公司办公室工作人员心得体会(17篇).docx

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1、公司办公室工作人员心得体会(17篇)公司办公室工作人员心得体会(精选17篇)公司办公室工作人员心得体会篇1一月一日至一月一日,我有幸参加由市教育局培训中心举办一 次高规格、高层次、高标准的全市中小学校、幼儿园办公室主任 培训班学习。这次培训班虽历时长,但集中学习时间短,这种培 训方式我认为很好,我们办公室主任既学到知识,又不影响学校 工作,做到“工作学习两不误”,我希望这种培训班方式经常开 展。通过这次培训班学习,我受益匪浅,对学校办公室的工作有 了一个全新全面的认识,现将培训心得体会总结如下:一、全面认识到学校办公室工作的重要性。周副局长在开班典礼上讲到:“这次举办全市办公室主任培 训班,充

2、分体现了市局党工委对办公室工作的高度重视。办公室 是一个重要的部门,具有举足轻重的地位,要加强办公室工作, 要做好办公室工作。”办公室就是一个服务办事机构,是一个承 上启下、横向沟通的重要机构,是一个办文、办公、办事、办会的 综合性机构。不论党政机关还是企事业单位,大大小小的社会组 织都离不开办公室这一机构作用的发挥。培训课上市政府办副主任对中小学办公室工作作了具体的讲 们要求每个工作人员要靠服务树形象,要靠服务赢认同,通过优 良的服务创树良好的形象。二、创新服务理念,实现工作方式的新突破办公室的服务同样存在一个不断创新的问题。近年来我们根 据新的形势和要求,致力创新服务理念,积极创新服务方法

3、,大 力推行“三个转变”,实现了工作方式的新突破。一是由注重日 常事务服务向服务发展大局转变。发展是第一要务,也是办公室 服务的主题。近年来,我们自觉从繁忙的日常事务和文山会海中 走出来,把主要精力和时间集中在服务发展大局上,放在为领导 决策出谋划策上,放在重大问题的协调解决上,放在政府重大事 项的督查落实上,有效地提升了工作水平,赢得了领导的充分肯 定。二是由被动服务向主动服务转变。办公室工作有着较强的从 属性、被动性。这一特性决定了办公室的服务往往被动的多、主 动的少。近年来我们主动克服这一弊端,紧紧围绕政府工作和领 导的要求,充分发挥主观能动性,努力超前思考运筹,正确预测 发展趋势,紧贴

4、领导求主动,围绕大局谋主动,尊重规律赢主动, 从而牢牢掌握了工作的主动权,逐步实现了由被动服务向主动服 务的转变。三是由务虚服务向务实服务转变。我们从改革会议、 精减文件入手,力改过去务虚多、务实少的工作方式,少蹲机关、 多下基层,少开会、多调研,少发文、多抓落实,力戒形式主义和官僚主义,潜心研究和解决政府工作中的重大问题,创造性地开 展工作。公司办公室工作人员心得体会篇5一个月的实习期虽然很短,却使我懂得了很多。不仅是进行 了一次良好的校外实习,还学会了在工作中如何与人相处,知道 干什么,怎么干,按照规定的程序来完成工作任务。同时对管理 这方面也有了实际操作和了解,为我以后更好的发展奠定了基

5、础。 并且在那里经过半个月的培训让我知道对一个企业而言,得控则 强,失控则弱,无控则乱。企业经营好比一湖清水,管理规范好 比千里长堤。水从堤转,才能因而得福,如果大堤本身千疮百孔, 水就会破堤而出为祸一方。军中无法,等于自败,企业无规,等 于自乱。经过这一个月实习下来,使我受益良多,具体的实践体 会如下:1、是要有坚定的信念。不管到那家公司,一开始都不会立刻 给工作我们实习生实际操作,一般都是先让我们看,时间短的要 几天,时间长的要几周,在这段时间里很多人会觉得很无聊,没 事可做,便产生离开的想法,在这个时候我们一定要坚持,轻易 放弃只会让自己后悔。其实对于些困难我们要端正心态,对于我 们前进

6、道路中的困难,取决于我们踏脚的位置,那样困难也能变 成我们飞速成长的跳板。2、要认真了解公司的整体情况和工作制度。只有这样,工作起来才能得心应手。3、要学会怎样与人相处和与人沟通。只有这样,才能有良好 的人际关系。工作起来得心应手。与同事相处一定要礼貌、谦虚、 宽容、相互关心、相互帮忙和相互体谅。4、要学会怎样严肃认真地工作。以前在学校,下课后就知道 和同学玩耍,嘻嘻哈哈、大声谈笑。在这里,可不能这样,因为, 这里是公司,是工作的地方,是绝对不允许发生这样的事情的。 工作,来不得半点马虎,否则就会出错,工作出错就会给公司带 来损失。所以,绝不能再像以前那样,要学会像这里的同事一样 严肃、认真、

