《工作失误个人检讨书范文-失误检讨书范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《工作失误个人检讨书范文-失误检讨书范文.docx(6页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、工作失误个人检讨书范文:失误检讨书范文检讨书网权威发布工作失误个人检讨书范文,更多工作失误个人检讨书范文相关信息请访问检讨书网。【导语】要写检讨?当拿好纸笔打算动手写的时候却不知从何下笔,写到一半看来看去不像检讨书不得不重新来过,没关系来看看大范文网整理的检讨书。 工作失误个人检讨书范文一敬重的各位领导:我是便民大厅XX窗口工作人员XXX,在X月22日上午的上班过程中,工作QQ上有一个挚友发来网站链接,我顺手点开查看,打开后发觉是一个淘宝商品页面,我随意查看后将其关闭,但是这个举动被纪委工作人员发觉,并通知的了党政办。事后,我发觉酿成了大错,这次违纪行为给镇党委和政府抹了黑,我深深的担心和自责
2、,做出了深刻的检讨。经过领导的指责教化我深刻相识到自己的错误,我认为造成这次违纪行为的主要缘由是个人思想麻痹,作风松懈,纪律责任感缺失。虽然此次上淘宝网站是个偶然事务,但也是长期以来我对自己放松要求,工作作风涣散的恶果,这次事务给镇上工作产生了不良的影响,我相当懊悔和自责,假如接着放纵纪律的缺失和作风的涣散,导致的后果将更加严峻,在此,我对领导的指责教化表示内心的感谢,并保证:1.加强机关行政效能作风学习,提高相识,转变作风。乡镇便民大厅作为最基层的一级政府机构服务窗口,作为党委政府和人民群众的连心桥,便民大厅窗口人员更应当以身作则,严于律己,以后我要加强行政效能规章制度学习,严守工作纪律,热
3、忱高效地为群众服务,做一名合格的便民服务大厅工作人员。2.由于此次违纪行为给镇上带来了负面影响,在以后的工作中,我要更加勤勉的工作,仔细做好责任分工和领导交办的临时任务,多和领导、同事沟通,以实际的工作成果来表示自己的觉醒,弥补自己的过失,以加倍努力的工作来为镇政府做出主动的贡献。3.对于已经发生的错误我还要接着深刻反省,深化总结,狠抓落实,改正错误,把自己的教训和阅历共享给同事,避开他们再犯同样的错误,同时,也请领导和同事们对我接着加强监督,帮助我改正缺点,使我取得更大的进步。检讨人:XXX时间:XXX工作失误个人检讨书范文二敬重的领导同志:您好,我怀着无比愧疚和缺憾的心情向您递交这份工作失
4、职的检讨书。关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有仔细核查账本,也没有在检查之后向您照实汇报。我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有依据您的要求,把项目的进展状况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。但此次我通过自我反省,必需找出我工作失误的根本缘由,我反思了一下。我犯错的根本缘由在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危急的,这样的作风持续下去。很可能在将来造成更
5、多更严峻的错误。针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:1,针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻相识到作为一名材料部的负责人,我对许多事情应当亲自过问,不论处理的好坏,都应当给上级一个明确的汇报和交代。出来端正看法,仔细工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时保持工作的细微环节。2,我今后做事情必需严格要求自己,做一个仔细负责,勤奋的工作人员。我要时时仔细的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。通过此次深刻的检讨,请陈总信任我。我今后肯定仔细努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力气。工作失误个人检讨书范文三敬重的领导:
6、由于我自身缘由,致使,造成了严峻不良影响,在此,我首先做出恳切的检讨。领导提出指责后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:1、思想懈怠,责任心不强。思想麻痹大意,相识不强,对工作重视不够,有时存在得过且过、差不多就行的想法。2、工作作风不深化、不扎实、散漫松懈,工作支配不详细、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是瞻前顾后,没有马上落实,甚至有时存在在其岗不尽其责的现象。3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发觉工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有赐予马上订正,事实上,这样不仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。
7、鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,仔细学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作看法,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。领导的指责使我相识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中接着监督我,指正我。检讨人: 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页