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1、后勤工作总结汇总14篇后勤工作总结篇1本学期的后勤工作我们严格按照后勤计划，做到切实落实园 务工作计划有关精神要求，进一步树立服务思想，继续加强员工 队伍建设，加强园资、园产管理，加强安全、创建工作，在不断完 善和规范中，积极提升后勤服务质量和后勤管理水平。圆满地完 成了各项工作，保障了幼儿园各方面工作的顺利进行，使后勤工 作真正的起到了绿叶的作用。一、园环境建设为了让幼儿睡的更舒适，本学期我园对各班级午睡房重新进 行了分布调整，同时合理的划分了幼儿的活动室及各班级的室内 外活动场地，各班级根据幼儿的年龄段特点进行了墙饰的制作， 美化班级环境的同时，要求老师更多的给予孩子自己的作品有较 多的展
2、示空间，为孩子创设更好的游戏区域，并在开学初期对全 园的班级环境进行了评比，激励老师将自己班的环境不断充实及 更新。二、保育管理工作我们本着保教并重的方针尽最大的努力做好幼儿的保育工作, 坚持每双周进行保育学习。要求中大班幼儿坚持良好常规的培养， 专题协调教务处进行期中和期末考试。四、校园绿化美化开展井然有序1、加强对校园已有花木、草坪的管理。抓好浇水、施肥、修 剪、除草、防虫等关键环节，巩固已有的绿化成果。2、做好绿化长期目标规划，营造良好氛围。抓住每年春天绿 化的好时机，努力创造良好的工作和育人环境。3、加强人文建设，塑造美好心灵。在不同时间、以不同形式 进行学生思想道德建设警示，成为学校
3、环境建设的一项重要内容。4、积极打造浓厚的校园绿色氛围。在植树节来临之际，学校 在财力紧张的情况下，投入必要资金，对校园进行了必要的绿化， 校园绿树成荫。五、强化制度管理1、强化班级财产管理，使财产管理逐步走上规范化，明细化， 严格班级财产考核制度，做到奖优罚劣。2、做好对固定资产增减工作的登记，定期定时进行固定资产 的核对工作，做到帐、物相符，严防学校财产的流失。3、加强学生宿舍财产管理。制订了宿舍财产管理条理，做到 损坏赔偿，培养学生的公共财产爱护意识。4、规范公共财产、公共设施的管理。对低值易耗物品的管理工作，从严要求，严格执行审批、发放手续。六、加快硬件建设 改善办学条件学校树立抢抓机
4、遇、加快发展的观念，提倡“勤俭节约”意 识，坚持“好钢用在刀刃上”的办事方法，本年度投资2万多元 为学生食堂安装三相电路及煮饭车一台，投资8500元新建校园文 化展板2个，投资1万元安装了学校教学楼二、三楼后窗防盗窗 17道，保障了学校师生的生活、文化和安全。总之，一年的后勤工作由于上级领导的重视和学校领导的直 接指导，全体教职工的大力配合，后勤人员的齐心协力，各项措 施落实有序，工作取得显著成绩。但工作中仍然存在不少问题和 不足，有待进一步强化管理。让我们全面落实科学发展观、锐于 实践，为学校在将来发展中做出应有的贡献。20年4月27日后勤工作总结篇4转眼间一年的光阴就过去了，与此同时一年一
5、度的工作总结 工作全面展开。后勤班人员在上级业务部门指导，中队党支部的 领导下，紧紧围绕服务官兵、保障官兵、为官兵服务开展工作。 各项工作开展顺利，取得一定成绩，同时也存在问题，为了促进 工作，提高工作标准，为了今后后勤工作开展取得更好成绩。现 将后勤班一年来工作开展情况汇报如下：一、取得成绩（-）转变工作作风，努力提高自身和后勤人员素质。把加 强后勤人员的作风和自身素质作为后勤工作的重点来抓。（二）牢固树立后勤就是服务的思想，保持好良好的心态， 服务官兵。而一年来后勤班人员在中队党支部的领导下，互相帮 助、团结协作。在平时的工作中后勤班人员任劳任怨，工作积极。 年初中队由于地理条件艰苦环境恶
6、劣，中队将近两个月停水，时 任炊事员的黄同志，在中队战友都睡在暖和的被窝里时还冒着大 雪光着脚为下午做饭用水而忙碌。而他却毫无怨言，一个人干， 从不提要求。现任炊事员刘同志作为一名老兵、二级士的官、老 班长，能够端正自己的态度，迅速转换角色搞好中队的后勤保障。 在接任炊事员以来多次受到支队领导的表扬，并能够了落实好各 项规章制度。在工作中责任心强、工作标准高，能以慈母爱、兄 长情关心帮助中队战友。作为老班长、老党员高同志经常给我们 传授管理经验，主动找我们谈心聊天。（三）中队正规化建设上取得长促发展。中队在支队统一安 排部署下落实基层正规化管理规定，中队官兵从自身开始加强理 论学习，从细小养成
