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1、中青年干部培训班讲话心得体会六篇中青年干部培训班讲话心得体会大全六篇中青年干部培训班讲话心得体会1*年*月*日，我参加了学校举办处级干部暑期培训班。这次培训班的主题为“精心谋划，推进高水平特色型大学建设”，是学校为进一步加强干部队伍建设，提高干部业务素质和履职能力，推进学校事业科学发展而举办的。通过听取校领导的工作报告及专家专题报告，以及小组的专题讨论活动，收获很大，对推进高水平特色型大学建设问题进行了深入思考，下面谈一下对推进高水平特色型大学建设的心得体会。一、进一步明确办学定位，在形成共识的基础上，突出办学特色面对高等教育大众化的新形势，处于高校林立且重点大学众多的北京大环境下，我校必须寻
2、找自己的发展空间，确立地方性、区域性、行业性大学的办学特色定位。二、加强学科建设，为提高人才培养质量奠定坚实的平台条件学校应该紧密围绕学科建设这条主线在师资队伍、学科专业、教研平台、学术氛围等方面开展建设工作，为提高人才培养质量搭建平台。三、突出特色，加强专业与课程建设以特色专业为龙头，不断强化特色专业建设力度，积极发挥特色、优势专业的引领作用；主动适应国家与区域经济社会发展的需求，调整优化专业结构；积极开展国家、市级、校级三层次精品课程建设，构建以校级精品课程为基础、市级精品课程为骨干、国家级精品课程为引领，涵盖不同层次、不同学科门类、开放共享的精品课程与双语示范课程体系。四、加强人才培养模
3、式多样化改革，加强对外合作在人才培养中，以人为本，继续实施优秀学生转专业制度，最大限度地满足学生对教育资源的个性化需求，同时更加注重学生的创新性、实践性、开放性和创业性的能力提升。五、实施人才强校战略，强化教师作为办学的主体地位通过整合组建高水平科研团队，尽快实施高层次创新人才遴选机制。同时，建立有效的激励和约束机制，调动教师的积极性，发挥教师的主动性，真正体现“办学以教学为本，以教师为主体”。六、完善科研评价体系，激发创新活力建立与学科性质、学科领域相适应的分类评价标准体系，按“大学科”进行分类管理，实行科学评价。坚持以鼓励创新、服务发展为导向，正确处理短期效益和长远目标的关系、投入与产出的
4、关系、“量”与“质”的关系、“个人评价”与“团队评价”的关系，确立科研评价的质量导向和业绩导向。七、深化内部管理体制改革，重点理顺学校与学院的责权利关系以全面下放权力为主导，启动基层学术组织改革，试行二级财务预算制度，落实教授治教治学权，逐步下放管理权力、下移管理重心，充分调动学院的积极性和创造性。八、深化开放办学，坚持“以服务求支持，在贡献中发展”一方面，要建立合作平台，支撑产业发展。学校创新知识与资本结合方式，创造良好的科研环境和工作平台，让优秀人才拥有资源、支配资源，形成创新成果。另一方面，要发挥科技中介作用，促进知识流动和技术转移。此外，机关部门要转变职能，把对学院的管理从过程管理转到
5、目标管理，微观管理转到宏观管理上来，强化服务意识。中青年干部培训班讲话心得体会23月1日，习近平总书记在20*年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部是党和国家事业接班人，必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人，不断增强意志力、坚忍力、自制力，在新时代新征程中奋勇争先建功立业。年轻干部是社会主义伟大事业的接班人，是党的事业的“源头活水”，年轻干部培养关乎党和国家的未来。如何让年轻干部更好更快地成长，应当以“三力”擦亮“三色”，让年轻干部在信仰坚定、接续奋斗、廉洁自律中砥砺前行。对党忠诚，以强大的“意志力”擦亮“信仰本色”。亦余心之所善兮，虽九死其犹未悔。坚定
