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1、2022年中学学校校长述职报告锦集6篇中学学校校长述职报告锦集6篇在我们平凡的日常里，报告非常的重要，报告依据用途的不同也有着不同的类型。那么一般报告是怎么写的呢？下面是我为大家整理的中学学校校长述职报告6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。中学学校校长述职报告 篇1一年来，我校全体教职工牢记使命，奋力开拓，办学条件显著改善，教学改革成果丰硕，名师工程初见成效，优生培育效果显著，办学影响与日俱增，教学质量不断攀升。今年中考再传捷报，张东亚同学到达千分以上，我校也成为我市突破千分大关的四所乡镇中学之一，优生率、录用率再次位居我市先进行列，赢得上级领导和社会各界的高度赞誉。现就我校主要工作汇报如下：一
2、、深化改革提升教学质量我校高扬课改大旗，细心谋划，扎实推动，严格落实日巡课、领导干部包级部、导学案审编、主题教研、网上沟通、师生周反思等制度；透过“四课”活动推动课堂改革：上观摩课研讨路子，上示范课引领路子，上达标课规范路子，上提高课升华路子，促进了老师课堂教学水平的整体提升。在今年的市教研室教学视导中，我校老师的课堂教学受到高度评价，有多名老师被市教研室举荐为课改先进典型。同时，在学生中开展“学习之星”擂台挑战赛，开展星级学习小组、星级班级评比活动，深厚了“比学赶帮超”的学习氛围；实行老师优生承包职责制，因材施教，细化培育；考前聘请心理专家对学生辅导减压增效；双休日、寒暑假期间，透过学习指导
3、手册、电话、网络构建“虚拟课堂”，加强学习指导；透过“致村两委的一封信”、登门家访等形式，亲密村校、家校联系，凝合教化合力。二、内外兼修提升发展内涵我校以规范化建立和均衡化验收为契机，先后投入80多万元，对校内进行了硬化、绿化；高标准配备了功能室内部设施和仪器；增加、置换了高清摄像头，实现校内及周边地区全覆盖；实施了宿舍楼改造加固工程，家属院、小区拆迁和旱厕改造工程，并对部分路面进行了硬化；完成了纯净水进校内工程；胜利申报了国家级少年宫建设项目。整齐高雅、规范平安的校内环境已初步构成，学生舒心，家长省心，政府放心。在抓好硬件建设的同时，我们科学规划，精细管理，提高运转效率，食宿管理更是秩序井然
4、，成效显著，被举荐在“泰安市中小学校内平安管理培训会”上作阅历介绍。科学合理的校内布局，不断优化的校内环境，为我们农村孩子享受优质教化创建了良好条件。三、搭建平台提升师生素养我校逐年加大资金投入，主动联系名校，开展学习沟通活动。先后组织老师赴山大附中、青岛二十四中、河北唐山岔河中学、潍坊广文中学等名校驻点学习。另外，我们还创新校本培训思路，专心追随教化新理念，一方面邀请教科所王文涛主任、仪阳教研室纪成涛主任、李永民主任等我市名师到我校开展专题讲座；另一方面，深挖内部潜力，组织学有所长的老师开展“微培训”活动。春风化雨，润物有声。今年，我校三名老师获泰安市优质课一等奖，孔凡鹏老师被吸纳为肥城市名
5、师工作室成员，肖磊老师被举荐参与山东省优质课评比；老师们累计在山东教化语文报新课程等核心教化报刊发表论文五十多篇，参编书籍三部。我校透过丰富多彩的社团活动，提升学生素养，拓展学生潜力。目前我校已组建了30多个社团，并提出了“社团活动课程化，课程实施社团化”实施策略，为学生成长、成才搭建了良好的平台，收获丰硕。在“第十五届世界华人学生作文大赛”中，刘万同学在27个国家和地区的700多万华人参赛学生中脱颖而出，荣获特等奖，中心电视台进行了专题报道；在第十届“全国宋庆龄少年儿童独创奖”大赛中，黄令昊同学荣获铜奖；在“第29届泰安市青少年学科创新大赛”中，我校参赛学生均获奖；在泰安市“第五届航模大赛”
6、中，参赛学生全部获奖，均获中考加分嘉奖，获奖比例居肥城市乡镇学校之首；在数理化学科潜力竞赛、小试验家活动中，我校成果斐然。成果已成过去，应对我市深化教化教学改革的新机遇、新挑战，我们深感任重道远。在新的一学年里，我们将以“阳光校内”建设为核心，细心打磨以人为本、民主高效的“阳光课堂”，细心编写丰富多元、润泽心灵的“阳光课程”，细心锻造品德高尚、业务精湛的“阳光老师”，细心培育得才兼备、朝气蓬勃的“阳光学子”，努力开拓学校发展的新局面。中学学校校长述职报告 篇2我是心怀着对教化的幻想到北郊学校任职的，我心中常常在追问，什么是真正的教化，办怎样一所学校才可以实现真正的教化。因为有了这些追问，才使我
