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1、工会工作计划（15篇）工会工作计划（精选15篇）工会工作计划篇1班组，是企业的基础组织，是产品制造和服务提供的基本环 节，是企业生产经营管理的基层单元。提升班组的管理水平，是 增强企业活力的源泉，是提高企业竞争力的可靠保证。明年在班 组建设方面我们将着力从以下几个方面努力：一是以提高职工职 业道德素质和职业技能为目标，以加强班组管理为重点，深化班 组建设和职工队伍建设的措施，着力培养学习型、技能型、创新 性、复合型人才。二是在班组建设方面高度重视，把班组建设和 职工队伍建设纳入重要日程，不断学习和借鉴国内外企业先进班 组管理的有效方法，强化班组职能，确立科学的班组建设模式， 有序推进。三是加强
2、班组长的管理能力。班组长是班组建设的重 要环节，班组长的管理能力决定了一个班组的发展方向，因此好 的班组长是建设一个好班组的关键因素之一。四是进一步深化六 型班组建设，不断充实班组建设的内涵。五是选树典型发挥以点 带面的作用。通过在公司内选树一批优秀班组长及优秀班组，在 全公司范围内大力宣传，发挥典型示范作用，进一步促进班组建 设。六是建立完善考核机制，实现企业职工双赢。我们要进一步 培训教育，提高女职工的整体素质，充分发挥工会女职工组织作 用，同时贯彻实施妇女权益保障法，加大维护女职工特殊权益 工作力度，切实帮助困难女职工解决生产生活中的问题，维护女 职工的合法权益和特殊利益。20年，我们决
3、心在市局的正确领导下，紧紧围绕中心工作， 踏实进取，锐意创新，加强工会组织建设，切实履行工会职责， 扎实推进各项工作，团结动员全局职工，努力开创房管工作新局 面。谢谢大家！二。一年二月二十八日工会工作计划篇5一、围绕中心，进一步增强经审工作的责任感和使命在集团 公司经审组织的领导下，新柳煤业工会经审会要认真学习科学发 展观统领公司工会经审工作，围绕工作中心，服务大局，坚持以 人为本，服务基层，服务全局广大干部职工。紧紧围绕加强审计 监督、完善内控制度、规范经济做法、强化财务管理等工作重点， 进一步强化和完善工会经费管理、自我监督的有效机制，促进工 会经审工作与社会主义市场经济成长相适应，充分认
4、识新时期加 强工会经审工作的重要性、紧迫性，增强做好经审工作的责任感 和使命感，确实做好工会经审工作。二、夯实基础，推动规范化建设。积极探索经审工作机制和办法的创新，努力提高审计工作品 质。经审会要根据工会财务经审制度文件选编规定，落实规 范化建设，规范工会经审工作程序，积极开展经审会等级建设， 使经审工作做到有章可循，进一步完善内部的监督和约束机制， 真正维护职工合法权益。建立和完善工会内控制度、财务开支报 销审批制度、岗位责任制度、资产管理制度、物品采购制度等制 度，进一步规范工会财务管理，促进工会经济活动的科学决策、 严格管理、公开透明和规范运作，强化财务管理，争创达标企业。三、突出重点
5、，依法开展工会经费的审查监督。坚持以工会法为法律依据，贯彻晋中市总关于加强工 会经费审查监督工作的意见，落实集团公司工会有关工会经费的 规定，积极开展工会经费的审查工作，落实相关的制度，坚持民 主监督与审计监督相结合，坚持同级审计与基层审计相结合，积 极有效地开展工会经审工作。突出以法律为方向，以预算为抓手， 以资金为主线，以支出为重点，以效益为目标的审计思想，全面 加强工会经费审查审计工作。1 .加强同级工会经审工作。积极开展对本级工会经费年度收 支预决算执行情况的审计工作。通过审计，更好地提高工会经费 的使用效益，使工会的财务管理走上科学化、规范化的轨道。同时，对审计中发现的问题，及时提出
6、改进意见或建议，促进经费 使用决策、执行、控制机制的健全和完善。2 .加强工会经费的审查和监督。根据年度工作计划，经审会 对工会经费的审查和监督制定切实可行的实施计划，通过对基层 企业经费审查工作，掌握基层企业工会经费的收、管、用的状况。3 .抓好工会经费计拨上解审计。抓好工会经费计拨上解的常 态管理，保证工会经费的落实，同时保障工会工作的正常开展， 切实维护我局广大干部职工的合法权益，规定各企业严格按工会 经费定额标准的2%足额拨给工会，我工会经审组织必须发挥同级 经费审查监督的作用，督促工会组织按时、足额上缴工会经费。4 .强化工会经费预决算制度。建立、健全工会经费预决算制 度和预决算执行
