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1、2022 学校工会工作计划书学校工会的工作开展要围绕教化教学中心工作，树立服务意识，全面履行工会职能，突出维护职能，团结动员全体教职工以主子翁的劳动热忱和创建活力，不断发挥教职工的主动性和创建力。以下是我为你细心整理的关于20xx学校工会工作安排书的内容，希望你喜爱。20xx学校工会工作安排书(一)一、指导思想本学年度，我校工会在县教化工会、学校行政、党支部的干脆领导下，以党的十八精神为指导，深化学习贯彻执行中国工会xx大精神，坚决不移地落实党的一心一意依靠教职工办学的指导思想，加强学校民主管理，加强师德教化，加强工会自身建设，仔细履行工会的基本职能，充分发挥工会的作用，团结动员全体教职工以主
2、子翁的劳动热忱和创建活力，不断发挥教职工的主动性和创建性，为我校教化事业的发展做出新的贡献。二、工作目标和措施(一)重视教职工队伍建设1.主动协作学校党政，加强教职工思想政治教化，组织教职工学习领悟精神，仔细学习贯彻全总xx大精神，认清形势，主动进取，开拓创新，仔细做好本职工作。2、深化开展职业道德教化，通过表彰嘉奖先进老师和优秀教化工作者，宣扬教书育人先进事迹，引导职业道德建设健康发展。开展以树立师德形象，构建和谐校内为主题的师德建设活动，扎实开展师德考核工作。3、组织教职工学习公民道德建设纲要，引导老师常常以师德规范比照自己言行，大力弘扬正气，通过校内网、政治学习、黑板报等宣扬阵地树立先进
3、典型，进一步提高广阔教职工的道德素养，职业素养，增加教书育人，管理育人，服务育人的自觉性。4、今年是建国六十五周年大庆，校工会将组织教职工实行系列庆祝活动。拟在今年10月份实行一个祖国在我心中为主题的征文活动。5、协作学校主动推动学校的：三名工程建设，即名师工程、名生工程和名校工程，打造一支结构合理、作风优良的老师队伍。(二)加强工会自身建设1.重视工会干部的自身提高，组织工会干部仔细学习党的政策和法律法规，如工会法、老师法、劳动合同法等，帮助老师和职工精确理解劳动合同法的内涵。增加依法治校和依法维权的自觉性。在党支部的领导下，吸引团结教职工，依法独立自主地开展各项工作。2、进一步加强工会自身
4、建设，使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用，在委员分工职责范围内努力做好分管工作，工作中分工不分家，相互支持，协调协作。培育和壮大工会主动分子队伍，充分调动他们的主动性，依靠工会主动分子开展好工会活动。3、加强思想作风和工作作风的建设，亲密联系群众，为广阔教职工办实事，为学校党政分忧，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。4、推动工会工作现代化建设，充分利用现代信息技术，建立工会资源。5、重视女工工作。关切、支持女工工作，充分调动女教职工的工作主动性和创建性，使广阔女教职工在自己的工作岗位上做出更大的贡献。6、关切离退休教职工，做好离退休教职工工作，开好一期一次的座谈会，仔细听取并主动反
5、映老教职工的看法和建议。(三)不断推动学校民主建设1、坚持定期召开教职工代表大会制度，进一步创新教代会形式，仔细履行教代会职权，提高教代会质量。2、主动协作党政，接着做好校务公开工作，进一步健全制度，规范运作，加强监督，提高质量，保证校务公开的真实性、有效性。校务公开的内容包括：财务管理公开、收费公开、工程建设项目公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、有关学校发展的重大决策和与群众亲密相关的重要事情公开。依靠全体老师，虚心听取看法，把工作落到实处。3、充分履行教代会职责，进一步增加广阔教职工参政议政的意识，主动主动参加学校的民主管理，凡涉及学校重大决策等问题须通过教代会审议通过，把学校的民主建
6、设真正落到实处。4、仔细履行工会的基本职责，维护教职工的合法权益，做好协调工作。(四)加大送暖和工作力度1、关切特别学生群体，与身边生活有困难的学生、学习有困难的学生、留守学生、品德有缺陷的学生结成帮教对子，有安排地开展帮教活动。2、关切教职工生活，对生病或有困难的教职工做好慰问工作，时刻把教职工的冷暖挂在心头,把组织的暖和送到教职工的心里。对因大病、突发性事务造成困难的老师，工会要做到第一知情人，第一报告人，第一帮助人的职责。(五)主动开展形式多样的文体活动，丰富教职工业余生活 开展形式多样的文体活动，丰富教职工业余文化生活，开展健身活动，增加教职工体质，活跃教工身心。以活动为载体，凝心聚力
