《2022年精选公司活动策划方案范文汇编9篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年精选公司活动策划方案范文汇编9篇.docx（35页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022年精选公司活动策划方案范文汇编9篇精选公司活动策划方案范文汇编9篇为了确保事情或工作扎实开展，时常须要预先制定方案，方案指的是为某一次行动所制定的安排类文书。那么方案应当怎么制定才合适呢？以下是我细心整理的公司活动策划方案9篇，希望能够帮助到大家。公司活动策划方案 篇1为深化贯彻实业总公司全面开展管理提升活动，进一步推动公司管理提升，着力解决影响和制约公司科学发展的体制机制和管理问题，全面提升公司竞争力，促进公司持续健康科学发展，依据实业总公司对标促管理提升活动要求和部署，结合我公司实际，制订本方案。一、活动主题本次活动的主题是，以实业总公司活动主题“推动改革重组，打造高效组织； 优化
2、整合资源，强化内外协同； 创新体制机制，提升管理水平； 夯实管理基础，实现良性发展。” 为指导，“以对标主线的管理提升活动方案”为指导,坚固树立管理提升思维，运用对标管理的相关理念和工具，与同行重点的业内优秀企业进行对比分析，找寻存在的差距和短板，制定改进提升措施并付诸实施，形成PDCA循环，实现公司管理水平的持续提升，为公司做大、做强、做优夯实基础。全面提升公司执行力、核心竞争力、盈利实力和抗风险实力，促进公司持续健康科学发展。二、总体目标力争用两年时间，通过全面实施对标，推动公司管理水平由粗放型向精益型转变，紧紧围绕公司发展目标和中心工作，深化开展管理提升工作，着力解决机制、制度、流程、方
3、法、队伍建设等方面与市场竞争形势、现代公司要求、公司发展定位不相适应的突出问题。重点是实现“六个提升”：一是提升基础管理。专业管理制度进一步健全，工作（产品）流程进一步优化，各项定额和标准实现系统化、科学化、好用化，经营管理专业人员素养普遍提高。二是提升现代化管理水平。精益思想与管理业务广泛结合；先进管理理念、技术和方法得到有效利用；信息技术对提升运行效率、实现资源共享的促进作用明显增加。三是提升管理机制。以项目管理模式暨流程优化为契机，变革完善组织架构和管控模式，基层活力和公司创业的张力得到释放，权责安排更加合理，激励约束更加有力组织运营效率明显改善。四是提升技术质量。通过设计、工艺、质量工
4、作的对标分析与整改提升，公司产品研发手段、自主创新实力、工艺技术水平、质量管控实力得到较大提升。 五是提升平安生产管理。通过仔细实行“平安第一，预防为主”的方针，建立健全平安生产责任制及其三级平安监督网络，落实平安责任。建立平安生产例会制度，提高员工平安意识和平安生产水平，主动开展各类平安生产检查和平安性评价载体活动，加强平安隐患重点排查，加强外委项目平安管理，建立完善平安监管措施和应急预案，确保外委项目平安，不断提升公司平安生产管理水平。六是提升经营绩效。公司成本费用、管理漏洞、重大风险得到有效限制；价值创建实力、市场竞争实力明显提高；管理提升、技术进步对公司组织效能、竞争实力、异地项目管控
5、、资本化经营以及规模化蜕变的促进作用明显提高。四、工作原则依据实业总公司要求，公司管理提升活动把握以下原则：一是对标学习与立足自我相结合。要坚持开放学习、见贤思齐，既要选定目标对象进行对标，又要博采众长，然后融合提炼，逐步形成具有行业特色和自身特点的模式与方法。二是重点突破与全面提升相结合。不能知难而退、知繁而停，在以解决突出问题和薄弱环节为重点扎实开展短板消缺和瓶颈突破的同时，将对标促管理提升活动延长到各个领域，从点到面逐层推动。三是加强管理与深化改革相结合。经营机制的转换要求企业管理模式随之更新和规范，而从严管理、创新管理可以保证转换经营机制顺当进行。要通过深化改革、创新机制，为进一步加强
