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1、职业心理素质训练心得体会8篇职业心理素养心得体会1一、音乐教师应注重加强自身的业务素养（一）扎实的专业基本功扎实的专业基本功是每一位音乐教师必需具备的基本 素质。包括有：声乐、器乐、舞蹈、创编和改编能力、组织 活动的能力等等。术业有专攻，音乐教师的特殊性就体现在 他（她）的专业特长中，如果一位音乐教师对所教的歌曲不 能完整的有表情的范唱，不能拨弄一两样乐器，不能组织课 外艺术活动的话，很难想象，他（她）能在自己的专业领域 立足，学生也很难信服这样的音乐教师。现代多媒体技术给 课堂教学带来了方便和快捷。但如果盲目的依赖课件、音响 等一些硬件设施，这就成了本末倒置的做法。音乐教学属于 人文课程的学
2、科性质，教师生动的范唱、演奏、表演能吸引 学生的注意力，拉近师生之间的距离，从而创设师生间和谐 的人性关系，营造良好的课堂氛围，学生在耳濡目染中才会 在心中播下真正热爱音乐的种子。（二）优良的教育教学能力二、善于学习，勤于学习;我们应该像海绵一样，通过各种方式学习，向书本学习、 向同事同行学习、向有经验的人学习、向行业专家学习；同 时应该养成计划与总结的习惯，做完一件事，要善于发现执 行过程中的问题，并进行很好的总结归纳，将其提升到理论 与流程的高度，避免犯二次错误。三、不断创新，力量的源泉；一个企业要想在激励的市场竞争中获得竞争优势与市 场份额，产品的差异化与低成本等竞争策略的实施，需要通
3、过员工们的持续创新来实现。一个员工要想实现价值增值， 最关键的一点就是要拥有与众不同的创新能力。四、高度的责任心；什么是责任？责任就是做好份内应做的事；责任就是没 有做好份内应做的事，因而应当承担的过失；责任是一个人 对自己的所作所为负责，是对他人、对集体、社会、国家及 至整个人类承担责任和履行义务的自觉态度。当我们坚守责 任时，我们就是在坚守最根本的人生义务。放弃了自己对社 会的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好生存的机 会。我们不能推卸责任，推卸责任就意味着我们失去了实现 自己价值的机会。当一个人能够意识到自己的责任时，他又 在完善自己的路上迈出了一大步。一个有责任感的人会给别 人一
4、种信任感，会吸引更多的人与自己合作。责任保证一切, 责任保证了信誉，保证了服务、保证了敬业、保证了创造正 是这一切，保证了企业的竞争力。五、高度执行力；所谓执行力，简单地说，就是保质保量的完成自己的工 作和任务的能力。企业管理专家指出，一家企业的成功，30% 靠的是战略，30%靠的是运气，另40%靠的是执行力。可见， 执行力是何等重要，仅有战略和运气是不行的，必须有强的 执行力。六、优雅文明的举止礼仪；举止礼仪就是人们在各种社会的各种具体交往中，为了 互相尊重，在身体姿态方面约定俗成的共同认可的规范。用 优美的体姿表达礼仪，比用语言更让受礼者感到真实、美好 和生动。七、态度决定一切；态度决定一
5、切，什么样的态度是受欢迎的？积极的，建 设性的，欣赏他人的，包容的，自信的，乐于助人的等等， 这些构成了一个有感染力的环境，每个人都愿意工作在这样 的环境中，这样的环境使人的压力减轻，也使事情朝着好的 方向发展。积极的态度就是乐观豁达，要有乐观平和的职也 心理，做好自己该做的事情，工作要主动、必须做到位，尽 自己最大努力做自己份外的事情也是一种收获。天长日久提 高的是自己，快乐的也是自己，用好的心态面对一切！八、忠诚度；忠诚是员工的立身之本，是一个人必须拥有的良好品 质，是生存和发展的重要能力。忠诚是一种气节，是一种能 力。有忠诚之心，才会有独特的人格魅力，才会拥有更好的 职业声誉和品牌形象。
6、忠诚不是一种纯粹的付出，忠诚也会 有回报，企业并不仅仅是老板的，同时也属于员工的。忠诚 是企业的需要，是老板的需要，但更是员工自己的需要。作 为一名员工，你必须忠诚才能立足于职场，你自己才是忠诚 的最大受益者。九、注重细节；细节决定成败，小事不能小看，细节方显魅力。以认真 的态度做好工作岗位上的每一件小事，以责任心对待每个细 节。只有把小事做好了，才能在平凡的岗位上创造出最大价 值。我们在工作中需要改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病，注 重细节，从小事做起。在今天这个社会，几乎所有的员工都 胸怀大志，满腔抱负，但是成功往往都是从点滴小事开始的, 甚至是从细小至微的地方开始。如果不遵守从小事做起的原
