《行政前台下月工作计划怎么写.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《行政前台下月工作计划怎么写.doc(25页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、行政前台下月工作方案怎么写行政前台下月工作方案怎么写。工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作方案。工作方案实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。1.在日常事物工作中,我将做好以下几点:(1)协助各了公文的登记、上报、下发等工作,并把原来整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,行政前台工作方案。(2)了信件的收发工作。(3)低值易耗品的分类整理工作.(4) 于各协助工作.(5)办公用品的管理工作。办公用品领用登记,按需所发,不浪费,按时清点,以便能补充办公用品,大家工作的需
2、要。(6)办公室设备的和保养工作,(7)协助节假日的排班、值班等工作,节假期间公司的平安保卫工作。(8)、按时、高地交办的其它工作。在日常事物工作中,我遵循精、细、准的原那么,精心,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,办公室的规章制度办事。2.在行政工作中,我将做好以下几点(1)各效劳:与各之间信息员的联络与沟通,系统的、的传递信息,信息在公司内部的传递到位。(2)员工效劳:的将公司员工的信息向公司反应,员工与沟通的桥梁。(3)协助公司公司规章制度。3.个人修养和才能,我将做好以下三点:(1)参加公司安排的根底性管理培训,提升自身的专业工作技能。(2)向和同事学习工作经历和方法,提升自身素
3、质。(3)个人自主的学习来提升知识层次。我深知:人的才能是有限的,人的开展时机是无限的。如今是知识经济的时代,很快地提升自已的个人才能,自已的,那么就社会淘汰。当然要提升,要的平台,我公司我的平台,我会把握这次时机,使工作和自身修养同步,自我的价值。4.工作(1)协助人力资部工作(2)的其它临时性工作。公司前台工作岗位是琐碎、繁杂的。我将情况分工、安排,岗位责任制,工作井然有序;还要性地工作,工作的新思路、新方法和新经历;工作性的,我注意办事到位而不越位,效劳而不决策,真正的参谋助手,上、下沟通的桥梁.对下月工作方案怎么写对下月工作方案【一】根据目前我在赣工程情况,结合总公司、分公司相关管理精
4、神及要求,深化平安隐患排查治理工作,加强工程机械设备管理工作,确保施工平安和工程质量平安,特制定本月质量平安检查工作。一、根本情况:目前在建工程:11项 、 准备开工工程:2项。其中主体阶段有4项 ,分别是:寻乌银河湾、于都天成名都、圣地亚哥、玖龙湾。 装饰阶段有5项,分别是:御景、盛世江南、K25、五龙湖一二期。根底阶段有2项,财智广场、K26。二、检查重点:1、 实在贯彻与落实平安消费责任制与目的责任制的签订情况。2、 平安消费体系的建立及相关人员装备情况。3、 施工现场平安管理体系的执行情况。4、 各种形式的平安教育培训工作,特别是“三类人员”、特种作业人员持证上岗及在岗职工的三级教育培
5、训情况。5、 应急救援预案编制情况,平安消费措施费用的制定、提取和使用情况。6、 各类台账资料的搜集归档工作等。三、施工平安的检查:1、 各工程施工平安的自查、周检。2、 现场使用的大型机械设备特别是塔吊、施工电梯等的各类限位、保险装置及相关检查、验收、维修、保养记录是否齐全。3、 深基坑防护措施的落实、专项方案的编制、审批等情况。4、 施工现场临时用电的用电布置、分配箱、开关箱电气原件工作运转情况、重复接地pE保护情况及箱体布设及专项施工方案的编制、审批情况。5、 施工落地式脚手架、悬挑式脚手架、模板工程的“三宝、四口、五临边”防护措施的落实及专项方案编制、审批落实情况。6、 施工现场文明施