7、开始、从点滴入手深抓细扣，从软件上先落 实正规化。（四）后勤生产成效明显。一年来在中队领导的指导、全体 战友的辛勤劳动下中队农副业生产取得了明显成效：中队全年共 养猪6头、鸡100余只、狗6条；蔬菜有生姜、大蒜、白菜、莲 花白、香菜、茄子、生菜、萝卜、辣椒等20余个品种。丰富了官 兵的菜盘子，节约了中队伙食费。（五）伙食保障有显著提高。一年来中队后勤人员积极主动 学习专业知识，努力提高自身业务素质。为保障好官兵打下坚实 的基础。中队炊事员不断加强炊事技能学习，中队执勤点炊事员 刘同志在没有经过系统培训的情况，能够积极主动加强炊事技能 的学习。不懂的积极地向老的同志学习，虚心接受战友们提出的 意
8、见，任劳任怨。二、存在的不足1、是司务长对自己工作的重要性认识不够，工作主动性不强, 工作职责不清，然后这将直接影响到中队全面建设的质量。2、是司务长业务水平、管理能力还跟不上基层后勤建设的 要求。爱岗敬业、乐于奉献的精神不强。3、是吃苦精神不强，工作标准不高。4、是军事训练标准不高，新同志体能不行。5、是对执勤理论掌握不够好，单独执勤能力不强执勤正规化 意识还不够强，标准质量不够高，队列意识也还不够强，交接不 够正规。6、是不能主动学习科学文化，理论水平普遍偏低。7、是不能正确对待批评与自我批评，受到批评不能及时调整 心态，投入工作中，有情绪工作的现象。三、下步打算1、是要坚持依法理财。坚持
9、以规章制度办事。2、要认识岗位的重要性。司务长工作，涉及到基层后勤建设 的方方面面，关系到连队的全面建设。3、要注重理论与实际的结合。要学以致用，把所学到的理论 知识转化到今后的实际工作中去。4、要加强后勤业务知识学习，努力提高后勤保障水平。后勤工作总结篇5本学期紧张而繁忙的后勤工作很快结束了。在校领导的大力 支持下，我校后勤工作人员积极努力，不断提高办事效益。学校后 勤真正做到了为教育教学第一线，为师生服好务的宗旨。现把本学 年我校后勤工作总结如下：一、认真做好了开学前一切准备工作1、维修好学校各班级和各室电路，维修好校内所有该用的水 龙头，保证开学水电正常使用。2、安排好了各班的桌、凳和教
10、师办公室，保证开学能正常上 课；3、按时运回教师用书及学生课簿本，并按时发放到教师和学 生手中，保证开学师生能正常教学。4、认真做好了开学收费工作：严格了收费公示，禁止了一切 乱收费的现象发生，本学期除按规定收费外，未多收一分钱。二、认真做好了学校的校产管理1、管理好、清理好学校的设备及教学仪器，丢失了的要添置， 坏了的要进行了修理，让教学仪器更好地提高使用率，发挥教仪 的功能，为教师提高教学质量出了一份力量；2、管理好、清理好了固定资产：开学初对各班、各室进行一 次校产登记，责任落实到人头，期末进行复查，并让学生、班主 任、室长签字，建立各种借还制度、赔偿制度，要求师生爱护自 己的学校，爱护
11、学校的一切公共财物，特别是课桌、凳、门窗、教 室墙壁等，对有意损坏学校财产的要照价赔偿，不能让学校的财 产造成流失以及不应有的损坏。三、认真做好资金管理1、学校经费的开支做到了合理、合法，坚持勤俭节约的原则， 量入为出，并且要把钱用到刀刃上，不该用的坚决不用；2、购物发票做到有经手人、验收人、审核人三人签定后方有 效，购物不符实者，一律不予报销；3、做到每月办公费等开支情况向学校、理财小组、上级主管部门汇报；坚决做到收支公开、透明、公正。四、做好学校安全和稳定工作1、进一步完善值班护校制度，值班护校人员在护校期间做到了坚守岗位，尽职尽责，维护好学校的校产安全。2、每日组织教务处和德育处对全校校
12、舍和运动教学实施等进 行一次全面检查，发现安全隐患及时排除。3、协助校长室做好退休教师等各类人员的涉访工作，把各类 矛盾化解在基层，使学校在安全和谐的环境中发展。五、加大校园文化建设加强对教室的文化宣传建设，布置好了名言警句以及宣传画, 创办了校刊和班刊。营造了活泼、和谐具有教育意义的良好的育 人氛围。六、加大了硬件设施投入及校舍维修：1、对幼儿园进行了搬迁，同时配套了栅栏等设施。2、对厨房进行改造。3、添置新学桌凳610套。4、幼儿园工程开工建设现已封顶。5、中心小学新校址现已规划。6、为迎省优园验收配置幼儿园用品与玩具等10多万元。七、抓好了综合管理，为学校的发展做好后勤保障。后勤工作必须