7、的工作和我的生命更有意义，在北郊学校工作的两年多来我特别华蜜，我觉得这小小的十几亩土地上有做不完的工作，在这里，我可以用我的学问、才智、情感和我一生中最旺盛的精力和体力，为这所学校留下一些或许对将来有用的东西，我的心中充溢欢乐。刚过去的一年对北郊学校来说非同寻常。这一年，我们有特别难得的机遇，振兴和加强初中成为整个上海教化关注的焦点，我认为，一旦我们没有能够把握机遇乘势而上，成为虹口区乃至上海市知名的品牌学校，那么我们将不仅愧对学校那么多前辈们的期盼，而且，我们可能连学校将来的生存权都会葬送掉。所幸的是，我们全校教职员工同心协力，靠我们自己，克服了并校引起的管理困难、克服了学生来源质量不尽志向
8、的困难、克服了由来已久的财政困难、克服了学生人数过多引起的场地太小设施较差平安隐患过多的困难、克服了生源锐减招生困难和人员富余的困难，我们不仅没有被困难击垮。在一年的乐观心情和充分的自信中，北郊学校反而一越而成为令整个上海教化界瞩目和振动的新兴学校，市委、市政府、市政协、市教委、区政府、区教化局领导先后亲临我校指导工作，一年中我们接待来自全国各地、上海各区县和兄弟学校教化代表团达47批。我校由一所被兄弟学校怜悯的学校一变为关注和争议的对象，成为令很多名校恐惊的竞争对手。一年中我校师生共获各类市区级奖项308人次，共213项，学校所获荣誉的数量和级别为办校以来之最。初三毕业年级完成预定的升学指标
9、，小学一年级完成招生任务，生源数量和质量都是近年来最高的。学生和家长对学校的总满足率达78。66%，年投诉率共76起，小于千分之三。教职工对学校很满足和较满足率达97。56%。今年暑期学校克服了来自各方面的压力自筹资金150万用于其次期办学设施改造，进一步为师生供应良好的环境。今年也是我校创收最好的一年，学校年总收入达3399452元。今年也是老师福利待遇最好的一年，奖金福利达3729288。60元，含学校担当的四金1298654。82元。今年十二月中旬，由我校独立编撰的初中仿真练习题库共五册由出版社正式出版发行，我校还将担当三十二册的一课一练编撰任务，预料明年五月将面世，这一举措一方面打造了
10、学校品牌，另一方面熬炼和培育了我校老师的命题实力，为这些老师成为北郊学校引以为豪的名师创建了条件。今年年底，学校在近几年中首次实现财政赢余，为明年学校进一步振兴发展创建了较好的条件。今年区教化督导室对我校进行了督导检查，被评为优秀，全区共l2所学校被评为优秀。今年12月初，我校正式被区教化局认定为重点扶持的初中，将在将来三年内受到政府赐予的特别实惠政策，姚宗强副区长亲自联系我校。我信任，我校有正确的办学理念和战略决策，有全体教职工的敬业精神和创新精神，有政府的大力扶持，北郊学校肯定有美妙的将来，肯定能成为上海名校。总结一年来取得的成果，我认为我们做对了三件事，这三件事却围围着一个主题，即“坚持
11、以校为本，走自主发展道路，确保学校的可持续发展”。我们做的三件事分别是，一、我们围绕办学理念以校为本作出符合校情的战略选择，我们的战略选择是20xx学年度的管理与合作年，20xx学年度的学习与服务年，20xx学年度的质量与创新年。在管理合作年中，我们初步建构了教化服务诚信体系，这一体系包含四个内容，1是作出质量承诺，2是制定质量管理制度，3是改革质量管理部门，4是建设校内人才市场。这四个内容中，我们已和五个年级的家长签订了质量承诺书，质量管理手册已进入全面实施阶段，信息室、开发室、主管室、质管室四大部门已独立开展工作，部门间的磨合已日趋成熟，校内第一次竞聘活动已顺当完成，竞聘上岗的教职工工作非
12、常努力，团结协作风气日盛。正是通过管理与合作年，我校胜利地完成合并任务，并胜利地管理了64个班级，为今后其他学校的“关停并转”树立了典范。今年下半年的学习与服务年，是我校围绕为每个孩子创建美妙将来的办学理念，初步完成教化以人为本的观念转变的关键一年，预料这一年中，将发生很多真实的思想观念冲突，我认为思想观念冲突是改革中必定的过程，我希望通过这一年的学习与争辩，我校将形成教化服务观念，为下一学年的质量与创新年打下思想基础。二是我们努力实施民主管理，为学校中教职工的专业发展创建良好的制度环境。我们加强了校务公开工作，实施民主决策，改革了教代会制度，初步变更了学校管理方式，我信任，经过三到五年的努力