6、 和改进企业管理供应动力保障和制度基础，两者相辅相成有机融合。五、工作主要内容依据上述目标和原则，公司管理提升活动主要在全面诊断和系统对标的基础上，找准问题，确定重点，制定整改方案和安排，重点突破与全面提升相结合，向管理要效益，在对标中强素养。同时总结固化工作成果，构建管理提升的长效机制。（一）以价值思维为统领，树立经济效益为中心的理念坚持价值思维理念，把创建价值、创建效益作为公司生产经营和发展的动身点和落脚点，贯穿于公司各项工作。利用党支部、工会和班组学习和会议等多种形式，广泛开展公司价值思维理念宣教提纲宣扬学习、探讨和形势任务教化，编印学习资料，制作宣扬展板，开展价值思维学问竞赛活动，营造
7、良好氛围，引导广阔干部员工树立价值思维，增加员工责随意识和使命感；坚固树立节约意识，大力提倡“节约即赚钱”理念，坚持厉行节约，严格限制各项成本费用，加强内部成本预算和过程限制，确保各项成本指标可控再控。（二）提升平安生产管理平安生产常抓不懈,实现规范化的日常管理。仔细实行“平安第一，预防为主”的方针，建立健全平安生产责任制及其三级平安监督网络，落实平安责任。坚持平安生产例会制度，提高员工平安意识和平安生产水平，主动开展各类安全生产检查和平安性评价、生产作业前平安“三查”和党员身边无事故、青年平安监督岗等载体活动，不断提升公司平安生产管理水平。结合公司点多面广的现状，对外拓展项目分散的特点，强化
8、交通平安管理，健全交通平安管理制度，加强交通平安隐患重点排查，确保交通平安；加强外委项目平安管理，建立完善平安监管措施和应急预案，确保外委项目平安；加强生产、防火等平安管理。（三）优化人力资源管理仔细分析公司发展的人力资源需求，薪酬安排和激励机制、人才结构、岗位职责和队伍培训机制等诸方面存在的问题。比照优秀企业，结合公司实际，完善组织机构、岗位规范设置，建立完善薪酬安排和激励机制，探讨制订适应公司发展战略的人力资源规划，创新人才的引进、培育和成长机制，有安排地做好人力资源储备与配置工作，充分调动员工的主动性和主动性，提高工作效率，提升管理水平。（四）以创建现代化新型公司为载体，全面创新管理手段
9、针对各类管理质量事故，分析查找在制度建设、平安生产、经营管理、工作标准、节能降耗、信息化建设、队伍建设等方面存在的问题，制定整改措施，加强整改落实和考核。仔细谛视现有规章制度，做好废、改、立等工作，提高执行力，将科学成熟的管理规章制度固化为公司标准，形成规范明确的标准体系，促进公司标准化、规范化和常态化管理。（五）提升公司管控模式坚持短流程，强支撑、高授权、和目标管理的原则，根据现代公司管控模式的要求，实施规范管理，加快公司发展。坚持“培育一流的团队，拥有一流的技术，向用户供应最有价值的绿色产品，将企业打造成最具社会责任的行业先锋，让员工过上华蜜美妙的生活”的发展理念，增加市场意识、服务意识和
10、管理意识。仔细分析公司现状，逐步建立公司人力资源形成机制、科学的安排机制，提高公司不断适应新技术发展要求的实力、强化品牌意识、提高公司良性经营实力和抗风险实力。抢抓机遇，内强素养，外树形象，巩固发展经营业绩，实现公司持续健康发展。（六）提升公司文化1.加强职业道德教化，坚固树立价值思维，发扬优良的公司文化传统，革弊立新，与时俱进，以价值思维引领公司文化创新，根据实业总公司要求，规范公司标识，修正不符合的标语、展牌等公司文化宣扬，编制公司文化理念体系，完善廉洁文化、平安文化等子文化建设，营造良好的公司文化氛围。2.加强公司文化理念体系的宣贯，以文化人，引领员工思想，发挥公司文化的凝合、辐射和导向
11、作用。六、分阶段工作支配公司管理提升活动集中开展2年，原则上分为3阶段（详细推动安排见附表2）。管理提升过程中，坚持边查边改的原则，不拘泥于按部就班，特殊是当下具备整改条件的，要马上予以整改。（一）动员部署，制定方案，自我诊断，时间为20xx年5月20xx年8月，本阶段的主要工作内容包括：动员发动、建立机构、明确分工、学习宣贯，对相关人员进行培训，构建对标指标体系，开展对标诊断等工作。（二）边查边改，专项推动，时间为20xx年9月20xx年9月，本阶段主要内容包括根据活动的总体目标要求，仔细整改存在的问题，从本单位本部门实际动身，细化管理提升方案，明确管理提升目标，量化管理提升内容，制定详细实
