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1、2022年禁烟工作总结2022年禁烟工作总结120_年7月，省卫生厅印发了甘肃省医疗卫生系统全面禁 烟实施意见，决定在全省医疗卫生单位室内公共场所和工作场 所全面禁止吸烟。为组织开展全县医疗卫生系统禁烟工作，实现 20_年卫生系统全面禁烟的目标。一年来，按照爱卫会制定的控 烟工作计划，我们通过抓宣传教育，认真落实各项控烟措施，努 力创建无烟单位，使全系统禁烟工作取得了实质性的发展。现将 工作情况总结汇报如下：、加强组织领导，明确职责，确保禁烟目标如期实现。保障全县医疗卫生系统禁烟工作的正常开展和顺利进行，20_年底省市禁烟工作安排后，县卫生局党委高度重视，召开了全系 统工作会议，专题安排部署，
2、制定下发了全县医疗卫生系统全面 禁烟实施方案，成立了领导小组。将单位工作人员戒烟、不在工 作场所和公共场所吸烟、宣传烟草危害知识、劝阻吸烟和提供戒 烟服务等指标纳入精神文明、行政管理考核和评先评优内容。各 单位都将实行全面禁烟纳入了年度工作计划，健全了工作络，落 实责任股室和责任人。领导班子与各科室签订目标管理责任书， 明确管理责任、把制度建设作为强化控烟措施，加大控烟力度的 重要手段。研究制定各项禁烟制度、奖罚办法，在单位内设置了 每季度向禁烟领导小组汇报工作情况，保证了各项控烟措施的落 实。按照禁烟实施方案的要求，县医院、中医院都设立了戒烟门 诊、戒烟医生。其余卫生院均设立了戒烟咨询室，开
3、通了戒烟， 为吸烟者提供戒烟服务，对有戒烟需求的吸烟者进行烟草危害、 戒烟的益处、戒烟过程可能遇到的障碍等方面的宣传咨询和指 导，鼓励和匡助吸烟者成功戒烟。经过开展宣传教育培训和落实 相关禁烟措施，提高了职工的控烟意识，使全体职工能够自觉遵 守单位控烟工作制度，不在室内办公场所和公共场所吸烟，主动 戒烟或者减少吸烟量，保持室内、室外良好的工作和服务环境； 广 大医务工作者自觉履行义务，在医疗服务期间对病人及家属 进行了健康教育和戒烟宣传和劝导，为创建无烟单位典定了良 好的基础。三、抓制度，细化工作措施。健全的制度是工作的保障。各单位把禁烟制度建设作为强化 禁烟措施、加大禁烟力度的重要手段，建立
4、并完善了禁烟工作制 度、禁烟责任制度、禁烟巡查督查制度、禁烟考评奖惩制度等， 并且张贴上墙，用制度约束人、管理人。同时，制定了本单位的 禁烟计划，排出了禁烟工作的时间安排表，明确各阶段的任务和 主要责任人，确保了禁烟工作有序推进。在工作的落实上，各单 位都根据各自实际制定了奖罚标准，实行严格的考核考评，真奖 实罚。对违反规定在禁烟区吸烟的人员进行相应处罚，对在开展 禁烟活动中，未发生违反相关规定的科室、戒烟成功的人员，给 予表彰奖励。具体根据控烟巡查员和督查员平时检查记录的情 况，按月或者季度进行通报，落实奖罚。在完善的制度下，单位 领导率先戒烟，同时号召、鼓励全体职工，特殊是医务工作者 要做
5、控烟模范，主动戒烟并劝阻他人戒烟。领导带头戒烟，职 工互相 监督，形成为了较好的禁烟氛围，为树立良好的单位形 象作出了积极贡献。四、抓督查，不断整改完善。为了促进禁烟工作的深入开展，巩固禁烟成果，我们在禁烟 监督管理上环绕一个“优”字加强督导检查。年内，县卫生局、 县爱卫办分阶段组织开展了三次禁烟工作督查，对各单位开展控 烟宣传和健康教育、各项禁烟措施落实情况、卫生单位开展戒烟 门诊、戒烟咨询工作情况、无烟单位创建任务完成情况、单位职 工的吸烟状况等各项工作进行一一检查、调查，及时总结，发现 问题，提出整改意见，催促落实整改措施，有力地巩固了禁烟成 果。10月底县禁烟领导小组对年内申报创建无烟
6、单位的11个单 位的禁烟工作进行了全面检查考核，完成为了创建评分工作。经 过 检查，今年创建的11个单位均达到了无烟医疗卫生机构标准, 特别是县医院、中医院、妇幼保健站等单位在禁烟工作上领导重 视，组织得力，措施到位，禁烟成效显着。一年来，我县医疗卫生系统的控烟工作虽然取得了一定的成 绩，但还存在一些不足，主要是个别单位主要领导主动抓控烟工 作意识不强，加之吸烟本身就是一项个人行为，过硬的禁烟措施 执行难度较大；单位之间正常业务往来，长期以来行成香烟接待 的惯例一时难以改变等等。禁烟是一项惠及妇女儿童和社会的公 益活动，是培养健康生活方式、移风易俗的一项长期任务。我们 医疗卫生系统将更加积极地