13、，人性化、扁平化、同心圆式的现代民主管理模式肯定会在北郊学校形成。三是我们在努力塑造学校文化，努力形成学校共同价值观体系。我们正在形成学校和教职工的真善美的三个世界，即求真的学问世界，向善的人际世界，美妙的心灵世界。学校文化积淀是一个长期的任务，或许须要广阔教职工一趣努力花费五至十年的时间才能初步形成。我们努力在做的三件事，已带动了学校可持续发展，我想北郊学校的崛起将不是偶然的，而是长久的。为了有效地带领这所学校成向胜利这一年中我个人做了以下几件事：1、我坚持读书学习我认为校长不是一个职务，而是一个职业，假如是一个职业，我必需具备这个职业所须要的一切素养，我必需有更多的学问和实力，必需把握各方
14、面的信息，使自己保持对新事物的敏锐感觉，必需使自己的思想观念始终在时代前列，才能领导这所学校不被激烈的竞争淘汰。我坚持不懈地吸取哲学、经济学、历史、教化、企业经营管理、文学艺术等方面的新学问、新思想、新观念，坚持不懈地用自己的笔表达自己的思想，使读书、思索、写作成为我生命中不行缺少的习惯。2、我努力完成自己的角色转变，努力由老师转变成时代所须要的教化思想家、学校经营者，这一角色转变要求我做两件新的工作，一是学会传播、表达自己的教化思想，二是学会开拓市场，为学校争取更多的外部资源，我认为这两件新的工作更符合学校利益。为了做好这两件新工作，我几乎不参与各种各样的应景的应酬活动，放弃了很多休息的时间
15、。3、我在努力使自己保持醒悟。首先对自己的言行保持醒悟，虽然我个人的成就和知名度为学校带来了一些收益，这所学校的无形资产在增值，使我心中充溢个人价值得到实现后的喜悦，但是，我醒悟地知道，是这所学校中每一个人的努力造就了我，假如我不能更努力地将学校命运与自己个人命运联系在一起，不能与这所学校荣羞辱与共的话，我的所谓名声也将会被轻易毁掉。其次，对这所学校的现状保持醒悟，我醒悟地意识到学校的办学行为与我们的理念之间存在着多么大的距离，我们才起步不久，假如我们不能每年有所进步，那么，我们的所谓名声也将不会许久。因此，我将发觉问题、解决问题作为日常的思维方式和行为方式。4、我立志为学校振兴长期工作。校内
16、外总有些人出于好意揣测我将要离开北郊学校，虽然我不会一辈子留在这里，我把我离开北郊学校的时间设定为：1、我已亲眼目睹了这所学校成为名校，而且真正进入良性循环，地位不行动摇。2、大家对我厌倦了之前我会自动退出，总有一天大家会对我厌倦的，人们总喜爱新事物，我也喜爱新事物。3、我犯错误了，我就会离开。我最厌恶的是不做为，我宁愿犯错误也不愿不做为。我常常犯错误，因为我喜爱挑战权威挑战很多司空见惯的东西，喜爱冒险，所以我不停地犯错误。而一旦我犯了大家无法宽恕的错误时，我自动走下主席台，我不会恳求宽恕，假如我的所做所为不符合学校利益，我应当对自己的行为负责，应当付出代价。我在这所学校中所做的事极少有短期的
17、战术上的考虑，大多是长期的战略上的筹划。所以，我现在并不准备离开，我还有许多事没有做，我还有那么多幻想。到今日为止，没有一个领导找我谈过话，征求过我看法，我打算了一大堆话准备在领导找我谈话时要说，可没人找我谈。最终，我代表我们领导班子集体，也代表我个人，对每一位为学校振兴做出努力的教职工表示感谢，我认为所谓的管理就是合作，我与中层以上干部合作特别开心，他们特别尽力，在承受着各种各样的压力，我为他们骄傲。我与老师们合作也特别开心，正是你们的工作，奠定了学校发展的基础，我为学校的每一个人傲慢。我期盼着明年，我们合作开心。中学学校校长述职报告 篇3总之，在镇委镇府以及教化主管部门的关切、支持和指导下
18、，*中学的学校建设、教化教学工作，以及我个人的学习、工作都取得肯定的成果和进步。一年来，学校一贯坚持“整体推动、重点突破、协调发展”的工作思路，强调各项工作的落实，在学校管理、教研教学、师资建设、其次课堂和“三为”、师生课外活动方面都取得较好成果和实效们，涌现了不少先进老师和感人事迹，也培育了大批全面发展的优秀学生，较好的完成了上级主管部门的工作部署和学校教化教学工作。目前，我校领导班子团结务实、分工明确、职责分明、廉洁高效，赢得了广阔教职工的信任，具有较高的威信；老师安教乐教，凝合力较强，教学水平逐步提高，没有体罚学生的现象发生，大家比先赶优，勤学肯钻，许多同志不但教学搞得好，还在国家、省、
