《2022纪检信访工作总结例文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022纪检信访工作总结例文.docx（6页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022纪检信访工作总结例文 2022纪检信访工作总结范文 一、基本状况 一年来后溪镇纪检信访工作在上级领导和信访室的指导下，我镇的信访工作取得了肯定的成果，其主要表现在: 今年共受理群众来信13xxxx，来访1xxxx，电话举报xxxx，其他方式xxxx，合计15xxxx(次)。其中属检举控告类的有 15xxxx(次)，申诉类xxxx。 做好案件回访。定期组织人员主动入户征求群众看法，对群众所反映的问题能刚好予以解决的刚好给群众解决，需组织特地力气予以解决的刚好组织力气解决。对已化解的信访案件，刚好将解决状况入户回访，真正做到案结事了。 从被反映对象的职级来看，反映乡科级以上的领导干部3xx
2、xx，一般干部5xxxx，其他人员7xxxx;从反映的内容来看，违反政治纪律和组织人事纪律行为的xxxx，违反廉洁自律规定行为1xxxx，贪污贿赂行为3xxxx，破坏社会主义经济秩序行为2xxxx，违反财经纪律行为1xxxx，失职渎职行为xxxx，侵扰党员公民权利行为xxxx，违反社会主义道德和妨害社会管理秩序行为1xxxx，其它检控类 3xxxx。上述信访件根据“分级负责、归口办理”的原则都进行了仔细处理，对转办和交办的信访件，我们都能刚好进行督促，经过督促，大部分问题都能刚好妥当解决，群众对此很满足，我们也为领导分了忧，解了难。 开发区加大效能督查力度，着重围绕党委、管委会的中心工作，重大
3、决策和紧迫任务开展督查，主动营造勤奋进取、廉洁高效、公正透亮的政务环境。进一步完善绩效考评的方法和机制，深化开展各部门绩效考评工作，重视绩效考评结果的应用。加强和规范效能投诉工作，修订、完善效能投诉中心工作规则及相关制度，加大投诉件的办理力度，切实发挥效能监督、效能告诫等手段的作用，刚好解决涉及群众切身利益的问题。 二、主要特点 一是实行分管领导包案制度，从信访案件的初核、立案到处理，一包究竟，并参加其中，随时听取案件调查的状况汇报，亲自指挥和协调。二是加强纵向和横向协作办案。今年县纪委除加强与市纪委、乡镇纪委的联系，对一些重要的、疑难的信访案件，刚好进行沟通，争取案件调查的主动外，还留意加强
4、与县公安经侦队、县计生委、人事局等部门联系，协作办案。今年市纪委要结果、要回音案件*起，全部按期结案，查实率为*%。三是充分发挥信访职能作用，直查快办信访案件。今年以来直查快办信访案件*起，结案*起，查实率为*%。 在新的一年里，将进一步增加岗位意识、服务意识，重视机关作风建设，努力克服自身存在的不足，仔细履行工作职责，力争在思想上和工作上取得新的进步。 今年，县纪委信访工作在上级纪委的指导及县纪委的领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“改革、发展、稳定”的大局，仔细实行省、市纪检信访工作会议精神，刚好排查担心定因素，切实解决群众反映的“热点”、“难点”问题，促进社会稳定。 1、
5、信访形势趋于好转。从我市的纪检信访形势看，信访总量呈逐年下降势头，无论是信访总量还是反映乡科级干部信访件数量以及农村基层干部的信访数量，今年均比去年同期有所下降，降幅分别为10.xxxx，1xxxx和17.xxxx，且信访反映的质量也较低，有的信件并无实质内容。 一年来，我局纪检监察信访举报工作在区纪委的细心指导和局党委的正确领导下，仔细根据“三个代表”重要思想的要求，坚决贯彻执行中心、省、市纪检监察信访工作会议精神，严格落实区信访举报目标考核标准，紧紧围绕“加强教化、预防为主、履行职能、突破创新”的工作思路，实行有力措施，扎实工作，开拓创新，不断推动纪检监察信访工作迈上新台阶，形成了一级抓一
