《医院医生个人总结（20篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《医院医生个人总结（20篇）.docx（43页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、医院医生个人总结（20篇）医院医生个人总结（通用20篇）医院医生个人总结篇1回顾这一年来，我科在院领导的正确领导下，坚持“以病人 为中心，提高医疗服务质量为重要指导思想。努力学习，钻研业 务，使个人的自身素质和业务水平都上了一个台阶。俗话说有总 结才会有提高，为了能在以后的工作中扬长避短，取得更大的成 绩，现将我个人在本年度的工作述职如下：一、政治思想方面因为工作性质的关系，看多了生命的脆弱与短暂，我时常想 起有本书里这么写的，人的一生应该这样来度过的：当他回首往 事时，不因虚度年华而悔恨，也不因过去的碌碌无为而羞耻。所 以我端正思想努力工作让自己的工作更有意义，自己的人生更有 价值。二、业务
2、水平方面俗话说“活到老学到老”，这话用在医生身上再贴切不过了。 在很多人的眼里只有临床医生的压力大，风险高，必须医术精湛， 以确保万无一失，其实随着科技的发展，大量现代化设备应用到 了医学上，绝大部分医生在给患者诊断前，要依据医技科室提供在政治上、思想上始终保证在实践工作上不偏离正确的轨道, 始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和不 断进取，不断提高自己的政治理论水平，积极参加医院组织的各 种政治学习及教育活动。同时，通过认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论 及技能，不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨，明 白自己所肩负的责任，并根据工作中实际情况，努力用理论指导
3、 实践，以客观事实为依据，在实践中不断总结经验教训并结合本 职工作，解决自己在工作中遇到的问题。二、养成严谨、细致、艰苦的工作作风在工作中，本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质, 要做一名好医生，首先要有高度的责任心和细心刻苦的作风，同 时要对病友有高度的同情心，要爱护你的病友，关心你的病友， 时时处处替他们着想，对任何疑难或垂危的病人都不应说“你不 行了“，而应首先帮助他们树立战胜疾病的信心，希望经过努力 就可能变成现实。特别是对于我们外科病人，我有深切体会，术前多与病人沟 通，多细致询问病情，详细解说病人对疾病的疑惑甚至了解他的 家庭环境、经济困难等家中锁事，术前、术后多察看病情变化
4、并 及时处理。如此在你那有如亲人般的照顾下定会取得病人的信任，这样 病人及家属对于术后的一些常规并发症就会了解并理解我们医生 的工作，也可以杜绝很大一部分医疗纠纷的发生。三、恪尽职守，重视自身道德修养当一年我步入神圣的医学学府的时候，我就曾在学生大会上 庄严宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医 德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决 心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣 誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的发 展和人类身心健康奋斗终身”。时至今日，我仍牢记在心并不断 的努力着。医乃仁术，无德不立。大医有魂，生生不息。古人
5、称“医乃仁术”，仁者人也，意思是说医学是一种活人 救命的技术。作一个名副其实的医生，除应当具有对病人高度负 责的精神外，更要具有全心全意为人民服务的思想，还应具备一 切为病人的品质。自工作以来，本人从不收红包及药品回扣，今年以来拒收红 包、药品回扣多次，清楚记得今年月份我收治了一位。而需要住 院手术治疗的女性患者，该类手术需要联合脏器切除，手术难度 大，并发症多，属手术中难度的四类手术。在手术的前一天，患 者家属担心没有熟人手术医生可能会不负责任及手术不成功带来后遗症等，坚决要送我红包，我当时再三拒绝也无济于事，为打 消患者的顾虑，我暂时把红包收下并转交给护士长保管，并嘱咐 护士长于手术后送还