6、工的现场布置、场地硬化、门头、围墙形象布置及周边平安施工环境及其它文明施工情况。四、根据工程施工进度、特点对检查重点进展侧重。详细见附表附检查安排表:赣州分公司检查时间及检查重点安排表对下月工作方案【二】一、主要工作一信息搜集和编发工作信息工作是我局办公室主要工作之一,及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息,始终是办公室的重要职责,全年完成信息283条,信息工作在全市商务系统排名前列。较XX年有所进步。为及时掌握我局的工作动态、全方位准确宣传我局的工作业绩和展现形象发挥了重要作用二材料综合工作文字工作是办公室的重点工作,我努力认真完本钱局综合性文字材料的起草。截止目前,共起草文件、通知、总
7、结、汇报材料等40余份。三后勤保障和接待工作。后勤保障和接待工作作为办公室工作的一个重要组成局部,本着节省、实效的原那么,效劳好领导、群众、客商,让领导和客人乘兴而来,满意而去。特别永州市第二届商务杯篮球赛的接待和后勤工作得到上级领导一致好评。通过健全和完善管理制度,为机关工作的高效运转提供有力的保证。二、存在问题半年来,我的工作获得了一些进步,但是仍然存在很多缺乏:一是个人综合素质需继续进步,学习力度需要进一步加大;二是工作的责任心和事业心有待进一步进步,效劳的观念有待进一步深化。三、XX年个人工作思路为落实好全年工作方案的安排,效劳全局,在做好相关根底工作同时,将着重做好以下工作:一是加强
8、学习,不断进步自身综合整体素质,增强工作责任心和事业心,加强业务知识学习;二是增强工作方案性,将工作方案细化,努力做到当日工作当日完成;三是增强与各股室的沟通协调力度,通过与其他股室努力完成办公室经济指标;四是继续加大搜集和编发信息工作力度,确保信息工作再上台阶;五是进步自身综合协调才能,着力做好后勤保障工作和接待工作,全力完成县委县政府下达的各项中心任务。总之,XX年将在局主要领导的正确领导下,进一步进步自身素质,克制缺乏,努力做自己的本职工作。四、近期个人工作方案1、起草我局XX年工作方案2、做好县委县政府下达的各项中心任务的启动准备工作3、公布兑现2月份全局工作人员出勤奖罚情况4、做好信
9、息搜集工作5、准备XX年第一季度经济分析p 报告2月份已经过去,在这一个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于汲取教训,进步自己,以致于把工作做的更好,自己有信心也有决心把以后的工作做的更好。下面我对这一个月的工作进展简要的总结。我是今年2月1号来到XX酒店工作的,在进入贵店之前我有过对酒的销售经历,仅凭对销售工作的热情,为了迅速融入到促销的这个销售团队中来,到店之后,一切从零开场,一边学习对酒品牌的知识,一边探究市场,遇到销售和酒方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经历的同事,求解决问题的方案,在对一些比拟难缠的客人研究针对性策略,获得了
10、良好的效果。如今我逐渐可以明晰、流利的应对客人所提到的各种问题,准确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因此对市场的认识也有一个比拟透明的掌握。在不断的学习酒品牌知识和积累经历的同时,自己的才能,销售程度都比以前有了一个较大幅度的进步。 同时也存在不少的缺点: 对于酒的销售理解的还不够深化,不能非常明晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决方法。在与客人的沟通过程中,过分的依赖和相信客人。在下月工作方案中下面的几项工作作为主要的工作重点:1、在店长的带着下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最珍贵的资,一切销售业绩都起于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚
11、力,合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目的。2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,进步销售人员的主人翁意识。4、销售目的:我的销售目的最根本的是做到天天有售货的单子。根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据详细情况分解到每周,每日;以每周 ,每日的销售目的分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的根底上进步销售业绩。我认为我们金种子酒的开展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建立
12、是分不开的。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作形式与工作环境是工作的关键。对下月工作方案怎么写下月工作方案怎么写指导一、为什么要写工作方案1、方案是进步工作效率的有效手段 工作有两种形式: 物料控制1消极式的工作救火式的工作:灾难和错误已经发生后再赶快处理2积极式的工作防火式的工作 :预见灾难和错误,提早方案,消除错误 写工作方案实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。方案是我们走向积极式工作的起点。2、方案才能是各级干部管理程度的表达 个人的开展要讲长远的职业规划,对于一个不断开展壮大,人员不断增加的企业和组织来说,方案显得尤为迫切。企业小的时候,还可以不用写方
13、案。因为企业的问题并不多,沟通与协调起来也比拟简单,只需要少数几个_就把发现的问题解决了。但是企业大了,人员多了,部门多了,问题也多了,沟通也更困难了,领导精力这时也显得有限。方案的重要性就表达出来了。3、通过工作方案变被动等事做变为自动自发式的做事个人驱动系统驱动 有了工作方案,我们不需要再等主管或领导的吩咐,只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹安排,个人的工作效率自然也就进步了。通过工作方案变个人驱动的为系统驱动的管理形式,这是企业成长的必经之路。二、写工作方案的根据1、月目的例如:断码率、缺货、原料低库存等。2、上月未完成的工作方案持续进展。3、上级工
14、作指示及交办事项 物控论坛4、根据工作中出现的问题制作培训课件,给下属培训 物料控制5、业务及日常管理例如:促销执行及重点品项的追踪、促销达成反应、呆滞管理、人员管理6、需重点检核事项例如:人员纪律、作业表单、工作流程 品质控制7、检查中发现问题的改善包括自纠及上级检查三、工作方案怎么写首先要申明一点:工作方案不是写出来的,而是做出来的。方案的内容远比形式来的重要。我们回绝华美的词藻,欢送实实在在的内容。简单、清楚、可操作是工作方案要到达的根本要求。工作方案四大要素:(1)工作内容 做什么:WHAT(2)工作方法 怎么做:HOW(3)工作分工 谁来做:WHO(4)工作进度 什么做完:WHEN缺
15、少其中任何一个要素,那么这个工作方案就是不完好的、不可操作的,不可检查的的。最后就会走入形式,陷入“为了写方案而写方案,丧失写方案的目的”。在企业里难免就会出现“没什么必要写方案的声音”,我们改变自己的努力就可能会走入失败。四、如何保证工作方案得到执行工作方案写出来,目的就是要执行。下月工作方案怎么写范本公司部门个人上月工作总结与下月工作方案 在公司领导的正确带着和部门各位同事的全力协助下,本人对自己的工作职能加强自我督导,积极创新的履行岗位职责,较圆满地了完成07年7月份的各项工作任务,现对07年7的工作总结如下: 一、加强自我管理,进步工作效益 (一)协助领导,完善部门制度 根据自己到公司