7、投身其中，认真研究解决工作中的不 足，在控烟工作中发挥示范带头作用，为推动全社会的控烟工作 做出新的更大的贡献。特此报告2022年禁烟工作总结3为创造良好的无烟环境，给泛博患者提供一个舒适整洁的就 医环境，促进居民的身心健康，按照市政府要求，为做好创建国 家卫生城市传染病防治，确保创建卫生城市工作目标的实现，结 合工作实际，指定的方案要求，进行了对本院各个科室的控烟工 作调查，记录和分析并做了相关的工作计划。一年以来，我院严 格执行禁烟、控烟的管理规定，通过健康教育、宣传栏及开展等 各种活动等多种形式，积极宣传吸烟有害健康等知识，现将工作 总结汇报如下：一、领导重视、制度健全。在医院设立了控烟
8、领导小组，由 分管院领导亲自负责，相关部门制订计划，组织实施，进一步完 善控烟制度，并责成专人负责，定期、不定期地巡视和检查。(1)每季度对医院进行健康教育巡查中都必须坚持检察科 室是否按要求对病人及家属吸烟进行劝阻，是否按要求进行记 录。(2)对医生办公室进行检察，查看是否有烟具以及烟头， 要求所有工作人员全面禁烟，在工作时间以及工作地点严谨吸 烟。二、充分发挥医院控烟领导小组的作用。广泛动员领导层、 动员专业人员、动员医院内各有关人员参预。医院召开控烟工作 会议三次，讨论并下达控烟工作安排。制订相应计划组织具体实 施，要进一步加强控烟络建设，定期组织控烟工作人员培训，齐 抓共管，创建一个有
9、益于健康的环境；为控烟工作的实施投入必 要的人力、财力、物力。(1)在门诊设立戒烟门诊1个，有专业的戒烟医生坐诊， 为前来我院咨询戒烟知识的相关患者进行指导。(2)动员所有兼职和非兼职人员对所有在院内吸烟者进行吸烟劝阻，全院设立了 10名专职吸烟劝阻员。(3)在科室设立健康教育控烟络，各个科室安排了专门的 吸烟劝阻员，进行临床科室的吸烟劝阻工作并按照健康教育办要 求进行表格式登记，存档以备巡查。三、加大宣传力度，收效显著。充分利用健康教育课、开展 活动、发放宣传资料及宣传栏等多种形式，开展吸烟有害健康的 宣传教育，提高控烟知识，提倡不吸烟的良好习惯，增强自我保 健意识和能力。(1)每年出版1到
10、2期与控烟相关的健康教育宣传栏，放 在门诊大厅及住院部醒目位路。广元华西皮肤泌尿专科医院 二。一 X年十二月八日2022年禁烟工作总结4近期，我们按照学校制定的控烟工作计划，通过健康教育、 晨会课、师生大会、校园广播等多种形式，向全体师生宣传吸烟 有害健康等知识，认真学习有关卫生常识和健康促进知识，全校 师生充分认识到吸烟的危害和控烟的意义，严格执行学校控烟规 定。做到校内公共场所无人吸烟，师生禁烟、控烟意识明显增强。 为了更好地做好控烟工作，我们对所做工作作以回顾和总结。一、加强领导，健全组织我校设立控烟工作监督管理机构。以校长为组长，副校长分 管实施，指导、管理学校的控烟工作。建立控烟工作
11、志愿者队伍， 班主任、年级组长、少先队辅导员、卫生保健教师、教师代表、 学生代表担任控烟志愿者（控烟卫士），加强对校园吸烟的监督。二、大力宣传，收效显著1、加强宣传，创造良好的控烟氛围。认真做好禁烟标识 及监督电话等宣传品的校园张贴工作。为了提高师生对吸烟有害 健康的认识，组织师生学习公共场所控制吸烟条例有关内容， 通过学习，提高师生对控烟的认识，人人参预控烟活动，自觉抵 制烟害，创造良好的控烟氛围。2、坚持开设健康教育课、举办健康教育讲座、利用黑板报、 校园广播宣传禁烟法规，通报吸烟状况，介绍吸烟对健康的危害， 对社会的不良影响。抓住这一契机开展形式多样的“健康生活与你同行”控烟宣传和控烟活
12、动。3、加强培训工作。培训班主任，提高班主任对控烟工作的 认识，班主任是教育学生最直接的实施者，提高班主任对控烟工 作的认识是搞好控烟工作的有力保证，提高班主任对控烟工作的 认识，增强责任感，使命感。4、建立学校、家庭、社会三结合的控烟络，学校在净化学 校环境的同时，将控烟活动逐步延伸到家庭、社会，形成携手控 烟的合力。三、明确职责，落实措施1、分工明确，形成合力。学校控烟领导小组负责制定学校 控烟工作计划，负责落实学校控烟日常工作，时常宣传和检查学 校的控烟情况。控烟志愿者（控烟卫士）负责学校控烟的执行情 况，时常提醒教职工、来宾自觉禁烟。2、禁烟标志醒目，撤销烟具。学校内所有地方不得摆放烟