7、努力地工作。5、要多听、多看、多想、多做。到公司工作以后,要知道自 己能否胜任这份工作,关键是看你自己对待工作的态度,态度对 了,即使自己以前没学过的知识也可以在工作中逐渐的掌握。态 度不好,就算自己有知识基础也不会把工作做好,四多一少就是 我的态度,我刚到这个岗位工作,根本不清楚该做些什么,并且 这和我在学校读的专业没有必然的联系,刚开始我觉得很头痛, 可经过工作过程中多看别人怎样做,多听别人怎样说,多想自己 应该怎样做,然后自己亲自动手去多做,终于在短短几天里对工 作有了一个较系统的认识,慢慢的自己也可以完成相关的工作了,光用嘴巴去说是不行的,所以,我们今后不管干什么都要端正自 己的态度,

8、这样才能把事情做好。6、要学会虚心,因为只有虚心请教才能真正学到东西,也只 有虚心请教才可使自己进步快。总得来说在实习期间,虽然很辛苦,但是,在这艰苦的工作 中,我却学到了不少东西,也受到了很大的启发。我明白,今后 的工作还会遇到许多新的东西,这些东西会给我带来新的体验和 新的体会。因此,我坚信:只要我用心去发掘,勇敢地去尝试,一 定会能更大的收获和启发的。在学校里学到的知识都是最基本的知识,不管现实情况怎样 变化,抓住了最基本的就可以以不变应万变。如今有不少同学实 习时都觉得课堂上学的知识用不上,出现挫折感,可我觉得,要 是没有书本知识作铺垫,不可能会有应付瞬息万变的社会的能力。 经过这次实

9、践,虽然时间很短。可我学到的却是我一个学期在学 校难以了解的。就说如何与同事们相处,相信人际关系是现今不 少大学生刚踏出社会遇到的一大难题,于是在实习时我便有意观 察前辈们是如何和同事以及上级相处的,而自己也虚心求教,使 得这期间的实习更加有意义。此次的毕业实习为我深入社会,体验生活提供了难得的机会, 让我在实际的社会活动中感受生活,了解在社会中生存所应该具备的各种能力。为以后自己的奠定了坚实的基础。公司办公室工作人员心得体会篇6时间如流水,转瞬即逝,三个月的实习在忙碌的中悄然而去, 回首那些与同事相处的日子真的是美好,令人难忘,虽然有过一 段彷徨与失落,想中途放弃过的时期,但当我真的要离开这

10、个大 家庭的时候内心冒出浓浓的不舍,在公司实习的这三个月将会成 为我最美回忆的一部分,是我人生中最有收获的岁月。在实习前,我不断的想不知道实习会是一个怎么样的生活, 公司怎么样,同事好不好相处,会是收获满满,满载而归,还是 一无所获,不如不曾经历过,这一切的一切都充满疑惑和未知。 问了一下我认识的师姐和师哥,答案却是千万种,一切都是未知 数。虽然我对自己前去实习不是信心满满,但我相信我将会有所 收获、有所成长。想锻炼一下自己,早晚都要面对毕业就业,到 不如尽早地适应环境,有什么不足的地方回到学校还有办法弥补。回顾三个月以来,作为公司的行政文员,在公司领导的关心 指导和同事们的支持帮助下,我顺利

11、地完成了顶岗实习,也顺利 完成了实习期间的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有 不足,需要将来不断学习、不断积累工作经验,运用所掌握的知 识弥补自身还存在的缺陷。自学能力在学校时,老师总强调我们要培养自己的自学能力,参加工 作后才能深刻体会到老师的良苦用心。我担任的是文员一职,平 时在工作只是打打电话处理文件。在这个信息爆炸的时代,知识 更新太快,靠原有的一点知识肯定是不行的的。所以必须在工作 中勤于动手慢慢琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自 己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人,而没有自学能 力的人迟早要被企业和社会所淘汰。工作辛苦由于自己是实习生,所以要早早的到办公室打扫

12、卫生,所以每 天7点不到就得起床去挤公交车,有时候公司业务繁忙,晚上或 周末得加班,那留给个人支配的时间更少。虽说是实习也不能随 心所欲地不想上班就不来,每日重复单调繁琐的工作,时间久了 容易厌倦。象我就是每天就是坐着接电话发发传真什么的,显得 枯燥乏味。但是工作简单也不能马虎,你一个小小的错误可能会 给公司带来巨大的麻烦或损失,还是得认真完成。犯错遭领导责 骂时不能扔脸色更不能赌气说不干就不干。公司办公室工作人员心得体会篇7从自身方面看,作为新人,犯错时不可避免的,但是工作, 是要为自己行为负责。需要把自己的心态调整好。而知识的有限, 令我在工作遇到很多问题,事倍功半的情况也常常出现。缺少创