12、施措施。公司活动策划方案 篇2为欢庆五一劳动节和五四青年节，庆祝四月份优异业绩，增加集体凝合力和团队精神，营造健康主动向上的企业文化氛围，公司拟于20xx年5月4日（星期日）组织总公司和各校区员工进行户外烧烤活动，详细方案如下：一、 活动时间：20xx年5月4日二、 活动地点：济南黄河森林公园烧烤广场三、 参与人员人数：预料50人（总公司各部门员工和各校区员工）四、 黄河森林公园地址：黄河泺口浮桥北岸路西公交路途：A：乘坐108路、111路、K92路到黄河公园下车步行609米B：乘坐4路到泺口下车步行706米 C：乘坐114路到二环北路下车步行544米五、 行程支配：1、集合时间：9：0020
13、xx年5月4日上午9：00参加活动的人员统一在黄河森林公园正门集合。 9：15集体前往黄河森林公园烧烤广场。2、户外拓展嬉戏时间：9：30-10：30（嬉戏内容及规则详见附件一） 3、烧烤时间： 10：3014：00至烧烤广场后，自由组合分组进行烧烤。 4、自由活动时间：14：30-16：30这段时间里，大家可以在此自由活动，可以看风景游玩，可以打牌，可以自行组织一起嬉戏5、组织一起返回时间：16：3016：30在黄河森林公园正门集合，共同返回，也可自行返回。六、物资打算：（详细烧烤材料选购清单请见附表二）（1）需选购的物品有食物类；水果类；饮品类；配料类；工具类等，均有总公司 下选购单，统一
14、购买。（2）烧烤炉，铁丝网等可在公园烧烤广场内租用。七、活动总经费预算： 1、烧烤炉、铁丝网等租赁费： 2、交通费：3、烧烤物资选购费： 4、户外活动奖品： 此次烧烤预算总费用为：八、留意事项1、此次活动为户外运动，参加人员建议穿着轻巧宽松衣服和运动鞋。2、必需严格遵守时间规定，并准时到达集合点，刚好清点人数。一切听从负责人的支配。3、全体人员动身前手机足够电，出游全程保持手机处于开机状态，便利联系。 4、期间出现任何突发状况时，要刚好上报活动组织者并做好应变工作。 5、自行保管好随身携带物品，特殊是手机、钱包及其他珍贵物品。 6、留意烧烤时的平安，以免烧伤烫伤。 附件1：嬉戏一：巧传气球嬉戏
15、规则：竞赛分成若干组，每组人数相等，每组队员依次通过用身体四肢以外的部分将气球传递，然后再回传，最先完成者获胜。中途气球掉落者需从新回到起点重来。嘉奖方法：获胜者可获得小纪念品。 项目支持：气球若干个嬉戏二：多人绑腿跑嬉戏规则：竞赛分成若干组，每组人数相等，将每组的队员同一方向的脚分别相互绑住，两组进行竞赛，从起点跑到终点再返回，最先到达者获胜。 嘉奖方法：优胜者可获得小纪念品。 项目支持：彩绳若干条公司活动策划方案 篇3活动主题：印象男女 与爱情无关活动意义：1、强员工相互之间的了解、沟通及沟通，有助于协调男女员工的关系。2、员工相互之间更多的沟通与接触，对于我们员工的人际交往实力有主动作用
16、，同时对于我们员工以后的职业生涯也有主动意义的影响。 活动内容：(一)活动时间：20xx年8月9日(二)活动地点：中网管家大会议室(三)活动人员：中网管家全体员工(四)主办人员：企划部(五)活动筹备主要步骤：a、八月二号 方案审批及主题活动参加细则公布b、八月四号 招集主题活动参加人员及选择合适人员并收集基本资料，同时制作主题活动ppt。c、八月五号 人员及物资落实d、八月六号 布置场地 会议结束 活动起先 留意：详见七夕主题活动执行方案(六)活动流程：a。开场音乐b。主持人开场白c。女生按事先规定的位置坐好，由主持人分别介绍每位选手的系别专业、爱好、特长、星座、座右铭、附加上照片等个人信息在
