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1、2022全系统广泛开展选树先进典型、争当排头兵-活动实施方案- 年文档 全系统广泛开展“选树先进典型、争当排头兵”活动实施方案 依据县委办公室、县政府办公室印发关于在全县广泛开展“选树各类先进典型、争当排头兵”活动的实施方案的通知（x 办文2022x号）精神以及县食药局实行“作风建设年”活动的实施方案（x食药监党2022x号）和县食药局关于印发加强履职尽责工作方案的通知（x食药监党2022x号）要求，为进一步培育和践行社会主义核心价值观，加强“作风建设年”建设和履职尽责督促检查工作，建立健全发觉、选树、宣扬、学习、争当先进典型的长效机制，掀起推动食药监管行业供应侧结构性改革，提升首位度、打造增
2、长极、争当排头兵的热潮，县食药局确定在全系统广泛开展“选树先进典型、争当排头兵”活动。现制定如下活动方案： 一、活动主题 选树先进典型、争当排头兵 二、选树目标 深化开展“作风建设年”活动和“履职尽责”督促检查工作，转变工作作风，强化宗旨意识、纪律意识、服务意识，选树一批具有显明时代特征、广泛群众基础、剧烈感召力的先进典型，使食药监管系统干部职工学有榜样、做有标尺、干有方向。着力营造“人人争当先进，事事争创一流”的良好氛围，不断推动食药监管工作发展的强大气场。 （一）弘扬务实重行、真抓实干的好作风。结合“作风建设年”活动和“履职尽责”工作要求，仔细践行社会主义核心价值观，深挖食药监管系统各类典
3、型，发挥典型示范、带动作用，强化主动作为、大张旗鼓、真抓实干、一抓究竟的工作作风，在食药监管系统形成全神贯注干实事、改革创新解难题、干净高效干成事的深厚氛围。 （二）提振争创一流、勇于担当的精气神。以先进为榜样、为标杆，学习和践行业务精通、崇尚实干、作风优良的优秀美德，动员全系统党员干部自觉对标全国全省全市行业先进模范，争创一流业绩，争做行业标兵，推动食药监管工作在全省全市同行业升级进位，推动全县经济社会转型跨更加展。 （三）营造比学赶超、学习先进的好氛围。全系统要将“选树先进典型、争当排头兵”活动贯穿全年工作始终，融入到食药监管日常工作中，以先进典型为参照，比主动作为精神、比改革创新志气、比
4、真抓实干作风、比拼搏奉献品质，赶超先进，赶超标兵、赶超一流、争当排头兵。 三、选树原则 （一）坚持近期与长期相结合。将近期选树和长期宣扬示范相结合，选树的典型既要符合食药监管工作发展须要和时代特点，又要经受得住群众的检验和时间的考验，使其不但能发挥近期效果，更能发挥远期带动示范作用。 （二）坚持老典型与新典型相结合。本次选树，即要注意挖掘受 过上级表彰的一批老典型，又要注意选树当前党建和食药监管工作中涌现出的一批新典型，并将老典型、新典型融合选树，使新典型继承老传统，老典型体现新特点。 （三）坚持本级选树与向上举荐相结合。既要在本系统开展选树典型活动，又要刚好向上级部门举荐。县食药局将对选树的
5、典型通过内部通报、单位宣扬栏、实体榜、新媒体等进行广泛宣扬，并择优向县活动组委会办公室举荐上报，在更大范围内扩大食药监管系统的社会影响力。 四、选树标准 （一）争做作风建设排头兵。选树对象应作风过硬，具备“四个意识”，在开展“作风建设年”活动中作风转变明显，发觉并改正存在的懒、庸、推、慢、浮等不良作风；在“两学一做”学习教化中成效突出，思想解放、境界提升；在“履职尽责”督促检查工作中谋实事、破难事、抓大事，担负责，作风扎实，工作成效突出。 （二）争做绿色发展排头兵。选树对象应仔细贯彻创新、协调、绿色、开放、共享“五位一体”的发展理念，在日常监管工作中创先争优，在推动省级食品平安城市示范创建，推
6、动食药监管工作机制创新等方面具有肯定成效和影响力。 （三）争做服务群众排头兵。选树对象应秉公用权、情系群众。能够定期深化一线、深化基层，访民情、解民忧，具有正确的群众观和服务观，在解决群众难题、服务群众致富、服务行业发展 中具有肯定的代表性和影响力。 （四）争做精准扶贫排头兵。选树对象应思想政治素养好、政策水平高、组织协调实力强、专业技术精、酷爱精准扶贫工作，充分发挥自身专业优势，为精准扶贫对象出办法、找项目、传技术，精准扶贫实绩突出，扶贫点贫困状态显著改善。 （五）争做履职尽责排头兵。选树对象应爱岗敬业、酷爱本职、忠于职守，工作精益求精，任劳任怨，工作实绩突出，业务素养较高，专业技术过硬，在
7、推动食药监管行业供应侧结构性改革中贡献突出。 （六）争做其他方面排头兵。选树对象在遵纪遵守法律、见义勇为、家庭和谐、志愿服务、爱岗敬业、道德风尚等其他方面有突出表现也可参与选树。 五、方法步骤 本次选树活动从2022年4月起先至12月底结束，贯穿于全年。（一）组织宣扬发动。4月下旬，县食药局制定评比活动实施方案，下发开展活动通知，活动正式启动。各乡镇食药监管所、综合执法大队、局机关各科室要根据要求仔细做好选树的宣扬和组织工作，层层发动，组织本部门党员干部主动举荐身边的优秀人物，并做好宣扬报道和上报工作。 （二）指导开展选树。各部门要切实挖掘、提炼、整理、总结好的典型，确保事迹的原创性、真实性和
8、可读性。选树对象需报送1500字以内的先进事迹材料，先进事迹举荐表和1张可用于媒 体发布的照片，县食药局领导小组组织专人进行审核，依据上报的先进典型择优评比出“一、二、三”等奖，对好的典型、好的榜样进行表彰，并将事迹集中整理汇编成册，持续不断地在全系统开展选树活动。 （三）加强宣扬展示。县食药局刚好将先进典型、先进事迹在县局网站上发布，邀请先进代表到县局做宣扬教化，组织系统党员干部学习行业标杆，倾听先进事迹，比照先进典型，开展专题探讨，全面查找自身不足，努力向标杆看齐，在本系统内掀起“学标杆、追标杆、争一流”的热潮，不断提升个人形象和食药监管行业整体形象。 六、工作要求 （一）加强领导，落实责
9、任。县食药局成立“选树先进典型、争当排头兵”活动领导小组，由沈兴华同志总牵头，人事监察科详细落实。要立足长远，注意谋划，确定专人负责做好活动的发动、举荐、选树、宣扬、学习、争当等各个环节的工作，不断提高发觉、培植、总结、宣扬先进典型的实力。 （二）把握标准，注意成效。根据县委、县政府统一部署，将“选树先进典型、争当排头兵”活动作为“喜迎十九大，争创新业绩”主题实践活动的重要内容，作为深化推动“两学一做”学习教化的重要载体，作为“作风建设年”活动和“履职尽责”督促检查工作的重要抓手，以科学严谨的看法，高度负责的精神深化一线，深化群众，广泛听取社会各界看法，切实选好、选准典型， 确保先进典型选树工作健康有序推动。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页