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1、2022年有关护士个人工作总结十篇护士个人工作总结篇1各位朋友您们知道吗，曾经有人称赞精神科护士是真正的 英雄，说这话的正是我们从小就无限敬佩的英雄警察叔叔。看 到无须打斗也不用争拗只是一个眼神一个手势轻轻几句话就魔 术般地让刚才还在喊打喊杀要生要死的精神病人服服帖帖地接 受治疗和护理，于是他们由衷地赞叹：“没有枪和警棍，却面对 同样的危（wei）险，你们是真正的英雄！”其实我们不是英雄，因为英雄意味着不畏 勇猛顽强，而我们面对病人偶尔被打了除了理解还要微笑。朋友们你们 曾经试过无缘无故被人打一巴掌或者被人攻击吗?如果我说这些 打人的人其实没有恶意甚至是出于善意，你们相信吗?事实如 此，精神病
2、人在幻觉下看到护士的脸上有蚊子、身边有妖魔鬼 怪就会奋不顾身的上前攻击它们想以此来保护我们的护士。一 次一位护士的头部被病人的拳头击中，当时就浮现头晕、呕吐、 皮下血肿等，可这位护士仅歇息了二天就上班了，因为病人需要 他，当问及此事护士却澹然地说“病人也是在幻觉的支配下才 会攻击我的，作为精神科护士的我不理解谁能理解。”20年手术室在院领导的正确指引下，在护理部的指导下， 在各科室的密切配合支持下，针对年初制定的目标计划，圆满的 完成为了各项任务，20_全年完成手术共1722台，现总结如下:一、落实医院制度，树立团队精神手术室全体医护人员积极拥护医院的各项规章制度，坚持以 病人为中心，以质量为
3、核心的护理服务理念，全心全意为患者服 务，坚固树立团队精神。二、改善服务态度，提高护理质量1、护理工作从单纯为手术病人服务扩大到病人家属、医疗、 后勤设备人员。在工作中注重与医生的沟通，采集病人的信息， 以更好地配合手术。2、护理工作的性质从针对手术治疗的护理延伸到病人身心 的整体护理，随时为病人着想，主动做好病人的心理护理。严格 执行保护性医疗制度，对病人的病情、手术效果、手术并发症等 术中不予议论。改善服务态度，满足病人一切合理的要求，为病 人创造温馨舒适的手术环境。3、制定严格的科室规章制度及奖惩措施，浮现问题及时改 进。针对工作中浮现的问题提出整改意见，全年无差错事故发生。4、严格消毒
4、隔离，消毒隔离合格率达100%。每月进行一次空气及物品的细菌培养和使用中紫外线灯照射强度测试，每季度进行一次使用中消毒剂的培养，随时进行消毒剂浓度测试，催促 手术人员严格执行无菌操作技术，防止院内感染，确保无菌切口 感染率0. 5%5、急救药品器械完好率100虬 指定专人管理，每周查对两 次，用后随时补充，交接班时认真核对，接到急救病人能在最短 的时间内迅速开始手术抢救。未发生因药品、器械问题而耽误抢 救和治疗的现象。6、合理收费，遇到有疑问及纠纷及时检查处理，定期对科 室器械和材料进行清点领取，减少浪费及损耗。7、建立完善的护理质量监控体系，通过统计手术台次、核 查护理记录单、满意度调查、有
5、无差错疏忽及投诉等，进一步完 善和促进护理工作。三、加强护理技术操作，以病人为中心，不断提高护理服务 水平。工作中注重护理技能操作及业务学习，加强术前心理疏导、 术中关爱、术后指导等护理措施，落实了护理人员的术前访视和 术后回访制度，对病人提出的意见和建议都能赋予重视，及时解 决。20年工作计划、加强感染监控管理手术室的感染管理对手术的成功及伤口的一期愈合起着十分重要的作用，因此工作中认真执行无菌操作规程，定期进行环境物表及手术人员的 手进行监测，严格划分各个区域、无菌手术间和感染手术间。二、安全管理1、严格执行各项规章制度，杜绝差错事故的发生。2、时常注意病人卧位催促，定时观察受压部位，防止
6、病人 撞伤、坠床或者麻醉意外。3、各种药品、器械应定期检查，及 时补充。护士个人工作总结篇2在这一年里，我遵守院纪院规，以严格的标准要求自己，服 从院里的各项安排，在科主任及护士长的领导下，认真工作每一 天，以患儿的利益为中心，以高度的责任心要求自己，保证自己 所分管的护理工作扎实到位，以优质服务理念指导自己的工作， 让患儿及家属满意。儿科是一个容易产生医患矛盾的地方：目前 多数儿童是独生子女，一人生病全家总动员，儿童打针要求技术 高，一针不中家长就跟你急;发热儿童入院2天不退热家长就跟 你吵;不愿意行相关检查却要你给他一个解释：我孩子到底是什 么病?将心比心，我把每一个孩子都当做自己的亲人，
7、为他们提供最好的护理。可有时候还是有不少家属不配合和理解，越干越 感觉，责任巨大。护士个人工作总结篇3一年的工作结束了，自己总算是长舒了一 口气，在过去的一 年里，最令我开心的事情就是我终于由一个实习护士转为正式护 士了，这就意味着我不会再为自己将来的工作发愁了，我可以安 心的在我的护士工作上工作了。回顾一年的工作，我可以给自己打一个及格分吧，没有什么 特殊的贡献，也没有什么失误和错误，惟独不断的工作，学习， 上班，下班，一年就这样过来了。今年是我参加工作的第一年，又是“全国卫生系统管理年”， 我在院领导及护士长的关心和直接领导下，本着“一切以病人为 中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成为