13、服务于学校大局和各项教育教学工作，因此我 校后勤工作人员都能从学校整体工作出发，听取每条合理化建议, 主动配合其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好 坏，反映在学校财务工作，校产管理、校车安全管理等褚多方面。 这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。经费管理方 面，严把经费关，从学校大局出发，千方百计增收节资，避免浪 费。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不可的钱尽量 少花。在校产管理上，做到工作细心，兢兢业业。总之，后勤工作头绪多，还有很多方面做得不到位，今后将 根据学校需要，应及时处理，争取把此项工作做好，为学校教育 教学和全体师生服务。自担任银行后勤工作以来，来我们
14、取得了不错的成绩，主要 得益于银行的正确领导，银行班子的团结协作，网点负责人的积 极努力，一线员工的艰苦拼搏。以下是这段时间的后勤工作总结。一、用考核奖励调动积极性是前提运用好考核奖励这个杠杆就有可能充分调动员工的积极性， 大家深入细致的做企业单位工作，动员工资由银行代为发放，员 工加班加点到深夜无怨言。员工就走出柜台，深入企业单位营销。 同时我行每月考核用正式文件通报，透明度高，工资虽拉开了差 距，积极性却有增无减。二、领导带头是关键行领导、主管行长和网点负责人等人克难攻坚营销，力挫他 行竞争，争取多个单位的代为发放工资，抢占了市场份额，密切 了银企关系。特别是当得到网点要撤并的信息后，主管
15、行长从多方打听了 解到该网点代为发放工资的单位和户数，和城南分理处主任采取 先下手为强的办法，提前做这些单位的代为发放工资工作。由于 领导带头，激发了一线员工完成各项任务的积极性。三、服务是根本营销上来了，柜面服务跟不上。存款就有流失的可能。我们 始终把服务做为根本对员工进行教育，在大会小会上从国内外文 化背景、形势发展、周边实际等各种因素对员工进行观念引导， 先从思想上解决员工对优质服务的认识问题。大多数员工也逐渐 认识到领导克难攻坚把业务营销回来就应该提供优质服务把存款 保住。在此基础上按照优质文明服务工作规范督促检查，强化了 柜面服务质量，赢得了更多的客户。四、存在问题1、今年加大营销力
16、度，建行撤并的两个网点代为发放工资被 我行挖了过来，由于柜面服务质量的提高其大量优质客户也陆续 把钱存到工行，但面对同业不计成本的无序竞争，以后的储蓄存 款将增加不小的难度。2、由于代理保险营销的老客户普遍反映分红保险低于教育储 蓄收入，致使之后几个月代理营销保险业务缓慢，个别月份几乎 为零，新产品的收入又不理想，以后的代理保险营销不会有大的 发展，将会在很大程度上影响中间业务收入。3、收入激励机制有待在实践中不断完善，大家普遍反映，今 年绩效工资过低，和一线的艰辛劳动有一定差距。4、无专职营销人员，加之本地地域经济比较落后，新业务营 销缓慢，理财金账户完成了 3户，银证通还无一户。以后我们要
17、重点做好代为发放工资的定期回访工作，银行兑 现的储蓄存款单项奖励一定要兑现到网点，大部分要用在业务巩 固和发展上，以密切银行和客户的关系。同时要动员员工多和个 人优质客户联系，通过营销理财金账户密切和优质客户的关系， 争取更多的优质客户。后勤工作总结篇6在医疗服务上，矿医院制定了矿医院科室工作任务承包方 案，将各科室所有日常工作以分值量化，实行千分制考核，考核 得分与工资奖金挂钩，有效地推动了医疗系统各项工作。我们以 医疗质量为中心，切实加强质量管理，全力落实6项业务制度， 确保了医疗安全。我们强化三级急救管理，从人力、物力、财力 及时间上保证工伤抢救治疗，共抢救各类重症工伤9人。按照矿 党政
18、关于报销挂帐医疗费的安排，今年共报销挂帐医药费173万 小班幼儿加强培养各项常规，如板前便后洗手、饭后漱口、擦嘴 等，使之逐步形成习惯。通过开展学习、跟班指导、观摩交流、谈 体会、技能技巧比赛等多种形式的活动，逐步提高保育老师树立 正确的儿童观、教育观，进一步提高保教水平。做好日常卫生清洁工作是幼儿身体健康的重要保证。为此， 我们继续严格执行每日清扫和消毒制度，坚持每周定期卫生检查 和每月不定期卫生抽查工作，并及时将检查结果及建议反馈给各 班级，确保了室内外环境和物品的清洁卫生，并坚持以“预防为 主”的原则，重视春季流行性疾病的预防。在晨间活动中继续坚 持给每位幼儿后背垫毛巾，以防出汗后着凉；
