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1、2022年年中工作计划集合6篇年中工作安排集合6篇时间飞逝，时间在渐渐推演，很快就要开展新的工作了，现在就让我们好好地规划一下吧。那么你真正懂得怎么写好安排吗？下面是我帮大家整理的年中工作安排6篇，希望能够帮助到大家。年中工作安排 篇1一、半年工作完成状况1、加强教化经费管理。一是仔细开展xx年教化经费决算和统计年报，形成教化经费分析报告。xx年全区教化经费总收入81294.5万元，其中教化部门71660.9万元，其他部门3153.5万元，民办学校、幼儿园6480.1万元。其中，教化部门教化经费明细为公共财政预算支配的教化经费63084.1万元、政府性基金预算支配的教化经费5324万元、其他渠
2、道筹措的教化经费3252.8万元。二是完成20xx年教化单位的经费预算。强化刚性预算意识，做到先有预算后有执行。在做好各单位基本预算的状况下，提出1.17亿元的教化专项支出预算，今年首次将全年全部专项资金一次性预算到单位，不预留到计财科，也不再搞财政专项资金的二次安排。制定专项资金三年滚动预算。三是开展xx年教化经费结转结余清理工作，在财政局两次清理结余备案的资金达320万元，20xx年6月26日，区财政局干脆划缴教化系统结余资金72万元。四是加强教化经费管理的制度建设。落实省教化财务管理培训会的精神，通过局务会集体汇报，拟写文字汇报材料在科室和领导中传阅等形式传递教化经费管理的要求。启动全区
3、教化经费调研工作，对学校公用经费运用和管理进行全面摸底。五是按省教化厅要求开展义务教化学校公用经费绩效评价工作。将专项资金的绩效评价工作常态化。2、全力保障教化发展建设资金。20xx年，按全区统一要求，开展财政资金运用安排申报工作，按工资待遇、运转经费、项目支出的依次在月初申报用款安排，每月15号按财政的项目用款指标提交项目资金申报表，合理调控有限资金安排（半年累计财政用款额度为3859万元），保障工程项目实体的建设资金的刚好拨付，尽力保证各项目建设的进度，按时兑付农夫工工资。截止6月底，已经办理资金拨付审批手续244笔、涉及资金6173.9万元。为了专项运用和管理好上级专项资金，提高资金运用
4、效率，协作区政府接受省“稳促调增惠”经济增长审计组工作，就近几年上级专项资金运用状况供应资料。协作区政府完成教化涉农资金执行状况、减轻农夫负担专项执法检查等工作。3、进一步规范学校资产管理。按文件精神规范教化资产的政府选购，严格程序申报，依法选购，各单位成立验收考评小组，职工代表参加选购过程并验收签字确认，核准后拨付资金。今年上半年完成政府选购项目363个，金额6290万元，其中公开招标和政府集中选购项目48个，金额5135万元。学校资产处置按程序逐级审核，报区国资局同意后进行处置，半年共核销10笔价值356.2万元。4、规范教化财务管理。制定全区教化系统财务管理考评方案，全面开展财务管理绩效
5、考评工作，对20个乡镇学校和局属单位的财务进行管理绩效考评，当场打分，刚好反馈，目前已初步形成考评结果。专题对全区教化系统各单位的公务接待费执行状况逐月统计，规范各单位公用经费运用。5、做好调结构保运转工作。20xx年公用经费和人员经费纳入年初基本支出预算时，提高了学前教化、义务教化、中学教化的公用经费预算标准，公办幼儿园提高到年生均200元；义务教化小学和初中年生均公用经费分别提高到615元和815元，不足300人的规模小偏远的学校按300人预算，寄宿制学校年补助资金5万元；中学教化省示范和市示范中学年生均分别提高到2800元和20xx元。按月提交资金运用安排，重点保障人员待遇和公务运转经费
6、，尽力保证重点工程和急需开学开园的项目实体资金的拨付。二、下半年工作安排1、做好项目资金绩效管理工作。为重点工程、确保开学开园的项目建设提升资金保障，在尽力发挥20xx年项目资金效率的前提下，侧重清理运用往年结转专项资金，提高教化资金绩效水平。2、加强教化收费公示及财务管理工作。开展20xx年教化收费和财务管理检查考评工作，把减轻农夫负担工作落到实处。3、充分开展好教化经费管理工作调研，与财政局等部门共同制定全区教化经费管理方法，强化教化经费管理的制度建设。汇编教化经费管理制度集。4、主动筹措并组织教化专项资金，尽力保障在建工程的资金安排。做好各单位项目建设和设施设备政府选购审核、备案、资金拨