19、市、区级刊物发表或在论文评比中获得大奖。应当说，*中学的总体工作在过去的一年里，还是赢得了社会各界的支持和好评的。但同时，我们也的确存在这样那样有待改善和提高的地方，比如在学校建设、校内三化以及现代化教学等方面；在进一步规范管理、完善制度、依法治校和提高管理效益方面；在创特色、创名校、出名师和培育尖子生、特长生等方面；在教研教改成果以及针对当前学生装的思想、行为现状实行行之有效的教化方法方面，与兄弟学校相比都还有肯定差距，离我们的办学目标还有肯定距离，有待进一步努力和接着探究。不过，我们信任在市、区、镇三级教化规划的指引下，在上级主管部门和社会各界的关切支持下，有越来越重视教化的社会大环境，有
20、学校全体教职员工的共同努力，我们完全可以在以后的工作中再接再厉，把学校的教化教学工作做到更好，办学效益也将逐步提高，我校上等级、上水平的目标也必定能早日实现。中学学校校长述职报告 篇4各位领导、同仁们：大家好！今日在这里以“述职”的方式和大家沟通，我深感惶恐和汗颜！因为“述职”一词听起来是那样的庄重和肃穆，这样，往往会让人把一个平常而简洁的事说得困难而深邃。对我个人而言，我只不过做了一个一般老师该做的事，作为一个管理者该完成的琐碎而平常的工作，谈不上“述职”，更谈不上“报告”。就当是对我个人工作、生活、人生观念的一点感悟，与在座的各位共勉，望大家能提出珍贵的指导性看法。一、酷爱教化，就要享受教
21、书育人；酷爱老师，就要当一名优秀的老师“是雄鹰就应当搏击长空，接受暴风雨的洗礼。是蛟龙就应当叱咤于深水，成就生命的灵性。是猛虎就应当腾跃于丛林，呈现生命的昂扬。”这是我人生的座右铭。梁启超说过，“天下其次等苦人，便是厌恶自己本业的人，这件事分明不能不做，却满肚子里不愿去做。结果还是皱着眉头，哭丧着脸去做。这就是特地给自己开玩笑。”是的，我认为只要认定了这件事，肯定要仔细地去做，好好地把它干好。其实，每一件事情，只要像蜜蜂一样不偷懒，何愁秋后蜜不甜？奋斗了，努力了，打算了，机会就是属于我们的。也同样能够从苦中体会到其中的乐趣。做了，再说；做了，不说。这是我一贯处事的原则。披荆斩棘再创佳绩靠的是天
22、道勤酬，运筹帷幄稳中求进要的是有备无患。这是我对全体师生学习和工作的总体要求。对学校各块管理工作我总是身体力行，领先垂范，自己所任的701班思品，全班均分39.7，及格率90.1，优分人数46人，优分率64.8，其中张凤英同学还得了50分的满分。各项指标比平行班成果高出一筹。其实最大的秘诀，就是对教化的执着，对教书的投入。我对其他老师说，虽然我从来没教过思品，但我教得来书，因为以前都是教语文。我认为，选定了教书，就应当享受教书。我反对三更眠五更起，一曝十寒的教学方式。对班级的打造，肯定要有切实可行的目标。是个长期梳理和规范的过程。可以毫不夸张地说，我所任的班级在思品学科上，学生的书写、表达实力
23、都是一大亮点。因为这是长期积淀的结果。“学问在于积累，天才在于勤奋”。学生的书写，并非刻意要求学生成天练字，而是在于身体力行，榜样示范对学生的熏陶是无声的，也是无穷的。我从来不在黑板上潦草一笔，总是以自己最美的书法展示给他们。并刚好订正和督促他们的书写习惯和整体布局。正如我在学生作业评语上说“字要规规则矩地写，人要踏踏实实地做”。记得今年老师节其中有个学生这样给我发了条短信“我不是您最精彩的学生，而您却是我最敬重的老师。您给了我一杆生活的尺，让我自己每天去丈量；您给了我一面模范行为的镜子，让我到处有学习的榜样。是您，给了我学习的机会，您，就像我亲生的父亲！”今年我还意外收到一个以前教过的学生的
24、一封信，信上这样写道：“老师，您觉不觉得，我的字有了一点点进步呢？是您告知我应当把字写小一点，现在我都改过来了，可您怎么却还不回来？您这只是去一次长途旅行吧！而我们就像您乖乖的孩子，每天站在家门口看着远方，等待您的归来！”多么感人肺腑的真情告白和深深的眷念之情呀！那时那地，我真的好傲慢！好感动！我真的很华蜜，因为我是一名老师！一名对工作执着、深受学生爱戴的老师！我的努力最终得到了回馈！二、顾“大家”，舍“小家”；但求风风火火，不求平平凡庸“呼呼北风开俗目，飘飘飞雪织隆冬。飞檐屋角欲展翅，豁然平旷似银湖。牵牛织女目传意，朱颜危楼笑逐开。银杏摇身绿意去，拾级而上又一村。”这是我对现在的小河中学的校