8、了院领导布置的 各 项护理工作，熟练地掌握了各项临床操作技能，现将工作情 况总结如下：自去年7月进入本院参加工作以来，我先后在不同科室轮转 学习。通过这一年的实践学习，感觉要想将以前学到的理论知识 与实际临床工作相结合，就必须在平时的工作中，一方面严格要 求自己并多请教带教老师，另一方面利用业余时间刻苦钻研业 务，体味要领。现在我在病区轮转，这是一个综合科室，有超声刀、介入 科、中西医和化疗。我感觉在这里要学的东西不少，比如：超声 刀术后要注意皮肤的保护、肢体温度感觉活动度及肢端足背动脉 搏动等；介入科术后应嘱患者患肢制动，沙袋加压，观察病人排 尿情况。之前在科期间，第一次接触_X方面的专业知
9、识，对各类 癌症的化疗方案、化疗适应症、化疗禁忌症以及并发症都比较陌 生。经过4个月的学习，感觉学到了不少实用的知识，比如：各 类化疗药对外周静脉的刺激性不同；在化疗期间，如发生药物外 渗应立刻采取的护理措施；长期化疗的病人行深静脉置管术后的 护理。止匕外，在化疗过程中，病人患者会浮现胃肠道、皮肤黏膜、 心理状态等一系列化疗反应，这时就需要我们护理人员分外地热 情关心病人，尊重并耐心倾听病人的主诉，做好床头交接班，给 予病人情感方面的支持。更早的在科期间，学到了相关知识。术前准备有心理疏 导和肠道准备、饮食指导。术后生命体征监测、切口观察、协助 咳嗽排痰、观察输液量及输液速度、各种引流管的护理
10、、尿管的 护理、饮食护理以及术后并发症观察和护理等等。由于妇瘤科患 者的特殊性，在日常工作中，就要求我们更耐心地去与她们交流 与沟通，惟独这样，才干更好地提高护理质量，让病人信任我们 工作。固然，我身上还存在一些不足有待改进。比如，在学习上， 有时仍有浮躁的情绪，感觉要学的东西太多，心浮气躁，特别是 在遇到挫折时，不能镇静处理。在工作上，有时存在着标准不高 的现象，虽然基本上能履行自己的职责和义务，但是在主动性方 面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改进和提高的地方。在即将过去的一年里，要再次感谢院领导、护士长和带教老 师赋予的教育、指导、批评和匡助，感谢同事们赋予的关心和支 持。回顾过去，
11、有许多进步和提高，同时也存在一些不足；展望 未来，应当发扬自身的优点与长处，克服不足。通过近一年的学习，除熟悉了各科室的业务知识外，我还很 注意护士职业形象，在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文明 用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发无非肩、不浓妆艳抹、不 穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度温和、语言规范。认真学习 医疗事故处理条例及其法律法规，积极参于医院组织的医疗 事故处理条例学习活动，丰富了法律知识，增强了安全保护意识。 在护士长积极认真指导下，我在不少方面都有了长足的进步和提 高，平时坚持参加科室每月一次的业务学习，每周二的晨会，坚 持危重病人护理查房，护理人员三基训练，在护理部组织的2次
12、 技术操作考试中，均取得优异的成绩。在一年的工作中，能始终 坚持爱岗敬业，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理 念，提高了自身素质及应急能力。在将要迎来的一年中，我会在总结过去一年的得与失后，详 细的将自己在未来一年要做的事情完整的想出来，在将来的一年 中，我会本着护士的天职，积极认真努力的工作，把我要做的事 情做到，在自己平庸的岗位上作出不平庸的业绩来。我会不断的 提高自己的思想素质，将为人民服务时刻记在心中，实现自己人 格的升华！护士个人工作总结篇4我知道她们学生都不容易，我也是从学生时代过来的，认真 的教她们自己所懂所学，做到放手不放眼，亲自示范操作，直到 同学弄懂弄通为止，尽快提
13、高她们的水平，让她们在以后的工作 中更加得心应手。20_年即将过完，回顾一年的工作历程,有劳苦,辛酸,无奈 和痛心，也有成功的欢跃和欢笑和成就感。目前我院的发展速度 迅速，医院水平日新月异，在今后的工作中，我将更加的努力要 求自己，适应快节奏的工作要求，为我院的发展壮大贡献自己的 一份力量！护士个人工作总结篇5一年是全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员 在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成为了院领导布置的各项护理工作， 完 成为了年护理计划90%以上，现将工作情况总结一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本
