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1、2022年团结乡党建述职报告党建述职x 团结乡党建述职报告党建述职 党建述职报告一: 各位领导，同志们: 今年来，本人切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结乡党委一班人，立足乡情，仔细落实基层党组织建设工作各项措施，全年党建工作取得了肯定成效，全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面，我就 20xx 年度党建工作述职如下: 一、强化工作责任落实，健全规章制度，形成工作合力 一年来，我仔细落实县委决议确定和会议精神，在详细抓党建工作中，我作为第一责任人，年初就召开班子会议深化分析研讨，将基层党建作为工作重点，列入重要议事日程，把党建工作列入对村考核的重要内容。一是完善党建工作例会制度，每季
2、度召开一次，探究党建工作的新思路，新举措，探讨解决党建工作方面的重大问题。二是建立党建工作党员干部驻村制度，要求党建驻村干部帮助各村理清工作思路，制定党建工作安排，协调解决详细困难和问题。三是下派党建指导员。乡党委对各支部下派一名党员领导干部作为党建指导员，指导各支部，健全规范党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡党委与各村(支部)签订组织工作目标责任书，对驻村领导和党建指导员也明确工作职责，形成上下联动，层层抓落实的良好格局。乡党委在党建工作方面保障了人财物的到位。 二、强化基层组织建设，筑牢战斗堡垒，夯实执政基础 (一)加强乡党委班子建设，充分发挥党委班子的领导核心作用 一年来，我以创
3、建学习型党组织为载体，完善领导干部学习机制，深化开展了一人学一技活动，努力提高班子成员的政治思想素养;建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，坚持民主议事，突出了党委班子的集体领导地位。 (二)加强村级党组织领导班子建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用 一年来，我始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用。年内新组建金桂电站等非公企业党组织两个，全面完 成了村支两委换届选举任务，配优配强了村级组织领导班子，按上级规定落实了村级管理经费，落实村党支部书记肯定三有政策，仔细组织开展一体双联、建设扶贫和村级组织场建设工作，努力健全充溢活力的村级工作运行机
4、制，推动村级工作的制度化、规范化和科学化，实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构民主议事，党务村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构跟踪督查，村级班子绩效考核述职评议机制。保障了农夫群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利。 (三)创新工作方法，基层党建工作的有效开展 一是实行学教互动。一年来，我要求各村的驻村干部和村干部学教互动，村干部有阅历，有方法，驻村干部有学问、有思路，他们优势互补，形成了机关干部和村干部学教互动的良好格局，增加了村级班子的工作合力。二是实行资源共享。我统筹人才配置，主动发挥年轻干部、选调生和高校生村官的作用。现有 2 名选调生 1 名高校生村官都担当了
5、村主任助理，年轻干部和高校生村官能利用自身文化素养好、理论水平高的优势，坚持把解决农夫的实际问题作为学习的着力点和落脚点，通过自身学习不断提升为民办事的实力。三是实施互动考核。以三级联创为总抓手，形成党委书记亲自抓，党委成员和党建指导员合力抓，村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了乡村互动的基层党建工作考核评价体系，把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容，年底互动考核，形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。 三、强化党员队伍建设，培植党员先锋，扩大党内民主 (一)加强干部队伍管理，转变干部作风 一年来，我乡实行两片两线管理模式，把各项工作分解到片，落实到岗，明确到人。实行量化考核，
6、考核结果与干部年终待遇干脆挂钩，以此激励干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则，建立健全党风廉政建设和工作制度，做到了用制度管事管人。强化干部上班签到制，出差、请假事前登记制，和月底公示制。规定全乡干部职工月出勤 22 天、住宿 18 晚以上。由于制度完善，责任明确，机关干部作风明显好转，机关效能进一步提高，营造了干事创业的良好氛围。 (二)做好党员发展工作，加强党员的教化管理，充分发挥党员的先锋模 范作用 坚持党员发展标准，严把党员入口关。确保发展党员工作的规范性、合理性、肃穆性、民主性。年内培训入党主动分子 91 名，确定党员发展对象 15名，新发展党员 15 名，其中妇女党员
