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1、顽瘴痼疾自查自纠剖析材料12篇 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇1 全国政法队伍教化整顿试点工作开展以来，灵宝市人民检察院围绕“六大顽瘴痼疾”，弘扬自我革命精神，深化自查自纠，切实整治顽瘴痼疾。现将我院“六大顽瘴痼疾”整治状况公布如下： 通过深化学习教化提高检察干警查纠问题的思想自觉和政治自觉，实行问卷调查、谈心谈话、案件评查、座谈走访等方式，比照“六大顽瘴痼疾”，共查找出3个方面4个问题。其中，违反防止干预司法“三个规定”问题1个，检察人员经商办企业问题2个，离职检察人员违规担当律师问题1个。对查找出的上述问题，我们坚持边查纠边整改，立行立改，整改一个销号一个，确保整治到位。截止10月18日，4个
2、问题已全部整改到位，完成制度机制建设3项。 一、违反防止干预司法“三个规定”问题 存在问题：个别干警在办理案件时，对有人打听案情未按规定刚好报告；个别人员填报内容不完整，没有具体记录被记录填报对象基本状况及简要状况等主要内容，不能全面反映过问状况。 整治成效：1、组织集中补报。对干警填报的39件记录报告逐一进行核查，并组织干警对以前漏报的进行集中补报，干警共补报过问检察办案事项等16起。从填报工作起先至今，共填报过问检察办案事项39件，其中，领导班子成员填报9件，第一检察部10件，其次检察部13件，第三检察部3件，第五检察部未检部门2件，综合业务部2件。 2、针对核查发觉的个别干警对记录报告内
3、容范围把握不准、填报不刚好不规范等问题，编印防止干预司法“三个规定”制度汇编，组织开展专题学习，在机关一楼大厅显示屏滚动播放“三个规定”有关内容，教化引导广阔检察人员全面了解和精确把握记录报告的规定要求； 3、针对了解到的部分干警存在畏难心情、不想不愿填报等问题，加强警示教化，制作专用保密信封打消干警思想顾虑，强化记录报告自觉； 4、针对当前司法办案外部环境现实状况，为全体干警开通防止干预过问案件的特制手机彩铃，设立特地的律师会见室，配备同步录音录像设备，防范外界干扰。 5、出台常态化推动防止干预司法“三个规定”及重大事项记录报告制度工作细则，规范填报事项、填报程序及办案人员线上线下填报要求，
4、细化学习教化、责任分工、督导检查、结果运用、追究问责等日常管理。 二、违规经商办企业问题 存在问题：经排查发觉，存在个别聘用人员的家人在聘用人员不知情的状况下用其身份证注册商店的状况（目前已注销或变更）；个别聘用人员存在担当过公司监事职务的状况（目前已注销）。 整治成效：1、全面采集检察人员及其配偶、父母、子女信息，协调市场监管局对经商办企业状况进行仔细比对核查，对2名存在经商办企业情形、1名存在在企业担当监事职务情形的书记员进行谈话提示。目前，3名同志均已主动注销名下企业或辞去所任职务。 2.接受社会监督。设立举报信箱，公布举报电话、邮箱，受理群众投诉和举报，多渠道排查违规经商办企业状况。班
5、子成员带队广泛走访，向群众发放调查问卷，全面收集检察人员及其亲属经商办企业等方面的问题。 3、出台检察人员及其配偶、检察人员子女及其配偶经商信息查询通报制度，加强动态信息监管。组织检察人员及其亲属按人员类别分别签订承诺书，就不违规经商办企业、不违规参股借贷、不违规从事经营活动作出承诺。承诺书留存政治部备查。 4、出台灵宝市人民检察院机关干警职工个人有关事项报告规定，并和灵宝市公安局、灵宝市司法局、灵宝市市场监督管理局、灵宝市房管局等单位建立联系制度，由检察院将检察人员基本身份信息通报给市场监督管理局，对检察人员是否经商办企业等状况进行核查，达到用制度管人、用制度管事的目的，实现了“当下改”与“
6、许久立”一体推动。 三、司法人员离职后违规担当律师状况 存在问题：经自查发觉，存在离职检察人员担当律师，代理我院办理的案件的状况，目前已将排查出的状况刚好向司法局通报。 整治成效：1、层层进行甄别核实，对发觉的离职人员涉嫌违规担当我院所办案件的律师的线索，刚好向市司法局进行通报； 2、关口前移，出台规定，在办理检察人员离职手续时，同步签订不违规担当律师或法律顾问充当司法掮客承诺书； 3、建立与律协、企业等行业部门的联络沟通机制，常态化跟进驾驭离职人员从业状况，实现信息共享、动态管控。抓好顽瘴痼疾整治工作，是政法队伍教化整顿的关键环节、成败之举，也是灵宝检察院必需担当的政治责任，必需履行的时代使
