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1、村4月份安全生产工作总结7篇村4月份安全生产工作总结篇11月份以来，我公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理” 的方针，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现 场监督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理 体系，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产， 不断提高企业本质化安全水平，截止目前，我公司未发生一起轻 伤事故，开创了安全生产工作的新局面，为构建和谐社会、打造 平安社会，作出了积极的贡献。我们的工作措施是：一、建立考核机制，落实安全责任我们把安全工作切实摆在各项工作的首位，与各架子队层层 签订安全生产目标管理责任书，各部门，架子队“一把手”是安 全生产的
2、第一责任人，安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人 考核结果挂勾，实行“一票否决”，凡安全工作不到位的部门和 个人，一律不得参加评先。增加了安全运行奖，加大了对安全目 标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领 导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力 度，严格执行现场开取“违规单”制度。同时，对工作责任心强， 发现较大事故隐患，避免事故发生的有功人员，给予一次性奖励 生。年初，公司及时组织召开了安全生产经营管理会，对1月份 年度的安全工作作了详细的安排和部署，明确了全年安全生产工 作的指导思想、目标任务、工作重点和措施。2、成立了车队安全科领导小组。以总经理为
3、组长，副总经理 为副组长，各车队、部门负责人为成员的安全科领导小组，明确 了安全教育、gps监控、违章违纪惩处等工作职责和任务。二、细微着手，强化教育，普遍提高全员运输的安全意识运输的危险无时不有，无时不在，要防止危险的发生，首先 就必须使从事货物运输的人员，在思想上真正把安全放在第一位。 为了时刻拧紧全员思想上的“安全阀”，我们扎实有效的抓了二 个方面的工作：1、全方位开展从“要我安全”到“我要安全”的教育活动, 由被动执行到主动预防的根本性转变。安全学习教育是安全工作 的立本之举，安全预防是安全运输的根。为了让每个驾驶员时时 刻刻不放松安全，每一分秒都保持高度的警惕，我们坚持开展每 月安全
4、教育培训会，安全教育会议一方面要及时学习安全运输的 法律法规，传达上级主管部门的指示精神，一方面还要定期总结 安全运输的实际情况，还要经常对一些安全案例进行分析，是驾 驶员和押运员接受安全教育的最好形式。2、定期用运输专业知识，引导全员防范危险灾害的发生。运输与普通货运相比具有很强的专业性，要确保运输不出事故，不 造成任何危害，就要定期对从业人员进行专业知识的培训和训练。 我们先后将危险品储存运输基本知识、道路货物运输管理规 定、危险货物分类和品名编号等相关专业知识，采取邀请有 关部门领导以以会代训的方式，组织所有从业人员进行学习和培 训。从而保证我公司从业人员的基本素质，到目前为止，没有发
5、生过一起比较危险的事故。三、认真做好“查隐患、抓整改、重落实、保安全在安全隐患排查治理工作中，首先实行安全检查与安全自查 相结合，组织驾驶员查找自身车辆安全隐患，明确安全隐患排查 治理的工作内容，即：安全设施配备是否至I位；车辆安全技术状况 是否完好;从业人员有没有持证上岗；车辆应急处置器材和防护用 品配备等情况，进行认真细致排查，对查出的安全隐患责令及时 整改，并建立安全隐患统计台帐。确保安全运输，使驾驶员充分 认识到安全隐患存在的危害性。四、加大对危险品运输车辆gps监控认真执行道路运输行业gps监控系统技术规范，加强gps 监控平台的使用和管理，充分发挥gps系统的动态监管功能，对 本公