14、保 证，医院护士个人总结。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任 制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病 人自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并 有记录；(2)护理操作时要求三查七对；(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写 了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合
15、科室的年计 划、季安排、月计划重点进行催促实施，并监测实施效果，要求 护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士 长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在 的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检 查情况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士 长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验， 扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新发展学习 班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在
16、日常工作中落实护士文明用 语50句。2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万 昌宾馆的礼仪培训。3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，（定 期或者不定期测评）满意度调查结果均在95%以上，并对满意度 调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士，工作总结 医院护士个人总结。4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对 病人提出的要求赋予最大程度的满足。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护 士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核， 合格者赋予上岗。四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。2、与医务
17、科合作，礼聘专家授课，讲授骨科、内、外科知 识，以提高专业知识。3、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和骨 科知识。4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛（无菌操作）， 并评选出了一等奖（吴蔚蔚）、二等奖（李敏丹、唐海萍）、三等奖 （周莉君）分别赋予了奖励。5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考我们不是英雄，因为英雄意味着轰轰烈烈、大智大勇，而我 们的工作更多时候是平庸琐碎的小事。一位十几年没有洗澡更衣 裤裆里聚积了厚厚的约几十斤重粪便、全身污垢臭气熏天生活不 会自理的病人来了，护士连手套都来不及戴就即将打水为他冲 洗、细心地为他检查身体、为他理发、教他吃饭、穿衣
18、、如厕、 礼仪等等，当别人提及时，护士却坦然道：“虽说臭味让我几天 没吃好饭但精神科护士的最大特点就是爱心和耐心，我做到了。 ” 如此日复一日、年复一年，这些琐碎也霜染了一群年轻男护士的 鬓发，没有鲜花也没有人喝彩，为了这些琐碎他们默默的毫无怨 言地奉献了他们的年华和青春。我们不是英雄，因为英雄意味着所向披靡、意味着无泪，而 我们却往往有泪：因为不被理解、因为被理解、因为心痛病人、 因为被病人心痛、因为。一次有一位病人胁持了我们的一个 护士，40cm长的铁棍顶在胸前刺穿了皮肤，铁棍上殷红的鲜血 让人惊心，此时此刻多希翼有一位英雄能从天而降;惶恐的眼泪 必须咽下，因为此时能匡助我们的惟独镇静、智