7、命。下一步，我们将以更强的担当、更高的标准、更实的作风，扎实做好试点各项工作，努力向党和人民交上一份满足“答卷”。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇2 为做好政法队伍教化整顿的自查自纠及顽瘴痼疾专项整治工作，依据惠州市司法行政系统队伍教化整顿查纠整改环节工作方案的任务支配，市司法局日前召开自查自纠及顽瘴痼疾专项整治工作推动会，具体分析了进入查纠整改环节以来开展队伍教化整顿存在的问题和不足。 会议提出，市司法局队伍教化整顿办和机关各科室、直属各单位要实行有效方法和措施，主动开展查漏补缺：一是挂图作战，实行每日报告制度，做到每周一清单、一报告，每月一专题；二是快速开展“我为群众办实事”实践活动；三是主动
8、开展组织查处工作；四是主动培树先进典型，加大宣扬力度；五是注意材料报送的时效和质量；六是高标准做好工作台账。 就如何有效推动自查自纠及顽瘴痼疾专项整治工作，会议提出4点工作要求：一是集中精力，聚焦教化整顿的每一项工作，确保工作抓实抓细；二是依据方案要求，统一部署，一体共同推动，确保同频共振；三是聚焦质量和效果，抓好工作落实；四是紧紧围绕“两全、两有、两保障”要求，推动工作扎实开展。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇3 仔细学习贯彻中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例，根据三严三实的要求，模范遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，努力争当遵章守纪的好党员和好干部，现
9、将六大纪律自查状况报告如下： 一、模范遵守政治纪律 一是坚决志向信念，加强学习，进一步坚决道路自信、理论自信，制度自信。自觉在思想、政治、行动上与党中心保持高度一样。二是自觉强化党的意识，始终牢记自己是一名共产党员，是为党工作，在工作中、生活中切实做到忠诚于党组织，任何时候都与党同心同德。三是切实增加政治敏锐性和政治鉴别力。通过强化政治理论和党的意识教化学习，真正做到了在党言党，在党优党，不妄议大政，不信谣传谣，不违反政治纪律和政治规则。通过自查，我个人无公开发表危害党的言论；无阻碍党和国家方针政策实施；无在党内搞团团伙伙；无组织和参与迷信活动；无违反政治规则等其他违反政治纪律的问题。 二、模
10、范遵守组织纪律 一是坚持民主集中制，自觉做到四个听从。在工作中，坚持做到集体领导和个人分工相结合，自觉维护班子团结。二是听从组织支配，摆正了个人与组织的关系，严格根据程序、根据规则办事，没有向组织讨价还价。三是带头执行干部选拔任用条例。无跑官要官、拉票贿选行为。根据要求，照实向组织报告个人状况和有关事项。 通过自查，我个人无违反民主集中制原则；无不按要求请示报告有关事项；无违规组织参与老乡会校友会；无侵扰党员权利；无在投票和选举中搞非组织活动；无违反干部选拔任用规定等其他违反组织纪律的问题。 三、模范遵守廉洁纪律 一是筑牢反腐倡廉思想堤防。通过大力营造反腐倡廉的舆论氛围和有效落实廉政风险防控建
11、设体系工作，在主观上建立起了坚固的思想防线，营造了良好的廉政勤政氛围。二是严格执行廉洁从政规定，刚好发觉问题，刚好整改，没有违反廉洁纪律的问题。三是守住做人、处事、用权、交友的底线，自重、自醒、自警，保持健康向上的生活情趣和高尚的精神追求。带头讲修养、讲道德、讲廉耻，带头把好小节关、亲情关、社交关。 通过自查，我个人无权权交易和纵容特定关系人以权谋私；无违规接受礼品礼金宴请和服务；无违规操办婚丧喜庆事宜；无违规从事营利活动；无违规占有或运用公私财物；无违规参加公款宴请和消费；无公款旅游；无违反公务接待管理规定；无违反公务用车管理规定；无违反会议活动管理规定；无违反办公用房管理规定；无权色钱色交