7、2 名，35 岁以下年轻党员 3 名。 建立健全服务、帮扶、管理、教化四位一体的党员服务管理机制。一是健全党员管理机制。建立了党员信息库、流淌党员联络站，对党员进行动态信息化管理;二是健全党员帮扶机制，在春节、七一对困难党员开展慰问活动。发挥党员先锋模范作用，建立了党员与困难群众一帮一帮扶体系;三是完善党务公开制度，推行四议两公开工作法，着力规范村级民主管理工作。四是建立党员教化机制。通过远教平台、学习培训等方式，强化党员政治理论和专业技能学习。建立远教指导员制度，远教平台红星视频点击率全年居全县第一名，培植了长铺等远教示范点 3 个。 (三)强化村干部教化培训，规范村干部管理 今年七月，村支
8、两委换届结束后，我组织开展了村支两委干部任前教化培训，乡里制订出台了xx 乡村干部管理方法，规范了村干部的日常行为准则，坚持用制度管人，强化了村干部的规范化管理。 (四)加强党风廉政建设 年初，乡党委与各村委、乡属各部门分别签订了党风廉政建设责任书，把落实党风廉政建设作为村级文明绩效考核一项重要内容。加大了农村党风廉政建设工作力度，完善村务公开机制，结合村支两委换届，仔细开展了村级届期财务清理审计工作，强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度，实行村级零接待制度，乡机关和各部门严禁在外开餐，食堂开餐酒水自带，规范小车管理，严禁公车私用，实行财务月底会审制，切实降低行政成本，全面建设节约型
9、机关。 四、明确目标任务，狠抓主题活动，工作有效开展 (一)深化开展创先争优和两转一建活动 接着开展笑脸迎、即时办、回头访为民服务创先争优活动，一是开展公开承诺活动，确保承诺内容符合实际，切实可行。乡党委的公开承诺得到了县里的充分确定，并在县创先争优活动简报上予以推介。二是切实抓好领导 点评和群众评议工作。乡党委明确了乡党政领导创先争优活动联系单位，指导各支部按要求开展了领导点评和评议工作。三是开展了个十百创先争优先进示范点创建活动。培植了腊元、石井、中星三个项目建设和产业发展示范点，抓好了示范点的辐射带动作用，带动全乡种植烤烟 1500 余亩，收烟 5200担、创税 40 余万元。 把两转主
10、题活动与群众工作站建设结合起来，抽调 27 名，和县直机关单位派驻的 7 名，在全乡 17 个行政村设立了群众工作站。帮助所驻村解决实际问题。腊元村主动带动群众种植烤烟 500 亩，茶花村落实双季稻种植面积500 亩。通过干部下基层调查探讨，为群众解决生产生活中遇到的热点难点问题，干部的宗旨意识进一步增加，融洽了党群干群关系，树立了干部的良好形象。 (二)完成乡村两级换届任务，配强乡村班子 3 月 28 日我乡召开了中共 xx 乡第十二次代表大会，选举产生了新一届党委班子。4 月 15 日召开了 xx 乡第十六届人民代表大会第五次会议，补选产生了乡长、人大主席、副乡长、人大副主席各 1 名。4
11、 月中旬以来，我们细心组织并完成了全乡村支两委换届选举工作，把一批政治素养好、廉洁奉公、能带领群众致富奔小康的优秀党员群众选进村支两委班子，配强了村级班子。 (三)党建促经建，全乡经济实现较快发展 今年，我乡以党的建设促进经济建设为指引，大力发展特色产业。立足烤烟兴乡战略，健全土地流转机制，全乡种植烤烟 1700 亩，收购烟叶近 6000 担，产值 500 万元，打造了腊元交烟 1800 担和石井交烟 1000 担的两个现代烟草农业示范村。全乡经济发展来势喜人。 五、强化考核评价，严格督促检查，适时总结表彰 我们把党建工作纳入全乡文明考核的重要内容，与村干部待遇、干部评先评优有机结合起来，开展
12、了党建工作检查评比活动，评比出蒋连格同志为县十佳共产党员、石井村为县先进党支部，蒋重先为县优秀共产党员。乡党委在七一期间对 7 个先进党支部，29 名优秀共产党员也分别进行了表彰。 六、存在的问题和今后的工作 回顾今年以来的工作，我乡党建工作取得了肯定的成果，但也仍有很多 不足之处，一是农村党建存在薄弱环节，部分村党支部在全面建设小康社会中的战斗力没有充分发挥，村与村发展不平衡;二是党员干部教化培训有待加强，要更加注意培育适应新形势发展的高素养村干部;三是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和运用需进一步规范;四是个别农村党支部在开展创先争优公开承诺中承诺内容不很详细，显得有些空泛;五是党员