19、午睡中加强巡视， 在4月初开始每周五进行全园灭蚊，有效的防治蚊虫的孳生，同 时为班级配备了花露水、风油精等外用防蚊虫药品，在幼儿被叮 咬后能及时涂抹，缓解红肿、痛、痒等症状。三、保健管理工作根据季节和疾病的流行情况，每月通过宣传栏、通知、讲座 等形式，向教师、家长、幼儿宣传保健常识及传染病的防治方法， 在3月上旬，我园举行了一次卫生保健专题的家长学校，请到了 南京市妇幼保健院儿保所的黄欣欣主任，以“如何正确培养幼儿 行为习惯”为题为家长进行了讲座，其内容贴近幼儿生活，针对 大多幼儿成长过元，减轻了重症病人的医疗负担。今年，各项医疗指标完成情况 良好，全年医疗经济收入达69. 9万元。同时，矿医
20、院加强内部管 理，制定出台各项方便病人的措施，提高了服务水平，为患者提 供了良好的就医条件。在计生管理上，我们认真贯彻落实党中央、国务院计生座谈 会精神，以贯彻宣传计生“一法三规一条例”为中心，全面加强 计生机构队伍建设，深化宣传教育、强化基础管理和技术服务（计 生工作取得了可喜成绩。计划生育率达100%,综合节育率达100%, 独生子女率达86.34%。在三优管理上，我们坚持提高人口素质的 政策，全面引导，严格要求，使工作落到了实处，认真开展了 “两 查两补”工作，消除了管理盲点。今年，我们按照上级要求，认 真组织了党员、管理人员和全体职工计划生育登记建制工作，登 记率达98.04%,有13
21、名超生人员主动申报了超生问题，并按规 定给予了相应的经济处罚。在加强各项日常计生管理的同时，我 们本着“面向基层、服务员工”的.宗旨，建立了计划生育政策咨 询接待日制度，设立了计生政策咨询接待室，为员工主动实行计 划生育排疑解难，受到了员工的好评。在两堂一舍管理上，我们以服务职工为宗旨，努力为员工提 供质的洗寓住宿、就餐服务，并完成了各类检查工作组及旅游团队的接待任务，同时落实创收自养指标，拓宽经济收入渠道，浴室队、职工食堂、招待所三家全部完成了创收自养任务。后勤工作总结篇7学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分，为学校顺利 开展教育教学活动提供有力的保障，总务工作坚持“后勤工作必 须服务于
22、教学工作中心”的原则。一学期来，总务处在学校的直 接领导下，按照学期初制定的工作总体要求，团结广大师生员工， 尽心尽力做好后勤服务工作。一、加强员工思想建设强化责任意识我们奉行“师生就是上帝”的人本理念，开好学期会，进一 步明确各自职责，强化思想素质，牢固树立服务意识，确保服务 形象，努力提高职工思想道德水平，以高度的责任感和主人翁意 识投入到后勤工作中，极大限度地调动后勤员工的工作积极性。二、遵守财务规章制度规范收费行为认真组织财会人员学习财务规章制度，规范收支两条线，做 到帐目清楚，程序合法，财会人员实行办公无纸化。为加强收费 的透明化管理，严格按照上级主管部门的要求，设立“价格服务 进校
23、园”收费公示制，按章收费，禁止乱收费，实行财务公开， 使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。三、做好后勤服务常规工作有条不紊1、开学初，确保教学第一线的,教学用品及时发放到位，保 证教学工作正常开展。召开班主任会议，做好报名缴费的周密工 作。2、严格购物制度，教学办公物资的的采购工作，本着“既满 足需要又注重节俭”的原则，“统一采购，统一供应，统一管理” 的三统一制度，保证教学正常需求。3、关爱师生，后勤服务有保障。学校及时对教室内的玻璃、 门窗，水电等进行维修，发现问题及时解决，保证师生正常工作 和学习。4、开源节流，为学校当家理财，做学校的主人。本着花钱办 实事办好事之目的，一方
24、面为学校算经济帐、真正做到当家理财； 另一方面，千方百计解决教师、学生的工作、学习及生活所需。5、警钟长鸣，狠抓安全不放松。开学不久，根据市教育局的 有关布置，对学校校舍，教学设备、设施进行了安全检查，把问 题解决在萌芽状态，使之安全运行。6、加强水电管理。制定工作人员巡视制度，规范水电管理秩 序，加强财产的警示教育，引领良好道德风尚的形成。7、积极开展爱国卫生运动。抓住全市卫生运动的契机，展开 校园卫生整治，为美化校园尽职尽责。8、协调处室、年级工作，履行服务职能。本学期，协调各年 级、处室的各种事务，协调教务处进行期中和期末考试。四、校园绿化美化开展井然有序1、加强对校园已有花木、草坪的管