7、则，必将一事无成。十、敬业什么是敬业？敬业，就是尊敬、尊崇自己的职业。如果 一个人以一种尊敬、虔诚的心灵对待职业，甚至对职业有一 种敬畏的态度，他就已经具有敬业精神了。一个人，如果没 有基本的敬业精神，就无法成为一个优秀的人，更难以担当 大任。只有把工作当成事业来干，才能长久，才能卓越，对 待工作不是一般努力就可以，而是虔诚，不是尽力而为，而 应全力以赴。我们每个人都有责任、有义务，责无旁贷地去 做好每一项工作，我们都应该为工作尽一份心、出一份力。职业心里素养心得体会5为了促进学生全面发展，充分发挥职业素质教育活动的 载体作用。根据学院职业素质教育活动的实施方案部署，我 系确定了装工081等5
8、个班级为职业素质教育活动试点班 级，通过三个学期模块的训练，学生在德育、专业和综合素 质等几个方面得到了较大提高，形成了良好的学风、班风。现就以下几方面作简要总结。一、思想素质的培养和习惯养成主要通过新生入学军训法制教育、文明守纪教育、良好 习惯的养成和自信心教育等活动，教育学生树立正确的人生 观和理想追求，培养为国家、集体及他人的奉献精神。养成 遵守纪律、谦让助人的良好品格，以保证他们走向社会后， 能够成为有文化、有道德、讲文明、懂礼貌的合格人才与守 法公民。培养学生职业道德素质的第一步是加强学生的专业 思想教育，这是高职院校对学生的特色教育内容。学院加强 对学生的专业思想教育，使学生产生了
9、强烈的求学动机。通 过成功校友进校园、专家讲座、企业代表座谈等形式来对学 生进行引导。此外，提高多种教育方式培养学生良好的心理 素质。一个人要能很好地完成本职工作，意志、毅力、合作 精神等方面的良好素质也是必不可少的要求。培养他们的心 理相容性和承受挫折的能力，学会正常的人际交往。只有具 备良好的心理素质，才能适应未来社会生活的需要。二、专业素质和专业技能的培养专业素质包括基础文化素质和专业技术素质的培养。在 基础文化素质的培养中，着重培养学生的学习能力、创造能 力、探索能力等基本能力。因为只有具备了这些素质，才能 在当今复杂多变的市场经济社会中不断适应新的情况、新的 岗位、新的环境。要加强学
10、生的危机感和责任感，要他们摒 弃以往从一而终的老观念。在实施过程中，我们注意拓宽学 生的知识面，培养他们自我分析问题、解决问题的能力。在 专业技能素质方面，注意从理论向实践的倾斜，通过技能比 赛等活动，加强学生动手能力和实际操作能力的培养。理论 课的讲授以够用为度，同时还适当拓宽专业应用范围，让学 生有更大的职业选择余地。我们根据教学大纲和专业课的特 点灵活安排，将专业理论的讲解与实际动手操作和观察结合 起来，做到了理论联系实际，紧密联系学生。三、社会综合素质的培养主要是指学生的社交礼仪、语言表达、协调沟通、组织 管理等。我们在素质教育活动中，十分重视学生综合能力的 培养。我们通过丰富多彩的校
11、园文化，与学生一起共同缔造 具有校园特色、人文氛围的校园精神和生存环境。开展、组 织社会实践，结合本专业的需要，让学生进入到工地、到现 场，这样不仅开阔了学生的眼界，增加他们的感性认识，提 高技能的熟练程度，也使学生认识了生产的组织过程、生产 环境、组织管理、质量管理、职业道德、组织纪律、思想作 风等在学校里无法接触的东西，从中锻炼了学生的观察、分 析和处理问题的能力。有目的的组织专题社会调查，使学生 接近社会、认识社会，增强生存意识，树立危机感，从而增 加了学习动力。适时组织学生参加社会服务和公益劳动，提 前进入社会角色，到社会大舞台中去体会人与人之间相互支 持，共同创造美好社会环境的关系。
12、社会在不断发展，职业素质教育的内容也要不断更新， 我们要进一步加强对学生的思想道德、法制观念、健全人格 及健康心理的教育，培养学生适应复杂多变的市场经济社会 所需要的思考能力、创造能力、管理能力、表达能力、社交 能力、自学能力以及心理承受能力，为学生走向社会打下坚 实的基础。职业心理素养心得体会620_年前，我参加了集团公司组织的职工职业职业素养 培训大会，培训的课程常轻松活泼，让我在笑声中了解到职 工素养的重要性，也让我从老师列举的实例中对职工的职业 素养有了更多方面的认识。一个企业的成长，离不开员工的努力；一个员工要有个 人发展，也离不开企业这块平台，良好的品质和人格是做人 的根本，也是做