6、给患者。拒收红包不仅是医院的规定，更是 医生的职业道德，但作为一名外科医生，更懂得那沉甸甸的分量 寄托着患者对医生的敬重和以生命相托的信任。术后第二天，当 护士长将红包送还给患者时，患者及家属感动不已。他们说，没 想到自己遇到了不仅技术好、医德也好的医生！治病不计报酬，不 计较个人得失，一心为救人疾苦着想，这是历代医家一直提倡的 美德。只有做到这样，才不辜负我们身穿的白大衣，才配得上“白 衣天使”的称号。我希望自己能成为一名优秀的“白衣天使”，我要努力做一 个合格的员工，我要认真完成自己的管理工作。在这里再次感谢 领导和同事对我的信任，我会虚心接受各方面的意见，努力改正 自身的不足，不断学习完
7、善，勤奋努力，为科室贡献自己的一份 力量。医院医生个人总结篇6自参加工作十多年来，本人认认真真工作，踏踏实实做事， 从未发生一起差错事故。现将本人任职以来的工作情况述职如下:一、思想方面：加强政治业务学习，不断提高自身素质。参加工作以来，能够积极参加医院组织的各项学习活动。同时，坚持学以致用、用有所成的原则，把学习与工作有机结合， 做到学习工作化、工作学习化，两者相互促进，共同提高。特别 是通过参加医院组织的各项评比活动，对照先进找差距，查问题， 找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工 作效率等方面都有了很大提高。二、工作方面：认真负责地做好医疗工作。“救死扶作，治病救人”是
8、医疗工作者的职责所在，也是社 会文明的重要组成部分，医疗工作的进步在社会发展中具有不可 替代的作用，为此，我以对患者负责的精神，积极做好各项工作。一是坚持业务学习不放松。坚持学习理论研究的新成果，不 断吸取新的营养，促进自己业务水平的不断提高。二是坚持“精 益求精，一丝不苟”的原则，热情接待每一位患者，坚持把工作 献给社会，把爱心捧给患者，从而保证了各项工作的质量。三、学习方面面对新知识，新技术不断的涌现，我每周花一定时间通过网 络和电子书刊了解最新的医学动态，及时为自己充电。积极参加 院科组织的疑难病历讨论，经常复习所学的知识，做到温故而知 新，及时将所学知识应用到临床，努力使自己在科技日新
9、月异的 今天不致落伍。回首过去的工作，总的感觉是忙与累，但我觉得很充实;尽管付出了很多，但面对患者的赞许、夸奖和认可，我觉得所有的付 出都值得。在今后的工作中，我将以锲而不舍得追求和永远向上得执着 脚踏实地得去努力工作，严格要求自己，钻研业务，尽职尽责， 为卫生事业贡献毕生力量！医院医生个人总结篇7有了医院温暖大家庭的支持，有了各位医师前辈的指导，我 有信心做好治疗工作，走自己选择的路，而且将走稳走好，一直 走下去，为广大病患奉献自己的青春与热情。怀着激动与自豪的 心情，我很荣幸地成为朔州市第三人民医院队伍中的一员。所幸 医院给我们提供培训机会。我参加了医院组织的培训，受益匪浅。在培训中，医院
10、领导要求我们对待工作要勤奋、对待组织要 敬业、对待上级要诚信、对待自己要自信。剖析得非常透彻，发 人深醒，作为医生，一定要手勤、口勤、眼勤、脑勤，要有细心、 爱心、耐心、责任心、忠心，这样才能提高自己的水平，更好得服 务于病人。做任何事要做得最好很难，但我们要力求做得更好。 在今后的从医路上，我们要以优秀员工，的标准严格要求自己， 多为三医院尽一份力，成为一位当之无愧的医务人员。没有规矩，不成方圆，规章制度与规程，规范我们的行为， 促进人员的管理。通过领导对规章制度、工作程序的介绍，让我们了解了工作中各部门的操作程序，为以后的相关工作提供了执 行依据，为临床工作带来便利。医生工作职责为我们明确
11、了工作 内容与责任，有利于提高我们的责任心，做好各自的本职工作， 临床工作中各项基本操作要求的学习，有利于我们进一步提高操 作，我还认识到在医院医护人员与患者及家属关系融洽，将有利 于医嘱、护嘱的执行，达到更好的治疗效果。建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素质的提高和服 务质量，服务意识的提高有重要意义。作为一名医务人员做到微 笑是最基本的，微笑可以给病人带来温暖、安慰和希望；同时医 务人员还应对病人予以宽容，做到将心比心，设身处地的为人着 想，要好好用所学去实践，真心地关心他人，这样才能做一个受 欢迎的人，才能更好的融入社会这个大家庭。培训虽然短暂，但我所受的启迪和教育对我以后的发展起到