7、情况审计制度，编制工会经费预算必须坚持“量 入为出、综合平衡、合理部署、全面控制”的原则，平时要严格 执行预算，做到科学合理部署和使用有限的工会经费，工会的经 费支出必须按预算执行。5 .继续做好工会主席的离任和任期经济责任审计。按照集团 公司经审组织的规定，加大对工会主席的离任和任期经济责任审 计的力度。坚持工会主席离任必需审计的制度，继续做好工会主 席的离任审计工作。6 .抓好工会经审工作调研。我局经审会要积极开展调查和研究活动，重视新形势下工会财务管理、经审工作理论和实践研究， 进一步拓宽思路，求真务实，勇于创新。根据经审工作现实，在 寻找新的突破点上下功夫。积极开拓创新，努力探索和构建
8、与教 育相适应的体制科学、机制健全、运营高效的工会经审监督工作 体系。四、加强工会经审干部队伍建设。按照集团公司工会的规定，加强队伍建设，开展业务培训， 努力培养一支政治过硬、工作能力强、审计素质高、作风扎实、 监督到位、既坚持原则、又善于协调的的经审队伍。进一步建立 和健全工作通报制度、例会制度、议事制度等制度，规范工会经 审工作，有效加强工会经费的审查监督，保证党和国家的财经法 纪和工会财务制度的贯彻执行，保证工会资产的安全完整和工会 事业的健康成长。工会工作计划篇6一、指导思想坚持以重要思想为指导，深入贯彻落实党的精神，落实市教 育工会部署，坚定不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的
9、指导方针，服从服务大局，全面履行工会职能，突出维护职能， 团结动员全校广大职工，为构建和谐校园、构建和谐社会，促进 我校教育教学的发展作出新的贡献。二、工作重点政治上保证，制度上落实，素质上提高，权益上维护。三、工作目标（一）增强三个意识1、进一步增强工会工作服务于教育教学发展大局意识;2、进一步增强维护意识；3、进一步增强创新意识。（二）营造四种氛围1、营造民主和谐的校园氛围；2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围；3、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围；4、营造和谐的充满关爱的生活氛围。（三）围绕学校“五项工程”打造“快乐高效课堂”理念转换工程模式创新工程科学管理工程（4）师资建设工程
10、评价激励工程四、主要工作（一）不断提高学校民主管理水平。1、我校工会组织将切实履行好维护、参与的职能，在教育的 改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利；经济上的劳动权 益;文化上的精神权益。发挥桥梁和纽带作用，依靠党的领导和行 政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。要营造和谐民主的政治氛围，切实保障教职工在教育改革和 发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，发挥教职工的积 极性、主动性，共谋事业发展。进一步加强民主评议干部工作， 通过教代会修订、审议我校一系列教育管理改革措施。3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、 教工群众积
11、极参与”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中 不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善 公开制度。（二）进一步加强师德建设，提高教职工师德素养。进一步提高对师德建设重要性的认识，做好提高教师队伍素 质的基础性工作，教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、 价值观，教师要忠诚敬业、为人师表、开拓创新、行为示范，培养 造就的社会主义合格建设者和可靠接班人。（三）加强工会工作日常管理。工会活动做到有计划、有制度、有台帐、有检查、有考核。促进工会工作的全面发展。（四）积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动，维护广大 教职工的精神文化权益。1、积极组织教职工开展各种集体活动，创造条件、
