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1、学校人事工作总结【汇编6篇】学校人事工作总结篇120即将过去，我作为_年_月开始着手进行人事制度改革的 筹备工作。为很好的完成这次人事制度改革，在领导下。我们开 始着手草拟各岗位说明书、各岗位任职资格、机构人员设置方案 等。从人事制度改革的程序操作上，我们遵照上级的要求，制学 习培训。今年，共组织多定出切实可行的改革方案。并组织学习 了人事制度改革的相关文件，并对各项改革方法进行了详细的讲 解。为达到改革的目的，充分调动大家工作学习的积极性，我们 抓住改革的两个关键：一、是实行全员聘用制。二、是制定合理的内部分配方案。为充分体现民主，我们征询了每位同事的意见，并于订了聘 用合同。三、抓好党建工
2、作1、今年月，我们对名预备党员认真进行了严格的政治审查， 并经过党委会的全体表决，发展为正式党员，为党组织注入了新 鲜血液。2、加强政治理论学习，把思想政治工作放在重要位置来抓。激公司对我个人能力的提高。在工作当中，我会继续去维持下去的，这对我工作能力也是 一个很好的提高，当然我也一定会继续去做好这一点的，未来还 会有更多的事情是值得去维持下去的，这对我个人能力而言是非 常大的帮助，每天认真的整理好公司的文件，我从来都不会忽视 这一点，在这一点上面，我也是有着深刻的理解，在这个过程当 中我在部门也是得到了很多的提高，确实在这方面，感觉非常有 动里，为公司招到更多的人才，这是非常重要的，我也一定
3、会继 续维持下去的，工作当中的点点滴滴，我始终维持做好了细节的 事情，和各部门员工认真的相处，我是知道这对我个人能力还是 一个很大的锻炼，现在在这方面我应该要主动去维持下去的，作 为一名的员工，我也对自己是很有信心的，感激公司对我的培 养，在业务能力上面我还是做的不错的。当然也有一些做的不够好的地方，比如平日里在工作方面还 是不够细心，会对认真去做好相关的职责，我以后一定会认真的 去纠正好自己的缺点，在以后的工作当中，我也会努力去做好的。学校人事工作总结篇520年度人事科紧紧围绕教育局的工作思路和工作目标，卓有 成效的开展了一系列教师队伍管理工作，努力完成了全年工作任 务，具体工作总结如下：、
4、师德建设常抓不懈一年里，在全县开展了 “学规范，强师德，树形象”中小学 师德主题教育活动，针对当前师德建设面临的新情况和新问题， 我们拟定了加强教师队伍管理的暂定办法，提出了具体的师德要 求。通过开展专题学习，树立典型等形式，对教师进行师德教育 及政治思想、教育法制教育，提高教师的职业道德素养和依法执 教意识，从而使全县中小学师德建设有了整体提高。二、教育人事改革逐步推进一年来，我们把义务教育阶段学校绩效工资和中小学岗位设 置管理工作的实施放在重要位置，认真组织确保平稳进行。1 .积极推进义务教育阶段学校绩效工资制度改革。此项改革政策性强，涉及面广，事关教职工的切身利益，年 初制订了县义务教育
5、阶段学校绩效考核实施办法，多次召开不 同层次的绩效工资改革专题会议，指导义务教育学校从实际出发 制订好各自的实施办法。今年安排在年底进行集中审批，并及时打卡发放，全额兑现。 通过绩效工资的发放，不仅保障了义务教育阶段学校教师的总体 收入水平，更关键的是建立了有效的收入分配激励机制，充分调 动了广大教师的工作积极性，促进了我县教育事业更好更快发展。2 .积极实施全县中小学岗位设置管理工作。为了保证这项敏感性强的工作顺利进行，我们早筹划，早准备，一方面做好政策宣传，让广大教师了解，接受并支持岗位设 置管理工作，另一方面我们广泛调研，充分听取基层学校和广大 教师的意见和想法，帮助学校掌握岗位设置管理
6、方面的政策规定, 了解熟悉具体操作办法和流程。至今各校岗位设置申报方案，已 获市人社局批准，各校正着手组织全员聘任工作。三、教师培训形式多样为了全面提升教师的课堂教学能力和专业水平，今年开展了 以“评好课”为专题第二轮中小学教师继续教育活动，启动并实 施以农村骨干教师培训为重点的“国培计划”。1.制订了县-20学年度中小学教师全员培训“评好课”专 题学习指导方案和县-20学年度中小学教师“评好课”专题远 程培训实施方案。开展了全员专题考核和骨干培训活动，骨干教师培训充分发 挥了特级教师、学科带头人、教研能手和教坛新星的专业引领作 用，确保了我县“评好课”专题学习的科学性、针对性和实效性。今年七
