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1、合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（实习生）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方实习期间的相关事宜达成如下协议：一、实习岗位及内容1. 乙方实习岗位为：_。2. 乙方实习内容为：_。二、实习期限1. 本劳动合同书有效期为：_年，自双方签订之日起生效。2. 实习期为：_个月，自双方签订之日起计算。三、实习待遇1. 乙方实习期间，甲方给予乙方一定的实习补贴，标准为：_元/月。2. 乙方实习期间，甲方不提供住宿，如需住宿，乙方自行解决。3. 乙方实习期间，甲方不承担医疗、工伤等保险费用，乙方自行承
2、担。四、实习成果归属1. 乙方在实习期间所完成的工作成果，属于甲方所有。未经甲方同意，乙方不得以任何形式使用或披露。2. 乙方在实习期间所提交的创意、发明、专利等技术成果，除法律法规另有规定外，均归甲方所有。五、保密协议1. 乙方在实习期间，知悉的国家秘密、商业秘密及甲方其他不宜公开的信息，负有保密义务。2. 乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。六、解除和终止1. 实习期内，如乙方提前解除或终止实习，应提前一个月书面通知甲方。2. 实习期内，如甲方提前解除或终止实习，应一次性支付乙方相当于一个月实习补贴的经济补偿。七、争议解决1. 双方在履行本劳动合同过程中发生
3、的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2. 调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2. 本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。3. 本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_乙方（实习生）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 乙方个人简历2. 乙方身份证复印件3. 乙方学历证明复印件4. 甲方营业执照复印件5. 甲方法定代表人的身份证明复印件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（实习生）：_丙方（第三方主体）：_根据中华人
4、民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方实习期间的相关事宜达成如下协议：一、实习岗位及内容1. 乙方实习岗位为：_。2. 乙方实习内容为：_。二、实习期限1. 本劳动合同书有效期为：_年，自双方签订之日起生效。2. 实习期为：_个月，自双方签订之日起计算。三、实习待遇1. 乙方实习期间，甲方给予乙方一定的实习补贴，标准为：_元/月。2. 乙方实习期间，甲方不提供住宿，如需住宿，乙方自行解决。3. 乙方实习期间，甲方不承担医疗、工伤等保险费用，乙方自行承担。四、第三方主体丙方的责任与权益1. 丙方作为乙方实习的
5、指导单位，应对乙方在实习期间的技术指导和培训负责。2. 丙方应保证乙方的实习质量，确保乙方能够达到甲方的实习要求。3. 丙方应协助甲方对乙方进行考核，提供乙方的实习评价。4. 丙方在实习期间应支付给乙方一定的实习补助，具体金额由三方协商确定。五、甲方的权利条款1. 甲方有权对乙方在实习期间的工作进行监督和考核。2. 甲方有权根据乙方的实习表现，决定是否提前解除或终止实习协议。3. 甲方有权要求丙方提供乙方的实习成果和相关工作表现。4. 甲方在实习期间，有权对乙方进行培训和指导，以提高乙方的实习效果。六、乙方的违约及限制条款1. 乙方在实习期间提前解除或终止实习，应提前一个月书面通知甲方和丙方。
6、2. 乙方在实习期间违反甲方或丙方的规章制度，甲方有权要求乙方承担违约责任。3. 乙方在实习期间泄露甲方或丙方的商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。七、争议解决1. 双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2. 调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、第三方主体丙方介入的意义和目的2. 丙方作为乙方的指导单位，可以对乙方进行更专业的技术指导和培训，有助于乙方在实习期间的学习和发展。3. 丙方的介入可以加强甲方与乙方之间的沟通和协作，确保乙方能够满足甲方的实习要求。九、甲方为主导的目的和意义
7、1. 甲方作为用人单位，对实习生的选用和培养具有主导权，可以确保实习生满足自身的用人需求。2. 甲方通过与第三方主体丙方的合作，可以引入更专业的培训资源和指导单位，提高实习生的实习效果。甲方（用人单位）：_乙方（实习生）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 乙方个人简历2. 乙方身份证复印件3. 乙方学历证明复印件4. 甲方营业执照复印件5. 甲方法定代表人的身份证明复印件6. 丙方资质证明复印件第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_乙方（实习生）：_丙方（第三方主体）：_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定
8、，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方实习期间的相关事宜达成如下协议：一、实习岗位及内容1. 乙方实习岗位为：_。2. 乙方实习内容为：_。二、实习期限1. 本劳动合同书有效期为：_年，自双方签订之日起生效。2. 实习期为：_个月，自双方签订之日起计算。三、实习待遇1. 乙方实习期间，甲方给予乙方一定的实习补贴，标准为：_元/月。2. 乙方实习期间，甲方不提供住宿，如需住宿，乙方自行解决。3. 乙方实习期间，甲方不承担医疗、工伤等保险费用，乙方自行承担。四、第三方主体丙方的责任与权益1. 丙方作为乙方实习的指导单位，应对乙方在实习期间的技术指导和培训负责。2. 丙方
9、应保证乙方的实习质量，确保乙方能够达到甲方的实习要求。3. 丙方应协助甲方对乙方进行考核，提供乙方的实习评价。4. 丙方在实习期间应支付给乙方一定的实习补助，具体金额由三方协商确定。五、乙方的权利条款1. 乙方有权获得甲方的实习指导和培训，以提升自身的专业能力。2. 乙方有权获得甲方提供的实习补贴，以保障实习期间的生活质量。3. 乙方有权在实习期间享有甲方提供的必要的工作条件和资源。4. 乙方有权在实习期间提出改进意见和建议，甲方应给予充分重视。六、甲方的违约及限制条款1. 甲方未按照约定提供实习指导和培训，乙方有权要求甲方履行约定。2. 甲方未按照约定支付实习补贴，乙方有权要求甲方支付实习补
10、贴。3. 甲方未按照约定提供工作条件，乙方有权要求甲方提供必要的工作条件。4. 甲方在实习期间损害乙方的权益，乙方有权要求甲方承担违约责任。七、争议解决1. 双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2. 调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、乙方为主导的目的和意义1. 乙方作为实习生，为主导可以确保自身的权益得到充分保障。2. 乙方为主导可以促使甲方提供更高质量的实习指导和培训。3. 乙方为主导可以确保甲方履行约定的实习待遇和条件。九、弱化甲方为主导的意义和目的1. 甲方作为用人单位，在实习期间应更多地关注乙方的需求和发展。2. 甲方应尊重乙方的意愿和选择，提供符合乙方利益的实习条件。3. 甲方在实习期间应积极配合乙方和丙方的指导和培训，提升乙方的实习效果。甲方（用人单位）：_乙方（实习生）：_丙方（第三方主体）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 乙方个人简历2. 乙方身份证复印件3. 乙方学历证明复印件4. 甲方营业执照复印件5. 甲方法定代表人的身份证明复印件6. 丙方资质证明复印件