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1、退休返聘协议书 标准版模板合同编号：_退休返聘协议书甲方（用人单位）：_地址：_联系电话：_乙方（返聘人员）：_身份证号码：_通讯地址：_联系电话：_鉴于甲方乙方的实际情况，经双方友好协商，本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方退休后返聘事项达成如下协议：一、返聘岗位和期限1. 乙方自愿接受甲方的返聘，担任_岗位。2. 返聘期限自_年_月_日至_年_月_日。二、工作内容和职责1. 乙方应按照甲方的要求，完成_等工作。2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。三、劳动报酬1. 乙方返聘期间的劳动报酬为每月人民币_元（税前）。2. 乙方返聘期间的奖金、福利等待遇按照甲方的相关规定执行
2、。四、工作时间和休息休假1. 乙方返聘期间的工作时间为_，具体作息时间按照甲方的规定执行。2. 乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。五、保密和知识产权1. 乙方在返聘期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密。2. 乙方在返聘期间所创造的知识产权归甲方所有。六、违约责任1. 双方应严格履行本协议，如一方违约，应承担违约责任。2. 乙方如提前解除本协议，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。七、争议解决1. 本协议履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2. 本
3、协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_ 乙方（签名）：_法定代表人（或授权代表）：_ 日期：_1. 乙方退休证明2. 乙方健康证明3. 甲方规章制度第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_退休返聘协议书甲方（用人单位）：_地址：_联系电话：_乙方（返聘人员）：_身份证号码：_通讯地址：_联系电话：_第三方主体（服务提供商）：_服务地址：_联系电话：_鉴于甲方乙方的实际情况，经双方友好协商，本着平等自愿、诚实守信的原则，为了更好地保障甲方的权益，甲方决定引入第三方主体作为服务提供商，就乙方退休后返聘事项达成如下协议：一、返聘岗位和期限1. 乙方自愿接受甲方的返聘，担任_岗位
4、。2. 返聘期限自_年_月_日至_年_月_日。二、第三方主体的责权利1. 第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供_等服务。2. 第三方主体应确保服务的质量和效率，满足甲方的要求。3. 第三方主体应按照甲方的规定，对乙方的工作表现进行评估。三、甲方的权益保障1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方的服务质量。2. 甲方有权根据乙方的表现，调整乙方的岗位和工作内容。3. 甲方有权要求第三方主体承担违约责任，确保甲方的权益不受损害。四、乙方的违约及限制条款1. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2. 乙方如提前解除本协议，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资的违
5、约金。3. 乙方在返聘期间，如发生严重违反职业道德的行为，甲方有权立即解除本协议。五、劳动报酬1. 乙方返聘期间的劳动报酬为每月人民币_元（税前）。2. 乙方返聘期间的奖金、福利等待遇按照甲方的相关规定执行。六、工作时间和休息休假1. 乙方返聘期间的工作时间为_，具体作息时间按照甲方的规定执行。2. 乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。七、保密和知识产权1. 乙方在返聘期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密。2. 乙方在返聘期间所创造的知识产权归甲方所有。八、争议解决1. 本协议履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九
6、、第三方介入的意义和目的1. 第三方主体的介入，可以为乙方提供专业的服务和支持，提高乙方的工作效率。2. 第三方主体的介入，可以为甲方提供更多的选择和灵活性，降低甲方的管理成本。3. 第三方主体的介入，可以更好地保障甲方的权益，确保甲方的利益不受损害。十、甲方为主导的目的和意义1. 甲方为主导本协议的制定和执行，可以确保甲方的权益得到最大程度的保障。2. 甲方为主导本协议的制定和执行，可以确保乙方的服务质量和工作效率。3. 甲方为主导本协议的制定和执行，可以提高甲方的管理效率和竞争力。甲方（盖章）：_ 乙方（签名）：_第三方主体（盖章）：_ 日期：_1. 乙方退休证明2. 乙方健康证明3. 甲
7、方规章制度4. 第三方主体服务协议第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_退休返聘协议书甲方（用人单位）：_地址：_联系电话：_乙方（返聘人员）：_身份证号码：_通讯地址：_联系电话：_第三方主体（服务提供商）：_服务地址：_联系电话：_鉴于甲方乙方的实际情况，经双方友好协商，本着平等自愿、诚实守信的原则，为了更好地保障乙方权益，乙方决定引入第三方主体作为服务提供商，就乙方退休后返聘事项达成如下协议：一、返聘岗位和期限1. 乙方自愿接受甲方的返聘，担任_岗位。2. 返聘期限自_年_月_日至_年_月_日。二、第三方主体的责权利1. 第三方主体应按照乙方的要求，为乙方提供_等服务。2. 第
8、三方主体应确保服务的质量和效率，满足乙方的要求。3. 第三方主体应按照乙方的规定，对乙方的工作表现进行评估。三、乙方的权益保障1. 乙方有权对第三方主体提供的服务进行监督和指导，确保服务质量。2. 乙方有权根据自身情况，调整第三方主体提供的服务内容和方式。3. 乙方有权要求甲方承担违约责任，确保乙方权益不受损害。四、甲方的违约及限制条款1. 甲方应按照约定，向乙方支付劳动报酬和福利待遇。2. 甲方如提前解除本协议，应支付乙方一个月工资的违约金。3. 甲方在协议期间，不得降低乙方的工资待遇和福利。五、劳动报酬1. 乙方返聘期间的劳动报酬为每月人民币_元（税前）。2. 乙方返聘期间的奖金、福利等待
9、遇按照甲方的相关规定执行。六、工作时间和休息休假1. 乙方返聘期间的工作时间为_，具体作息时间按照甲方的规定执行。2. 乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。七、保密和知识产权1. 乙方在返聘期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密。2. 乙方在返聘期间所创造的知识产权归乙方所有。八、争议解决1. 本协议履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。2. 如协商不成，任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。九、乙方为主导的目的和意义1. 乙方为主导本协议的制定和执行，可以确保乙方权益得到最大程度的保障。2. 乙方为主导本协议的制定和执行，可以确保乙方的工作质量和效率。3. 乙方为主导本协议的制定和执行，可以提高乙方在甲方工作中的地位和影响力。十、弱化甲方为主导的意义和目的1. 弱化甲方为主导，有助于平衡双方在协议过程中的权力关系。2. 弱化甲方为主导，可以促进双方在合作过程中的沟通与协调。3. 弱化甲方为主导，有助于实现双方互利共赢的局面。甲方（盖章）：_ 乙方（签名）：_第三方主体（盖章）：_ 日期：_1. 乙方退休证明2. 乙方健康证明3. 甲方规章制度4. 第三方主体服务协议