13、事的基础。所以，职业素养是每个员工所必 须具备的素养，员工好的职业素养，将是我公司整体风貌的 展现。所以，我们只有做到以下七个方面的职业素养，方能 成为一个合格的“天力人”。一、具有高度执行力所谓执行力，简单地说，就是保质保量的完成自己的工 作和任务的能力。企业管理专家指出，一家企业的成功，30% 靠的是战略，30%靠的是运气，另40%靠的是执行力。可见， 执行力是何等重要，仅有战略和运气是不行的，必须具备强 有力的执行力。做到：信守承诺，没有接口；绝对服从，永 不言败。二、做人做事要诚实守信诚实守信，是做人的基本准则。诚实，就是忠诚老实， 为人处事以诚相待；守信，则是信守诺言，讲求信用。诚实
14、 与守信是相互联系又相互统一的优良品德，是思想和行为高 度一致的具体表现。三、面对任务要明确成果与期限；我们在面对上级布置的任务时，适时的布置时间计划， 明确任务的成果和期限，我们最终要做成果，而不是结果。 同时、还要通过各种方式学习，向书本学习、向同事同行学 习、向有经验的人学习、向行业专家学习；应该养成计划与 总结的习惯，做完一件事，要善于发现执行过程中的问题，并进行很好的总结归纳，将其提升到理论与流程的高度，避 免犯二次错误。四、具备高度的责任心；什么是责任?责任就是做好份内应做的事；责任就是没 有做好份内应做的事，因而应当承担的过失；责任是一个人 对自己的所作所为负责，是对他人、对集体
15、、社会、国家及 至整个人类承担责任和履行义务的自觉态度。当我们坚守责 任时，我们就是在坚守最根本的人生义务。放弃了自己对社 会的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好生存的机 会。我们不能推卸责任，推卸责任就意味着我们失去了实现 自己价值的机会。当一个人能够意识到自的责任时，他又在 完善自己的路上迈出了一大步。一个有责任感的人会给别人 一种信任感，会吸引更多的人与自己合作。”责任保证一切”, 责任保证了信誉，保证了服务、保证了敬业、保证了创造正 是这一切，保证了企业的竞争力。五、始终要明白态度决定一切；态度决定一切，什么样的态度是受欢迎的?积极的，建 设性的，欣赏他人的，包容的，自信的，乐于
16、助人的等等， 这些构成了一个有感染力的环境，每个人都愿意工作在这样 的环境中，这样的环境使人的压力减轻，也使事情朝着好的 方向发展。积极的态度就是乐观豁达，要有乐观平和的职业 心理，做好自己该做的事情，工作要主动、必须做到位，尽 自己最大努力做自己份外的事情也是一种收获。天长日久提 高的是自己，快乐的也是自己，用好的心态面对一切！六、忠诚度；忠诚是员工的立身之本，是一个人必须拥 有的良好品质，是生存和发展的重要能力。忠诚是一种气节, 是一种能力。有忠诚之心，才会有独特的人格魅力，才会拥 有更好的职业声誉和品牌形象。忠诚不是一种纯粹的付出， 忠诚也会有回报，企业并不仅仅是老板的，同时也属于员工
17、的。忠诚是企业的需要，是老板的需要，但更是员工自己的 需要。作为一名员工，你必须忠诚才能立足于职场，你自己 才是忠诚的最大受益者。七、注重细节；细节决定成败，小事不能小看，细节方 显魅力。方可知，千里之堤毁于蚁穴，所以我们要以认真的 态度做好工作岗位上的每一件小事，以责任心对待每个细 节。只有把小事做好了，才能在平凡的岗位上创造出最大价 值。我们在工作中需要改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病，注 重细节，从小事做起。在今天这个社会，几乎所有的员工都 胸怀大志，满腔抱负，但是成功往往都是从点滴小事开始的, 甚至是从细小至微的地方开始。如果不遵守从小事做起的原 则，必将一事无成。教师要以丰富多彩的教学内
18、容和生动活泼的教学形式， 培养学生对音乐艺术持久和稳定的兴趣和爱好。笔者在课堂 上曾设置过如下的教学环节：课前五分钟的才艺表演；让舞 蹈、情景剧进入课堂；开设“流行风流行音乐赏析”;搞班级音乐会；鼓励学生写音乐随笔，并将他们当中的优秀 作品发布在音乐网站专栏上，歌曲创编等等。实践证明，这 种多元化的教学方式是卓有成效的。二、音乐教师需要具备广博的文化修养苏联著名教育家苏霍姆林斯基说：“只有当教师的知识 视野比教学大纲宽广得无可比拟的时候，教师才能成为教育 过程中的真正能手、艺术家和诗人”。在音乐教学中常常有 这样的现象，当你把所讲的内容巧妙的与时代背景、民族性 格、风土人情等知识联系起来，再加