12、 了不可估量的作用。这次培训不仅使我在短时间内了解到了医院 的有关信息和服务技能，更重要的是向我传递了一种信息，即学 习是进步的源泉，文化的根基。我将以朔州市第三人民医院主人 翁的姿态积极投身到医疗卫生工作中，不断学习实践，不断提高 自己！医院医生个人总结篇820_年即将过去，一年来，在医院领导的带领下，在同事的关怀、支持和帮助下，本人注重提高政治修养，加强世界观改造， 能够遵纪守法、强化业务学习、不断提高业务能力，努力钻研、 扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，严格落 实各项规章制度，在医疗工作上取得了一定的成绩，圆满完成了 上级交给的各项工作任务。一、加强政治学习，坚定政治信
13、念。认真学习抗震救灾精神和载人航天精神，增强军人核心价值 观的养成。认清形式、与时俱进，在思想上、行动上努力与党保 持高度一致，不断加强政治理论学习，提高政治敏感性，坚持从 自身做起，从严要求自己，从端正思想认识入手，正确处理学习 和工作关系，积极参加组织各种政治活动，做到：不缺课、不早 退、认真学、认真记、写体会、谈感受、说想法，不断提高自身修 养和政治理论水平，为做好临床工作奠定了思想基础。二、遵守规章制度，强化作风纪律作为一名医务工作者，本人平时注重强化作风纪律观念，严 于律己，能够认真落实各项规章制度，以条令条例和规章制度为 依据，用正规有序的工作环境来促进个人行为素质养成和捉高， 坚
14、持从小事做起、从我做起，持之以恒的把强制性的规定、被动 式的服从转变为自觉行为，坚决避免和克服工作中拖拉疲沓、浮 躁松垮和差错误漏现象，做到工作之前有请示、完成工作有汇报，踏踏实实、一步一个脚印的提高自控能力，做到坚持原则，按规 章制度办事。三、强化业务学习，增强服务意识医学是门博大精深的科学，深知自己的不足，为此，我一方 面加强理论学习，另一方面从其他途径了解和学习医学知识，积 极参加院内和院外组织的多种学术活动，不断吸取医学的新知识 和新进展;在工作学习期间，积极参与科室的业务学习并讨论发言, 提出自己的见解；在科室主任、老师的指导下，积极参与外科病人 的诊治工作。在各种手术操作中，严格遵
15、循医疗常规，认真仔细，从不违 规操作。通过自己的努力学习和科主任及老师们悉心教导，我更 加熟练掌握了外科常见病、多发病以及一些罕见病的诊断和治疗， 手术中应急处理和围手术期的处理方案。参加了医院组织的“三 基”考试并顺利过关，多次参加医院组织的“心肺复苏”考核并 取得成绩。参加了腹腔镜学术会议，拓宽了视野。通过不断学习， 我健全了自己理论水平，完善了自己的知识结构，丰富了自己的 临床经验，增强了自己的服务意识。四、崇尚新技术，发展新业务在外科主任的领导下，积极尝试新的腹腔镜技术，三孔法腹 腔镜下胆囊切除术、腹腔镜保胆取石术、腹腔镜下胆总管探查术等等，了解了经十二指肠镜切开取石术，提高了手术质量
16、，缩短 了手术时间和病人的住院时间。当然，我在工作和学习中还有一些不足之处，须在今后的工 作中向各位领导、老师和同事们学习，注重细节，加以改正和提 高，告别对于自己的骄傲自满一面，在工作和学习中要坚决改正， 争取在以后的工作和学习中取得更优异的成绩。医院医生个人总结篇9一年来，我院在上级卫生主管部门的领导下，通过大家的共 同努力，圆满完成了 20_年全科医生转岗培训任务，取得了一定成 效。20_年我院接收15名基层医生进行全科医生转岗培训，安排 十七位有带教经验的老师带教，通过理论讲座、临床轮转等一系 列培训和考核，所有参加培训医生，提高了诊治能力，达到了全 科医师水平。一、组织健全，管理规范
17、我院成立了全科医生转岗培训管理领导小组，分工明确，医 教科长直接负责转岗培训管理工作。有独立教学场地和教学设备, 管理人员和带教老师分别接受了国家和省级相关培训机构培训并 通过了带教资格认定。制定了全科医生转岗培训规定，考核办法， 奖惩管理制度，明确了相关部门人员的职责和任务，并督促医生、 学员认真执行。建立了齐全的学员档案，将学员从开始培训到结业一整套资料全部整理归档。医院为保证全科医生培训工作正常 开展，制定了经费的使用办法，购买了必备培训器材。二、过程管理严密为保证培训工作顺利进行，医院严格按照国家规定，制定了 培训管理人员和带教老师培训管理制度，并定期对其进行考核。 安排带教老师参加上
18、级师资培训，目前管理人员和带教老师已全 部通过了上级部门的考核认定。医院还对带教老师进行多次院内 培训，并召开经验交流会，进一步提高了他们教学能力。基地领导对全科医生培训十分重视，每季度都来听取全科医 生转岗培训工作汇报，并作出重要批示。医院按照培训大纲要求， 制定了详细的轮转表，学员出科带教科室均按计划和考核方案严 格进行考核。医教科每月不定期去各带教科室进行全科医生培训工作检查, 所有学员均按照学员手册上规定内容认真执行，各科均按计划完 成任务。医院每月组织带教老师进行相关的理论学习和技能训练，按 照要求组织考试考核，进行登记并存入技术档案。医院医生个人总结篇10科室是构成医院的一个细胞，
