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1、学校领导分工及职责要求一、校长：（一）主要工作：1 .主持全面工作；2 .制定学校制度，工作计划；3 .负责学校安全管理；4 .物件采购；5 .教职工考评管理；6 .校车调整安排；（二）任务及要求：1 .认真贯彻党和国家的路线、方针、政策，执行上级指 示、决议，结合学校实际，制定办学规划，组织实施；依法 治校，依法治教。2 .接待上级领导，接待来人来访，对学校发展负责。维 护以教学为中心、教书育人的工作格局，全面推进素质教育, 培养合格人才。3 .主持行政会议、校务会议和教师例会，制定报告、计 划，通过审议各项改革方案计划，并组织实施。完成阶段小 结、期末总结。4 .负责教职工的管理，制定学校
2、的各项管理规章、制度, 使各项工作有章可循，保证学校工作有条不紊。5 .领导管理学校后勤工作，使之做到为教学服务，为教 师服务，为学生服务，并对师生员工的生命财产安全负责。6 .负责全校师生的安全教育和管理，协调和处理师生员 工中发生的安全问题。7 .负责校车的调整、调度和使用安排，对校车进行管理 和维护，负责教育和管理司机。8 .负责财务和采买工作，做好增收节支，督促考核各班 各项收费情况；组织各班开展社会实践活动。9 .负责招生工作，安排和组织教职工寒暑假招生，指导 教师做好新生入学。10 .管理教职工的考核考评，对教职工严格考勤、考绩、 考能，实行量化评比，奖优罚劣。二、副校长：（一）主
3、要工作：1 .负责人事管理，招聘教职工；2 .协助调整车次，司机管理；3 .主管教学工作和质量提高；4 .抓好财务工作和学生校车保险；5 .负责功能室管理。（二）任务及要求：1 .管理学校人事工作，负责教职工队伍建设工作。量才 适用，合理安排，决定人事招聘、调整和变动；2 .对教职工的业务水平和工作方法进行考评和指导。3 .主抓教学工作，引导教师教研教改、开展教学活动， 确保教育质量稳步提高。4 .负责制定教育教学工作计划和教学常规制度，并组织 实施；定期检查各项制度的落实情况，定期总结汇报。5 .审阅各段各科教学工作计划、总结，并对分管的工作 进行定期检查、督促和指导。6 .全面了解教师的思
4、想状况、业务专长和教学水平。妥 善安排教师的教学工作，帮助教师总结教育教学经验和教研 成功，努力提高教师的思想觉悟和业务水平。7 .建立健全教职工业务档案，适时填报教职工考评资料 情况。8 .指导和督促教师岗位培训和业务进修，促进教师教学 观念和业务水平的提高。9 .负责教师任课安排，做好新生编班工作。10 .指导组织好期中、期末考试和毕业班复习、考试等 工作。11 .抓好实验室、电教室、图书室、阅览室等专用教室 的建设，提高教学服务质量。三、政教主任：（一）主要工作：1 .主抓师生思想政治工作；2 .管理学生日常行为及卫生工作；3 .评比班级流动红旗；4 .主抓招生工作；5 .协助校长完成中
5、心任务；6 .组织学生开展社会实践活动。（二）任务及要求：1 .主抓师生员工的思想政治工作，领导学校的精神文明 建设。2 .根据正副校长提出的学期工作要求，拟定学校德育工 作计划，并认真组织实施。3 .负责全校学生的日常行为规范的管理工作和校务日 志的填写。4 .负责全校学生的思想政治教育，时事教育，法制教育， 心理健康教育。5 .协助全校学生的社会实践活动，学生对外交流事宜和 全校德育基地建设。6 .负责全校师生员工文明礼貌教育，抓好校容校貌和卫 生工作。7 .负责家长，学校和社区“三结合”教育工作。8 .负责全校学生、班主任、班集体的评优工作。9 抓好党团少辅工作和工会工作，完成党支部、校
6、长交 办的其他工作任务。10 .认真抓好党团少的组织建设，思想建设和作风建设， 加强党团少的教育和新成员的发展，努力壮大先进组织队伍, 提高他们的思想素质。11 .认真履行行政职能，支持校长依法履行职责，对学 校行政工作发挥监督作用，团结、协调行政一班人努力工作, 带领教职工努力完成各项工作。12 .深入教研组、年级组、班级、教职工和学生中，调 查研究，听取他们的批评和建议，关心他们的疾苦和困难, 团结他们，充分调动教职工的工作积极性和创造性。四、初中主任：（一）主要工作：1 .主管教务领导工作，制定教学教研计划；2 .安排教研教改活动；3 .安排课程课时；排好课表；4 .负责学籍档案；5 .
7、制定考试计划，组织各次考试；6 .预定课本资料。（二）任务及要求：1 .协助校长组织教师学习和贯彻国家教学计划，教学大 纲（课程标准）和上级有关教育工作的指示；根据校长提出 的学期工作要求，拟订学校教育教学工作计划，并认真组织 实施。2 .指导教研组工作，审阅教研组计划，核实各科教学进 度，检查教学工作，提出指导性意见；指导教研组的教学研 究活动，布置各阶段教学工作；检查教师的教学和学生学习 情况，总结交流教学经验。3 .负责全校教学管理，重点抓好初中部教学教研工作;4 .组织教师的文化业务学习，协助校长制订教师进修计 划，定期检查执行情况，做好师资力量的安排和调整工作。5 .组织学生的考试工
8、作，指导命题，督促阅卷并指导质 量分析，对全校的教育质量负主要责任。6 .负责全校排课、调课；与总务处协同做好教室的调配 工作；编制作息时间表，各项活动安排表；建立正常的教学 秩序。7 .负责全校学生学籍管理和填报工作。8 .领导和督促有关人员做好教科书，教学参考书的订购 发放和教师任课的考勤考评工作，建立教师任课的业务档案。9 .加强对图书室，实验室，电脑室的建设和管理。10 .协助校长贯彻学校体育工作条例，组织开展好体 育工作，提高体育教学质量，积极开展群众性的文体活动， 抓好运动队的建设和训练，做到普及与提高并举。11 .负责招生宣传，新生分班等招生具体落实工作。五、小学主任：（一）主要
9、工作：1 .协助教导主任开展教研活动；2 .查课、听课、督促教师搞好备改工作；3 .重点抓好小学部教学管理工作；4 .考评教师教学绩效，收集教学反馈情况。（二）任务及要求：1 .认真贯彻落实新课标纲要，努力实施教学改革方案， 引导教师不断探索新的教学方法.2 .做好小学教学督导工作，检查督促教师搞好备、教、 改、导、考、辅等各项工作。3 .建立健全小学学籍档案和学籍卡，完善学生花名册。4 .安排教研活动，组织教师听课评课，并入档案保存。5 .加强与科任老师的联系和沟通，了解掌握学生的学习 动态，指导教师因材施教。6 .抓好各级各科的单元考试、月考和期中期末考试，认 真组织质量分析，制定整改实施方案。7 .检查各科教师使用多媒体教学情况，督促教师保管好 教学器具。8 .协助正副校长和主管教导主任做好各个时期的中心 工作，保证学校的各项工作顺利圆满完成。