市人民检察院上半年纪检工作总结.docx

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1、市人民检察院上半年纪检工作总结 市人民检察院上半年纪检工作总结 今年上半年,我院监所工作在市院和全市纪委的领导下,全面实行十七届中心纪委七次全会、省、三门峡及我市纪委全会和市院3月15日召开的纪检会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针,坚持以人为本、执政为民,着力加强作风建设,着力加强反腐倡廉建设,仔细实行党风廉政建设责任制和反腐败工作会议精神,截至5月20号,我院干警没有违法违纪现象发生。现将我院半年纪检工作总结如下: 一、加强领导,健全组织。院党组始终把党风廉政建设责任制工作作为重中之重,摆上重要议事日程,周密部署,常抓不懈。年初在探讨检察工作的同时,把党风廉政建设工作

2、同规划、同部署、同检查、同落实,并成立了以党组书记、检察长为组长的党风廉政建设领导小组,明确了党组书记是本院反腐倡廉的第一责任人,常务副检察长要常常过问,其他分管副职必需坚持日常业务和反腐倡廉“两手抓”的工作格局。 二、以专项活动为载体,狠抓教化培训。我院今年实行措施加大了廉政宣扬教化力度,一是坚持在检察杂志编发廉政文章,二是在检察内网开设廉政教化专栏,三是在本院楼层开设了“忠诚、为民、公正、廉洁”为主题的宣扬,共制作版面40余块。四是开展了党组成员给干警上廉政党课制度,截至5月,共计有5名党组成员给干警上了廉政党课。五是今年4月份组织政工、党总支干警外出学习兄弟县院队伍管理阅历。根据上级部署

3、,今年先后开展了检察干警核心价值观教化活动督廉、述廉、评廉活动为政尚德,以德促廉,永葆纯净教化活动、廉政风险防控规范权利运行机制建设活动、执行力建设年活动和集中治理庸懒散软加强政风行风建设的活动及市院组织开展的纪检监察部门五个一活动等一系列主题教化活动。在每次活动之初,党组都要召开专题会,集体探讨酝酿,成立领导机构,设立办公室,明确专人负责,并将每次活动的总体要求、主要任务、方法步骤传达到各科室,任务分解到科室;活动开展中,坚持做到仔细查摆问题,主动整改落实,狠抓目标落实;活动结束后,仔细总结归纳,努力形成长效机制,确保活动实效。如在开展为政尚德,以德促廉,永葆纯净教化活动工作中我院实行措施,

4、确保活动取得效果。 (一)、加强组织领导,广泛动员市纪委主题教化活动方案下发以后,我院党组高度重视,马上召开党组会议,部署支配机关专题教化活动的工作看法和相关措施。为了加强对主题教化活动的领导,成立了领导小组。依据我院实际刚好制定印发了“为政尚德,以德促廉,永葆纯净”主题教化活动实施方案,支配部署专题教化活动的各项详细工作。 (二)、紧密联系实际,扎实做好各项工作“为政尚德,以德促廉,永葆纯净”主题教化活动开展以来,我们根据市纪委的支配部署,快速行动,制定规划,联系实际,扎实工作,努力推动检察机关党风廉政建设和自身反腐败工作的深化发展。 1、强化学习“为政尚德,以德促廉,永葆纯净”理念,增加廉

5、政意识。根据学习教化活动实施方案的支配,刚好制定学习教化安排,增加学习时间,丰富学习内容,每周拿出两个半天时间,实行举办学习讲座、实行报告会、部门学习、支部学习和夜晚自学等方式,仔细学习、理解和驾驭中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)检察机关党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)检察机关党风廉政建设责任制实施方法中国共产党纪律处分条例等一系列学习教化内容。坚持每月一次的纪律条规教化,统一印发学习笔记,要求每个干警每月记学习笔记不少于8次,撰写一篇学习体会,目前,全院干警已撰写心得体会200余篇。同时,活动办公室还将相关学习资料20余种放臵在院内局域网网上,便利干警们学习,增加了学习教化

6、的效果,提高了干警的廉政勤政意识。 2、举办“为政尚德,以德促廉,永葆纯净”廉政讲座,增加反腐倡廉教化意识。结合检察干警对“忠诚、为民、公正、廉洁”核心价值观的相识,组织全院干警参与了由河南省院举办的核心价值观教化实践活动专题辅导报告会,倾听了省院党组副书记、副检察长贺恒扬以书写忠诚,矢志为民,做一个党和人民依靠的检察官和省院党组成员、纪检组长田效录以公正是检察人员的核心价值追求为题的两个专题辅导,引导全院广阔党员干警进一步增加宗旨意识、党员意识,政治意识,责随意识,树立正确的世界观、权力观、事业观、强化执法为民意识,培育公正廉洁价值理念,自觉把个人的人生价值融入到对党、对人民、对国家、对检察