19、上教师准确流畅的表述 来分析音乐作品时，学生总是乐于关注的，同时，给他们留 下的印象也最深刻。例如，在欣赏华夏音乐之光这一课 时，可以中华民族发展史为脉搏，衬托出民族音乐的时代特 征。又例如，在学习音乐和民族单元时，从民族性格、 地理环境、文化习俗的角度来区分各地民歌。这样一来，通 过比较的方法，学生不仅了解本民族优秀的音乐文化，还透 过音乐开阔了思维，理解了世界多元音乐文化。“基牢易建 厦，沙地筑塔难”。文化素质的高低决定着一个人专业发展先做人，后做事，一个企业的成长，离不开员工的努力; 一个员工要有个人发展，也离不开企业这块平台，良好的品 质和人格是做人的根本，也是做事的基础。所以，职业素
20、养 是每个员工所必须具备的素养，员工好的职业素养，将是我 公司整体风貌的展现。简单而言，职业素养是员工对自身工 作了解与适应能力的体现，一个优秀员工应该具备十点基本 的职业素养，下面我将从这十个方面谈谈关于职业素养的一 些心得。一、诚实守信；诚实守信，是做人的基本准则。诚实， 就是忠诚老实，为人处事以诚相待；守信，则是信守诺言， 讲求信用。诚实与守信是相互联系又相互统一的优良品德， 是思想和行为高度一致的具体表现。二、善于学习，勤于学习；我们应该像海绵一样，通过 各种方式学习，向书本学习、向同事同行学习、向有经验的 人学习、向行业专家学习；同时应该养成计划与总结的习惯, 做完一件事，要善于发现
21、执行过程中的问题，并进行很好的 总结归纳，将其提升到理论与流程的高度，避免犯二次错误。三、不断创新，力量的源泉；一个企业要想在激励的市 场竞争中获得竞争优势与市场份额，产品的差异化与低成本 等竞争策略的实施，需要通过员工们的持续创新来实现。一 个员工要想实现价值增值，最关键的一点就是要拥有与众不同的创新能力。四、高度的责任心；什么是责任？责任就是做好份内应 做的事；责任就是没有做好份内应做的事，因而应当承担的 过失；责任是一个人对自己的所作所为负责，是对他人、对 集体、社会、国家及至整个人类承担责任和履行义务的自觉 态度。当我们坚守责任时，我们就是在坚守最根本的人生义 务。放弃了自己对社会的责
22、任，就意味着放弃了自身在这个 社会中更好生存的机会。我们不能推卸责任，推卸责任就意 味着我们失去了实现自己价值的机会。当一个人能够意识到 自己的责任时，他又在完善自己的路上迈出了一大步。一个 有责任感的人会给别人一种信任感，会吸引更多的人与自己 合作。“责任保证一切”，责任保证了信誉，保证了服务、保 证了敬业、保证了创造正是这一切，保证了企业的竞 争力。五、高度执行力；所谓执行力，简单地说，就是保质保 量的完成自己的工作和任务的能力。企业管理专家指出，一 家企业的成功，30%靠的是战略，30%靠的是运气，另40%靠 的是执行力。可见，执行力是何等重要，仅有战略和运气是 不行的，必须有强的执行力
23、。六、优雅文明的举止礼仪；举止礼仪就是人们在各种社 会的各种具体交往中，为了互相尊重，在身体姿态方面约定俗成的共同认可的规范。用优美的体姿表达礼仪，比用语言 更让受礼者感到真实、美好和生动。七、态度决定一切；态度决定一切，什么样的态度是受 欢迎的?积极的，建设性的，欣赏他人的，包容的，自信的, 乐于助人的等等，这些构成了一个有感染力的环境，每个人 都愿意工作在这样的环境中，这样的环境使人的压力减轻， 也使事情朝着好的方向发展。积极的态度就是乐观豁达，要 有乐观平和的职业心理，做好自己该做的事情，工作要主动、 必须做到位，尽自己最大努力做自己份外的事情也是一种收 获。天长日久提高的是自己，快乐的
24、也是自己，用好的心态 面对一切！八、忠诚度；忠诚是员工的立身之本，是一个人必须拥 有的良好品质，是生存和发展的重要能力。忠诚是一种气节, 是一种能力。有忠诚之心，才会有独特的人格魅力，才会拥 有更好的职业声誉和品牌形象。忠诚不是一种纯粹的付出， 忠诚也会有回报，企业并不仅仅是老板的，同时也属于员工 的。忠诚是企业的需要，是老板的需要，但更是员工自己的 需要。作为一名员工，你必须忠诚才能立足于职场，你自己 才是忠诚的最大受益者。九、注重细节；细节决定成败，小事不能小看，细节方 显魅力。以认真的态度做好工作岗位上的每一件小事，以责 任心对待每个细节。只有把小事做好了，才能在平凡的岗位 上创造出最大