12、增加设施， 培养教职工养成自觉锻炼身体的良好习惯。年内举办一次职工趣 味运动会。2、做好送温暖工作。适时地慰问病、困教工和离退休职工。 关心教职工生活，组织好教职工体检、做好教职工身心健康的知 识宣传活动，为教职工办实事、好事，使教职工的身心能够得到 调整，构建和谐、凝聚人心。3、全面推进女职工素质教育工程。关注女职工，积极营造和 谐健康的教育教学环境。除了从教学上给予支持和帮助外，也要 关心女职工生理和心理健康，维护女教职工特殊利益和合法权益。工会工作计划安排五、每月主要工作安排主要工作：十月份1、教职排球赛2、教职工体检十一月份教职工乒乓球赛十二月份迎元旦趣味性运动会工会工作计划篇7一年来
13、，在学校党支部和上级工会的领导下，在学校行政的大 力支持下，在广大会员和教职工的积极参与下，紧紧围绕教育改 革发展，提升教育质量这一中心，以坚持和深化工会建设职工之 家为基础，认真贯彻上级工会工作总体思路，促进课程改革，深 化“教工之家”工作，推动学校各项工作稳定发展。教工之家工作是学校工会常抓不懈的一项基础工作。为了配 合学校党政创建文明单位，工会将教工之家工作融入学校创建市 区文明单位之中，同时把学校文明建设纳入教工之家的内容，提 出了今年建先进职工之家的规划措施和目标。在开展教工之家的活动中，学校工会坚持提升学校内涵发展 的指导思想，搞好“五个结合”，即把教工之家活动与促进学校 发展目标
14、相结合，与加强民主管理相结合，与深化课程改革，提 升教育质量相结合，与教育职工、提高教师素质相结合，与维护 职能为职工半实事相结合，使学校教工之家活动落到实处。在开 展教工之家活动中，工会重点抓了以下几方面的工作：一、加强工会组织建设，促进学校稳定发展（一）健全工会组织，为了健全工会组织，经请示教育工会批 准，我校于20年n月26日下午举行了工会换届选举大会，为 了使工会换届选举取得理想的效果，我们在换届选举过程中，从 换届选举前的准备，换届选举期间的工作程序与内容，向上级工 会报告选举结果，都是严格按照基层工会换届选举的规定程序操 作的，完善了工会的各项制度。会员会籍管理规范，会员档案齐 全
15、。在职职工入会率达到100%以上。（二）工会每年度根据学校的工作计划和工会工作的特点，做 好年度工作计划，并按计划认真实施，及时召开工会委员和教职 工代表大会，进行阶段总结和年终总结，积累各种文件资料，做 到完整规范。二、加强民主管理，增强职工的主人翁意识1、为了坚持和完善以职代会为基本形式的管理制度，做到民 主管理渠道畅通，积极推进职工代会标准化建设。健全职代会组织、完善制度，规范落实各项职权。我校于于 20年11举行了工会换届选举大会以后，就开始着手筹备新一届 教代会工作，经过精心的筹备，于20_年3月8日下午召开了教 职工代表大会，与会代表听取了邓校长学校十二五发展规划的 报告和马校长提
16、案解答报告。前不久，我们又召开了全校教 职工大会，在会上邓校长做了关于提案落实情况的报告。职工（代表）大会立案的提案，行政领导基本做到了条条有着落，件件 有回音。能够解决的积极解决，不能解决的也给群众做了比较满 意的答复。2、建立和实施校务公开制度，推进校务公开工作规范化、制 度化。凡涉及职工群众利益的重要事项，经会员（代表）大大会讨论 决定；学校工作计划、重大活动、经费收支、教师晋职进级、评优 评先等情况定期向职工公开，接受群众监督。3、认真做好民主评议领导干部工作，促进廉政建设。教代会民主评议领导干部，是教代会的一项重要职权，是教 职工依法行使民主决策、民主管理、民主监督权利的有效形式，
17、是加强党建和领导班子建设、完善教代会制度、深化校务公开的 重要组成部分，对于提高领导干部的执政能力，贯彻落实科学发 展观，推动我校改革发展具有重要意义。开展民主评议干部工作， 有利于激励领导干部奋发进取，敬业勤政;有利于密切领导与群众 的关系，增强学校内部团结和凝聚力；有利于促进学校的廉政建设。 并强调全体教职工和领导干部要充分认识教代会民主评议领导干 部工作的重要意义，评议工作要坚持实事求是，注重工作实绩， 为进一步持续深入开展做好工作。各位领导干部就自身一年来的工作履职情况、取得的成绩、建立考核奖励机制对表现突出进步明显的班组及班组长给予一定 的奖励，激励职工工作的热情，为公司创造更高的效