19、慧和我们所特有 的沟通技术，几经周旋护士终于脱险了，病人也回到了病房重新 接受治疗，而我们的眼泪也禁不住的流了出来。虽然往往有泪， 但我们却无悔于我们爱慕的精神科护理事业。我们不是英雄，我们只希翼能用自己的双肩担起所有精神病 人的痛苦;我们不是英雄，我们只希翼能用自己的双手为精神病病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复 苏、吸氧、洗胃；手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间 护理。7、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理 业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务 素质的目的。8、9月份至11月份对今年进
20、院的9名新护士进行了岗前培 训，内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课， 提高护士长授课能力。9、全院有5名护士参加护理大专自学考试，有3名护士参 加护理大专函授。五、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、每一个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养, 对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养， 确保了无菌切口无一例感染的好成绩。3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每 两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁 形，浸泡，
21、集中处理，并定期检查催促，对各种消毒液浓度定期 测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液（1： 400消毒灵） 拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地（L 400消毒灵）出院 病人床单进行了终末消毒（清理床头柜，并用消毒液擦拭）。6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指 示剂。7、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进 行了定期定点监测。六、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质 服务的宗旨，深入开展了以病人为中心的健康教育，通过发放健 康教育手册，以及通过护士的言传身教，让病人熟悉掌握疾病防 治，
22、康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。2、八月份在三病区开展整体护理模式病房，三病区护士除 了向病人讲授疾病的防治及康复知识外，还深入病房与病人谈 心。3、全年共收治了住院病人2357个，留观125个，手术室开 展手术2380例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务，包括护 送病人去拍片，做b超、心电图，陪病人办入院手续，送病人到 手术室，三个病区固定了责任护士、巡回护士，使病员得到了周 到的服务。4、全院护理人员撰写护理论文30篇，其中一篇参加了全国 第三届骨科护理学术交流，有3篇参加台州地区学术交流，有2 篇参加当代护士第二十一次全国护理学术交流。七、存在问题1、个别护士素质不高，无菌观念不
23、强。2、整体护理尚处于摸索阶段，护理书写欠规范。3、由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人 未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。4、病房管理尚不尽人意。一年来护理工作由于院长的重视、支持和匡助，内强管理，外塑形象，在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩，但也 存在一定缺点，有待进一步改善。护士个人工作总结篇6在这一年里，我虚心向老护士请教，认真锻炼和提高临床业 务水平，特殊是小儿头皮针穿刺的水平，危重患儿的抢救护理， 各种抢救设备的应用，患儿病情变化的及时观察发现等等，都有 了显著的提高。儿科是一个很复杂的科室，也比较难干，责任巨 大，孩子是祖国的花朵，是我们的未来，他们不会用