25、理。抓好浇水、施肥、修 剪、除草、防虫等关键环节，巩固已有的绿化成果。2、做好绿化长期目标规划，营造良好氛围。抓住每年春天绿 化的好时机，努力创造良好的工作和育人环境。3、加强人文建设，塑造美好心灵。在不同时间、以不同形式 进行学生思想道德建设警示，成为学校环境建设的一项重要内容。4、积极打造浓厚的校园绿色氛围。在植树节来临之际，学校 在财力紧张的情况下，投入必要资金，对报告厅屋顶进行了改造 成为屋顶绿化，学校绿化面积进一步扩大。五、加强对学校固定资产管理，审计得到好评。1、强化班级财产管理，使财产管理逐步走上规范化，明细化， 严格班级财产考核制度，损坏公物及时赔偿。2、做好对固定资产增减工作
26、的登记，定期定时进行固定资产 的核对工作，做到帐、物相符，严防学校财产的流失。3、规范公共财产、公共设施的管理。在政教处教育下，厕所 管理取得明显进步；对低值易耗物品的管理工作，从严要求，严 格执行审批、发放手续。六、食堂经过一年的运作已经是有所进步，每天要完成近上千人吃假，挺难的，稍有 疏忽就要出现这样那样的问题，可见工作人员要付出超出想象的 辛苦，值得学习的是他们的团结和快乐，有活大家干，有事大家 想，发挥出集体的智慧，这就是团队精神。本学期食堂6T验收顺 利通过。七、加快硬件建设改善办学条件学校树立抢抓机遇、加快发展的观念，增强发展才是硬道理 的意识，积极地配合并适应经济发展和教师对停车
27、的需求，改建 了 500平方米的停车场，从而弥补了我校历史上的空白。另外在 教育局的领导下完成了星光灿烂项目。总之，20xx年总务工作由于上级领导的重视和学校领导的 直接指导，全体教职工的大力配合，后勤人员的齐心协力，各项 措施落实有序，工作取得显著成绩。但工作中仍然存在不少问题 和不足，有待进一步强化管理。让我们全面落实科学发展观、锐 于实践，为学校在“十三五”期间的和谐发展做出应有的贡献。 后勤工作总结篇820_年马上就要过去了，一年来，在星源运输公司领导的正 确领导下，在公司其他兄弟部门的大力支持下，通过后勤部门全 体同志的共同努力，后勤部又走过了圆满的一年。作为公司的后勤服务保障部门，
28、后勤工作具有广泛性，复杂 性，艰巨性的特点，它要求每一个后勤人员必须熟练掌握自己的 业务知识和工作技能，多出成果，多作贡献。后勤工作涉及面广， 关系纷繁，从表面看，好像后勤工作是简单劳动，平凡工作，但 实际并非如此，后勤工作需要耐心、爱心、韧性，不骄不躁。既要 管人，又要管物，要健全各项管理制度，又要讲究工作方法，理 顺上下左右的关系，调动人的积极性，这些都是较为复杂而又必 须研究的问题。公司生产运行离不开后勤的保障，俗话说得好“兵 马未动，粮草先行”说明了后勤工作的重要性，是公司管理工作 不可缺少的组成部分。总的来说，后勤部主要从两个方面开展工作，一是人的方面， 另一方面是物的方面。下面分别
29、进行阐述：一、人的方面人的方面主要是指在员工生活方面，在年初，由于我们队伍 的不断壮大，员工住宿问题表现得较为明显，为了合理安排员工 住宿，确保员工充足的睡眠时间，后勤部组织专人调查员工情况， 把晚上不在公司宿舍住的，睡眠打呼噜的等分类调查清楚，然后 合理搭配宿舍，为员工正常休息做了大量有效的工作。此外，后 勤还有专人负责宿舍的日常卫生检查工作，起到了较好的督促作 用。使公司员工宿舍有了较大的改观。根据公司要求，后勤部先后对无棣、鑫联两处房屋进行实地调查,根据两处实际情况，提出整改方案，整改方案经公司领导审 批后，后勤部门又积极配合施工队伍，联系相关人员，提早施工， 督促施工队伍合理安排工期，
30、先后对无棣驻队房屋进行了后墙开 窗工程，对鑫联屋顶进行重新搭盖工程，改造工程完成后，无棣 驻队住宿条件室内闷热的情况得到了较大的缓解，鑫联驻地也结 束了室内望日的日子。使驻点面貌得到了改善，同时也安定了员 工队伍，体现了公司以人为本的原则。入冬以来，根据公司号召，对员工及员工家庭用电用气安全 进行调查，以便做到及时发现、整改安全隐患，后勤部根据公司 员工实际生活情况，把调查的重点分成四个部分，即员工租房较 多的油棉厂生活区，公司驻地和基地牛庄以及各外驻队生活点。 油棉厂生活区员工白天基本上无人在家，针对这种情况，后勤部 安排专人在晚上对住户进行了调查，对在调查中发现的问题进行 了记录，并及时要