18、益，从而实 现企业职工的双赢。工会工作计划篇2一、指导思想：坚持以“科学发展观”重要思想为指导，深入学习贯彻党的 “一大”精神，坚定不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级 的指导方针，落实区教育工会部署，围绕教育教学中心工作，树 立服务认识，全面履行工会职能，突出维护职能，团结动员全体 教职工以主人翁的劳动热度和创造活力，不断发挥教职工的主动 性和创造性，为我校教育事业的发展作出新的更大的贡献。二、工作目标：努力完成区教育工会提出的各项工作任务，全面提高教职工 政治和业务素质，加强师德建设，切实加强学校民主管理，全面 履行工会职能，维护教职工的合法权益。主动开展形式多样的工 会活动，丰富广大教
19、职工的业余生活，争创区“优秀教工之家”。三、主要工作：（一）组织广大教职工深入学习理论，提高政治素质。1、配合学校党总支、行政，组织广大教职工学习党的一大精 神和重要思想，组织学习新的工会规程，学习小学中学教师存在的得失以及今后努力的方向向全体教职工作了简要汇报。教职工代表仔细聆听报告、认真履行职责，对领导干部分别 进行了民主评议。三、规范建家工作，积极开展活动（一）党政领导重视支持工会工作，形成党支部领导、行政支 持、工会运作、职工参与的建家工作格局。学校工会的工作受到了学校党政领导班子的高度重视，把工 会的工作列入议事日程并给予指导和支持。首先，学校党政领导 对对工会换届选举和教职工代表大
20、会十分重视，从会议的筹备， 征集提案，到会议的召开，校长参与其中，并做了大量工作，特 别是带有政策性的问题亲自过问，使工会换届选举和教代会取得 了圆满成功，在年终表奖中得到了应有的体现;其次，对工会组织 的各项活动给予了指导和支持，如看望生病教职工、慰问困难职 工、各项比赛比赛等活动提供了经费支持。（二）建立对困难职工帮扶的快速反应机制和帮扶救助机制， 建立职工档案，及时帮助职工解决生活中的各种困难，为他们解 除后顾之忧。结合我们学校的实际情况，建立符合学校实际的帮扶救助体 系。一是进一步完善和规范职工重大疾病医疗救助机制，加大帮 扶救助力度，对患重大疾病的职工进行最大限度的帮扶救助；二是 积
21、极借鉴一些单位的成功经验，实施和完善捐资助学、职工互助、 爱心捐助等措施对困难师生和退休教师实施帮扶救助；三是建立 长期稳定的帮扶救助制度，多渠道筹措救助资金，探索救助资金 统筹，增加调剂余地；四是坚持帮扶救助工作的公开透明，接受职 工群众监督，充分发挥职代会和职工大会的作用，实行帮扶救助 工作公示制度。（三）开展文化教育和文艺体育活动，陶冶职工的思想情操， 丰富他们的精神生活，为他们营造健康、愉快、安全、和谐的工 作环境和生活环境。（四）积极帮助女职工排解思想上的困惑和疑虑，化解家庭、 工作中的矛盾和问题。认真组织“三八节”活动，做好为女职工 体检工作。我中心校辖区有学校8所，在岗教师H4名
22、，期中女教工40 名，占全校教工人数的35%0学校党政和工会一直把女教职工的生 活、家庭、身体等方面的情况放在心上，尽可能地帮助他们解决 实际问题，全力关心女教职工、维护女教职工的合法权利，密切 关注女教职工的健康，坚持女教职工一年一次健康检查、建立健 康档案，发现疾病及时医治。今年“三八节”我校按照教育工会 的通知精神，开展了 “五个一”活动，一是召开一次会议为纪念“三八”国际劳动妇女节101周年，学校20_年3月 8日下午3点在办公室召开纪念“三八妇女节”座谈会，主题是 “凝聚力量助教育，巾帼建功十二五，畅谈自己的感受和 体会。为活跃女职工的文化生活，以庆“三八”节为契机，弘扬 传统美德和
23、倡扬时代新风，制定了女职工活动计划，从计划、经 费、活动安排等方面，都作了具体部署和安排。二是举办一次培训工会主席詹绍辅负责对女教工进行了培训讲座。主要内容是三个方面：一是三八妇女节的由来，二是十大巾 帼女英雄事迹介绍；三是中国十大女富豪的事迹。以此来鼓励女教 工爱岗敬业，自强不息。三是开展一次征文活动开展纪念“三八”国际劳动妇女节101周年征文活动。党支 部和工会认真安排此项活动，下发通知，号召女教工积极参加征 文活动，张兴琼、陈敏、的征文被评为市级二等奖。四是进行一次表彰3月8日下午召开了表彰大会，陈敏等6名女教工受到了表 扬，邓校长在表彰大会上作了讲话，高度评价了我校女教工在教 育教学中
24、的贡献，并对女教工提出了今后的希望：五是建立反馈机制建立创新机制发挥女教工在学校管理中的作用。1、健全女工委员会组织建设，为开展女教职工工作提供保障。我校女工委员会主任是申敏。2、维护女教职工在政治、经济、文化、生活等方面的特殊利 益和合法权益。女工委员经常深入到女教工中调查研究，了解女 教工具体情况，及时通过工会向学校反映女教工的愿望和要求， 同时参与学校行政有关女教职工基本权利和特殊利益的规章制度 的制订工作。女工委员会主动代表全体女教工监督学校有关保护 女教职工的条例、文件的贯彻执行情况。3、动员组织女教工投身新课改，在教育教学工作中建功立业。 女工委员会运用多种有效手段挖掘女教职工的潜