25、内校貌整体概括。小河中学清爽、疏朗、漂亮，小河中学的老师热忱、大方、豪气。如今的小河中学一排排高楼鳞次栉比，翻新的老师宿舍楼、教学楼耸立在操场两头，师生厨房落地生根，学生宿舍巍然挺立，新建现代化厕所已然完工，垃圾池的建立全然变更了我校卫生死角，让最脏的角落变得最靓了，厨房前的防护栏与整个校内色调浑然一体，形成一道靓丽的校内风景线。这来源于中心校正确的领导和深切的关爱。有个爱国诗人说，“假如让我生一千次，我情愿选择这块土地，假如让我死一千次，我依旧选择这块土地。”我虽然无法达到这样的高度，但在我心中，小河中学就是我酷爱的土地，小河中学就是我的家！因为我拥有一笔用金钱买不到的财宝，那就是在座的各位
26、领导的支持、帮助和关爱。一年多来，感谢各位对我工作上的理解、鞭策和提示。对我生活中的关照、支助和包涵。醇厚说，我是一个对工作很投入的人，为了学校这个“大家”，我曾经为探讨管理方案工作过深夜，为劝服一个学生废寝忘食，为我校的备教改辅现状思索辗转难眠。为了学校的工作，为了班级的管理，我更多的时间是在办公室冥思苦想，翻阅资料，网上学习，撰写心得。这远远疏于了对家庭的眷顾，对小孩的照管，于是耳边时常是妻子的唠叨，儿子的埋怨。是啊，我承认，我不是一个好丈夫，也不是一个称职的好父亲。我内心的确有种对家庭的愧疚。但我心中明白，好男儿志在四方，学校同样也是我的家呀，于是我更多的是做妻子的思想工作以求得她的理解
27、，并要更多的牺牲和付出，教化儿子要独立自强，不要依靠和懒散。我的父亲今年76岁，母亲74岁了。每当节假日或星期天总是日夜期盼我们能回家，可是为了学校的工作却一拖再拖，连二老的生日我们都未能刚好回家。特殊是母亲，身体虚弱，常年多病。今年九月的一天，天下大雨，刚在老屋基输完液体的她冒着晕车的不适毅然来到了她从来没有来过的我们学校，半年了，我们还没有回过一次家，她实在忍不住内心的牵挂来探望她的儿子，探望她的孙子。这真是儿行千里母担忧，母行千里儿不愁啊。但恰恰又是开学不久，各项工作又特殊繁忙，除了回去吃饭和睡觉陪她聊闲聊，说几句话，其余时间都未曾和她蒙过面。临行时，看着母亲佝偻的背影，瘦小的身材，一股
28、辛酸的感觉直涌我的心头。这真是眉毛上是汗水，眉毛下是泪水呀！三、平安是本位，质量是关键，管理是核心，家访是巩固，德育是重点，后勤是保障。大事小事事事关切，努力争当一名合格的管理者我深知，校长就是一个学校的校魂。眼界确定境界，思路确定出路。正如一则广告说：“思想有多远，距离就有多远”。一个学校要稳定，要发展，几乎干脆取决于校长的思想和眼界。教学管理工作是学校一切教学工作的中枢，是维系学校教学机制运转的枢纽，而教务处工作是学校工作“中心的中心”，它的工作的优劣成败从根本上确定着学校的教学质量和学生的身心发展水平。因此，在日常教学管理中我做到“一看二跑三听四参五谈心”，通过常常性的日常教化、教学的视
29、察、调查，发觉问题刚好解决。细微环节确定成败，管理才能出效益，质量才是生命。本学期，我自学了怎样做一名优秀校长、创建适合学生的教化、魏书生学校管理三部极有价值的书，读书摘记15000余字，心得体会5000余字。对自己的管理理论水平大有提高。开学初，我们在校委会、教代会的共同探讨探讨下，制定了小河中学教学常规管理制度、小河中学教学奖惩方案及传帮带活动方案等一系列切合我校的管理制度，用制度的方式管理，用规范的方法育人。让老师们的确做到“戴着镣铐跳舞”。既要发挥各自的美丽舞姿，又要讲究肯定的规则。做到了有据可查，有法可依。我校数学学科薄弱，我看在眼里，急在心里。10月18日这天，我带领我校的数学组老
30、师到建南民中七xxx年级数学课各一节，我校谭武艺老师也仔细上了一节沟通课，下午我校全体数学组与该校又进行了学科沟通探讨。11月2日，教育处又带领全体生物老师到毛坝民中进行了生物教研活动。通过这些活动，我校的这几位年轻老师既知道了上课的要领，又获得了学问的重难点，还懂得了中考备考的珍贵阅历。可以说，这次学习，让这些老师受益匪浅，为以后的教学翻阅了新的篇章。教研工作是搞好教学、提高教化质量的有力保障，是实现素养教化的须要，是全面提高教化教学质量的须要，是改进教学、提高老师业务水平，活跃学术气氛的一种好形式。开学伊始，我们刚好召开了教研组会，仔细落实了集体备课的各项要求和详细操作方式。布置了语数外三
