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1、2022年高中学校工作总结七篇高中学校工作总结篇1尚志市第二中学。多年来,在两个文明建设方面取得了较为 注目,较为出色的成绩。第二中学校领导历来十分重视学校的卫 生工作,把它作为学校工作的一个重要组成部份,并倾注了一定 的精力和财力。近几年来,在全校师生的共同努力下,争创市卫 生先进学校取得了明显的成绩。一、领导重视,机构健全卫生工作是学校精神文明建设的重要方面。它对于创建良好 的办学条件和教学气氛,建立优美的教学环境,优良的教学秩序, 优秀的教育质量,提高师生的道德修养和文明素质,起着十分重 要的作用。学校成立了由校长担任主任,政教主任担任副主任,并由教 导处、卫生室、总务处、工会、学生会等
2、方面成员组成的学校卫 生管理委员会。在校长的带领下,定期召开会议,明确工作职责, 布置专项任务,每年学校都将卫生工作纳入全校工作计划中,使 卫生工作有计划、有制度、落实到实处。二、健全切实可行的卫生制度师、17名同学获一等奖、11名同学获二等奖。在兰山区“体彩 杯,中小学生田径运动会上,我校以优异的比赛成绩和精神风貌 获得团体总分第二名,并获“体育道德风尚奖”和“特殊贡献 奖”。我校代表队还代表兰山区参加临沂市中小学生田径运动会, 再次荣获初中组团体总分第一位的好成绩。学校篮球队获得全区 冠军、全市亚军并代表临沂市参加全省初中生篮球比赛。三、加大教学管理力度,全面提高教学质量为了进一步推进教育
3、教学整体水平的不断提高,学校环绕“质量”这一中心,精细管理,多措并举,大处着眼,小处着手, 确保教育教学质量不断提高。一是制定并落实教学质量目标责任 制,构建规范、科学的教学评价机制。对各班级和学科学生的学 业发展实行特优、学优、达成和转化“四级目标联创”,并纳入 班级和教师考评之中。强化集体创优意识,实施年级、班级、教 研组、备课组等“七个核心”的团队创优,实行捆绑式评价,强 化团队团结合作精神,增强集体荣誉感。二是施行教学质量三包 责任制。校长联系年级,中层以上领导包教研组包班级,任课教 师包学生,发现问题及时进行解决。坚持校长带领前勤教干当面 定期抽查教师备课、听课制度,查后及时通报总结
4、整改。三是优 化教师校本培训,建立实效的教研机制。在加强教育教学理论学 习的基础上,继续开展了教师成长报告、课堂教学成果展评、教 学论坛、东西校教学联研等系列活动,实施外出学习汇报制度, 推动课改工作的深入进行。抓实集体备课,坚持开展领导推门听 课和教师听评课活动,以学科组活动带动整体教学质量的提升。 四是构建高效课堂,实现高效学习。贯彻落实“自主探索、合作 学习”和“自主探索,学案导学”的教学策略。各班依据班情 成立若干异质合作学习小组,建立“差异组合,团队管理;合理 分工,明确目标;因材施教,即时评价;加强合作,和谐竞争”的 运行机制。落实“三维教学目标”,环绕学法改革教法,引领学 生自主
5、探索、合作学习。五是丰富学习活动,培养学习兴趣。积 极创造条件成立的语韵文学社,创刊语韵报展示学生佳作, 培养学生文学素质,打造六中语文教学新特色。现已成功创办了 18期,用稿873篇,成功组织学生参加了全国“感恩书信大赛”、“第七届全国青少年冰心文学大赛”,并与临沂银座中心联合举 办了 “银座中心杯征文大赛”,150余名学生获奖。我校学生娄 许子祥参加全国亚美欧英语演讲比赛,荣获“20_年全国中小学 英语演讲大赛金奖”。六是重视考试管理,促进成绩提高。每次 单元检测后,教师组织讲评、反馈,引导学生用红色笔进行纠错, 记入错题本,在试卷上写出反思,家长签字;每次考试后,分年 级召开成绩分析会、
6、班级教导会、家长会,让每次考试成为师生 再学习、再提高的机会。七是成功举行了青年教师课堂教学比赛, 评出一等奖20人,二等奖14人,学校进行了隆重表彰,所有参 赛教师结合自己的教学实践写出了书面反思和感悟。八是强化九 年级科学管理,通过组织教师、学生、家长参加的形式多样的思 想动员会、学法指导会、成绩分析会、鼓劲会、誓师会等,全方 位调动迎战中考的积极性。九年级班主任全时空跟班,时刻盯住 中考四级目标,强化学生日常行为规范教育、纪律教育和复习迎 考心理指导,为迎战中考创设了良好的学习环境。20年中考, 我校再创历史新辉煌。有两名同学以765分的高分并列兰山考区 冠军,两名同学以761分的高分并
