仁风镇中心小学开学初自查报告.docx

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1、2015年春季开学之际,我校依据县教化局开学自查工作的有关要求, 结合我校实际状况,做到周密支配,细心组织,严格要求,与早落实, 确保开学的各项工作有条不紊地进行。现将我校开学工作的自查状况 简要汇报如下:一、与早支配、规划新学期各项工作1.为使学校工作做到早支配,严落实,一月底,学校各处室就起先着 手筹划部门支配,正月十二前,行政班子到校,召开新学期第一次行政会 议,支配布置开学有关工作,确定学校工作思路,制定新学期学校工作支 配。总务处2月3日就提前到校组织人员购买好新学期开学课本,提前做 好教学用具和清洁用具购置支配,添置了新学期开学教学用具和清洁用 具,支配有关人员对校内全部公共场所进

2、行全面打扫和清理,确保学校开 学工作能有条不紊地进行。全体老师于3月7日返校报到并参加学校新学 期开学工作会议,传达了全省中小学、幼儿园规范办学行为会议精神,并 就学校师德师风、常规管理等作了 “强化常规管理,规范办学行为,促进 百年济阳新发展”主题讲话。向全体老师提出:新学期要紧紧围绕努力实 现“内涵济阳、创新济阳、活力济阳、平安济阳、和谐济阳、品牌济阳” 的新目标,坚持走“质量立校、科研兴校、文化润校、特色强校”之路, 在“德育为首,突出养成教化”、“平安校内,突出师生平安”、“队伍建设, 突出师德师风”、“教学质量,突出教学过程”、“校内文化,突出育人加特 色”、“搬迁工作,突出质量平安

3、”、“后勤管理,突出服务一线”七突出上仁风镇中心小学开学初状况自查报告 做足文章。要求全体老师新年新学期要依法从教、依法执教,严格规范从 教行为。会上还通报了学校新学期工作思路,对全体老师进行了义务教化 经费保障机制改革重大意义、原则和内容的学问培训,布置了近期的有关 工作。1 .3月6日上午,学生如期返校注册报名。各年级组、班级与全体老 师做好开学各项准备工作,确保教化教学工作与时步入正轨。3月7日早 上8点实行新学期开学典礼。上午第一、二堂课各年级组领取教科书、簿 本、清洁用具、办公用具,发放教科书、打扫教室,第三节课各班召开“2015 年春季开学第一课:话平安守常规重养成”主题班会,各部

4、门、年级 组与老师个人制定各项教学、教研支配,3月9日全部上交。从其次周起 先,落实数学培优班、英语每日一句、校乒乓球队等课外活动,第三周, 复原大课间活动。3 .各班主任还在第一时间了解学生的寒假学习生活与表现状况,促进 师生坚实树立平安意识,高度重视平安工作和养成良好习惯,提升学校的 “三风”建设水平,确保校内平安和谐。4 .做好“留守儿童之家”的建设和管理。依据教化股的要求,落实相 关的规章制度,对留守儿童进行了重新核对,并重新填写留守儿童名册。 同时我校从上学期起先就特地设立了每周三为“留守儿童读书日”,支配 专人负责管理他们的课外阅读、观看影视活动,平常结合学校工作支配,扎实有效开展

5、留守儿童的各项活动。5 .加快信息化校内建设步伐:投入资金,更换、检修学校信息技术教 化设备。学校从推动现代化校内进程步伐大局考虑,继上学期为老师配备 5台办公笔记本后,近期,学校又挤出资金,更换学校多媒体教室计算机, 并组织人员利用双休日对两个微机室进行了全面维护和调试,确保新学期 学校信息技术教化顺当进行。此外,学校新网站测试运行已顺当通过,并 已成功申请学校网站顶级域名。二、强化师德师风建设和班主任工作强化师德师风建设仍是本学期学校工作的重点。学校在新学年开学之 初就向全体老师提出了 “提师能、立师德、修师表”的明确要求,全体老 师在新的一年里要在“八个增加”加以努力,即第一、增加团结协

6、作的实 力;其次、增加钻研业务的实力;第三、增加无私奉献的实力;第四、增 加干事创业的实力;第五、增加爱与责任的实力;第六、增加服务大局的 实力;第七、增加履行职责的实力;第八、增加开拓创新的实力。全体行 政成员要在新年一年里努力变更六大作风:第一、团结和谐,共谋发展; 其次、吃苦奉献,学校为主;第三、开拓创新,效益第一;第四、完善自 我,唯公至上;第五、关切群众,服务师生;第六、品牌观念,至真至诚。本学期德领组将接着严格依据X县中小学老师师德评价暂行方法 文件精神,努力提升学校德育建设品位,细致落实处室主任负责、年级组 长负责制,加强班主任和辅导员队伍建设,完善班主任月评制度,接着推 行班主