7、付等工作，按程序办理国有资产处置。年中工作安排 篇2一、指导思想始终遵循学校总体工作思路，围绕“一个”中心：平安、稳定这个中心；做好“一个”服务：做好教化教学服务工作，落实“三个”到位：相识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的主动性，确保后勤服务工作更上一层楼。二、工作目标1开源节流，增收节支，管好水用好电，切实削减办公费用和车旅费支出，增加工作的安排性，科学合理地支配各项工作。2进一步完善购物领物工作，购物有申请，日常用品、易耗品进出库手续齐全，切切实实建好材料账，按月分类实行财产审核，杜绝奢侈。建好固定资产明细帐，管
8、好、履行好财产保管与运用责任书。3全面提高后勤人员素养，服务意识、节俭意识、增收意识不断增加，力争师生、家长和学校“三满足”。4制定并逐步落实校内整体规划，依照“创办特色，规范办学”的整体要求，不断优化校内环境，发挥环境育人的整体功能。5肃穆财经纪律，规范财务管理和收费行为，合理收支，强化审计，接受监督。收费有公示，自觉接受社会和上级的收费检查。三、工作措施1建立健全科学、规范的校产管理制度，加强对校产的日常管理。刚好做好校产登记、保管、申领、修理、报废、转让等各环节工作，增加老师和学生爱惜公物的意识。2建立完善各项制度，加强学校财务管理。3加强教学设施的修理与更新。4加强绿化管理，美化校内环
9、境。5、负责水、电及其他物品的检查修理上报，刚好解决存在的问题。6、树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作风。要多思索、多学习、多听反映、多听看法。遇事能做的，随时处理，不拖拉，多服务、服好务。7、完善物品选购制度，依据选购物品的价值大小，做好选购审批制度及物品的验收归库工作8、切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则四、抓好重点工作1、重点抓好学校平安工作。（1）常常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备，发觉问题刚好解决隐患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。（2）仔细负责地做好各
10、项后勤常规管理工作。2、重点抓好校舍、校产及财务管理工作。（1）进一步完善学校校产管理制度，增加师生对校产的爱惜意识。完善校产修理报修制度，由相关人员将报修单送到后勤处，以便刚好支配；修理完毕，由报修人负责验收签字。（2）加强对校产校具的管理，提高对各类设备的运用效率，做到妥当保管，合理运用，正常维护，每期期初要对校产校具、设备、图书进行清点登记，责任到人。（3）严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。（4）完善财务制度，经费的领取，支付等工作，应按程序进行，严格财务审查和复核；实行会计报账制度，用款人办理报销必需持有有效凭
11、据，杜绝过期或伪发票入账。（5）实行民主理财。学校的财经收支状况，定期向教职工公示，做到财务公开，主动接受群众监督。（6）加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张奢侈，努力为学校节约一滴水，一度电，一分钱。年中工作安排 篇3为了仔细实行20xx年上级教化部门关于学校德育工作精神，结合我校“十二五”教化教学规划要求，促进我校德育工作更高更快更好的发展，进一步加强和改进学校未成年人思想道德教化。同时，主动将德育教化工作有效的融入到学校常规管理和教学工作之中，体现我校德育工作“以人为本的思想促进学生、学校和谐发展”的原则。依据上级德育工作精神相关要求，并结合学校实际，现制定本学期的德育工作