7、，共谋发展。提倡健康文明的生活方式，关切教职工的身心健康。坚持重在参加的原则，主动开展面对全体教职工的校内文体活动，营造人人参加的良好氛围，缓解教职工的身心压力，充分发挥广阔教职工的主动性、创建性。附：月份工作支配八、九月份： 1、开学打算工作; 2、老师节庆祝 3、制定本期工作安排 4、重阳节慰问十月份： 1、庆国庆工会活动 2、祖国在我心中主题征文活动 3、工会委员会十一月份： 1、教代会的召开 2、民主评议 3、协作教育处做好期中考试工作十二月份： 1、退休老师座谈会一月份： 1、资料归档20xx学校工会工作安排书(二)一、指导思想春风送暖，桃李芳香，五马中学工会迎来了崭新的一年。我校工
8、会将在市教化工会和学校党支部的领导下，深化学习贯彻党的会议精神，以科学发展观为指引，把职工群众的呼声作为第一信号，把教职工是否满足作为评价工作的第一标准。坚持工建服务于党建的原则;坚持组织起来，切实维权的工作方针，加大校务公开工作力度，增加学校工作透亮度，切实维护教职工合法权益;进一步加强师德师风建设，增加工会的凝合力，求真务实，与时俱进，为构建文明和谐校内而努力奋斗。二、工作内容(一)加强老师队伍建设，提升教职工的整体素养。1、加强学习，提高老师思想素养。仔细组织教职工学习新工会法、老师法、老师职业道德规范、学校教职工代表大会规定(中华人民共和国教化部令第32号)、贵州省教化厅关于进一步加强
9、和完善校务公开工作的看法(黔教工发【20xx】32号)等法律法规。实行集中与分散相结合的方法进行宣扬、学习、探讨和沟通。找准工作的切入点，将理论学习与教化教学工作相结合，与老师的师德修养、教化工作实力相结合，引导老师在学习中加强相识，在相识中落实行动，用服务意识，对待教学工作、学生工作、家长工作。2、充分发挥骨干老师、学科带头人等在教化教学工作中有丰富阅历的老师的领头雁作用，使之能在各自领域为其他老师听诊、把脉，示好范、带好头。3、加强毕业班工作，组织毕业班老师到遵义县五中参观学习，提高毕业班老师业务素养。4、关切年青老师，特殊是新分老师的成长。协作教育处让他们与老老师进行一对一的师徒结对帮扶
10、，激励他们加强专业学问学习，常常向学科带头人、老老师请教、探讨、沟通。使之能尽快在业务实力上成熟起来。(二)加强工会自身组织建设，提高工会工作的整体水平。1、学校工会实行例会制度，每月工会委员召开一次会议，必要时要邀请学校领导参与。对前期工作进行总结，找出工作存在的不足，分析缘由，找寻解决问题方法，扬长避短，同时对今后工作进行支配，落实各委员的详细工作。2、把竭诚为教职工服务作为工会工作的动身点，努力实现工会工作群众化、民主化、科学化。把教职工是否满足作为衡量工会工作的标准，努力把工会建成群众满足的组织。3、建立健全学校劳动争议调解组织，完善劳动争议调解机制，督促学校依法规范用工。充分发挥工会
11、职能，正确运用法律维护自身合法权益。做好广阔教职工入会和维权工作。4、加强工会宣扬和信息报道工作，利用学校宣扬专栏以及每周周前会宣扬、通报工会工作状况。5、严格根据有关法律法规，保证工会经费合理、合法、规范运用，保障工会各项活动开展。(三) 以十破十立为主题，强化师德师风建设。1、统一思想，提高相识，主动做好师德师风建设工作，广泛接受社会各界的监督，端正师德师风，促进党风廉政建设，提升社会形象，争取社会各界力气对教化事业的支持。2、依据十破十立相关要求，狠抓师德师风建设，真正将师德师风建设工作落到实处。让每一名老师都能在自己的工作岗位上兢兢业业、忠于职守、爱岗敬业、廉洁奉公、明哲保身。3、广开
12、渠道，切实做好师德师风建设的督查工作，一是要接受教化局监督组及我镇监督员的督查。4、突出重点，务求师德师风和行风建设取得实效。5、接着完善对老师师德考核评价制度，确保师德建设健康发展。6、从遵守法律的高度执行师德规范的自觉性，提高师德水平。依照老师法、义务教化法、未成年爱护法、中小学老师职业行为规范、仁怀市委、政府关于落实中心政治局八项规定的实施看法(仁发【20xx】1号)、仁怀市委办关于进一步加强干部作风建设的看法(仁方法【20xx】11号)等有关法律法规，严格要求老师教书育人、为人师表。(四)做好教代会工作，加大校务公开力度。1、充分发挥广阔教职工主子翁精神，调动广阔教职工参加学校民主管理