6、的理想信念是增强年轻干部意志力之根本，是共产党人铸就百年风华之基，是党员干部干事创业的精神支柱和力量源泉。习近平总书记强调，对党忠诚，是共产党人首要的政治品质。广大年轻干部要在大是大非面前旗帜鲜明，在大风大浪面前临危不惧，在风险挑战面前意志坚定，以“泰山崩于前而面不改色”的气概迎接新挑战、战胜新困难。要从基层蹲实苗中强化政治历练、增长政治经验，逐步提高“七种能力”，不断提升敢于斗争、勇于斗争的魄力和胆识，以实际行动诠释对党的忠诚。要从脱贫攻坚、疫情防控等基层一线中得到淬炼，拒当“温室里的花朵”，主动投身到艰苦的环境中磨炼，进而锤炼强大的意志力。玉不琢，不成器。年轻干部要学会在艰难困苦中锤炼强大
7、的意志力，把对党忠诚渗入骨髓、融入血液，以强大的“意志力”擦亮“信仰本色”。一心为民，以强大的“坚忍力”擦亮“奋斗底色”。千磨万击还坚劲，任尔东西南北风。中国共产党的历史就是一部奋斗史，从红军长征到改革开放，从抗击疫情到脱贫攻坚，共产党人艰苦奋斗的场景无处不在。征途漫漫，惟有奋斗。广大年轻干部要从革命、建设、改革、复兴的百年历程中深刻领悟党带领人民进行艰苦奋斗的智慧和心血，以“艰难困苦，玉汝于成”的精神、“逢山开路，遇水架桥”的勇气、“吃得苦中苦，方为人上人”的胸怀，奋力书写艰苦奋斗的底色。要深刻领会我们奋斗的根本动力，始终把人民放在心中最高位置，始终以百姓心为心，以“人民对美好生活的向往”为
8、奋斗目标。要以不畏艰难、一往无前的韧劲，以拼搏进取、一以贯之的干劲，以“我将无我，不负人民”的精神境界，将艰苦奋斗落实于为民造福实实在在的行动中去。年轻干部要学会在荆棘载途中锤炼强大的坚忍力，把一心为民铭刻于心、实践于行，以强大的“坚忍力”擦亮“奋斗底色”。严于律己，以强大的“自制力”擦亮“风骨本色”。不要人夸好颜色，只留清气满乾坤。廉洁自律是中国共产党的政治本色，是共产党人的红色基因，是我们党一贯倡导、身体力行的优良传统和作风，也是加强党性锤炼、提升道德境界的根本途径。习近平总书记强调，要让每一个干部牢记“手莫伸，伸手必被捉”的道理。广大年轻干部要充分发挥“风向标”“指南针”的作用，严于修身
9、、严于律己、严于用权，不断提升政治敏锐性、政治鉴别力、政治自制力。要坚决对一切歪风邪气和不良倾向说不，将规矩挺在前，永葆清正廉洁的政治本色。要不遗余力地练就强大的自制力，做作风上的正派人，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，以为民务实清廉的作风，创造出无愧于时代、无愧于人民、无愧于党的工作业绩来。将教天下，必定其家，必正其身。年轻干部要学会在心存敬畏中锤炼强大的自制力，把严于律己常挂心间、躬行实践，以强大的“自制力”擦亮“风骨本色”。在互联网时代，知识更新周期大大缩短。张鑫在学习中感受到，必须树立终身学习的理念，为实现中国梦而自觉学习。张鑫表示，作为一名中青年领导干部，学习是一种政治责任
10、、历史使命和重要任务，是加强党性修养、坚定理想信念、提高精神境界的重要手段，是获取知识、提升能力、增长本领的必经之路。今后，要进一步增强学习的自觉性，发扬“挤”和“钻”的精神，自觉把学习融入工作、融入生活，推动学习工作化、工作学习化，使学习成为工作、生活的重要组成部分。而衡量一个领导干部理论水平的高低，不仅要看他掌握了多少理论知识，更要看他能不能把所掌握的理论知识运用到实践中去，有效解决改革发展稳定中的实际问题。要把学习的出发点和落脚点都放在解决实际问题上，把在党校学习的成果和收获转化到今后的实际工作中，去解决现实存在的问题，推动事业向前发展。中青年干部培训班讲话心得体会320*年习近平总书记