31、求员工进行整改。尽最大努力减少不安全因素。二、物的方面在物的方面，坚持做好立足实际，提前考虑，备好生产和生 活需要的物资。在月度的小劳保发放上，后勤库房管理人员坚持 提前准备，提前审批，提前进料，坚持在每月的7号之前把劳保 物品发放到员工手中，在车辆维修配件方面，不断学习，及时同 维修班师傅沟通，向老师傅学习配件知识，力争搞清所要进库的 材料型号准确。在物资的管理上，根据物品的类型进行归类摆放，坚持每次 进库物品，严格清点数量，做到实物、卡、帐一致，为了做好在记 账方面的工作，后勤部还邀请公司专业会计人员对我们对帐务进 行指导，及时发现不足并进行改正，为了更好的保存和方便查找 以往单据，后勤专
32、门对以前的单据又重新进行了整理和装订，先 后装订各类单据50多本，装订后的单据大小统一，整齐规范，彻 底改变了以往查找单子满箱子乱翻的情况，在20_年8月份的星 源公司资产清查中，受到了公司的认可。由于库房房屋构造的特殊性，给库房卫生方面出了很大的难 题，外面大车间一开始工作，扬起的灰尘很容易通过房顶间的大 缝隙，飞向材料库房，库房极易布满灰尘，这就要求库房管理人 员必须定期打扫卫生，清理架子上的灰尘，在这一点上虽然我们 做了，但是还不够，还存在一定的差距。这也是我们下一步的重 点工作之一。在物品发放上，严格按照公司相关规定，领导未审批不发料， 不见旧料不发新料，相关人员签字不齐不发料的原则，
33、对物品进 行发放进行严格管理，发料工作看似简单，但实际操作起来，并 不是一件简单的事，由于维修行业术语得特殊性的，物品的学名 和师傅们叙述的名称不一样，有时一件材料可能要换好几次，这 就要求我们的库房人员要耐心，不骄不躁，并不断学习物品的.别 名，摸清学名和别名二者间的对等关系。一年来，库房平均每月 进出库物品达500笔次，从没出现过因发料物品名称和学名对应 不起来与司机红脸的事情。在修旧利废方面，并不是所有的旧料一收回就放置到旧料库, 像后刹车分泵，电瓶等物品，这类物品损坏往往是由于年久老化 原因造成的，可以经过更换相应配件就可以再次使用，我们就是 和维修班人员积极联系，及时挑出类似这些能够
34、可维修再使用的 材料，经过维修，再次使用，从而可为公司节省部分材料费用。虽然在今年的后勤工作中做的扎扎实实，但是我们还存在着 不足之处，在人的管理上，有些方面如卫生虽然我们每天检查， 但是总能发现重复的问题，这说明我们还需要加强督促力度，让 员工从思想上真正认识到问题的根本，从而做好我们的工作：在 物的管理上，一些配件的型号、作用、存放保养方法还需要进一 步认识和学习，不断增加业务能力，才能更好的为公司生产保驾 护航。在即将到来的20_年，后勤部将不断增强保障能力，以“三 管、二为、一保证”作为基本工作目标；即管好财产物资，管好 驻地建设，管好员工生活，为生产服务，为员工生活服务，保证 公司年
35、生产目标的实现。为公司发展贡献自己的力量。 后勤 工作总结篇9紧张而有序的20_-20_学年度第一学期即将过去，回顾过 去的这一学期，总务处根据学校对总务工作的具体要求，结合学期 工作计划和学校实际情况，在学校领导和全体教职工的积极支持 及配合下，有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作，确保了 学校教育教学工作顺利开展。一学期来，始终本着“全心全意地 为教育教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好食堂管理、财 务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理、基建工作等方面的 工作，圆满地完成各项工作，达到计划要求，现将本学期总务工 作作如下总结：一、食堂管理：食堂的管理和服务好坏关系到学校正常运行，只有
36、保障和满 足了全校师生基本生活要求，才能让老师们和同学们投入到工作 和学习中去。同时，学校食堂也担负了让学生健康成长的重要任 务。1、领导重视，主抓常规学校领导多次召开专题会议，研究部署食堂工作的发展目标, 对食堂发展不断提出新的意见及建议。本学期，召开了 12次食堂 工作会议，食品卫生安全专题会议6次，陈校长及杨主任、巩主程中的一些问题，提出了切实有效的解决方法，家长反响热 烈，取得了良好效果。一学期以来，由于管理严格，全园无任何 大型传染病流行蔓延情况及重大责任事故。坚持严把晨检关。做到有病及时发现，及时治疗。我们坚持 卫生消毒及隔离制度，毛巾、水杯、玩具、被褥、图书、空气等严 格消毒，做