7、列兰山考区第6名,总平均分、 合格率、千人进线率、三千人进线率等指标均名列全区榜首,并 以绝对优势遥遥率先。四、加大后勤保障力度,提升后勤服务质量总务后勤工作遵循“服务育人”的理念,不断提高服务质量。 每周开好总务工作人员例会,进一步明确各自职责,强化思想教 育,坚固树立服务意识,确保服务形象。坚持做好后勤服务常规 工作,确保教学一线的教学、办公、生活等用品及时发放到位。 强化校产管理,管理小组每周进行公物抽查,检查结果纳入处室、 班级量化。为了彻底清除安全隐患,为学生人身安全、财产安全 提供保障,定期对学校的校舍、设施、电器进行安全检查,发现 隐患,及时整改维修。整修改造教学楼厕所,为师生生
8、活提供方 便。在学校大门口和校内宿舍区门口设立安装防护门和栅栏,确 保校内外师生出入安全和良好秩序,净化了校园周边环境。为了 给师生创设洁净、美观、舒适的工作、学习、生活环境。利用暑 假对教学楼及41 口教室墙壁进行了粉刷,对门窗、课桌凳进行 维修、上漆、更换,教室内外光明寂静;重新制作了教学楼墙体 文化,营造良好育人氛围;对多媒体教室进行整体改造提升,创 设了一个更加舒适正规的学习培训环境。国庆假期对沿街楼改造 出租34间,增加收入每年57万元,为改善办学条件,提高福利 待遇,奖教奖学提供了经济保障;扩大了实验办公楼后学生自行 车停放场地,保障了学生自行车的安全停放;在操场北头架设六 付单杠
9、、两付云梯、两付双杠确保了学生锻炼,特殊是中考项目 训练的需求。千方百计,科学规划,积极推动校舍安全改造。五、加大综合管理力度,创建安全和谐校园综治工作突出“安全”主题,有力促进了学校的稳定和发展。 加强学校安全管理,实行人防、物防、技防三结合的校园安全防 范措施。全校上下层层签定责任书,制订相关制度,落实岗位目 标责任。坚持安全知识教育和实践体验活动结合,利用“安全教 育日”、“防灾减灾周”等教育时机,通过“一课”、“一会”、 “一册”、“一刊”、“一演”加强学生的安全教育,让安全防 范成为学生的行为习惯。环绕安全与普法教育印发安全校园 宣传刊8期,每期确定一个教育主题,学生人手一份,让他们
10、知 道如何遵纪守法、怎样自救自护。特邀兰山区法院少年审判庭孟 庭长举行了一场生动的法制教育报告会,进一步增强了泛博师生 的法制观念,为创建安全和谐校园,起到了积极的作用。构建安 全信息络,各班成立安全自检小组,设立安全信息员,实行安全 隐患信息“0”报告制,及时反馈各班安全信息。在全体学生中 进行不良行为调查,分类建档,对有不良行为的学生分年级成立 辅导班,由联系年级的副校长进行谈话帮辅。外来人员实行登记 准入制,学生进出校门实行一证一牌制度,让不法份子无隙可钻。 重新调整车区,师生车辆实行集中存放、分区管理、专人看护, 并加大了检查通报力度,使车辆停放井然有序。面向社会招聘了 六名年富力强的
11、保安人员,实行昼夜24小时双岗值班制度。推 出“全员重安全、全面抓安全、人人管安全”新举措,落实“一 岗双责”,每天安排两组八位教干教师实行全天候轮流督查,重 点督查校内外安全隐患、教师教学行为和学生不良行为,不给隐 患留真空,确保了校园安全。六、加大群团建设力度,团结凝结各方力量学校充分发挥工会的职能作用,实施“阳光工程”,利用各 种形式对学校经费开支、评优树先、收费捐款等泛博教职工关心 的热点问题进行公示。三八节期间组织女教职工赴沂南参观学 习,激励女教职工进一步宏扬沂蒙精神,为学校发展再立新功。 深入开展“巾帼文明示范岗”创建活动,女工委对申报的“示范 岗”教研组定期指导,巾帼建功效果明
12、显。积极开展“国情国策 教育进校园”活动,通过人口、生育政策教育和青春期教育,加 强了自我保护意识,培养了健康积极向上的人生态度。泛博教职 工乐善好施,积极奉献爱心,圆满完成“爱心一日捐”活动。组 织全体教职工健康查体,让每位教师对自己的身体健康情况做到 心中有数,提升了泛博教师的幸福指数,也为做好工作奠定了良 好的身体基础。重视老干部工作,积极做好老干部“五好志愿者” 选拔推荐工作,催促老干部积极主动开展关心下一代工作。七一 前夕学校对离休及患病老党员进行走访,重阳节组织离退休老干 部赴省园博会和北城新区参观,为他们送上组织和学校的关心。 做好女职工“五期”保护工作,与全体女职工签定计划生育