24、语言表达疾 病的临床表现（甚至不会说话），儿科所以又叫“哑科”，这就需 要儿科医护人员要有全面的医学知识和丰富临床经验去判断，这 是其他成人内科难以相比的，儿科在用药方面更是要“斤斤计 较”，少一分则影响疗效，多一份则产生毒副反应。对护士的加 药、注射都是一个很大的考验，惟独付出百分之二百的认真和努 力，才干把工作做好。护士个人工作总结篇7通过近三个月的学习，除熟悉了消毒科室的业务知识外，我 很注意护士职业形象，在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文 明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发无非肩、不浓妆艳抹、 不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度温和、语言规范。认真学 习医院感染管理手册及供应科室基
25、础知识，积极参于医院组 织的护理培训学习活动，丰富了法律知识，增强了安全保护意识。 在院领导、护士长及同事们积极认真的指导下，我在不少方面都 有了长足的进步和提高，平时坚持参加科室每周一次的业务学 习，每周五的晚上，积极参加医生的业务学习，不断了解口腔的 基本常识和基础理论知识，尽最大努力，不断学习，为成为已经 合格的口腔护理团队成员之一而奋斗！能始终坚持爱岗敬业，不 迟到，不早退，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理 念，提高了自身素质及应急能力。固然，我身上还存在一些不足有待改进。比如，在学习上， 有时仍有浮躁的情绪，感觉要学的东西太多，心浮气躁，特别是 在遇到挫折时，不能镇静处理。
26、在工作上，有时存在着标准不高 的现象，虽然基本上能履行自己的职责和义务，但是在主动性方 面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改进和提高的地方。在即将过去的三个月里，要再次感谢院领导、护士长和带教 老师们赋予的教育、指导、批评和匡助，感谢同事们赋予的关心 和支持。回顾过去，有许多进步和提高，同时也存在一些不足； 展望未来，应当发扬自身的优点与长处，克服不足。某某某20 -8-18护士个人工作总结篇8一年即将就要到来，在过去的一年，我很好地完成为了 上级交待的工作和任务，为了今后能够更好的工作，为了今后 能够更有效率的工作，为了今后能够为医院赢得更多的荣誉， 现将这一年的工作总结。做为儿科资历最
27、深年纪最大的老护士，去年，和比我年轻 10岁、低年资护士一样，我一共上了 132个夜班。我从未倚老 卖老，得过且过。相反，我以自己丰富的护理阅历和经验，精湛 过硬的护理技术，从无懈怠，踏塌实实兢兢业业认认真真做好自 己的每一项工作。从不计较工作的轻重苦累脏臭，只要是自己看 到的能做的，无论份内份外，都会主动去完成。护理工作虽然琐碎虽然寻常虽然平淡，但有时我真的很为自 己骄傲。我是生命的守候者，许许多多的人因为我的努力我的辛 勤我的认真我的热情我的奉献，过着幸福快乐的日子。我的双手 我的微笑我的善待让这个世界温暖！虽然他们不能记忆我的名 字，虽然他们不知道我的付出，虽然他们不了解我的辛苦，但赠
28、人玫瑰手有余香！我们是那样的天使！所以在许许多多的深夜白 昼，我虽然游走在病儿疼痛、鲜血、哭闹中，但我快乐！在过去的一年中，我感谢每一位和我共事的同事。感谢你们 的善待，感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分，感谢你们的善 良和夸姣，感谢你们让我生活在这样一个温暖的大家庭！希翼来年，我们仍然能够荣辱与共，共同感觉感受生命和生活的夸姣美 丽，共同去创造一个更加灿烂的未来！护士个人工作总结篇9随着年龄和阅历的增长，我感觉自己越来越成熟，个人修养 和素质在不断提高，我认真做到在工作时间仪表端庄、着装整洁、 礼貌待人、态度温和、语言规范，时刻贯彻“以病人为中心”的 服务理念，认真工作，塌实做人，我相信：没
29、有最好，惟独更好。 积极参加院里的一些活动，全力支持主任和护士长的工作。护士个人工作总结篇10护士个人半年工作总结在工作中对我影响最大的就是院长， 不管任何情况下，都会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释， 只要患者需要，病情需要，工作永远是第一位的，没有时间和节 假日的概念，其实每一个患者都是弱势群体，在他需要时，我们 哪怕是一个善意的眼神，一个微笑，对他们也许就是春天，在 门诊我时常碰到不知所措的人，我总是不等他们问询，而是主 动问他们有什么需求，是否需要匡助。把他们领到要找的科室, 或者是耐心地解答他们的问题，我不认为这是多此一举，我们 付出的只是自己的一份热情，而收获的是患者对我们的信任