19、也是维护医院稳定发展大局的 基础，医院的整体和谐取决于其内部每一个科室的和谐。为认真的各种报告、诊断，然后结合患者症状来下定论，这样看，医技 科室才是冲锋在前的排头兵，风险系数才是的，生怕漏看，错看， 而让自己的错误报告误导医生诊断。用如履薄冰，来形容我的工 作心态丝毫不为过，对待每个患者的-光片，我不敢有丝毫懈担也 正是因为压力大所以我不断要求完美，力求在技术上更精湛，不 因为自己的水平低而给患者造成更大的痛苦，给医院抹黑。为了 提高自己的业务水平，我不断学习，丰富自己的理论知识，拓宽 视野。（一）客观上设备落后、老化，致使成像清晰度低影响诊断，片子拿出去 也影响医院声誉。有时候拿着别的医院
20、的CR片子，我的脸上满是 羡慕的表情，因为片子上，病人的病情清晰可见，漏诊的几率当 然会大大降低。我希望我们医院也能引进先进的设备，虽然成本 很高，但是我们长山医院既然是乡镇中的一流医院，就应该有高 于其他医院的设备，先进的设备在日后一定会带给我们更高的回 报，而不仅仅是经济效益。（二）主观上科室成员水平不一，良莠不齐，又各自为政，这势必会影响工作。首先团队意识不浓厚，大家互相帮助，互相学习的氛围有待贯彻落实医院关于开展“和谐建设促发展，医疗服务上水平”主 题系列活动，响应我院为民健康，从我做起，“构建和谐医患关 系 20_年争创活动，我们为创建和谐科室做了一下工作，目的就 是进一步推进职工的
21、职业道德建设，增强职工做好医疗服务工作 的自觉性，营造医患和谐互动的双赢局面，让医护人员了解患者 的就医感受和需要，让患者及家属理解精神卫生行业的特殊性。一、加强学习、宣传、教育，形成浓厚的创建氛围提供一流的医疗服务。学习体会“以病人为关注焦点，构建 和谐医院”为主题的系列活动精神，牢记服务宗旨，强化“以病 人为中心”的服务意识，端正服务理念，规范服务行为，改善服 务态度，增进医患沟通。科室继往年开展“双争”之后，今年在 全科范围内开展了 “人性化服务、亲情服务”活动。活动取得了 较明显的效果，不仅有效地降低了病人就诊、住院费用，医疗指 标完成情况良好，而且着力将优质服务贯穿全程医疗服务过程中
22、。一是树立优质服务理念，提出科室服务理念，树立起各具特 色的服务理念和行为规范。二是落实医疗服务规范，落实周六、日医生查房制度，建立 “医患联系”随访制度。三是拓宽医疗服务范畴，设置“咨询门诊”，特殊病床如家庭病床扶贫病床等。四是深化主动服务内涵，使住院病人有到家的感觉，全面照料病人的衣食住行。五是提供延伸式服务。护理服务范围从以往的病区。服务延伸到入院前登记和出院后随访，一年来，科室在坚持 对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了大量患者的就医就 诊，住院病人数明显增长，均达到历史最好水平。多次向病人及 家属征询各方面、各环节工作的意见和建议，促使科室整体服务 链进一步完善。二、加强医护医疗
23、技术学习和提高，提供一流的医疗技术， 打造一流的职工队伍加强业务学习，三基三严训练，采取教育学习培训等多种方 式，努力提高职工的政治素质、思想道德素质、业务技术素质和 工作能力。如运用多种形式，强化正面教育，普及医德医风和岗 位职业道德的修养，做到学习模范人物与先进典型相结合;评先树 优相结合;利用专家会诊时间，讲课时间，努力学习专业知识，利 用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才 队伍不断加强。积极开展新技术新项目，拓宽了业务范围，满足 病人的需求。三、强化管理，创新管理，推行一流的医疗管理深化严细实，加强医疗质量监督检查考核，做到依法行医，以德行医，严格执行各项医疗规章制
24、度和操作规程，努力为就医 群众提供安全、有效、便捷、规范、温馨、细心、爱心、耐心服 务。1、认真学习特钢医院关于开展规范化服务科室22项措施， 37条考核扣分标准，加大对医疗质量管理和惩戒力度。科内定期 召开会议，每周一次，强调安全，质量，医生，护士职责执行情 况；每月两次安全，质量检查，对不合格表现给以彻底整改、查办。 抓好“三个环节”的管理和监控：入院时：全面查体，彻底搜身，详细病史，严格用药。住院时：严密观察，安全护理，文明服务，医患一家。 出院时：注意事项，复查标准，热情欢送，令人难忘。加大安全管理力度，定期进行安全教育，做到制度化、经常 化。定期对病历进行检查和评估。定期对安全隐患进