7、事业的不懈追求中。 3、全面加强岗位廉政教化,提升防范风险、廉洁从政的实力。我院检察干警们紧紧围绕“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观,举办学习心得沟通大会,干警们紧密联系自身学习实际、工作实际,从不同的视角、不同的侧面,深化浅出地阐述了各自心中表象不同而又取向一样的人生观、世界观、价值观。为更好贯彻执行廉洁从检若干准则,提高检察干警特殊是领导干部履行“一岗双责”和廉洁自律意识,促进检察机关党风廉政建设的深化开展。还在全体干警中实行廉政承诺制度。全体干警对廉洁自律和岗位廉洁进行承诺,通过承诺活动的开展,干警们重新谛视了自身,进一步提高了自身廉洁自律、岗位职责的要求,必需要对自己承诺的

8、内容植根于心、外化于行,切实履行所作出的承诺。做到慎用权力、坚持原则,自觉纯净社交圈,净化生活圈,规范工作圈。 4、全面查找岗位廉政风险,提升防范风险、廉洁从政的实力。结合廉政风险防控工作全院干警要结合自己的工作岗位、工作责任,在去年查找廉政风险的基础上,进一步查找廉政风险点。针对查找出来的风险点及岗位特点,特殊要突出领导岗位、中层岗位和其他重要岗位三个层次重点,制定相对应的廉政行为规范及防控措施。对岗位简单发生的风险、制定的相应行为规范,整理成册,建立档案。市院各部门负责人要结合工作实际,对简单发生廉政风险的重要岗位、重要工作环节的工作人员,常常进行关爱提示教化和防范监督检查,确保队伍不出事

9、,工作不误事,使教化的方式更加符合时代特征。 三、健全制度,规范管理。年初,制定下发了20xx年纪检监察工作看法20xx、年度党风廉建设责任制工作支配看法、20xx年度党风廉政建设责任制工作目标分解看法,3月22日,我院召开了纪检工作会议,对去年工作进行了总结,对今年工作提出了支配,在会上党组书记、检察长水宝泉与副检察长、副检察长与主管科室负责人,各科负责人与干警层层签订了党风廉政建设责任书,班子成员、中层干部还分别向检察长递交廉政承诺书,从而形成了一级抓一级,齐抓共管的责任体系,加强了对廉政建设的规范化管理。5月底我们又比照年初签订的责任书,对各科室年度廉政工作开展、落实状况进行了半年综合考

10、评,真正做到了有支配、有部署、有督促、有落实、有考评,在全院上下营造了一个风清气正的良好氛围。为了客观评价检察干警的德才表现和工作业绩,促进勤政廉政,提高工作效能,我们制订了市人民检察院绩效考评方法共计6章23条,从工作实绩、作风纪律、队伍提升、嘉奖加分等方面制订了具体考评方法。 四、加大监督,确保公正。加强监督,落实制度,从严追究是促进党风廉政建设工作的有效保障。为促进公正执法、平安办案,我们不断加大内部执法办案监督力度。一是组织全院干警学习人民检察院执法办案内部监督暂行规定,使干警在对监督对象和监督内容了解的同时,更加明确自身担负的责任和使命。二是建立了市人民检察院内部监督管理方法,完善了

11、相关责任制度,推动了执法办案内部监督更加趋于制度化、规范化、程序化。三是对业务科室办理的案件实行办案同步监督、备案监督,通过严格的监督检查,有效促进了严格执法、文明办案、平安办案。截至5月底,我院纪检部门对业务科室办理的3起案件进行了监督,开展检务督察7次,编发督察通报四期,特殊是对办案平安、案件评查,对提高自侦案件办案效率和质量起到较好地助推作用。 20xx年上半年我们在党风廉政建设和反腐败工作上虽然取得了肯定的成果,但仍旧存在一些不足,主要表现在: 1、对干警倡廉教化方法简洁,效果还有待提高。 2、对执法办案监督停留在形式上,不能从根本上进行监督。 3、工作创新精神不强,有应付现象。 下半

12、年准备: 1、突出主线,接着加大对干警廉政教化力度。结合各项教化活动让广阔干警从思想深处解决为谁掌权、为谁执法、为谁服务的问题,增加公正廉洁执法的自觉性、主动性。 2、根据省院20xx年向社会公开承诺办好的10件实事要求,仔细开展以“规范权力行使、接受人民监督”为主题的检风检纪社会评议活动. 3、在工作创新上下功夫,讲究监督的方式方法,要定位在时时检查、时时提示上,始终要做到帮忙不添乱,爱护不拆台,要按规定、按程序进行,收到更好的监督效果。 4、加大对风险防控机制建设宣扬,在内网上组织干警对廉政风险防控机制建设相关学问学习,不断总结外地先进阅历,为我院工作开展奠定基础。 5、加强对监察业务学习,不断提高素养,适应新时期工作要求,做到内强素养、外塑形象。 第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页

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