12、易等其他违反廉洁纪律的问题。 四、模范遵守群众纪律 坚固树立了群众观念。坚持做到基层片区联系制度，干部职工交心谈心制度，有效解决基层、群众、干部职工最干脆最关切的问题。没有违反群众纪律的问题。通过自查，我个人无侵害群众利益；无漠视群众利益；无侵扰群众知情权等其他违反群众纪律的问题。 五、模范遵守工作纪律 仔细履职尽责，仔细履行党风廉政建设责任一岗双责，主动开展了三重一大监督工作，对单位的重大决策、重要人事变动和嘉奖、重大项目支配、大额资金运用等状况进行监督，保证了单位的三重一大制度正的确施。没有违反工作纪律的问题。 通过自查，我个人无主体责任落实不力；无违规干预市场经济活动；无违规干预执纪执法
13、司法活动；无泄露扩散窃取私存党的隐私等其他违反工作纪律的问题。 六、模范遵守生活纪律 一是力戒四风，严格执行中心八项规定，六项禁令，四风问题整改落实到位。 二是生活作风严谨，遵纪遵守法律，没有违反生活纪律的问题。 通过自查，我个人无生活奢侈等其他违反生活纪律的问题。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇4 为做好政法队伍教化整顿的自查自纠及顽瘴痼疾专项整治工作，依据惠州市司法行政系统队伍教化整顿查纠整改环节工作方案的任务支配，市司法局日前召开自查自纠及顽瘴痼疾专项整治工作推动会，具体分析了进入查纠整改环节以来开展队伍教化整顿存在的问题和不足。 会议提出，市司法局队伍教化整顿办和机关各科室、直属各单位要实
14、行有效方法和措施，主动开展查漏补缺：一是挂图作战，实行每日报告制度，做到每周一清单、一报告，每月一专题；二是快速开展“我为群众办实事”实践活动；三是主动开展组织查处工作；四是主动培树先进典型，加大宣扬力度；五是注意材料报送的时效和质量；六是高标准做好工作台账。就如何有效推动自查自纠及顽瘴痼疾专项整治工作，会议提出4点工作要求： 一是集中精力，聚焦教化整顿的每一项工作，确保工作抓实抓细；二是依据方案要求，统一部署，一体共同推动，确保同频共振；三是聚焦质量和效果，抓好工作落实；四是紧紧围绕“两全、两有、两保障”要求，推动工作扎实开展。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇5 依据集团公司关于仔细实行的通知要
15、求，我院党总支高度重视，快速行动，仔细实行集团公司党委文件精神，深化查摆问题，并制定整改措施，现汇报如下： 一、存在的问题 （一）在学习的深度和广度上有所欠缺，特殊是在学习实行习近平总书记重要讲话精神方面，距离学懂、弄通、做实还存在肯定差距。 （二）思想解放不够深化，观念变革不彻底，遇到问题习惯用老方法去理解，处理方式方法比较简洁，没有创新精神。个别职能部门没有坚固树立“一次办成”的服务理念，遇到困难的业务，潜意识认为“一次办好”的门坎较高。个别科室、工作人员在工作中还存在推诿扯皮的状况，肯定程度上影响了全院提升医疗服务质量和服务水平的整体效果。 （三）换位思索、主动为患者服务、精准服务做得不
16、够好，“想患者所想，急患者所急”的服务意识还有所欠缺。个别员工对待就诊患者不能始终保持热忱的服务看法，就诊患者较多时有急躁心情，虚心谨慎的工作作风还不够。 二、整改措施 一、加强政治理论和业务学问学习，提高党性修养及业务实力 （一）把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习党的十九大和十九届二中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、落实中心八项规定等内容，真正学懂、弄通、做实。坚持学习党的路途方针政策以及最新理论，切实增加政治敏锐性和鉴别力，以理论上的醒悟，促进政治上的坚决。二坚决志向信念，树立“四个意识”。进一步坚决志向信念，坚固树立政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识，坚决
17、“四个自信”，做到“四个听从”，坚决维护习近平总书记在党中心和全党的核心地位、维护党中心权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。对党忠诚醇厚，对党组织讲实话、讲真话，坚决不当两面派。 （三）通过自学、互学、外出参与培训等方式，加强业务学问学习，提高诊疗技术和服务实力。 二、进一步解放思想，革新观念，接着打造“求真、务实、高效”的工作氛围 （一）各科室要切实强化职责担当意识，保持全体员工奋勉有为的精神状态，以钉钉子精神抓落实，全力以赴完成年初签订的目标责任书各项要求。 （二）加大培训力度，提升服务实力和服务水平。各科室要依据服务内容和业务要求，实行多