25、价值。我们在工作中需要改变心浮气躁、浅尝 辄止的毛病，注重细节，从小事做起。在今天这个社会，几 乎所有的员工都胸怀大志，满腔抱负，但是成功往往都是从 点滴小事开始的，甚至是从细小至微的地方开始。如果不遵 守从小事做起的原则，必将一事无成。十、敬业；什么是敬业?敬业，就是尊敬、尊崇自己的 职业。如果一个人以一种尊敬、虔诚的心灵对待职业，甚至 对职业有一种敬畏的态度，他就已经具有敬业精神了。一个 人，如果没有基本的敬业精神，就无法成为一个优秀的人， 更难以担当大任。只有把工作当成事业来干，才能长久，才 能卓越，对待工作不是一般努力就可以，而是虔诚，不是尽 力而为，而应全力以赴。我们每个人都有责任、
26、有义务，责 无旁贷地去做好每一项工作，我们都应该为工作尽一份心、 出一份力。职业心理素养心得体会7为期两天的员工职业素养培训结束了，作为组织者一直 以来我都很期待这个培训，现在回顾培训的点点滴滴都让我 感动，并且很多时候正像老师说的那样，是顿悟。两天的培训内容很多，一个个游戏伴随着老师的讲解,使我们开始思考人生，思考自身刚开始老师给我们讲了一个母亲的故事，我们很多人都 被故事的情节感动的热泪盈眶，事实上，我们每个人都知道 母爱的伟大，但是又有多少人真正去考虑过如何关心她们， 对待她们，对待父母我们是否把她们放在圆心上，“孝”是 什么，就是立即去做。我们往往找各种借口和理由，其实很 多时候我们应
27、该是用心思维。在职场中，我们属于哪一种员工，是模范员工、优秀员 工、潜力员工还是失业员工？当领导布置一项工作时，我们 是否做到了用百分百的意愿去考虑百分百的方法来完成任 务，是否找各种困难和借口去阻止自己的行为，我想我们每 个人对待工作都应该用结果思维，无论你找出什么解释，结 果都摆在那里，成与不成已成定局，在职场中，一切都以结 果为导向。事情没有结果，谈一切借口都是无用的。我深深记住了老师讲授的三句话：目标不变方法可万 变，让组织愉悦，诚信。一个人有能力这仅仅是一个内在因 素，在职场中，外在因素，一个人的情商往往更加的重要， 让组织愉悦，才会有职场发展的平台，诚信才会有发展的空 间。另我印象
28、深刻的是两个游戏带来的思索，一个是红黑游 戏，这个游戏给我带来的震撼是非常大的，老师多次提到， 什么是赢?让我们结合人生去思考，很多人在这个游戏中暴 露出了人性的弱点，其实我开始一直是迷糊的，因为作为一 个游戏，只有出了红牌，才会立于不败的境地，但是结合人 生呢，前两局我一直处于矛盾和徘徊中，同时也在观察着我 们团队的每一个人，有的人强烈耍出红牌，有的人考虑要出 黑牌，而有的人徘徊不定，当我最后确定，一个组织要获得 最高正分，那么意味着要双赢的时候，我告诉自己要一直出 黑牌游戏结束，我们每个人对这个游戏都有不同的感悟， 我想这个游戏揭示了人性，没有人在这场游戏中会感觉自己 真正赢了，所有的人都
29、在反思，为自己人生的盲点和误区， 为人性深处的欲望，为人与人组成的社会。最后一个游戏，当我们作为团队中的一员犯错误时，老 师惩罚的是队长，看着队长为队员的错误而付出很大的代价 时，我们这个时候才深刻体会到领导的责任有多巨大，在工 作中，我们往往不能理解领导背负的责任和风险有多大，此 时此刻，看着因自己犯错而遭受巨大代价的领导，我的心里 说不出的滋味，我深深体会到了，真诚的说一句，领导辛苦 了。两天的培训告诉了我很多职场中的道理，记得在网络上 看过李嘉诚先生的几句话，我把它抄录了下来：1、当我们梦想更大成功的时候，我们有没有更刻苦的 准备？2、当我们梦想成为领袖的时候，我们有没有服务于人 的谦恭
30、？3、我们常常只希望改变别人，我们知道什么时候改变 自己吗？4、当我们每天都在批评别人的时候，我们知道该怎样 自我反省吗？在以后的工作生活中，我会时刻提醒自己，告诉自己做 事情要有百分百的意愿，做事情要真正做到位，不找任何借 口从自身查找根源，不让组织因为我的错误而付出惨痛的代 价，我想所有这些将会对我的职业生涯有很大的帮助。职业心理素养心得体会8职业道德是从事一定职业的人在工作岗位上同社会中 的其他成员发生联系的过程中，逐渐形成和发展的，是每个 从事职业的人，在工作或劳动过程中，所应遵循的，与其职 业活动紧密联系的道德规范的总和。学习职业道德、树立良 好的职业道德，加强职业道德建设，也是规范