13、管理工作还有待进一步加强。 在今后的党建工作中，我将接着完善自己，充分履行好乡党委书记的职责，围绕五好目标，团结党委班子成员，改进方法，落实党建工作责任制，主动探究党员服务群众长效工作机制，切实增加党的基层组织服务社会主义新农村建设的实力，为构建和谐 xx 作出自己应有的贡献! 述职完毕，感谢大家。 党建述职报告二: 一年来，根据双河镇党委的要求，以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，深化学习习近平的一系列讲话精神，努力工作，廉洁自律，团结支部一班人，知难而进，完成了上级交给的各项任务，实现了预定的工作目标，为双河村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来党建工作做汇报如下。 一、加强组织建设
14、，做到了五个落实 1、班子建设落实。定期召开党支部会议，探讨制定党员学习安排，组织开展学习活动，定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会，查找存在的问题，仔细整改，促进工作，坚决贯彻党的路途方针政策，学习优秀党员的先进事迹，严格执行有关规定。每年对党员进行考核，评比优秀党员进行表彰，刚好总结党建工作，发觉问题，刚好解决，村里重大事情召开党支部大会探讨确定，起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。 2、思想建设落实。一年来，仔细学习党的十八大和党的十八届三中全会精神，学习习近平一系列讲话精神，通过开展党的群众路途教化实践活动，发放调查问卷，找出了两委班子整体及成员的问题，制定了整改方案，进行了仔细
15、整改。学习党章的有关规定，加强党员干部的志向信念教化和思想道德建设，深化开展学习型党组织创建活动，用科学发展观理论体系武装党员干部。提高了党员的相识水平和思想觉悟，逐步建设了一支高素养的党员干部队伍。 3、组织建设落实。坚持开展三会一课学习教化制度，党员的觉悟 显著提高，在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的须要，支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝合人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中，党员干部都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全村工作的开展。加强党员教化、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制，主动推动党内民主建设，大力推行党务公开制度，保障了党员对党内
16、事务的广泛参加和有效监督。仔细做好发展党员工作，深化开展争先创优活动，引导党员加强党性修养、提升自身素养、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用，极大的增加了党组织的凝合力。 4、制度建设落实。我们制定了党建工作长效机制并仔细执行，做到了上级抓书记，书记抓落实，主动探究推动基层党建工作的有效载体和方法，通过开会、办学习班、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、沟通心得体会、专项调查问卷等活动，加强党建工作，深化总结党组织创建的新阅历，刚好转化为制度成果，建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书，半年自查，一年总结，仔细落实党建责任制。 5、阵地建设落实。我们进一步加大对党
17、组织活动场所、党员教化设施等投入力度，建立了党员活动室，有电视、白板、投影、电脑网络等学习教化材料，党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙，随时督促党员，教化党员。建立了党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案，进行廉政谈话，加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施，教化党员干部践行廉洁自律，以求真务实的作风推动各项工作，主动营造风正、气顺、劲足的良好工作氛 二、开展专题教化，做到了五个到位。 1、思想相识到位。自党的群众路途教化实践活动全面启动以来。我们加强了学习相识。通过学习，我们认为这次学习教化活动对我们来说，主要意
18、义有三:1、开展群众路途教化实践活动，就是要对我们的作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除，把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职工的思想和行动中，切实解决人民群众反映剧烈的突出问题。2、开展群众路途教化实践活动，就是要破解村级集体发展难题。如何快速提高党员干部的自身素养，真正发挥党员干部服务农村、服务农夫，服务农业的作用。3、开展群众 路途教化实践活动。就是要切实解决我们，自身存在的四风问题。让全体党员干部轻装上阵，以崭新的作风和面貌迎接新的挑战。 2、学习教化到位。在学习内容上，开展了三大专题的学习活动。一是专题学习探讨了党的十八大报告以及习近平一系列重要讲话精神，二是专题学习