13、责任 书,定期组织进站体检,保持计划生育率、晚婚晚育率、节育措 施落实率100%。团队活动以“增强意识、健全组织、活跃工作”为目标,呈 现勃勃生机。坚持标准,保证质量,把好新团员纳新关,在团员 发展工作中坚持“三会两考一发誓”的纳新步骤,做好团员档案 管理工作,规范团员档案信息管理。为丰富校园文化生活,给学 生搭建互相学习、共同成长的实践平台,成立“文学”、“影像” 和“播音演讲”三个学生活动社团,并积极开展活动。以学习雷 锋活动为主线,组织学习雷锋图片展、学习雷锋暨遵规守纪演讲 比赛、五四青年节团员发誓等活动,同时组织了各团支部开展“我 为班级献爱心”的活动,让泛博团员在各班级模范带头作用起
14、到 了积极主动的作用。组织七、八年级团员代表走进银雀山敬老院, 匡助打扫卫生,整理床铺,与老人们谈心,并为老人们送上一场 精彩的演出,为鳏寡孤傲老人献上一份爱。“3.15国际消费者 权益日”来临之际,委组织泛博团干部来到了临沂市工商行政管理局11楼12315指挥中心,参观了指挥中心接线现场。了解了 消费者维权的流程,特殊对自己如何保护自己的合法权益有了新 的认识。为活跃校园气氛,创办了校园广播站,每天校园之声办 得有声有色,为学校又增添了一个窗口和亮点。一年来,我校在全区技术学科教学和络教研工作会议上作典 型经验介绍。临沂市美术教学研讨会、兰山区初中思想品德研讨 会、区英语教学研讨会、区九年级
15、数学学科研讨会在我校举行。 八位教干教师在各级各类教学研讨会上举行示范课或者介绍教学 教研经验,充分展示了我校教育教学取得的丰硕成果。我校荣获 省心理健康教育先进集体、市创建国家环境保护模范城市工作先 进集体、市创建全国文明城市工作先进集体、市初中教学工作先 进学校、市“万兴都杯”中小学书画比赛优秀组织奖、市人民防 空教育先进集体、市中小学心理健康教育先进学校、区学校教育 工作综合督导评估一等奖、区教学质量先进单位、区体育工作先 进单位、区财务管理工作先进单位、区学校政务工作先进单位、 区中小学艺术教育工作先进单位、区学校团队工作先进单位、区 教育信息宣传工作先进单位、区教育系统档案管理先进单
16、位、兰 山区优秀基层团组织等省市区集体荣誉二十余项。再踏层峰辟新天,更扬云帆立潮头。我们将在区教体局的正 确领导下,按照“传承、创新、发展,务实、优质、高效”的总 体要求,立足新起点,夯实新基石,开启新征程,续写新辉煌,圆满完成全年的工作目标任务,让“学生喜欢、教师幸福、家长 信任、社会赞誉”。高中学校工作总结篇320_年7月,原杏花一小、杏花学校和杏花中学三所学校整 合后,组成现在的杏花学校。在以蒲校长为核心的新领导班子的 带领下,学校实行分部管理,开创了德育管理的新局面。本学期,高中部的德育工作按照上级及学校德育工作的部 署,根据当前德育教育的新形势和新特点,从高中学生实际出发, 切实提高
17、对德育工作重要性的认识,真正把德育放在首要位置, 落实到工作各个方面,渗透到教育工作各个环节,大力加强学生 的思想道德教育,爱国主义教育,集体主义教育,心理教育等养 成教育,努力培养学生健康向上的良好品质。现将本学期工作总 结如下:一、加强德育领导,注重队伍建设。(一)、强化德育管理机制。1、高中部负责的主要领导进行了岗位责任分工,明确了各 自的责任及相互之间的工作配合与补台。2、借助鸡西市“师德师风建设活动年”的契机,深入开展学习。努力抓好思想政治教育,树立教师的师表形象,优化队伍结构。激发高中部教师人人积极参预德育工作,形成全员育人、 全面育人、全程育人的德育工作新格局。3、制定了适合高中
18、德育教育特点的班主任工作考核细则、 高中部值周教师相关规定、高中学生养成教育要求等相 关规章制度。明确了 “校长一主管校长主管主任学年组 长一一班主任”及“值周教师一一值周学生干部一一值周班”这 一德育主线,使全体教师、全体学生共同参预德育管理。(二)、加强班主任教育主渠道。每周进行班主任例会,对阶段性工作进行总结和指导。通过 班主任一日常规明确班主任的每天职责,提高班主任的工作 效率。对班级中浮现的德育常规、卫生工作及学校组织的活动中 的成绩与问题,适时进行总结,强化对班主任工作的监督和管理 力度。细化对班主任工作的常规考核,把班级考核、班主任自身 考核纳入到班主任的综合考核之中。同时,本学