7、月份开展了中小学教师“上好课”培训专题征文评选 活动，本次活动共征集论文209篇，共评出一等奖9篇，二等奖 18篇，三等奖40篇。四、下年工作计划（一）加强政治、业务学习，努力开创人事工作的新局面1、加强政治理论学习，用科学的理论武装头脑。以深入学习 党的十大精神为重点，努力把握其解放思想、实事求是、与时俱 进的理论精髓，以科学发展观指导人事工作，探索规律，开拓创 新，增强工作责任感，强化服务意识，加强作风建设。2、加强业务学习，提升管理水平。认真学习有关人力资源管 理的相关政策、规定，开拓视野，丰富信息，全面提高管理水平， 建立办事高效、规范的工作管理机制。（二）加强教师队伍建设，提高教师的
8、整体素质1、继续推进用人制度改革，严格规范操作程序。一按核定的教职工编制，规范设岗；二按教师自愿报名公开竞 聘，学校考核，决定聘用，签定聘用合同；三按双向选择的原则, 学校为被聘教职工提出聘任工作；四经双向同意，与被聘任的教职 工签定聘任合同；五是做好聘后的考核工作。2、加强青年教师“一二三培养工程”的组织实施工作。期初 制定青年教师成长的目标任务，要求每一位青年教师制定个人奋 斗目标及具体实施措施，期末对他们进行考核并提出意见和建议。 （三）规范档案管理工作，使我校的档案工作科学化、规范化，为 学校的教育、教学及宣传工作服务。做好本学期学校文书的归档工作，严格按要求保管、借阅档案；协助有关部
9、门做好创建工作中 资料的整理。（四）搞好职称评聘、考核、管理，积极推进职称改革1、强化岗位意识，搞好岗位设置。加强调研工作，学习兄弟 学校职改工作的先进经验，推进专业技术职务科学设岗、按岗聘 任。加强聘后管理考核工作。通过岗位设置，形成专业技术队伍 合理结构，促进学科发展。2、做好专业技术的职称评聘工作，提高工作水平。大力宣传 职称改革等方面的方针、政策，继续研究制定切合我校实际的专 业技术职务评审条件，正确把握好职称工作的导向。把职称评聘 工作作为学校人事制度改革的有机组成部分，使其成为充分调动 广大专业技术人员的工作积极性、创造性的有效激励机制。（五）保质保量做好人事日常工作。1、人事调配
10、、干部晋级、日常考勤、职工离退休、奖惩。2、工资调整、临时工管理、技工培训、劳动保护等。3、教师资格认定、教师职称培训、教师评优报奖。4、做好人事档案规范化、科学化、现代化管理模式工作；5、完善学校教职工信息库工作。人事工作总结学校篇6回顾这个月来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本 职工作。通过这个月来的学习与工作，工作模式上有了新的突破， 工作方式有了较大的改变，现将这个月来的工作情况总结如下：一、办公室的日常管理工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责 人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管
11、理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢 纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头 万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有 益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、 迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我 强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各 项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到 了事事有着落。1 .理顺关系，办理公司有关证件。其公司成立伊始，各项工作几 乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件。我利用自己在部 门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理