25、行检查和评 估：病史采集的真实性，体检的全面性，辅检的及时性，诊断与 治疗的综合性，病历书写及时程度。对病区内设施，病人衣物， 床铺定期检查，定期搜身。对病人的饮食进行观察。病人一日三 餐除特殊情况外必需督促病人饮食，对不进食者及时汇报并作相 应处理。2、积极调整医疗结构，采取有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。通过采取一系列强有力措施，保证了科室今年圆满完成医院 下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的情况下，使各 项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。医院医生个人总结篇11时间过的很快，参加
26、工作已经一年了，在这一年的时间里， 在院长的领导下及各位同事的支持与帮助下，我严格要求自己， 按照医院的各项要求，较好地完成了领导分配的各项工作任务。 现将一年来的学习与工作情况做如下总结。一、在政治思想方面认真的学习各项医疗法律、法规及院内组织的各项政治学习, 不断提高自身素质。把学习与工作有机结合起来，做到学习工作 化、工作学习化，两者相互促进，使自己政治素养有了很大提高。二、在业务工作方面1、爱岗敬业，以院为家，团结同志，维护集体荣誉，服从组 织安排，严格要求自己，自觉遵守单位的各项规章制度，无迟到、 无早退、无旷工，能积极参加院内组织的各类活动，不断提高自己的工作素质。2、加强业务知识
27、学习，努力提高自身的业务水平。在工作中， 通过查资料做笔记，积极进行业务学习，着重学习了临床常见病 和多发病诊断和治疗及临床用药知识，有效地促进了业务技能的 提高。3、认真的完成社区服务的各项工作，填写了居民健康档案及 电子档案。全年共随访东沙门村居民1198人，其中高血压171人， 糖尿病10人，精神疾病3人，老年人90人，孕产妇2人，适龄 儿童62人，并按时进行了随访工作。4、7月至10月份在单位的选送下到酒泉人民医院参加了全 科医生转岗培训，进行心电图、心内科两个科室的进修学习。在 学习期间，认真遵守实习单位的各项规章制度，虚心向带教老师 学习，钻研业务知识，努力掌握知识要点，做好学习笔
28、记，整理 收集临床中遇到的典型心电图、常见心脏疾病病例40余份，在带 教老师的指导下自己掌握了心电图的操作、分析、诊断、常见疾 病的诊断与治疗以及紧急抢救，完成了进修学习任务。5、作为医院的一员，我深知“院兴我荣，院衰我耻“，在工 作中严格要求自己，端正态度，不骄不躁，尊重同事，坚持以工 作为重，遵守各项规章制度。以“全心全意为患者服务”为宗旨， 发扬“白衣天使”的救死扶伤精神，最大限度地减轻患者痛苦，急病人之所急、想病人之所想。热情接待每一位患者、文明行医, 微笑服务。本人参加工作时间不长，经验不多，在今后的工作中我要认 真向周围的同志学习，取其之长，补其之短。不断提高自己的业 务技能和自身
29、修养，努力提高工作水平。一分耕耘，一分收获。 我感谢院领导及同事们对我的帮助和关心指导。诚恳地希望院领 导和同事能在以后的工作中给我提出宝贵的意见和建议，以便改 正不足，不断总结经验，更好地做好本职工作，在工作中再创佳 绩。医院医生个人总结篇12根据一号文件精神的要求，卫生院作为20_20_年度基层医 疗卫生机构全科医生转培训实践基地，在上级卫生部门的领导和 指导下，在带教老师的精心帮带下，在全体学员的大力支持下， 经过努力工作，圆满完成了各项工作任务，取得了较好效果，现 将自查情况报告如下：一、领导重视，建立健全组织机构卫生院领导高度重视此项工作，精心组织，周密安排，成立 了全科医生转岗培训
30、基层实践领导小组，责成一名业务副院长专 门负责此项工作，各个主要业务科室主任任小组成员，制定了工 作职责，明确了责任分工，还制定了全科医生转岗培训基层实践奖惩管理制度，确保此项工作顺利进行。二、周密组织，实施培训教学计划为了保证学习效果，让学员们学有所得，学有所成，我们制 定了严格的全科医生转岗培训基层实践工作计划方案，确定了详 尽的教学内容，比如，全科医疗服务技能、社区慢病管理、社区 重点人群保健、疾病预防和妇幼保健、基层卫生服务管理等比较 实用的教学内容，我们定期组织考试，边学习，边消化，让学员 们真正能够把所学知识在临床中得到实践和应用。三、严格管理，确保学习效果为了顺利完成教学任务，我