18、种方式，不定期组织业务培训。通过政策解读、学习先进阅历等方法，帮助广阔员工坚固树立“一次办成”的服务理念，为做好各项医疗服务工作奠定思想基础。 （三）从严监督检查，肃穆问责追究。畅通举报通道，用好各类举报平台，对查实的举报问题追责究竟。建立健全常态化考评机制，对涉及“一次办好”的重点科室、窗口单位加强日常督导检查，同时加强督查考核结果的运用，奖罚分明，激励全体员工担当作为。 三、坚固树立服务意识，切实提高服务水平 广阔员工在服务患者过程中，要真正做到换位思索，设身处地为患者着想，在工作中时刻践行“患者满足是我们的宗旨”，坚持医院标准化建设始终在路上的总体要求，狠抓医疗服务质量管理，履行好应尽的
19、责任，主动创新，不断提高医疗服务质量和服务水平。进一步拓展便民服务范围，在收费大厅安装了led显示屏，落实价格公示制度，便利患者刚好查询。门诊各科室加强预约诊疗服务，仔细执行首诊负责制，进一步优化服务流程，削减患者就诊等待时间。导医台为患者供应轮椅、雨伞、针线盒、花镜等便民服务，刚好解决患者在就诊时遇到的困难。药剂科在门诊开设询问窗口，b超室安装排号叫号系统，实行预约检查，削减患者等候时间。同时还要把“不争第一就是在混”的激情文化、“一天当两天半用”的效率文化、领导干部“约法三章”、“八不用”的团队文化扎根到心中，落实到行动上，为患者主动服务，专心服务，不断提高工作效率和服务水平。在今后的工作
20、中，我们将依据整改方案仔细进行整改落实，根据上级党委和卫生行政部门要求，仔细加强党风和行风建设，接着根据标准化建设要求，围绕“质量、平安、服务、管理、绩效”主题，进一步加强医院内涵建设，强化内部管理，规范医疗行为，改进医疗服务质量，优化服务流程，细化推动各项工作落实到位，为增进广阔人民群众的健康做出新的贡献。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇6 依据集团公司关于仔细实行的通知要求，我院党总支高度重视，快速行动，仔细实行集团公司党委文件精神，深化查摆问题，并制定整改措施，现汇报如下： 一、存在的问题 （一）在学习的深度和广度上有所欠缺，特殊是在学习实行习近平总书记重要讲话精神方面，距离学懂、弄通、做实
21、还存在肯定差距。 （二）思想解放不够深化，观念变革不彻底，遇到问题习惯用老方法去理解，处理方式方法比较简洁，没有创新精神。个别职能部门没有坚固树立“一次办成”的服务理念，遇到困难的业务，潜意识认为“一次办好”的门坎较高。个别科室、工作人员在工作中还存在推诿扯皮的状况，肯定程度上影响了全院提升医疗服务质量和服务水平的整体效果。 （三）换位思索、主动为患者服务、精准服务做得不够好，“想患者所想，急患者所急”的服务意识还有所欠缺。个别员工对待就诊患者不能始终保持热忱的服务看法，就诊患者较多时有急躁心情，虚心谨慎的工作作风还不够。 二、整改措施 一、加强政治理论和业务学问学习，提高党性修养及业务实力
22、（一）把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习党的十九大和十九届二中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、落实中心八项规定等内容，真正学懂、弄通、做实。坚持学习党的路途方针政策以及最新理论，切实增加政治敏锐性和鉴别力，以理论上的醒悟，促进政治上的坚决。 二坚决志向信念，树立“四个意识”。进一步坚决志向信念，坚固树立政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识，坚决“四个自信”，做到“四个听从”，坚决维护习近平总书记在党中心和全党的核心地位、维护党中心权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。对党忠诚醇厚，对党组织讲实话、讲真话，坚决不当两面
23、派。 （三）通过自学、互学、外出参与培训等方式，加强业务学问学习，提高诊疗技术和服务实力。 二、进一步解放思想，革新观念，接着打造“求真、务实、高效”的工作氛围 （一）各科室要切实强化职责担当意识，保持全体员工奋勉有为的精神状态，以钉钉子精神抓落实，全力以赴完成年初签订的目标责任书各项要求。 （二）加大培训力度，提升服务实力和服务水平。各科室要依据服务内容和业务要求，实行多种方式，不定期组织业务培训。通过政策解读、学习先进阅历等方法，帮助广阔员工坚固树立“一次办成”的服务理念，为做好各项医疗服务工作奠定思想基础。 （三）从严监督检查，肃穆问责追究。畅通举报通道，用好各类举报平台，对查实的举报问