12、 各类证件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了证书、项 目立项手续产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。2 .及时了解情况，为领导决策提供依据。作为企业，土地交付是重中之重。由于的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日 取得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利 用一切有利资源，采取有效措施，到、拆迁办等单位，积极和有 关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题 反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了及拆迁工作的进 展，并在此基础上进一步安排交付工作。3 .积极响应公司号召，深入开展市场调研工作。根据公司（号办公 会议精神要求，我针对目前房地产的发展情况
13、及房屋租售价格、 市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、 房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商 业部门如，又到花园、花园、小区调查这些物业的租售情况。就 号地块区位优势提出商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾 开发个人设想。4 .认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作, 负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关 决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印 和督办工作；公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做 好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步 补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻
14、公司有关会议、文件、 批示精神。5 .落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、 工资管理和员工的考勤控制监督工作，根据人事管理制度与聘用 员工签订了劳动合同，按照有关规定，到劳动管理部门办好缴纳 社保（养老保险、失业保险、医疗保险）的各项手续。体现公司的 规范性，解决员工的后顾之忧；6 .切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制 度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、 调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在月份按照审批权限 完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。 切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记 手续，
15、严格按照程序核定使用标准；7 .做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在召 开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的 会前准备、会议资料等工作。二、加强自身学习，提高业务水平由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历 与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向 书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己 半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备 了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言 语表达能力等方面，经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了