17、多媒体上播放。d。男生按事先的抽签依次入场，(并播放男生出场音乐can you feel it)由男生先进行自我介绍，包括自己系别专业、爱好、优缺点、星座、志向的交友女生、可以对自己有一个全方位的介绍。e。上台之后，由男生在卡片上写上自己所中意的一个女生号码交给主持人。f。同时女生通过对男生的自我介绍进行选择，亮出自己支持或者不支持。g。主持人核对号码是否重合(男孩选中的女生号码和女生支持的男生号码)，看交友是否胜利。先不公布结果，由主持人对女生进行提问(主要提问投过他票的女生)，由女生和男生之间相互进行提问。h。(可选项)男生可以呈现他的才艺，也可以播放ppt 或者短片之类的。l。由男生帮帮
18、友帮助女生了解他，最终由男生从依旧支持他的女生中选出一个女生，同时请出第一次自己选中的那个女生，征求这个(或者同一个女生)的看法，假如交友胜利，播放歌曲(坐在巷子口的那对男女)，并领取奖品；假如中途全部女生都不再支持这位男生，播放(惋惜不是你)，并领取奖品，交友之旅到此结束。i。活动中间穿插节目和互动环节(真心话大冒险)j。总结发言k。活动结束留意：1、详见主题活动执行方案及主持人台本2、活动穿插节目(可选)公司活动策划方案 篇4一、主题：1、“家”：我们一家人，共赢新将来2、“赢”：缘聚美的、共赢天下(或将来)二、时间地点：_年_月_日下午、晚上三、聚会主要资料：1，组织嘉宾参观新办公楼(时
19、间、及陪观领导待确定)2，组织室外趣味活动3，支配晚会宴及颁奖4，支配住宿四、筹备小组及人员分工领导小组：_x执行领导成员：_总协调：_成立：协调嘉宾组、节目活动组、餐饮住宿组、晚会组、后勤组、财务组、现场接待布置组、机动组(各组具体职责及人员支配见附录)五、聚会主要流程。(一)，前期打算1，12月8日前，确定聚会时间地点、会议主题及资料，成立活动领导小组，完成策划方案;协调组联系车辆、酒店。2，12月12日前，协调组负责确定并通知(寄函)与会嘉宾、导购、公司职能及业务人员，会前三天再次提示通知。(具体人员需备明细)3，12月10日，节目组起先征集节目，思索室外活动、嬉戏;12月15日下班后确
20、定最终节目单、活动嬉戏单，报领导审批。4，12月20日，各小组统计所需物品，报财务组审批、报后勤组打算、购买;协调组通知嘉宾、核对最终参会人员，并报相关小组;各小组依据参会人员数量，支配活动、晚宴等，对新乡市区外的嘉宾及公司人员支配住宿(明细附于方案附录中)。5，12月23日下午活动之前，后勤组前去聚会地点布置会场，做好聚会支配(布;协调嘉宾组组织嘉宾参观新办公楼(提前确定陪观公司领导);置方案待确定)_生态园餐饮住宿组最终检查餐饮、住宿打算状况;晚会组负责布置晚会场所、设备调试;后勤组将全部所需物品送往聚会地点并做好保管;住宿组负责协调住宿人员办理住宿登记。(二)，中期开展1，12月23日下
21、午3点，全体与会人员参与户外活动，节目活动组负责组织;活动后实行相应的活动颁奖仪式(提前确定颁奖嘉宾)。2，晚上6点，餐饮组负责组织晚宴。晚会组负责组织须要化妆演员化妆，开启相关设备;晚会组负责组织嘉宾走“拱门”进场，主持人负责晚会中节目、嬉戏、颁奖、抽奖、领导讲话等全部环节，晚会组做好晚会中的秩序维持和后勤工作。3，晚会结束，接待组负责欢送嘉宾，住宿组负责引导市区外人员住宿。(三)，后期总结1，12月24日午后以前，后勤组将全部聚会所剩物品打包运回公司，分门别类放好。2，12月25日前，营运人事部将本次活动精彩瞬间做成ppt供大家共享。3，12月25日前，财务组做好聚会费用审核、上报。六，附
22、录：1，打算物资及费用预算，打算物资及费用预算.xls2，具体人员分工及工作职责，具体人员分工及工作职责.xls3，宴会节目及室外嬉戏，宴会节目及室外嬉戏.doc、晚会节目支配明细、晚会节目支配明细.xls4，晚会参与人员及餐饮、住宿支配明细，晚会参与人员及餐饮、住宿支配明细.xls5，年终聚会应急方案.doc，年终聚会应急方案6，年终聚会工作跟进表，年终聚会工作跟进表.xls7，其他事项支配，其他事项支配公司活动策划方案 篇5一、公司期刊策划方案为了全面展示公司员工的风采，对内传承企业精神，对外传播公司企业文化，进一步推动公司品牌建设，增加企业的核心竞争力，特制订本方案。（一）、目的1、公司