7、任工作例会制度,组织开展班主任工作业务培训、阅历沟通,开展 评比“优秀班主任”、“优秀辅导员”和“三育人”演讲活动,接着完善、 落实学校的各项德育考评机制,特殊强调严禁有偿家教,严禁推销、宣扬 教辅材料,广袤老师要做到:底线不能越,红线不能踩。真正做到为人师 表,维护老师的良好形象。关切、关注、激励学习、支教、沟通老师的工 作,使他们能安心工作,尽职尽能,不断进步,为学校工作献计献策,为 济阳县教化不遗余力。三、规范办学行为,强化各项制度规范办学行为,严禁乱收费。开学初,组织老师学习有关上级教化收 费文件和收费的要求,利用学校广播和宣扬专栏宣扬“义务教化经费保障 机制改革工作学问问答”,并将“

8、黄山市中小学2012年春季开学收费公告” 和收费举报 予以公示,便于社会家长监督,确保开学收费的规范化。 本学期收取作业本费每生10元,并对每位学生开取作业本费10元收据。 本学期开学为四(1)班肖雨笑同学、三(2)班陈继勤同学、五(3)班 李飞同学三位家庭特困学生减免了作业本费,并在县新华书店的关切和支 持下,为以上三位同学减免了教辅材料费。同时学校实行有力措施,加强 免费教科书发放、循环教科书保管和2015年秋季教材征订工作。落实课程支配,严格执行国家课程标准。做到课程表与部颁标准一样, 课程表与实际分工一样,事实上课与分工一样。创设好校本课程,对诸如 法制教化、国防教化、平安教化、生态环

9、境教化、心理健康教化、禁毒教 化等地方教材读本,坚持在课表中支配“综合类课”(区分于综合实践 活动教材),并在课表的下方注明所要开设的课程名称,同时制定课程 支配,落实教材、确定任课老师,建立健全相关档案资料。严格制定教学作 息时辰表。确保各类教材和教学用书提前到位,做到“课前到书,人手一 册”。确保开学后教学工作进入正常状态。严格执行学籍管理制度:开学前后,学校的“转学”、“休学”、“借读” 依据山东省义务教化阶段学校学生学籍管理方法细致办理手续和取证, 截止3月9日,全校1918名学生均已按时入学,并完成了报名缴费手续。 无论是招商引资的学生,还是进城经商和务工家长的学生均享受我校学生 同

10、等待遇。四、实行有力措施,提高教学质量1.有条不紊早谋划,扎实有效促发展:3月7日上午,召开了由行政 人员、教研组长、课题组长、学科带头人参加的新学期教学教研工作会议。 会上,教化处首先就分析了上学期期末质量检测工作。随后,围绕“明确 教研目标,规范教学过程,提升教学质量”的主题,重点布置了本学期的 教学教研工作。接着,各教研组、课题组就本学期工作思路和活动的具体 支配进行了沟通。汪云副校长要求大家对自己要有正确定位,努力做好学 校行政管理层的助手和参谋。他对教研组、课题组工作提出四点建议:L 要创建一个肃穆活泼,刻苦钻研,文明和谐的教研组。2.打造精品课堂进 行校际沟通,主动参加各学科的各类

11、竞赛。3.要在精细化管理上要质量。4.组织好骨干老师的示范课。发挥骨干老师的示范作用,促进年轻老师的 专业化发展。对学校教学探讨工作的四点要求:1.加强对教学教研工作的 过程管理,本学期拟将实施的巡课巡岗等措施。2.主动实施课堂教学改 革。3.深化开展课题探讨。组织开展好课题的申报和结题工作,以课题探 讨来引领教研工作。4.关注毕业班教化教学工作。同时,他提倡网络教研, 充分利用网络资源,跨越时空,实现专家与老师、老师与老师间的互动, 为广袤老师的专业成长搭建一个崭新的平台,醒悟地看到自己的差距,顺 当度过自身发展的“高原期”,进入更高一层次的发展空间。2.新学期抓教学质量措施:接着以科学发展