13、造性的思维,很难在工作中创新。没有给自己在工作中定好位, 被动的工作。对于我来说,首先在以后的工作中,思想上要引起重视,自 工作开始就要培养“生存危机”意识,认识到理论结合实践的重 要性,自觉将工作作为一次次难得的学习、检验和强化技能的机 会,为将来积累经验与基本技能。应该结合个人的兴趣、价值观、 能力、技能、职业发展倾向做个详细的职业发展规划。另外在工作学习上,我学会多积累,多总结的方法。古人云: “学而不思则罔,思而不学则殆。”在工地的实习中,我发现工 程细节技术繁、杂、深。在这里好的记忆力是不足以与一支烂笔 头相抗衡的,这就需要我们随时听,随时记。我们工程意识经验 的质变就需要以知识积累

14、的量变为基础。通过白天在工地上采集 工程技术素材,晚上在写字台前整理资料,每天我都能在临睡之 前享受“知识夜宵”,从而使得自己尽快的成长起来。最后在处理人际关系的能力上我也有了很大的提高。我们干 工程的人每天要与各种形形色色的人打交道,这就需要我们摆正 位置,正确处理好人与人之间的关系。古人云:“爱人者人恒爱 之,敬人者人恒敬之。”人与人之间都是相互的,都需要互相尊 重和帮助。我对人际关系的认识就是一一你对别人的尊敬与帮助 是一束入射光,你诚心的态度是一副镜面,而别人对你的尊敬与帮助是反射光。你入射光越强,诚心越真挚,那么镜面将会越光 滑,反射光也会越强,此时我们的世界将充满阳光!在这段实习的

15、时间里,得到了领导和老员工的亲切关怀与照 顾,从而让我更快地在工地这个大家庭里成长。由于我刚跨出校 n,在社会阅历和工作经验上还较欠缺,还需要得到各位前辈的 指点和自己勤学多问的学习。对于我们这些百卉含英的新人来说 既是机遇也是挑战。这就要求我以主人翁的心态积极思考我们的 优势和不足,在发展整体态势下,定位自己的目标,发掘个人潜 力。作为新员工,我对自己的未来充满信心!最后以一段话作为我继续奋斗的座右铭一一“务必使同志们 继续保持谦虚谨慎不骄不傲的作风;务必使同志们继续保持艰苦 奋斗的作风。公司办公室工作人员心得体会篇8作为办公室,一个协助领导参与行政、管理事务、搞好服务 的综合和重要部门,正

16、常高效的办公室工作是关系到领导的决策 和工作部署的落实、政令畅通、公司全局工作协调完成的一个保 障;办公室也是一个单位的窗口,一句不经意的话,可能会引起 来访者的反感;一个错误的标点,可能会使整句话的意思变了味; 一个电话打不到位,就会让一个会议拖后;一个烟头扔在地上, 就会让公司的整体形象大打折扣。众所周知,办公室工作具有综合性、广泛性、从属性、服务 性和琐碎性等特点,把日常经营工作比作一条战线,那么办公室 就是这条战线上的后勤补给站,承担着保障和服务于这条战线的 职责;办公室也是一个增长才干、充满机遇的地方。作为一名办 公室工作人员,必须具备学习意识,服务意识,参谋意识,换位 意识,合作意

17、识,高效意识,全局意识,协调意识,应变意识,主 动和超前意识。参与政务,做好事务,搞好服务,是办公室工作 人员的重要职责。下面将学习了秘书工作的风范,结合自己平时的工作谈一 点心得体会:一、给自己定好位。在企业里,办公室不只是办事机构,也是领导的助手和参谋, 特别是办公室主任,有时在公司不经意的一句话都能代表领导和 公司的意图。所以在战略上,办公室主任一定要敢于当领导的领 导,在战术上首先要服从领导的领导。在日常工作中,不要把领 导看的太神了,他们也是人,也有自己的局限性。由于领导各有 分工,对某些具体情况不一定完全掌握,所以在工作中的一些思 路、一些认识、一些决策仍有许多需要别人补充完善的地

18、方。当 领导没有思路的时候,办公室主任要给拿思路;当领导有思路的 时候,办公室主任要给补充完善思路。在领导身边工作,一定要站的高一点,从大局着眼,随时给领导拾遗补缺。二、要善于沟通,巧妙地给领导提建议。一是要注意提建议的表达方式。给领导决策提意见和建议的 时候,不能使用直接否定的语言,你不要说他不对,否则领导会 感觉到你在指挥他,因为领导也爱面子,也有自尊。应使用迂回 顺从、补充完善的语言,你说如果这么做可能会更好,他就很容 易接受你的意见和建议,这样才能将你的建议变成领导的决策。 二是要掌握提建议的时机。想让领导接受建议的最好时机是当领 导还没有完全考虑成熟某个事时,你就要及时的有一系列建议