11、在秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上，对年轻干部提出练好内功、提升修养的要求，其中一个重要方面就是“注重实际、实事求是”。实事求是，是马克思主义的根本观点，是中国共产党人认识世界、改造世界的根本要求，是我们党的基本思想方法、工作方法、领导方法，对于年轻干部而言，要坚持“求实求真”，从实际出发谋划事业和工作，提出工作思路、政策、方案符合实际情况，要“大气大为”，在火热的实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，成长为可堪大用、能担重任的栋梁之才。“求实求真，大气大为”，既是做人的道理，又是做事的准则。“求实”，就是要一切从实际出发，实事求是。“求真”，就是要追求真理，在学习中得
12、真知。“大气”，就是要有敢为人先、追求卓越的气魄和胸怀全局、包容开放的气度。“大为”，就是要在实际工作中作出大贡献。立大志、成大器、为国家作大贡献，这是当代年轻干部矢志不渝的追求，要实现这个目标，除了要掌握专业知识，还要努力全面发展，砥砺自己的品行、完善自己的人格、夯实自己的情怀，把工作当成一辈子的事业来做。20*年10月，我从事监察执法工作。如何在岗位上打开局面、把准方向、发挥实效、加速奔跑，是我必须解答好的重要考题。下面，围绕座谈主题，我结合工作汇报三点感受。“求是”，在理想信念、目标原则上认真“审题”中央党校中青年干部培训班“开学第一课”上，习近平总书记指出，对党忠诚，是共产党人首要的政
13、治品质。习近平总书记强调：年轻干部要以先辈先烈为镜、以反面典型为戒，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心。今年以来，我更加注重读原著、学原文、悟原理，认真参与党史学习教育，学习中第一个感悟就是，在干好本职工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的，这是我们不辜负组织信任、踏踏实实干事的力量源泉。我将进一步做到真学真信，知行合一，在任何时候任何情况下始终对事业负责，把忠诚体现在一点一滴上。“求真”，在会干事、干成事上精准“破题”一是历练真本领。什么是真本领，对劳动监察执法工作而言，一份违法行为认定要件完备、事实清楚的询问笔录，一次有针对性、实效性的谈话约谈，
14、一篇问题精准、特点鲜明的案件报告，这些都是真本领的具体体现。常言道：是骡子是马，拉出来溜溜就知道，这句话虽然有些粗俗，但是道理是浅显直白的。我想，更应该多向能力强、经验丰富的同志学习，从他们那取得真经；多向实践学习，认真总结劳动监察执法工作的经验教训，举一反三；多向群众学习，当好群众的小学生。二是敢担当、真担当。“挑夫看肩膀、干部看担当”，担当意味着不仅仅是当老黄牛、孺子牛，更应当是拓荒牛。担当这一特质对劳动监察执法工作来说尤为重要，不仅要善于“发现问题、形成震慑”，告诫用人单位单位哪些“不能干”，还要着力“提供服务、促进发展”，引导用人单位单位“怎么干”。围绕推动新时代劳动监察执法工作高质量
15、发展，劳动监察干部必须带头担当作为，实现监察执法“震慑效果”与“导向功能”的有机统一，为全市“优化营商环境”大局提供坚强政治保证。三是讲团结、真团结。我们说“百年修得同船渡，千年修得共枕眠，万年才修得同事缘”，一直以来我工作的部门都是凝聚力强、战斗力强、团结和谐的集体，我们的成长正是受益于这样良好的工作氛围，所以更应发挥年轻人的优势，不断激发活力，让工作环境团结融洽，部门运转高效有序，心往一处想，力往一处使，共同把工作做得更好。“求实”，在转变作风、加速奔跑上有效“解题”一方面，做人要实。既知足，对待组织、对待事业怀有感恩之心，每天都用情用心工作，以一流业绩来报答组织培育之恩；也知不足，自觉与
16、自己的岗位要求比，与身边先进同志比，不浮躁，不急躁，激励自己不断进步。另一方面，做事要实。转变文风，紧守务实致用的原则，进一步把做事要实内化于心。实实在在做事，是既敢接“烫手的山芋”，对难事急事不仅仅止步于做完了、做对了，更是把工作当作事业来干，干就干好；也是能够把简单的事更做到位，容易的事更做完美，坚持做到文经我手无差错，事交我办请放心。中青年干部培训班讲话心得体会4在2*年秋季学期中央党校中青年干部培训班开班式上，*总书记强调，年轻干部要提高解决实际问题能力，想干事、能干事、干成事。能干能成须要用好“巧劲”，也要杜绝“取巧”，既要练好内功，又要制度保障。能干能成要以“实”成谋。谋事要成事，