6、司车辆进行24小时监控和服务，及时以打电话或发短信的方 式提醒或警告驾驶员超速、故意损坏、屏蔽等行为。明年工作安新的一年我们必须以新的管理模式和工作态度来开展1月份 的运输配送工作，结合目前工作存在的问题，对明年工作作如下 安排：1、进一步做好从业人员的安全教育工作。运输安全工作有多 方面因素，但人为因素最为重要。做好从业人员的思想教育工作， 提醒大家时刻把安全工作放在首位。全面贯彻落实车队各项管理 规章制度，大力推进车队公司化管理体系理念。2、为促进车辆的运行安全。重点加强gps监控平台的管理, 对所有车辆实行24小时监控，做好监控记录。公司1月份将严惩 gps超速、故意损坏、屏蔽等行为。超
7、速车辆办公室从即日起不给 予警告，直接进行奖惩制度（超速1次并时速在85以下罚款50元; 时速在100以上罚款100元；以此类推）。对于一年内未超速违章 车辆车队将用罚款金给予相应的奖励。对故意损坏、屏蔽等行为 给予5001000元不等罚款。3、进一步加强车辆设备、设施的管理工作。随着车辆的使用 率越来越高，车辆出现故障的频率会越来越多。为了使车辆处于 完好的技术状况下，定时进行二级维护，坚决做到车辆不超期上 路行驶，把安全隐患消除在萌芽下，确保明年安全运输再上一个 台阶。1月份即将结束，我们将要迎来新的一年，继往开来，1月份 是创新的一年，具有竞争力的一年，我公司要在主管部门的监督 及关怀下
8、努力打造一个凝聚力竞争力、优质高效、充满活力的公 司，力争将公司发展成为青岛地区的冷链物流龙头企业，为城阳 的经济发展做出新的更大的贡献。村4月份安全生产工作总结篇5根据市局、县安委会关于开展20_年“全国安全生产月”活 动的文件精神，我局紧密结合安全生产标准化建设、“打非治违”、 “道路运输平安年”、“水上交通综合整治”等活动重点，结合 工作实际，加强组织领导，夯实执法基础，在交通运输行业内认 真开展了形式多样、内容丰富的安全生产宣传教育活动，进一步 促进了行业安全生产形势的持续稳定好转，有效遏制了各类事故 的发生。现将活动情况总结如下：一、围绕主题，组织动员部署工作我局紧紧围绕“加强安全法
9、治，保障安全生产”的活动主题， 及时成立了 “安全生产月”活动领导小组，并印发了县交通 运输系统“安全生产月”活动实施方案的通知，进一步加强了组 织与领导，明确了各单位的工作职责。5月22日，我局召集全系 统安全管理人员召开了第二季度安全生产例会暨“安全生产月” 动员部署会议，会上分管领导制订了具体的活动方案，主要领导进一步提出了工作要求，做到早动员、早部署、早安排，有效推 动了全系统安全生产工作。二、突出重点，营造安全宣教氛围（一）积极参与“宣传咨询日”活动，各执法单位利用音像 制品、图片展板、宣传资料向广大市民宣传了相关的法律法规和 安全常识，为民众提供了与生产、生活密切相关的交通安全和法
10、 治咨询服务。活动现场共发放宣传资料1500余份，取得了良好的 宣传效果。（二）多措并举，注重宣教实效。各单位根据实际，因地制宜 开展了丰富多样的安全教育活动。6月15日，运管部门继续组织 各企业负责人及安全管理人员进行了封闭式安全培训，并邀请了 浙江省运管局方文理副局长为其授课指导，大大提高安全管理人 员安全责任意识和管理水平；23日组织华通公司全体驾驶员进行 了安全生产集中宣誓活动；25日在玖运物流有限公司对驾驶员 进行了面对面讲课交流。公路管理部门通过以“取缔马路市场， 确保安全畅通”为主题，利用“六边三化三美在行动”宣传车上 路巡回宣传；充分利用公路局、养护公司及公路沿线电子显示屏、
11、情报板和路政巡查车电子显示屏等开展24小时滚动宣传，营造人 人关注安全的社会氛围。各工程建设指挥部灵活生动运用流动宣 传车、高音广播、手机短信、宣传标语、黑板报、宣传手册、安全宣誓及签名活动等手段进行安全教育培训。活动期间共发放宣传 资料2300余份，悬挂标语（横幅）50余条，发放短信500余条， 张贴宣传画200余张，出黑板报7期，出动宣传车166台时，培 训职工450余人。（三）组织开展“安全生产事故警示教育周”活动。及时通 报当前安全生产形势，对行业典型事故和身边事故案例进行剖析, 教育和引导全体干部职工学习安全知识，增强干部职工预知风险 的意识，提高预知风险的能力，参学率达到100%。
12、（四）充分发挥新闻媒体的宣传作用。通过电视、广播、报 纸、微博等媒介播放道路运政、公路路政管理宣传片、宣传口号， 连续播放一个月，使得各项管理工作深入人心。同时，公路管理 部门通过媒体访谈、群众问答等方式就群众关心的公路管理问题 进行互动，安全月期间共被录用稿件近百篇，其中省级4篇、市 级41篇、县级45篇。三、加强监管，狠抓专项治理落实按照上级统一部署，我局结合“安全生产月”活动的契机， 深入开展“打非治违”、“隐患排查治理”、“安全生产万里行” 等活动，明确责任，狠抓落实。运管局督促全县危运车辆在县 凯运机动车维修公司进行了一次集中隐患排查，对排查出的隐患 及时落实整改。6月上旬，公路路政
