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1、第一篇范文：合同编号：具体编号违约解除劳动合同的赔偿标准甲方（用人单位）：全称地址：详细地址联系方式：电话、等乙方（员工）：全称身份证号码：号码住址：详细地址联系方式：电话、等鉴于甲乙双方于签订日期签订了劳动合同（附件一），现因乙方违约解除劳动合同，为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本赔偿标准协议。一、违约解除劳动合同的情形1.1 乙方在试用期内提前三日通知甲方解除劳动合同的，无需支付违约金。1.2 乙方非因本人原因（如：甲方未按照合同约定提供劳动条件、未及时足额支付劳动报酬等）提出解除劳动合同的，甲方应按照本协议约定支付违约金。二、违约金计算方式2.1 本协议签订后，甲方应向乙方支付一次
2、性违约金，计算方式为：具体计算公式，如：一个月工资。2.2 违约金的支付时间：支付时间，如：解除劳动合同后七个工作日内。三、甲方义务3.1 提供乙方的工作条件和劳动报酬，确保乙方享有法律法规规定的权益。3.2 在乙方解除劳动合同后，按照本协议约定支付违约金。四、乙方义务4.1 遵守甲方的规章制度，认真履行劳动合同约定的工作职责。4.2 非因本人原因提出解除劳动合同的，应提前向甲方提出书面申请，并说明解除劳动合同的具体原因。五、争议解决5.1 双方因履行本协议发生争议的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一
3、式两份，甲乙双方各执一份。6.2 本协议附件包括但不限于劳动合同、公司规章制度等，均为本协议的有效组成部分。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_签订日期：具体日期第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导违约解除劳动合同的赔偿标准协议甲方（用人单位）：全称地址：详细地址联系方式：电话、等乙方（员工）：全称身份证号码：号码住址：详细地址联系方式：电话、等第三方主体（担保方）：全称地址：详细地址联系方式：电话、等鉴于甲乙双方于签订日期签订了劳动合同（附件一），为确保甲方权益，经双方同意，特引入第三方主体作为担保方，就乙方违约解除劳动合同的赔偿标准达成如下协议。一、第三方主体的权利与义务1.1 第三方主体
4、应对乙方在劳动合同履行过程中的违约行为承担连带责任。1.2 第三方主体应确保乙方按照本协议约定履行劳动合同，如乙方违约，第三方主体应承担相应的赔偿责任。1.3 第三方主体有权对乙方的违约行为进行调查，并有权要求乙方承担违约责任。二、甲方权益保障2.1 甲方有权根据本协议约定向第三方主体追偿乙方违约解除劳动合同所产生的损失。2.2 甲方有权要求第三方主体在约定时间内履行赔偿责任，以确保甲方权益不受损害。2.3 甲方在第三方主体履行赔偿责任后，仍有权向乙方追偿损失。三、乙方违约及限制条款3.1 乙方如非因本人原因提出解除劳动合同，应提前向甲方提出书面申请，并说明解除劳动合同的具体原因。3.2 乙方
5、在试用期内提前三日通知甲方解除劳动合同的，无需支付违约金。3.3 乙方如违约解除劳动合同，应按照本协议约定向甲方支付违约金，并承担第三方主体的连带赔偿责任。四、赔偿金计算方式及支付时间4.1 本协议签订后，乙方违约解除劳动合同的，甲方有权要求乙方支付一次性违约金，计算方式为：具体计算公式，如：一个月工资。4.2 违约金的支付时间：支付时间，如：解除劳动合同后七个工作日内。五、第三方主体的义务5.1 第三方主体应按照本协议约定承担乙方违约解除劳动合同的赔偿责任。5.2 第三方主体应确保乙方履行劳动合同，如乙方违约，第三方主体应承担相应的赔偿责任。六、争议解决6.1 双方因履行本协议发生争议的，应
6、通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。7.2 本协议附件包括但不限于劳动合同、公司规章制度等，均为本协议的有效组成部分。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方主体（担保方）：_签订日期：具体日期第三方主体介入的意义和目的在于，通过引入具有实力的第三方主体作为担保方，增强乙方的违约成本，保障甲方的权益。在乙方违约解除劳动合同的情况下，第三方主体将承担连带赔偿责任，确保甲方在损失得到及时赔偿的同时，还能够向乙方追偿。甲方为主导的目的和意义在于，通过本协议的约定，强化
7、了甲方在劳动合同履行过程中的权益保障。甲方有权要求第三方主体承担赔偿责任，并在乙方违约解除劳动合同后，仍有权向乙方追偿损失。这有助于确保甲方在劳动合同履行过程中的权益得到充分保障，提高甲方在劳动争议中的议价能力。同时，通过增加乙方的违约及限制条款，进一步降低了乙方违约的风险，有利于维护甲方的合法权益。1. 甲方应在本协议签订后具体时间日内，向乙方支付一次性违约金，计算方式为：具体计算公式，如：一个月工资。2. 乙方应在本协议签订后具体时间日内，按照甲方要求办理相关离职手续。3. 本协议签订后，双方应继续履行劳动合同（附件一）中约定的保密义务。七、争议解决如本协议履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2. 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：全称乙方（员工）：全称签订日期：具体日期附件：1. 劳动合同2. 保密协议3. 竞业限制协议