17、不能眼光短、深度浅，一味只追求“绩”，落入“造盆景”“挖亮点”的怪圈。干事创业，唯在务实。为民之心要“实”。党的根基在人民、力量在人民。坚持以人民为中心，才能杜绝私心，坚持把为民办事、为民造福作为最重要的政绩，才能站稳谋事的出发点。决策支撑要“实”。*总书记指出，“调查研究是谋事之基、成事之道。没有调查，就没有发言权，更没有决策权。”谋事不能闭门造车、向壁虚构，臆想造“空中楼阁”，势必步步踏空。把调查研究贯穿于决策执行的全过程，坚持一切从实际出发，才能打造合格决策者。能干能成要以“容”励干。要发挥结果导向，但不能“唯结果论”。结果是主客观因素的综合体现，而过程更易体现主观因素。评价工作只看结果
18、，不看过程，势必有失偏颇。鼓励结果与过程并重的关键在“容”。“容”，一方面体现在容得下结果的得失。以全过程评价工作，准确把握“三个区分开来”容错，给锐意进取、敢闯敢拼的青年干部吃“定心丸”、戴“护身符”、添“发动机”，才能让更多青年干部敢于“下深水区”攻坚克难，吃“第一只螃蟹”。“容”，另一方面体现在政绩观容得下客观现实。只有立足地方实际，科学判断决策，才能杜绝“不管你怎么办”扰乱基层，防范“我只要结果”压垮基层，让青年干部安心干事，以扎实工作推进获取扎实工作成果。能干能成要以“督”促成。干事要力求完美，但不能弄虚作假。用总结经验“提亮”代替工作实效，用新闻稿件“报道”代替实际进展，都是工作作
19、风问题。青年干部要谨记工作是干出来的。严防贪功虚报的关键在“督”。“督”要用好监督的“利剑”。强化脱贫攻坚、生态环境、安全生产等关键领域执纪问责力度，加大对重大工程、重大项目全过程监督，让鱼目混珠的歪门邪道寸步难行。干好干坏要群众说了算，把群众口碑作为“督”的重要参考，让实绩自己“说话”。“督”要用好考核的“指挥棒”。发挥好考核“风向标”，既看“房前”“门面”，又看“后院”“庭落”，杜绝考核细则成为偷鸡摸狗者的“遮羞布”，引导青年干部干实事、谋实绩、创佳绩。中青年干部培训班讲话心得体会5中青年干部培训班*月*日上午在中央党校（国家行政学院）开班。*总书记在开班式上发表重要讲话，强调年轻干部生逢
20、伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升修养，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负党和人民的期望和重托。总书记的发言如醍醐灌顶，让我受益无穷。年轻干部要担当历史使命，需要“信念坚定、对党忠诚，注重实际、实事求是，勇于担当、善于作为，坚持原则、敢于斗争，严守规矩、不逾底线，勤学苦练、增强本领”。这其中，加强学习，是需要我们无论何时，都要持之以恒的。学习，是坚定信仰的航行灯。政治上的坚定和党性上的坚定，都离不开理论上的坚定。中国共产党人的理想信念建立在对马克思主义的深刻理解之上，建立在对历史规律的深刻把握之上。通过加强理论学习，深入认识共产党执政规律、社会主义建设规律、人类
21、社会发展规律，真正认识到马克思主义的科学性、正确性，我们理想信念的根基才会真正打实、打牢。学习，是实践工作的平衡翼。没有理论支撑的实践，犹如无根之萍，即使忙碌终日，也未必能为群众和社会做出太多的贡献。只有针对实践工作，有重点地学习、多思多想、学深悟透、知其然又知其所以然，我们才能尽可能地保证实践工作“不偏航”，在伟大时代的浪潮中行稳致远。学习，是干部成长的助推器。生逢伟大时代，是我们的幸运，也需要我们为之付出更多的努力。只有不断学习，保持思想上的先进性，培养理论思维，我们才能不断提高战胜困难与风险的能力，才能在新时代复杂的国内外环境下更好地肩负使命，担当作为。一百年来，一代代中国青年汇聚在党的