16、 本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任 务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自 身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任 心，努力提高工作效率和工作质量。今年我党召开了党工委评为先进单位。4、不断完善了干部职工人事信息，使干部职工人事档案管理 工作规范化、信息化。四、工作思路政工科将紧紧围绕办公室中心工作，切实改进机关作风，优 化人力资源配置，提高执行力。做好以下三个方面：（一）是加强学习。学习相关的法律法规和业务知识。（二）是增强服务意识。热情为机关工作人员做好服务，做 好贴心人。（三）是提高执行力。在今后的工作中多锻炼、多思考、尽职 尽
17、责，当好“大内情”。学校人事管理工作总结篇2人事工作关系到学校和教师的根本利益。平时的工作中，更 是谨小慎微，不敢有半点马虎，更不敢有半点差错。由于刚刚接 手人事工作不久，还是一位新手，工作中就勤学多问，边干边学， 并在工作中敢于解放思想，不断更新观念，勇于开拓创新，力求 开创学校人事工作的新局面。一、以人为本，服务为先 我们的权利是人民、是大家所赋予的，无论处于何种职位,都是为人民服务的公仆。全心全意为人民、为大家服务始终是自 己工作的根本宗旨，工作中时刻未敢忘记这一准则，不时警醒自 己，“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”。热心服务于每 一位教职员工，想群众之所想，急群众之所急，热忱服务
18、，以诚 待人，在职责范围内尽一切可能服务于大家、造福于大家。今年 教师住房补贴发放，绝大多数关系到退休教师，因此我更是讲明 政策，耐心服务，牺牲自己的时间尽可能地为他们提供便利，使 他们省心、省力，对学校工作充满了赞誉。二、学习升华，立足全局。工作中我进一步着力提高自己的思想政治素质和业务知识能 力，虚心求教，钻研业务，很快就能胜任了本职工作；认真参加 每次的中心组学习，并学以致用，不断反思，牢记老老实实做人， 踏踏实实做事。通过不断的学习，工作中能着眼全局，顾全大局， 树立全校“一盘棋”的思想，正确处理好了个人与集体、局部与 整体的利益关系，公正公平，光明磊落，很好地组织和领导交办 的各项工
19、作。三、勇于奉献，团结奋进。既然勇挑重任，就要有无私奉献的境界和胸怀，以将自己的 才智奉献给他人作为自己最大的快乐与幸福。一年的工作中我从 小事做起，从自身做起，严格律己，加班加点，甚至深夜人静还在孜孜写作或统计资料、填写报表。但我深知，仅凭一己之力是 不能出色地干好工作的，只有讲团结，求人和，以人为本，才能 和谐发展，才能凝聚人心，集中智慧，才能提高工作效率，发挥 整体作用。因此，工作中我加强了与其他部门及领导的密切合作， 相互尊重，相互补台，热心助人，为学校和谐团队的打造贡献了 力量，也更好地促进了学校各项工作搞笑运转。四、脚踏实地，全心工作人事工作是繁杂而紧张的，并且很多是幕后的，不再像
20、以前 那样在大家面前风风火火，直接服务于大家，为大家提供便利， 它需要的是沉稳、无声与清醒。工作中我努力克服焦躁、浮夸的 情绪，沉下心，耐下性，理清思路，有序推进，始终保证了人事工 作有条不紊地开展。一学期来的工作确实是忙碌的。先后进行了聘用人员合同签 订，教师工资晋升，人事信息补充、修改、上报，继续教育验证， 新教师考核，调入教师档案转接，文字材料的撰写和宣传报道， 教师住房补贴调查、申报，各项相关人事、薪资报表的统计、审 批等等工作。更难能可贵的是，在学校高级教师职称评定“僧多 粥少”，情况微妙复杂的情况下，紧紧依靠上级主管部门和校长 室，多方协调，周密筹划，通过不懈努力，终于平稳地完成了
21、解 决了今年这个棘手的难题。一年来的工作，固然取得了一些成绩，也受到了领导的肯定与好评，但也有一些不足之处值得今后进一步努力：1、学校档案还没有全面进行整理，完善的档案管理制度还没 有很好地落实。2、作为新手，还有许多需要学习的地方，今后的勤学多问不 能有丝毫懈怠。3、巧妙地处理好教学工作与管理工作的关系，使二者能够协 调发展，共同提高。以上就是我一年来人事工作情况的回顾，请大家评议并多提 宝贵意见，我一定虚心接受加以改正，谢谢大家！学校人事工作总结篇320学年第一学期的人事工作应该说是忙碌的，深化教师岗 位设置工作、完成退休教职工规范津贴补贴工作、非义务阶段绩 效工资准备等工作不断推进，同时
22、这一年也是学校争创特色学校、 上海市文明单位、部级课题重点推进的重要时期，因此在工作中 也面临着很多新的状况、新的挑战，当然也有新的机会。由于工作关系，平常手头的琐事基本没有停歇过，经常一周 多次辗转于教育局人事科、少年城人才交流中心、职称改革办公 室、教育学院等地，加上本学期还参加了区教育学院干训部组织 的中青年后备干部培训班，每周四一整天的培训活动让本来并不充裕的时间更加紧张，为了把事情做好，经常把工作带回家做， 以保质保量按时完成上级布置的各项任务；平时与同事之间和睦 相处，热情接待每一位来访老师，接听电话做好各项解释工作， 能处理好突发事情。自己经常整理查阅核对各种资料，虚心请教 老教