19、, 要说清楚目的、措施、原因,这样更容易说服领导。当然你事先 必须有充足的调研和周密的考虑。当领导对某件事一旦有了他认 为比较成熟的思路时,一般很难再接受别人的建议。即使是错的, 他也会坚持。三是要注意转达班子成员之间意见的方法。在日常 工作中,领导们之间有意见分歧是常有的事,办公室主任要善于 转达领导之间的相互意见。最好的方式是把你了解到的领导相互 间不同甚至是对立的意见变成你自己的建议,私下和领导沟通, 这样就可避免领导之间感情上的冲突和工作中的矛盾。办公室主 任要从维护领导班子团结和谐的角度去处理和沟通领导间的矛盾 和意见,千万不能把某个领导对另一个领导的意见直接告诉对方, 更不能凭个人

20、感情添油加醋、推波助澜。解,索主任例举一些发生在身边的具体事例向中小学办公室主任 诠释了办公室工作的重要性。市局办公室韦小波主任也阐述学校 办公室是学校内设机构的一个重要组成部分,与学校的建设与管 理密不可分。中、小学办公室是作为学校内设的综合性中层办事 机构,以参与校务、管理事务、搞好服务为目标,在学校发挥重 要的作用。二、全面了解办公室主任工作职责和基本职能。办公室工作在学校发挥重要的作用,作为办公室主任主要职 责是办公、办文、办会、办事。索主任讲得很好,办公室主任首先 要了解你是做什么的,然后要想到怎么做,第三要想到既然做了, 就要把他做好。办公室主任主要职能就是服务,具体有四项基本 职

21、能,即参谋职能、承办职能、管理职能和协调职能。说直了办 公室主任的重要职责也就是参加政务,做好事务,搞好服务。办 公室主任按照“参谋、协调、服务”这个主旋律,奏出一个协调 的乐章来,确保学校政令畅通,高效运转。三、全面提高办公室主任的素质和能力。学习是办公室主任的真正看家本领,通过这次培训班学习, 增长办公室主任的才干,办公室主任的素质和能力都得到全方面 的提高。日报社新闻中心主任讲授新闻稿件的撰写知识;市政 府办副主任讲解办公室的接待与礼仪要求;市委办副主任指导怎三、等距离交往,对待领导一视同仁,拿原则办事,凭人格 做人,不当墙头草。在办公室工作,和领导相处的机会相对会多,特别是办公室 主任

22、,由于参与主要领导的工作较多,难免给其他领导形成受冷 落的感觉,所以办公室主任一定要在思想上建立与所有领导等距 离交往的思想,切不可偏三向四,有双重标准,要高度重视其他 领导,给他们的工作上提供优质的服务,应经常主动和他们沟通, 征求意见,平衡关系,以求得他们的理解。切不可感情用事,近 主要领导而疏远其他领导。特别是当主要领导之间处于矛盾状态 时,相互之间心平气和的沟通必然会减少,正常工作会受影响。 此时,办公室主任必须要担负起协调关系、化解矛盾、推进工作 的责任,确保公司正常运营,一切从工作出发,拿原则办事,凭 人格做人,不参与任何一方,不当墙头草,是非对错由上级组织 裁定,这样才能使公司的

23、工作不受大的影响,也不致于将自己卷 入不能自拔的矛盾之中。这是办公室主任工作最艰难的时期,也 是对办公室主任能力和人格最严峻的考验。四、办公室工作无小事,大事办好了是小事,小事办坏了就 是大事。办公室每天要处理大量的琐碎事务,但对任何事都不能忽视, 要认真对待,如会议组织、文件起草、接待、公章管理等。如果不出问题,觉得是很小、很平常的事,如果出了问题就可能是天大 的事。因为办公室任何一个环节都在代表着公司。五、忍侮负重,甘当替罪羊。从公司来讲,领导们力图将所有的事情都做好,但也有做不 好的时候。凡做的好的事都是领导决策正确,即使是你的建议或 是你亲自操作的;凡做不好的时候,即使与你毫无相关,你

24、也要 主动找原因,承担自己相应的组织、协调责任,承认自己没做好, 给领导找台阶下。因为办公室具有参谋助手和承上启下的职能, 这样可以维护领导的形象、权威和工作热情。在办公室工作,只 有自己不对,没有领导不对。当然这是暂时的,你只要让领导当 时面子上过得去,事情过后,领导一定能够意识的到。六、脑要灵:勤于思考和总结办公室承担着公司的日常管理事务,是公司的后勤保障部门, 是上传下达、沟通各方的桥梁和纽带。办公室主任平时要多注意 学习国家的方针政策,保持清醒的政治头脑;同时,还要养成事事 关心、处处留意的好习惯;此外,办公室主任要善于对各类信息进 行分类与分析,去伪存真。七、眼要明:精于观察和发现作

25、为办公室主任,要能见微知著。要视野开阔、观察敏锐, 即把自身的工作同公司的长远发展结合起来,准确定位办公室的工作侧重点。八、嘴要严:恪守职业操守良好的口才是对办公室主任的要求,而“守口如瓶”也是工 作性质上的一项特殊要求。工作性质决定办公室主任享有比别人 多一点儿的知情权。所谓“情”,往往是公司的商业机密。只有 “守口如瓶”才能有效维护公司机密、确保公司在安全的基础上 顺利发展。九、肩要扛:勇于承担重任办公室工作点多面广,工作中出现失误在所难免,办公室主 任应在第一时间主动承担失误的责任,主动接受领导或同事的批 评。对于同事出现的失误,也要敢于承担,不要当面指责在坚持 原则的前提下,维护下属的