25、力，调动其工作 积极性，在教育教学为中心的各项工作中创优争先，屡获佳绩。4、帮助女教职工不断提高思想政治素质和文化业务素质。5、代表女教职工参与学校民主管理，对学校行政进行民主监 督。女工委员会以教代会制度为基点，推动女教职工以主人翁姿 态参与学校管理的民主意识的增强，通过代表广大女教工积极就 学校发展的各层面提建议、举措和提案，推动学校行政依法治校 理念的整体提升。6、开展丰富多彩的文体活动，陶冶女教工身心。7、协助学校行政解除女教职工的后顾之忧。（五）坚持开展“双文明”即文明办公室、文明教师竞赛活动。为了教师营造一个舒适、温馨的办公环境，我校坚持开展“双 文明”创建活动，按照一周一检查，一
26、个月一评比的办法，严格 按照学校制定的文明办公室评比条件文明教师评比条件， 由支部和工会有关领导检查，定期将检查结果向教师公布，年终 根据平时考核结果。（六）工会小组开展建小家活动有布置、有考核、有表彰。在开展建小家活动中，我校坚持以“为了一切教职工、一切 为了教职工、为了教职工的一切”为原则，紧密围绕学校发展的 大局开展家家活动。“职工小家”是工会组织密切联系教职工群 众的前沿阵地，是学校工会工作的出发点和落脚点。年初学校工会制定了建设职工之家方案，党政领导对“建 家”活动高度重视，普遍把“建家”作为建学校、建单位、建学 科、建队伍、聚合力、促发展的一项人心工程来抓，作为构建和 谐单位、打造
27、强势学校的一项重要工程来实施。形成党政工齐抓 共建，并将“建家”工作纳入各单位重要的工作日程，在人力、 物力、场地和时间等各方面都给予充分的保障。通过活动的开展，取得了显著成效。1、全校上下对“建家”工作重要性认识高度统一。2、凝聚了人心、激发了活力、使整个学校办学实力增强、学科建设取得重大突破、教学质量和科研水平快速提升，管理服务 与机关作风明显好转。3、推进了基层民主政治建设，院务公开得到了拓展，教代会 制度建设得到深化，广大教职工充分享有知情权、参与权、表达 权、监督权。4、构建了校园和谐，广大教职工合法权益得到了很好地落实 与维护，教职工怨气少了，向心力、凝聚力增强了。5、夯实了工会基
28、层组织，加强了工会自身建设。四、树立先进典型，打造一支过硬的班主任队伍打造一支过硬的班主任队伍，对于提升班主任专业化水平， 推动学校的可持续发展，创办人民满意的优质教育具有重要作用。通过深入开展“当好主力军，奋战十二五，实现，新跨 越”振兴学习活动，使我校班主任队伍的政治素质，道德素质 和业务素质都有了明显的提高。总之我校工会在党支部和上级工会的正确领导下，经过一年 的努力，取得了一定的成绩，但与上级工会的要求还有一定的差 距，我们有决心在今后的工作中，发扬成绩，克服不足，以开拓 创新的精神，不断提高工作水平，更好地发挥工会职能作用，为 龙场营镇的教育发展做出更大的贡献。工会工作计划篇820_
29、年是全县三年推进计划的关键之年，也是全县工会组织 开展“党工共建创先争优”关键之年，做好明年的工作，责任 重大，意义深远。县总工会将根据县工会十四大确定的目标任务， 以“党工共建创先争优”活动为主线，将创先争优活动贯穿全 年工作始终，坚持“三个服务”，突出重点，创新发展，整体推 进，在促进科学发展、维护职工权益、促进社会稳定上切实体现 工会组织大有可为、大有作为，为实现“赶超进位、跨越发展” 作出新的更大的贡献，努力把全县工会工作推上新的台阶。（一）在“推动科学发展”中争创新业绩。紧紧围绕“南苏区 振兴发展”这一主题，引导广大职工积极投身发展建设，重点在招 商引资、旅游兴县、“三送”下基层等方
30、面寻求有机结合点，发 挥积极作用，为实现“赶超进位、跨越发展”凝心聚力、建功立业。 进一步健全完善效能建设各项制度，简化办事程序，提高工作效 率和服务质量，推进各项综合目标和职能目标任务的全面完成。 进一步强化工会干部的责任意识、效率意识、创业意识和作风建 设，充分调动和激发广大干部职工的工作积极性和创造性，掀起 全民干事创业的热潮。坚持和完善工会领导干部联系点工作制度, 带头深入实际、调查研究，解决基层工会和职工群众中存在的突 出问题。推进“学习型工会组织建设“，加强党风廉政建设，进 一步促进工会干部队伍作风的转变。（二）在“维权帮扶”中创先争优。积极实施维权帮扶三年 覆盖计划，逐步推进县总
