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1、合同编号：_甲方（旅行社）：_乙方（导游）：_第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2.若甲乙双方同意续签，应提前一个月通知对方。第二条工作内容1.乙方同意在甲方旅行社担任导游工作，负责旅游团队的带领、讲解和服务等工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第三条工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每日_小时，每周_天。2.乙方按照国家规定享受法定节假日休息，甲方应支付相应的加班费。第四条劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资、带团补贴、奖金等组成。2.乙方的基本工资为每月人民币_元。3.乙方带团补贴及奖金根据实际带团情况按甲方的规定执
2、行。第五条社会保险1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用。第六条劳动保护和职业危害防护1.甲方应依法保障乙方的人身安全和身体健康，提供必要的劳动保护措施。2.甲方应定期为乙方进行职业健康检查。第七条保密条款1.乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方旅行社的商业秘密、客户信息等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条合同的解除和终止1.双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方。3.甲方违反本合同的，乙方有权解除劳动合同。第九条争议解
3、决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（旅行社）：_乙方（导游）：_签订日期：_年_月_日附件：1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.乙方工作职责说明4.社会保险缴纳明细5.保密协议6.甲方提供的劳动保护措施说明7.甲方提供的职业健康检查安排第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（旅行社）：_乙方（导游）：_第三方主体（旅游服务合作方）：_第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_
4、日止。2.若甲乙双方同意续签，应提前一个月通知对方。第二条工作内容1.乙方同意在甲方旅行社担任导游工作，负责旅游团队的带领、讲解和服务等工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第三条工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每日_小时，每周_天。2.乙方按照国家规定享受法定节假日休息，甲方应支付相应的加班费。第四条劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资、带团补贴、奖金等组成。2.乙方的基本工资为每月人民币_元。3.乙方带团补贴及奖金根据实际带团情况按甲方的规定执行。第五条社会保险1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应
5、承担个人应缴纳的社会保险费用。第六条劳动保护和职业危害防护1.甲方应依法保障乙方的人身安全和身体健康，提供必要的劳动保护措施。2.甲方应定期为乙方进行职业健康检查。第七条甲方权益主导1.甲方作为旅行社，有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量和服务水平。2.甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位和工作内容。3.甲方应按照合同约定及时足额支付乙方的劳动报酬。4.甲方有权在合同期间对乙方进行培训，提升乙方的专业技能和服务水平。第八条乙方的违约及限制条款1.乙方违反合同约定，甲方有权解除劳动合同。2.乙方在合同期间从事与甲方业务相竞争的活动，甲方有权要求乙方承担违约责任。3.乙方应遵守甲方的保
6、密协议，不得泄露甲方商业秘密和客户信息。第九条第三方主体责权利1.第三方主体应按照甲方的要求提供合格的旅游服务，确保旅游活动的顺利进行。2.第三方主体应承担因提供的旅游服务不符合约定而产生的责任。3.第三方主体应协助甲方对乙方的工作进行管理和监督。第十条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条第三方介入的意义和目的第三方主体的介入，旨在为甲方提供更优质的旅游服务，提升甲方的市场竞争力和客户满意度。通过与第三方主体的合作，甲方可以专注于核心业务，提高运营效率，降低成本。同时，第三方主体承担一部分责任，减轻甲方的风
7、险压力。第十二条甲方为主导的目的和意义甲方作为旅行社的主导方，通过本合同的约定，确保乙方提供高质量的导游服务，满足客户的需求。同时，甲方通过设定违约及限制条款，保护自身的合法权益。第三方主体的介入，使甲方能够在合作中取得更大的利益，实现互利共赢。甲方（旅行社）：_乙方（导游）：_第三方主体（旅游服务合作方）：_签订日期：_年_月_日附件：1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.乙方工作职责说明4.社会保险缴纳明细5.保密协议6.甲方提供的劳动保护措施说明7.甲方提供的职业健康检查安排8.第三方主体提供的旅游服务说明及承诺第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（旅游服务需求方）：
8、_乙方（导游）：_第三方主体（旅游服务提供方）：_第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2.若甲乙双方同意续签，应提前一个月通知对方。第二条工作内容1.乙方同意在甲方旅游服务需求方担任导游工作，负责旅游团队的带领、讲解和服务等工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第三条工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每日_小时，每周_天。2.乙方按照国家规定享受法定节假日休息，甲方应支付相应的加班费。第四条劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资、带团补贴、奖金等组成。2.乙方的基本工资为每月人民币_元。3.乙方带团补贴及奖金根据实际带团情况按
9、甲方的规定执行。第五条社会保险1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用。第六条劳动保护和职业危害防护1.甲方应依法保障乙方的人身安全和身体健康，提供必要的劳动保护措施。2.甲方应定期为乙方进行职业健康检查。第七条乙方权益主导1.乙方作为导游，有权要求甲方提供符合合同约定的工作条件和工作环境。2.乙方有权按照合同约定获得劳动报酬和享受福利待遇。3.乙方有权要求甲方提供必要的工作培训和职业发展机会。第八条甲方的违约及限制条款1.甲方未按照合同约定支付乙方劳动报酬的，乙方有权解除劳动合同。2.甲方未按照合同约定提
10、供工作条件和工作环境的，乙方有权要求甲方改正。3.甲方未按照合同约定提供培训和职业发展机会的，乙方有权要求甲方承担违约责任。第九条第三方主体责权利1.第三方主体应按照甲方的要求提供合格的旅游服务，确保旅游活动的顺利进行。2.第三方主体应承担因提供的旅游服务不符合约定而产生的责任。3.第三方主体应协助甲方对乙方的工作进行管理和监督。第十条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条乙方为主导的目的和意义乙方作为导游的主导方，通过本合同的约定，确保甲方提供符合合同约定的工作条件和工作环境，保障乙方的合法权益。乙方为主导
11、的目的在于通过合理的权益保障，提高工作满意度和工作质量，实现个人职业发展。第十二条弱化甲方为主导的意义和目的在本合同中，弱化甲方为主导的意义和目的，是为了强调乙方作为导游的权益和地位。通过确保乙方享有合理的权益保障，促进乙方提供高质量的导游服务，实现旅游活动的顺利进行。同时，也有助于建立平等、合作、共赢的合作关系，推动旅游服务行业的健康发展。甲方（旅游服务需求方）：_乙方（导游）：_第三方主体（旅游服务提供方）：_签订日期：_年_月_日附件：1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.乙方工作职责说明4.社会保险缴纳明细5.保密协议6.甲方提供的劳动保护措施说明7.甲方提供的职业健康检查安排8.第三方主体提供的旅游服务说明及承诺