26、自尊和工作积极性。十、心要阔:善于化解和包容办公室是公司业务的集中地,也是“个别小矛盾”的集中地。 办公室主任要学会换位思考,把握根本、打破坚冰,缔造和谐的 同事关系,保证公司各项业务顺利开展。要有度量、要沉得住气, 保持平和的心态。十一、腰要硬:敢于管理和督办办公室在承担公司日常管理工作的同时,还要督办和落实各 项工作。要真正做好这项工作,就要立足服务,强化管理,练就一副“硬腰杆儿”。坚持原则,顶装压力,加强督办,令行禁止。十二、手要勤:长于反馈办公室每天都要处理大量的报刊、内参、文件等,是各类信 息传递、交流的中心。作为办公室主任,应该手勤眼快,勤于收 集和归纳各类信息,将重点及时传达给各

27、级领导,有效提高信息 的利用率,切实当好领导的助手。一三、身要正:乐于奉献和敬业办公室工作琐碎、头绪多、责任大,但重要性又是不言而喻 的。身为办公室主任,要乐于奉献,富有敬业精神。要注重职业 素质的不断提高,加强学习,不断充实自己。要淡泊名利、甘于 奉献。要树立亲善的服务形象,办公室主任应该带头成为最出色 的服务员,无论对内对外,对上对下,都要做到和蔼友善。总之,办公室主任这个角色是个不容易干好的岗位,更难干 出成绩来,所以办公室主任一定要有一个良好的心态,要有甘为 领导做嫁衣的思想,要有甘为公司发展默默无闻做奉献的精神, 要有坚持原则的毅力,要有忍辱负重的良好心理和很强的自我约 束力。公司需

28、要有一个好的领导班子,但也要有一个人品好、能 力强的办公室主任。一个好的办公室主任可以使领导的决策更优 化,可以使公司的运转更有效。公司办公室工作人员心得体会篇9工作也已经有一段时间了,自己心里是有着很多的感受的, 在这段时间里面自己进步了很多,也学到了很多的东西。非常的 感谢公司对我的栽培,也很感谢领导对我的帮助和指导,感谢同 事对我的关心和照顾,我能够有进步可以说是和大家息息相关的。 我这段时间的工作完成得还算不错,但我也知道自己是还有进步 的空间的。今后我也是会努力的去改变自己身上所存在的一些缺 点,让自己能够把工作做得更好。我认为自己这段时间的工作表现还是非常的不错的,能够很 好的去完

29、成领导分配给我的任务,没有出现过什么不应该的错误, 也一直都是有在进步的。虽然在我接触一个新的工作的时候会有 一些手忙脚乱,也不是能够做得很好,但我自己认为这种现象是 比较的正常的,在我了解了这个工作之后也能够把它给完成好。 我觉得自己的工作能力也是有了很大的提升的,这对我来说是一 个很好的现象,我是很希望自己能够一直的有进步的,希望自己 能够把工作做得越来越好。我一直都是非常的努力的在工作的,因为我知道虽然自己一 直都是有在进步的,但跟优秀的同事之间还是存在着差距的,我 是很努力的想要去缩小我们之间的差距的,但效果确实是不太好 的。我在进步的同时其他的同事也是一直都在进步的,但我觉得 只要我

30、一直都在努力,不放弃,是一定能够做到自己想要做到的。我也知道自己现在还是有很大的进步的空间的,所以自己除了更 加的努力之外也是没有其他的办法了,毕竟只有不断的努力我才 有进步的可能性,若是不努力的话不但是会没有进步的,还可能 会退步。我也是一直都遵守着公司的纪律的,从来没有犯过迟到、早 退这样的错误,我认为自己作为公司的一名员工是必须要遵守公 司的纪律的,这是我应该做到的也必须做到的,当然我这样的表 现是很好的,我这样的工作态度也是非常的好的,之后我也会继 续的保持着这样的工作态度,不仅要把自己应该要完成的工作做 好,也要遵守公司的规章制度,做一名遵守纪律的好员工。虽然 在工作的时候也会因为自

31、己的失误出现一些错误,但犯过一次的 错误我是绝对不允许自己犯第二次的,这是我对自己的一个要求。 若是不对自己要求高一些,我也是不会让自己做的越来越好的, 是不会有进步的。公司办公室工作人员心得体会篇10大家早上好,感谢办公室为我们提供这样一个交流和学习的 平台,今天我和大家一起分享一下我对于办公室工作的一点心得 和体会。转眼间我来到办公室工作已有一年多时间,在这段时间 里,通过办公室各位领导及同事们的支持和帮助,我对自己有了 明晰的认识,对办公室工作有了更深层次的了解。办公室的工作是极其严肃而认真的,任何时候,都来不得半点“马虎”,唱不 得半点“高调”,有不得丝毫“侥幸”。作为办公室的一员,我