30、。工作中总会有许多不如意，摆正一种心态是最重要的，我曾经经有过做患者的经历，所有的痛苦让我更珍惜自己的健康, 珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更 重要的，生活中的不如意，工作中的不顺心，我就会想，我比那 些病痛的人幸福多了，没有人应该吝啬自己的快乐。我记得一句话说：微笑对于女人是一种最好的美容，对于男 人是一种最好的武器，其实生活就是一面镜子，你对他笑，他就 会对你笑，我们的患者也是一面镜子，你对他笑，他也会微笑地 回报你，这是不用投资的美容方式，却会让我们受益非浅，允许 我观点的，请微笑一次。我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系，倡导正 确的生活方式，科学的
31、饮食，是预防疾病的重要途径，健康教育 是我们护理将要承担的一项重任，每次有了新的病种，我们都会 及时组织学习，及时为患者量身定做一份健康指导，让他们对自 己的疾病有一个充分的认识，对他周围的人也是一种好的影响， 没有病的可以预防，有病的患者可以及时就医，在工休座谈会中， 我们也总是积极地把常见病的简单诊断告知患者及家属，以便有 疾病的人及时就医，这样让我们的业务水平不断地提高，也扩大 了我们的社会影响力。在病室中，根据我们科的特点，我制定了一份入院患者温馨 提示，上面包括了患者想要了解的住院环境、就餐、医护介绍， 总之患者的需要就是我们的工作，为患者提供更人性化的服务， 是患者的需要，也是社会
32、的需要。我们科的护士比较少，工作量有时也很大，时常要24小时 连班，第二天还要加班，但是大家都没有怨言。在工作中，我总 是去发现她们的优点，及时赋予表扬，工作中浮现的疏忽和缺陷， 我及时发现和纠正，让她们自己去努力改正工作中的不足，而不 是居高临下地赋予指责，这样是既维护了她们的自尊心，也克服 了工作中的各种毛病和缺陷，让她们发挥自己最大的潜能，更好 地为患者服务。对于护理工作我也只是在摸索中寻求经验，还希翼大家一如 既往地支持我，及时的为我更正自己身上的缺点找出不足，把护 理工作干得更好。人撑起一遍蓝天让旭日温暖他们的心扉。我们不是英雄，但我们 愿像英雄那样无论是寒风刺骨还是大雨磅礴只要听到
33、呼叫就义 无反顾地用我们的技术和爱心为精神病人及家庭送去康宁和友 情;我们不是英雄，但我们愿像英雄那样英勇无畏用我们的智慧 和力量为人民的心理卫生保驾护航！一、思想方面在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了 更高的要求，我们要以此为契机，狠抓护理服务质量，严格落实 规章制度，加强业务、技术训练，打造一支高素质的护理队伍。 环绕护理部总体目标，骨科制定工作计划如下：一、突出专科特色，打造护理品牌。护理作为专业技术行业，应在机会与挑战中找准合适的位 置，走专业建设之路是骨科护理工作的重中之重。科内重点培养 名责任护士对病人进行功能锻炼指导工作。进一步完善功能锻炼 指导的手段和方法，采
34、取多样形式的宣教，务求达到效果。准备 在一年制定骨科常见病功能锻炼，配以彩色图画，制作成册，让 病人更好的理解功能锻炼的意义和方法。二、抓好质量管理。1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点， 坚持把以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工 作细节。2、使规范化护理质量标准落到实处，渗透、贯通、落实到 每一个护士全程工作中去，使护理质量管理有章可循，形成一个 良性循环。从病人的角度评价护理质量，把病人的满意度作为 评价护理质量的重要指标，让患者真正从质量管理中得到实惠。三、进行规范化培训。1、配合护理部，建立护土规范化培训。不同年资、能力的 护士进行不同的培训，让大家养成
35、主动学习的习惯。2、持续抓好专科知识的培训，提高护士专业素质，采取有 效的学习方式如：护理业务查房、床边演示，完善业务查房的形 式。让有经验的老护士为新护士讲课，传授护理经验。如遇含糊 概念，大家一起讨论，共同解决问题。3、每天进行床边护理业务查房，每月进行二次业务学习， 每月进行一次护理操作示范和考核，每月进行一次教学查房。4、鼓励各位护士参加院内、外的培训，交流经验，学习新 技术、新知识。四、整理好护理流程和告知。1、合理的护理工作流程是日常工作顺利实施的基础，我们 在基础护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指 导护士进行日常工作。计划在本科现有的工作流程的基础上，细 化每一个
