宁夏回族自治区劳动合同条例全文.docx

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1、宁夏回族自治区劳动合同条例全文合同编号:_甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_根据中华人民共和国劳动合同法、宁夏回族自治区劳动合同条例等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。一、劳动合同基本信息1. 劳动合同期限:(1)固定期限:自_年_月_日起至_年_月_日止。(2)无固定期限:自_年_月_日起。2. 工作内容:乙方从事_工作。3. 工作地点:宁夏回族自治区_。4. 工作时间:每周工作时间四十四小时,按照国家规定实行弹性工作制。二、劳动报酬1. 乙方月工资为人民币_元。2. 甲方按照国家和自治区的规定,为乙方缴纳社会保险费,并按时足额支付乙方工资。三、劳动关

2、系及权益保障1. 甲方不得解除劳动合同的情形:(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内;(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内;(3)乙方因工负伤致残,且丧失或者部分丧失劳动能力;(4)法律、法规规定的其他情形。2. 乙方权益保障:(1)乙方有权参加工会组织,维护自身合法权益;(2)乙方有权依法参加社会保险,享受社会保险待遇;(3)乙方有权依法获得劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(4)乙方有权依法提出劳动争议仲裁或者诉讼。四、合同解除和终止1. 甲方提前解除劳动合同的,应提前三十日以书面形式通知乙方;2. 乙方提前解除劳动合同的,应提前三十日以书面形式通知甲方;3. 劳动合同期满,双方未续

3、签的,视为劳动合同终止;4. 甲方违法解除劳动合同的,乙方有权要求甲方支付赔偿金。五、保密协议1. 乙方在合同期内及解除合同后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密;2. 乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。六、争议解决1. 双方在履行劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过协商解决;2. 协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3. 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。七、其他约定1. 本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份;2. 本劳动合同的附件包括:_;3. 本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_签订日期:_年_月_日

4、附件:_注:本合同未尽事宜,按国家法律法规和甲乙双方协商办理。第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_第三方主体:_根据中华人民共和国劳动合同法、宁夏回族自治区劳动合同条例等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。为确保甲方权益,引入第三方主体,特制定以下合同条款。一、第三方主体职责1. 第三方主体应对乙方的履约行为进行监督,确保乙方按照甲方的要求履行合同义务;2. 第三方主体应协助甲方处理劳动争议,维护甲方合法权益;3. 第三方主体应按照甲方要求,对乙方进行培训、管理和服务;4. 第三方主体应承担乙方因违约产生的损失赔偿责任。二

5、、甲方权益保障1. 甲方有权根据合同约定,要求乙方履行工作职责;2. 甲方有权根据合同约定,支付乙方工资、福利等;3. 甲方有权对乙方的工作绩效进行考核,并根据考核结果给予奖惩;4. 甲方有权在合同约定的范围内,调整乙方的工作岗位和工作内容;5. 甲方有权解除或终止合同,但应遵守相关法律法规的规定;6. 甲方有权要求第三方主体履行监督、管理职责,确保乙方履行合同义务。三、乙方违约及限制条款1. 乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任;2. 乙方违反法律法规、社会公德或甲方规章制度,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任;3. 乙方在合同期内不得擅自离职,否则甲方有权要求乙方支付违约金;4.

6、 乙方在合同期内不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,否则甲方有权要求乙方承担违约责任;5. 乙方在合同期内不得从事与甲方业务相竞争的工作,否则甲方有权要求乙方承担违约责任。四、第三方主体权益保障1. 第三方主体有权要求乙方履行合同约定的义务;2. 第三方主体有权根据合同约定,向乙方收取服务费用;3. 第三方主体有权要求甲方履行合同约定的义务;4. 第三方主体在履行合同过程中,有权获得甲方提供的必要支持和协助。五、争议解决1. 双方在履行劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过协商解决;2. 协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3. 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。六、其他

7、约定1. 本劳动合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份;2. 本劳动合同的附件包括:_;3. 本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_第三方主体:_签订日期:_年_月_日附件:_第三方介入的意义和目的:1. 第三方主体的介入有助于甲方更好地管理劳动者,提高劳动效率;2. 第三方主体可以协助甲方处理劳动争议,降低甲方法律风险;3. 第三方主体对乙方的监督和培训,有助于提高乙方的工作能力和素质;4. 第三方主体承担乙方违约责任,减轻甲方的经济损失。甲方为主导的目的和意义:1. 通过明确甲方的权益和责任,确保甲方在劳动合同中的主导地位;2. 增加甲方

8、的权利条款和多种利益条款,保障甲方合法权益;3. 设定乙方的违约及限制条款,降低甲方面临的风险;4. 引入第三方主体,协助甲方更好地管理劳动者,提高劳动效率。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_第三方主体:_根据中华人民共和国劳动合同法、宁夏回族自治区劳动合同条例等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。为确保乙方权益,引入第三方主体,特制定以下合同条款。一、第三方主体职责1. 第三方主体应对甲方的履约行为进行监督,确保甲方按照乙方的要求履行合同义务;2. 第三方主体应协助乙方处理劳动争议,维护乙方合法权益;3. 第三方主体应

9、按照乙方要求,对甲方进行培训、管理和服务;4. 第三方主体应承担甲方因违约产生的损失赔偿责任。二、乙方权益保障1. 乙方有权根据合同约定,要求甲方履行工作职责;2. 乙方有权根据合同约定,享受工资、福利等待遇;3. 乙方有权对甲方的工作绩效进行考核,并根据考核结果给予奖惩;4. 乙方有权在合同约定的范围内,调整甲方的工作岗位和工作内容;5. 乙方有权解除或终止合同,但应遵守相关法律法规的规定;6. 乙方有权要求第三方主体履行监督、管理职责,确保甲方履行合同义务。三、甲方违约及限制条款1. 甲方违反合同约定,乙方有权要求甲方承担违约责任;2. 甲方违反法律法规、社会公德或乙方规章制度,乙方有权要

10、求甲方承担相应的法律责任;3. 甲方在合同期内不得擅自解除或终止合同,否则乙方有权要求甲方支付违约金;4. 甲方在合同期内不得泄露乙方商业秘密、技术秘密等保密信息,否则乙方有权要求甲方承担违约责任;5. 甲方在合同期内不得从事与乙方业务相竞争的工作,否则乙方有权要求甲方承担违约责任。四、第三方主体权益保障1. 第三方主体有权要求甲方履行合同约定的义务;2. 第三方主体有权根据合同约定,向甲方收取服务费用;3. 第三方主体有权要求乙方履行合同约定的义务;4. 第三方主体在履行合同过程中,有权获得甲方提供的必要支持和协助。五、争议解决1. 双方在履行劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过协商解决;2

11、. 协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3. 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。六、其他约定1. 本劳动合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份;2. 本劳动合同的附件包括:_;3. 本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_第三方主体:_签订日期:_年_月_日附件:_乙方为主导的目的和意义:1. 通过明确乙方的权益和责任,确保乙方在劳动合同中的主导地位;2. 增加乙方的权利条款和多种利益条款,保障乙方合法权益;3. 设定甲方的违约及限制条款,降低乙方面临的风险;4. 引入第三方主体,协助乙方更好地管理劳动者,提高劳动效率。弱化甲方为主导的意义和目的:1. 甲方在合同中的地位相对减弱,更加注重保障乙方的权益;2. 甲方需遵守乙方设定的权利条款和多种利益条款;3. 甲方在履行合同过程中受到一定的限制,以防止违约行为;4. 第三方主体的介入,有助于平衡甲方和乙方之间的权益,促进劳动关系和谐。

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