16、这半年来的工作实际,协助部门领导完善了行政部工作手册及重新修订了档案管理制度, 通过制度完善和个人工作的细分到人,标准了行政部员工的行为,增加了部门员工的责任心,对部门员工有相当的约束力。 (二) 积思广意,创新开动,积极推动公司各项全员活动. 相继启动了全员业务知识大奖赛复赛流程、在酒店刚做完了上月工作总结以及下月工作方案!现我自己也总结方案下!上月总结:1、全年中最忙的一个月,根本时间都在工作上,精神享受极度缺乏.2、没有发生感冒、发烧等现象.3、没有与任何异性发生任何关系.4、没有体育运动,漫步2次,每次走路超过10公里.5、没有添置新衣服.6、看美剧在40剧集左右.7、弹吉他总共在4小
17、时左右.8、上网时间较多.9、与前女友通话3次,每次不超过10分钟.短信假设干.与前前女友通话1次,没超过5分钟.10、下载了5盘专辑.下月方案1、继续作好工作.2、加快个人问题的解决进度.但不要着急.宁缺勿滥.3、尽量多的漫步.4、美剧方案看60集左右.5、晚上尽量早点睡觉。上月完成159.8分。原定方案150分-200分。经过自己的努力师傅的支持完成了最低分数,但我一点也不快乐,因为上半个月我完成了100分,可是后半个月确只是完成了十几分,没有进步,确是退步了很多,在月末的最后一天,差非常完不成自己的目的而着急,最后我的付出,我的努力完成了10分,这10分也就意味着,我不为B组拉业绩。我相
18、信有付出肯定会有回报!下月方案完成150分200分上个月完成最低目的,上个月的足决对不会带到这个月来的。只有比上个月进步,不能比上个月退步,如今是月初,一切从零开场了,全部都是新的,和同事们站在了一个立场上去努力,相信自己!不怕做不到,就怕想不到!冲着的目的去努力吧!在月初的时候一定要努力,把分数细化在每一天,!每一个客户的身上,一定要把客户积累到位。个人下月工作方案怎么写以下是工作为大家整理的个人下月工作方案怎么写文章,!许多职场中人都知道,在工作中写工作方案书是常有的事。那么,如何编写月工作方案呢? 一、为什么要写工作方案1、方案是进步工作效率的有效手段 工作有两种形式: 物料控制1消极式
19、的工作救火式的工作:灾难和错误已经发生后再赶快处理2积极式的工作防火式的工作 :预见灾难和错误,提早方案,消除错误 写工作方案实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。方案是我们走向积极式工作的起点。2、方案才能是各级干部管理程度的表达 个人的开展要讲长远的职业规划,对于一个不断开展壮大,人员不断增加的企业和组织来说,方案显得尤为迫切。企业小的时候,还可以不用写方案。因为企业的问题并不多,沟通与协调起来也比拟简单,只需要少数几个_就把发现的问题解决了。但是企业大了,人员多了,部门多了,问题也多了,沟通也更困难了,领导精力这时也显得有限。方案的重要性就表达出来了。3、通过
20、工作方案变被动等事做变为自动自发式的做事个人驱动系统驱动 有了工作方案,我们不需要再等主管或领导的吩咐,只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹安排,个人的工作效率自然也就进步了。通过工作方案变个人驱动的为系统驱动的管理形式,这是企业成长的必经之路。二、写工作方案的根据1、月目的例如:断码率、缺货、原料低库存等。2、上月未完成的工作方案持续进展。3、上级工作指示及交办事项 物控论坛4、根据工作中出现的问题制作培训课件,给下属培训 物料控制5、业务及日常管理例如:促销执行及重点品项的追踪、促销达成反应、呆滞管理、人员管理6、需重点检核事项例如:人员纪律、作业表单、
21、工作流程 品质控制7、检查中发现问题的改善包括自纠及上级检查三、工作方案怎么写首先要申明一点:工作方案不是写出来的,而是做出来的。方案的内容远比形式来的重要。我们回绝华美的词藻,欢送实实在在的内容。简单、清楚、可操作是工作方案要到达的根本要求。工作方案四大要素:(1)工作内容 做什么:WHAT(2)工作方法 怎么做:HOW(3)工作分工 谁来做:WHO(4)工作进度 什么做完:WHEN缺少其中任何一个要素,那么这个工作方案就是不完好的、不可操作的,不可检查的的。最后就会走入形式,陷入“为了写方案而写方案,丧失写方案的目的”。在企业里难免就会出现“没什么必要写方案的声音”,我们改变自己的努力就可
