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1、办公室总结及下一步工作计划办公室总结及下一步工作计划20_年已经过去了。通过一年来对公司情况的逐步熟悉，领导、同事的关心帮助以及自己 的努力，现在已基本上融入到公司的氛围中，同时对组织架构、 运作模式等各方面都有了一个了解。我的工作岗位是办公室文员和财务会计。主要工作内容是负 责办公室日常文件资料的收集和整体；协助办公室主任日常工作; 同时监公司财务工作。针对20_年的工作总结如下：一、理顺工作思路，合理安排了各项工作的先后顺序办公室是经理直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟 通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既 定目标前进的中心。办公室的工作比较繁杂：起草文书、监管考
2、 勤、收集整理各种管理文件、整理提报各种业务数据、维护公司 日常办公环境、监管库房、监管财务、完成经理安排的协助事项。 面对繁杂琐碎的大量事务性工作，对当天工作要有一个整体性的 #39；把握，分清主次，合理安排，力求周全、准确、适度避免疏漏 和差错。二、认真完成了各项工作，各种数据要多核查、多盘点避免 疏漏和差错场满负荷运转以及六分场全面建设启动，办公室的工作将更加繁 重，要求也更高。为此，我和我的团队将更加勤奋工作，刻苦学 习，努力提高文化素质和各种工作技能，为建设我们的一家园而 努力奋斗！业务职员主要负责草拟各种请示，整理公司的各项销售数据、 公司的各种账务数据、以及员工的绩效考核数据。所
3、有数据的准 确性与重要性都对公司的工作会产生一定的影响。所以针对各项 工作一定要认真再认真。要多核查、多盘点避免疏漏和差错。三、分清了职责，加强了协调，保证了沟通业务职员与公司各个部门都有交集，是公司的枢纽。所以工 作中一定要分清职责，避免多通道管理，影响其他部门的正常工 作。业务职员要与其他部门加强沟通，密切配合，互相支持，保 证全局整体工作不出现批漏。督促、协调公司经理以及营销管理 部安排的各项工作。传达领导指示，反馈各种信息，做到快捷实 效。保证上下政令畅通。四、加强了自身学习，提高业务水平由于办公室的工作种类多样，自己在公司的工作时间较短。 对各种工作和各项数据的熟悉度还有欠缺。所以总
4、不敢掉以轻心, 总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，经过 不断学习、不断积累，已具备了业务职员的工作经验，能够比较 从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合 分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，都有了很 大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态 度对待各项工作任务，热爱本职工作，积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高 工作效率和工作质量。在这一年的工作中，有很多收获，同时也从出现的种种问题 中发现了自己的不足之处。在今后的工作中，我将以踏实的工作 态度，对过去的错误加以改正并从中吸取经验教训。认
5、真工作， 严格要求自己。五、20_年工作计划1、做好领导服务：及时完成公司领导安排的工作。要成为领 导的助力、助手。2、做好各种数据汇总：加强与各业务人员的沟通，系统的、 快速的汇总各种数据，保证各种数据及时准确的传递到位。3、做好文书工作：及时完成公司领导交办的各种文稿，学习 各种文字材料的写作，提高自身写作功底。4、做好办公室各类办公用品和设备的维护工作。以上是我的工作总结和工作计划，希望领导及同时提出宝贵 意见。办公室总结及下一步工作计划根据学校新学期的工作思路，发扬团结协作、敬业奉献精神， 以促进学生发展、教师发展、学校发展为根本，加强信息工作， 加强制度建设，提高工作效率，推进学校各
6、项工作顺利开展。坚持以为我校教育教学及全体师生服务为宗旨，以争创国家级名校 为工作目标，以促进学校快速发展为动力，全面贯彻落实学校各 项工作计划。充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作方 法，提高工作效率，使办公室工作达到制度化、规范化、科学化， 努力提高办公室成员的整体素质和服务意识，创设良好的服务育 人新环境。具体工作：一、日常工作20学院办公室工作计划在学校两址办学的情况下，协调好校内校外的各项工作。办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完 成各项临时工作。配合其它部门参加各级各类评选、督导、展示、研讨等活动。 组织国际联校学科评估活动。加强自
7、身思想建设，不断提高政治素质和业务素质，提高管 理水平，提高服务能力。二、人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣传教师聘用合同制，做好聘任、考核工作1 .聘任：年4月：聘任意向调查表;年7月：签订协议（在 职、见习、试用、外聘返聘）2 .考核：推行教师职业道德考核制度和奖惩制度，与我校教师评价 相结合，落实区师德评价手册。（二）教师培养，十五继续教育工作按照区教师继续教育办公室的统一要求，做好十五继续教育 工作。1 .英语口语能力：经过努力，我校已有50人达到规定标准, 继续组织未达标教师参加辅导及测试。2 .应用信息技术能力：参加计算机a级考试，协调组织教师 参加区继续教育办公室组织的统一培