24、题追责究竟。建立健全常态化考评机制，对涉及“一次办好”的重点科室、窗口单位加强日常督导检查，同时加强督查考核结果的运用，奖罚分明，激励全体员工担当作为。 三、坚固树立服务意识，切实提高服务水平 广阔员工在服务患者过程中，要真正做到换位思索，设身处地为患者着想，在工作中时刻践行“患者满足是我们的宗旨”，坚持医院标准化建设始终在路上的总体要求，狠抓医疗服务质量管理，履行好应尽的责任，主动创新，不断提高医疗服务质量和服务水平。进一步拓展便民服务范围，在收费大厅安装了led显示屏，落实价格公示制度，便利患者刚好查询。门诊各科室加强预约诊疗服务，仔细执行首诊负责制，进一步优化服务流程，削减患者就诊等待时
25、间。导医台为患者供应轮椅、雨伞、针线盒、花镜等便民服务，刚好解决患者在就诊时遇到的困难。药剂科在门诊开设询问窗口，b超室安装排号叫号系统，实行预约检查，削减患者等候时间。同时还要把“不争第一就是在混”的激情文化、“一天当两天半用”的效率文化、领导干部“约法三章”、“八不用”的团队文化扎根到心中，落实到行动上，为患者主动服务，专心服务，不断提高工作效率和服务水平。在今后的工作中，我们将依据整改方案仔细进行整改落实，根据上级党委和卫生行政部门要求，仔细加强党风和行风建设，接着根据标准化建设要求，围绕“质量、平安、服务、管理、绩效”主题，进一步加强医院内涵建设，强化内部管理，规范医疗行为，改进医疗服
26、务质量，优化服务流程，细化推动各项工作落实到位，为增进广阔人民群众的健康做出新的贡献。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇7 依据区局“以案促改”活动的支配部署，分局开展“以案促改”警示教化活动，通过学习反面教材，同时学习有关文件精神，从而深刻感受到只有仔细执行廉洁自律有关规定，时刻牢筑反腐倡廉的思想防线，永葆共产党员的纯净本色，认仔细真做事，清清白白做人，才能做到一心一意为人民服务。在学习的过程中，我仔细查摆个人在思想、工作、纪律等方面存在的问题并制定了整改措施，现将学习和自查状况汇报如下： 一、查摆出的问题 通过学习比照，我相识到自己本身还存在一些问题： 1、理论学习不够，平常不注意学习，单位集体
27、学时学，学习比较被动。 2、创新意识不强。在对新的理论学问学习不够仔细，思索问题不够深化，不能够创建性地开展工作，工作思路不够开阔，还存在按部就班的思想。 3、攻难克坚的信念不足。在面对工作中出现的问题，迎难而上、克服困难的信念不足，解决问题的方法少，存在围着走、得过且过的思想观念。 二、问题产生的缘由 通过这次对问题查摆活动，我相识到自己存在一系列问题，归根究竟是没有严格要求自己，时刻警惕自己，放松了政治理论学习，放松了自己的思想改造，致使自己在许多方面止步不前。 三、整改措施 针对自身问题制定整改措施： 1、接着加强理论学习，努力提高党性修养。加强政治理论学习，努力实践党的基本理论，在学习
28、中以解决实际问题为动身点，注意理论联系实际，在科学理论的指导下，不断总结和完善工作阅历，实现理论和实际的有效统一。 2、切实改进工作作风。坚持科学的看法和求实的精神，以更加主动、高效、务实的工作看法和作风做好各项工作任务。严格执行各项规定，不例外，不走样，切实增加自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的实力，坚守信念，正确取舍，进一步筑牢拒腐防变得思想道德防线。 3、仔细开展指责与自我指责，努力提高个人理论水平和业务素养，拓宽工作思路，增加创新意识，变更因循守旧的工作方式。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇8 为进一步巩固交通问题顽瘴痼疾集中整治工作成果，从根本上消退非法营运、车辆乱停乱摆、超限超载