13、会同县市场监督、交警等部门，积极协助三仁、大柘、等沿线乡镇开展“茶青交易马路市场” 专项治理活动。上路张贴联合通告、发放宣传单近千份，努力提 高沿线群众的安全意识，纠正违章占道停车，清理占道交易摊点 近百处，劝导茶农、茶商进场交易，坚决取缔“茶青交易马路市 场”。四、加强演练，提高应急救援能力为进一步增强处置各类突发事故的组织协调能力和应急救援 实战能力，活动期间，运管部门在金矿汽车修理厂组织开展了全 县维修行业消防安全应急演练、县连直线公路改建工程项目部组 织开展了应急救援演练，各参演单位人员纪律严明、反应迅速、 配合密切，抢险和救援现场逼真，顺利完成各项演练内容，达到 了预期的效果，既增强
14、了参演人员的安全意识，提升了其协调反 应水平，又检验了应急预案的实用性、可行性和可靠性，同时为 今后同类事故的救援提供了实战经验。五、加强值班，确保安全信息畅通活动期间,我县面临多次强烈暴雨天气,雨量较为集中,确保主汛期和“安全生产月”期间的生产安全，各单位切实加强 领导，认真落实了 “三防”工作，根据省、市、县各级政府及主 管部门的防汛工作通知精神，严格执行24小时值班制度，并加强 了汛期检查和隐患排查工作，有险情及时上报和处理，及时做好 数据的收集和统计，确保了安全信息的畅通、防汛工作的有序和 安全。安全工作只有逗号，没有句号，我们利用“安全生产月”活 动契机，进一步强化了安全管理人员的责
15、任感、紧迫感，进一步 明确了安全生产目标任务，进一步完善了安全管理机制，落实了 安全防范措施，为下一步安全生产工作目标的开展提供了良好的 环境，为交通运输行业安全生产形势的持续平稳提供了有效保障。村4月份安全生产工作总结篇6根据集团公司关于全面开展20_年安全质量月活动的会议精 神，为了切实加强我公司安全生产宣传工作，提高职工的安全生 产意识，营造“安全责任重在落实”的舆论氛围，创造良好安全 生产工作环境，我部门认真组织开展了 20_年安全质量月活动, 现将活动开展情况总结如下：一、高度重视，认真安排我机电项目部成立了 “安全质量月”活动领导小组，制定了 具体活动方案和工作要求。并于9月30日
16、召开了安全活动工作会 议，对“安全质量月”活动进行宣传动员和安排布置。二、加强检查，落实整改“安全质量月”期间，我部组织开展了 2次安全检查：9月 28日开展了安全用电专项检查，9月30日开展了安全卫生大检查，针对密炼车间施工现场，部件车间，成型车间及硫化车间做 了重点检查，检查中共发现安全隐患和问题多项，我部均进行了 通报和整改安排。此次检查共发现问题如下：1、成型车间现场施工发现两例未戴安全帽。2、成型车间高空作业有未戴安全带。3、成型车间北面电缆有多处接头，包裹不严，容易造成漏电 现象。4、硫化车间硫化沟周边未安装防护栏，未设明显安全标语。5、部件车间设备安装电源线未架空。针对施工单位存
17、在的以上安全问题，请施工单位于10月6号 前拿出整改意见，报监理及业主，并要求所有问题于10月8号前 整改完毕。三、加强管理，严格考核，落实职责，责任到人为加强安全基础管理工作，我公司进一步加强对车间施工单 位的考核，加大奖惩力度，责任落实到人。四、加强施工单位安全管理1、与各施工单位签订施工安全生产协议与进场须知。对 施工人员的特殊工种证件进行仔细核实，对施工人员进行安全培 训。五、以安全月为契机，实实在在解决几个问题安全月活动期间各施工单位、各级管理人员在安全质量月活 动中实实在在地解决几个问题，把安全月落实到实处作为目标。 安全质量月活动期间，解决了一大批问题，先后组织了两项专项 安全检
18、查，检查和整改了一批问题，及时消除安全隐患。针对事 故高发区，我们重点布置以下工作：狠抓高空作业安全管理。针对现场高空作业比较多，危险性较大，我们主要做好三点：一、收集、发放相关高空作业资料给各施工队，提高作业员 工高空安全知识；二、安全投入比例增大，在重点部位安装安全护栏；三、加大对现场反习惯性违章监察力度。要加大习惯性违章 的处罚和管理力度工作。通过安全月活动，对存在的问题和隐患及时的进行了落实和 整改，同时也发现了管理上的不足，在今后的工作中要时刻遵循 安全责任重于泰山的责任感，将安全进行工作进行到底。为安全 生产工作作出自己的贡献。村4月份安全生产工作总结篇7一、生产和产量方面在过去的