23、师；部门之间能做好沟通，团结合作；一直以把本职工作做好 作为自己的努力目标，这一学期的工作能基本圆满完成。本学期主要工作：人事工作相当烦琐，就本学期而言，主要进行了退休教职工 津贴补贴的规范以及信息填报、待遇兑现、特殊情况调整等工作， 整理干部档案，协助学校各级各类评审工作，协助整理申报文明 单位材料，完成中高级职称申报工作，应届大学生招聘工作，区 内教师流动工作以及师资调研、综合督政信息上报等。其中退休 教职工津贴补贴规范工作从20年开始一直持续一年，基本上已 经按照教育局人事科安排有序基本完成。还要做好其它常规工作：例如：(1)做好每月的工资和各项福利费的发放工作。(2)做好教工托费报销、
24、人事信息系统的维护、每月月报表上 交工作。为3人办理了退休审批工作。(4)职改工作，申报中、高级职称评审有3人，做好材料的整理申报、统计、审核等工作。(5)做好人事档案管理归档工作。(6)组织学校一年一度的献血工作。(7)做好日常考勤工作，包括出勤统计、会议及升旗仪式的签 到，病事假登记等工作。重点工作：(1)岗位设置后续岗位设置工作是工资制度改革的重要任务，认真学习岗位设 置文件，将前期在职教师的岗位设置工作流程、过程性资料、审 批材料等一一进行学习消化。20_-20退休的教师待遇变更材料 已经上交社保中心，已经完成审核兑现。对于在编教师进行岗位 设置空额调整工作也在教育局人事科部署下统一完
25、成额度测算、 等级确定等工作。(2)支教工作我校是支教老师较多的一个单位，本学期云南支教1人(费伶 裙)，嘉定区支教2人(何玲、陶建华)，为了让这些老师能安心的 支教，多多了解他们遇到的问题，尽力帮着他们解决，及时与他 们沟通，像师训、发放实物、年度考核、信息统计、教师资格注册 等工作都需要一一联系。立足本职工作，起好学校与支教教师沟通的桥梁作用。(3)教师资格注册工作我区今年的重点工作一一教师资格注册是全国的唯一试点， 所以在没有先行经验的前提下，学校配合教育局、教育人才交流 中心进行了多次信息的采集和排摸，对教师编制人员采集了身份 证号码、教师资格证信息、毕业证书信息、任教学科信息、岗位
26、聘用信息、普通话水平信息、身体健康状况信息、学校历年年度 考核信息等多项信息资料，并整理成表格上报，经过几上几下的 信息申报和核对，完成个人注册信息上报和导入数据库，在本人 上网填报的基础上进行学校审核和上报。基本已经完成79人次的 定期注册工作。(4)退休人员津贴补贴规范工作为期一年的退休人员津贴补贴规范工作在教育局、人社局等 上级单位的指导下，学校基本完成了退休人员津贴补贴的规范兑 现工作，其中主要涉及20-20年退休人员岗位等级晋升和义 务教育教师补贴费增加10%的调整，总共涉及到180位退休教职 工中的一半多，工作量大，需要准备的材料也多，每位涉及到调 整的人员都需要准备好新退休审批表
27、、申报一表和其他附件资料。 在两个月的突击中，基本未碰到激烈的群众反映，面对个别退休 教师的特殊情况，也多次向上级反映，争取合理解决。通过一个学期的努力，我在人事专业知识上有了进一步的提 高，相信在学校领导的大力支持下，我能够更好地完成任务，提 高履职能力，更好地为学校所有教职员工服务。人事工作总结篇4这一年来的人事工作，我感觉自己的进步很大，在这个过程 当中，我会认真做的更好一点，现在我确实还是感觉非常有动力 的，我也相信我可以做的更好一点，每天处理好自己工作方面应 该要认真维持好的心态，在同事们的帮助下，我这一年来的工作 也是完成的很不错的，这给我一种非常充实的感觉，这对我个人 而言也是一
28、种锻炼，也总结一下这一年来的工作。只有认真的对待自己的工作，才能够做的更好一点，我特别 希望能够在这方面继续维持下去，这让我也是深刻的意识到了自 己不足之处，现在回想起来的时候，对我个人能力确实也是非常 有意义的，去年在工作当中我感觉恨与意义的，希望在来年的工 作当中做的更好一点，对于自己各个方面我都是感觉非常充实的, 一共开展了一次招聘会，其中校园招聘一次，确实我在这一点上面， 我也是做的比较认真的，为公司不断的输入新鲜血液，这也是作 为一名人事应该要仔细维持下去的，现在我应该要认真的保持下 去，作为一名人事员工，这对于我能力是应该提高的，人事工作 是一件应该要去落实好的，现在我清楚的意识到了这一点的，感