37、到一人一杯一巾制，各班配有消毒柜，坚持幼儿餐具 每餐消毒，玩具每周进行消毒。坚持晨检与全日观察相结合，并 做到有记录、有分析、有措施。坚持抓好环境卫生和卫生宣传。随着夏季的到来，要求保育 老师坚持每天小扫，午睡房要求每天挪床拖地，防止有卫生死角， 造成蚊虫的孳生，每周大扫，每月除了正常检查外，还进行不定 期检查，检查结果与奖金挂钩，促进工作的落实。膳食管理是本学期的重要工作之一。在考虑到目前不断发生 的食品方面的安全和有可能会发生的问题，从食品的安全以及幼 儿的健康角度出发，我园本学期开始与麦德龙合作，与其签订供 货协议，并要求保证食品质量及安全。坚持把好进货关、菜质量 验收关、数量关和卫生关
38、。一旦发现有不符合要求的，立即要求 其更换，确保幼儿的食品安全。在原有的经验基础上，继续重视 如何更好的改善幼儿伙食，提高膳食质量。根据带量食谱购菜， 要求不买半成品菜，蔬菜不进行市场加工，保证了菜的新鲜和卫 任也亲自到食堂就关于食品安全及日常管理工作开会。本学期，我校食堂管理人员及食堂主管参加了 “贵阳市食堂 食品管理及从业人员卫生知识培训”，集中学习了 “贵阳市教育 局办公室关于进一步加强预防食用野生菌中毒工作的通知”，开 展了 “20_年学校食品安全宣传周活动”等专题学习和宣传活动, 使每位工作人员提高思想认识、服务意识。2、加大硬件投入，节约每一笔经费学校多方筹集资金，开源节流，学校在
39、开学初采购了一批厨 具及餐具，更新了食堂硬件设施；更换了三、四食堂的排风系统 电机；在各食堂预进间安装了感应式水龙头，进一步保证了打餐 间的卫生条件。在食堂的维修工作中，坚持价比三家的原则，力 争把维修成本降到最低，多次节约了食堂成本。3、坚持服务育人，尊重师生民意在食堂工作中，我们坚持“服务育人，管理育人”的宗旨， 做好两个服务工作，服务学校的根本任务和根本性质不能变。食 堂工作人员精神面貌稳步提高，表现了较高的服务热情。总务处 每月与食管委的同学配合组织开展食堂意见调查和食品卫生知 识宣传，注意师生的留言，并将调查结果计入食堂工作考核中。 在大型活动中，认真组织厨师、工会、后勤相关人员制定
40、菜谱。4、迎接上级检查、做好学校活动保障本学期共计迎接上级单位检查10次，其中教育部部检4次, 市检1次，省检2次，区检3次检查中得到了观山湖区食品药品 监督局高局长及余科长及其他检查人员对我食堂所做的工作给予 了肯定。本学期我校食堂对学校各种活动、培训的就餐保障，如高考 就餐、“聚焦课堂”教师培训、骨干教师培训等。通过这一系列的努力，我校食品安全卫生工作得到了切实的 保障，在20_年3月，我校食堂获得了 20_年度贵阳市“文明餐 桌”行动示范单位和“使用放心粮油”示范单位申报评价资格。 但是，食品的安全卫生工作还任重道远，只有学校食堂工作人员 高度重视，通过不断加强学习，把好食品安全关、质量
41、关，才能 将食堂工作做得更好。二、常规工作1、水电维修及管理方面本学期，总务处在日常水电服务管理上继续深入实行精细化 管理，基本做到随报随修，保障了正常教育教学秩序，同时也将 安全隐患消除在萌芽状态中。2、校舍日常维修方面完成了对校园内行政楼、教学楼、食堂、所有场馆、装饰装 修、洁具、家具、供水系统、照明系统、附属设备进行了日常维修 工作，保证了学校的日常教学工作的正常开展。上半年总电话报 修929项，自巡检修184项，宿舍维修1996项，食堂维修46项， 共计维修次数多达3349次；为防汛做好准备工作，按照工作计划 对校园所有雨水井、天面地漏、污水井、排污沟清掏，对临时堵 塞的污水井、排污管
42、理进行疏通16次；对外围垃圾桶、灭火器箱 分别进行除锈刷漆87个、69个。较好地完成了本学期其它各项 繁杂的突击性、偶发性、业务性工作任务，保证了整个学校教育 教学秩序的正常进行。3、绿化卫生管理方面对校园行道树木、乔木、草坪、灌木进行修剪、修剪和清理 枯枝、树叶约13300袋，不定期对草坪、绿篱、灌木、乔木进行 施肥、浇水和防虫害、消杀；对校园绿篱补种约8500株，对组团 楼层的11个花池进行补种；对校内的绿化乔木及灌木病虫害进行 全面防治2次，对组团花台浇水6次，对草坪修剪2次。4、秩序维护管理服务工作每天对校园周边的围墙进行巡查，巡查过程中发现的问题及 时与相关部门进行对接处理，并及时向