12、安排如下：一、本学期德育工作指导思想及原则本学期，我校德育工作将以“加强德育队伍建设，突出学校德育特色”为中心，以学生的道德价值观教化、养成教化、礼仪教化、感恩教化为重点，团结、领导全校青年团员以及青少年，紧紧开展形式多样，内容丰富的活动，扎实有效地搞好德育教化工作，全面提高我校青少年学生的思想道德水平。二、工作目标：1、主动仔细构建花桥中学德育网络建设的四条主线，围绕每各主线开展好各项工作。2、深化推动“道德文明工作”。接着围绕中共中心国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干看法，以各类主题教化和道德实践活动为途径，切实加强青少年基础道德教化。3、全面推动全员德育工作。进一步主动
13、探究，细化操作，改革评价；主动整合多方资源，努力构建学校、家庭、社区“三位一体”的德育网络；探究建立网上家长学校，搭建家校沟通便捷平台。4、切实加强德育队伍建设。强化班主任校本培训，青年老师德育校本培训，组织班主任及青年老师校本业务培训工作，加强工作沟通。5、依托心理课题，整合心理健康教化、法制教化、平安教化、青春期教化等专题，进一步推动“心育工程”，引导学生相识生命、观赏生命、珍爱生命。6、大力推动校内文化建设。发挥校团委阵地的育人作用，丰富学生课余生活，开展好各类活动。三、详细工作措施：（一）加强学校德育常规管理本学期，我校德育工作的开展将突出“以教化学生，开导学生，规范学生行为习惯”的指
14、导思想，让学生从日常生活的细微环节方面做起，成为“有思想、有礼貌、讲文明，守校纪”的合格的中学生。因此，我校在本期将加强对学生日常行为习惯的管理，详细措施如下：1、进一步完善学校德育工作网络。形成以学校行政为核心，校工会、办公室、政教处、团委会为龙头，团委会书记、各年级组长、班主任，全体教职工（含生活老师）共同参加的学校德育教化工作体系。2、加强班主任队伍建设，有安排、有重点地对班主任进行思想、业务等常规培训，实行班主任例会制度，两周一次，每次有主题，形式多样化。3、进一步完善班主任岗位职责，工作条例，考核奖惩制度，把班主任的实绩作为评优的重要依据。4、加强学生常规管理依据中小学生日常行为规范
15、及学生在校一日常规，结合日常行规教化，开展学生礼仪行为养成教每周依据学生的纪律、出勤、课间操、仪表、卫生等方面评价每个班级，评出文明班级（分两类：班级常规管理优秀班级、内务常规管理优秀寝室），每周在全校公布，激励先进，鞭策后进。花大力气训练我们的学生从小养成“文明用语脱口而出，文明行为随处可见”的习惯，同时狠抓清洁卫生方面的“严禁乱丢乱甩”和“卫生监督岗”制度。5、进一步规范升降旗和国旗下讲话制度，切实开展爱国主义、集体主义、社会主义教化和遵纪遵守法律教化，强化团队精神。6、重视和加强德育后进生的转化工作，建立帮教机制。7、依据每月教化重点和班级实际，生动活泼地、有安排地组织好每周一次的班会课
16、，严格检查。8、仔细落实每两周一节心理健康教化课，特地设置心理辅导老师，建立心理询问箱，开设心理询问室，开好讲座，加强心理健康教化。9、加强纪律平安教化和法制教化，不断增加学生的纪律法制观念，提高学生自我爱护意识和实力。创建平安文化、创建平安校内，人人视平安为首位，每天有平安教化时间。10、加强学校、家庭、社会的联系，如通过开家长会等形式，多渠道与家长沟通信息，形成共同抓好德育工作的合力。（二）规范校内德育教化宣扬工作1、为了进一步规范并提高学校德育宣扬工作。本学期，学校办公室、校团委、学生会将明确专人负责校内广播工作，并由校团委书记亲自参加广播的组稿、审稿、播音等工作，使校内广播能真正成为学
17、校德育工作的主要平台之一。2、坚持推行“校内课间文化活动”从上学期起先，我校实行上午课间操活动，开展的“校内课间文化活动”有待进一步规范化，制度化，特殊是要仔细推广摆手舞，主动给学生个人展示平台，进行演讲朗读等，通过这一活动的开展，不仅要展示班级风采、学生风采，而且，更要注意陶冶学生的情操，使他们充分感受到了传统文化和主流文化的魅力，使此项活动成为我校精神文明建设和德育教化活动的一块重要阵地。因此，在本学期，我们要进一步提高活动的质量，争取更多的学生和老师参加其中，努力把此项活动开展得更加的合理，规范，有特色。3、仔细支配每周一“升旗仪式”仔细支配每周的国旗下讲话，利用重大节日对学生进行适时教