8、训。3 .校本培训：继续以专家讲座、学科教科研活动、学历达标 等多种形式开展;加强对教师自学的#39；要求。4 .加强教师素质建设，引导教师自主发展，如：写一笔好字、 做好教师生涯规划等，努力提高教师自我心理调节及心理辅导能 力。5 .配合其它部门，做好体育教师的继教工作。（三）新进教师的各项工作完成新进教师的培训、考核、转正、调入等各项工作。（四）协助各部门，培养骨干教师，宣传优秀教师的成功经验,促进两名工程实施;探讨适合我校的优秀教师培养模式。开展各项 评优工作。1、加强师德建设，开展师德先进的评选工作（校级、中心级）。2、开展青年先进教师的评选工作（校级、区级）。3、做好各级学科带头人、
9、骨干教师的评选工作（中心级、区 级）。（五）做好工资管理工作，逐步建立我校个人工资档案。（六）做好社会保障系统的各项工作，完成失业保险及养老保 险（外聘教职工）的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职工的 医疗保险工作。（七）协调配合各部门，做好关于住房补贴的各项工作（八）做好人事档案，各项人事报表统计工作；做好离退休、在 职人员的信息采集工作（cmis系统）。（九）做好教工调出、退休工作。（一零）做好离退休教师工作。工作计划（一一）开展促进教师和谐发展，心理健康教育，建和谐校园的各项活动。新建教师论坛（内部论坛）。增进教师间交流。（一二）完成职称评审的准备工作。三、档案工作1、完成年鉴的整理工
10、作；各口上交每月大事记。2、完成上学年档案整理，个人档案交师大档案馆。3、根据上级文件及各项检查要求、我校具体情况，逐步完善 我校档案管理办法。办公室总结及下一步工作计划时光飞逝、岁月如梭，转眼又是一年。对于公司注定是 不平凡的一年，我们的企业实现了大跨步的发展，我们可爱的 家人也得到了成长与进步。回首_,我们可以骄傲的说，我们过 的很好！来到马上三个年头了，我已经不是那个初出茅庐的菜鸟， 经过社会的磨练和企业的洗礼以及个人的经历，我即将成为一只 老鸟了，哈哈，这是相对来说的，自己得到了很大的进步与提高， 感谢这个社会，感谢这个平台。一年来，作为办公室主任，兼管后勤部，主要负责行政日常 事务。
11、充分发挥职能作用，努力提升自身素质，不断改进工作方 法，提高工作效率，增强工作的系统性、预见性、科学性，较好地 完成了各项工作任务，如年终感恩颁奖大会、全员生发智慧系 统落地成果展示会、慰问贫困户、春节值班安排、员工及父母旅游、五场光纤、接待200余次，展板制作、企业文化整理、清华 人、豫商杂志、光盘制作、工商联材料、原阳商会、新乡人大、三 农杂志，关于青春演讲会、岗位精编、主持召开会议，上海及昆 山学习、年终会、展示会、泼水节、核心场验收、发债协助、年中 旅游、扑克牌、签证，各种文件、一中捐款、工装、六场开工、军 训、拓展等。总结自身以及本职工作：一、努力学习，不断加强自身建设爱岗敬业乐于奉
12、献。办公室最大的规律就是无规律、身不由 己。因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理个人利益与 集体利益、工作与家庭的关系，甘于奉献、诚实敬业。经常加班 加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩 不骄傲，保证各项工作的高效运转。注重提高不断学习。学习是不断适应发展新形势、提高工作 能力和水平的根本要求。我始终把加强企业文化及业务能力学习 放在重要位置，重温课本知识，吸收先进思想，坚持理论与实践 相结合，使自己的综合素质能力得到了提高。在思想上、行动上 与公司保持高度一致，以自己的一言一行维护办公室的.形象。二、团结协作，紧密配合，积极主动地完成好各项工作 办公室作为公司的综合
13、协调部门，自己又兼任发展机制委员会常委工作服务对象既对领导，又对部门，还直接接触基层，工 作任务繁杂而艰巨。为此，努力提高自己的工作水平和效率，强 化奉献意识和进取意识，积极主动地做好各项工作。加强沟通协调，形成合力。办公室既要上情下达，又要下情 上呈。为领导提供高效服务，努力完成领导交办的各项任务。加 强协作，根据工作需要做到有分有合，分工不分家。日常工作， 能独立完成的独立完成；重大活动、重要任务，则由大家共同完 成。同时注重加强部门之间的横向沟通协作，搞好配合，对各部 门进行有效服务，变部门行为为整体行为，提高整体工作水平。认真做好对外招待工作。凡是上级领导来检查工作以及同行 朋友参观交流，都认真准备招待，拟定接待计划，注意接待细节， 尽量出现任何维漏。加强团结，时刻以大局为重。这是干好工作的前提和保障。 自觉从严要求自己，带头做维护团结的表率，做勤奋工作的表率。认真做好各种资料的收集及准备，做好会议工作。始终坚持 严细认真，准确的通知和组织好公司组织召开的各类会议，并认 真及时地整理和引发好每一期会议纪要；摆布好工作的各个方面 和环节，注意调动各方面的力量，有效的落实领导的安排部署， 确保做到政令畅通、推进工作。新的一年，新的起点，新的机遇，新的挑战。随着公司五分