22、旗帜下，把青春奋斗融入党和人民的事业，成为实现中华民族伟大复兴的先锋力量。作为新时代的中国青年，我们要牢记*总书记的殷殷嘱托，以实现中华民族伟大复兴为己任，珍惜光阴、不负时代、不负韶华，如饥似渴学习，一刻不停提高。一要勤思善学，潜心磨砺业务水平。我们青年干部大多刚刚离开“象牙塔”进入工作岗位，对机关工作不甚了解。而工作水平的高低直接关系到机构运转的效率，关系到群众办事的便利与否。因此，我们要有针对性地学习，结合工作需要学习，做到干什么学什么、缺什么补什么，努力学习马克思主义理论特别是新时代党的创新理论，学习同做好本职工作相关的新知识新技能，不断完善履职尽责必备的知识体系。二要实践用学，知行合一
23、相互促进。“实践出真知，实践长真才”，只有通过实践，我们才能学到那些不在书本上的知识，也才能对自己所掌握的知识有更加深入的了解。而同样是实践，是不是真正上心用心，是不是善于总结思考，收获大小、提高快慢也是不一样的。只有把实践与学习真正有机结合起来，在工作中学习，在学习中工作，以学习促工作、用工作推动学习，我们才能不断提高自己的综合素质水平。三要爱学乐学，共书伟大时代华章。学习是一种习惯，乐于学习是一种境界。学习是我们加强文化修养、提高自身素质的必由之路，我们年轻干部要树牢“终身学习”的理念，坚持把学习放在首位，结合历史学、结合实践学、结合实际学，学出忠诚信仰，学出使命担当，学出本领才干，不断提
24、高履职能力。中青年干部培训班讲话心得体会6作为一名年轻干部，有幸参加年轻干部锤炼作风锻炼成长行动，习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的六次讲话催人奋进，市直机关青年理论学习大讲堂发人深省，“政策入企问需于企”调研活动受益良多，青年人作为干事创业的主力军，要以思想破冰引领发展突围，以能力提升赋能争先进位，以作风转变促进担当作为，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。一、守初心、强信念，在“三锤炼”中筑牢忠诚之心理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本。年轻干部接好班，最重要的是接好信仰班，锤炼忠诚心。锤炼“坚持真理、坚守理想”的坚强党性。年轻干部要始终坚定马克思主义信仰、社会
25、主义信念和实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。牢记陈平书记提出的“党的领导是做好工作的总保障”的论述，严格落实“三会一课”制度，用理论武装头脑，用信念充实自我，用理想荟萃力量。锤炼“对党忠诚、不负人民”的坚强党性。中国共产党的党性和人民性高度一致，对党忠诚与对人民负责高度统一。人社工作关系群众，涉及民生，更要将“不忘初心、牢记使命”当作我们的永恒课题、终身课题，在主动服务群众上下功夫，在为民排忧解难上下功夫，在“我为群众办实事”上下工夫。锤炼“不怕牺牲、英勇斗争”的坚强党性。世界上没有哪个政党像中国共产党这样，遭遇过如此多的艰难险阻，经历
26、过如此多的生死考验，付出过如此多的壮烈牺牲。一代人有一代人的长征，一代人有一代人的担当，我们党领导的伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想正在如火如荼进行。恰逢其时，市委吹响了“工业强市、产业兴市”的冲锋号，我们每个年轻人都应拿起“武器”，冲锋向前。要按照“严真细实快”的工作作风和“快就是大局”的效率观念，强化大干的意识、鼓足快干的劲头、提高会干的本领，在咬定目标、狠抓落实、埋头苦干中始终保持斗争精神，为三年攻坚突破行动凝聚更强力量。二、持恒心、增能力，在“三善于”中夯实干事之基在谈到年轻干部成长规律时，习近平总书记曾用过“墩墩苗”的比喻，早熟的果子长不大，拔苗助长易天折，年轻干部多“墩墩苗”