18、化，并把“公民道德”、“知恩、感恩”等思想内涵真正贯彻到学生的头脑中，做到以知保行，最终达到知行统一。4、加大对各班黑板报的检查力度，主动组织，严格规范各班级板报评比。5、狠抓平安工作，任重道远。在学校内，利用宣扬栏和校内广播站，普及平安常识，着重对食品卫生平安和建筑施工平安对学生进行教化，并加强学生平安演练，强化团队精神。 学校主动和家长协作对校外的平安问题进行监督（如：交通平安、夏季游泳平安等）；学校还邀请交警、派出所等执法机关来我校利用班团队活动时间对学生的平安进行教化讲座。真正使“警、校、家”三位一体地对学生的平安进行保障。（三）接着加大对外信息宣扬力度。主动将学校的大事、时事、重要活
19、动举措等向校外网络媒体等投稿、进一步扩高校校在社会上的影响力。（四）加强学校住校生管理随着我校住校条件的不断改善，为了体现校生管理的人性化、制度化，根据学校学生管理制度的相关要求，本学期，我校将加大对住校学生的管理力度，严格住校学生寝室的管理制度，加大宣扬教化力度，实行多层次竞争评比，加强新生的内务培训，对室内卫生及就寝纪律严格按管理制度执行。（五）、加强学校团委工作和后备团员发展工作。熟一个，发展一个，宁缺勿乱；并开展相关主题活动：（1）、实行新团员入团宣誓仪式，举办团学问讲座，团干培训班，强化团员意识。（2）、在学生成长的关键时期，结合“三月绿化”、“学雷锋活动月”活动，加强对团员青年的爱
20、国主义教化，进一步提倡“尊师重教”的良好风尚，培育广阔学生的感恩之情，组织各班级利用主题班会、黑板报、宣扬栏等形式开展以“感恩、思亲以及健康心理发展”为主题的相关活动。（3）、开展 “五一”“五四”活动竞赛，加强对学生的爱国主义教化和志向目标教化。（六）仔细开展学生会工作开学代会选出学生代表，让学生代表行使肯定的权利，使学生会工作能落到实处。（七）强化心理健康教化，培育心理健康的中学生本学期，团委将加大青少年学生的心理健康教化，培育身体健康、心理健全的中学生。本学期，将有针对性的组织开展心理健康教化，在广播中开设心理健康教化专栏，利用国旗下讲话、橱窗等，针对学生实际，刚好疏导学生心理，使心理教
21、化更具针对性和实效性。四：活动支配：1、 学生入学平安养成教化及内务培训（弟子规学习并竞赛）2、 卫生平安讲座3、 学生心理辅导讲座1、 雷锋精神活动月2、 校内绿化3、 “社会”慰问活动1、 期中总结2、 法制讲座3、 德育阅历沟通活动4、 清明节扫墓5、 新团员培训1、 “五一、五四”节活动及“阳光”长跑2、 九年级志向教化动员会3、 各项学生特长展示活动1、九年级毕业考试及期未测试2、收集整理年度德育资料年中工作安排 篇4一、指导思想以温州市教化改革和发展规划纲要、永嘉县20xx年“促进有效学习”课改工作推动方案为指导，结合我校教化教学科研发展的实际状况，深化探讨课堂教学探讨，主动开展教
22、化科研，把教化理论与教改实践结合起来，找寻教化规律，解决教化问题，提高教化质量，为学校教化行政决策服务，为教化教学服务。二、本学期教研活动工作重点实行教化局关于全面提高教化教学质量的精神，紧紧围绕新课程改革，优化课堂教学，提高课堂效益，以深化初中课堂变革为重点，面对全体学生。接着探究开展初中各科“驾驭学情，以学定教变革试验项目”为核心，开展教学的实践与探讨，全面提升教学质量。1.加强学习，推行有效学习课堂变革以学习实施“促进有效学习变革项目”为契机，规范教学行为，优化教研组建设、优化备课过程、优化课堂教学、优化作业设计与反馈、优化质量测评，接着关注后三分之一学生的学习。通过探讨和深化教学改革，
23、主动探究“轻负担高质量”的课教堂教学模式。2.加强老师队伍建设仔细做好青年老师培育工作，组织青年老师参与上级开展的教学探讨活动、开展骨干老师研修培训，促进青年老师专业成长。组织开展市、县组织的学科素养考试和老师学科学问竞赛，收集疑难问题，确定探讨主题，撰写精品课例，案例，引导老师探讨教材，提高老师的教学水平。3.加强教研组长队伍建设组织教研组长、备课组长学习理论，更新教学观念，强化问题意识，提高教化教学探讨实力，提高教研活动的策划、组织实力。加强校本教研指导，提高校本教研质量。4.探讨教学评价，促进学生全面发展加强新课程评价探讨，做好各科考试试卷质量分析工作，引领老师探讨学业评价，改进教学行为