23、期刊是企业文化推广的载体，也是企业文化的外部形式。企业文化的演进过程，很大意义上是企业对自身历史和将来的不断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不行能仅仅停留在口头传播的形式上，它必需以文字的形式“固化”，才能持续并广泛传播。企业期刊是伴随企业文化演进的一个舞台，也是企业文化演进的一个历史记录。2、期刊对内是宣扬企业文化，让员工渐渐了解并融入，日益形成恒亚的文化氛围，提高员工凝合力；同时让公司员工共同参加，了解公司，这是品牌建设的内部工作；通过员工的认同，以员工之口对外宣扬公司形象。3、期刊对外除了宣扬企业文化外，更干脆地宣扬了企业。通过期刊内容，宣扬公司项目动态、员工风采，打造并提升企业美誉度
24、，也是公司品牌对外宣扬的一个有效途径。（二）、期刊的宗旨定位1、对外树立企业形象，营造良好的外部环境。2、对内宣扬公司文化，展示公司的优秀风貌，吸引优秀人才等。（三）、版面规划及基本内容1、刊首：1）、刊首寄语：创刊号为发刊词或总经理致词，以后每月可依据公司的新举措（政策）或行业的新动向，适当的发表看法或提出问题，对员工起到思想上的引导或激励作用（每期一篇）2、资讯2）、公司动态：即公司新闻，公司内部发生的重大事务的报道，或是公司新出台的对员工有益的新政策的报道等（每期多则新闻稿或图片新闻）3、企业文化3）、企业文化活动：对公司安排开展的企业文化活动进行报道宣扬（包括已实施落实的和下月安排实施
25、的),为公司每月过生日的员工刊登祝愿（每期一篇）4、员工天地4）、向一线员工致敬：由于公司行业的特别性，应体现公司对一线员工的剧烈关怀与敬重：由一线员工自由撰稿，内容可体现员工日常生活，投稿时需供应相应图片（每期一则）5）、团队风采：以图片展示为主，辅以简洁的文字说明，展示各部门的风采，并烘托出愉悦的生活，快乐的工作这一主题（每期多张图片）5、健康广角6）、养生之路：注意好用性的养生学问介绍，尤其是食疗保健、运动等（每期一篇）。6、员工随笔7）、提倡员工的原创稿件，话题不限（涉及员工工作及生活感悟、旅游情趣、情感历程等），只要是员工的亲身经验或感受且思想主动健康的即可（每期3-4篇）（四）、出
26、版周期：1个月，每月的第一个星期内出版。（五）、稿源渠道1、足够的稿源是报纸的保证，主要由公司员工供稿、供应线索、优秀国内外文章摘编等方面入手解决问题；2、员工自觉投稿：提倡原创，文体、字数不限，投稿对象、投稿时间不限；3、约稿：主动与文笔良好的员工约稿；4、转载部分国内外经典名著片段；（六）、投稿激励1、行业动态、哲理性文章等转载的作品，不论题材、字数，一经征用，每篇10元；2、原创诗歌、散文，一经征用，每篇30元，图片每张5元；3、新闻稿件、其他原创作品等，每100字10元稿费，不足100字部分忽视不计，每篇文章封顶稿费100元。（七）、工作职责1、行政部：期刊的主办部门，主要负责稿件的收
27、集、审核、文字编排等。2、销售部：负责项目动态营销活动等宣扬稿及图片的供应。3、公司各部门：负有主动协作的义务。（八）、期刊的发行1、发行方式：免费发行2、发行对象：1）公司内部2）恒远3）恒亚客户3、发行范围：公司各部门传阅，会议室、接待室、B栋接待房等惹眼位臵摆放。4、发行量：初期暂定100份。（九）、投稿方式1、员工可向行政部投稿，也可通过期刊专用邮箱投稿；2、稿件可为电子版或纸质版，应注明作品名称标题、作者姓名、部门及联系方式；3、对于转载或非原创的稿件，一律应照实注明转载或整理字样，否则后果自负。二、员工生日宴会活动策划方案（一）、活动主题：“公司与你一起成长”（二）、活动目的：为体
28、现公司对员工的人性化管理和关怀，创建温馨和谐的企业内部环境，提升员工对公司的认同感和归属感。使广阔员工真正的融入到恒亚这个大家庭当中，进而保持更好地工作状态，与公司共同成长和发展。（三）、活动时间：20xx年每月15日（四）、活动地点：行政楼一楼KTV（五）、活动对象：寿星们（以身份证日期为准）（六）、活动周期：每月一次（七）、活动程序支配1、打算工作：打算生日贺卡、布臵活动现场、物品的购买1）、由行政部统计当月生日员工名单，打算好生日贺卡，请同事领导写上祝愿语并签名；2）、由行政部邀请寿星员工参与活动；3）、由选购部负责选购生日宴会所用物品；4）、由行政部做好现场布臵工作；2、活动内容支配1