31、门学科的教学大比武教研活动。做到了有目标，有方案，有过程。让我感受到了王峤老师专业的实力，全克松老师的启发的艺术，胡晓春老师的肃穆仔细，周友忠老师的教学实力，汪占老师的学问渊博，吴小兵老师的温文儒雅，杨林斌老师的仔细实在，刘淑荣老师的非同寻常，彭佑海老师的求真务实。这些老师都让我耳闻目睹到了很多教学上的财宝。对小河中学将来的教学质量的提升倍感欣慰。我最终深切领悟到，实实在在的家访对学校的管理和对学生的激励，以及与家长的沟通起到了意想不到的效果。期末考试试卷改完后，与教育处一起，组织全体校委会成员和班主任对各年级的前20名全部作了一次家访工作，向家长们汇报了该生在学校的各方面的表现，对学生在假期
32、提出了各项要求。在家访过程中我们跋山涉水，风雪兼程，给家长和学生送去了祝愿，问候和嘱托。收获的是感动和家长们的满腔热忱。忘不了谭玉佩家长的极大热忱，周友忠老师在泥泞小道摔个仰面朝天的画面，刘舟老师一行在吴华军、刘英明同学家深夜造访家长感动得热泪盈眶的情景。对孩子的教化家校结合，深化实际了解学生的家庭状况起到了课堂内无法收到的效果。没有过程监管就不会有常青树，对食堂的管理我们的要求是“学生的看法就是对我们工作的激励和鞭策”，饭菜质量和服务看法我们有问卷调查，并依据学生剧烈的要求做到尽其材，美其味，状其形。切实做到了学生满足，家长满足，社会满足。对师生的工作和学习起到了强有力的保障。隐患险于明火，
33、防范胜于救灾，责任重于泰山。平安工作做到了月月有排查，周周有支配，每天有讲话，时时有记录，全年无任何平安事故发生。四、来年准备1、进一步搞好教化教学管理，力争中考人数有较大提升；2、加强学生德育管理和心理辅导，让问题学生少出问题，让后进生渐渐前进；3、接着搞好“两课活动”，切实做到家校结合；4、进一步办好师生食堂，为教化教学供应牢靠保障；5、搞好基础设施建设，美化校内环境；6、平安工作常抓不懈，法制宣扬深化民心。要说的内容还许多，作为我本人来说，存在的问题也不少。如有些制度还不够完善，迎检意识不够剧烈，教学质量提高效果欠明显，有些部门工作欠给力等。总之，在各项工作管理中，我们正朝着“人为本，德
34、为先，实为魂，勤为根”的人本管理和务实作风前进。在中心校的正确领导下，在各位老师的大力支持下，我将惩前毖后，扬长避短，外树形象，内强素养，努力做到“好学力行，爱生如子，爱师如友，爱校如家”的发展理念，努力做到“人无我有，人有我优，人优我新”的特色管理。以教学为抓手，以平安为中心，以德育为穿透，以后勤为保障，充分发挥全体师生的正能量，努力提高自身的业务素养和管理实力，我坚信，小河中学这面旗帜肯定会更加艳丽，更加夺目！最终，我想以一首诗结束我今日的发言：“秋天，成熟的果实低下了头。不是在自我沉醉，他是在想我是怎样成熟的呢？不是风，我怕早已霉烂枝头；不是雨，我怕早已枯落山沟；不是光，我怕早已暗淡灰黑
35、；不是热，我怕早已憔悴丑陋；感谢风吹雨打给了我成熟的筋骨，感谢光照日射给了我成熟的俊秀。”感谢大家！中学学校校长述职报告 篇5各位领导、各位老师你们好！今日，我把自己任校长两年来的工作问题向大家做一汇报：学校，是孩子们成长的摇篮，是学生们幻想起飞的基地，是同学们走向辉煌的桥梁！两年来，我和全体教职员工一道，无不以辛勤的耕耘铺设孩子们的成长之路，无不以无私的奉献精神托起学生们的幻想起飞的翅膀，无不以学问和才智编织同学们将来的辉煌！两年来的历史，犹如风雨中我们走上了一条飘摇的小船，这一段历史，写满艰辛，贮满苦涩。在条件极端恶劣的状况下，自己也无怨无悔；在教学设施极端缺乏的状况下，自己也兢兢业业；两
36、年来，我带领全校教职工同舟共济，迎来了一个又一个辉煌。一、狠抓了校风，班风、学风建设。校风是一个学校在人们心中的招牌，是一学校立足的根本，也是学生成才的必要保证，自己非常重视校风建设，坚守岗位，从没有星期六和星期天，要求老师做到的自己首先做到，要求学生做到的，自己领先垂范。定时不定时的召开各种会议，探讨学校工作中出现的各种问题，刚好解决，逐一落实，每周召开全校老师大会，通报学校状况及问题，共谋解决落实措施；每月召开一次班主任会议，刚好了解学生思想动态，学习动态，不良倾向等；刚好发觉并解决问题，通过大家的共同努力，我校校风、班风、学风好，校内学生之间无拉帮结派，你争我斗现象，校外游手好闲之徒滋事