24、。5.开展“三小”活动，提高学生素养开展学科基地学校活动，做好“三小”的培育工作。通过学生学科素养大赛等多种形式的活动，培育学生的爱好，使优秀学生的创新和实践实力进一步得到发展。6.加强学校学生学科学问竞赛工作，每年组织学生参与省睿达杯、全国希望杯的竞赛，充分发挥学生的才智，为学生发展搭建平台。7.开展老师、班主任教化教学论坛活动，让优秀老师、优秀班主任的工作阅历向学校老师们沟通，汇报。8.开展学科教学的课题探讨开展“驾驭学情、以学定教”的初中语文、数学、英语、科学、社会等各科课堂理论与实践探讨。开展初中语文、数学、英语、科学、社会各科学生自主、合作、探究学习的实践探讨。年中工作安排 篇5为了
25、进一步发挥现代教化技术在我校教化科研、教学探讨、课改方面的引领作用，结合市教教研室本学期网络教研工作要点，我们接着依托现代信息技术手段，通过开发和利用网上教化资源，建立开放、交互动态的网络教研平台，通过详细的网络教研工作的实施，进一步实现资源的沟通与共享，促进老师专业发展，以教化信息化推动教化现代化。本学期网络教研工作在我校的实施已经进入了其次个年头，在这期间，我们基本上根据学校制定的实施方案，逐步推动，取得了肯定的成果和阅历。但是，由于各种缘由，从总体上看，我校的网络教研还处于比较低的水平，对网络教研工作处于完成各项任务和安排的阶段，没有交友特色的创新工作。为了进一步提高网络教研水平，解决目
26、前网络教研普遍存在的程式化的问题，进而促进教学质量的提高，现对本学期的网络教研工作制定如下安排一、指导思想以市教研室和学校实施方案为指导，仔细落实全区网络教研工作会议精神。将常规教研与网络教研结合起来，以学校教研网为平台、以老师成长日志为手段，以教研组为单位，实现常规教研网络化、教研管理网络化、网络教研常规化、网络管理制度化的目标，促进老师专业成长，全面提高教化教学质量。既要注意形式，更要注意质量。二、现状分析虽然网络教研已经进行了一个阶段，但是总结一年多来的网络教研工作，我校目前还存在着以下不足（一）老师的常规教研行为和教研意识还不够强，这不仅是制约网络教研的瓶颈，而且是常规教研的难点所在。
27、网络教研对老师的专业成长和教化教学质量的.提高与促进没有有机的结合起来。（二）老师对网络教研的相识和定位还不是非常精确，对网络技术的应用还不是特殊的娴熟。（三）学校组织的技术指导不到位，对出现的问题指导和规范不刚好，相关的制度还不完善。（四）老师的发展和应用水平参差不齐，对于一些在网络教研方面的优秀老师引导不够。（五）教研组的集体教研氛围还没有形成，教研组的作用发挥的不是非常到位。领导和骨干老师的参加不高。（六）硬件设施不能完全满意老师发展的须要。所借助的新思索平台不够稳定。（七）以博客平台建立的网络教研体系比较混乱，不便于管理和运用。（八）网络教研的考核和评价体系还有待于进一步完善。三、本学
28、期的工作思路和详细措施虽然我们在推动网络教研工作中遇到了上述的困难和问题，但是我们也要醒悟的相识到，网络教研的趋势是不行变更的，这些困难和问题也属于发展中的问题，是可以克服和解决的。为此，我们本学期的工作思路和措施是（一）完善网络教研工作领导小组组长：蔡立军（总体负责学校网络教研工作）副组长：常荣华（详细负责实施，主管网络教研工作）工作成员1、苏红、马晓娟、尤贵新（负责对教研信息的发布与管理，组织开展全校性的教研工作）2、闫军（负责学校信息的发布与管理）3、曹熠（负责技术维护）4、谢进、李勤、李德宏、汪生斌、田兴国、潘文俊、赵丽芳，王金礼（负责组织本教研组网络教研活动的开展）（二）加强对常规教