29、）、主持人开场；2）、领导讲话，感谢员工为公司做出的贡献，表达公司对员工的祝愿；3）、赠送有领导、同事签名的生日贺卡；4）、寿星代表发表生日感言；5）、唱生日歌、许生日愿望、共享生日蛋糕；6）、自由活动（唱歌、跳舞）；7）、合唱明天会更好或感恩的心，合影留念；8）、生日会结束。（七）、经费预算：合计3085元三、元旦晚会策划方案（一）、晚会主题：“狂欢元旦，喜迎新春”（二）、晚会目的：通过“元旦晚会”丰富员工的业余文化生活，提高凝合力、增加团队精神、优化企业文化。（三）、晚会对象：公司全体员工（四）、晚会主办方：（五）、晚会内容及形式1、形式不限：可单人或团组表演均可，节目类型包括独唱、独舞、
30、民族舞蹈/现代舞蹈、小品、乐器演奏、朗诵等；节目题材力求体现新奇、活泼、生动、感人、美丽、发人深思等不同风格。2、详细节目编排由行政部负责，全部节目需提前彩排，经行政部审查后，合格的节目方可在晚会上表演，节目演出次序由行政部支配。3、节目来源：1）、行政部出3-5个节目，形式不限2）、每个部门至少编排一个节目3）、员工自行组队参与。公司活动策划方案 篇6小粽子，大创意，馅鲜型靓拿第一，绿色大奖等着你。在双泉过端午，除了风景如画的自然环境，市民还能参与趣味竞赛，如：创意粽子争霸赛、端午攀岩争霸赛、端午钓王争霸赛等。假如您只想去散散心，也可以来到双泉农庄赏花、采蘑菇，活动当天的千人粽子宴和烧烤pa
31、rty同样给您带来不一样的绿色民俗假期。1. 活动主题：双泉端午绿色假期2. 主办单位：双泉农庄绿色空间风景区3. 活动时间：20xx年6月8日4. 活动地点：二七区侯寨乡双泉农庄绿色空间风景区5. 竞赛内容：5.1 创意粽子争霸赛5.1.1竞赛内容：包粽子竞赛的参赛者，须要利用双泉农庄供应的有机原料(猪肉、咸蛋、蜜枣、赤豆、红枣、绿豆、花生、水果等)，根据自己的配方，做成风味独特、味道万千的粽子。5.1.2竞赛分区：5.1.2.1 原料自助区：供参赛者领取所需原料。5.1.2.2 粽子制作区：供参赛者制作粽子的场地。5.1.2.3粽子加工区：双泉负责将参赛者的粽子加工熟。5.1.2.4 竞赛
32、评判区：评委对参赛粽子进行打分。5.1.3竞赛规则：1、参赛者2人一组进行竞赛;2、参赛者在原料区选择原料后，可充分发挥创意思维，在制作区制作参赛作品后，送至加工区加工成熟，评委团给参赛粽子打分;3、参赛即可获得双泉农庄赠送的纪念奖;4、参赛作品分值超过8分(总分10分)的参赛者，即可获得;5、参赛作品分值达到10分的参赛者，即可获得。6.1.4评委阵容：邀请专业人士组成评委团，对参赛者的粽子进行综合评定(外形、味道、创意等)6.1.5 竞赛时间：6月8日上午9点 12点6.1.6竞赛地点：双泉农庄野炊区6.1.7竞赛奖品：待定(有机农庄供应产品、代金券等)6.2 端午攀岩争霸赛：6.2.1竞
33、赛内容：参赛者2人一组，带着一个端午节的问题登顶，首先登顶并正确回答问题的参赛者为获胜。6.2.2 竞赛时间：6月8日上午9点 11点6.2.3 竞赛地点：双泉农庄攀岩区6.2.4 竞赛奖品：待定(有机农庄供应产品、代金券等)6.3端午钓王争霸赛：6.3.1 竞赛内容：参赛者(自备钓具)可在竞赛时间内参赛，只要规定时间内钓鱼重量第一的获得钓王争霸赛冠军。6.3.2竞赛规则：1、参赛者可以在竞赛时间内随时到场参与竞赛;2、参赛者竞赛时间为1小时，超时即为作废;3、参赛者自带渔具可免费参赛(租用渔具需付费);4、规定时间内，根据参赛者钓到鱼的实际重量评奖;6.3.3竞赛时间：6月8日上午9点 16