19、期,通过班主任 经验交流论坛,交流班主任在班级管理工作中的典型事迹,总结 自己在班集体建设和学生思想道德建设过程中的有益经验,给班 主任创造了交流展示的平台,为学校德育的可持续发展奠定教育 基础。二、强化常规管理,注重工作实效。1、坚持抓好班级德育考评活动,做好常规值周检查。以“值 周领导一值周教师一值周学生干部一值周班”的形式,保证检查 时间和检查结果的公平性。通过晨检、联合检查等,对学生日常 行为规范的落实和常规管理做到一日一检查、一周一评比(前3 名班级获“值周流动红旗”)、一月一总结(前3名班级获“值 周优胜班”),一学期一汇总。适时进行公示,并以德育简报 下发到各个学年。通过检查评比
20、活动,保证了德育工作的顺利进 行。2、从零做起,通过值周教师监督、值周班学生戴牌站岗、 班主任跟班等,坚持每天上学右侧入楼,中午、下午及晚课放学 时,保证一排右侧通行。同时,强化走廊纪律要求,严禁学生课 间在走廊逗遛、喧哗、打闹、吃零食等。通过一学期的共同努力, 学生的行为规范取得了长足的进步。3、本学期,高一学年通过“小组评价”机制的开展及学生 成长记录袋的建立,使班级文化建设和学生教育取得了可喜的成 绩。4、发挥学生会、团总支、广播站等学生组织的骨干作用。 本学期,完成为了学生干部的换届选举。通过培养学生骨干,对 各 部职能进行划分,对学生进行指导等工作,调动了学生参预 日常管理的积极性和
21、参预的主动性,促进了学生干部队伍建设。三、开展德育活动,注重教育效果。(一)、为了创建优美整洁的校园环境,学校制定了一系列的卫生保洁制度。1、建立晨扫制度。坚持每天早自习时间轮流有一个班级晨 扫,清扫校园环境,以斩新的面貌迎接新的一天的到来。2、建立每天中午十分钟劳动制度。利用中午的十分钟时间, 既打扫了校园和教室,又培养了学生的劳动习惯。3、建立每天放学后的值日生打扫制度。由各班劳动委员进 行安排,打扫完毕,要有劳动委员检查通过,发现问题,及时改 F o4、建立每周一次的全校大拂拭制度。规定每周一下午16: 00以后全校进行大拂拭,由卫生老师和卫生员全面检查各班教 室内外及包干区的卫生,打分
22、发布并详细记录备案,所评分数与 文明班评比联系起来。5、建立文明组室值日制度。教师办公室以年级部为单位, 坚持每天小扫一次,每周大扫一次,由工会进行评比,评比结果 与文明组室评比联系起来。这些制度的建立,使我们做到了天天有小扫,一周有大扫, 每月全面彻底扫,校园环境做到了 “三无”(无纸屑果壳、无痰 迹,无积尘)、“四洁”(课桌椅整洁、地面整洁、门窗玻璃整 洁、黑板整洁),同学们都象爱护自己的眼睛一样爱护我们的校1、每周参加学校组织的周一升旗仪式。通过国旗下讲话,做到每周一个主题,对学生进行了良好的常规教育和爱国主义教 育,达到了教育效果。2、每月制定德育教育的主题。如9月为“文明礼貌、安全”
23、 活动月;10月为“爱国、爱校、爱班”活动月;11月为“校园 文化”活动月;12月为“养成教育”活动月。各班级通过黑板 报、主题班会等对学生进行主题教育,做到有的放矢,明确了教 育目的。3、要求班主任认真设计班会。班会内容要体现实效性和针 对性,写好教案,并组织典型的班级召开班会示范课。本学期, 11月12日和11月25日,高一 1班和高二1班分别召开了 成绩、感恩、成长”和“心存感恩”主题班会,校领导及班主任、 课任出席,通过师生互动、与家长通电话等形式,充分体现了对 学生的感恩教育,使感恩深入学生内心,促进了学生习惯的养成; H月19日,高一二班举行了 “班规伴我成长,评价让我进步” 主题
24、班会,提高了班级的凝结力和学生集体荣誉感,增强了团队 合作意识。四、重视安全教育,注重责任意识。学校把对学生安全教育做为对学生德育工作的重要内容。在 9月份安全教育活动月和11月消防活动月中,学校通过疏散演 习、设备检查、主题班会、黑板报、手抄报、宣传标语等形式,切实加强对学生的安全教育。本学期,把间操时间设为安全教育 课,由班主任对学生进行安全教育,同时,11月17日下午,在 宿舍会议室召开了以高中住宿生为主的专项会议,校领导、值班 领导、生活楼老师、班主任出席,对宿舍存在的问题进行了通报, 明确了值班领导、生活老师的岗位责任,对安全防火等问题及学 生寝室纪律等提出了具体要求。总之,回顾本期
