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1、职位说明书企业名称：德科企业部门名称：生产科职位名称/编号：机加车间主任/P04-06-04直接上级：生产科科长直接下级：调度员、统计员、班组长生效日期：同意：第 1 版，第 次修改工作目标：全方面负责机加车间日常管理，组织、安排立即完成生产任务。 工作职责负责程度全责/部分/支持领导1. 负责机加车间日常管理工作，安排、指挥所属职员工作；全责生产管理2. 依据生产计划，组织做好生产前所需材料、工具、量具、工装夹具、技术图纸等准备工作；全责3. 合理调配人力、物料及其它资源开展生产，按时完成生产任务；全责4. 检验车间内职员严格实施安全操作规程，杜绝安全事故；全责质量管理5. 督促车间内职员严
2、格实施生产操作规程，杜绝质量事故；全责6. 督促车间内职员实施“三检”制度，提升生产质量；全责7. 在生产过程中出现质量问题，立即向相关领导反馈；全责成本8. 负责辅料领用、发放，管理辅料消耗定额，阻止浪费现象；全责5S9. 负责车间5S管理，现场做到整齐、清洁，物料放置有序；全责10. 督促做好生产现场清洁工作；全责设备11. 检车间内职员做好生产设备日常保养工作；全责生产统计12. 督促做好车间生产进度、质量、消耗、工时统计，立即上报；全责部门管理13. 落实落实企业各项规章制度；全责14. 考评、激励和培养各班组职员，建立一支优异职员队伍；全责15. 负责对本车间各类资产管理，确保其安全和发挥最大效用；全责其它16. 支持和帮助其它部门、班组工作；支持17. 定时向上级领导提交工作计划和工作总结；全责18. 立即完成上级安排其它工作。全责关键权限1. 有权了解生产工作情况，对生产进度、质量、安全问题提出提议；2. 有权对下属班组进行管理、考评，并提出奖惩提议；3. 有权对本职员作范围内提出相关提议和意见。任职条件1. 身心健康，有道德，有知识，含有完成本职员作能力；2. 大专以上学历，机械制造或相关专业，五年以上相关工作经验；3. 熟悉机械制造步骤，有一定管理技能，办事公正。确定栏本人已正确了解并完全接收以上工作，并承诺全力推行以上职责！任职人：确定日期：