34、点6.3.4 竞赛地点：双泉农庄垂钓区6.3.5 竞赛奖品：待定(有机农庄供应产品、代金券等)7.餐饮活动7.1 千人粽子宴(有机绿色餐饮)：7.1.1 活动时间：6月8日12点7.1.2 活动地点：双泉农庄餐厅7.1.3活动内容：双泉农庄供应有机绿色美食，凡在餐厅用餐每人可获得粽子一个。7.2 烧烤party：7.2.1 活动时间：6月8日10点 16点7.2.2 活动地点：双泉农庄烧烤区7.2.3活动内容：凡情侣、家庭参与烧烤party烤具免费(只须押金)，双泉农庄供应现场演出活跃气氛。8. 入园有礼香囊相赠8.1活动内容：凡来到双泉农庄的市民，均可获得端午香囊一个。公司活动策划方案 篇7
35、一、活动主题：20xx相约云台山，和春天有个约会。二、活动目的：为了丰富广阔员工的文化生活、完善公司福利，感谢各位员工辛勤的付出和努力的工作。通过本次活动促进员工之间的相互了解，增加相互之间的团结及友情。三、活动宗旨：1、加强团队凝合力与团队协作实力;2、加强团队的组织性与纪律性;3、激发职员参加公司各项活动的热忱4、休闲消遣，缓解工作疲惫;四、活动项目：相约云台山，两日游五、活动时间：20xx年4月13日六、参加范围：全体职员工七、主办部门：行政人事部八、协办单位：河南康辉旅行社九：活动支配：1、在郑州驶往云台山的两个钟头的路程中，在车上组织全体职员及领导猜谜、男女同事集体对唱等;2、就地组
36、织全体参加的消遣活动，包括文艺节目表演十：活动流程：1、车上2小时的猜谜与唱歌由导游及领队主持，全体同仁主动互动;2、首先到达云台山景区后跟随导游巡游漂亮的湖光山色，观赏青山夹着碧绿安静的江水，仿佛沉静在美的画中，全身心的放松，感受这一刻的安静吧。 3、午餐后在导游的带领下来到小寨沟与猕猴谷， 潭瀑峡地处云台山北部略偏西，在曲曲弯弯的沟槽内，潆洄着一条会唱歌、会跳舞的溪水。这条能歌善舞的溪水叫小龙溪。它的溪床，由一层层凹凸不一、色调有别、宽窄不同、曲折有致、形态各异的自然山石台阶所组成。让我们领会一下会跳舞的溪水是什么样子，还有擅长攀缘，喜爱跳动，行动灵敏，形体俊美，仿照性强，可爱的猕猴。敬请
37、期盼吧。4、结束一天的行程，返回农家乐5、其次天攀爬茱萸峰：九月九日忆山东兄弟：“独在异乡为异客，每逢隹节倍思亲，遥知兄弟登高处，遍插茱萸少一人。”即于此峰有感而作。登上峰顶，极目远眺，可见黄河如银带;俯视脚下，群峰形似海浪涌。山顶气候多变，倏忽间风起云生，白雾从山间咕嘟嘟地涌出，红日随即隐去6、用午餐，结束开心的行程十一、留意事项：1、在旅游过程中，请大家随时留意自身平安，如无特别缘由，请勿擅自离团自由活动。全程必需听从旅行社统一支配。2、在巡游过程中请大家务必遵守时间，听从导游和领队支配。3、去旅游前请大家打算点现金、身份证，以备旅途中运用。旅行中务必当心保管自己的行李、手机、钱包、相机及
38、其他珍贵物品。4、如有晕车等现象者，请提前备好药品。并在出行时提前告知导游和领队。以防途中发生异样反应。5、旅行中，每次动身或返回时，请各小组组长仔细确认本组成员是否到齐。如有任何异样请知会领队及导游。6、旅行时，请大家特殊要留意服装和鞋子，尽量要轻装出行，少带杂物，以减轻负荷;鞋子要选用球鞋、旅游鞋，勿穿高跟鞋，以免造成行、走登山不便和有碍平安。7、大家在巡游景区、景点时应留意无照游商围追兜售和宰客欺客的现象。这些无照商贩常常向过往行人和旅游团队兜售水果、饮料和小纪念品，请大家谨慎购买。8、大家在景区巡游时要留意景区内的各个标识牌,避开造成丢失或迷路等不必要的麻烦。必要时请用笔记录下来，以便
39、查看。9、大家在景区巡游时假如要短暂离开团队，如去洗手间，请告知导游、带团负责人、组长或其他团友。十二、工作职责：领队： 导游：总负责：第一组长： 组员：其次组长：组员：十三、行程支配：相约云台山，两日游十四、详细行程见旅行社支配旅行中请大家留意自身形象，维护公司的整体形象，感谢!祝大家旅途开心!郑州xxxxx管理有限公司 行政人事部20xx年 4 月 12 日公司活动策划方案 篇8一、活动主题：20xx年公司年会二、活动参与人员：公司总经理、行政部、推广部、教学部、教务部全体员工三、活动时间：20xx年1月27日四、活动地点: 待定五、主持人：人事部经理六、活动形式：七、活动流程：（时间待定