13、 具，室内外不许吸烟。不向来宾敬烟，不接受来宾敬烟。3、建立专项检查制度。定期检查和随机抽查相结合，检查 结果与文明组室评比、教职工考核相结合。总之，经过努力，全校师生员工进一步明确了控烟的意义， 加强了自我教育与约束，为创造良好的无烟环境，培养学生良好 的健康习惯，促进师生员工的身心健康作出了一定的成绩。我们 将继续作好控烟工作，努力创建和谐、文明的校园。2022年禁烟工作总结5根据上级禁烟工作的相关要求,我们通过健康教育、主题班会、教职工会，校园广播等多种形式，向全体师生宣传吸烟有害 健康等知识，认真学习有关卫生常识和健康促进知识，全校师生员工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义，严格执行学校
14、禁烟规 定。作到校内公共场所无人吸烟，师生禁烟、控烟意识增强。归 纳起来我们主要做了以下几项工作。一、领导重视、制度健全。膈辙珞校控烟领导小组的统一组织下，由校长亲自负责，并 责成专人负责不定期的巡视、检查。二、加大宣传力度，收效显著。牖找泥掷用健康教育课、主题班会、板报、广播等多种形式， 对学生开展吸烟有害健康的宣传教育，提高学生的控烟知识，培 养学生不吸烟行为的好习惯，增强学生自我保健意识和能力。同 时，学校还利用政治学习及教研活动，开展教职工的控烟、戒烟、 禁烟教育，进一步提高教职工的控烟能力。活动开展后，得到了 学校泛博教师的积极支持，禁烟小组对个别持反对意见的有着多 年吸烟史的老教师
15、谈心，对他们进行健康教育，并为教师专门设 置活动中心，开展大量的业余活动，丰富教师业余生活，使有吸 烟史的教师在一个无烟的大环境下慢慢戒除手中的香烟。三、公共场所禁止吸烟。柄忙校的教室、实验室、会议室、办公室等公共场所，禁止 吸烟，并设醒目标志，不设烟具。四、校长带头,人人参预控烟活动。全体教职工和全体学生共同参预控烟活动，人人争做控烟的 主人，相互监督。有力地提高了师生员工的禁烟责任感，增强了 控烟能力。五、控烟宣传遍及家庭和社区。牖怪校主动和家长配合，利用家长会、家长学校、积极宣传 吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规，倡导学生 规劝家长戒烟、禁烟。在5月31日无烟日，学校要求学
16、生劝阻 家长禁烟、戒烟，同时学校也给家长一封信，宣传学校禁烟措施、 吸烟危害等，建议家长禁烟、戒烟，以身做则为教育学生养成不 吸烟的习惯做表率。总之，经努力，全校师生进一步明确了控烟的意义，为创造 良好的无烟环境，培养学生良好的健康习惯，促进师生员工的身 心健康作出了一定的成绩。我们还将继续作好控烟工作，使学校 真正成为无烟学校。2022年禁烟工作总结6按照卫生部、国家中医药管理局、武警部队后勤部关于 20_年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定（卫妇社发 20_48号）精神，我院于20_年5月正式全面启动创建“无烟 医院”活动。经过两年多的创建，效果明显，吸烟率整体下降， 现将20年2022年禁
17、烟工作总结如下。一、领导重视，职责明确我院领导班子高度重视禁烟工作，将该项工作纳入了年度重 要工作目标。成立了 “无烟医院”创建领导小组，由院长任组长， 分管领导为副组长，各职能部门负责人及临床大科主任为成员， 全面负责医院控烟工作;设立控烟办公室，指定预防保健科具体 负责日常工作;成立控烟巡查小组与督查小组。巡查小组由保安 及保洁人员组成，负责所属区域控烟巡视工作，保证无烟头、无 吸烟者。督查小组由控烟领导小组成员组成，负责定期对各区域 控烟工作情况进行检查督导，并作好工作记录，使控烟工作得到 稳步开展。二、宣传到位，提高认识一是在门诊大厅、住院大厅入口处设立“禁烟公告”；在门 诊、住院大厅
18、及各楼层走廊、等候厅、厕所、电梯均张贴有明显、 醒目的禁烟标识，并在各楼层电梯口摆放禁烟宣传牌;住院大楼 每一个病区健康宣传资料盒内均摆放禁烟宣传资料，供来院人员 免费取阅，每间病室内均有禁烟标识；同时充分利用门诊大厅的 电子显示屏播放控烟宣传资料;在各办公场所明显位置设立禁烟 告 示牌，不摆烟具。通过多种形式宣传，全面告知医院员工、患 者、家属及来访者不得在医院无烟区吸烟。二是除医生在查房、接诊时辅以控烟健康教育，护理人员将 戒烟知识列入健康教育工作内容外，医院还充分利用健康教育禁烟区域、控烟警示牌和控烟设施。开展调查，了解职工吸烟状 况，大力开展了控烟动员培训。县医院和中医院等10家中心医
