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1、合同编号：_甲方（用人单位）：_地址：_联系电话：_乙方（兼职员工）：_身份证号：_联系电话：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方商场担任兼职员工事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方在甲方商场担任兼职员工，主要工作内容包括：_。1.2 乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，并服从甲方的管理。二、工作时间2.1 乙方每周工作时间不超过_小时，具体工作时间根据甲方工作需要进行安排。2.2 乙方在工作期间，应遵守甲方的工作时间规定，如有特殊情况需提前向甲方申请。三、劳动报酬3.1 乙方的工作报酬按照甲方制定的
2、兼职员工薪酬制度执行。3.2 乙方的工作报酬支付方式为：_。四、保密条款4.1 乙方在合同期内和解除合同后一年内，应对甲方商业秘密、客户信息等予以保密。4.2 乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、合同期限5.1 本合同期限为_年，自双方签订之日起生效。5.2 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。六、解除和终止6.1 甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前一个月书面通知对方。6.2 乙方在合同期内如有严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权立即解除合同。七、争议解决7.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉
3、讼。八、其他8.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。8.3 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（兼职员工）：_签订日期：_附件：1. 甲方规章制度2. 乙方个人简历3. 乙方身份证复印件4. 乙方银行卡信息5. 其它相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_地址：_联系电话：_乙方（兼职员工）：_身份证号：_联系电话：_第三方主体：_地址：_联系电话：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方商场担任兼
4、职员工事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方在甲方商场担任兼职员工，主要工作内容包括：_。1.2 乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，并服从甲方的管理。二、工作时间2.1 乙方每周工作时间不超过_小时，具体工作时间根据甲方工作需要进行安排。2.2 乙方在工作期间，应遵守甲方的工作时间规定，如有特殊情况需提前向甲方申请。三、劳动报酬3.1 乙方的工作报酬按照甲方制定的兼职员工薪酬制度执行。3.2 乙方的工作报酬支付方式为：_。四、保密条款4.1 乙方在合同期内和解除合同后一年内，应对甲方商业秘密、客户信息等予以保密。4.2 乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、合同期限
5、5.1 本合同期限为_年，自双方签订之日起生效。5.2 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。六、第三方主体权益6.1 第三方主体负责为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够胜任工作。6.2 第三方主体应承担乙方在工作过程中可能产生的侵权责任，但甲方存在过错的除外。七、甲方权利条款7.1 甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作内容和工作时间。7.2 甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果决定乙方的薪酬和晋升。7.3 甲方有权在合同期内解除合同，但需提前一个月书面通知乙方。八、乙方违约及限制条款8.1 乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。8.2 乙方在合同期内
6、不得兼职其他工作，否则甲方有权解除合同。8.3 乙方应保证个人信息真实有效，如有虚假，甲方有权解除合同。九、争议解决9.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他10.1 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体保留一份。10.2 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。10.3 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（兼职员工）：_第三方主体：_签订日期：_附件：1. 甲方规章制度2. 乙方个人简历3. 乙方身份证复印件4. 乙方银行卡信息5. 其它相关文件第三方主体介入的意义和目的在于为甲
7、方提供专业的培训和指导，确保乙方能够胜任工作，并承担乙方在工作过程中可能产生的侵权责任。同时，第三方主体作为乙方的雇主，负责向乙方支付薪酬，并承担乙方违反合同约定的违约责任。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方的兼职工作符合甲方的需求，同时保障甲方的商业秘密和客户信息安全。通过增加甲方的权利条款和多种利益条款，甲方能够在合同期内对乙方的工作内容、工作时间、绩效评估等方面进行有效管理。通过设定乙方的违约及限制条款，甲方能够确保乙方严格遵守合同约定，避免因乙方违约而给甲方带来的损失。第三方主体+甲方权益主导的合同模式有助于明确各方的权益和责任，确保合同的履行，同时为甲方提供了更大的管理权和利益保障。
8、第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（委托方）：_地址：_联系电话：_乙方（受托方）：_身份证号：_联系电话：_第三方主体：_地址：_联系电话：_根据中华人民共和国合同法、中华人民共和国劳动法及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方指定的地点担任受托工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方在甲方指定的地点担任受托工作，主要工作内容包括：_。1.2 乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，并服从甲方的管理。二、工作时间2.1 乙方每周工作时间不超过_小时，具体工作时间根据甲方工作需要进行安排。2.2 乙方在工作期间，应遵守甲方的工作时间规定，如有
9、特殊情况需提前向甲方申请。三、劳动报酬3.1 乙方的工作报酬按照第三方主体制定的受托方薪酬制度执行。3.2 乙方的工作报酬支付方式为：_。四、保密条款4.1 乙方在合同期内和解除合同后一年内，应对甲方商业秘密、客户信息等予以保密。4.2 乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、合同期限5.1 本合同期限为_年，自双方签订之日起生效。5.2 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。六、第三方主体权益6.1 第三方主体负责为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够胜任工作。6.2 第三方主体应承担乙方在工作过程中可能产生的侵权责任，但甲方存在过错的除外。七、乙方权利条款7
10、.1 乙方有权根据工作需要，提出合理的工作建议和意见。7.2 乙方有权获得与工作绩效相匹配的薪酬和奖励。7.3 乙方有权在合同期内解除合同，但需提前一个月书面通知甲方和第三方主体。八、甲方违约及限制条款8.1 甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。8.2 甲方不得无故降低乙方的薪酬待遇，不得克扣乙方工资。8.3 甲方应保证乙方的劳动条件符合法律法规规定，保障乙方的人身安全和健康。九、争议解决9.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他10.1 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体保留一份。10.2 本合同未
11、尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。10.3 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（委托方）：_乙方（受托方）：_第三方主体：_签订日期：_附件：1. 甲方规章制度2. 乙方个人简历3. 乙方身份证复印件4. 乙方银行卡信息5. 其它相关文件乙方为主导的目的和意义在于确保乙方的权益得到充分保障，使乙方能够在工作中发挥主观能动性，提出合理的工作建议和意见。通过增加乙方的权利条款和多种利益条款，乙方能够在合同期内享受到合理的薪酬待遇和工作条件。同时，通过增加甲方的违约及限制条款，乙方能够对甲方的不当行为进行制约，确保甲方的违约行为受到法律制裁。弱化甲方为主导的意义和目的在于强调乙方在合同中的地位和权益，使乙方能够在工作中具有更大的自主权和发言权。通过第三方主体的介入，乙方能够获得必要的培训和指导，提高工作能力，同时第三方主体承担乙方在工作过程中可能产生的侵权责任，减轻乙方的负担。第三方主体+乙方权益主导的合同模式有助于明确各方的权益和责任，确保合同的履行，同时为乙方提供了更大的管理权和利益保障。