27、没有什么坏处，把基础搞扎实了，后面的路才能走得更稳更远。年轻干部有自身的优势与特点，但也存在短板与不足，尤其是在知识储备、眼界拓展与能力水平上还存在软肋。我们做不了“大鹰般的俯瞰大地者”，那就安心做一名“巨蛙式的深入探究者”，主动接受台阶式、递进式的历练，广泛汲取成长养分。要“善于学习”。能干事是干成事的关键。年轻干部要锤炼过硬本领，把学习作为一种政治责任、精神追求和生活方式，时刻保持“在线”状态。在理论学习上有“深度”，坚持读原著、学原文、悟原理，学马克思主义基本原理，学党的创新理论，做到及时跟进学、系统全面学、联系实际学；在业务学习上有“力度”，他山之石可以攻玉，主动在好经验好做法中汲取力
28、量，主动到复杂一线、艰苦环境中锻造“铁肩膀”，主动问需于企、对症下药，避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境。要“善于谋划”。始终把自己的职能工作放在全局甚至全市大局中通盘考虑，学会用联系、发展、辩证的眼光分析研究工作，对潜在风险提前预判，对工作机遇及时捕捉，打基础、利长远，不断增强预见性、主动性。人才是我市高质量发展的第一资源，作为专业技术人才、技能人才培养的主要职能科室，更要将人才工作放到中心位置去思考谋划，始终保持良好状态，加大创新力度、增强工作主动、强化团结协作，不断提升管理、优化服务，着力补短板、强弱项，抓规范、促提升，推动人才队伍良性发展。要“善于作为”。新时代是一个极具机遇与
29、挑战的时代，面对新发展格局，我们要把握时代脉搏、踩准时代节奏，勇做时代的弄潮儿。善作为就是要善于“牵一发而动全身”，明确工作的发力点、落脚点。明重点，紧抓“四项工作”，提升管理服务质效；破难点，着力破解职称评审四唯导向、技能人才短缺等问题；创亮点，围绕中心积极申请全省锂电特色职称评审，为我市高质量发展赋能助力。三、强宗旨、敢担当，在“三落实”中永葆进取之态有一个金融术语，叫“温和放量”，说的是慢慢地渐大式、渐进式放量，虽增幅不大，但在慢慢向上走，呈现不断向上盘升的趋势。年轻干部是“成长股”，也要像“温和放量”一样，一步一个台阶，一步一个脚印，稳扎稳打，持续向上。要强化“敢落实”之功。敢干事，是
30、自信的彰显，也是价值的实现。愿不愿干事，是态度的问题，敢不敢干事，是决心的问题，是面对困难时的选择。习近平总书记多次向我们年轻干部提出要担当作为的要求，在我市转型发展的跑道上，每一名年轻干部都是“接力手”，要拿出“初生牛犊不怕虎”的精神，遇到问题不绕道走，该下苦功绝不喊累，该动真格绝不手软，该抓落实绝不拖延，把困难当作“垫脚石”，攀向“新高度”。要历练“勤落实”之道。入职后先后从事综合工作和业务工作，“笨鸟先飞”成为工作以来的座右铭，也曾为学习全局工作彻夜研究各科室工作总结，也曾办文办会信访“一肩挑”，也曾为办活动、写材料通宵达旦所有困难都是暂时的，只有“墩苗期”经受住严冬冰雪的磨练，才能根深
31、茎壮，每次完成任务后，都是一次成长，都有一份收获。我们年轻干部要永葆勤恳奉献姿态，把“磨练摔打”当作考验，勤思勤作，善作善成，久久为功。要涵养“会落实”之策。“多调研、多了解、多学习”是对我们年轻干部的新要求，也是让我们更好的吃透上情、摸清下情、掌握外情的有效方式。作为一名人社干部，“四项工作”为我们绘就了工作地图，年轻干部锤炼作风锻炼成长行动为我们指明了努力方向，要始终把重点工作是否突破，考核工作是否先进，创新工作能否完成，底线工作是否坚守作为衡量标准，全面提升“干”“讲”“写”“研”“服”的能力，以实际行动为人社工作高质量发展作出新的贡献。“试玉要烧三日满，辨材须待七年期”，要想成为璞玉，就要经历磨练，要想成为栋梁，就要厚积薄发。让我们始终以饱满的热情，在工作标准上坚守严的要求，在工作态度上展现真的担当，在工作精准上注重细的品质，在工作质效上树立实的作风，在工作节奏上拿出快的行动，努力在服务中心大局中打头阵、当先锋。