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1、合同编号：_终止劳动合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_一、终止合同的依据1.2 甲乙双方同意按照劳动合同法第四十四条的规定终止原合同。二、终止合同的时间2.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.2 双方同意以本协议生效之日作为原合同终止日期。三、终止合同后的相关事项3.1 乙方应在本协议生效之日起_个工作日内办理离职手续，将工作交接给甲方。3.2 甲方应在本协议生效之日起_个工作日内为乙方办理社会保险关系转移手续。3.3 甲方应在本协议生效之日起_个工作日内支付乙方工资、加班费、奖金、补贴等相关费用。3.4 甲方应在本协议生效之日起_个工作日内支付乙方经济补偿金（按照劳动合
2、同法第四十七条的规定计算）。3.5 乙方同意放弃原合同项下的所有权益，包括但不限于加班费、年假、病假等。3.6 乙方承诺在离职后不得以任何方式侵犯甲方的商业秘密、知识产权等合法权益。四、其他事项4.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。4.2 本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效，原合同同时终止。4.3 本协议未尽事宜，按国家法律法规和原合同执行。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 原劳动合同2. 社会保险关系转移证明3. 工资支付证明4. 经济补偿金支付证明第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_终止劳动合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_
3、第三方（接盘企业）：_一、第三方主体的责权利1.1 第三方作为接盘企业，同意承担乙方在原合同项下的全部权益和义务。1.2 第三方应在本协议生效之日起_个工作日内与乙方签订新的劳动合同，保障乙方的合法权益。1.3 第三方承诺按照原合同约定的条件向乙方提供工作机会，并保障乙方的工资、福利等不受影响。1.4 第三方应承担原合同项下的所有费用，包括但不限于工资、社会保险、公积金等。二、甲方权益的优先保障2.1 甲方应在本协议生效之日起_个工作日内向乙方支付经济补偿金（按照劳动合同法第四十七条的规定计算）。2.2 甲方应在本协议生效之日起_个工作日内为乙方办理社会保险关系转移手续。2.3 甲方有权要求第
4、三方承担原合同项下的所有费用，并保障甲方的合法权益。2.4 甲方在本协议有效期内保留对乙方的工作表现、职业道德等评价的权利。三、乙方的违约及限制条款3.1 乙方同意在离职后不得以任何方式侵犯甲方的商业秘密、知识产权等合法权益。3.2 乙方承诺在第三方主体提供的工作岗位上，遵守职业道德，不得损害甲方的利益。3.3 乙方在第三方主体的工作表现不得低于原合同约定的标准，否则乙方应承担相应违约责任。四、第三方介入的意义和目的4.1 第三方介入有助于保障乙方的权益，确保乙方在离职后能够顺利过渡到新单位。4.2 第三方介入有助于甲方减轻人力资源管理压力，优化企业运营效率。4.3 第三方介入有助于维护甲方与
5、乙方之间的和谐劳动关系，避免可能的纠纷。五、甲方为主导的目的和意义5.1 甲方作为原合同的用人单位，有权主导本次劳动合同的终止和第三方介入事宜，确保甲方的合法权益得到充分保障。5.2 甲方主导本次合同终止和第三方介入，有助于确保乙方的权益得到妥善处理，避免因合同终止而引发的法律风险。六、其他事项6.1 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，第三方持一份。6.2 本协议经甲乙双方及第三方签字（或盖章）后生效，原合同同时终止。6.3 本协议未尽事宜，按国家法律法规和原合同执行。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方（接盘企业）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 原劳动合同2. 社会保险关系转移证
6、明3. 经济补偿金支付证明4. 第三方提供的职位描述和工作条件第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_终止劳动合同协议书甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方（接盘企业）：_一、第三方主体的责权利1.1 第三方作为接盘企业，同意承担乙方在原合同项下的全部权益和义务。1.2 第三方应在本协议生效之日起_个工作日内与乙方签订新的劳动合同，保障乙方的合法权益。1.3 第三方承诺按照原合同约定的条件向乙方提供工作机会，并保障乙方的工资、福利等不受影响。1.4 第三方应承担原合同项下的所有费用，包括但不限于工资、社会保险、公积金等。二、乙方权益的优先保障2.1 乙方同意在离职后不得以任何方式
7、侵犯甲方的商业秘密、知识产权等合法权益。2.2 乙方承诺在第三方主体提供的工作岗位上，遵守职业道德，不得损害甲方的利益。2.3 乙方在第三方主体的工作表现不得低于原合同约定的标准，否则乙方应承担相应违约责任。三、甲方的违约及限制条款3.1 甲方应在本协议生效之日起_个工作日内向乙方支付经济补偿金（按照劳动合同法第四十七条的规定计算）。3.2 甲方应在本协议生效之日起_个工作日内为乙方办理社会保险关系转移手续。3.3 甲方有权要求第三方承担原合同项下的所有费用，并保障甲方的合法权益。3.4 甲方在本协议有效期内保留对乙方的工作表现、职业道德等评价的权利。四、乙方为主导的目的和意义4.1 乙方作为
8、原合同的员工，有权主导本次劳动合同的终止和第三方介入事宜，确保乙方的合法权益得到充分保障。4.2 乙方主导本次合同终止和第三方介入，有助于确保乙方的权益得到妥善处理，避免因合同终止而引发的法律风险。五、弱化甲方为主导的意义和目的5.1 甲方作为原合同的用人单位，在本次合同终止和第三方介入过程中，其主导地位相对减弱，以体现对乙方权益的尊重和保护。5.2 甲方在本次合同终止和第三方介入过程中，应积极配合乙方和第三方，确保合同终止的顺利进行。5.3 甲方在本次合同终止和第三方介入过程中，应主动承担相应的责任和义务，以减轻乙方的负担。六、其他事项6.1 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，第三方持一份。6.2 本协议经甲乙双方及第三方签字（或盖章）后生效，原合同同时终止。6.3 本协议未尽事宜，按国家法律法规和原合同执行。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方（接盘企业）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 原劳动合同2. 社会保险关系转移证明3. 经济补偿金支付证明4. 第三方提供的职位描述和工作条件