29、、“三无”车辆上路行驶、摩托车不戴头盔等领域的交通问题顽瘴痼疾，经镇交通问题顽瘴痼疾集中整治行动领导小组探讨，确定在全镇范围内开展2022年五月份交通问题顽瘴痼疾集中整治月行动，特制定本方案。 一、工作目标 依法打击非法营运、车辆乱停乱摆、超限超载、“三无”车辆上路行驶、摩托车不戴头盔等违法行为，是关爱生命和提升人民群众平安意识的重要举措，必需坚持常态化、长效化、制度化，交通问题顽瘴痼疾集中整治月行动是进一步巩固升华交通问题顽瘴痼疾整治成果的长远须要，更是提振信念，提升工作水平现实须要，必需坚持路面执法为重点，综合运用法律、行政、经济、科技等手段，坚持非法营运一律取缔、乱停乱摆车辆一律拖离、“
30、三无”车辆上路行驶一律扣押并强制报废、超限超载车辆一律卸载、骑行摩托车不戴头盔行为一律惩罚，做到交通问题顽瘴痼疾整治工作不留死角、不留空挡、实现全覆盖。 二、工作措施 （一）集中打击取缔非法营运行为，整治“两客一危”。重点打击营转非大客车、农村面包车、三轮车、商务车非法载客行为。依据中华人民共和国道路运输条例、省道路运输条例的有关规定，从重惩罚。 （二）严厉打击车辆超限超载行为。依据省治理车辆超限超载管理方法的有关规定，从重惩罚。 （三）集中整治辖区内车辆乱停乱摆和骑行摩托车不戴头盔行为，使交通事故明显下降，摩托车违法行为明显削减。 （四）严厉打击“三无”车辆上路行驶违法行为。依据道路交通平安
31、法的有关规定，一经查实，强制扣押报废。 三、组织领导 成立镇2022年交通问题顽瘴痼疾集中整治月工作领导小组。由镇党委副书记、镇长同志任组长，正科级干部同志任副组长，镇综合执法队、县交警*中队、各村主任为成员。领导小组下设办公室，地点设在镇交通问题顽瘴痼疾整治办公室，由同志兼任办公室主任，负责对交通问题顽瘴痼疾集中整治月进行监督、指导、调度、协调。办公室下设综合协调组、路面执法组、应急处置组、宣扬报道组4个小组。 （一）综合协调组 组长： 副组长： 成员： 工作职责：1、负责交通问题顽瘴痼疾集中整治月执法过程中各工作组、职能部门的综合协调、调度、联络；2、负责督促各组工作开展状况；3、完成领导
32、小组交办的其它事项。 （二）路面执法组 执法组组长： 副组长：县交警*中队中队长 成员：镇综合执法队、县交警*中队 执法地点：镇辖区 工作职责：1、根据交通问题顽瘴痼疾集中整治制度抓好落实，仔细开展交通问题顽瘴痼疾集中整治工作，负责执法点路面执法，搞好路面清理；2、严厉打击非法营运、车辆乱停乱摆、“三无”车辆上路行驶、非法改拼装车辆、超限超载车辆上路行驶、骑行摩托车不戴头盔等违法行为；3、完成领导小组交办的其它事项。 （三）应急处置组 组长： 副组长： 成员：工作职责：1、负责协调处置交通问题顽瘴痼疾集中整治执法过程中出现的突发事务；2、搞好证据收集和案件处置，并将状况刚好向上级有关部门报告；
33、3、完成领导小组交办的其它事项。 （四）宣扬报道组 组长： 成员： 工作职责：1、负责对执法行动全程跟踪报道；2、负责信息报送和简报编发工作；3、完成领导小组交办的其它事项。 四、实施步骤 交通问题顽瘴痼疾集中整治行动从2022年5月6日至5月31日，为期26天，分四个阶段。 （一）发动宣扬阶段（5月1日-5月6日） 详细支配：各村及相关单位，广泛开展交通问题顽瘴痼疾集中整治宣扬活动。进一步提高全社会交通问题顽瘴痼疾集中整治、治超工作的知晓度和参加度，交通问题顽瘴痼疾集中整治职能部门、镇综合执法大队要提高相识，在全镇范围内实行悬挂宣扬横幅标语，滚动播放交通问题顽瘴痼疾集中整治宣扬标语政策规定等
34、，通过一系列的宣扬方式，为交通问题顽瘴痼疾集中整治行动平稳顺当开展营造良好环境。 （二）集中整治阶段（5月7日-5月29日） 1、整治全镇马路路面，确保路面无乱停乱摆车辆； 2、打击超限超载及非法改拼装车辆上路行驶； 3、严厉打击取缔摩托车非法载客和“三无”车辆上路行驶行为； 4、从严整治骑行摩托车不戴头盔现象。 （三）总结阶段（5月30日-5月31日） 严格根据交通问题顽瘴痼疾集中整治工作考核方法进行检查考核。活动结束后，镇政府将组织人员对全镇交通问题顽瘴痼疾集中整治行动进行全面检查，对工作不得力、措施不到位、达不到目标要求的村进行通报或者约谈等。各村要做好交通顽瘴痼疾集中整治资料的收集、整