37、、寻衅，伙同学生现象得到了遏制，学生迟到现象早退现象少了；老师之间团结协作，工作作风日益深厚，学生酷爱学习，深化钻研，不断进步。二、狠抓了对学生的管理1、上课期间，不出校门，实行半封闭式管理，保证了学生的人身平安，保证了学生在校安心学习，提高了教化质量；每周一早晨实行升旗仪式，并召开校会，对学生进行爱国、志向、情操教化，布置一周的工作任务及要求，让学生明确本周学习、生活的目标任务；每天上午其次节课之后按时做眼保健操和课间操，课间操均做到了有序上下楼梯；开展了丰富多彩的活动，让学生的才能有了充分的呈现，全面发展。两年来，我们开展了歌咏竞赛、体操竞赛、冬季运动会，诗歌朗诵会，元旦文艺汇演等等，次次
38、活动有评比，有嘉奖，有展评，既开阔了学生视野，又熬炼了学生的才能，又让枯燥的学习生活更加丰富多彩。2、周一至周五晚上，星期六、星期天，均支配领导、老师值班，清点学生人数，坚持每天登记，发觉缺课学生，马上组织老师家访，弄清缘由，刚好实行措施，找回流失学生，做到一个也不能少，巩固率逐年提高。3、为了保证学生的健康，杜绝了全部的摊点，规范了伙食团，杜绝外部人员到校卖菜及零食，为学生的健康上了双保险。4、狠抓了学校环境建设。学校是育人的环境，在学校经费特别困难的状况下，为了给学生一个宁静美丽的学习生活环境，我和老师们一道，经过共同的努力，平整了外操场，新建了篮球场，新坎了内操场，新建了花园，种植了花草
39、树木，新建了舞台，旗台，新置了旗杆，教室内新设标语，名言警句，新装修了厨房，加高了围墙，重新打了一眼水井，解决了吃水难的问题，外操场移走了凹凸压电杆，闭路电杆，教学楼上安上了醒目的两幅标语，二楼教室安上防护栏，新购置了办公桌椅，三年级教室及办公室安装上了电扇，这一切的一切，与指导组的支持，老师们的支持是分不开的，学校环境渐渐美观。三、狠抓了教学工作教学工作是学校的中心工作，一切工作均应围绕这一中心绽开，质量是永恒的主旋律，是学校赖以生存和发展的基础。了为提高教学质量，自己以身作则，两年均带头上毕业班数学，且教学效果好，平常坚持教学“六仔细”，从没有不备课就上课的现象，作业总是仔细细致地全批全改
40、，在历次检查评比中均名列前茅。教研活动带头参与，每期听课均在35节以上，担当区数学科大组长，仔细组织并指导每次教研活动，且均收到了好的效果，且主动支持老师们参与各级教研活动，支持老师们外出学习，所需经费全部由学校报销，老师们的业务素养不断提高。四、狠抓过程管理1、坚持实行白天坐班制：老师在学校除按时上好课外，空堂均在办公室办公，或仔细备课，仔细批改作业等，实行严格考勤制；由我亲自对老师坐班状况、上课状况、早中晚自习状况进行仔细记载，并与经费、评优、评先、年度考核挂钩，有效地保证了教学时间，全部制度措施一律坚决斗硬，当然制度措施是“铁”的，而人心是“软”的，我常常和老师们谈心，接受合理化的建议，
41、刚好解决老师工作生活中的困难，老师病了，自己亲自探望；对学生关怀备至，把每一个学生当成自己的孩子，让他们感受到家庭的暖和，坚决禁止体罚或变相体罚学生，校内到处都能听到“老师好、老师早”的问候声，校内内师生关系融洽，老师和学生都情愿和我交挚友。2、仔细开展了教研活动。每期开校第13周，均组织老师每人上一节示范课，且长期坚持，收到了很好的效果，教研活动，说课活动自己均亲自参与，从不缺席。3、坚持“六仔细”检查不走过场。每次“六仔细”检查均由教育处牵头，分教研组逐一检查落实，坚持一月检查一次及不定进行检查，自己亲自参与，把过程管理落到实处。4、定时召开初三老师会，共同分析了解学生，驾驭学生思想动态及
42、学习动态，每月召开一次班科老师联系会，共同探讨学生中存在的问题，依据实际状况，不定时召开学生会，和学生谈心，进行个别座谈，激励学生，取得学生信任。5、刚好嘉奖鼓舞学生，调动广阔学生的学习热忱。每次考试后，我们都要实行隆重的颁奖仪式，大张旗鼓地对优生和进步明显的学生进行表彰，发奖品、奖状、戴大红花，照相，张榜公布表扬，营造了一种以学为荣的学习氛围。通过自己及全校教职工的共同努力，在过去的两年里，我们取得了辉煌的成果，20xx年，我校综合评估教学质量获区一等奖，县二等奖，一中硬上线4人，统招73人，职中37人，100分制考核中获一等奖，去年档案工作达标，总之，上级领导对五付中学的成果是确定的，家长