19、 院建立了戒烟门诊，为吸烟者提供戒烟服务。确保如期实现全县 医疗卫生系统禁烟工作目标。二、加大宣传力度，收效显著。各级医疗卫生单位充分利用宣传栏、宣传标语，加强对有关 法律法规、重点工作场所控烟规定、烟草的危害等的宣传和教育， 提高公众控烟意识。组织全体职工控烟知识专题培训，控烟监督 员学习培训，发放控烟宣传材料和控烟健康教育处方、举办控烟 知识竞赛等方式，进行控烟的有关政策和制度、烟草危害知识、 戒烟的益处、劝阻吸烟的责任和义务以及方法和技巧等内容的宣 传教育和培训，提高全体职工控烟的意识和知识水平。经过开展 宣传教育和相关培训，使单位职工进一步了解吸烟时所产生的对 人体健康有害的物质，吸烟
20、对人体呼吸系统、心血管系统、消化 系统等方面的各种疾病危害，被动吸烟对健康的危害，特别是对 妇女儿童健康所产生的危害等，提高了职工的控烟意识，使全体 职工能够自觉遵守单位控烟工作制度，不在室内办公场所和公共 场所吸烟，主动戒烟或者减少吸烟量，保持室内、室外良好的工 作和服务环境。泛博医务工作者自觉履行义务，在医疗服务期 间对病人及家属进行了健康教育和戒烟宣传和劝导，为创建无 烟单位典定了良好的基础。县医院控烟小组对个别持反对意见 的有着多课、工休座谈会、院周会、健康教育专栏、医院、社区卫生服务 中心进社区、进学校开展控烟讲座、世界无烟日上街义诊宣传等 多种形式，对全体医务人员、泛博患者及陪伴、
21、来院人员、辖区 内居民、师生开展吸烟有害健康的宣传教育，宣讲控烟知识，培 养不吸烟行为的好习惯，增强自我保健意识和能力。三是医院先后多次针对医院不同人员，分别进行控烟相关知 识讲座，进一步提高了医务人员的戒烟方法和技巧及戒烟指导能 力，增强了我院干部职工对吸烟危害的认识，使其自觉戒烟，在 控烟工作中做到了 “控烟履约，我做表率”。三、制度健全，措 施得力一是建立健全了制度职责，切实规范控烟工作。为更好推进 控烟各项工作，我院先后制定并完善创建无烟医院活动实施方 案、创建无烟医院发展规划、控烟工作计划、控烟 培训戈I、控烟烟制度、医院禁烟工作巡查制度、医 院禁烟工作督查制度、控烟考评奖惩制度等控
22、烟规章制度 职责，并落到实处。二是严格目标管理，加强绩效考核。院部与各部门、科室负 责人签订了 “创建无烟科室责任书”，纳入了年终目标考核任务， 与绩效挂钩。指定各科室主任为本科禁烟活动责任人，明确规定 了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、 走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的责任，有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止，营 造了良好的控烟氛围。三是设立吸烟区，实行人性化管理。我院坚持合理、少设， 符合消防要求，远离人员密集区域和行人必经的主要通道的原 则，我院在医院花园设立了吸烟区，并有明确引导标识。四是设立戒烟门诊及戒烟咨询电话，为泛博群众
23、提供戒烟服 务指导，对因吸烟引起的呼吸系统症状及时指引病人到呼吸专科 医生处进行就诊。五是医院各控烟巡查小组对院内划定的所有无烟区进行巡 查管理，实行分片包干、分段管理、责任到人。对在无烟区吸烟 的人员进行劝阻、警告和制止。四、领导带头，人人参预控烟活动从两名吸烟院级领导做起，以身作则，主动控烟、戒烟，现 8名院领导无一人吸烟，充分发挥了领导带头作用。党、政、工、 团、爱卫会等组织齐抓共管控烟工作，全体医务人员共同参预控 烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督，有效地提高了控烟责任感，增强了 控烟能力。五、严格督查，奖惩落实医院控烟督查小组不定期地进行督查，每月进行一次检查评 比，对违反医院控烟
