吉林省企业劳动合同书.doc

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1、合同编号:_甲方(用人单位):_地址:_联系人:_联系电话:_乙方(劳动者):_身份证号码:_住址:_联系电话:_鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议:第一条 工作内容1.1 乙方在甲方的工作岗位为:_1.2 乙方的工作职责和要求如下:(1)_(2)_(3)_第二条 合同期限2.1 本劳动合同期限为:_年,自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2 试用期为:_个月,自乙方入职之日起计算。第三条 劳动报酬3.1 乙方的工资为:_元/月。3.2 甲方按月支付乙方工资,每月_日前支付上月工资。3.3 乙方加班工资、奖金、津贴等另按国家相关法律法规及甲方

2、规章制度执行。第四条 工作时间与休息休假4.1 乙方每周工作时间不超过_小时,每周休息日不少于_天。4.2 国家法定节假日及休息日,乙方按国家规定享受休息或带薪休假。第五条 社会保险5.1 甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2 乙方应按国家规定缴纳社会保险费。第六条 劳动保护与劳动条件6.1 甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方的人身安全和健康。6.2 甲方应按照国家和地方规定为乙方提供劳动防护用品。第七条 培训与发展7.1 甲方应根据乙方的工作需要提供培训机会。7.2 甲方鼓励乙方参加在职教育或专业培训,提高自身素质和技能。第八条 保密条款8.

3、1 乙方在甲方工作期间及离职后一年内,不得泄露甲方商业秘密和机密信息。8.2 乙方违反本保密条款的,应承担相应的法律责任。第九条 解除和终止合同9.1 在合同期内,甲乙双方经协商一致,可以解除或终止本合同。9.2 乙方提前解除合同的,应提前_个月书面通知甲方。9.3 甲方解除合同的,应依照国家相关法律法规规定支付经济补偿。第十条 争议解决10.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决。10.2 如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十一条 其他11.1 本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。11.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

4、甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_签订日期:_年_月_日附件:1. 乙方简历2. 甲方规章制度3. 国家相关法律法规关于劳动报酬、工作时间、休假、社会保险等方面的规定第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:_甲方(用人单位):_地址:_联系人:_联系电话:_乙方(劳动者):_身份证号码:_住址:_联系电话:_第三方主体(服务提供商):_地址:_联系人:_联系电话:_鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,并考虑到第三方主体在提供服务和保障甲方权益方面的作用,就乙方在甲方工作期间的权利义务及第三方主体的责任达成如下协议:第一条 工作内容1.1 乙方在甲方的工作岗位为:_1.2 乙方的

5、工作职责和要求如下:(1)_(2)_(3)_第二条 合同期限2.1 本劳动合同期限为:_年,自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2 试用期为:_个月,自乙方入职之日起计算。第三条 劳动报酬3.1 乙方的工资为:_元/月。3.2 甲方按月支付乙方工资,每月_日前支付上月工资。3.3 乙方加班工资、奖金、津贴等另按国家相关法律法规及甲方规章制度执行。第四条 工作时间与休息休假4.1 乙方每周工作时间不超过_小时,每周休息日不少于_天。4.2 国家法定节假日及休息日,乙方按国家规定享受休息或带薪休假。第五条 社会保险5.1 甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2 乙方应按

6、国家规定缴纳社会保险费。第六条 劳动保护与劳动条件6.1 甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方的人身安全和健康。6.2 甲方应按照国家和地方规定为乙方提供劳动防护用品。第七条 甲方权益保障7.1 第三方主体应向甲方承诺,在提供服务过程中,确保乙方的行为符合甲方利益和行业规范。7.2 第三方主体应采取必要措施,确保乙方不泄露甲方商业秘密和机密信息。7.3 第三方主体应对乙方的工作表现和职业道德进行监督,确保乙方符合甲方的要求。第八条 违约及限制条款8.1 乙方违反本合同或甲方规章制度的,甲方有权要求乙方承担违约责任。8.2 乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方支付违约金,并依

7、法追究乙方法律责任。8.3 乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方利益,包括但不限于违反职业道德、泄露商业秘密等。第九条 争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决。9.2 如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十条 其他10.1 本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。10.2 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体保存一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_第三方主体(服务提供商):_签订日期:_年_月_日附件:1. 乙方简历2. 甲方规章制度3. 国家相关法律法规关于劳动报酬、工作时间、休假、社会保险等方面的规定

8、第三方主体介入的意义和目的在于为甲方提供专业的人力资源管理和保障,确保乙方符合甲方的要求,同时降低甲方的管理成本和风险。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方的权益得到保障,同时通过第三方主体的专业服务,提高甲方的运营效率和竞争力。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:_甲方(委托方):_地址:_联系人:_联系电话:_乙方(受托方):_身份证号码:_住址:_联系电话:_第三方主体(服务提供方):_地址:_联系人:_联系电话:_鉴于甲方愿意委托乙方进行某项特定工作,并由第三方主体提供相应服务以确保乙方的权益得到保障,双方经充分协商,达成如下协议:第一条 工作内容1.1 乙方接受甲方的委托,负

9、责完成如下工作:_1.2 乙方应按照甲方的要求及第三方主体的服务内容,确保工作的质量和进度。第二条 合同期限2.1 本委托合同期限为:_年,自_年_月_日起至_年_月_日止。2.2 试用期为:_个月,自乙方开始工作之日起计算。第三条 劳动报酬3.1 乙方的报酬为:_元/月。3.2 甲方按月支付乙方报酬,每月_日前支付上月报酬。3.3 乙方加班工资、奖金、津贴等另按国家相关法律法规及甲方规章制度执行。第四条 工作时间与休息休假4.1 乙方的工作时间按照甲方的要求执行,每周工作时间不超过_小时,每周休息日不少于_天。4.2 国家法定节假日及休息日,乙方按国家规定享受休息或带薪休假。第五条 社会保险

10、5.1 甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2 乙方应按国家规定缴纳社会保险费。第六条 劳动保护与劳动条件6.1 甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方的人身安全和健康。6.2 甲方应按照国家和地方规定为乙方提供劳动防护用品。第七条 乙方权益保障7.1 第三方主体应向乙方承诺,在提供服务过程中,确保甲方的要求得到满足。7.2 第三方主体应采取必要措施,确保甲方提供的劳动条件符合乙方的权益。7.3 第三方主体应对甲方的行为进行监督,确保甲方遵守合同约定。第八条 甲方违约及限制条款8.1 甲方违反本合同或第三方主体的服务内容的,乙方有权要求甲方承担违约责

11、任。8.2 甲方违反保密义务的,乙方有权要求甲方支付违约金,并依法追究甲方法律责任。8.3 甲方在合同期内不得以任何方式损害乙方利益,包括但不限于违反约定、泄露乙方个人信息等。第九条 争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决。9.2 如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十条 其他10.1 本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。10.2 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体保存一份,具有同等法律效力。甲方(委托方):_乙方(受托方):_第三方主体(服务提供方):_签订日期:_年_月_日附件:1. 乙方简历2. 甲方规章制度3. 国家相关法律法规关于劳动报酬、工作时间、休假、社会保险等方面的规定乙方为主导的目的和意义在于确保甲方在委托工作过程中的权益得到保障,同时通过第三方主体的专业服务,提高工作效率和质量。弱化甲方为主导的意义和目的在于强调乙方在合同执行过程中的权益,以及通过第三方主体的介入,实现双方利益的平衡和合同的顺利履行。

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