25、工作的同时,我们清晰的认识到高中德育工 作依然存在许多不足和薄弱环节,有待于我们在今后工作中扬长 避短,开辟进取,争创德育工作的新业绩。高中学校工作总结篇4学校财务的有效管理是提高办学水平,促进学校建设规范 化、民主化、科学化的重要组成部份,是加强学校党风廉政建设, 依法治校的必要手段和有效措施。学校严格经费管理、抓好财务 公开、建立财务监督制度、完善学校内控制度,加大了学校财务 工作管理的力度,确保了教育经费的使用效益和财务工作的健康 发展。我校总务处全体人员克服了工作中的种种压力与艰难,学校 财务人员始终牢记全校工作一盘棋,以年度工作目标为中心,通 过群策群力,发挥财务人员的整体力量,全面
26、完成为了年度既定 的工作目标。努力完善我校财务管理制度,不断提高我校经费 管理和资金合理利用水平,创办人民满意的学校。一、领导重视,建全财务机构和财务制度我校领导对财务工作分外重视,配备了财务专用办公室、专 用档案柜,学校财务工作,由学校校长金开忠亲自牵头,并由总 务主任负责分管学校财务工作,严格履行财务审批制度。在中心 校的组织下,在学校领导的关注、支持下,制定了适合我们自己 的学校财务管理制度,并将这些制度打印上墙,时时提醒学 校财务人员依法依规办事。整理了学校历年来的财会档案,对学 校财务资料进行了分类、规范管理,完善了我校财务管理制度。二、资金筹措、内外协调学校财务人员对日常工作流程熟
27、练掌握,能做到条理清晰、 帐实相符。资金是学校正常教学活动和学校发展的血液,我们开 源节流,较大的绥解了学校的资金压力,保证了学校正常教学工 作的开展。在对外联系的过程中,财务人员坚持把学校利益放在 首位,坚持维护学校的整体形象。以年初计划安排的经费为限, 竭力使所花费的每一分钱都有回报为基本准绳,为学校整体发 展而尽最大努力。三、明确职责,搞好报账员基础工作财会人员必须依法依规设置会计科目,正确核算并熟练掌握 财务的基本技能,妥善保管学校收支所取得的原始凭证,在中心 校财务处规定的时间内按时送审,对于中心校财务处对票据审核提出的整改意见,返校后,及时整改到位。按时上报各项资金的 用款计划,按
28、要求将资金拨付到位,严格执行专款专用制度;学 校收据管理规范,坚持财务“收支两条线”,严格资金的入库手 续,从源头做好学校的财务监督工作。依法理财,提高资金管理水平按照局收费规定,学校取得的收入全额入账,不设账外账。 严格执行学校的年度预算,按年初预算执行开支,确保学校正常 运转。学校食堂实行学校独立核算,由学校直接监管,确保孩子 在校吃饱吃好。五、依法保障,最大限度发挥资金使用效益按照中心校统一要求,学校经费开支严格执行校长一支笔审 批,报销时必须凭原始凭证实报,手续不完善、票据不正规和非 正常开支的费用,一律不予报销。我校的财务工作,在各级领导的高度重视下,在“校财局管” 新机制的推行下,
29、取得了跨越性发展,学校领导以及学校财务人 员尽最大努力不让财务工作拖后腿,但是也面临许多新问题:制 度有待进一步完善,方法需进一步改进,力度需进一步加强。面对这些挑战,在以后的工作中,我们将努力工作、抓住机遇、总结经验、查找不足,我们相信在中心校领导的关注下, 定能够促使我校财务工作再上新台阶,向财务规范管理迈近。高中学校工作总结篇5按照校纪委的统一部署,带领校团委班子认真学习中纪委、 省纪委全会精神,坚持“注重预防,关口前移”的基本工作思路, 狠抓落实党风廉政建设责任制工作,加强教育防范,完善监督机 制,保证了党风廉政建设责任制的顺利实施和贯彻执行。做到: 廉洁自律,带好班子,带好队伍。不吃
30、拿卡要,不滥用权力。1、加强政治学习,筑牢思想防线高度重视政管理论学习,努力创建学习型机关。严格学习制 度,认真制定和落实学习计划,突出以学习贯彻党的十七届四中 全会精神和省委青年工作会议精神为重点,坚持以科学发展观为 指导,深入学习实践科学发展观活动。学习中,注重理论联系实 际,把学习同改造主观世界结合起来,同分析解决现实问题结合 起来,通过坚持不懈的学习和反思,不断加强主观世界改造,锻 炼和加强党性修养,增强了班子在思想上、政治上同党中央保持 高度一致的自觉性,提高了理论水平,增强了大局观念和法纪意 识,切实筑牢思想防线。2、认真坚持民主集中制始终把深入贯彻落实民主集中制原则作为加强自身建