24、规定的职工，第一次发现后赋予批评教育， 并通知科室，第二次赋予经济惩扣。督查人员对巡查小组在其管 辖区域内发生的问题进行提醒、警告;多次在其管辖区域内发现 吸烟人员，巡查员未进行制止的，在医院干部会上进行通报并对 其进行经济处罚。六、禁烟成效及不足通过一段时间的实施，我院禁烟工作取得了一定的效果。目 前，住院病人在病区吸烟的现象得到明显控制，医务人员在诊疗 场所吸烟的现象也基本消失。通过调查，职工吸烟率下降明显， 由创建前的35. 8%降至26. 4%o我院控烟工作虽成效明显，但仍存在不足。由于医院所面对 的人群流动性大，人员复杂，常有来院人员在无烟区内吸烟，因 此要彻底杜绝吸烟现象，必须提高
25、全民对烟草危害的认识，增强 控烟意识，自觉禁烟。在今后工作中，我院将进一步加强控烟宣 传、巡查，完善控烟措施、方法，形成控烟长效管理机制，进一 步巩固“无烟医院”的创建成效2022年禁烟工作总结7为了认真贯彻落实省、市、区卫生行政部门关于在全省医疗 卫生实施全面禁烟的实施意见，扎实有效地做好我中心的禁烟工 作，实现20_年全区医疗卫生单位全面禁烟的目标。今年我们 初步确定中心年内禁烟工作全面达标。一年来，通过各科室及全 体疾控工作者的共同努力，禁烟工作取得了实质性的发展，现将 禁烟工作简要总结如下：一、抓领导，靠实工作责任省、市、区禁烟工作实施方案下发后，区卫生局高度重视， 决定把禁烟工作纳入
26、全区卫生系统精神文明建设的重要内容来 抓，多次召开会议进行了专题讨论研究。我中心也召开了由各科 室负责人参加的全中心禁烟工作动员会议，会上明确传达了省、 市、区卫生行政部门关于在全省（全市）医疗卫生单位开展禁烟 工作的文件精神，并结合我中心实际，印发了甘州区疾病预防 控制中心全面禁烟工作实施方案，成立了由中心主任任组长， 中心副主任任副组长，相关科室负责人为成员的甘州区疾病预防 控制中心禁烟领导小组，设立了控烟办公室，业务指导由分管领 导负责进行；会上中心主任就禁烟工作进行了具体详细地安排部 署，提出了具体的任务要求、时限规定、工作措施。通过会议的 召开，各科室明确认识到，禁烟工作不是一个个人
27、行为，而是社 会性的长期任务，禁烟工作不是喊在嘴上，而是要落实在具体的 行动上。会后，各科室均先后召开了本科室控烟工作动员会议， 制定印发了各自的禁烟实施方案，成立了相应的领导小组，确定了科室的控烟监督员和巡查员，明确了工作职责，靠实了工作责 任，为全面开展控烟工作打下了坚实的基础。二、抓宣传，提高思想认识一年来，我们坚持把宣传作为禁烟工作的先导，确保做出实 实在在的效果。一是开展宣传培训，提高思想认识。全区医疗卫生系统禁烟 工作安排后，中心及各科室都普遍召开了禁烟工作动员会，组织 科室职工认真学习了省、市、区领导讲话及文件精神、无烟医疗 卫生机构标准（试行），公共场所禁烟的相关规定等材料；在
28、禁 烟宣传教育中，各科室做到了每季度至少出一期控烟宣传橱窗、 开展一次控烟讲座或者座谈、给吸烟者发送一份宣传材料，大力 宣传烟草的危害、戒烟的益处、戒烟的技巧和方法及劝阻吸烟 的责任和义务，同时，在“爱卫月”、“世界无烟日”期间， 强化宣传，努力营造良好的禁烟氛围，进一步提高单位职工的控 烟能力。并在“5. 31世界无烟日”在街道设点开展禁烟宣传， 展示健康教育、控烟知识展板面，分发控烟宣传资料1000多份、 举行了控烟知识问答抽奖活动等，向全社会大力宣传烟草给健 康带来的严重危害、烟草控制框架公约履约知识以及戒烟 的方法和技巧等，公众反响良好。二是开展调查，掌握烟民情况，采取相应戒烟措施。各
29、科室 对本科室吸烟人员开展调查，对吸烟人员的烟龄、吸烟量等情况 进行详细的造册登记，针对不同情况重点进行培训、劝阻，匡助 戒烟。在开展禁烟后，每季度至少开展一次普查，掌握职工吸烟、 戒烟情况，加强宣传引导，巩固控烟效果。同时，利用业余时间、 节假日开展文体活动，丰富职工的文化生活，倡导健康的生活方 式，热爱生命，远离烟草，使有吸烟史的烟民在一个无烟的大环 境下慢慢戒除手中的香烟。三是落实各项禁烟措施，强化禁烟效果。各科室在办公区主 要入口处设置了明显的“禁止吸烟”警示牌，在办公室、楼道、 会议室等重点区域都张贴悬挂了 “请勿吸烟”等明显的禁烟标识 及“吸烟危害健康”等警示标语牌，提醒中心职工和