43、对学校的管理是满足的。但是，成果只能代表过去，将来的辉煌还有待于我进一步努力。当然，自己在工作中还有很多不足，真诚希望领导老师们提出珍贵的看法，在今后的工作中，我将以饱满的热忱，全身心投入到党的教化事业之中，为教化事业献出自己的一切。中学学校校长述职报告 篇6敬重的各位教职工：大家好！喜庆的20xx年已经过去，崭新的20xx年已经来临，回顾这一年的工作，最难忘的依旧是学校建校15周年校庆活动，一年的细心打算，一年的忙劳碌碌，最终迎来了热情喜庆的校庆活动圆满完成。我本学年接着负责学校后勤、工会、平安和建设工作，本着以“勤俭办事，持续发展”的原则绽开各项工作，在各部门的通力合作下，在各位老师的支持
44、帮助下，顺当完成了本年度的预定工作目标。根据学校教代会的要求，现将本年度的各项工作履职状况向大家作简要汇报，请予审议。一、 建设后勤保障队伍 提高工作管理水平学校后勤工作包括日常教学服务和财务财产管理工作，它是学校开展教学工作的重要保障。一年来，我在工作中以“管理育人，服务育人”为理念，以“靠前”服务，“主动”服务为宗旨，培育建设了一支精干高效的后勤服务队伍。1、严格选购制度。教学办公物资的选购工作，总务处本着“既满意须要又注意节俭”的原则，“统一选购，统一供应，统一管理”的三统一制度，保证教学正常需求。今年学校为了满意老师们现代信息教学的须要，对教室原来的多媒体进行了更换，全部教室更换为更加
45、先进的“希沃”系统。总务处还依据培训学校和小学部的需求，新建了小学舞蹈室，增加了新教室的桌椅多媒体等设备，为小学部增加了饮水设备，满意了学生的学习生活需求。2、注意细微环节，做好设备修理维护。我利用假期，支配对全校初中部、小学部教室、楼道、课桌椅进行了全面的修理维护。我制定了工作人员巡察制度，规范水电财产管理制度，加强了师生爱惜财产的教化。为了彻底解决操场、地下室漏水问题，对全校地下水管网进行了疏通改造。为了解决消防平安问题，在地下车库配齐了整套消防设备。3、协作学校招生工作，重点抓好收费工作。主动参与了招生办、小学部组织的亲子游园活动、六一儿童节、建队节、幼升小面试、小升初素养调查等活动。特
46、殊是小升初素养调查活动，由于政策缘由，结合我校实际，学校先后多次组织小升初素养调查，我经过多方联系，反复协调，租用外单位教室进行了小升初面试工作。刚好组织人员进行了收费工作，为了便利家长缴费，我特地支配人员中午下午周末加班，热忱接待家长，解决缴费中出现的各种问题，刚好催收上交学费。4、加强了对清洁工的管理，规范上下班时间，规范清洁流程，加强检查督促，确保学校校内随时都处于清洁美丽的状态。二、严格仔细规范 做好财务财产管理1、抓好学校资金的运用和日常管理工作。我不仅定期向校长汇报财务运行状况，还要接受上级相关部门的监督和各项规范性检查，上传对接财务数据及各类财务报表的工作，审定编制财务年度预决算
47、。为了使学校财务工作规范运行，我常常听取财务人员工作汇报，不断增加财务人员的政策法规意识，严格遵守学校制定的各项财务制度，仔细履行财务人员职责，保证财务工作的正常运行。2、在本年度，我亲自参加制定了xx中试验学校固定资产管理实施细则，首先在财产运用上细心支配、合理调配，确保物品刚好到位。其次，协作学校统筹支配，主动参加大宗设备的选购询价谈价及验收工作。最终，对学校现有固定资产进行全面清理、登记造册入账，在资产上加贴标签，对资产的运用状态实施全程监控管理。完善领用、借出、归还、报废等制度，学校资产管理工作更加规范有序。三、亲密协作 做好平安卫生工作平安责任重于泰山。我和平安处紧密协作开展学校平安
48、工作，主要对学生的交通平安、校内平安、消防平安、食品卫生平安等方面建立健全相关制度，和上级主管部门保持无缝对接，接受各级政府部门全方位的检查，切实保证平安卫生工作的有效落实。1、支配后勤工作人员每天早中晚按时到食堂试尝试吃，刚好听取师生看法，刚好反馈给食堂，刚好实行措施改进提高。今年9月开学后，由于自助餐学生人数增加，楼梯排队人数较多，我刚好支配实行错峰就餐，并加强了学生排队管理，保证了学生的就餐秩序。为了培育学生良好的饮食习惯，要求学生主食为主，零食为辅，特意推迟了小卖部的开门时间。我还督促食堂更新了刷卡设备，满意了家长刚好了解学生消费状况的愿望。刚好回复校长信箱中家长提出的问题，争取家长对学校食堂工作的理解和支持。3、食堂协作学校工作，主动接待到校体验就餐的学生家长和各地到校参与会议教研的老师，仔细制作每餐的自助餐菜品。特殊是食堂新引进的一位厨师，在星级酒店工作多年，所制作的菜品有创新，有特色，既有清淡的口味，保留蔬菜的本色香味，轻油轻盐轻