22、能会走入失败。四、如何保证工作方案得到执行工作方案写出来,目的就是要执行。部门下月工作方案怎么写工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作方案。工作方案实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。公司部门个人上月工作总结与下月工作方案 在公司领导的正确带着和部门各位同事的全力协助下,本人对自己的工作职能加强自我督导,积极创新的履行岗位职责,较圆满地了完成07年7月份的各项工作任务,现对07年7的工作总结如下: 一、加强自我管理,进步工作效益 (一)协助领导,完善部门制度 根据自己到公司这
23、半年来的工作实际,协助部门领导完善了行政部工作手册及重新修订了档案管理制度, 通过制度完善和个人工作的细分到人,标准了行政部员工的行为,增加了部门员工的责任心,对部门员工有相当的约束力。 (二) 积思广意,创新开动,积极推动公司各项全员活动. 相继启动了全员业务知识大奖赛复赛流程、在酒店刚做完了上月工作总结以及下月工作方案!现我自己也总结方案下!上月总结:1、全年中最忙的一个月,根本时间都在工作上,精神享受极度缺乏.2、没有发生感冒、发烧等现象.3、没有与任何异性发生任何关系.4、没有体育运动,漫步2次,每次走路超过10公里.5、没有添置新衣服.6、看美剧在40剧集左右.7、弹吉他总共在4小时
24、左右.8、上网时间较多.9、与前女友通话3次,每次不超过10分钟.短信假设干.与前前女友通话1次,没超过5分钟.10、下载了5盘专辑.下月方案1、继续作好工作.2、加快个人问题的解决进度.但不要着急.宁缺勿滥.3、尽量多的漫步.4、美剧方案看60集左右.5、晚上尽量早点睡觉。上月完成159.8分。原定方案150分-200分。经过自己的努力师傅的支持完成了最低分数,但我一点也不快乐,因为上半个月我完成了100分,可是后半个月确只是完成了十几分,没有进步,确是退步了很多,在月末的最后一天,差非常完不成自己的目的而着急,最后我的付出,我的努力完成了10分,这10分也就意味着,我不为B组拉业绩。我相信
25、有付出肯定会有回报!下月方案完成150分200分上个月完成最低目的,上个月的足决对不会带到这个月来的。只有比上个月进步,不能比上个月退步,如今是月初,一切从零开场了,全部都是新的,和同事们站在了一个立场上去努力,相信自己!不怕做不到,就怕想不到!冲着的目的去努力吧!在月初的时候一定要努力,把分数细化在每一天,!每一个客户的身上,一定要把客户积累到位下月工作方案怎么模板公司部门个人上月工作总结与下月工作方案 在公司领导的正确带着和部门各位同事的全力协助下,本人对自己的工作职能加强自我督导,积极创新的履行岗位职责,较圆满地了完成07年7月份的各项工作任务,现对07年7的工作总结如下: 一、加强自我
26、管理,进步工作效益 (一)协助领导,完善部门制度 根据自己到公司这半年来的工作实际,协助部门领导完善了行政部工作手册及重新修订了档案管理制度, 通过制度完善和个人工作的细分到人,标准了行政部员工的行为,增加了部门员工的责任心,对部门员工有相当的约束力。 (二) 积思广意,创新开动,积极推动公司各项全员活动. 相继启动了全员业务知识大奖赛复赛流程、在酒店刚做完了上月工作总结以及下月工作方案!现我自己也总结方案下!上月总结:1、全年中最忙的一个月,根本时间都在工作上,精神享受极度缺乏.2、没有发生感冒、发烧等现象.3、没有与任何异性发生任何关系.4、没有体育运动,漫步2次,每次走路超过10公里.5
27、、没有添置新衣服.6、看美剧在40剧集左右.7、弹吉他总共在4小时左右.8、上网时间较多.9、与前女友通话3次,每次不超过10分钟.短信假设干.与前前女友通话1次,没超过5分钟.10、下载了5盘专辑.下月方案1、继续作好工作.2、加快个人问题的解决进度.但不要着急.宁缺勿滥.3、尽量多的漫步.4、美剧方案看60集左右.5、晚上尽量早点睡觉。上月完成159.8分。原定方案150分-200分。经过自己的努力师傅的支持完成了最低分数,但我一点也不快乐,因为上半个月我完成了100分,可是后半个月确只是完成了十几分,没有进步,确是退步了很多,在月末的最后一天,差非常完不成自己的目的而着急,最后我的付出,