35、理、建档工作。 五、工作要求 （一）加强顽瘴痼疾集中整治工作的组织领导及责随意识。各村、相关职能单位要高度重视交通问题顽瘴痼疾集中整治行动，成立交通问题顽瘴痼疾集中整治行动领导小组，加强交通问题顽瘴痼疾集中整治的组织领导，制定行之有效的方案，开展联席会议，科学研判，合理部署，确保活动扎实有序开展，同时充分相识交通问题顽瘴痼疾集中整治工作的重要意义。镇交通问题顽瘴痼疾集中整治行动领导小组办公室将定期进行督查，对开展交通问题顽瘴痼疾集中整治效果进行评比，排名状况作为年度考核依据。 （二）完善交通问题顽瘴痼疾集中整治行动工作机制。加强交通问题顽瘴痼疾集中整治惩罚工作，进一步健全完善联席联动工作机制，
36、确保快速对各路面违法车辆依法实施惩罚。 （三）加强路面执法，确保时间、人员、内容三落实，依法、依规、按程序执法；坚决打击非法营运、非法改拼装车辆、超限超载及“三无”车辆上路行驶，乱停乱摆行为、骑行摩托车不戴头盔现象。做到“逢车必检、非法营运必抓、逢超必卸、逢超必罚、乱停乱摆必拖、惩罚到位”的原则，切实注意证据的采集，坚决杜绝因工作方法不当引起的群体性事务发生，对反抗执法行为坚决依法从严从重惩罚。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇9 为实行公安机关深化执法规范化建设的要求，不断提升交警大队执法公信力，根据上级公安机关有关工作部署和“坚持政治建警全面从严治警”教化整顿活动要求，交警支队一大队第一党支部自
37、2022年10月15日起，结合当前开展的“坚持政治建警全面从严治警”教化整顿活动和围绕公安厅“十大顽瘴痼疾”仔细开展自查自纠活动，坚持以加强政风行风建设为核心，以强化队伍管理为重点，仔细组织，强化责任，广泛征求看法，深化查摆问题，切实改进作风，扎实开展“十大顽瘴痼疾”自查自纠活动，现将主要状况汇报如下： 一、周密组织部署自查自纠工作 （一）加强领导，提高相识。为了把此项工作落到实处，确保不走过场，第一党支部成立了领导小组，全面负责和部署“十大顽瘴痼疾”自查自纠自改活动。刚好召开民警、辅警动员大会，使全体民警、辅警醒悟地相识到此次查摆整改活动的重要性和必要性，主动仔细地投入到自查自纠活动中。 （
38、二）开门评警，广纳民意。召开廉政监督座谈会。为切实找准“十大顽瘴痼疾”方面存在的不足，一支部实行“自已找，群众提”等形式，邀请辖区运输企业领导、驾驶人与群众等各行业代表召开廉政监督座谈会，与群众进行零距离接触，广泛征求廉政建设、依法办事、履职效率、服务质量、等方面存在突出问题的看法和建议。 （三）自我梳理，仔细查摆。各中队根据教化整顿的要求，主动查摆自身存在不足，正视自己的缺点，比较客观的查摆自身存在的不足，并有针对性的提出整改措施及作出工作承诺。 （四）全体民、辅警填写内蒙古自治区煤炭资源领域专项整治个人有关事项报告表、赤峰市公安局2022年度民辅警廉政状况登记表。 二、分析查摆队伍存在的问
39、题 自从开展教化整顿以来，一支部全体民辅警无一人存在“十大顽瘴痼疾”重大违法违纪行为。但还是存在以下问题： 一是民警法制意识较淡薄。部分民警法律法规学问贫乏，执法水平、业务实力不强，表现在订正交通违法行为运用条款不娴熟，办案证据收集不齐全，工作耐性程序不够等。 二是服务意识不够。表现在路面执法中的文明用语、执勤执法手势不规范，如订正违法时不敬礼等。 三是个别民警工作责任心不强。个别民警工作作风不够扎实，工作缺乏主动性、主动性，对困难的工作相互推诿或马虎应付，工作效率低，质量不高。 四是对个别路段的管控不力。近年来，老城区车流量不断增加，人、车、路的冲突日益突出，民警承受着越来越大的工作压力。由
40、于受警力限制，特殊是行人和非机动车交通秩序始终得不到有效管控，交通平安意识有待提高，需加强交通平安学问教化。 三、多措并举，边查边改 针对以上存在的问题，第一党支部在对队伍思想状况进行全面、综合分析的基础上，加大管理整治力度，坚持立说立行立改的原则，加强队伍建设和存在的问题整改。 一是加强教化，提高觉悟。以重点查找、规范执法和主题教化为契机，接着加强民辅警的政治思想教化，坚固树立民辅警的宗旨意识，做到警钟常鸣，教化不松、力度不减。 二是加强管理，防患未然。实行量化考核制度，加强队伍的管理和监督。仔细实行交通警察道路执勤执法规范及道路交通事故处理程序规范，坚固树立广阔民警的宗旨意识、法制意识和服