32、 深感自身责任重大。尤其是在经历过调研科和督查室工作的后, 通过服务领导和参与政府常务会议的会前准备、会中记录以及会 后整理工作,使我更加深刻的认识到办公室工作的重要性和艰巨 性,以下是我结合工作的一点想法:一、业精于勤,不因事小而不为。小事是大事的基础,办公 室的每一件小事都与大事有着密不可分的关联,只有小事做好了, 大事才能更好地完成。“细节决定成败”是大势所趋,尤其是想 要做好办公室工作,就更要注重细节。办公室工作多、舌L、杂,稍 有不慎,就会出现批漏或闪失。如撰写一份材料、办理一个文件、 编写一条信息、办理一个会议、接听一个电话等等,都得细心, 都得注重细节,若粗心大意,失误在所难免。

33、做好办公室工作, 应该具备“四心”:一是责任心。要随时发现需要做的事情,并 把它做好。不要认为这些事情不属于自己的职能职责,就袖手旁 观。二是细心。细心观察、细心思考、细心谋划,以高度负责的精 神做好每一项工作,高标准、严要求地处理好每一件事情。三是 耐心。办公室许多工作往往都是“重复着昨天的故事”,让人觉 得平谈无味。即便是重复,也得耐心细致地去做,去完成。四是 平常心。办公室总有那么多干不完的事情,要有一颗平常心,要有奉献精神,学会忙中偷“闲”,自享甘甜,守得住清贫,耐得 住寂寞。进入办公室工作以来,我深刻体会到这一点。工作中千 万不能粗心大意、掉以轻心,这方面我做的还不够,在今后的工 作

34、中应该严格要求自己。二、分清主次,不因事杂而乱为。办公室工作头绪很多,任 务琐碎繁杂。刚开始接触办公室工作的时候经常会现事倍功半的 效果,做好办公室工作,必须分清哪些工作是重要的,哪些工作 是次要的,哪些工作需认真完成,哪些工作需要尽快处理,哪些 工作需马上着手,哪些工作可以稍后再办。抓住主要矛盾,解决 关键问题。如果分不清轻重缓急,胡子眉毛一把抓,往往会陷入 事务堆中难以自拨,搞得越忙越乱,越辛苦越被动。当然,重点 也往往因时因地而异,一个阶段有一个阶段的重点,一项工作又 有一项工作的重点环节。在具体操作中,要学会准确捕捉、冷静 思索、科学把握。在重大决策前,掌握实情,大胆谏言就是重点; 在

35、贯彻落实中,积极协调,真督实查就是重点;在落实后,认真 总结,掌握规律,及时反馈就是重点。抓住了重点,分清了主次, 就能在纷繁复杂的工作中理出头绪,从容应付,争取工作的主动 权,统筹安排,不能乱为。不管事情再多再杂,采用什么方法解 决,都不能忘了工作程序,该请示的要请示、该反馈的不截留。三、勇于担当,不因事难而怕为。真正参与到办公室的实际工作中,我才发现经常会遇到很多超出预见、超出职责、难以料 理的事情。应该怎么处理这些事情,我也渐渐有了自己的体会: 一是要沉着应付,千万不要慌了阵脚。不管事情多么突然、多么 紧急,首先要冷静地进行分析,并按主任要求协调相关部门,组 织力量处理。二是不能唯唯喏喏

36、。面对急事或突发性事件,不能 退缩。三是要认真负责,绝不能事过丢手。特别是一些一时难以 处置的事情,不能因为事情已过,就束之高阁,尽力做到“一日 三省吾身”,及时查找出未完成的工作,在“查不落实”中求得 落实。四、坚持从学习入手,提高业务能力。办公室工作做得好与 坏,取决于办公室人员素质的高低、能力的强弱。办公室工作的 内容很多,应用的知识也很广博。比如:文秘工作就是办公室的 一项基础性工作,靠的是文字功底,但非一朝一夕之能事。只有 不断地学习、不断地练习,在学习中实践,在实践中学习,完善 自己、锤炼自己,才能做实做好。办公室工作还涉及到党和国家 方针、政策的贯彻,涉及到国家法律、法规、规章、

37、制度的执行。 所以,办公室人员不但要具备较好的政策水平,还要精通法律、 法规知识,才能更好地适应办公室工作需要,完成上级下达和单 位领导安排的各项工作。办公室人员要善于学习、勤于学习、不 断学习,做到:一是知识面要宽。办公室工作对象是面而不是线,是块而不是条。因此,不仅要熟知政治、经济和各项政策,有较 高的理论修养;还应了解业务、管理、法律、文学等等,有强烈的 求知欲。工作常用的知识不仅要了解,还要熟知精通,能指导实 践。二是知识内容要新。要跟上时代步伐,跟上工作节奏,创新 方式方法,就必须坚持先学一步,深学一层,善于汲取新的营养。 三是知识学习要深。就是知其然,还要知其所以然。对各方面的 知

