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1、商务局廉政风险防控自评报告3篇 商务局廉政风险防控自评报告第1篇 依据皖廉防发20225号和六推廉组办明电20221号文件要求，经逐项比照考核的主要内容和评分标准，仔细开展了自查自评工作，自评得分98分，现将自评状况汇报如下： （一）动员部署阶段工作状况（30分，自评分28分） 1、建立健全组织领导机构。局党组召开会议专题探讨部署了廉政风险防控工作；成立了领导小组并有一名领导班子成员分管；设立了廉政风险防控工作办公室并有专人办公；制定了县商务局廉政风险防控工作方案，自评分10分。 2、党组主要领导履行第一责任人职责、分管领导详细负责、纪检监察机关发挥组织协调作用。局党组书记、局长亲自探讨、动员
2、部署此项工作；分管领导定期协调解决工作中的问题；对基层单位及部门开展了两次以上的监督检查，自评分10分 3、宣扬发动工作贯穿始终，营造良好舆论氛围。局党组刚好召开了动员会；在整个工作过程中遇到问题刚好召开推动会，共召开推动会两次；组织全体工作人员开展了专题业务培训；在本单位的商务之窗网站设立了专题网页，自评分8分 （二）重点推动阶段工作状况（50分） 1、清权确权（20分，自评分20分） （1）根据有关法律法规及三定方案，对涉及商务部门权力的事项进行了全面清理。自评分8分。 （2）具体编制了内部及外部职权书目。自评分4分。 （3）依据职权书目仔细绘制了内部及外部权力运行流程图。自评分4分。 （
3、4）以印发文件、制作展板方式并在政府信息公开网上公开公示了本单位职权书目和权力运行流程图。自评分4分。 2、排查风险点，确定风险等级（15分，自评分15分） （1）排查风险点。风险排查根据单位、部门和岗位三个层面进行；党政正职、领导班子成员、中层以下干部全部进行了风险排查，无人员遗漏；风险排查紧紧围绕三重一大进行排查。全局共排查领导岗位3个，其他岗位3个，内设机构3个，自评分10分。 （2）风险等级评估。逐一评估风险点、确定风险等级，共排查出高、中、低风险点52个，制定防控措施49条。自评分5分。 3、制定防控措施和处置订正问题（15分，自评分15分） （1）制定防控措施。针对排查出的风险点一
4、对一制定防控措施；防控措施有针对性和可操作性；建立了廉政风险点书目并以展板形式进行了公开公示。自评分10分。 （2）处置订正廉政风险防控工作中发觉的问题。对廉政风险防控工作中发觉的问题，刚好处置，切实整改到位。自评分5分。 （三）检查考核阶段工作状况（20分，自评分20分） 1、仔细做好总结。对全局开展的廉政风险排查工作全部进行了回头看，比照要求进行自查并提出改进措施；对其中一些好的阅历和做法进行提炼；刚好报送总结。自评分10分。 2、开展检查考核。对本单位内部廉政风险排查工作进行了检查考核；对开展此项工作不仔细，走过场的年底取消评先评优资格。自评分10分。 商务局廉政风险防控自评报告第2篇
5、为把廉政风险防范工作落到实处，更好地推动街道整体工作水平，根据城厢区廉政风险防控工作考核评估方法（试行）（莆城委反腐办20xx2号）的通知要求，我街道仔细开展自查工作，查找自身存在的问题，实行有效措施进行整改，自查工作深化扎实。现将我街道廉政风险防控工作自查状况汇报如下： 一、高度重视，健全领导机制 我街道高度重视廉政风险防控工作，为了加强廉政风险点防范管理工作的领导，经探讨，成立了以党委书记薛志远同志任组长的凤凰山街道廉政风险防控工作领导小组，5月28日召开了全街道干部、村（居）干部动员大会，制定了凤凰山街道廉政风险防控工作实施方案。 二、清权确权，编制职权书目 比照法律法规和机构三定方案，
6、根据权职法定、权责一样的要求和谁行使、谁清理的原则，对单位、部门和岗位权力事项进行全面清理，摸清底数，确定对管理和服务相对人行使的职权。 对依法确定的职权进行分项梳理，共编制职权书目20条，并明确职权名称、内容、办理主体和法律依据。根据程序法定，流程简便的要求，对每一项职权，明确办理主体、依据、程序、监督渠道以及办理事项所需提交的全部材料，对职权在单位内部运行的各个环节、责任主体、办理时限等进行规范，绘制权力运行内部流程图10个。 三、主动排查，制定防控措施 一是主动开展廉政风险点排查。从今年5月份起先，我街道开展廉政风险点防范工作，召开了全街道开展查找廉政风险点动员会，部署街道查找廉政风险点
7、排查工作，要求各部门围绕各自职能、干部岗位职责，对本部门中存在的廉政风险开展自查。各部门、党员干部都能严格根据实施看法的.工作目标、方法步骤、工作要求开展查找工作。共查找出单位、内设机构、在岗人员廉政风险点104个。 二是主动制定防控措施。自廉政风险防控管理工作开展以来，我镇重点在建立廉政风险防控管理制度和举措上下功夫，以风险排查为抓手，以责任追究和问责制为保障，从源头上防止腐败，把廉政风险降到最低点，共制定单位、内设机构防控措施39条，班子成员防控措施65条，建立健全廉政风险防范管理机制。 四、完善制度，建立长效机制 一是实行风险公示。各部门、个人查找出来的廉政风险内容须经领导班子集体探讨，