12、观为指导,紧紧围绕“全 面推动素养教化、提高教化教学质量”的工作主题,以“关切老师,关爱 学生,关注课堂”为宗旨,突出“关注微小环节,内涵发展,务求实效” 的工作思路,突出“提高教化教学质量,提高老师综合素养和业务水平” 两大重点;落实以下任务:提高老师素养,提升老师课改实施水平,构建 高效课堂,提高教学质量。具体围绕四个方面开展抓教学质量的提升:(1) 加强教学常规管理,追求精细化管理。(2)扎实推动校本研修,促进老师 专业成长。(3)搭建老师专业成长平台,提升老师队伍整体素养。(4)强 化素养教化意识,留意学生全面发展。五、建章立制,重视平安工作坚持防范,与早排查。开学初,学校就着手支配人

13、员对学校的电缆线 路、建筑屋面与墙体进行检查。课桌椅破损状况进行全面的检查。对发觉 的问题与时请专业人员进行整改和修理。强调并坚持行政值周和老师护导值日挂牌上岗制度,并将值日到岗状 况列入老师考勤。寒假期间,学校就对老师护导值日工作做了统一的支配, 明确了岗位职责。开学第一天实行老师值日护导,坚持学生路队制度,确 保每日学生平安。在寒假期间我校的门卫在假期始终坚持24时值班护校, 行政人员也始终进行轮番值班护校,校内的监控始终处于正常工作状态。重视校内环境卫生,做好春季传染病的预防。开学初,总务处就组织 人力对校内进行了全面清扫,将新学期教科书搬运到每个年级组教室,尽 最大努力做好后勤保障工作

14、。各班组织学生对教室和清洁区进行环境卫生 打扫,同时在开学后例行每天对校内一小扫,一周一大扫的制度,做到窗 明几净,校内道路与教学区楼道整齐。新学期开学总务处把春季传染病预 防支配列入新学期工作支配中。摸清状况,加大宣扬。我校在开学第一天就专项支配了班主任老师在班级开展进城务工学生、上下学须要乘车学生与中午在外搭伙学生的摸底 工作。支配班主任老师要与学生家长保持密切地联系,做好学生的平安教 化管理工作,不得乘坐“三无”车辆,不得利用中午休息时间到处游玩, 进网吧、游戏厅等未成年人不宜前往的场所,高度重视饮食卫生平安。六、其他1 .寒假活动与典型事例寒假中,少先总队在假期中对学生的日常行为规范进

15、行了评价,督促 学生养成文明、勤俭、礼仪的好习惯。还开展了 “四个一”活动,即看一 本好书,写一篇好文章、回报长辈做一件实事、学习一项生活技能。同学 们都能主动参加公益劳动,利用假期为社区老人表演在学校学到的新本 领,给他们讲一件学校里新近发生的趣事,为他们做一件力所能与的实事, 给他们送上一句真诚的祝福,有些同学给手拉手小挚友写了一封信,沟通 一年来的成长与快乐,给他们寄上一张自制的贺卡,捎上新年的问候等 等全校学生主动参加了 “我们的节日一一春节61元宵节”系列活动。全体行政人员严格依据寒假值班护校的相关要求,坚持值班护校工 作,做好假期校内平安检查,随时发觉平安隐患,与时进行汇报并想方法

16、 解决。做好假期来人来访的接待工作,并做好值班护校记录。2 .放假不放松学习。绝大部分老师能利用寒假期间,坚持参加政治理 论学习,并做好学习笔记。还有不少老师,坚持假期充电,自觉学习理论书籍,提升自身的业务素养。全体语文老师利用寒假时间,收集校本教材 相关材料并撰写校本教材,为学校校本课程与课题的顺当实施做出了贡 献。七、存在问题我校作为一所百年老校,同时又是全县最大的小学。学校空间狭小, 校舍不规范且破旧,给师生的平安带来了严峻的隐患,给学校教化教学与 平安工作带来了很大的难度。尽管学校特殊重视,也实行了相应的措施, 但校舍平安照旧时时困扰学校的日常工作。信息技术课程是国家规定的,但是目前我校三楼微机室的机子时间太 久,设备老化,师生课堂教学根本不能正常运用,总是问题太多学生怨言 不断。面对校内要搬迁,是补充设备还是接受其他方法解决,希望得到上 级的支持和关照。尽管老师觉悟还算高,但目前老师待遇与其他部门的差距越来越大, 而且总的不到改观,使老师难免有些消极心情,做好老师的思想工作也是 学校工作的重点和难点。

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