28、我的努力完成了10分,这10分也就意味着,我不为B组拉业绩。我相信有付出肯定会有回报!下月方案完成150分200分上个月完成最低目的,上个月的足决对不会带到这个月来的。只有比上个月进步,不能比上个月退步,如今是月初,一切从零开场了,全部都是新的,和同事们站在了一个立场上去努力,相信自己!不怕做不到,就怕想不到!冲着的目的去努力吧!在月初的时候一定要努力,把分数细化在每一天,!每一个客户的身上,一定要把客户积累到位。2023德育下月工作方案怎么写一、指导思想围绕德育工作思路和要点,加大德育创新力度,深化教育改革,全面推进素质教育。进一步加强学生的政治思想教育、道德教育、纪律教育、法制教育,增强学
29、生的爱国、集体和社会的思想。稳固校园文化建立成果,强化学生良好品德行为习惯的养成,探究学生良好心理素质形成的规律与方法,完善美育和劳动教育,促进学生全面开展和安康成长。以科研带队伍,突出特色,务务实效,探究培养具有创新精神和理论才能的新型人才培养形式。二、工作目的:(一)加强学生日常行为标准教育,保持学生良好的行为习惯;(二)加强法制教育,加强平安教育,确保学期内无责任事故发生;(三)深化团队活动,从活动中培养和进步学生的素质。组织开展综合理论活动,不断进步学生综合素质;(四)坚持“三个加强”即:加强常规管理,加强队伍建立,加强德育科研。三、工作要点(一)充分发挥学校德育的主体作用。继续完善德
30、育制度管理机制,以严格的制度进展常规管理和教育。在全校范围内创设“全员育人”的气氛,树立“人人都是德育工作者”的意识,促进和推动学校德育工作不断深化开展。(二)不断优化和整合德育资,建立学校、家庭互相协作的社会德育教育网络,积极构建德育活动社会化形式,努力做到“三求”即:常规工作务实,主题教育求活,平安工作求全的工作思路,(三)努力形成以师德带生德、以生德促师德,形成“双德互育、和谐开展”的良好场面。(四)结合本学期学校工作重点,进一步加强班主任队伍建立,培养一支素质优良、精干实效、开拓进取的班主任工作队伍。详细设想如下:1、继续做好班主任、团支部的培训工作,加强跟踪指导,开展优秀班主任、党员
31、班主任的带头、辐射和指导作用,通过班主任例会的学习、经历交流、班队会的参观等形式,促进班主任管理班级的工作程度和才能的进步。2、开展“选、评、树”优秀班主任三个一活动。即要求班主任有一篇经历论文,做一次经历交流,有一套创新班级管理形式。通过三个一活动的开展,把“选、评、树”活动推向深化,评选、树立一批典型的班主任代表,为老师节表彰优秀班主任打根底。(五)抓好德育根底教育,培养学生良好行为习惯。1、继续把学生行为习惯养成教育作为学校德育工作长期坚持的重点。严格按照各项规章制度进展强化训练,其一:抓活动、促养成;其二:抓典型、树典范(给学生以良好的示范,比方英雄人物事迹,老师的以身示范、文明学生的
32、评选,礼仪标准等);其三:抓重点、求打破(主要是标准语言,要求学生正确使用文明用语,不说脏话、粗话,标准学生日常活动,不在走廊跑跳、不打架,积极参加少年宫活动。队列、间操、各种集会做到快、静、齐);其四:抓检查、求深化(开展文明班级、文明学生评选活动,学校加强对学生养成教育专项检查评价,每周一评,每月一小结)。2、继续加强对学生的法制教育,交通平安知识教育,_知识教育的主题活动,通过图片展览、观看教育片、召开主题班队会等形式,把这些知识灌输到孩子们心中,培养他们遵纪守法的良好习惯。3、开展主题活动,组织学生参加教育局举办的各类比赛。4、开展丰富多采的团队活动。继续以“弘扬和培育民族精神、文明行为习惯养成教育”为重点。行政前台下月工作方案怎么写内容,我们还为您精心挑选了关于2023工作方案的优质专题,:行政前台下月工作方案第 25 页 共 25 页