43、校领汇报，严格控制学生 上山，保障学校后山安全；配合完成学生宿舍消防疏散演练工作 及配合消防职能部门进行消防演练培训工作；根据校领导要求， 配合校方接待外来单位来校参观及学校外来单位在校举办的各种 活动上万人次，协助校方搬运物品804人次，搬运课桌达套，配 合学校大型检查、参观、会议、活动等期间的安保工作60次；每 月及节假日前对校园安全隐患作排查工作，对排查出来的问题及 时整改，无法整改的书面报校方相关部门，保证节日期间的安全； 节假日期间做好“三防”工作并严格要求秩序维护员加强巡逻工 作，在重要安全部位加强岗位巡逻力度与巡逻次数，加强对晚班 值勤进行查岗查哨工作。三、基本建设维修、节能工作
44、本学期，完成了对学校天象厅进行了维修、国际部定制课桌 椅和软黑板的制作安装、对音乐厅灯光进行了改造。正在进行运 动服装采购和乐队训练服装采购、科技馆交响乐训练教室的装修、 国际部外教宿舍装修及配套设备采购；同时在进行20_年校舍维 修计划的项目的招投标工作、省九运会场馆改造工作。本学期，我校节水工作获得极大成效，在5月份获得了省级 节水型学校的荣誉。正在进行国家级节约型公共机构示范单位的 评估工作。四、财务工作管理1 .财务方面严格执行国家的财务制度，坚持执行上级规定的 收费标准，不乱收费，严格实行收支两条线，精打细算。2 .做好学校的一切经济收支、往来账目的结报、核算，及其 他相关的统计、调
45、资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变 更等等有关事项、年度的预算和决算及编制说明。3 .在经费使用中，分轻重缓急，尽可能的合理安排。在教学 正常运转的前提下，使教学设施得到充分的改善，使得充分利用 现代教学手段，以提高教学水平和教学质量奠定了基础。4 .加强对固定资产的管理，做好财产登记工作，对校产进行 清理与核对，按时完成上级布置的清查与资料上报。5 .收集，整理，装订好各类档案资料，并妥善保管。6 .配合市审计局对学校的财务审计。7 .做好校园一卡通常规充值和现金保管进帐，一卡通设施的 维护；配合信科处对一卡通系统网络进行改造。五、其他非常规后勤工作配合各处室安排的活动、学校接待和学
46、校大型活动，如民乐 大赛、高考、高三毕业典礼等，做好后勤保障工作。六、物资采购工作8 、强化服务，高效完成学校采购任务；9 、完善操作规程，确保学校采购公开、公平、公正；3、严格按照财政局要求，对办公电器、耗材等网络采购的物 品进行网上采购。七、假期工作安排1、配合教务处做好招生、收费工作2、做好假期学校维修建设工作3、做好学校组织的2次培训的后勤工作4、做好迎接高一新生校园一卡通制作、发放工作5、做好食堂开学准备工作6、做好新学期物资采购工作后勤工作总结篇10本学期工作即将结束，现将本学期工作总结如下：一、围绕教学，高效服务1、开学初后勤根据预定的购买计划到洛阳购买2万多元的办 公用品，及时
47、分发给教师。2、开学初及时到书店拉回教科书并按时分发给教师、学生。3、开学初及时与教育局联系，拉回作业及时分发，保障了教 学工作的有序开展。4、为了提高学生学生身体素质，后勤拉回篮球架，自己安装 了 4个篮球架。学生多了一项活动项目。5、办公桌椅不够，后勤人员到洛阳购买回10套办公桌椅。6、学校开办特色课堂，后勤人员到洛阳购回15套象棋桌子， 300个凳子，保障了特色课堂的顺利开展。7、后勤人员配合施工队安装了 720台电扇。8、学校设立电脑室，后勤人员将电脑桌及时搬运到五楼并且 摆放到位。9、为了是天文台能早日为学生服务，后勤人员经过专业培训, 掌握操作技能，同时又投资7000多元为天文台进
48、行包装，保障了 仪器的安全。二、后勤保障，高效到位。1、开学初后勤人员就从洛阳拉回大豆、白糖，并又买回一台 豆浆机。保障了师生的豆奶供应。2、为了美化校园，办公室后勤人员及时给各办公室、校园购 回花草，栽植到位，达到了四季常青，三季有花的美化目标。3、小商店天天营业，既服务了师生，又为学校发展注入新的 血液。4、为了是厕所干净无味，后勤人员多次协调建筑商修理厕所 水箱，保障了师生用厕的卫生。5、学校电梯出现故障，后勤人员及时联系及时修理保障使用。6、用电方面，只要哪个教室、办公室断电，后勤人员及时处 理。7、学校回迁庆典，后勤人员及时服务，保障了庆典的演出成 功。8、学生桌凳损坏严重，学生随送随修，保障学生上课使用。9、每学期都要对教室、办公室财产进行检查，期末对各班桌 凳进行统一修理。10、学校保安不断更换，后勤人员及时寻找合适人选，保障 全体师生的安全。三、创新工作，服务师生1、为了学生人身安全，后勤人员买来窗户防撞跌，自己安装， 将教室、厕所、楼梯窗户上都安上防撞跌，既保障学