19、探讨了论群众路途-重要论述摘编、党的群众路途教化实践活动学习文件选编、厉行节约、反对奢侈-重要论述摘编等学习材料，三是专题学习了党章、中心八项规定、全国两会精神和省、市规定的学习内容。 3、聚焦目标到位。这次活动对于我们来说:反对形式主义，就是要着重解决作风不实，落实不力的问题。平常工作中，我们有的同志对组织布置的工作不落实，拖拖拉拉，时效感差;有的对本质工作不仔细，工作随心愿，情愿干就干，不情愿干就不干;有的上班不遵守作息时间，迟到早退;有的工作重布置轻检查，要求多方法少，一些工作虎头蛇尾、半途而废;反对官僚主义，就是要着重解决服务不主动，不作为问题。在平常工作中，我们有的墨守成规、因循守旧
20、，小事不愿干，大事干不来。有的存在职业倦怠感，缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强，对本质工作不学习、不思索、挑不起担子，独当不了一面。有的工作拖沓，办事效率低下，对领导交办事情，有上文、没下文;反对享乐主义，着重解决安于现状、不思进取问题，要激昂全体党员的精气神，尤其要激昂党员干部的精气神，教化引导党员、干部坚决志向信念，牢记两个务必，不怕吃苦、不怕受累，始终保持昂扬向上、奋勉有为的精神状态;反对奢侈之风，着重解决贪图享乐、奢侈奢侈的问题，教化引导党员、干部坚持节约光荣、奢侈可耻的思想观念。 4、作风整改到位。通过学习中心关于改进工作作风、亲密联系群众的八项规定增加了服务意识，改进了工作作
21、风，转变了服务看法。一是做到了边学边改、边整边改。单位个人，人人仔细填写三张表，即问题表、措施表、改进表，逐条逐项地明确了整改任务、整改措施和整改进度，主动整改、确保到位。二是完善了制度。健全完善了常规管理制度。严格上下班签到制度、出差下乡制度、节假日值班制度、上班工作制度，健全纪律作风建设的长效机制，强化公务消费的透亮和监管。 5、解决问题到位。通过整改学习着力解决了五个问题。一是着力解决 了作风不良的问题。二是解决了纪律不严的问题。订正了干部职工纪律涣散、管理不严、违反岗位工作职责规范问题;从根本上订正和解决执纪不严、作风涣散的问题。三是着力解决了责任不明的问题。做到了人人有责任，事事有人
22、抓，层层抓落实，件件有回音。四是着力解决了服务意识不强的问题。规范服务行为，强化服务措施，提升服务标准和服务水平。五是着力解决了工作效率不高的问题。解决了干部职工时间观念不强、办事效率低下、工作时效性差，以及心浮气燥、作风漂移、办事拖拉、执行不力的问题。 三、转变工作作风，做到了五个加强 1、加强制度建设与落实。重点是针对作风方面存在的问题，提出解决对策。通过整改，全面建立制度管理体系。 2、加强党员的考核与管理。对全体党员进行了年度考核和星级评定，本支部共8个党小组，现有党员51名。其中在岗的党员5名;经过仔细考核评估，全部党员都达到了三星级以上等次。 3、加强党员服务承诺。全部在岗党员根据
23、自己的工作职责范围都做出了岗位承诺，要求每位党员时时比照自己的承诺，到处凸现党员先锋模范形象，做好党员以点带动一片的工作，力求不流于形式，取得实效。 4、加强了自身建设。为了适应双河村发展的须要，适应村级组织工作须要。解决老方法不顶用、新方法不会用，软方法不管用、硬方法不敢用的问题，加强业务实力和自身素养学习，全面提高村干部的执政实力。 5、加强主要工作任务的落实。镇党委政府支配部署的各项工作任务，我们都仔细的对待并能很好的落实到位。针对每一项工作任务我们都会制定详实的工作方案，并且每一项工作都由村干部负总责，党小组长牵头，党员带头，层层落实，责任到人，落实到位。 一年来，在全村上下的共同努力
24、下，我村在各方面都取得了进步，自己也发挥了一名支部书记应有的作用，但是我也醒悟地相识到，与党委政府的要求相比，仍有肯定的差距。一是在抓党建工作方法上缺乏创新;二是以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部服务的意识有待加强。在下步工作中，我们将创新思路抓党建，进一步解放思想做好各项工作。 2022 乡镇抓党建促脱贫攻坚状况调研报告 2022 年度基层党组织_书记抓党建述职报告 书记抓党建工作述职报告|书记抓党建工作述职报告 2022 抓党建述职报告 书记党建工作述职报告|村书记抓党建述职报告 党支部书记述职报告|2022 支部书记抓党建工作述职报告>党支部书记述职报告|2022 支部书记抓党建工作述职报告 党支部书记 2022 年抓党建工作述职报告 第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页