《人事个人一周工作总结范文（3篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《人事个人一周工作总结范文（3篇）.docx（9页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、人事个人一周工作总结范文（3篇）人事个人一周工作总结范文（通用3篇）人事个人一周工作总结范文篇1最近一周的工作总结如下：一、期间主要学习1、积极学习公司规章制度，企业文化，企业架构，以及通过 花名册尽快熟悉公司各主要部门及人员情况，这样有利于自己尽 快进入角色，为以后开展人力部门相关工作打下基础。2、平时多浏览公司网页和公司产品，有助于为以后找到合适 人选做准备，由于刚来公司就面临着审计人员的招聘紧急工作， 在用人部门及自己上司面试人员时，自己积极主动记笔记，留意 审计人员招聘时所需要工作内容以及岗位职责。3、公司的各个方面的流程比较完善，专业程度较高，这也使 得自己严格要求自己，积极主动学习
2、有关人力资源方面知识，如 经常研读劳动法、劳动合同法等。4、来到公司，由于年龄较小，跟着上级及公司其他同事学到 了很多自己以前未曾接触过的知识和经历，这让自己受益匪浅， 由于自己与他们相差甚远，这更使得自己要加倍努力提高自己， 争取做一名适合公司需要的人力资源者。二、开展工作由于刚来公司时间不太长，一做的工作也比较琐碎，现将最近一周开展的工作做一下梳理：1、招聘工作：刚来第一天便开始了紧张的审计招聘工作，于 是开始了一边学习一边招聘审计，一周的时间里集中打电话安排 面试，由于我公司行业的特殊性，审计需要长期出差，这对招聘 来说压力不小，但是还是通过努力无色了些人选，最后的审计到 岗人员均以公司
3、熟人介绍截止。为人力部门招聘工作减少了不少 压力。通过这次审计的招聘，自己从中也学到了不少网招的技巧。2、员工关系管理：一方面由于公司成立时间比较长，各个规 章制度流程还比较完善，另一方面由于公司出了劳动合同纠纷， 所以公司在这方面的管理还是比较认真谨慎的。入职以来办理总 经理办公室人辞退工作，以及新员工、劳动合同的签订办理。3、其它琐碎工作：为公司员工办理异地就医审批、行政文员 岗位职责制定梳理、培训签到表制作、员工劳动合同到期提醒台 账的建立等。三、总结由于自己以前所待规模、行业与现在公司均有区别，自己做 事风格还处在原有公司单位里的固有思维，这多少影响着自己， 通过领导的指正，在慢慢改正
4、学习中，希望通过公司领导的帮助及自己的努力，能尽快转正，争取为公司人力资源方面发展做出 自己的, 贡献。人事个人一周工作总结范文篇2一年来，人事股在局党组的正确领导下，立足本职，开拓创 新，与其他股室团结协作，较好地完成了各项工作任务，现将有 关情况总结如下：一、完成了区域站技术人员的招聘工作。今年以来，我县承担了基层农技推广体系改革试点工作，组 建了三个农技推广区域站，同时配合县人事局，在全县范围内公 开招聘了 36名农业系列专业技术人员（农业27名，畜牧业9名）， 充实到三个农技推广区域站，整个招聘工作从制定方案、组织报 名、笔试、面试、体检、考核、到聘用等环节，我们都严格按照 “公开、公
5、平、公正、择优”的原则和德才兼备的标准，精心组 织，层层选拔，规范操作每个程序，确保了整个招聘工作圆满成 功。农技推广区域站的组建成功，进一步健全了我县基层农技推 广体系，优化了基层农技推广队伍，推动了全县农技推广事业的 健康发展。二、完成了局机关和区域站的人事管理工作。一是为新招聘的39名区域站工作人员办理了人事关系、工资 关系和10%的养老保险补助，同时，根据县人事局的要求，组织区域站工作人员完善了事业单位聘用合同和人事代理合同;二是按照县人事局工资股的要求，为局机关在职、离退休干 部职工和区域站工作人员办理了工资晋级、晋档、增资关系；三是对局机关和区域站工作人员的基本情况和工资执行情况
6、进行了详细统计，为20一年普调工资提供了依据。三、承办了农业系列中、高级职称的申报和初级职称的评审 工作。根据市、县人事局的委托，一是积极组织农业系列专业技术人员开展中、高级职称的申 报工作。今年，申报中级职称任职资格的专业技术人员3人，其 中，中级职称评审委员会评审通过2人；二是积极开展农业系列初级职称的评审工作。认真组织相关 单位推荐初级职称评审委员会专家候选人员20人，经人事局下文 13人组成初级职称评审委员会。同时，组织专业技术人员报名36 人，经初级职称评审委员会评审通过35人，其中，农业助理级28 人人，技术员级7人，一定程度上提升了我县农业系列专业技术 人员的整体素质。四、加强局