8、将各部门查找出来的廉政风险点、风险等级评估以及防范措施进行公开，以便共同监督，实现自我监督和群众监督。 二是建立廉政风险防控管理教化机制，廉政风险排查动态管理机制，风险监测机制，廉政风险分级管理机制，预警纠错机制以及评估修正机制。通过不断完善机制，促进廉政风险防控管理工作更加有效地开展，确保工作取得实效。 五、存在的问题 我街道廉政风险防控工作领导小组对干部查找廉政风险点的状况进行了全面检查，对不符合规定的，要求重新查找。通过廉政风险防控管理工作，初步积累了一些阅历和做法，但也存在不足之处，廉政风险防控管理工作缺乏长期宣扬教化安排，党风廉政教化活动开展仍不够深化，我们将在今后的工作中加以改进。
9、通过查找廉政风险点，使干部充分相识到查找廉政风险点的重要意义，树立了高度的工作责任心和使命感，为廉政风险防控管理工作的顺当开展奠定基础。 商务局廉政风险防控自评报告第3篇 为进一步推动惩治和预防腐败体系建设，强化对部门权力运行的内部制约和监督，逐步健全完善治贿纠风工作长效机制，促进街道各项工作又好又快发展，依据区纪委关于在全区开展廉政风险防控工作的实施方案文件精神和要求，根据上级部门的部署和支配，从…年…月起，我街道仔细排查本单位在廉政方面存在的特性和共性问题，全面开展以人为点、以程序为线、以机制为面的环环相扣的廉政风险防控工程，建立起融教化、制度、监督于一体，从源
10、头有效防控廉政风险的新机制，扎实推动惩防体系建设，廉政风险防范和行政权力运行监控机制工作取得明显成效。 一、加强领导，提高相识 为了切实做好廉政风险防控管理工作，从源头上预防腐败，促进干部廉洁从政，推动惩治和预防腐败体系建设，确保各项防范管理措施落到实处，我街道成立了廉政风险防控工作领导小组，由街道党工委书记任组长，其他班子成员任副组长，各社区、科室主要负责人为成员。领导小组下设办公室，详细负责此项工作的组织协调工作，制定了xxx廉政风险防控工作实施方案，通过仔细分析查找我街道权力运行的风险点和薄弱环节，树立廉政风险防控管理意识；明晰风险点的岗位、部位和环节，进行科学评估；建立廉政风险防控和监
11、管机制，拓展从源头上防治腐败工作领域；增加干部廉洁从政、依法行 政意识，降低廉政风险。以党工委会议、党支部会、中心组学习、职工会等形式，重点学习了中国共产党党内监督条例（试行）、中国共产党员纪律处分条例、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)，通过学习，使大家相识到开展廉政风险排查、建立防控机制是融教化、制度、监督于一体，能从源头上有效防控廉政风险的新机制，从而做到人人主动参加，人人提高相识。 二、主动部署，广泛动员 自…年…月，我街道召开了廉政风险防控工作动员会，对廉政风险防控管理工作进行了专项工作的动员部署，强调排查廉政风险、建立防控机制是党风廉政建设工
12、作的创新举措，把有效防范和化解廉政风险的责任落实到每个科室、每个岗位和每个人，从而建立预防腐败的长效工作机制，能真正做到用制度管权、管人、管事。这次专项工作从…月起先，分三个阶段进行，即：动员部署、重点推动、检查验收三个阶段组织实施。要求各社区、科室要从实行党的十七大精神，建立健全惩防腐败体系，推动源头治理和加强党的执政实力建设的政治高度，相识廉政风险防控工作的重要性、必要性和紧迫性，加强组织领导，周密部署支配，仔细组织实施。 三、深化查找，主动预防 依据实施方案的总体要求，我街道实行自下而上和自上而下相结合的方式，以人为本、注意预防、突出重点、公开透亮 的工作原则，全面开展了排
13、查工作。围绕部门职能，进行权限梳理、确认、登记，街居共清权确权…条，保留…条，调整…条，废止…条，同时绘制权力运行流程图…个；以规范权力运行为核心，查找重点岗位、关键环节和重点人员，在岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等方面，可能产生不廉洁行为或诱发腐败的风险点。从行政管理事项、业务工作流程等方面，逐一排查廉政风险点，制定相应的防控措施，经组织严格审核把关后，将风险点、防控措施登记汇总。街居共排查出风险点…个，制定廉政风险防控措施…个。 四、完善制度，动态防控 在廉政风险防控管理工作中，我街道
14、结合工作实际，制定xxx廉政风险工作评估修正机制，进一步完善原有的工作制度，用制度管人管事，防止岗位廉政风险转化为腐败行为。同时不断完善机制、优化工作流程、规范工作规则、加大对热点、重点岗位人员定期沟通或轮岗力度等措施，锁定履权界限，限制自由裁量权，实行权力制衡。深化以党务公开牵头的各类公开，搭建公开平台。其中职权书目、权力运行流程图、廉政风险点登记表和廉政风险防控措施都在触摸屏、网站上公开，随时接受广阔职工和社会各界的监督。为了对风险限制进行有效限制，实行廉政风险预警，畅通廉政风险预警信息绿色通道，实行事前预防、事中监控、事后处置方法，刚好发觉倾向性、苗头性问题，刚好处理，避开问题演化发展
15、成违纪违法行为。 廉政风险防控管理工作是一项长期而艰难的工任务，我们要从不同层面开展多种活动，实行多种形式，进一步促进领导干部廉洁自律，强化自我约束机制和社会监督机制，深化实行科学发展观，打造政治过硬、作风过硬、业务过硬的干部职工队伍，为实现 精彩稻香的目标供应坚毅的纪律和作风保障。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页