31、我们从事各行 业的人员职业道德行为和提高从事行业人员素质，加强各项 事业的建设发展，因此，就必须以各行业的职业道德作为从 事工作的人员提高职业素质的内在要求。要从内心地自觉地 树立各行业职业道德观念和规范自身的职业道德行为。我既然选择了从事站务员这个岗位，就要摆正自己的位 置，就应该热情服务，俗话说“三百六十行，行行出状元”, 通过努力，在平凡的岗位上同样能做出成绩，取得成功，只 有热情服务，尊重乘客，才能献身于地铁运营与发展，才会 全身心地投入到当中，发挥自己的才能，在服务领域做一番 成绩，为社会进步做出自己应有贡献，从而实现自身的社会 价值。通过学习，下面有几点收获：一、通过学习，了解社会
32、主义事业道德的基本规范和社 会主义职业道德修养的内容，深刻理解在社会主义职业道德 建设和社会主义荣辱观教育的重要性和必要性，结合实际， 树立正确的职业道德信念，自觉进行职业道德修养，逐步养 成良好的职业行为和习惯，把自己锻炼成为一个具良好的社 会主义职业道德的人。二、通过学习，使我进一步增强了责任感，明了自己的 工作职责和工作任务，增强了搞好本职工作的使命感，从而 树立为人民服务的思想。自己的遵纪守法意识得到强化，政 治思想觉悟进一步提高，组织纪律观念和自我约束能力得到 进一步增强。尽管这次职业道德培训课时短，但觉得这次职 业道德学习的辅导老师对职业道德学习的内容，从浅引入， 讲解深刻，结合实
33、际，生动有趣，使我深刻领会学习职业道 德的重要性和必要性，增强搞好本职工作的信心，也是一次 加强自身道德修养，提高自身职业道德素质难得的学习机 会。三、通过学习，使我更加热爱以后的工作，树立搞好本 职工作的信心。总之，通过学习，要在今后工作当中，结合社会主义荣 辱观教育，把职业道德行为规范牢固树立起来、自觉践行开 来，一定要模范带头把职业道德行为规范和社会主义荣辱观 作为自己思想道德建设的核心内容，贯穿于实践工作生活中 去，体现在经济社会生活的各个方面，把社会主义荣辱观当 作社会风尚的一面旗帜；树立和践行社会主义荣辱观，以身 作则，努力做社会主义荣辱观的模范实践者和积极推动者； 要在站务员工队
34、伍中形成见荣而为、遇耻而拒的良好风尚； 在平凡的岗位上勤奋工作，以一流的标准创一流的业绩，为 人民服务，为社会主义事业奋斗终身。“一个人原来的能力大小并不重要，而他的学习能力、 悟性能力则是非常关键，不善于学习的人或学习得太慢的 人，会很快被挤出人才的行列J我们即将进入企业上班，职业素养对我们尤为重要。我 们因该具备职业化的心态和意识，还要磨练职业化素质。职 业化意识的树立是为职业化素质磨练打下的良好基础。在职 业化意识中，最重要的是对企业具备责任意识。有了责任意 识才会主动承担更多的工作，在工作中善始善终，在出现问 题时先从自身寻找改进的方向而不是互相推卸责任、互相推 诿。有了责任才会郑重地
35、兑现承诺，才会坚守职业道德，对 企业忠诚。态度决定一切，企业用人其实并不太看重学历， 而是取决于他展现出来的能力和水平，许多人在职场发展 慢，不是没有能力，而是心态不够好。良好的职场心态首先 是职业人心态，投入地把每一件负责的事做得专业、完美， 不偷懒不应付了事。脚踏实地是一名人才成长过程中很重要 的心态，优秀的职业人应具备对客户的服务意识、要树立为 内部客户服务的观念，注重团队合作。我们属于刚走出校门 的新员工，要主动的和上级沟通，主动汇报工作进程，多向 领导请教。我们不能感情用事、忽略事实，要注重讨论程序, 要尊重大家的意见，力求共同共解。我们作为新人要不断进行知识和技能的更新，通过阅 读
36、、参加培训、工作实践、向先进者学习，自我反思，及时 保持知识结构的更新，保证自身能与企业的发展与时俱进。 同时也应该思考自己的职业道路，确立发展的目标和方向， 在实践中前进。的深度和广度。有了良好的文化水平的积累和铺垫，音乐教 师的艺术水准才能水涨船高。三、音乐教师需要具备开放的学习意识有句话说的好：学生永远是新的，如果教师停步不前， 必会遭到历史的淘汰。音乐教师需要有强烈的求知欲望和广 泛的学习兴趣，及时研究音乐教育的最新成果，参加各级各 类的参赛课、公开课、研究课、示范课，向同行和专家学习 先进的教学理念和教学方法，并善于将新知识运用到教学 中。不仅要向同专业的老师学习，也要向不同专业的老
37、师学 习，例如在执教欣赏音乐和诗歌单元时，可以向语文老 师了解中国古代诗词方面的知识。执教欣赏音乐和时代 单元时，可以向历史教师讨教相关知识，如此给予学生宽广 的视角和思维空间，方能取到良好的教学效果。教师还要善 于向学生学习，这是一个能使自己“事半功倍”的教学资源。 学生是一个勇于接受新生事物的群体，他们的思维可以讲是 一种永不衰竭的“活性资源”。教师不妨将时间、空间适当 的留给学生，发挥他们的主观能动性，让他们从“一个等待 填满的容器”变成“一枝被点燃的火把”，一方面，提高了 学生学习的积极主动性，另一方面，教师也可以从学生身上 吸收到大量时尚新鲜的元素，真正实现教学相长的目的。四、音乐教