29、研的指导与管理，提高常规教研的质量和水平。1、常规教研必需做到；有固定的时间、固定的地点，活动有方案、过程有检查，结果有实效。2、加强教研组建设，特殊要加强对教研组长和骨干老师的培育。发展教研组在网络教研中的核心作用。3、严格集体备课制度，形成良好的教研氛围。（三）结合校本培训，支配内容，进行网络教研方面的针对性培训。培训的重点：一是技术层面的，二是理念层面的，三是阅历沟通层面。（四）依托校内网，建立新的网络教研沟通体系1、对青铜峡回民中学学校网站进一步完善和规划。除学校的常规工作外，重点要突出其教研性，要将其建成我校开展网络教研的最基本的平台和纽带。发挥网站的潜力。2、在此平台上，主要完善以
30、下内容（1）把以教研组为单位的建设的教研活动发布与沟通平台落到实处，避开流于形式；（2）由教育处负责组织学校的教研活动，管理员定期进行总结反馈和公布；（3）每个沟通活动中，要有安排、有重点、有针对性，要特殊注意实效发挥“探讨”的功能（即“研”的功能）；（4）老师以个人空间为载体，开展撰写个人成长博客、下载和上传备课资料，开展网络研讨与沟通（在“网校office”上与同行进行沟通和下载资料）（5）在校内网“网络教研”上进行发布和沟通。激励老师多撰写与教学有关的日志，心得和案例。个人美文和随笔发表在“老师”上；进一步规范发布渠道。要求管理员必需仔细审核，不符合要求的不予通过。（6）进一步建立与上级
31、部门及其他教研部门与学校的友情。（7）由教育处收集和发布学校的教学资源库。（五）保障机制1、加强培训和检查指导。特殊是管理人员要以高度的责任心完成任务。2、加大考核的力度，将网络教研列入到教研组及老师个人考核的生要内容之一。3、对于表现突出的教研组和个人（含管理人员）进行表彰嘉奖，对于能够按要求开展和完成任务的老师予以上网补助。对老师空间的考核不能单纯只看访问量和点击量，要将博文是否与教学有关，为教学服务作为考核的依据。年中工作安排 篇6为进一步落实好中医治末病，依据国家新增的基本公共卫生服务项目规范中中医药健康管理服务规范内容，制定20xx年度辖区内重点人群、65岁以上老年人、儿童中医药健康
32、服务工作安排：一 .完善制度，细化管理：完善中医药健康管理制度建设，规范我院各项中医药健康管理的技术操作规范，加强对中医药健康管理的组织领导，由马正林同志任中医药健康管理领导小组组长，冯廷兵同志任中医药健康管理工作责任人，各包村医生以及村卫生所负责人为详细工作执行人，负责中医药健康服务日常工作的落实。二 落实好中医药健康管理管理工作：今年4月份起先开展中医药健康管理工作，重点做好辖区人群中65岁以上老年人档案中增加中医辨识内容，同时逐步开展高血压、糖尿病、儿童中医药保健服务内容，详细完成发下工作指标：1. 驾驭辖区内65以上老年人口现状，依据规范要求，每年为 65岁以上老年人供应1次中医药健康
33、管理服务，内容包括中医体质辨识和中医药养生保健指导，管理率暂定80%以上。2. 中医体质辨识。根据老年人中医药健康管理服务记录表 前33项问题采集信息，依据体质判定标准进行体质辨识，并将辨识结果告知服务对象。到年底完成中医药体质辨识占辖区65岁以上老年人80%的安排，并将结果录入电子档案系统。3. 中医药保健指导。依据不同体质从情志调摄、饮食调养、起居调摄、运动保健、穴位保健等方面进行相应的中医药保健指导，健康干预。4. 对辖区0-6岁儿童进行健康状态辨识与评估、健康干预(包括健康询问与指导)等中医药健康指导，详细内容包括：(1)向家长供应儿童中医饮食调养、起居活动指导;(2)在儿童6、12月
34、龄给家长传授摩腹和捏脊方法;在18、24月龄传授按揉迎香穴、足三里穴的方法;在30、36月龄传授按揉四神聪穴的方法。5. 对辖区人群中高血压、糖尿病患者进行中医药健康服务不少于一次，每年进行一次中医药健康管理随访，进行证候辨识，传授简洁的中医药保健技术，对不同证型的高血压、糖尿病针对性的供应中医干预方案或赐予健康指导。6. 全部中医药服务，均做好资料收集与录入告知服务人等工作，对查出的疾病进行分析与治疗指导。三、加强对中医药健康管理工作的考核 我院将依据绩效考核方案，不定期对包村人员以及辖区村卫生所中医药健康管理服务工作进行督导检查，对发觉的问题刚好整改，并要求刚好时完成全年任务，年度进行2次考核，结果与年度经费挂钩。第23页 共23页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页