38、识,虽不能象专家那样深有造诣,但也应对其内涵、实质有较 深、较细致的了解和掌握,尤其是对自己工作密切相关的某些知 识领域,不能一知半解、不求甚解、浅尝辄止。以上几点是我在办公室工作实践中的浮浅体会,要使办公室 工作做得扎扎实实富有成效,还必须不断开拓创新、在工作中不 断总结,在实践中持续提高。公司办公室工作人员心得体会篇11回顾已经过去的20年,对我来说是颇有收获的一年。20 年9月我加入了公司这个大家庭,我充分感受到这里的融洽和温 暖,被同事们努力工作的敬业精神所鼓舞,能成为其中的一员我 深感荣幸。回顾这一年来的工作,在院领导的关心和指导下,及 同事们的大力帮助,我看到了自己的成绩也发现了不

39、足,现对一 年的工作总结如下:、思想政治方面样对公文的拟办与拟写;市人大办主任教会怎么办会,怎样组织 会议召开;市保密局局长讲述怎样做好文件和信息的保密工作; 市局财务科科长交待怎样合理使用学校经费。以上的领导和专家在讲课中列举他们亲身经历的事例,深入 浅出,娓娓而谈,给与会主任树立工作信心,使与会主任的综合 素质和能力得到全面的提升。四、能有效开展学校办公室工作,能更好的为学校教育教学 工作服务。通过学习,我知道办公室不但是办公、办文、办会、办事的 综合机构,而且是一个学校的窗口、形象和面孔,处于承上启下、 联系左右、协调各方面的重要位置。办公室任务千头万绪,工作 千辛万苦,但没有一桩属于小

40、事,没有一件可以疏忽,要坚持“办 公室里无小事”的工作理念,形成大事小事认真办、当日事情当 日力、能办事情马上办、一切事情认真办的工作格局,能有效开 展学校办公室工作,更好的为学校教育教学工作服务。短短的三天半培训课程,聆听了领导和专家的讲课,我的政 治素质、道德素质、业务素质、文化素质和身体素质得到提高; 我的管理能力、意志能力、应变能力、协调能力和开拓创新能力 得到培养;我的大局意识、责任意识、公仆意识、服务意识和求 实意识得到牢固树立。在学院的统一安排和指导下,认真学习各项国家方针政策, 明确我们党在新世纪、新时期的中心工作和全面建设小康社会的 奋斗目标,不断加强政治、业务学习,提高各方

41、面的素质,时刻 要求自己凡事从自身做起,从小事做起,充分利用业余时间学习 计算机、法律知识,努力进一步提高自己的业务知识。二、工作方面在院领导和主任的带领下,在与办公室其他同事的共同努力 下一起顺利的完成了 20年的工作。我在本岗位上,能按照院领 导的安排和要求准时安全地完成各项出车任务,努力做好自己的 本职工作。作为一名驾驶员除保证了办公用车外,积极参加各项 义务劳动。认真学习业务知识,为降低成本,在日常的行车、保 养方面为节能降耗做了积极的工作。在这一年里能够自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度, 能够在工作中任劳任怨,在领导和工作需要时不论早晚或节假日 随叫随到,不计报酬从无怨言。平时能

42、做到严格遵守出车制度, 按时出车,认真保养车辆,使车辆性能保持状态,努力钻研技术、 熟练掌握日常保养和驾驶车辆的性能,积极参加安全学习。听从 交通警察指挥,不酒后开车,文明驾驶、礼让三先,确保了全年 安全行车无事故。三、存在的问题和打算虽然经过一些努力,我的业务水平较以往提高了不少,但还 需进一步提高。在以后的工作中,我将加强自主管理的意识,勇 于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。新 的一年我将一如既往的热爱本职工作,努力使自己的工作达到一 个更高的层次以后的路还有很长,特别是我作为司机,一定要时刻注意到, 安全驾驶的重要性。在任何时候,安全驾驶才是最重要的!20_年 的工作

43、,我还是会像和20年一样,努力的工作下去,为公司的 发展做出自己的贡献。一定会做好!公司办公室工作人员心得体会篇12今年来,在市委、市政府的正确领导和办事处党委、办事 处的直接领导下,以及在市民政局的具体业务指导和有关部门 的大力支持下,我们办公室能积极开拓优抚、救灾救济、五保户 供养、殡改、老龄等工作。并始终坚持上为政府分忧,下为百姓 解愁的指导思想,坚持以民为本,为民解困的工作作风,在社会 事务方面做出了成效。主要表现是:一、把民政工作做到实处,真正体现到上为政府分忧,下为 百姓解愁。(一)做好救济工作。首先,深入基层、街道、村细致调研,了 解贫困群众的生活情况,对已符合今年城市最低生活保