31、工会帮扶中心做到“九有六规范”；巩 固“送温暖、跟踪助学、街头义诊”等老品牌，创新诉求代理、 职业培训、大病特补等新品牌;加大对困难职工特别是农民工、劳 务派遣工、灾区职工的帮扶力度，积极拓宽帮扶资金筹措渠道， 创新帮扶方式，提高帮扶水平。（三）在“企业文化建设”中创先争优。以开展“创建学习型 组织，争做知识型职工，勇为创业型人才”活动为载体，进一步 加强职工文化建设，发挥工会大学校作用，不断提高职工队伍的 思想道德素质和科学文化素质。加强职工道德建设和思想政治工 作，继续宣传贯彻公民道德建设纲要，引导职工积极参与群众 性精神文明创建活动，开展“建文明班组、创文明岗位、做文明 职工”活动，开展
32、职工职业道德建设“双十佳”评选活动。深入 推进各行各业特别是窗口行业的职业道德建设。建立健全工会教 育培训体制机制，着力提高职工队伍整体素质，努力造就与经济 发展相适应的知识型、技术型、创新型职工队伍。（四）在“促进社会和谐“中力争新作为。积极践行社会主义 核心价值体系，推进形成良好社会风气，引导广大职工群众自觉维 护社会稳定大局；积极投身到平安和谐创建工作中去，坚持深入职 工群众，掌握职工群众思想动态，主动排查各种矛盾纠纷，及时就地化解工作；在重大突发事件面前，立场坚定，旗帜鲜明，坚决捍卫 国家和人民的利益。（五）在“党工共建”中创出新成效。进一步加大组建工作力 度，坚持“党建带工建，工建服
33、务党建”原则，推动非公有制企 业特别是外资企业、港澳台资企业普遍建立工会，完善工业园区 建设工会联合会，实现企业普遍建立工会组织。深入推进“两个 普遍“、继续推行工会“双亮”活动，推动不同所有制企业普遍 建立工会组织，把包括农民工在内的各类务工人员组织到工会中 来，达到进一步巩固党的阶级基础、扩大党的群众基础目的。完 善企业工会主席民主选举制度，选好配强工会主席，强化基层工 会的维权职责，促进企业工会发挥作用，努力把企业工会建设成 为职工信赖的职工之家。工会工作计划篇9为了以科学发展观为指导，紧紧围绕调整产业结构、转变增 长方式、推进强企富工、建设和谐企业、促进经济又好又快发展 的工作要求和中
34、心任务，更加注重劳动竞赛和争创“工人先锋号” 活动，更加注重民主管理、民主参与、民主监督，更加注重全面 提升职工素质，更加注重建家建线、帮扶济困、女职工工作，更 加注重工会组织的效能建设，切实发挥工会组织的桥梁和纽带作 用，成为广大职工能够信赖和依靠的家，从而激发全体职工的工作热情，在企业发展中发挥主力军作用。现制定20_年度工会工 作计划如下：一、围绕中心，开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动1、开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动是工会工作融入 中心，长期实践构成的优良传统，也是新形势下发挥职工积极性、 主动性和创造性的重要途径。不仅仅直接推进生产经营目标的实 现。而且有利于构建和谐劳动关
35、系，促进和谐企业建设及实施人 才强企战略。公司工会决定随着公司新材料项目的投产公司工会 重点组织劳动竞赛。各单位也要确定自己的劳动竞赛重点，要把 建立“工人先锋号”活动与竞赛活动紧密结合起来，制定和完善 具体实施办法及细则，认真抓好落实，展现作为，赛出成果。2、要高度重视和继续下大力开展争先创模活动，扎实抓好公 司先进群众，先进工作者，优秀工会工作者，工人先锋号及标兵 的评比表彰工作。及时组织好股份公司及以上的评先创模申报工 作。二、结合实际，更加注重民主管理、民主参与、民主监督1、进一步完善机制，推动企务公开民主管理规范化、标准化 运行，提升企务公开民主管理工作整体水平。大力推进职代会的 标
36、准化建设。要强化职代会制度的刚性和严肃性，认真落实职代 会法定程序赋予职工代表的职权，做到不打折扣，不减程序，不职业道德规范。以政治理论指导工作实践，努力提高政治思想工 作的能力，提升德育工作水平，为教育事业作出更大的贡献。2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点，不断提 高依法治会、依法维权的自觉性。要充分利用工会的工作优势， 确保学校的民主管理，进一步完善教职工代表大会，充分发挥教 职工代表大会在学校民主管理中的重大作用，抓好教代会提案收 集，实行票决制，参与校务公开的监督，确保学校教师政治权利 的落实。（二）开展多项活动，促进教师业务素质的提高。1、配合学校行政主动引导教职工更新教