7、机关和区域站的计划生育管理工作。一是完善了区域站工作人员的计划生育台账，为部分人员办 理了计划生育接管手续，使三个区域站的计划生育管理工作走上了正轨;二是按照县计生委的要求，按时组织育龄妇女参加孕检，确 保上站检查率100%；三是每月按时报送计划生育月报表，并及时掌握、妥善处理 有关情况；四是整理了局机关计划生育创国优有关材料，出台了5个文 件，3期简报，进一步完善了创国优汇报材料，省国优验收组听取 了我局的汇报，给予了很高的评价。存在问题：1、申报农业系列中、高级专业技术人员的数量太少，我县农 业系列专业技术人员的整体水平不高。2、对区域站工作人员的计划生育管理不太规范，一些情况掌 握不够完
8、全。明年工作计划：1、加大农业系列中、高级职称的申报和初级职称的评审工作 力度，提高我县农业系列专业技术人员的整体素质。2、加强局机关和区域站的人事管理工作，建立健全人事档案, 为在职干部职工做好统计、考核、调配、工资晋升等工作，为离 退休干部搞好一切服务。3、加强局机关和区域站的计划生育管理工作，特别是对区域站的计划生育管理，20一年要建立计划生育新婚、出生、迁移等 情况月报制度，以便于今后的计划生育管理工作不出漏洞。人事个人一周工作总结范文篇3一、踏实的工作态度我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善 地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何维漏。(1)每天我都认真做好各项服务工
9、作，以保障其他部门工作的 正常开展。(2)建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项 一项的去完成，以免出现遗漏现象。二、尽心尽责，做好行政人事工作认真做好本职工作和日常事务性工作，协助领导保持良好的 工作秩序和工作环境，使各项档案管理有序。同时做好后勤服务 工作，让领导和同事们避免后顾之忧，积极、主动的做好本部门 日常内务工作。1、日常接待工作：(1)接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接 待前来咨询的家长及孩子们。(2)做好每日学生及其他人员来往登记。2、物资管理工作：(1)星期一在总部领用墨粉，A4,纸杯，文件夹之类的日常用 品，并妥善管好它们，做好使用记录。(2)维
10、护学校桌椅，电器等财产，并负责简单的维修。3、文件管理工作：(1)据教职工需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成相 关老师交待的打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、 文件做到及时上传下达。(2)整理好校区人员本周请假调休，考勤卡，并交总监签字。4、招聘工作：礼貌接待前来应聘人员，进行人事登记，预约 安排应聘人员进行笔试及面试。5、校区例会会议本周正常开展，由总监主持，各部门负责人 都已下达总部传达的命令及指示并写好会议记录交给总部。6、财务工作：(1)管好本周报销单据及每日发送本校区收支明细给总部，并 将本周每笔收入存入张总账号内，保存好收据。(2)已经询问好本周校区及宿舍水电费用
11、。(3)做好本周各个老师的课时申报表及课时费。9、协助工作：(1)协助相关部门活动的组织和安排工作，以 及搞好公司企业文化的宣传活动。收好本周各老师的上课教案及电话回访记录，整理好交总部存档。三、行政周工作计划1 . 了解本校区下周的市场宣传活动。2 . 了解部门工作目标及领导对本部门的要求。3 .各项规章制度的实用性和落实情况。4 .熟悉和评价后勤行政管理现状，包括基础设施、物质器材 管理，文档、资讯安全管理。5 .将上级分配的各项新制度措施、方案及时执行，并做好本 校区通知工作。6 .因本周人事变化大，需新规划本校区职工坐班值班表。7 .重新统一布署部门工作，将工作计划分工落实。8 .向总部借好下周本校区月份水电费用。