38、师要拥有健康的心理素质职业素养与职业规划是密切联系的，对我们的成长起到 了很好的指导作用。对于我们即将要踏入社会和职场的大学 生，做好自己的规划可以使我们可以少走很多弯路。通过上 课老师的讲解和对案例内容的分析，我对职业规划和职业素 养都有了一定的认识，明白了它们之间的关系。这将是一大 收获，因为我们可以参照其做出自己的规划，同时注重对自 身的职业素养的培养。在生活中，我们应善于观察，深刻认识自己、了解自己, 学会自我评估。因为只有认识了自己，才能对自己的职业做 出正确的选择，才能选定适合自己发展的职业生涯路线，才 能对自己的职业生涯目标做出最佳抉择。下面是我个人对职业礼仪学习一些感想：1、“
39、换位思考法”对提升服务质量的积极意义何谓“换位思考法”？就是站在对方的立场考虑问题， 也就是俗话说的“将心比心二作为一名站务员，应如何用“换位思考法”来提升我们 的服务理念和质量呢？那就是站在消费者的立场上思考问 题。我们的服务是否到位?有些特殊情况是否可以予以特殊照顾?所以是否想到了对方的需求?是否做到了换位思考?是 做好服务的第一要素，也是我们提高礼仪的内在动力。总之，常常想想我自己在消费过程遇到过的感动事例和 不快经历，换位思考一下，我们就会心平气和，就能找到自 身的不足并加以改进。在商品经济的大社会中，我们必须学 会先尊重他人，树立“我为人人，人人为我”的大服务理念, 尽量站在消费者立
40、场上考虑问题，努力提高自身的技能和服 务水平。我想绝大多数的消费者也会尊重我们的艰辛劳动， 肯定我们的努力，认可我们的工作，使全民健身进入良性循 环的轨道。2、如何用“三心”法来提高我们的服务质量我们常讲在服务工作中要做到“三心。即热心、耐心、 细心。首先，我们讲服务工作要热心。热心就是热情、微笑服 务。它的原动力在哪里呢？就是站在对方的角度考虑问题， 就在将心比心。设想一下，如果我去乘地铁否希望站务员主 动、热情、微笑呢？回答当然是肯定的。同理，我们作为服 务方就能做到心平气和，这时的笑才会是发自内心的、真诚 的、具有感染力和亲和力的，才能真正愉悦对方的心情。接 着我们讲耐心。当我们微笑的说
41、出“请出示你的票”有些乘 客会不耐烦的说难道我会连票都没不起或者看不起他等等 想法，请想想仪态礼节表情美得章节，我们要耐心，努力做 到共性问题常规对待，个性问题特殊处理，尽量避免冲突的 发生。特殊问题特别处理，我们贴心的服务往往都能化解这 样特殊的情况。综上所述，如果我们能站在乘客的立场上去考虑问题， 真正以热心、耐心、细心来做好接待、服务工作，时时刻刻 做到彬彬有礼就可以弥补我们因某些客观原因造成的工作 不足，提升我们的服务质量和满意度，从而实现西南第一、 全国一流、世界领先的口号经过这次学习，我深深的体会到职业道德对每一位在岗 职工的重要性。俄国著名的心理学家乌辛斯基说：“教师个人的范例，
42、 对学生心灵是一缕非常有益的阳光，而这种阳光是没有任何 东西可以代替的J在学生的成长过程中，教师是重要人物, 是参照、是榜样。学生的心理和行为的形成无不受教师的言 行影响。而且这种影响是潜移默化的。如果教师常表现的烦 躁、易怒，使学生常处于紧张和焦虑之中，课堂就很难营造 愉快、轻松的环境；相反，如教师常表现出友善、愉快等情 绪，并积极关注、理解帮助学生，学生则会自尊、自信、快 乐，并进而接纳自己。总之，教师的心理健康状况对学生的 心理发展影响非常大。这就需要我们拥有一个宽广的胸怀， 客观的看待生活中的各种问题和矛盾，正确的疏导和缓解压 力，保持愉快的心情，开创良好的人际关系和工作氛围。“广 博
43、其知识、完善其专业、高尚其志趣、澄清其品格”。音乐 教育的发展需要高素质的音乐教师。这是时代的要求，也是 时代赋予音乐教师的使命。职业心理素养心得体会2随着医学技术的不断进步，医学模式已由单纯的生物模 式转化为生物一心理一社会医学模式，医院的服务理念也从 以疾病为中心向以患者为中心“转变”。现就护士职业素质 与职业道德在疾病治疗过程中的重要作用谈几点体会。1、良好的职业素质一名护士的仪表、言语、眼神、动作、表情及服装、打 扮都会涉及到风度的雅俗，都会给人留下不同的印象，产生 不同的效果。当一个护士一进入病房，首先患者看到的是护 士的仪表。可能有的人会说，护士的仪表如何关系不大，只 要技术作风过