37、育观念，树立现代教 育思想，推进素质教育的实施。2、继续开展教学基本功竞赛、教学五认真评比等活动，促进 广大中青年教师参加岗位练兵。加强对“师徒结对”活动的跟踪 管理，帮助青年教师提高教学业务水平。3、主动开展“争做双科型教师”活动，发挥教师群体在学校 建设中的的作用，通过学习反思，向书本学习，向社会学习，向 身边的人学习，集思广益，学以致用。（三）切实加强学校民主管理，全面落实“依靠方针”。1、全心全意依靠教职工办好学校，拓宽教代会内容，健全教 代会的有关组织和制度，探索和推广采用票决制方法通过教代会走过场，强力推行职代会标准化考核，广泛开展职代会达标活动。 不断加强职代会的规范化和标准化，
38、确保职代会各项职权的落实。2、建立健全项目部职工大会制度，指导督促召开好项目部职 工大会。公司工会把20_年定为项目部职工大会推进年。将对各 单位进行监督检查。期望各单位高度重视，认真抓好落实。3、认真履行企务公开民主管理工作监督领导小组职责，定期 对各单位企务公开和民主管理状况进行检查指导，对企务公开重 大问题进行职责追究。4、加强协调，进一步规范平等协商、群众合同制度。进一步 提高平等协商、群众合同的实效性。涉及劳动关系方面的主要问 题，通过平等协商加以解决。根据国家政策和集团公司实际，把 职工最关心的问题，作为平等协商的重点，推动集团公司逐步建 立起正常的工资分配共决机制、调整机制、增长
39、机制。群众合同 监督检查小组检查群众合同的履行状况，并将检查结果向职代会 报告，提升平等协商群众合同制度的运作质量。三、行使教育职能，更加注重全面提升职工素质1、工会要积极推进“建立学习型组织、争当知识型职工”活 动的深化开展，加强高技能人才队伍的建设，开辟职工成才之路， 进一步推进学习型企业建设。要做好“建立学习型组织、争当知 识型职工”活动的总结、评比、表彰、推进工作，完善“创争”活动各项机制建设，培育更多的“学习型班组”和“知识型职 工”，促进职工全面发展进步，提高职工队伍的整体素质。2、提高学习潜力，夯实职工技能基础，不断创新群众性学习 活动载体，大力营造学习的浓厚氛围。要鼓励职工树立
40、“工作学 习化、学习工作化”的学习理念和终身学习的思想。要积极推进 “职工书屋”建设，创新职工技能素质培训的方式、载体和手段， 全面提升培训质量和水平。3、培育领军人物，挖掘推广技能绝活。各级工会要与各级党 政团组织密切配合，进一步发挥导师带徒活动作用。要推动师徒 结对的普及性，又要注重培养典型，要注重发挥师徒的言传身教 作用，又要激励徒弟的创新潜力，使结对的师徒在项目管理和工 程施工中获得锻炼、在解决企业实际问题中获得提高，也为企业 提高经济效益多做实事。四、贯彻“以人为本”要求，更加注重建家建线、帮扶济困、 女职工、体协工作1、升华建家建线。要树立建线就是建家，建家就是建企业、 建市场、建
41、队伍的理念。要把建家建线的重点放在一线和现场， 在现场为职工建筑幸福舒适的家，在一线建三线。同时要加强对 家的管理，建好家难，管好家更难。要建立建家、管家的机制。公 司将下发建家建线工作标准及考核办法，各级工会组织要根据文件要求细化标准，职责到人，抓好贯彻落实。2、以人为本，进一步健全职工权益保障机制。建立健全工会 劳动保护相关制度和保障措施，落实安全生产监督职责制，强化 对安全生产的监督职责。根据安全生产的重点问题聘请专业人员, 对职工代表和安全生产监督员进行培训。经常组织劳保委员检查 指导“安全生产监督员”的工作状况。加大安全生产的宣传力度, 让集团广大职工人人重视安全。跟踪安全隐患整改和
42、职业危害治 理状况，对重要问题报告相关领导和职能部门，通过完善网络和 预防措施保证职工生命权和健康权。3、进一步建立健全女职工组织，切实维护女职工的特殊利益。 要坚持以科学理论为统领，进一步增强做好工会女职工工作的职 责感和使命感。坚持围绕中心、服务大局，找准女职工工作的结 合点和切入点。在企业发展和各项管理中找准位置、体现特色、 发挥作用。坚持把依法维护女职工合法权益和特殊利益作为女职 工工作的出发点和落脚点。推进女职工权益保护专项群众合同的 覆盖面。坚持解放思想、开拓创新，实现女职工组织自身建设和 发展。4、体协要结合实际，深入推进全民健身计划纲要的实施，重点做好体协的组织建设，活动场所的