6、级，一级对一级负责，共同参加，分工负责，层层落实，齐抓共管的信访工作格局，促进了我局党风廉政建设和反*斗争的深化开展，取得了新的明显成效。 2、党员干部贪污、受贿、挪用、违反财经纪律、违反廉洁自律规定等经济类方面的问题是信访举报的热点和重点。 今年共受理此类方面的信访件9xxxx，占 57.xxxx。如今年依据举报查处的主要经济案件有：*镇党委委员、镇工业园区管委会主任孙*及其办公室工作人员翁*、管*、孙*、应*等 xxxx挪用公款窝案、*医院*科主任张*和*科主任马*受贿案、*街道*村党总支书记胡*挪用集体资金案等，上述人员已全部移送司法机关处理。 3、反映党员干部作风方面的问题比较突出。
7、加强冲突化解。我镇坚持每半月组织一次冲突纠纷排查，有问题早处理，有纠纷早解决，切实做到困难冲突、陈旧积怨等各种易发纠纷底数清，状况明。针对排查出的各类冲突，做到详细问题详细分析，采纳不同的调解方法和技巧，整合调解资源，稳妥调解。 随着制度的健全、教化的强化和监督力度的不断加大，绝大多数党员干部对自己的要求也越来越严，但也有少数党员干部认为自己只要不贪污，不受贿，经济方面不出问题，其他方面都是次要的，因而自觉不自觉地在生活作风和工作作风上放松了对自己的要求，受到了组织上的处理。如今年依据群众举报查处的有：*街道原党委委员办事处副主任劳*因扰乱执法单位正常办公秩序受到全市通报指责，*镇政府综治办主
8、任龚*、*镇政府干部张*、*局干部夏*等人因通奸错误分别受到处理。 我们把主动拓宽信访渠道作为信访工作的着力点，坚持“两到位”，即宣扬到位、协作到位，仔细构筑信访横向协调网络，切实形成办信联动合力。宣扬到位，就是着重把信访工作学问通过墙报、宣扬单、各种会议等各种有效渠道传播到人民群众中，引导人民群众依法依规举报，供应案源线索。协作到位，加强同审计部门的联动协作。在局内实行了基层行政领导干部任期经济责任审计和离任经济责任审计，并同审计局建立了工作协作协作制度。建立了由党办主任及基层支部书记2xxxx组成的城管局信访举报工作网络，各单位均设专人负责信访举报工作;结合先进性教化活动，我局还设立了公开
9、电话两部，各基层单位都在醒目位置公布了公开电话。 三、主要做法 1、加强领导，切实做好纪检监察信访举报工作。 一是每次常委会都专题探讨布置信访工作，听取信访工作汇报，对信访工作中存在的问题提出整改措施。二是坚持领导接访日制度。做到随接访随办理，使信访问题得到妥当处理。三是实行目标责任制。年初市纪委与各乡镇签订了目标责任书，把信访工作列入党风廉政建设责任的重要内容，年终与党风廉政建设一并检查考核，对群众反映的问题解决不力，达成越级访、集体访的追究单位领导人责任。 环保信访在肯定程度上反映了人民群众的呼声。所以信访调查处理的好坏，干脆关系到环保部门在人民群众中的形象。我局一是建立了一把手亲自抓、负
10、总责，分管领导详细抓，常常抓的工作机制，把信访工作纳入主要议事日程，刚好探讨解决信访工作中遇到的重大问题，指导信访工作;二是把信访工作目标分解到各职能部门。我局环保举报工作主要由环境监察大队负责，做到任务到部门，责任到个人，形成了上下共同担当信访工作的局面;三是制定了一系列的信访处理的制度、程序，规范了我局信访工作从接待、登记、领导批阅、办理、督查、办结、反馈各环节严格要求，使信访工作进一步规范化、制度化。 感谢您的阅读，祝您生活开心。 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页