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1、员工聚餐领导个人讲话稿各位同事、各位朋友：大家好！岁月如梭，一转眼，忙碌的20_已经离我们远 去，在这将近除夕，将近新春之际，我代表益家的全体股东, 向各位致以节日的问候，祝大家身体健康、工作顺利、合家 幸福！过去的一年里，在各位的努力下，我们益家的事业在不 断发展，12月5日我们成功地创建了龙翔店。我们益家的人 员也从原来的十几人扩展到了三十多人。成为目前龙港最大 的一家药房。我一直有一个想法，就是要让大家在这里快活 地工作。今年我们在这方面也作了一些工作：1、强调团结。只有团结才有力量，只有团结才有好的 心情，才能高效率地完成工作，许多同事在工作中能互相帮 助，互相体谅，互相谦让，互相关心
2、。在“桑美”袭击我们 苍南时，许多同事以益家为重，放弃了对自己家庭的照顾， 在益家整夜抗台。灾后我们的不少同事家里受到了损失，大 家也能互相想办法帮助。2、强调沟通。这一年中，我们每周都能召开会议，互 通信息，互相交流经验，使大家共同提高。平时我们还进行 深入的个人交谈，在沟通中我们增进了 了解，消除了误会， 产生了灵感，改变了工作的方式方法。提高了思想认识。3、丰富了业余生活。今年我们曾组织全体女同事到寨 寮溪、全体男同事到燕窠洞游玩，到卡拉0K厅唱歌，年终 进行聚餐等活动，使大家感受到集体生活的快乐，给今后的 生活留下了美好的回忆。4、不断改善大家的工作待遇。我们把月工作的标准时 从296
3、小时降到了 266小时，取消了值夜24小时服务的规 定，增加了工龄工资。今后我们还将改变评议考核制度，真 正体现“多劳多得，能者多得”的原则。要坚决改变“干多 干少一个样，干好干差一个样”的局面。我们益家在员工管理方面的指导思想就是：事业留人， 待遇留人，制度留人、感情留人。我们要不断壮大益家的事 业，使益家成为大家学习进步的平台，为大家提供个人发展 的空间。今年我们采用了店长负责制，有四位同事能从一般 的员工中脱颖而出，相信他们的管理才能也得到了锻炼，长 了不少的见识与智慧。只要我们的龙翔店的生意能蒸蒸日 上，我们的店长负责制这种模式就是成功的，那么我们的事 业还会不断地得到发展，还会有更多的同事就可以在我们益 家得到一个比较稳定的职业。同志们，让我们齐心协力，全心全力，一心一意把益家 办成“百年老店”而努力奋斗吧！最后，请大家举起杯，为2023年的灿烂与辉煌，为了 预祝我们事业的成功，干杯！