31、们制度了严格的考勤记录和签到 制度，各位学员能遵守实践基地的各项规章制度，不迟到不早退， 思想积极，勤学勤问，受到培训基地领导及全体职工的好评在学 员的学、住、行各个方面提供便利，确保学习效果。在全科医生 培训资金使用上，我们坚持专款专用，把全部资金都投入到实践 培训中，迄今已将所有资金落实到位。四、开阔视野，在实践中有所收获在各科老师和学员们的共同努力下，学员圆满完成了基层全 科医疗实践及预防保健相关学习内容。在学习实践中，学员们学 有所获，树立了一个人为中心的，以家庭为单位的，以及社区为 基础的全科医学观念；培养成了对健康居民负责的个体与群体的结合的连续性，综合性，协调性的服务能力；建立了
32、与服务对象良 好地沟通能力，很好地处理好医患关系的意识;提高了社区卫生服 务能力，并且能够结合实际工作发现问题并且能及时解决问题的 水平。在今后的工作中，我们将继续努力，圆满、出色地完成把上 级交给我们的任务，为全科医生转岗培训基层实践工作做出我们 不懈的努力。医院医生个人总结篇13在一院长、主任的指导下，经过多次学习，我们科每位医生 都能使用心电图机，每位护士都能看懂临床常见异常的心电图。 科室对每例死亡病例、疑难病例都进行讨论，从中总结不足，制 定出完整的治疗方案并上墙，备工作参考。现已上墙的治疗方案 有：脑出血血压调控方案，上消化道出血抢救流程图，小儿呼衰、 心衰急救流程图，急性心肌梗死
33、抢救治疗方案及快速性心律失常 抢救治疗方案（有一位尖端扭转型室性心动过速的病人在我科得 到了及时的抢救并治愈出院）。大部分脑出血的病人在我科得到了全面、科学的治疗与护理, 赢得了老百姓的信赖，留住了很多病人。今年还在我科开展了有 史以来的第一例气管插管，使用呼吸机呼吸的先例，在病人身上 进行了眼部、口腔、气管、导尿、褥疮、生活、心理等一系列护理，并整理装订成册。护理人员还学习了从省医引进的新技术： 留置针的运用与护理，硫酸镁湿敷运用，褥疮患者使用氧疗，取 得了很好的治疗效果，现已在我科运用。同时我们还学习了各种 疾病的发病机制、临床表现及护理，能够即时、准确的为医生提 供诊疗依据。内部管理一年
34、来，科室每月定期召开二次会议，将这段时间出现的问 题及患者、患者家属提出的意见、建议在会上相互沟通，进行疏 理，针对存在的问题采取相应的措施：1）、向患者家属发满意度调查问卷，收集意见、建议，使我 们及时掌握和了解部分病人对我们医生、护士、病房管理的满意 程度。2）为了提高医护人员尊重和维护患者权益意识，通过学习， 大家基本了解和掌握了与病人沟通的技巧，促进了医患、医护之 间的关系_,增进了感情，让病人相信我们，愿意留在我们科。3）为了给病人一个温馨的就医环境，我们围绕了 “树行业新 风，创一流服务”的活动主题，从细小环节入手，要求医护人员 做到“四轻”、“七声”服务，对一些无法解决最基本的生
35、活及 住院费的患者，我们全科人员慷慨解囊，伸出援助之手，切实让 病人感受到温馨、耐心、细心爱心的四心服务，感受到家的温暖。4）经过今年“医疗质量管理”大检查后，使我们认识到了我 们的管理不够完善，主要问题出现在对医疗安全入手不足：病历 书写不及时、不规范，对各种疾病的治疗疗原则不规范，滥用抗 生素，收费不透明，对各种记录不完整。5）、为了实现人性化的管理，科室学习了护理部制定的“护 理人员量化考核评分制度”，但是为了让值班人员心理轻松、不 带情绪上班，我们科并没完全按照制度扣分罚款，而是要求大家 相互帮助，各班相互检查，出现问题立即纠正帮助填补、循环进 行，未得到即时纠正的，上下两班共同受罚，
36、半年来只是在环境 卫生、上岗形象及协调问题上个别被罚。护理工作获得的社会效益我科护理人员对于常规技术都能熟练掌握。对小儿头皮细小 静脉的穿刺技术能做到动作准确、娴熟、一针见血率高，两位责 任班护士都有很强的主动性和责任感，为每位患者做好入院的环 境介绍、生活上的帮助、解释治疗护理计划以及出院后的健康指 导、回访，在搬迁的第一季度满意度调查获得100%的好成绩，获 得病人送来感谢信3封，第二季度获得病人送来锦旗一张、感谢 信一封，但是满意度调查下跌到75%,说明了我们责任班的工作没 有做到持之以恒，忽视了心理治疗与回访。如果每一次的回访都 能让病人觉得你在用心为他治疗、记得他、关心他、有亲切感，