43、建设与管理，广泛组织开 展丰富多彩的体育活动。五、更加注重工会组织的效能建设，努力提升工作水平1、要加强工会组织，工会干部队伍自身建设，钻研业务，提高素质，提升工会干部的理性、人性、爱心，实现积极关爱职工， 用情维护权益。2、抓好工会特色工作。20年工会特色工作要有新的举措, 要围绕工作要点中的重点工作，开拓创新，在“新”上做文章， 在“特”上下功夫。要注重特色工作的创新、实践和总结。3、加强宣传和信息交流工作。以此来宣传、塑造工会的形象。 公司将进一步加强工会信息工作，将加大向上级工会推荐优秀信 息稿件的力度。工会工作计划篇10为全面提高工会组织在我大队的监督指导作用，依法有效的 保障民警的
44、合法权利，增强广大民警参政议政的能力，充分调动 广大民警的工作积极性，特制定此计划：一、指导思想。以党的“一届六中全会”精神为指针，充分发挥工会组织的 职能作用，切实维护广大民警的根本利益，调动民警的工作积极 性，推动交管工作的全面开展。二、组织领导。加强工会工作的组织领导，成立由工会主席、教导员任组长，其他工会委员为小组成员，下设办公室，办公室主任工会委员担 任。三、工作目标。1、依法维护民警合法权益，积极参与协调劳动关系和调解劳 动争议。2、协助大队组织民警学习化、技术，开展岗位练兵、技术竞 赛等活动。、组织开展以“双爱双评”（民警爱队，队爱民警，评爱民 警的优秀大队领导，评爱队的优秀民警
45、）活动为内容的建设警员 之家活动。4、利用各种形式学习宣传工会法和中国工会程，增强 民警的自我维权意识，为社会发展和经济建设贡献力量。5、组织召开大队全体民警代表大会。6、加强工会自身建设、健全组织、发展会员、培养和建设工 会积极分子队伍，按照工会法的规定及时足额上缴工会经费， 并按规定，管好用好工会经费，保证工会财产不流失或损坏。7、配合大队做好各项行政工作。四、措施要求。1、为保障警员的合法权利，增强广大警员参政议政能力，年 内至少召开一次警员代表大会，以保证交警大队置于警员代表和工会组织的监督之下开展工作。2、每月组织一次民警学习化、技术、法律知识，开展岗位练 兵、技术竞赛等活动。3、每
46、半年公布一次会员交纳会费和提取的经费使用情况，并 做到足额提取，按时上解。工会工作计划篇11一、用科学发展观统领和指导工会工作，引导干部职工把思 想和行动统一到党的一大精神上来。1 .积极配合局党组工作，抓好工会队伍建设和工会工作。动 员、组织广大干部职工支持，配合和参加局机关的改革发展，增 强竞争意识，激发干部职工的责任感和使命感。2 .充分发挥干部职工在机关工作中的作用。落实全心全意依 靠干部职工的指导思想，完善以干部职工职工大会为基本形式的 机关民主管理制度，履行好干部职工会职权，推动工会各项工作， 发挥在政务公开中的主渠道作用。3 .紧紧围绕局机关的改革和发展，强化以思想建设为核心的
47、干部职工队伍建设，切实提高干部职工队伍素质，发挥工会的积 极作用。二、依法维护干部职工合法权益，深入开展送温暖活动，为干部职工办实事、办好事。1 .关心干部职工生活，维护好干部职工的合法权益，对干部 职工关注的热点难点问题，畅通渠道，及时上报，发挥好党与群 众之间的“桥梁”和“纽带”作用。对改革和工作中出现的新情 况、新问题，加强调查研究，协助局党组努力创造有利于干部职 工学习、生活、工作的环境，不断提高广大干部职工的生活水平 和生活质量。2 .继续为机关工作和改革创造稳定的环境，维护局党组威信, 维护局机关内部稳定，促进机关和谐、稳定与发展。3 .关心干部职工的福利待遇，团结干部职工，共同为
48、局机关 各项工作出谋划策，群策群力。三、加强机关工会自身建设，提高工会的整体水平，完成时 代赋予工会的历史重任。1 .以科学发展观为指导，认真配合局党组深入开展党的群众 路线教育活动，树立学习意识、服务意识，走群众路线，为群众 办实事、办好事。2 .密切联系广大干部职工，坚持深入实际调查研究，提高参 与机关管理的能力，不断提高协调、服务能力和水平，增强工会 工作的活力和凝聚力。四、积极探索新的工作方法，做好工会各项工作。1 .加强对机关女职工工作的领导，发挥女职工在局机关工会工作中的作用，维护女职工的合法权益。积极举办庆“三八”系 列活动、“五一”活动等，增强女职工的工作能力和水平。2.做好常规的机关工会工作，完成区总工会交界的工作任务, 积极探索工会工作的新方法，以新思路、新观点、新做法，实现 工会工作的新突破。工会工作计划篇12一、指导思想：坚持以“科学发展观”重要思想为指导，深入