41、务意识，打牢执法为民的思想基础。同时，要求民警仔细实行好便民利民措施，做到办事文明、说话和气，努力提高人民群众的满足度。 三是抓好队伍规范化建设。根据“人要精神，物要整齐、说话要和气、办事要公道”的要求，进一步加强规范化建设，严格执行五条禁令、禁酒令，建立规范的工作、生活、学习秩序，切实加强对民辅警的教化、管理，从民辅警最基本的行为准则抓好，促进民辅警的作风养成，塑造交警队伍的良好形象。 顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇10 教化整顿开展以来，在省厅、市局党委的坚毅领导和正确指导下，*公安分局坚持把教化整顿作为“一号工程”和首要政治任务，紧紧聚焦“四句话、十六字”总要求，紧紧围绕省厅党委“五自三为三
42、步”总思路，紧紧盯住“全国知名全省一流”总目标，以问题为导向，聚焦关键少数，压实主体责任，铲除顽瘴痼疾。 一、以“三高布局”重点谋划推动 一是高站位部署。分局党委高度重视，着力统一全警思想相识，自觉对表对标上级部署，主动抓好实行，合力打好攻坚之战，共召开*次党委会、*次教化整顿推动会，主要领导先后*次向高新区、*园区主要领导主动汇报教化整顿开展状况。 二是高标准策划。坚持用上级的系列指示精神统一思想、明确任务，并针对高新队伍实际状况找准病灶，制定了“1+n”工作方案，在完成规定动作基础上，创新自选动作，出台学习资料汇编党委班子成员问题查究表查纠问题五项问责规定等，明确“八类”重点学习内容和“六
43、类”重点排查内容。 三是高强度推动。成立由分局党委书记、局长*为组长教化整顿专班，组建了*个工作小组。建立例会、信息、联系、督查、清单、宣扬“六项制度”，制定责任、学习、问题、整治“四张清单”，部署开展教化整顿“铁纪系列”督察行动，走访党政部门领导*余人次、约谈部门负责人*人，重点通报整改*类*个问题。 二、以“三学教化”筑牢思想根基 一是理论学习掀热潮。坚持领导带头学，实行每周组织集中学习、深化支部讲授党课、组织理论座谈沟通等方式，组织集中学习*次、集中研讨沟通*次，党委班子成员为各支部讲授党课*次。坚持分层区分学，制定下发教化整顿学习清单，分党委班子、中层干部、政工干部、民警和辅警*个层次
44、，建立了分类学习清单和统一学习清单。坚持创新方式学，深化巩固“学习强国”等平台学习，开展印发专题学习资料、举办专题讲座、举办应急应会学问竞赛、制作教化整顿展板、开展主题教化征文等系列活动，利用市局教化整顿测试系统，组织全局民辅警开展线上测试，营造深厚学习氛围。 二是典型学习添热忱。把弘扬“先进精神”作为教化整顿的重要任务，深化梳理挖掘在疫情防控、抗洪抢险、国庆安保和静默奉献等工作涌现出的先进典型，选树先进集体*个，对*名个人实施战时嘉奖，发动号召大家做到“让优秀成为一种习惯、让卓越成为一种追求、让担当成为一种命”。 三是警示学习聚热点。组织全警观看*警鉴iii，把身边案例当教科书，用身边人身边
45、事警示教化全警。组织开展坚守政治底线、提升意识潜力，坚守队伍底线、提升队伍活力，坚守执法底线、提升执法实力“坚守三线、提升三力”大探讨，推动警示教化入脑入心入魂。 三、以“三查结合”顶格查纠肃清 一是全面自查与点名抽查相结合。结合实际制定自查事项报告表，组织民辅警逐人填报，全面、照实说明状况，并逐人签订承诺书。对记不清、说不明、拿不准的问题，分局从“四个层级”开展全面谈心谈话，做到把不足谈开、把问题谈透、把根源谈明；对已经初步驾驭的问题，通过个别点名谈话，提示当事人，激励其照实主动交待问题。目前，分局开展谈心谈话共计*人次，主动说明问题人数*人。 二是专项清查与案件核查相结合。实行公布举报电话
46、和网络邮箱等方式，扩大线索收集渠道，紧紧围绕教化整顿工作方案确定的*大顽瘴痼疾，及重点案件评查、执行不力、执法违规和干警失职渎职问题，开展专项清查行动。由局领导亲自带队，通过查阅案件卷宗、接处警台帐、涉案财务管理台帐等资料，实行一问题一专班。目前分局已自查案件*余件，其中发觉执法问题*个，均已全部订正。 三是突击检查与对抗式督察相结合。以“三不两直”的方式集中查找警容风纪、内务卫生、窗口服务、接处警规范等方面的突出问题，由局领导带队深化机关各部门和派出所开展突击检查，并把督查过程制作成“督查警示片”，组织全体民辅警观看，促进全局上下直面问题，反思问题，整改问题。通过对抗式督察，对派出所接处警工作的出警速度、出警着装、警用装备管理运用等方面进行了现场督察，既提升督察效能，又达到检验目的。 四、以“三度融合”升华业务实绩 一是坚持与公安业务深度融合。坚持把教化整顿与平安高新、平安警队“两个平安”同抓共促。教