31、设的 重要内容,通过严格执行例会制度、议事规则、议事决策程序等, 保证了民主集中制的落实。坚持按照“集体领导、民主集中、个 别酝酿、会议决定”的原则指导议事决策行为,集思广益,科学 决策,各项工作取得突破性发展。3、深入落实党风廉政建设责任制为保证党风廉政建设责任制的落实,把该项工作纳入领导班 子、领导干部的目标管理,坚持把党风廉政建设工作和日常工作 一起部署、一起研究、一起落实。目标责任分解明确,督导落实 到位。每年初,都按照党风廉政建设责任制工作意见,及时进行 责任分解,签订年度“党风廉政建设工作目标责任书”。每季度 对目标责任落实情况进行检查,有力地促进了单位党风廉政建设 和反腐倡廉工作
32、的健康发展。4、服务青年提升形象有高度志愿服务活动是实现青年学生自我教育,增强团组织凝结 力,树立共青团良好形象的重要载体。积极参预郑开国际马拉松 赛、黄帝故里拜祖大典、国内旅游交易年会、北京奥运会郑州站 火炬传递活动、第十届中国科协年会、石武客运专线开工仪式、 第二届中国绿化博览会等重大活动的志愿服务,特别需要指出的 是工商管理学院空乘专业05级学生甘露参加了北京残奥会志愿 服务、05级学生陈亦姝当选中国国旗礼仪教育形象大使,通过 参加这些活动,志愿者了解了社会,增长了知识,提高了服务意 识,同时也在活动中宣传了我们学校,扩大了我校的知名度和美 誉度。志愿者活跃在学校的重大活动的前先后后,成
33、为校园一道 亮丽的风景线。与此同时,更加注重青年志愿者活动开展的时常 化,各团总支积极探讨开展青年志愿者活动的长效机制。20_ 年3月,我校青年志愿者协会正式成立,翻开了我校志愿者工作 新的篇章,为青年大学生参预志愿服务提供更为广阔的渠道和舞 台。以此为契机,我校志愿者工作紧紧环绕“自我教育,自我完 善;创新服务,智力服务;立足校园,面向社会”的战略目标,弘 扬郑航精神,传播郑航文明,树立郑航形象,巩固和抓好原有工 作品牌的基础上,树立品牌意识,努力创建新的知名志愿者品牌。5、服务青年锻炼成长有平台学生会、学生社团是团组织工作的两翼,是青年学生实现自 我教育、自我管理、自我服务的重要组织。加强
34、队伍建设,按时、按要求、按程序指导学生会换届。通 过实施“青年马克思主义者培养工程”,对学生干部进行荣辱观 教育、领导力培训、素质拓展训练等途径,大力培养我校政治强、 品德优、能力强、学习优的“双强双优”型学生干部,提高学生 干部的综合素质,培养了一批能吃苦、能奉献、能战斗的学生干 部。三年来,学生会担负了大量文体活动的策划组织工作,均出 色地完成任务。组织开展了新生思想状况调查,及时掌握新生的 思想动态;同时学生会各部门还充分发挥了学生利益忠实代表的 职能,与学校饮食服务中心、宿管站等部门联合开展了大量服务同学的工作,如与饮食服务中心联合举办的文明就餐倡议活动 等,为泛博同学的学习、生活营造
35、了良好的环境。高中学校工作总结篇6总务工作是为教育教学服务,而教学是学校的中心工作,为 保证教学工作的正常进行,必须有良好的后勤保障工作。努力提 高后勤工作的质量,使之更好地为教育教学工作服务,向来是总 务工作努力的目标,本学期总务工作根据学校领导安排,配合学 校各科室的工作以及在泛博教职工支持下主要做了一下几点工 作:、增强服务意识,树立主人翁精神本学年总务工作服务意识浓厚,认识水平有了很大提高,对 自己的职责更加明确。对后勤工作的超前性和全方位性,有了进 一步的认识,后勤人员的主人翁精神和公仆意识得到加强,有一 定的自我牺牲和奉献精神,按质按时完成本职工作,有利于不断 提高业务水平和工作效
36、率,并保证了学校各项工作的顺利完成。二、加强校产管理,努力开源节流1、水电维修及管理方面加强对维修和耗财的管理,随着学校规模的不断扩大和教育 教学设备不断增多,使用年限的增加,现在学校的维修任务越来 越重。水电设施数量多,学生破坏性强,在学校无维修人员的情况下,通过利用歇息时间约男教师、高年级男生一起修,自己实 在修不了的请校外专业维修人员来维修等方法,使学校损坏的公 物得到维修,保障了教育教学工作的正常进行。本学年清理了老 教学楼化粪池(共10车,5000元)、疏通排水管道、厕所蹲坑 管道(30个、每一个收费50元,共_00元。)将教学综合楼洗 漱台下的排水管道加高,对水龙头进行改造,20_
37、年9月至10 月学校维修学校水电料款及工时费共计:2410元。2、校舍日常维修方面部份班级教室的门有所破坏,进行了维修; 学校教学综合楼一楼大厅两道防火门更改为防盗门。因大风将阶梯教室玻璃门吹坏,现更改安装为钢铁防护门;三、校园建设。1、基础设施建设。将学校原空心胸建设的隔墙拆除重建,在宿舍楼右侧新建了洗澡间、洗衣房、勤工俭学养猪O正在对阶梯教室旁的空余场地建盖铁皮房,并用铁丝围起,做停放教职工摩托车辆用。食堂 安装了 2套太阳能热水器,教学综合楼安装了 1套太阳能热水器。校园内安装太阳能路灯9盏、学校大门外安装太阳能路灯1盏。2、信息设备及络建设。为了泛博教师提高教育备课效率以及运用教育信息