19、一年里，生产部门力挑重担，进行了大量的工艺摸 索试验，冲压方面：克服了原材料板型差、客户质量标准大幅提 高、原材料到货不及时、客户订单临时调整等困难，使得我们公50100元，鼓励职工提合理化建议，举报险肇事故和违规行 为，凡对强化安全管理，预防事故发生有积极作用的职工给予适 当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式，提出了 “每位职工 都是安全第一责任人”的管理新理念，把安全生产目标责任落实 到部门、班组、岗位，将安全承诺签订到每一位在岗职工，形成 了 “公司统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任 网络;做到了领导强化，任务细化，措施硬化，工作深化，促进了 各级安全生产责任的落实。二、
20、完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理分析近期其他兄弟单位事故原因、教训，对现有的安全生产 规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步细化 了安全生产责任追究制度，重新制订完善了安全生产责任制、 安全生产奖惩制度等文件制度，形成了完整、规范、科学、有 效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理。三、深化全员安全评价，注重安全教育培训我们不断创新丰富安全评价的方法和内容，建立了全员、全 方位、全过程的科学评价机制，把基础管理、作业现场、体系运 行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等 作为安全评价的内容，预知预控，提高了安全评价的系统性和有 效性，使全体职工的自
21、主参与程度，安全管理水平得到了明显提司产品生产从往年单一的产品实现了向同时生产的成功过渡。顺 利完成吨，吨。热处理方面：根据客户的要求，及时请教同行业 厂家的相关经验，对我公司以前传统的退火工艺进行了大胆改进, 经过一段时间的试验，一些刚开始接触的高效材料经过处理，产 品基本上达到了客户的要求，同时生产部也总结了很多宝贵的经 验。共完成热处理产品吨。新产品方面：器是客户在今年新开发 的产品，为了达到客户在产量和质量方面的要求，生产部顶着原 材料到货不及时、产品型号杂乱、单品种需求量少、客户订单不 稳定、模具更换频繁的困难共为客户加工特变产品吨，并合理调 整生产计划，利用空闲时间，开发了产品并完
22、成了为客户的小批 供货。为今后公司产品多元化打下了良好的基础材料初加工及对 外加工方面截至月日共完成材料kg。二、产品质量方面在完成上述产量的同时，我们生产制造部门也高度重视产品 质量，严把生产工序的每一个质量控制关，利用例会、质量会、 班前会及生产过程及时为操作工灌输质量理念，坚持操作工为第 一质检员的观点。根据操作工的流动量，及时为新职工安排质量、 操作技能方面基本的理论培训和现场操作实践，保证每一个新操 作工在上机独立操作以前，都能了解基本的产品质量判别方法。根据产品特征分类及质量要求，在生产部内部安排专人兼职负责,我们始终坚信产品质量是生产出来的，只要生产部的每一个员工 都有高度的质量
23、意识，并付诸于生产操作的每一环节中，产品质 量将会稳步提高，以达到满足客户质量要求的目标。三、设备模具管理方面在这20_年的一年里，公司投入资金购置了更加精密的模具 和设备，为产品的产量和质量提供了更加有力的保证，虽然大部 分设备都是新设备，故障率较低。但我们设备维修人员还是克服 了技术力量薄弱的困难、按照设备维护保养的相关文件对设备进 行定期检修保养，并且作了相应的记录及详细的设备点检表、模 具维修记录、并为每套模具建立了详细的档案，有力地保障了设 备的正常运转，进而从很大程度上确保了生产运行的稳定性。升。我们注重抓教育培训，加大对各部门负责人、安全管理人员、 从业人员、特种作业人员的安全管