37、于提高。在一个团队中只有大家齐心协力才会攻克道道难关，希 望在今后的工作中能通过各种活动，听讲座学习，增强我们科室 的团队意识。其次报告书写不规范，各写各的，详简不一，没有统一认可 的标准，漏症率较高，导致临床医生不信任医技科室，如果是这 样的话那医技科室就失去了它真正的意义而是形同虚设。所以在 下一年里希望医院在搞业务学习时，能把一些时间放给各科室， 各科室针对相应的业务问题，有针对性的学习，而我们科室，则 可以开设一、两节如何书写规范报告的学习。再次摄片质量不高，除去设备原因也有个别医生技术不高， 责任心不强等因素在里面。希望院领导能充分认识到医技科室的 重要性，给予我们科室更多的关注，分
38、批分期派出去学习，倾力 打造一支责任心强，技术过硬的医疗队伍。最后个别医生对患者服务态度较差，体现不出“以病人为中 心”的服务宗旨。总之，这一年里有收获也有遗憾，希望在新的一年里所有的 荣耀不会褪色，所有的遗憾都变成完美，我更期待在院长的带领 下，在全院职工的共同努力下，长山医院不仅仅是一流的乡镇医 院，而且可以和盛市一流医院相媲美。医院医生个人总结篇2就会使我们得到很好社会效益。医院医生个人总结篇14从年_月_日开始，本人继续担任口腔科总住院医师工作。一 年来，在医院医疗质量管理科及口腔科领导的关心支持下，忠实 履行住院总工作职责，在努力提高自身业务及综合素质的同时， 踏踏实实工作，在临床、
39、教学及科研等各方面取得了一定成绩， 现汇报如下：一、继续建立和完善各项规章制度，有效保障医疗及病人安 全病人安全及医疗安全是医院生存的生命线，也是患者和医生 所追求的最终目标。如何保证病人安全是每个医务工作者也是每 一个医院管理者共同关心的话题。对患者安全管理，最大程度的 保证患者安全也是实行住院总制度的预期目标。保障病人安全归 根结底要靠制度建设。我院口腔医学院刚刚成立，许多制度需要 完善。在本人担任总住院医师期间，协助科室领导先后制定了各 种制度，如：1、恢复晚查房及危重病人床边交接班制度；2、坚持月阶段及周阶段总结汇报制度；3、实行主任每周主题查房制度；4、制定口腔肿瘤病人的随访及登记制
40、度。这些制度的建立，规范了各级医生的职责，使大家有章可循， 工作规范了，许多医疗隐患杜绝了，更好地保障了医疗安全，全 年口腔颌面外科病房未发生过医疗事故及差错事故。二、积极参与口腔医学院（系）的各项建设及宣传工作情系口腔，积极参与我院口腔医疗事业的各个里程碑式的事 件诸如：建立口腔医学院、口腔医学硕士点评比、博士点申请、 承担广州市口腔执业医师技能考试等。在硕士点评比中，连夜加 班加点撰写文章、协助整理资料、联系评委等具体琐碎工作；在口 腔执业医师技能考试工作中，担任考官，严格执行考试标准，圆 满地完成了考试任务。我院口腔医学系成立刚刚一年，许多同仁还不了解。口腔医 学的分支日渐精细，口腔临床
41、科室分工也日渐专科化，口腔各分 支学科的知识需要普及，住院总是联系各科室的桥梁也是科室的 宣传员。我平时积极写稿件，对我科新开展的新技术，新业务及 时总结，在质量管理简报及南方简报上发表简报多篇。参 与协调制作我科宣传活页，口腔科的不同科室如牙体牙髓科、口 腔颌面外科、口腔修复科、口腔正畸科、儿童牙病科、口腔黏膜 病科等选出本科室最常见的12种疾病制作成宣传活页，普及口 腔医学知识。有意识的进行临床资料收集及保存分类整理工作， 遇到有典型病例总会亲自拍照片，留资料。尤其是术前术后的资料对比，典型病例的影像、病理及手术 照片都要收集。凡是我独立管床的病人都保留各项资料。按疾病 的不同分类、姓名及
42、住院日期建立不同索引，有利于查找。典型 病例制作光盘，单独保留。临床资料的收集整理及分类工作是一 项系统的繁杂的工程，我经常牺牲周末节假日整理资料，希望为 我院口腔医学系的建设和积淀做自己的一点贡献。在今年七一前 夕被口腔科支部推荐为南方医院“优秀共产党员”称号。医院医生个人总结篇15回想一年医疗工作中，我在医院各级领导和老师的正确领导下 认真工作和学习。透过这一年来的工作和学习，我在思想上、工 作上和学习上等各个方面都到达了必须的提高，也有不少的教训 和体会，从各个方面锻炼了自己，但有时又感十分无赖。具体从 以下几个方面谈起：一、以党的理论武装自己，在思想上不断提高自己，紧密围 绕医院用心的
43、正确领导，坚持科学发展、构建和谐医患关联，时 时争做优秀党员我在院党总支的领导下，继续深入学习党的基本理论、方针 和政策，以一名共产党员严格要求自己，用心参与党小组组织各 种理论的学习和讨论。同时做为一名党小组长，我认真的组织组 员参加组织活动并做好记录。我认真学习了科学发展观的系列理论，进一步端正服务理念，进一步增强服务意识，进一步改 善服务态度，营造互坚信任、互相尊重、互相明白、互相帮忙的 温馨和谐的医患关联开展自身思想品德建设，以“八不准”严格 要求自己，时时自查，继续以“八荣八耻”来指引自己的思想， 在医院领导的正确领导下，在科室主任的英明决策下，发奋在工 作中做到科学发展，时时争取做