38、技能本学期自4月份开始将学校教学综合楼设备中的电脑安装运用起 来了。并将原10兆光纤络提升至30兆光纤。20_年,虽然总务及勤工俭学工作取得一定的成绩,但也存 在一些不足。20年,总务处将着重环绕在20_年工作基础之 上,加强服务工作意识,不断改进工作方式方法,把工作做细致、 做深入、做扎实,为学校教育教学提供更佳服务。高中学校工作总结篇7本学期,高中语文组的工作重心是致力于课堂教学有效性研 究,为高考打下坚实的基础。环绕这个重心,我们在高一语文组开展文言文教学的有效性 研究,并结合高一备课组的工作进度开展同课异构活动,由几位 青年教师共同对秋声赋进行说课,并商讨对课。高二语文备课组本学期则致
39、力于开展高考有效性复习和外 国小说欣赏教学同步进行的新思路,在学习外国小说的同时,进 行语文基础知识复习、必修一到五的古文语段复习,以及09版 学科指导意见规定背诵篇目的背诵等。每周一安排默写、古文练 习、语基练习等,并针对落后份子进行逐一过关。一个学期抓下 来,效果显着。园。学校为了考核学生的文明习惯,曾经故意识的做过这样一个 测试:在校门口放了一张纸屑,看同学是否会把它捡起。测试 效果 非常好,同学看到后即将把它捡起放入垃圾箱。实践证明, 几年 来,我校的爱卫会工作卓有成效,学生的卫生文明习惯得 到了很好的培养和提高,学校多次被评为日常行为规范示范学 校。(二)学校制定了定期检查个人卫生的
40、制度我们定期组织卫生员对全校学生进行头发、手帕、指甲的检 查,发现指甲长的,当场催促剪掉,几年下来,同学们都养成为 了良好的个人卫生习惯,形成为了以讲卫生为光荣,不讲卫生 为耻辱的好风尚。(三)为了学生的健康,建立了饮食饮水卫生制度1、饮食卫生:我校领导历来重视食堂卫生工作,新建食堂 后,学校投入了专门的人力物力,现在,食堂硬件上去了,软件 建设也要跟上。为此,我们在食堂工作管理上下功夫。首先,从 人员配备上着手,挑选素质好的、合格的厨师和阿姨,是办好食 堂工作最基本的保证;其次,严格加强管理,制订严格的管理制 度,食堂的食品卫生工作责任重于泰山,要求炊事人员上岗前先 进行岗位培训,将所有的规
41、章制度、岗位责任条例发放给每一个 工作人员手中,先自学后宣讲,让其了解执行规章制度、岗位 责任制对食堂卫生工作的严肃性和重要性,在工作中严格要求高三备课组则针对高考开展了一系列有效教学的改革和尝 试,比如徐若园老师根据学生的实际问题,采取了在作文课中引 进新闻素材的教学方法,而张伟老师则针对阅读的实际问题,开 出了自主赏析课,充分发动学生开展自主赏析,有效的改革带来 了有效的成绩,本届高三的会考就取得了不错的成绩。在青年教师的培养方面,本学期重点培养青年教师的课堂教 学,比如张伟老师将参加州温市语文优质课的散文教学评比,就 针对这个活动对她进行专门的培训,从教学设计到课堂教学,我 们充分发挥集
42、体的作用,共同设计,共同磨课,共同评课,有一 定的效果。.总之,本学期,教研组的工作还是立足于课堂教学,致力于提高学生成绩。工作人员按照要求操作,食堂工作是一项责任性、服务性很强的工作,由于加强了管理工作,开办至今没发生过食物中毒事件。由于管 理严格、服务到位、设施先进,我校食堂被评为A级食堂。2、饮水卫生:为了解决学生、教师的饮水问题,我校专门 添置新的饮水设备,并在教学楼、办公楼每一个楼层放置电热水器, 每天由专人负责开关,保证学生饮水安全和卫生。三、学生自主参预我校实行分级管理制度,除了卫生室对全校卫生进行检查 外,每一个年级部都有一个自主委员会,他们其中的一样工作就 是对本年级各班的卫
43、生工作进行检查评比,同时,我们还积极 参加 社区服务:到金爱心文明一条街、63路车队、曹安街道、 各里委、敬老院、医院进行卫生宣传,大拂拭,培养泛博学生 的卫 生参预意识,并内化为学生的自主意识和自觉行动。我校在 20_年评为“全国绿色学校”,全校师生自觉增强环境保护意 识,提 高卫生健康工作水平。四、定期宣传,加强教育定时、定期充分利用黑板报、广播、宣传栏、宣传橱窗等多 种形式开展卫生宣传,普及卫生知识。坚持通过每月一次黑板报 的形式,向学生宣传对疾病的预防治疗方法,增加学生的自我保 护意识,做到每周20分钟健康教育课课时落实,授课教师落实,教学计划内容落实。并与团队结合开展主题班会,组织学