24、理知识、安全操作规程、安全 操作技能和特种作业操作等方面的培训教育，努力提高各类人员 的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能 鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能 教育等一系列培训工作，培训率达98%。还通过组织“每周一题”、 规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。 通过深化全员安全评价和开展多种形式培训，提高了领导者的安 全责任意识，专业人员的安全管理水平，作业人员的安全文化素 质。四、推进专业管理力度，狠抓隐患排查治理从系统安全、本质化安全入手，我们大力加强专业管理，严 格监督检查，落实管理责任，重点对我一场的电器、机械设备、皮 带
25、机、放射源、压力容器、工艺等方面组织专业人员进行检查。 尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等关键设备做到了班班点检、 次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形 式及时通知相关单位进行整改，并跟踪隐患整改落实情况。各队 组织班组开展好安全自查工作，对所查隐患及时整改。公司专业 人员各负其责，对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核， 做到了 “双基”管理基础扎实；专业管理支撑有力；综合监管保障有为，为安全生产提供了强有力的专业保证。针对我一场生产经营 活动实际，我们对照适用的法律法规和规程标准，认真、细致、 全面的开展隐患排查治理工作，不走过场，不留盲区、死角、治 理不留后患，各单
26、位共排查治理隐患60多起，做到了责任、措施、 资金、时限和预案“五落实”。五、抓好班组日常管理、把握四个关键开展各种活动班组是安全生产最基层的单位，我们结合工作 实际，从小、从细、从实抓起，不断提高班组长的安全管理水平 和安全操作技能，着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力, 做好班组安全工作日常管理，抓好了四个关键：一是抓好关键时 间二是抓好关键部位的安全，把这些关键部位时刻处在监控状态, 在控状态。三是抓好关键作业（特种作业、检修作业、改造作业、 临时作业及受限空间作业）的安全。四是抓好关键人员的安全。对 关键人员重点监护，重点管理，重点培训、重点教育。把好进人 入口关和上岗入口关，在提
27、高职工安全技能上下功夫，不胜任岗 位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求, 扎实开展“安全演讲”、“百日安全” “安全五要素”、安全观 摩会、一法三卡”、等形式多样的安全生产活动。注重实效，全 员参与，确保了安全活动既扎扎实实，又富有成效。六、加强检修安全组织，严格外来施工队的安全管理我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作” 的新理念，贯彻我公司检修安全管理规定，严格落实安全确认制， 实现风险受控。在检查和临时性工作中，必须指定总负责或总协 调人，安全负责人，单项安全监护人。按照“谁主管、谁负责，谁 检修、谁负责”的原则，实行安全许可、确认制度，实行工作票、 责任
28、人签字制度（开工前首先办理开工单，其次在现场召开开工预 备会），实行联保互保和监护制度。所有检修和临时性工作必须落 实“五同时”，事事安全确认，处处落实责任，确保检修和临时 作业安全。进一步明确外协单位的安全生产责任和义务，签定安 全责任书，交纳安全抵押金。并加强对外协单位的安全管理，落 实安全教育，督促外协单位对所用员工进行安全考试，做好备案， 严格持证上岗。确保了外来施工队伍的安全监管工作“有人管、 有法管、管得住、管得好”。安全工作既是挑战、又意义深远，在以后的工作中，我们要 紧密落实科学发展观，努力实现从人治向法治转变；努力实现从集 中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经常化管理转
29、变；努 力实现从事后查处向强化基础转变；努力实现从被动防范向管住 源头转变；努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康 工作转变，全覆盖、长周期的实现安全生产，为我公司生产经营 任务的顺利完成奠定坚实的基础。村4月份安全生产工作总结篇2“治理隐患，防范事故”，是今年安全生产宣传工作主题， 坚持“安全第一、预防为主、综合治理”是做好安全工作的重要 方针，一年来，我社区在杨和街道办事处党工委的正确领导下, 做了如下工作。一、明确目标、健全组织，确保工作顺利开展。1、社区始终将安全生产工作当作一项大事在抓，专门成立了 以社区主任为组长，社区工作人员为成员的安全生产领导小组， 健全了各项安全生产制