30、外来人员不 得在室内吸烟；告诫病人、家属和来访者禁止在非吸烟区域内吸 烟；办公楼前处免费提供控烟宣传册（单）、健康处方，宣传烟 草的危害和控烟知识（如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方 法与技巧）。各科室在办公室等工作场所不设烟具，各会议室均 设置为无烟会议室，开会期间严禁吸烟；各科室在禁烟制度中明 确规定禁止使用卷烟接待宾客和所有职工都有劝阻吸烟的责任 和义务；中心内设置了控烟巡查员和监督员，并培训上岗，明确 责任区域，负责指导、监督和劝阻辖区内控烟工作，并建立工作 记录，每季度向禁烟领导小组汇报工作情况，保证了各项控烟措 施的落实。按照禁烟实施方案的要求，部份科室设立了戒烟咨询 室，开通了
31、戒烟咨询电话，为吸烟者提供戒烟服务，对有戒烟需 求的吸烟者进行烟草危害、戒烟的益处、戒烟过程可能遇到的障 碍等方面的宣传咨询和指导，鼓励和匡助吸烟者成功戒烟。经过 开展宣传教育培训和落实相关禁烟措施，提高了中心职工的控烟 意识，使全体职工能够自觉遵守中心控烟工作制度，不在室内办 公场所和公共场所吸烟，主动戒烟或者减少吸烟量，保持室内、 室外良好的工作和服务环境；泛博工作者自觉履行义务，在工 作、服务期间对病人及家属进行了健康教育和戒烟宣传和劝导， 为创 建无烟单位典定了良好的基础。2022年禁烟工作总结8为贯彻学院禁烟工作的相关要求,切实搞好学校禁烟活动， 提倡文明健康的生活我们学校环绕“告别
32、吸烟，争做阳光青年” 开展了一系列教育活动，其中包括禁烟活动启动仪式，禁烟主题 团日活动，禁烟主题漫画大赛等一系列活动。现将落实情况回报 如下：首先，学校召开了各部门参加的校园禁烟、控烟专题工作会 议，统一部署安排了我校禁烟控烟工作的计划和实施方案。会上 要求各部门及时做好各项宣传准备工作，办公室制订相关工作制 度，教导处、团委各班做好团日宣教活动的安排。同时校党委还 宣布了学校禁烟、控烟制度。各部门通力协作，通过不同渠道， 在全校师生中广泛开展吸烟有害健康的宣传教育，从而全体师生 领略精神、达成共识：为了自己的健康和长寿，为了山西财经大 学华商学院精神文明建设的今天和明天，必须携起手来，人人
33、参 与，搞好校园禁烟控烟专项工作。1、校领导重视。成立控烟工作小组，有专人负责，先后制 定有关开展控烟活动的规划，管理措施。2、利用学习健康教育课、宣传栏、校广播等各种渠道，在 全校师生中广泛开展吸烟有害健康的宣传教育，使禁烟控烟成为 师生员工的自觉行动，并举办了一次主题为“告别吸烟，争做阳 光青年”的禁烟启动仪式，收到了良好的教育效果。本次团日活动，按照学校制定的禁烟控烟工作计划，我们通 过健康教育、主题班团会，校园签名活动，海报张贴，横幅制作 等多种形式，向全体师生宣传吸烟有害健康等知识，认真学习有 关卫生常识和健康促进知识，全校师生员工充分认识到吸烟的危 害和禁烟的意义，严格执行学校禁烟
34、规定。做到校内公共场所无 人吸烟，师生禁烟、控烟意识增强。归纳起来我们主要做了以下 几项工作一、指导思想明确积极倡导学校文明之风，树立良好的学校形象，改善学校环 境，增强健康意识，从而远离香烟，拥抱健康，为促进社会精神 文明建设作贡献。二、加大宣传力度，收效显著。通过禁烟主题班会、板报，海报张贴，横幅悬挂，学校领导 老师，学生签名等多种形式，对学生开展吸烟有害健康的宣传教 育，提高学生的控烟知识，培养学生不吸烟行为的好习惯，增强 学生自我保健意识和能力。三、具体落实各项活动。总之，经努力，全校师生员工进一步明确了控烟的意义，为 创造良好的无烟环境，培养学生良好的健康习惯，促进师生员工 的身心健
35、康作出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作，为把 我校建设成一个绿色校园做出贡献。年吸烟史的老烟民谈心，对他们进行健康教育，并为其开展大量 的业余活动，丰富他们的业余生活，使有吸烟史的烟民在一个无 烟的大环境下慢慢戒除手中的香烟。县爱卫办在全县健康教育巡 讲活动中，在医疗卫生系统专题举办了 3期控烟教育讲座，印发 控烟倡议书，进一步提高单位职工的控烟能力。并在“5、31世 界无烟日”在街道设点开展禁烟宣传，展示健康教育、控烟知识 展板10面，分发控烟宣传资料1000多份、举行了控烟知识问答 抽奖等，向全社会大力宣传普及烟草流行给健康带来的严重危 害、烟草控制框架公约履约知识以及戒烟的方法和技巧
