者。党的十八大以来，党中心不断提出扩大非公有制企业党组织覆盖面、规范党建基础工作、抓牢非公有制企业党组织书记培训等措施，有力推动非公有制企业党建发展。各地在推动和规范非公有制企业党的建设工作中也进行了一些有益探究。为推动非公有制企业党组织规范
19、化建设，山西省出台了相关文件，其中，全省基层党组织规范化建设标准（试行）中对非公有制企业党组织规范建设提出了明确要求。为推动非公有制企业党组织主动开展党群活动，福建省厦门市委支持有条件的企业自建党群活动服务中心，该市还首批建设了10个市级党群活动服务中心，整合街道、社区活动中心，向周边非公有制企业党组织和党员群众开放。发展日益迅猛的互联网企业，大多数为非公有制企业，对党建的热忱日益高涨，亟待加强引导。对此，各地纷纷特地发文规范互联网业党建工作，其中浙江省出台了关于加强互联网业党建工作的指导看法，四川省成都市出台了互联网业党建20条。湖北省武汉市非公有制企业党组织近年来发展较快。据不完全统计，武
20、汉市已有11959家非公有制企业建立了党组织，3814家规模以上非公有制企业建立党组织，覆盖率为99.6%。该市通过组织非公经济领域党组织书记和党员培训，开展志向信念教化等，推动非公有制企业党组织健康发展。非公有制企业面广量大、类型多样，党建工作面临的实际困难也各不相同。特殊是一些新兴互联网企业，企业类型多、业态困难、发展改变快、组织结构调整频繁，传统的将支部建在连上等管理模式很难奏效。针对现实困难，各级党委应落实好管党治党责任，通过健全机构、配强力气，切实加强对非公有制企业党建工作的领导。对民营、外资等不同规模、不同类型的企业，应注意分类指导，增加工作的针对性和实效性。通过加强领导、规范管理
21、，确保党的路途方针政策和决策部署得到实行，让党建助力非公有制企业腾飞。篇三发展壮大村级集体经济是夯实党在农村执政基础、提升农村基层党组织组织力的重要举措。习近平总书记强调，要把发展壮大村级集体经济作为基层党组织一项重大而紧迫的任务来抓，增加基层党组织的凝合力，提高村级组织服务群众的实力。党的十九大作出实施乡村振兴战略的重大部署，提出深化农村集体产权制度改革，保障农夫财产权益，壮大集体经济的重要任务。近年来，赣州、宜春、吉安、新余等地仔细落实中心和省委部署，强化党建引领，坚持因村施策，突出造血功能，使出真功硬招，村级集体经济不断发展壮大。最近，省委组织部对各市抓党建促村级集体经济发展的有关状况进
22、行了调度，并汇总了有关数据，与2022年相比，全省空壳村从9606个削减到270个，减幅达97.19%；5万元以上的村从1964个增加到13001个，增幅达561.96%，进一步夯实了农村基层党组织凝合服务群众的物质基础，提升了组织力，强化了政治功能和服务功能，为打赢脱贫攻坚战、促进乡村振兴、引领农夫实现共同富有供应了坚毅保证。为进一步促进村级集体经济发展，省委组织部策划了本期月刊，刊发部分地方抓党建促村级集体经济发展的做法。青山环绕，绿树成荫，宽敞整齐的水泥路牵连万家，一座座房屋错落有致。走进定南县岭北镇蔡阳村，一幅天蓝、山绿、水清、地净的漂亮新村画卷呈现在眼前。可有谁知道，从前的蔡阳村道路
23、泥泞、村庄不整、房屋破落，是个远近著名的穷村，2022年被列为十三五省级贫困村。短短几年时间，蔡阳村如何发生这么大改变？蔡阳村党支部书记袁印告知记者，这都是因为有了省市发展村级集体经济的好政策。紧扣村集体有收入，老百姓得实惠的目标，蔡阳村主动利用省级贫困村扶贫资金和项目，立足村情大胆探究、汇聚产业活力，走出了一条支部引领、资源盘活、产业推动、共同富有的村级集体经济发展之路。如今，村集体生态公益林每年可获得补贴8万多元，村里的60KW光伏发电站每年可为村集体创收6万多元，以村集体+合作社+贫困户模式成立起来的三禾兔业专业合作社，每年可为参加农户户均增收1.2万元、为村集体增收6万元在广袤的赣南，
24、像蔡阳这样在近年发生巨变的村还有许多。这是赣州市实行中心和省委决策部署、抢抓政策机遇，全面推行党建+理念，多措并举消退集体经济薄弱村和空壳村，铸就脱贫攻坚和乡村振兴的党建引擎的成果。据不完全统计，截至2022年底，赣州市3469个村，空壳村全部消退，其中，5万元以上的村2174个，占比62.66%；100万元以上的村47个；该市村集体经营性总收入达21841.9万元，占村级集体经济总收入的43.15%。随着村级集体经济的不断壮大，一幅产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富有的农村新图景正在赣南老区缓缓绽开。抓实村级集体经济一把手工程薄弱村、空壳村如何实现脱贫摘帽？赣州市委主动落实中心、
25、省委决策部署，主动作为、自我加压、高位推动，把发展壮大村级集体经济作为2022年基层党建承诺事项，提出要实现村级集体经济收入平均增长30%的目标，出台关于稳步推动农村集体产权制度改革发展壮大村级集体经济的实施看法，把发展村级集体经济作为一把手工程，纳入各级党组织书记党建述职评议考核重要内容，纳入脱贫攻坚和乡村振兴考核重要内容，要求县（市、区）委书记亲自挂帅，作出承诺，年底兑现。上犹县陡水镇长坑村党支部书记何德禄去年带领村民流转承包二十多亩土地，开展白莲种植、创办黑木耳基地，并成立食用菌合作社，村集体分红达7.15万元。石城县丰山乡陈江村党支部书记陈必勤带领村民成立富万家食用菌种植合作社，投资3
26、0万元新建8个茶树菇种植大棚，每年仅大棚租金一项就为村级集体经济创收2.4万元，为村民增收40万左右建立村级集体经济考核激励机制赣州市把发展壮大村级集体经济作为抓党建促脱贫攻坚的重要任务，建立健全党员干部责任落实机制、考核激励机制、党组织带头人选拔机制，保障村级集体经济持续健康发展。党员干部责任落实机制。为了让各地各部门都动起来，赣州市委实行一村一台账一月一调度，要求各地根据一村一策要求，制定详细发展安排，明确资金本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页