13、和民主监督，激励教职工为学校发展献计献策，激励教职工主动支持、协作学校落实各项措施，为学校的稳定做好协调工作。2、教代会主动参加学校各项改革方案的制定，刚好反馈教职工的合理要求，识大体、顾大局，求同存异。本年度至少组织召开2次教职工代表大会，除了仔细审议教职工提交的各项议案、探讨学校办学方略外，在每学期末，还要对校进步行民主评议。3、接着探究和落实校务公开工作。进一步增加校务公开宣扬专栏的公开内容。如：学校对学生收费、廉洁自律、教工利益、学生利益、改革举措、民主评议等内容。促进学校的民主管理，依法治校执教。(五)关切教职工生活，切实维护教职工合法权利。1、加强老师学习，仔细学习工会法、妇女儿童
14、爱护法、女工工作条例、教化法、劳动合同法等法律法规，使广阔教职工成为知法、懂法、遵守法律的模范。2、充分发挥工会组织的桥梁纽带作用。一方面要主动收集广阔教职工看法和建议，刚好向学校党支部、行政反映教职工的合理要求和建议;另一方面也要刚好把党支部、行政的工作精神、要求传达给教职工。3、切实将五必访工作落到实处。对全校教职工做到五必访即：有病住院必访;困难户必访;家庭纠纷必访;邻里不和必访;离退休老同志必访。4、帮助学校相关部门，办好学校食堂。包括督促相关部门、人员搞好食堂环境卫生、食品卫生等各项工作，让全体师生吃得安心、吃得放心，既能吃饱又能吃好，从而安心工作和学习。5、做好女工委员会工作和安排
15、生育工作，仔细组织女教职工学习妇女儿童爱护法、女工工作条例、妇女 五期爱护等法律法规，切实维护女教职工合法权益。(1)依据女教职工的特点开展一些文体活动和竞赛。如跳棋竞赛、跳绳竞赛等。(2)定期组织女工会会员进行体检。(六)加大工会维护职能，进一步实施送暖和工程 。学校工会切实做好困难教职工的调查、走访工作，刚好了解困难职工工作、生活状况，关切老师生活，搭建爱心平台，构建关爱职工桥梁，关切教职工的冷温煦疾苦。注意实效，多办实事，做教职工的有心人、知心人、贴心人，把集体的爱心和暖和真正送到广阔教职工的身边。实施送暖和工程，定期走访、慰问患病的老师和退休老师。接着完善困难职工档案，切实履行好工会是
16、困难教职工的第一知情人、第一报告人、第一帮扶人的职责。(七)做好关工委工作，确保青少年健康成长。联系学校实际，加强学校关工委组织建设，制定切实可行的关工委工作安排，本着围绕中心，协作补充，发挥所长，注意实效的工作方针。充分发挥五老余热为学校工作贡献。如：接着聘请五马镇关工委主任先晋尧、五马中学家长委员会主任蔡启伦、五马中学退休老老师牟光宗等老同志为学校关工委工作出谋划策，确保青少年健康成长。1、关爱留守儿童、残疾学生和单亲学生。(1)、协作学校团委开展一次主题为关爱留守儿童大型文艺演出活动。(2)、接着做好行政领导、党员同志及二级领导班子关爱留守儿童、残疾学生和单亲学生一帮一结对帮扶工作。2、
17、巩固两无三好达标成果，切实抓好十学十无工作，营造良好校风、学风。(1)、结合学校实际状况，拟定新一年度十学十无工作方案。(2)、接着抓好两无三好班级工作，巩固两无三好达标成果。(3)、每学期进行一次进行全校性十学十无工作评比，对工作开展的好的班级进行嘉奖，同时将评比结果纳入班主任工作考核内容。(八)组织开展丰富多彩、健康向上的文体活动。1、建设教工活动室，即教工之家活动室。活动室须等学校办公大楼修建完工后按学校的支配配置相关器材和设备，待建成后，每天下午放学后开放，丰富教职工的业余生活。建成该活动室所需经费由学校经费中列支。2、拟在本年度中每学期和团委、办公室组织教职文体竞赛等活动项目1次。每
18、次活动发肯定纪念品和奖品，估计所需经费略为20xx元左右。3、本年度将与政教处、教科处及团委等部门一起开展1至2次优秀教研组、模范家庭和技能标兵等先进评比活动。与相关部门一起制定评比标准与要求，在各小组举荐、自评的基础上，由工会牵头评比。4、组织三八节座谈会，组织女老师开展乒乓球、羽毛球竞赛。在对优胜者颁奖的同时并表彰三八红旗手、巾帼标兵等。5、做好一年一度的老师庆祝节活动，在庆祝大会上表彰一年来在教化教学工作中取得优异成果的教职工，让广阔老师度过一个快乐的节日的同时，又深受鼓舞，从而以更加饱满的热忱投入的工作去。6、主动响应国家每天熬炼一小时，健康生活一辈子的号召，本年度拟开展一次教职工体育
19、活动。7、组织中青年老师参与师德演讲竞赛。8、组织学生开展12.9歌咏竞赛。总之，在新的一年里，我校工会将紧紧依靠广阔教职工，依据工会章程，充分发挥工会职能作用，实现工会重点工作的突破和工会自身建设的加强，在深化教化改革中，抓住机遇，与时俱进，勇于创新，同心协力，共同奋斗，努力把学校工会工作做实做好，争取更大成果，为学生的发展，为老师的发展，为五马教化稳步发展做出新的贡献。共2页，当前第1页12第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页