36、，公 众反响良好。三、以创建为龙头营造无烟环境按照省市禁烟工作的要求，今年全县医疗卫生行政单位及 50%医疗卫生单位要创建成无烟单位，我县共有医疗卫生行政单 位4个，医疗卫生单位17个，根据各单位的实际情况，年初， 县卫生局、合管局、卫生监督所、爱卫办4个行政事业单位和县 医院、中医院、疾控中心、妇幼保健站、西大街服务站、朝那中 心卫生院、什字中心卫生院7个医疗单位申报年内创建无烟单 位。一年来各创建单位都作了大量的工作：一是组织的工作人员 和医务工作者认真学习。各单位认真学习无烟医疗卫生机构标 准（试行）、灵台县医疗卫生系统全面禁烟工作实施方案 以及其他有关控烟知识和要求，有计划、有步骤、有
37、目标地推进 无烟医疗卫生机构的建设。二是抓住重点，强化措施，积极开展 创建活动，树立医疗卫生机构良好形象。为了实现室内工作场所 和公共场所全面禁烟的目标，各单位在室内工作场所和公共场所 都设置了禁烟标识或者禁烟标牌，实行全面禁烟。按照创建工作 要求，在办公楼外设置了室外吸烟区，并设有明显的引导标识。 通过以上措施，工作人员加强自我约束，带头不在室内工作场 所和 公共场所吸烟，不穿工作服在吸烟区吸烟，单位禁止使用 卷烟接待宾客，室内工作场所和公共场所吸烟和随地乱丢烟头 的现象大大减少，偶有在禁烟区吸烟者或者发现地上有丢弃的烟 头时，也都被单位职工及时劝阻或者清扫。三是加强控烟监督 管理，以取得更
38、好成效。通过组织开展多次的控烟宣传教育和 培训，全体职工明确了所负有的劝阻吸烟的责任和义务，逐步 提高控烟的知识以及劝阻吸烟的方法和技巧，并鼓励和匡助周围 吸烟职工戒烟、控烟。控烟监督员挂牌上岗，在科室负责人领导 下，负责区域内控烟工作实施情况的监督、指导和劝阻吸烟等 工作，主动劝阻在禁烟区吸烟者灭烟或者提醒其到吸烟区吸烟, 向服务对象发放宣传材料、控烟健康教育处方，同时认真做好 工作记录。四是建立了首诊询问吸烟史制度。为了加强控烟工 作效果，各医疗单位建立了首诊问询吸烟史制度，分别在妇保 科、儿保科、开展服务对象或者门诊患者的问询吸烟史登记工 作，问询每位服务对象或者门诊患者是否 吸烟、吸烟
39、烟龄、每 日吸烟量等情况，并向其发放控烟处方、控 烟宣传材料，为吸 烟者提供控烟宣传和戒烟咨询指导，同时做好首诊问询吸烟史登记工作。通过开展实施首诊问询吸烟史制度工 作，不仅提高了医务人员控烟的知识水平和工作能力，而且加强 了控烟宣传工作力度，扩大控烟宣传范围，增强了控烟工作取得 的效果。五是开展戒烟门诊服务，不断推进创建活动。按照创建 “无烟医院”标准的要求，各医疗单位设立了戒烟门诊、戒烟医 生和戒烟咨询电话，为吸烟者提供戒烟服务，对有戒烟需求的吸 烟者进行烟草危害、戒烟益处、戒烟过程中可能遇到的障碍等方 面的宣传咨询和指导，匡助戒烟者克服生理依赖、心理依赖、改 变行为习惯并提出综合干预措施
40、，鼓励和匡助吸烟者成功戒烟。 六是认真履行控烟劝导义务。泛博医务工作者对病人及家属进行 控烟知识的面对面宣传教育，义务开展控烟劝导工作。实行全面 禁烟后，为服务对象、门诊患者、前来办事的其他人员以及本单 位职工提供了一个良好的服务和工作环境，也树立了医疗卫生机 构的良好形象。四、开展创建工作检查，做好自查评估工作，努力实现创建 目标。为了保证创建工作质量，巩固取得的创建成果，县卫生局、 县爱卫办于7、8月份分阶段组织开展了三次创建工作落实情况 检查，对各单位开展全面禁烟、控烟宣传和健康教育、控烟监督 员的控烟监督工作、控烟的劝阻和指导、开展戒烟门诊的工作情 况、单位职工的吸烟状况等各项工作进行
41、一一检查、调查，及时总结经验，巩固成果，并对检查中发现的问题或者不足之处要求 单位及时整改完善。10月底县禁烟领导小组对年内申报创建的 11家单位的创建活动各项工作进行了全面检查考核，完成为了 创建评分工作，结果为：为迎接省市有关部门对我县创建活动的检查评估和验收做 好了积极准备，争取年底创建活动达标并实现创建目标。一年来我县医疗卫生系统的控烟工作虽然取得了一定的成 绩，但还存在一些不足，主要是个别单位领导对控烟禁烟工作不 够重视，主要领导主动抓控烟工作意识不强；控烟工作宣传内容、 形式单一，没有形成全方位，多视角的社会宣传氛围。自开展禁 烟工作以来，我们深深的体味到，创建“无烟单位”活动既为