40、）11点12点员工签到，领取纪念品。现场每桌打算好糖果，水果、瓜子等，茶水到位 12点30分主持人开场白，正式起先（活动历时3小时）12点40总经理致词，介绍公司历程及感谢员工一年来为公司付出的辛苦劳动 12点50各部门经理发言，宣布年度优秀员工并发奖13点整 各部门表演节目，节目中途穿插嬉戏及抽取一、二、三等奖15点整 活动结束补充： 1名 一等奖等奖：3000元以内奖品，预选奖品为液晶电视 二等奖： 3名 500元以内奖品，预选商品微波炉三等奖： 10名 100元以内奖品，预选奖品为坚果礼包、食用油四等奖： 15名 50元以内奖品，预选奖品为抱枕，装饰品，卡通杯八、活动物料1. 现场：签到
41、台、讲台、舞台布置、音效调试、幻灯（托付酒店支配、27日中午前完成）签到本、入场券、桌牌、抽奖箱、糖果、水果、瓜子（26号到位）2. 酒水：每桌酒水待定（26号到位）3. 抽奖奖品：一等奖价值元礼品1份二等奖价值 500 元礼品3份三等奖价值10份三等奖价值元礼品15份 （全部礼品26号到位）5 年度优秀员工：名 嘉奖现金 待定 元 （见评比方法，评比于17日起先，21日结束，年会公布评比结果）6. 纪念品：人手一份，活动签到时领取，共计份（全部纪念品26号到位）九、人员支配策划：陈琦、王攀1、主持人：2名（待定）1男1女（待定）2、签到台：2名（顾宛平，黄大孟）（26号到位）3、礼品发放：2
42、名（顾宛平、黄大孟）包括进场时的水果、糖果、瓜子每桌上的桌牌摆放、抽奖箱管理）（26号到位）4、嬉戏道具：1人（酒店）+1人（公司内部）（26号到位）5、音效：酒店供应（26号到位）十、活动预算1. 活动餐费：100元/人*员工实际数147人约14700元2. 酒水：自带（品种待定）3. 场地布置费用元。4. 嘉奖礼品元（包括嬉戏项目得奖者、抽奖、参加及纪念品）。5. 水果、零食：500元。6. 优秀员工现金嘉奖：待定合计： 万十一、留意事项1、签到进场时间为12时至12时30分签到入场，请大家准时参与；2、由于场地空间有限，为确保到场员工平安，请有秩序的签到进场领取纪念品，由公司连接人员支配
43、入座。晚会结束后不要拥挤有序离开，以免发生意外事故；3、参与晚会的员工请留意来往交通平安；4、珍贵物品当心保管；5、晚会上打算酒水，请喝酒的挚友不要开车（开车不喝酒，喝酒不开车）；6、各公司选送节目报送确定，活动当中全部节目的音乐资料确定（19日前上报节目单，21日前报音乐资料）7、建议彩排1-2次现场即兴嬉戏：1、成语接龙 时间：10分钟参加方式： 由主持人召集，观众自由报名，5-10人一起进行。规则：选出5-10名员工上台，让大家先随意各自想一个成语，等大家想好之后，让大家都把自己的成语向台下观众大声的读一遍。然后由主持人说出前缀，如“我在洞房花烛夜里、我在马桶上，我在婚外恋上”，让每个人
44、在他的成语前加上前缀，并大声念出来，有时效果会意想不到的搞笑。全部参加的员工都可以获得一份奖品奖品：2、五毛和一块 时间：10分钟参加方式： 由主持人召集，20人左右上台嬉戏。女生多点气氛好些哦规则：男同志代表一块钱，女同志代表五毛钱。全部人站在一起，由裁判宣布嬉戏起先，并喊出一个钱数（比如3块5），与此同时，嬉戏中的人就要在最短的时间内组成那个钱数的小团队，（可以是3位男同志1位女同志），并站在一起。奖品：3、蒙眼喂食 时间：10分钟参加方式：由主持人召集，10人分5组，（最好男女搭配）。规则：5组10人（男女搭配），一人坐椅子上带上围嘴端水果盘，另一人蒙上眼睛站在背后用筷子夹盘中的水果，并用最快的速度让同伴吃完。中途同伴不能用手协助，否则犯规。最先吃完盘中水果一对获胜。道具：椅子5只 围嘴5个 眼罩5个 果盘+水果（小番茄、苹果等）5个、筷子5双 奖品。节 目 单公司活动策划方案 篇9一、活动目的通过“感恩新疆项目建设者”系列活动的开展，提升全体人员感恩新疆项目建设者的意识，提升责任心和工作标准，为新疆项目建设呼喊、