44、一名优秀的共产党员。二、遵守医院的规章制度，认真钻研，完成了医院和自己既 定的目标我在科室主任、老师的指导下，用心参与了普外科病人的诊 治工作。我在各种手术操作中，严格遵循医疗常规，认真仔细， 从不违规操作。透过自己的发奋学习和科主任及老师们悉心教导, 我更加熟练掌握了普通外科常见病、多发病以及一些罕见病的诊 断和治疗，手术中应急处理和围手术期的处理方案，在工作中， 我严格遵守医院的规章制度，从不旷工，反而是多次加班工作， 目前在同科医生中，欠休假是最多。每个月的门诊病人及门诊收 入，在同级医生中也是名列前茅。我不计较个人得失，拒收病员 钱物，多次收到就诊病员的感谢信。三、继续加强学习，从多种
45、途径丰富和培养自己我一开始工作，就深知自己的不足，为此，我一方面再次温 习大学书本，一方面从其他途径去了解和学习医学知识：我用心参加院内和院外组织的多种学术活动，不断吸取医学的新知识和 新进展;在工作学习期间，我用心参与科室的业务学习并讨论发言, 提出自己的见解；参加了科室组织的“三基”考试并顺利过关。同 时今年参加了腹腔镜培训班活动并取得了腹腔镜中级技术合格证。 也参加了省卫生厅的住院医师规范化培训师资培训班的学习。透 过不断学习，我健全了自己理论水平，完善了自己的知识结构， 丰富了自己的临床经验，增强了自己的法律意识。四、振奋精神，进入状态，用心投入医疗质量万里行活动， 迎接复评这年我们迎
46、来卫生部等级医院复评，这是对我们的工作的一 次全面检验和考核。上级部门定期的严格考核，本身就是我们进 入到三级医院行列的成果之一，只有不断的严格要求，我们才能 不断地进步。同时今年卫生部也要求我们医疗机构做到“医疗质 量万里行”活动，我把复评和万里行活动当作是对工作的促进， 珍惜这次机会，重新温习标准和学习医疗质量万里行的活动标准， 再一次把各项工作系统地检查一遍，该弥补的要尽早进行，需完 善的决不遗漏。作为一名医务人员，我学习和借鉴上级医院的同 仁们的工作热情和认真态度，从自身上抓起，发奋提高自己的业 务水平，以“三基” “三严”为准绳，加强法律法规的学习，继 续巩固去年的“四心服务”，严格
47、各种收费项目，做到“不乱收”，“不多收”，“不少收”，合格用药和开具医学检查，避免不合 理的医疗浪费，完善医患沟通制度，及时准确的签署各种医疗文 件，认真书写病历并做到病历甲级率90%以上，认真填报各种医学 报告卡，发奋降低病人的占床日和药品比例上下功夫，发奋为每 个病员服好务，争做一名优秀的医务人员。医院医生个人总结篇16内儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍，随着 新院搬迁我们兢兢业业地走过了半年。全科始终不忘“一切以病 人为中心，以质量为核心”的宗旨，用自己的爱心、诚心满足每 一位住院病人的需求，把“救死扶伤”的工作作风贯穿于护理工 作的全过程。在医院和护理部的领导下，根据半年前
48、制定的工作 目标，全科护理人员认真实施不懈努力基本完成了各项任务，赢 得了大部分住院病人的满意。一、科室基本情况1、全科护理人员共9人，其中聘用护士 5人，主管护师1人， 护师4人，护士 4人，大专2人，在读本科2人，中专5人。共 有40张床位，全年收住院病人1313人，上半年总数489人，下 半年总数824人，下半年比上半年病人总数增加了 25. 5%,下半 年抢救危重病人126人，死亡9人，抢救成功率92.9%。静脉采 血468人，其中颈静脉12人，股静脉2人，皮试472人，肌注148人，输血人，导尿126人，洗胃抢救18人，死亡3人，洗胃 抢救成功率83虬气管插管3人，成功插管2人并使用呼吸机正 压呼吸。严格护理操作常规，严格消毒、灭菌、隔离措施的落实， 对于内、儿传染综合科室无院内交叉感染，无差错事故发生。二、科室设备、物资运行及相关制度情况1、科室拥有抢救设备：洗胃机2台，婴儿温箱1台，除颤仪 1台，成人吸痰器1台，幼儿吸痰器1台，运行正常并随时处于 备用状态。所有抢救设备由责任班.专人管理，每周定期检查运行 情况、保养、作记录；抢救柜、药柜由责任班专人管理，定期检 查，如出现缺药、漏药现象，予即时补上备用并记录;各种消毒液 及