42、本 单位工作人员提供一个良好的工作环境，也为患者和服务对象提 供了一个良好的服务环境，单位的文明行医的形象也得到了提 升。同时，禁烟也是一项惠及妇女儿童和社会的公益活动，培养 健康生活方式、移风易俗的一项长期任务。我们将更加积极地投 身其中，认真研究解决工作中的不足，在控烟工作中发挥示范带 头作用，为推动全社会的控烟工作贡献力量。2022年禁烟工作总结2为了认真贯彻落实省市卫生厅（局）关于在全省医疗卫生实 施全面禁烟的实施意见，扎实有效地做好我县的禁烟工作，实现 20年全县医疗卫生单位全面禁烟的目标。今年我们初步确定县 医院、中医院等11个医疗卫生单位年内禁烟工作全面达标。一 年来，通过各单位
43、的共同努力，禁烟工作取得了实质性的发展， 现将禁烟工作简要总结如下：一、抓领导，靠实工作责任。7月省市禁烟工作实施方案下发后，县卫生局高度重视，决 定把禁烟工作纳入全县卫生系统精神文明建设的重要内容来抓， 多次召开局党委会议进行了专题讨论研究。于11月份召开了由 各医疗卫生单位主要负责人参加的全县卫生系统禁烟工作动员 会议，会上明确传达了省市卫生厅（局）关于在全省（全市）医 疗卫生单位开展禁烟工作的文件精神，并结合我县实际，印发了 灵台县医疗卫生系统全面禁烟工作实施方案，成立了由卫生 局局长任组长，相关单位负责人为成员的灵台县卫生系统禁烟领 导小组，设立了控烟办（具体设在县爱卫办），业务指导由
44、县爱 卫办负责进行；会上县卫生局长对全县卫生系统禁烟工作进行了 具体详细地安排部署，提出了具体的任务要求、时限规定、工作 措施。通过会议的召开，各医疗卫生单位明确认识到，禁烟工作 不是一个个人行为，而是社会性的长期任务，禁烟工作不是喊在 嘴上，而是要落实在具体的行动上。会后，各单位均先后召开了 本单位控烟工作动员会议，制定印发了各自的禁烟实施方案，成 立了相应的领导小组，确定了单位的控烟监督员和巡查员，明确了工作职责，靠实了工作责任，为全面开展控烟工作打下了坚实 的基础。二、抓宣传，提高思想认识。一年来，我们坚持把宣传作为禁烟工作的先导，确保做出实 实在在的效果。一是开展宣传培训，提高思想认识
45、。全县医疗卫 生系统禁烟工作安排后，各卫生单位都普遍召开了禁烟工作动员 会，组织单位职工认真学习了省市领导讲话及文件精神、无烟医 疗卫生机构标准（试行），公共场所禁烟的相关规定等材料；在 禁烟宣传教育中，各单位做到了每季度至少出一期控烟宣传橱 窗、开展一次控烟讲座或者座谈、给吸烟者发送一份宣传材料， 大力宣传烟草的危害、戒烟的益处、戒烟的技巧和方法及劝阻 吸烟的责任和义务，同时，在“爱卫月”、“世界无烟日”期 间，强化宣传，努力营造良好的禁烟氛围；县爱卫办在全县健 康教育巡讲活动中，在医疗卫生系统专题举办了 3期控烟教育讲 座，印发控烟倡议书，进一步提高单位职工的控烟能力。并在 “5。31世
46、界无烟日”在街道设点开展禁烟宣传，展示健康教 育、控烟知识展板10面，分发控烟宣传资料1000多份、举行 了控烟知识问答抽奖活动等，向全社会大力宣传烟草给健康带来 的严重危害、烟草控制框架公约履约知识以及戒烟的方法和 技巧等，公众反响良好。二是开展调查，掌握烟民情况，采取相应戒烟措施。各单位 对本单位吸烟人员开展调查，对吸烟人员的烟龄、吸烟量等情况 进行详细的造册登记，针对不同情况重点进行培训、劝阻，匡助 戒烟。在开展禁烟后，每季度至少开展一次普查，掌握职工吸烟、 戒烟情况，加强宣传引导，巩固控烟效果。同时，利用业余时间、 节假日开展文体活动，丰富职工的文化生活，倡导健康的生活方 式，热爱生命
47、，远离烟草，使有吸烟史的烟民在一个无烟的大环 境下慢慢戒除手中的香烟。三是落实各项禁烟措施，强化禁烟效果。各单位特别是各医 院在办公区主要入口处设置了明显的“禁止吸烟”警示牌，在办 公室、大厅、候诊室、病房等重点区域都张贴悬挂了 “请勿吸烟” 等明显的禁烟标识及“吸烟危害健康”等警示标语牌，提醒单位 职工和外来人员不得在室内吸烟；在门诊、住院患者指南中告诫 病人、家属和来访者禁止在非吸烟区域内吸烟；导医台、门诊候 诊处、护士站等处免费提供控烟宣传册（单）、健康处方，宣传 烟草的危害和控烟知识（如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟 方法与技巧）。各单位在办公室、接待室等工作场所不设烟具， 各会议室均设置为无烟会议室，开会期间严禁吸烟；在办公楼外 设置了室外吸烟区、烟蒂采集容器；各单位在禁烟制度中明确规 定禁止使用卷烟接待宾客和所有职工都有劝阴吸烟的责任和义 务；单位内设置了控烟巡查员和监督员，并培训上岗，明确责任 区域，负责指导、监督和劝阻辖区内控烟工作，并建立工作记录，