36、环节，真正做到符合临床工作实际、切实可行。2、有效的护理告知是病人配合的必备工作，我们将完善入 院、体位、治疗、特殊注意事项、专科康复的告知。五、切实落实“以病人为中心”的服务。完成护士观念上的转变，把过去的“要我服务”转变为“我 要服务提高护士的礼仪与素质，创自己的护理名牌。把“以 病人为中心”的服务，具体到护理行为的每一细节。建立从入院 到出院每一个工作环节的标准。六、培养优秀的团队。发现科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥 个人专长。建立团队精神，要让他们在协同工作中取得成绩，充 分发挥个人力量。让每一个人都参预管理，以增强其责任感和主人翁意识。七、做好信息的传达和文件的整理
37、。每次参加医院开会的第二天晨会时对内容进行原文传达，科室人员进行传达签到。对下发文件分类进行存放，以便查阅。拟指定专人对文件进行管理。努力做到思想与医院同步，积极融入 医院文化建设中。八、开展护理成本效益的研究。避免资源的闲置与浪费，提高资源利用率，合理配置护理资 源。定量分析，以尽量少的劳动耗费与物质耗费，提供更多的适 合社会需要的卫生服务，取得较好的经济效益和社会效益。二、业务方面三、个人修养素质方面一、“三基三严”培训及带教工作1、按科室计划，每月进行两次业务学习，一次技能培训， 并按时进行理论及技能操作考试。做到有计划、有实施、有考评、 有总结。2、更换新护理记录，严格要求护士按规范书
38、写，及时检查 并改正发现的问题、错误，不断提高书写质量。3、配合医院培训科计划，对低年资护士进行培训，并参加 “远程教育”学习。4、严格要求实习生，按计划带教。二、打造消化内科自己的护理品牌一一细微之处现温情消化内科时常有肿瘤晚期的患者住院，这样的患者非但身体 状况不好，而且心里也是非常的焦虑。在护理这样的患者的时候， 护士们往往会更加的小心和细心。一个简单的操作，在别的患者 身上可能只需要一分钟，但在这样的患者身上却要花上半个小 时。每次护士都是一身汗却毫无怨言，带给患者和家属的都是善 意言语和理解的微笑。一年来，我们已经收到来自患者和家属的 多封表扬信，甚至有在患者过世后，家属为表示感谢亲
39、自送来的 锦旗。三、加强护理管理，严把护理质量关，确保护理安全1、要求护士严格遵守护理核心制度、各项规章制度及各项 操作规程，严把护理质量关，防范护理差错事故的发生。做到事 前有评估有告知，事后有措施有改进。真正做到心中有数，工作 按标准完成。2、充分发挥护理质控小组的作用，调动质控小组成员的积 极性与责任心，能够做到主动承担检查责任，匡助科里同事共同 进步。3、亲力亲为，切实做到班班查、日日看、周周总结，使护 士自觉提高护理质量。四、转变观念，提高管理水平1、多学习：向经验丰富、工作突出的护士长学习，学习她 们的工作经验、工作方法；向中国医大一的护理同仁们学习，学 习她们的先进管理机制、排班
40、方法、工作状态；向科里的护士们 学习，学习她们工作中的长处，弥补自身的不足。2、多与科护士长沟通，查找工作中的不足，发现工作中的 隐患，随时调整工作状态，跟上医院的步伐。3、实施人性化管理：在生活中关心体贴科里的护士，有困 难主动匡助。在工作中严格要求，做到人人平等，因材施教，因 人而异，充分发挥每一位护士的优点，调动护士们的积极性。五、开展优质护理服务示范病房，强化基础护理服务，提高 患者的满意度。1、自开展优质护理服务示范病房以来，加强基础护理服务， 多与患者沟通，了解患者需求，真正的为患者解决难题。2、弹性排班，充分利用人力资源，发挥护士的主观能动性， 方便为患者提供服务。通过弹性排班，
41、非但减轻了护士的工作负 担，更主要的是解决了患者晨晚间护理、上午处置晚、患者对责 任护士不熟等实际问题。3、设立温馨提示卡、健康宣教卡，方便患者，满足患者需求。4、加强危重患者的管理工作。注重抢救的配合和能力的培 训I。人人达到面对重患不慌张，抢救配合有章法。六、加强院内感染的管理1、严格执行消毒隔离制度，科室感染质控小组按计划进行 检查、总结、记录。2、按医院感染科要求，定期进行院内感染知识培训。七、存在不足及努力方向1、护理质控欠缺：一是体现在病房管理方面，仍然有不少 的不足。二是护理记录书写方面，特殊是护理记录简化后，对护 理记录书写质量的要求有所下降。这两方面是我急需提高和加强 的。2、培训方面：今年医院新增了标准化培训学员，培训的任 务就更重了。要有计划分层次的培训。科室的护士分层次培训， 护士、培训学员、实习生分层次培训，务求达到人人过关。3、护理科研、论文方面：不断更新护理知识，尽快开展新 技术、新项目，带领全科护士共同进步。四、在实习生带教上