44、硬就可以了，这种说法是不对的。我们知道患 者住进医院的心情是不愉快的，任何不良的刺激都会给患者 的心情造成不好的影响，患者见到穿不洁的衣服或咯咯作响 的高跟鞋的护士，会有害怕与厌恶之感，同时产生不信任的 感觉。所以，当进入护士角色后，必须穿着整洁，使人感到 和谐、优雅、大方，要具有端庄、含蓄的举止，自然的表情 姿势，这可使人有悦目的美感，对患者坦率热情、态度和蔼, 这可使人感到稳健、亲切、可信。护理人员的责任是给患者 以人性的温暖，护士的一个关切的眼神，一句恰当的问候， 一个温柔的操作，一个适时的提醒，一次倾心交谈，都能体 现出护士对患者的尊重，对生命的尊重，使患者深切感受到 被关注、被关怀、
45、被理解的幸福，在人文护理的良好氛围中, 患者的不良情绪就会化解，对疾病康复起到了促进作用。2、心理素质和政治素质一个护士的素质是塑造心灵的途径，也是显示心灵的表 现，一心一意为患者服务的内在思想感情是通过行为表现出 来的。护士要有良好的情志和意志修养，在工作中必须保持 稳定、振作和愉快的情绪，见到患者应热情而严肃、亲切而 稳重，工作紧张但井然有序，以良好的情绪去影响患者的心 理状态。护士要注意自己的行为，不要把不良的行为表现在 患者面前，这样一方面对患者有不良的反应，另一方面有损 于护士的形象。如护理工作常常是一个独立进行，特别是单 独值夜班的情况下，面对的是不能申述自己意见的神态不清 的患者
46、或婴幼儿，对于病情的观察和处置是否准确及时、恰 当严密，往往缺乏监督，这全凭护士的职业道德素质和人道 主义信念去履行她的职责。3、科学素质一个护士要更好地完成她的任务，就必须具有良好的素 质及较高的技术水平，掌握现代科学技术知识，是现代护理 工作的需要。护士在工作中应有良好的科学素质、实事求是 的科学态度、钻研业务的科学精神、熟练精湛的操作技术、 扎实的理论基础、丰富的临床经验。护理工作决不是单纯的 技术护理，不是机械地执行医嘱和完成一般的护理技术工 作，而是有理论指导的脑力劳动。护士要有良好的观察力、 思维力、表达力，善于从患者的言谈行为特点去发现他们的 内心活动。护士运用视、触、嗅、听等感
47、官去得到患者的病 情资料，帮助医生诊断以及预计可能发生的问题。因此，要 求护士不仅要有护理学知识，还要有医学心理、伦理、社会 和管理学的知识，在临床上要求充分运用所掌握的知识，培 养敏锐的观察力，善于发现病情变化，防止差错事故的发生, 以充沛的精力完成本职工作。由于现代护理学的发展以疾病为中心的护理模式已转 化为新型的以患者为中心的护理模式，耍求护士必须具备娴 熟、精湛的专业知识和专业技能，不断更新自己的专业知识, 并掌握一定的社会学、健康教育学、医学伦理、心理学等多 学科知识，以对护理业务掌握得更深、更好、更多，以解决 护理中的疑难问题。随着现代医学技术的不断进步，将“以患者为中心”的 服务
48、理念及对患者的人文关怀融入到护理工作中，是我们的 护理事业不断向前发展的关键。在提高护理技术，技能水平 的同时，拓展内涵加强与患者的交流与沟通，加强护理人员 的修养，普及心理护理，贴近患者，贴近临床，贴近社会， 提高护士的人文素质和综合能力，努力为患者提供科学精神 与人文精神有机结合的护理服务。职业心理素养心得体会3人的一生都是在不断地成长，在不断地追求自己的人生 意义。于是人们选择了一个舞台，一个让自己不断发展的平 台，这就是职场。每一个人想要自己得到更好的发展，便需要不断提高自 己认知和本领，提高自己的职业素养。一个公司想要得到更 好的发展，便需要职业素养处于高水准的职业人。一、树立自己正
49、确的职业信念拥有积极向上健康的职业态度，爱岗、敬业、忠诚、奉 献、团结、合作等。唯有有一个良好的职业信念，我们才能 够从这信念中汲取我们不断奋斗的力量。在匆忙赶路上，还 是抢修工作时，不断地暗示自己，将良好的职业信念融于自 己的本能中。二、专精自己的职业知识技能学会职场礼仪，学会职场时间管理，运用最有效的策略 去处理手中的工作，在工作时，礼貌亲切的与客户沟通，用 自己专业的技能及时解决突发困难，保障机器和工作的平稳 运行。三、良好的职业行为习惯每一个成功的人都有一个好的行为习惯，也是他们获得 成功的一个诀窍。养成良好的职业行为习惯，做事高效、简洁、认真。有了一个好的职业素养，那么一个成功职场人的成长便 自然水到渠成，所以你我需要不断地奋发向上，把