44、生观看 录相,扩大教育效果。五、切实落实卫生预防工作认真配合卫生部门按规定做好计划免疫和其他疫苗的接种 工作。两年一次的粪检工作是又臭、又脏、又累的事,近几年来, 在校领导的高度重视下,克服种种艰难,粪检率达98%,受到防 疫部门的表扬。认真做好传染病的预防工作,特殊是在春秋季节, 及早及时地向学生宣传传染病预防知识,一旦发现病人,即将报 告防疫部门,做好病人的隔离工作,并在防疫部门的指导下对教 室及周围环境进行消毒,以制止传染病的传播。建立晨检制度, 掌握师生的健康状况。卫生室每天早上统计学生和教职工缺勤情 况,并逐一问询缺勤原因,做好记录,并实行追踪随访制度。我校在爱国卫生运动的多次评比中
45、,得到区、局的表彰和奖 励,分管领导和卫生老师也多次评为区先进工作者。近几年来,我校新建了文杰楼、办公楼、体育馆、学生宿舍, 艺术楼、图书馆又整修一新,校园改建工程给我们带来了一个整 洁优美,生气勃发的二中。在抓硬件建设的同时,学校更重视 软件建设,注重文明行为习惯的教育和养成。在全校师生的共同 努力下,我校多次被评为市文明单位,绿化先进单位,全国绿色 学校等。我校已经制定了新的目标和要求,我们要加倍努力,将 学校的卫生工作再上一个台阶,来迎接新世纪的挑战。高中学校工作总结篇2一年来,在区委、区政府和区教体局的的正确领导和亲切关 怀下,在社会各界的关注和支持下,在全校师生的团结协作和共 同努力
46、下,我校圆满地完成为了 20年的工作任务。现将具体 情况汇报如下:一、加大师德建设力度,提高教师队伍素质为了树立师表形象,增强教职工遵规守纪、文明自律意识, 最大限度地提高工作效率与质量。学校在全体教职工中开展了“遵规守纪”月活动,签订了 “遵规守纪,为人师表”承诺书和 “学校发展我的责任”责任书,开展了 “教职工遵规守纪文明行 为和不良行为”征集,举行了 “遵规守纪”师德演讲比赛,实施 了 “成长导师制”、落实帮教转化和课堂管理竞赛。学校对活动 中涌现出的六十余名“遵规守纪标兵”赋予隆重表彰。启动了 “爱 的教育”主题实践活动,组织全体教职工签订“爱与责任”承诺 书,举行了以“爱的教育”为主
47、题的教学论坛,八名教干教师登 台演讲,收到很好的教育效果。通过活动,进一步增强了教职工 的集体荣誉感、劳动纪律观念、责任心和爱心。组织全体党员学 习收看电视系列片人民的好儿女,并结合本职工作写出了观 后感或者学习体味。全体党员立志向“人民的好儿女”学习,立 足岗位做好本职工作的同时,甘于奉献、心系学生,努力践行共 产 党员的宗旨。组织党员参加“学党史知党情、创先争优跟党 走”党建知识竞赛,以赛促学,激发学习热情,以实际行动迎接党的 十八大胜利召开。为深入开展基层组织建设年活动,组织全体党 员到孟良南战役记念馆、马牧池影视基地参观学习,让党员接受 了一次红色教育的洗礼,进一步增强了党性。召开全体
48、党员学习 贯彻十八大精神动员会,对学习、宣传和贯彻党的十八大精神进 行了部署。成功举行了 20年班级管理论坛,六位班主任代表 作了精彩发言,无论是爱生小节,还是先进的管理理念都给预会 的泛博教师们留下了深刻的思量和启迪。为让班主任例会更具实 效性,学校创新形式,变“例会”为“论坛”,每周推选一至二 位优秀班主任介绍经验,让班主任在“群言堂”中加强交流与沟 通,互相学习,共同提高,实现资源共享,提高自身素质,提升 班级管理智慧。二、加大德育工作力度,增强德育工作实效学校德育工作以养成教育为核心,以贯彻落实守则、规 范为重点,以主题教育活动为载体,呈现出良好局面。政务处 加大班级检评力度,通过日通报、周发布、月总结,每月评选一 次“规范管理示范班级”、“卫生示范班级”、“课间操示范班 级”,颁发循环红旗,实行动态管理。抓住遵规守纪这一提高育 人质量的根本保证,开展了 “遵规守纪月”活动。通过开展签订 “遵规守纪,文明自律”承诺书和“班级发展我的责任”责任书, “遵规守纪文明行为和不良行为”征集,“遵规守纪”征文竞赛 和演讲比赛等活动,杜绝学生不良行为及其他违纪现象,让“遵 规守纪、文明自律”成为全体学生的自觉行动。举行了 “奉献一 份爱心,让爱为生命加油”的为周言强同学捐款活动,整个活动 共收到全校师生的爱心捐款196183.