30、度，并认真组织实施。做到了年初有目标、 有计划，年中有措施、有落实，年末有检查、有总结。有力地促进 了各项工作的开展。2、为做好安全生产工作，遏制各类事故的发生，我社区在街 办党工委的组织下，开展了安全生产专项检查，并对辖区内的门 面房安全情况如火锅厅、网吧、电焊部、熟食品加工店安全情况 集中排查，为进一步了解辖区内门面房、居民楼院等安全防范设 施情况，我社区工作人员进行了入户排查摸底，经排查下、社区 门面房，基本上都安装了安全设施和防范设施，如：灭火器、防 火设施、探头、安全通道，预防了安全事故的发生。我们提醒门 面房商贩在经营生意的同时，一定要注意安全，注意防火，并给 他们发放了安全宣传资
31、料，提高了他们安全生产能力。二、狠抓落实、做好宣传以“安全生产月”活动为契机，精心组织，采取有力措施， 确保活动取得良好效果。利用召开社区居民代表大会和安全生产例 会 的契机，传达街道安全生产会议精神；在社区的宣传栏里每月 都更新安全生产宣传栏的内容，及时向居民发布一些安全生产信 息和警示，让居民牢固树立安全第一思想；在主要路口及人口密 集处悬挂安全生产条幅；向群众宣传安全生产的重要性和必要性, 极大的增强居民的安全保护意识。三、组织排查、治理隐患把日常检查和隐患整改作为加强安全生产工作的重要手段。 社区每月都对辖区内的经营场所进行一次安全生产检查，针对检 查发现出来的问题，隐患进行了认真整改
32、。做到检查制度化，经 常化。我辖区共有大型商场、火锅厅、网吧、熟食品加工店20家， 经居委会经常检查、督促，安全防范设施齐全，无重大安全事故 发生。火给人类带来了文明的同时，也给人类带来了火灾，今天的 隐患就是明天的火灾，为了搞好辖区内的火灾预防工作，我们要 从思想上、认识上警钟长鸣，要坚持不懈地把防火工作放在首位， 学好防火常识，做好宣传，做到防患于未然，为社区除隐患、保安全贡献一份力量。村4月份安全生产工作总结篇3按照公司关于开展20年“安全生产月”活动的通知工 作安排及要求，成套部围绕“防风险、除隐患、遏事故”活动主 题，全面开展了活动，现将活动开展情况总结如下：一、组织各部室、各生产班
33、组、现场服务人员召开班前会，认 真传达了安全办公会会议纪要会议精神、关于开展夏季“三 防”安全工作的通知等文件，并在车间制作了专题板报。二、6月份，成套电气工程部持续开展安全检查、隐患排查活 动，要求各科室、各现场生产人员严格按照岗位操作规程进行生 产，强调叉车、手持电动工具、铜排加工、镀金加工等设备操作 规程学习和使用，排查压力容器、电焊机、叉车等特种设备安全 隐患，杜绝违章作业、违反劳动纪律等现象的发生。加大了安全 检查的力度和次数。安全生产工作是成套电气工程部首要任务，将不留余力的开 展下去。根据6月安全办公会议会议精神，成套电气工程部将有 序安排三季度安全生产任务，在7月及三季度安全工
34、作重点安排 如下：一是要抓好交通安全管理；二是要抓好用电管理；三是要 抓好现场安全管理。加强现场安全管理工作，杜绝各类违章现象 的发生；四是加强安全监管工作。五是坚持安全检查，隐患排查、“三违”行为的整治。村4月份安全生产工作总结篇41月份我公司在县相关主管部门的监督和指导下，围绕“关 爱生命，安全发展”的主题，坚持“安全第一、预防为主、综合 治理”的方针，深入宣传贯彻落实道路交通安全法实施条例、 交通运输管理条例及安全生产法。认真组织开展安全隐患 排查治理工作，加强安全运输监督管理，消除安全隐患，进一步 落实安全生产“一岗双责”。确保了公司的健康、稳定、和谐有 序发展。通过严密组织，精心安排，全体员工团结一致，上下一 心，努力拼搏，以不怕苦、不怕累、不怕脏的精神，实现了无重大 交通事故、无火灾爆炸事故，安全运输形势保持稳定。现将1月 份工作情况总结如下：一、高标准、高起点，把危货运输安全工作做深做实今年我们根据危货运输的特性，从高标准、严要求做起，着 手抓了三件事：1、制定出了高标准的安全工作目标。具体来讲就是“五个 100%,三个杜绝”即：从业人员受教育面达到100%、各种证件年 审率达到100%、持证上岗率达到100%、车辆警示标志齐全率达到 100%,隐患整改率达到100%；杜绝违章违法事件发生、杜绝重大安 全责任事故的发生；杜绝危险品泄漏、燃烧、爆炸等重大事故的发