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1、劳动合同（劳务协议）到期人员基本信息表合同编号：_甲方（用人单位）：_地址：_联系方式：_法定代表人（或负责人）：_乙方（劳动者）：_姓名：_性别：_身份证号码：_联系方式：_住址：_鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在劳动合同（劳务协议）到期后，对其基本信息进行登记和保存，特订立本合同。第一条 乙方的基本信息如下：1. 姓名：_2. 性别：_3. 身份证号码：_4. 联系方式：_5. 住址：_6. 劳动合同（劳务协议）到期时间：_第二条 甲方应妥善保管乙方的基本信息，不得泄露、买卖、出租或以其他方式非法使用乙方基本信息。第三条 甲方在保存乙方基本信息期间，如遇乙方需要更改或更正
2、基本信息，乙方应书面通知甲方，甲方应及时予以更改或更正。第四条 甲方在保存乙方基本信息期间，如遇法律、法规、政策变化，可能导致甲方无法继续保存乙方基本信息，甲方应及时告知乙方，并按照相关法律法规的规定处理。第五条 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_年。合同期满后，如双方未书面终止本合同，本合同自动续约_年。第六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：_附件：劳动合同（劳务协议）到期人员基本信息表（详见附件1）注：本合同中的空格部分由甲乙双方根据实际情况填写，以下空白部分不作为合同内容。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲
3、方（用人单位）：_地址：_联系方式：_法定代表人（或负责人）：_乙方（劳动者）：_姓名：_性别：_身份证号码：_联系方式：_住址：_第三方主体（服务提供商）：_地址：_联系方式：_法定代表人（或负责人）：_鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在劳动合同（劳务协议）到期后，甲方委托第三方主体进行乙方基本信息登记和保存，特订立本合同。第一条 第三方主体的责权利1. 第三方主体应严格按照甲方的要求，对乙方的基本信息进行登记和保存。2. 第三方主体应保证乙方的基本信息安全，不得泄露、买卖、出租或以其他方式非法使用乙方基本信息。3. 第三方主体应在合同约定的期限内完成对乙方基本信息的登记和保
4、存工作。4. 第三方主体应按照甲方的要求，及时更改或更正乙方的基本信息。5. 第三方主体应配合甲方，按照相关法律法规的规定处理乙方的基本信息。第二条 甲方的权益1. 甲方有权要求第三方主体按照约定履行合同义务。2. 甲方有权要求第三方主体保证乙方基本信息的安全。3. 甲方有权要求第三方主体在约定的期限内完成对乙方基本信息的登记和保存工作。4. 甲方有权要求第三方主体及时更改或更正乙方的基本信息。5. 甲方有权按照法律法规的规定处理乙方的基本信息。第三条 乙方的违约及限制条款1. 乙方应如实提供自己的基本信息，不得提供虚假信息。2. 乙方应按照甲方的要求，配合第三方主体进行基本信息的登记和保存工
5、作。3. 乙方不得要求第三方主体泄露、买卖、出租或以其他方式非法使用其基本信息。4. 乙方在合同期限内不得要求第三方主体更改或更正其基本信息，除非有法律法规的规定。第四条 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_年。合同期满后，如双方未书面终止本合同，本合同自动续约_年。第五条 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体（服务提供商）：_签订日期：_附件：劳动合同（劳务协议）到期人员基本信息表（详见附件1）注：本合同中的空格部分由甲乙双方根据实际情况填写，以下空白部分不作为合同内容。总结：第三方主体介入劳动合同（劳务协议）到期人
6、员基本信息表的登记和保存工作，有助于甲方更好地管理和保护乙方的基本信息。本合同中，甲方的权益主导，第三方主体承担责任，保证了甲方在处理乙方基本信息时的权益。同时，通过增加乙方的违约及限制条款，有效地保护了甲方的利益。第三方主体的介入，不仅提高了信息处理的效率，也确保了信息的安全性。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_地址：_联系方式：_法定代表人（或负责人）：_乙方（劳动者）：_姓名：_性别：_身份证号码：_联系方式：_住址：_第三方主体（服务提供商）：_地址：_联系方式：_法定代表人（或负责人）：_鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方在劳动合同（劳
7、务协议）到期后，乙方委托第三方主体进行甲方基本信息登记和保存，特订立本合同。第一条 第三方主体的责权利1. 第三方主体应严格按照乙方的要求，对甲方的基本信息进行登记和保存。2. 第三方主体应保证甲方基本信息安全，不得泄露、买卖、出租或以其他方式非法使用甲方基本信息。3. 第三方主体应在合同约定的期限内完成对甲方基本信息的登记和保存工作。4. 第三方主体应按照乙方的要求，及时更改或更正甲方的基本信息。5. 第三方主体应配合乙方，按照相关法律法规的规定处理甲方的基本信息。第二条 乙方的权益1. 乙方有权要求第三方主体按照约定履行合同义务。2. 乙方有权要求第三方主体保证甲方基本信息的安全。3. 乙
8、方有权要求第三方主体在约定的期限内完成对甲方基本信息的登记和保存工作。4. 乙方有权要求第三方主体及时更改或更正甲方的基本信息。5. 乙方有权按照法律法规的规定处理甲方的基本信息。第三条 甲方的违约及限制条款1. 甲方应如实提供自己的基本信息，不得提供虚假信息。2. 甲方应按照乙方的要求，配合第三方主体进行基本信息的登记和保存工作。3. 甲方不得要求第三方主体泄露、买卖、出租或以其他方式非法使用其基本信息。4. 甲方在合同期限内不得要求第三方主体更改或更正其基本信息，除非有法律法规的规定。第四条 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_年。合同期满后，如双方未书面终止本合同，本合同自动续约_年。第五条 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体（服务提供商）：_签订日期：_附件：劳动合同（劳务协议）到期人员基本信息表（详见附件1）注：本合同中的空格部分由甲乙双方根据实际情况填写，以下空白部分不作为合同内容。总结：乙方为主导的合同模式，充分保障了乙方的权益。通过增加甲方的违约及限制条款，限制了甲方的权利，确保了乙方在处理甲方基本信息时的权益。第三方主体的介入，既提高了信息处理的效率，也确保了信息的安全性。相对于甲方为主导的合同模式，乙方为主导的意义在于更好地保护乙方的利益，使乙方在信息处理中具有更大的话语权。