44、障的对象,逐一排查摸底,如确需救济的,就尽量给予城市最低生活保障。 现阶段已享受城市最低生活保障的有61户,每月发放低保金7760 元。其次,今年初,争取市民政局的支持,安排解决了 166户应 保未保特困户享受了定额的低保救济,年救济金为185040元,每 年每户领取1000元左右。再次,经常与市民政局沟通,争取重视 和支持,市民政局下拨自然灾害,春荒期间困难群众口粮救济款 和临时救济款共75394元,以及下拨分散供养五保户供养金4200 元。分别解决支付临时救济53人救济共17790元,补发原江南办 事处所拖欠今年第一季度低保金6成共6570元和定补定恤款6018 元,村委会困难户房屋改危费

45、7000元,敬老院房屋改危费3600 元,救济困难群众口粮3014斤,折款4521元,发放两位五保人 员第一季度生活补助费624元,10单无名尸火化防腐费9120元。 发放防寒棉胎20张。平时做到与居委会、村委会多联系,与群众 多接触,了解群众疾苦,做群众的贴心人,过年过节走访特困户, 代表政府送去温暖。(二)做好优抚工作,稳定社会大局。归属于我们办事处的优 抚对象共有166户、人,其中:现役军人85人,烈属3户、病故 军属2户,复员军人8人,伤残退伍军人66人,五老人员2人。 我们能认真做好定恤定补、优待金、伤残保健金等的发放;尤其是 在春节前夕,做到及时组织优抚对象召开座谈会,加强联系,及

46、时发放慰问信、对联和慰问金,并且汇同居委会做好慰问工作。(三)做好敬老院的管理和分散供养五保户的供养工作,保障 其生活。我们办事处共有五保户43人,其中敬老院13人,分散供养 30人。原敬老院划归恩城管理以来,我们办公室及时根据敬老院 的情况,进行逐步整改,完善管理制度,改善院内环境卫生,经 常深入敬老院了解情况,发现问题,及时妥善处理。送去台凳椅 桌一批,锅、消毒碗柜,放物柜、床、风扇等等,及时为敬老院房 屋改危补漏,端午节送去过节礼品;使在院的五保户能安享晚年。此外,做好分散供养的五保户的供养,依月发放供养金,使其生 活得以保障。例如有一分散供养五保户,今年已近90高龄,本办 经济带领该五

47、保户所住地的居委会到其家里了解他的生活、身 体和居住情况,问寒问暖,在天气寒冷、刮台风、下暴雨的时候, 亲自到五保户家里看望,送去衣物、棉胎等。过年过节,时刻心 牵着这位五保户老人家,及时带上慰问金、慰问品慰问。不定时 送去大米、油等食品。(四)做好殡葬改革工作。为了加强殡葬管理,搞好殡葬改革, 维护中心城区不受噪音污染,给市民一个清静的工作和生活环境。 我们能积极配合有关部门认真贯彻关于殡改的指示精神,抓好动 员宣传、上街拉横额工作,宣传丧事要新办,不搞土葬、不搭灵棚、打斋、请喃巫和组织人员沿路发丧送葬、抛撒纸线和杂物等 迷信活动。此外,不分节假日,休息时间配合好市政局殡管所和 公安部门,认

48、真处理本辖区所出现的无名尸。工作主动负责,为 殡葬改革工作做出贡献。二、做好老龄工作。树立敬老、爱老、为老年人谋幸福的观 念,使老年人老有所乐,有计划、有步骤地组织老年人参加门球、 乒乓球、象棋等有益于身心健康的活动。同时发挥老年人老有所 为的作用,经常与恩城离退休干部沟通,并定时召集老干部召开 座谈会,使他们对办事处工作提出宝贵的建议,为办事处出谋划 策,更好地促进办事处的经济发展。三、做好残联工作,为关注基层残疾服务,保障残疾人基本 生活作出贡献。残疾人属于社会弱势群体之一,时刻面临着许多 不便的困难,有些残疾人的温饱问题尚未得解决,确实需要社会 的关注,保障他们的基本生活。为此,我们立足

49、于本职,首先从 政府救济方面出发,对那些无法解决生活的残疾人,做到着重救 济,今年来已解决残疾人临时救济4100元,31人;其次热心帮助 残疾人康复和扶持残疾人就业,今年来,赠送轮椅给残疾人15张, 安置残疾人的市福利单位就业10人,免费为残疾人康复白内障 15人,脑瘫康复3人,助听器资助2人。鼓励残疾人树立身残志 坚,为社会弱势群体争光,发挥应有的作用,如残疾人黎润女从小肢残,但其不怕艰辛,学裁缝开制衣店,自食其力;又如断失双 脚残疾的也开办了电器维修行,走上勤劳致富的道路。我们虽然做出了一些成绩,但毕竟仍存在着一些问题,今后 要加以克服。在今年下半年的社会事务工作方面,我们要从社会救济、救 助、优抚、五保户供养、残联、老龄等工作,逐步完善,不断

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